妇女议事制度

妇女之家议事工作制度一、总则为了充分发挥妇女在基层民主自治中的作用，保障妇女合法权益，促进男女平等，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等法律法规，结合实际情况，制定本制度。

二、组织机构1.妇女之家议事会为本制度的执行机构，由妇女代表组成。

2.妇女之家议事会设主任一名，副主任若干名，由妇女代表选举产生。

3.妇女之家议事会负责组织、协调、监督妇女之家的各项工作。

三、议事范围1.讨论决定妇女之家的重大事项。

2.制定和修改妇女之家的工作计划和规章制度。

3.监督妇女之家的工作执行情况。

4.反映和处理妇女之家的意见和建议。

5.组织妇女参与社会公益活动和自我教育活动。

6.维护妇女的合法权益，为妇女提供法律咨询和服务。

四、议事程序1.议事会会议分为定期会议和临时会议两种，定期会议每半年召开一次，临时会议根据需要随时召开。

2.议事会会议的决议，必须经过半数以上妇女代表的同意才能通过。

3.议事会会议的决定，由议事会主任签发，并负责执行。

4.议事会会议的记录，由副主任负责整理，并由议事会主任签字确认。

五、议事规则1.议事会会议应当公开、公平、公正地进行，妇女代表应当充分发表意见，并提出合理的建议。

2.议事会会议的决定，应当尊重妇女的意愿，充分考虑妇女的利益。

3.议事会会议的决定，不得违反法律法规和国家政策。

4.议事会会议的决定，应当及时向妇女之家成员公布。

六、妇女代表的权利和义务1.妇女代表有参加议事会会议、发表意见、提出建议的权利。

2.妇女代表有监督妇女之家工作的权利。

3.妇女代表有选举和被选举权。

4.妇女代表有遵守议事规则、履行议事职责的义务。

七、附则1.本制度自通过之日起生效。

2.本制度的解释权归妇女之家议事会所有。

3.议事会可以根据实际情况，对本制度进行修改和完善。

通过以上制度，妇女之家议事会将更好地发挥其作用，为妇女提供更好的服务，促进妇女的全面发展，实现男女平等的目标。

妇女之家议事制度模板一、总则第一条为了加强妇女之家的民主建设，保障妇女姐妹们在妇女之家的事务中充分发挥民主参与、民主管理和民主监督的作用，根据我国《妇女权益保障法》和《基层群众自治组织法》等相关法律法规，制定本议事制度。

第二条妇女之家议事会（以下简称议事会）是妇女之家的最高决策机构，实行民主集中制的决策原则。

第三条议事会的主要职责是：制定和修改妇女之家的工作计划和规章制度；讨论和决定妇女之家的重大事项；监督和评估妇女之家的工作执行情况等。

第四条议事会由妇女之家的全体成员组成，实行一人一票的投票制度。

第五条议事会会议分为定期会议和临时会议。

定期会议每半年召开一次，临时会议可以根据需要随时召开。

第六条议事会决策事项必须经过半数以上成员的同意方可生效。

二、议事规则第七条议事会成员有权利参加议事会会议，发表自己的意见和建议，投票表决事项。

第八条议事会会议应当有三分之二以上的成员出席方能召开。

第九条议事会决策事项应当提前通知全体成员，并提供决策的背景材料和相关信息。

第十条议事会决策事项的实施情况应当及时向全体成员报告，并接受成员的监督。

第十一条议事会成员有义务遵守议事规则，维护妇女之家的民主决策权威。

三、议事组织第十二条议事会设会长一名，副会长若干名，秘书长一名，副秘书长若干名。

会长由妇女之家的主任担任，副会长和秘书长由议事会选举产生。

第十三条议事会会长负责召集和主持议事会会议，组织议事会的日常工作。

第十四条议事会秘书长负责记录议事会会议的讨论情况和决策结果，形成会议纪要，并向全体成员公布。

四、议事监督第十五条议事会应当接受妇女之家的监督。

妇女之家的监督机构可以对议事会的决策进行审查，并提出意见和建议。

第十六条议事会成员有权利对议事会的决策进行质疑和提议重新讨论。

第十七条议事会成员有义务对妇女之家的工作进行监督，对妇女之家的不足之处提出改进意见。

五、附则第十八条本议事制度自通过之日起生效。

第十九条本议事制度的解释权归妇女之家议事会所有。

妇女议事会制度模板一、总则第一条为了保障妇女的合法权益，促进男女平等，推动社会进步，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等法律法规，制定本制度。

