最齐全的矿山安全管理制度模板

矿山安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山安全生产管理，降低矿山事故发生风险，保障员工生命安全和财产安全，提高矿山企业生产经营效益，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于各类矿山企业的安全生产管理工作，包括煤矿、金属矿山、非金属矿山等。

第三条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理机构，明确安全生产管理责任及相应的权限。

第四条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理制度和管理制度体系，有效预防和控制生产事故的发生。

第五条矿山企业应当制定安全生产目标，明确责任部门和责任人。

第二章安全生产责任制度第六条矿山企业应当设立安全生产管理领导小组，负责矿山安全生产管理工作的组织、协调、指导和监督。

第七条安全生产管理领导小组的主要职责：（一）制定矿山安全生产管理政策和目标；（二）制定矿山安全生产管理计划，负责组织实施；（三）组织矿山安全生产管理的培训和考核；（四）协调解决矿山安全生产事故和重大安全隐患；（五）监督检查矿山安全生产管理工作的落实情况。

第八条矿山企业应当设立安全生产管理部门，依法承担矿山安全生产管理职责。

第九条安全生产管理部门的主要职责：（一）负责矿山安全生产管理制度的制定、修订和宣传；（二）负责矿山安全生产管理工作的组织、协调和指导；（三）负责矿山安全生产管理的检查和评估；（四）负责矿山安全生产事故的调查和处理；（五）组织安全生产培训和技术交流。

第十条矿山企业各级管理人员应当履行安全生产管理职责，加强对员工的安全教育和培训，确保员工具备安全操作技能。

第十一条矿山企业应当制定安全责任制度，明确安全管理人员和班组长的职责，对不履行安全责任的人员进行追责。

第十二条矿山企业应当建立健全安全生产奖惩制度，激励安全生产工作中的先进集体和个人。

第十三条矿山企业应当定期组织安全疏散演练，提高员工应急避险能力。

第三章安全生产控制措施第十四条矿山企业应当建立和完善安全风险评估制度，识别和评估各类生产活动的安全风险，并采取相应的控制措施。

矿山安全管理规章制度模版第一章总则第一条为了加强矿山安全管理，保障职工人身安全和矿山设施设备安全，根据国家安全管理法律法规和相关政策，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本矿山所有职工，包括管理人员、技术人员、作业人员等。

第三条矿山应根据实际情况制定本规章制度，并组织相关人员进行宣传和培训。

第二章安全生产责任第四条矿山所有人应当对矿山的安全生产全面负责。

第五条矿山应设立安全生产管理机构，明确安全生产的职责分工。

第六条矿山安全生产管理人员应具备相关安全管理专业知识。

第三章安全生产管理制度第七条矿山应按照安全生产法律法规要求，建立健全安全生产管理制度体系，包括安全责任制、安全方针制、安全管理程序、安全教育培训制度等。

第八条矿山应定期组织安全生产检查和评估，及时发现和解决安全隐患。

第四章劳动保护第九条矿山应为职工提供符合国家标准的劳动防护用品，并确保其正常使用。

第十条职工从事危险作业时，矿山应组织进行专业的安全培训。

第十一条矿山应制订应急预案，定期组织演练，确保在突发事故发生时能够及时有效应对。

第五章火灾防控第十二条矿山应设立专业消防队伍，确保火灾防控工作的及时、有效进行。

第十三条矿山应定期进行消防设施和设备的检查和维护，并建立相应的记录。

第六章事故调查处理第十四条对矿山内发生的事故，矿山应立即启动事故调查，查明事故原因。

第十五条矿山应及时向有关部门报告事故情况，并按照要求采取相应的处理措施。

第七章环境保护第十六条矿山应制定环境影响评价制度，及时排查、控制和治理可能对环境造成的影响。

第十七条矿山应定期组织环境保护宣传教育活动，提高职工的环保意识。

第八章法律法规宣传第十八条矿山应定期组织法律法规宣传活动，提高职工对相关安全生产法律法规的了解和遵守程度。

第九章奖惩制度第十九条矿山应建立健全奖励优良安全生产作业单位和个人的制度。

第二十条矿山应建立健全对违反安全生产规定的行为进行处罚的制度。

第十章附则第二十一条本规章制度由矿山安全生产管理部门负责解释和修订。

矿山安全生产管理制度一、岗位安全管理制度建立健全岗位安全管理制度，是规范职工在生产活动中站标准岗、干标准活、减少或避免危险因素、实现安全生产的重要措施之一。

岗位安全管理制度主要有：岗位安全职责、交接班制度、安全确认制度、安全活动日制度、设备点检制度、防火制度、地下矿山出入井挂牌制度等。

(一)岗位安全职责(1)严格遵守安全生产法律、法规和标准，安全生产规章制度、劳动纪律以及其他各项规章制度，不得擅自脱岗、离岗、串岗。

(2)认真执行安全技术操作规程，不违章作业，拒绝违章指挥。

发现违章作业、冒险蛮干的行为，要立即制止；发现隐患，自己能处理的自己及时处理，不能处理的问题要立即报告班组长或有关领导。

若隐患危及自身安全时，可立即停止工作，撤离到安全地点。

(3)爱岗敬业，应熟知本岗位生产工艺、机械设备的技术性能、安全操作规程，会使用、维护设备，并能处理常见故障。

(4)机械设备实行专人专机，除特殊情况外，不得任意转借他人操作。

特种作业人员必须持证上岗。

(5)认真检查本岗位的设备、工具和作业地点，发现问题及时处理，并向班组长汇报，在设备检查时要设置明显的检修标志牌。

(6)认真做好机械设备的维护保养工作，使设备处于良好状态。

(7)严格执行交接班制度，认真履行交接程序，填写好各种记录，交接班必须在岗位上进行。

(8)团结互助，积极参与事故抢险救灾，抢救伤员。

(9)按时参加班组安全活动。

(10)不准带病作业。

(11)关心爱护新工人，指导新工人进行安全生产。

(二)交接班制度交班人应提前半小时做好交班准备，接班人应提前____分钟到达交班现场做好准备。

接班人未按时到达，交班人不能离岗。

交班人在交班前，应将生产现场和设备运行状况填写好，做好交接班记录；清点好材料、工具和备件；做好生产现场卫生。

准备交接班。

交班人应交如下内容：(1)本岗位生产及安全情况；(2)存在的问题；(3)其他有关应说明的事项；(4)填写好交接班记录。

接班人应和交班人一起在工作现场交接班。

矿山安全生产管理制度(10篇)矿山安全生产管理制度11．凡在回采过程中瓦斯涌出量大，以通风方法不能稀释瓦斯保证安全生产的采煤工作面，必须建立瓦斯抽放系统，实施瓦斯抽放工作。

2．进行瓦斯抽放的工作面必须编制瓦斯抽放设计。

具体内容包括：（1）．工作面概况:开采煤层及邻近