第二条妇女议事会是由全村（社区）妇女代表组成的议事机构，依法行使讨论、建议、监督等权利，参与全村（社区）事务的决策和管理。

第三条妇女议事会制度的宗旨是：维护妇女权益，促进家庭和谐，推动社区发展，实现男女平等。

二、组织机构第四条妇女议事会设会长一名，副会长若干名，委员若干名。

会长、副会长、委员由妇女代表选举产生。

第五条妇女议事会会长负责召集和主持妇女议事会会议，组织妇女议事会开展活动。

副会长协助会长工作，会长因故不能履行职责时，由副会长代理会长职责。

第六条妇女议事会委员负责协助会长、副会长开展工作，组织妇女代表参加议事活动。

三、议事范围第七条妇女议事会的议事范围包括：（一）讨论和提出全村（社区）妇女儿童工作的规划、计划和政策措施；（二）讨论和提出全村（社区）妇女儿童权益保障工作的意见和建议；（三）讨论和提出全村（社区）家庭和谐、家教家风建设等方面的意见和建议；（四）参与全村（社区）重要事项的决策和管理；（五）其他与妇女权益相关的事项。

四、议事程序第八条妇女议事会会议分为定期会议和临时会议。

定期会议每半年召开一次，临时会议由会长根据需要随时召开。

第九条妇女议事会会议的议程由会长制定，提前通知妇女代表。

第十条妇女议事会会议实行民主集中制原则，妇女代表平等发表意见，少数服从多数的原则决定事项。

第十一条妇女议事会会议形成的决议，由会长签署，并及时向全村（社区）公布。

五、工作保障第十二条妇女议事会的工作经费由全村（社区）财政予以保障，确保妇女议事会正常开展工作。

第十三条妇女议事会应当建立档案制度，妥善保管会议记录、决议等文件资料。

第十四条妇女议事会应当定期向全村（社区）群众报告工作，接受群众监督。

六、附则第十五条本制度自通过之日起实施。

第十六条本制度的解释权归妇女议事会。

妇女议事制度范文第一章总则第一条为确保妇女在社会、政治、经济等方面发挥更大的作用，促进性别平等和女性权益的实现，特制定本制度。

第二章基本原则第二条妇女议事制度的基本原则是平等、公正、民主、透明。

第三条一切涉及妇女利益的决策都应充分照顾妇女的需要和声音，保障女性在议事中的参与和表达权利。

第三章组织架构第四条设立妇女议事机构，由妇女代表组成。

第五条妇女代表的产生方式包括选举、推举、协商等多种形式，以确保妇女的广泛代表性和参与性。

第六条妇女代表应按照议事机构的组成原则由各社会群体、各行业、各地区等代表选举产生，保证代表的多元性和平衡性。

第七条妇女议事机构应有相应的工作机构，负责议事机构的日常工作和协调。

第四章职责与权力第八条妇女议事机构的核心职责是推动妇女权益的保障和促进妇女的发展。

第九条妇女议事机构有权制定和修改妇女议事制度，为妇女提供法律保护和政策支持。

第十条妇女议事机构有权向有关部门提出政策建议、提请解决问题、协商框架等。

第十一条妇女议事机构有权监督和评估国家、地方、组织等机构的妇女工作，依法检查和监督其执行情况。

第五章工作程序第十二条妇女议事机构应定期召开会议，讨论和决定重大事项。

第十三条妇女议事机构的会议应当公开进行，并充分听取妇女的意见和建议。

第十四条妇女议事机构的会议决策应当按照程序进行，确保决策的合法性和有效性。

第六章机制保障第十六条妇女议事机构应设立专门的工作机构，协助完成各项工作。

第十七条妇女议事机构应向社会公开工作报告，接受社会监督。

第十八条妇女议事机构应建立信息公开和宣传机制，向社会传达妇女活动的重要信息和成果。

第七章法律保障第十九条妇女议事机构的设立和工作应依照相关法律法规进行，并接受法律监督。

第二十条对于违法违规行为，妇女议事机构应按照法律规定给予处罚。

第八章附则第二十一条本制度自颁布之日起生效。

第二十二条对于本制度未能规定的事项，可参照相关法律法规进行处理。

第二十三条本制度由妇女议事机构负责解释和修订。

妇女儿童之家社区妇女议事制度（合集）第一篇：妇女儿童之家社区妇女议事制度××社区妇女议事制度议事内容1、党和国家的法律法规，政府及其各部门相关政策在本地贯彻实施的情况。

2、妇联组织确定的重点工作及在基层贯彻执行的情况。

3、妇女群众关心的社会生活中的热点问题。

4、妇女群众在工作、学习、生活等方面遇到的困难和需要帮助解决的问题。

议事方式1、议事采取一事一议、要事随议的方式2、每两月至少组织1次议事活动，并及时向上级妇联汇报。

3、对重点议事内容，邀请党政领导和职能部门参加。

议事要求1、认真选择议题。

做到有事可议，议题明确，重点突出。

2、精心组织议事。

每次议事要有1名主持人、1名记录人，做到议事有章，讲究实效。

3、及时反馈信息。

对议事过程中发现的事关全局的重大问题及时上报，做到信息畅通，情况翔实。

组成人员组长：副组长：成员：第二篇：妇女之家制度妇女之家工作职责一、组织开展宣传教育活动。

宣传党的路线方针政策，宣传男女平等基本国策、国家和省有关妇女儿童的法律知识。

组织女职工开展法律法规、文化科技、礼仪修养、卫生保健、环境保护、家庭教育等培训和多形式、多内容的学习读书活动。

教育引导女职工发扬自尊、自信、自立、自强精神，提高思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质。

二、维护妇女儿童合法权益。

提供矛盾调处和维权服务，调解女职工纠纷和家庭矛盾，引导女职工依法维护自身合法权益。

接待和协调处理女职工和家庭合法权益受侵害事件。

为女职工提供婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的咨询与服务。

三、组织开展文体活动。

组织女职工及家庭开展系列文明主题创建活动，引领女职工和家庭建立科学、文明、和谐、低碳的生活方式。

开展丰富多彩、形式多样、富有特色、有益身心健康的家庭文化、体育、娱乐活动，使女职工在活动中参与、在参与中受益、在受益中发展、在发展中彰显巾帼时代风采。

妇女之家宗旨妇女之家是凝聚妇女、服务妇女的重要活动阵地，是妇联组织参与社会管理和公共服务的重要载体，是加强妇女组织建设，实现强基固本工程、开展“示范”创建活动的重要内容，是把妇联组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要举措。

妇女儿童之家社区妇女议事制度首先，社区妇女议事制度应包括以下几个方面：1.制定议事规则：建立一个明确的议事规则，包括议事会的组成、职责、程序和权力等内容。

规定议事会由社区妇女代表组成，通过平等、民主的方式进行决策。

2.选举代表：社区妇女可以通过选举的方式选举出自己的代表，代表她们的意愿和声音。

选举应该充分尊重妇女的自主权和平等参与原则，确保代表的代表性和公正性。

3.议事会运作：议事会应定期召开，一般可按季度或半年度召开，根据需要可以进行临时会议。

会议应提前通知参会人员，并提供议题的议案和相关资料。

会议应维持公开透明，以确保妇女儿童的权益受到充分保障。

4.讨论议题：议事会应根据社区妇女的关切和需求，确定具体的议题。

议题可以包括社区妇女权益保障、申请妇女资金支持、开展妇女培训等。

议题讨论应充分听取各方意见，特别是妇女儿童的观点和建议。

可以邀请专家学者、社工人员等参与讨论，提供专业的意见和建议。

5.决策和推动：议事会应通过多数表决或共识原则进行决策，针对议题提出具体的措施和建议，推动落实。

同时，议事会成员也应承担监督和评估的责任，确保决策的合理性和成效性。

6.信息报告和追踪：议事会应及时向社区妇女和社区居民报告会议决策情况和落实进展。

并建立健全信息公开渠道，向社区居民提供相关政策和活动信息。

基于以上内容，妇女儿童之家社区妇女议事制度可以按如下步骤实施：第一步，成立筹备组：由妇女儿童之家组织成立一个筹备组，负责制定议事制度和相关安排。

筹备组可以由妇女儿童之家工作人员、社区妇女代表和专家学者组成。

第二步，制定议事规则：筹备组根据实际情况和妇女儿童之家的宗旨，制定妇女儿童之家社区妇女议事规则，并进行公示和征求意见。

第三步，选举代表：在社区范围内，组织代表选举，确保选举过程公开透明、公正公平。

选举产生的代表应具备相关工作经验和专业能力，能够代表妇女儿童的权益和需求。

第四步，召开会议：根据议事规则，筹备组组织第一次议事会，选举产生议事会负责人和秘书长，并确定下一阶段的工作计划和议题。

妇女议事会工作制度一、总则第一条妇女议事会工作制度是为了进一步发挥妇女在基层民主自治中的作用，保障妇女合法权益，促进男女平等，推动社区和谐发展而制定的。

第二条妇女议事会是在社区党组织的领导和上级妇联的指导下，由妇女群众代表组成的议事机构，旨在反映妇女意愿，代表妇女利益，参与社区决策，推动社区建设。

第三条妇女议事会工作制度遵循法律法规，坚持民主集中制原则，充分发扬民主，尊重妇女群众的首创精神，维护妇女群众的合法权益。

二、组织机构第四条妇女议事会在社区党组织的领导和上级妇联的指导下开展工作。

社区党组织负责人担任妇女议事会名誉主席，社区妇联主席担任妇女议事会主席，妇女群众代表担任妇女议事会成员。

第五条妇女议事会设副主席1名，副主席协助主席开展工作。

妇女议事会设秘书长1名，秘书长负责妇女议事会的日常工作。

第六条妇女议事会成员由社区妇女群众代表担任，成员应当具有较高的政治觉悟、良好的道德品质、丰富的基层经验和工作能力。

第七条妇女议事会设立专门的议事机构，负责组织、协调、指导妇女议事会工作。

三、议事内容第八条妇女议事会的议事内容主要包括：（一）法律法规、政策文件在本社区的贯彻实施情况；（二）社区发展规划、年度工作计划和民生实事项目的制定和实施情况；（三）社区妇女儿童工作的推进情况；（四）社区公共事务管理涉及妇女利益的社会性、公益性、群众性事务等问题；（五）妇女群众关心的生产生活中的热点难点问题，以及在工作、学习、生活等方面遇到的困难和需要帮助解决的问题；（六）妇女群众对本社区建设发展的意见、建议等。

四、议事方式第九条妇女议事会采用定期议事、一事一议、要事随议的方式进行。

第十条妇女议事会可以采取集中议事、现场议事、上门议事、接待议事等灵活多样的形式。

第十一条妇女议事会对于重要议题，可以邀请相关专家学者、有关部门负责人等进行咨询或研讨。

五、工作程序第十二条妇女议事会工作程序主要包括议题确定、议事准备、议事召开、意见汇总、决议形成、决议执行和决议反馈等环节。

妇女议事会制度情况汇报妇女议事会制度是一项重要的社会机制，旨在促进妇女参与决策、发表意见和维护权益。

我将在本文中对妇女议事会制度的情况进行汇报，以便更好地了解和推动这一制度的发展。

首先，妇女议事会制度的建立是基于对妇女权益的保障和促进。

通过设立妇女议事会，可以让更多的妇女参与到社会事务和政治决策中，为妇女发声、争取权益提供了一个平台。

这对于促进社会公平、提高妇女地位具有积极的意义。

其次，妇女议事会制度的运行情况。

在一些地方和单位，妇女议事会已经得到了有效的建立和运行。

妇女代表可以通过议事会参与到各种重要议题的讨论和决策中，为妇女群体发声，推动相关政策的制定和执行。

这为妇女权益的保障和促进提供了重要的支持。

另外，妇女议事会制度也存在一些问题和挑战。

一些地方和单位的妇女议事会存在着名义化、形式化的问题，妇女代表的参与度和发言权不足，导致议事会的实际效果不明显。

此外，一些地方和单位对于妇女议事会的重视程度不够，导致议事会的运行和发展受到了一定的制约。

针对以上问题，我们需要进一步加强对妇女议事会制度的宣传和推动，提高社会对于妇女权益的重视程度，促进妇女议事会的建立和运行。

同时，也需要加强对妇女代表的培训和支持，提高她们在议事会中的发言能力和影响力，确保妇女议事会能够发挥应有的作用。

总的来说，妇女议事会制度是一项重要的社会机制，对于促进妇女参与决策、维护权益具有重要的意义。

我们需要进一步推动妇女议事会的建立和发展，解决存在的问题和挑战，确保妇女议事会能够更好地发挥作用，为妇女权益的保障和促进作出更大的贡献。

希望各级单位和广大妇女代表能够共同努力，推动妇女议事会制度的健康发展，为实现妇女平等、全面发展作出积极的贡献。

妇女议事会工作制度妇女议事会的宗旨是促进妇女的社会经济发展，通过政治行动来强化它们的声音。

它是一个致力于促进政策和平等参与的民间组织，使妇女在政治上更加有力。

为了实现这一目标，妇女议事会发布了一项“工作制度”，该制度定义了妇女议事会的结构、地位、权力和责任清晰明确。

一、妇女议事会的组成结构妇女议事会遵循由每个社区的妇女代表组成的原则。

妇女代表的选举活动由有关社区的妇女机构组织，妇女代表选举的权利和责任见于《妇女参与政治的宪法》中。

妇女代表由地方机构确定，每个社区选出的妇女代表形成本地妇女议会，每个本地妇女议会又派出会员到省级妇女议会，省级妇女议会选出的会员进而形成国家妇女议会。

二、妇女议事会的地位妇女议事会是与政府合作开展政策工作的一个民间非政府组织。

与政府合作，妇女议事会可以更好地发挥其作用，为当地妇女发展创造更良好的环境，促进政策的制定，提供参与权利和表达权利。

三、妇女议事会的权力妇女议事会作为一个民间非政府组织，具有一定的权力。

据《妇女参与政治的宪法》，妇女议事会可以提出和参与政策制定，向政府提出建议，甚至可以进行实地调研。

四、妇女议事会的责任妇女议事会有责任开展各种宣传和宣讲活动，以加强妇女参与政治的意识，为妇女提供法律援助，加强妇女的政治参与。

此外，妇女议事会还要致力于宣传政治和法律的教育，为妇女们提供政治知识的培训。

《妇女议事会工作制度》是妇女议事会为落实妇女参与政治的宪法而制定的，它为妇女议事会的实施提供了规范性指导，旨在推动妇女议事会的有效运行，促进妇女参与政治。

全面了解了《妇女议事会工作制度》，我们能够看到妇女议事会，作为一个民间组织，在实践中运用起来，它可以促进妇女的参与，强化妇女的声音，从而对妇女的社会经济发展起到积极的促进作用。

一、背景与意义随着我国社会经济的快速发展，妇女在教育事业中的地位和作用日益凸显。

为了更好地发挥妇女在学校管理、教育教学、后勤保障等方面的重要作用，提高妇女参与学校民主管理的水平，构建和谐校园，特制定学校妇女议事制度。

二、组织机构1. 妇女议事会由学校妇联组织领导，校长担任议事会主任，妇联主席担任执行主任，各部门负责人及妇女代表为成员。

2. 妇女议事会下设秘书处，负责议事会的日常工作。

三、议事内容1. 学校发展规划、教育教学改革、师资队伍建设、学生管理等方面的重大决策。

2. 学校经费使用、资产处置、福利待遇等与妇女利益密切相关的事项。

3. 学校师德师风建设、女教职工权益保障、心理健康教育等方面的议题。

4. 学校与女教职工、学生及家长沟通协调、解决实际问题的议题。

5. 学校妇女工作发展规划、妇女之家建设、妇女权益保障等方面的议题。

6. 其他涉及妇女利益的重要事项。

四、议事程序1. 议事会每年至少召开两次会议，根据需要可随时召开临时会议。

2. 议事会会议议程由妇联主席提出，经主任批准后报校长审批。

3. 议事会成员应按时参加会议，如有特殊情况不能参加，应提前向妇联主席请假。

4. 议事会会议应充分发扬民主，实行少数服从多数的原则。

5. 议事会会议记录由秘书处负责整理，并及时报送相关领导审阅。

6. 议事会决议需经全体成员三分之二以上同意方可生效。

五、保障措施1. 学校应保障妇女议事会的正常开展，为议事会提供必要的经费、场地和设备。

2. 学校应加强对妇女议事会成员的培训，提高其议事能力和水平。

3. 学校应充分发挥妇女议事会的作用，将议事会的意见和建议纳入学校工作计划。

4. 学校应加强对妇女议事会决议的执行和监督，确保决议落到实处。

六、结语学校妇女议事制度的实施，旨在充分发挥妇女在学校管理中的积极作用，保障妇女合法权益，促进学校和谐发展。

全体成员应积极参与，共同为构建和谐校园贡献力量。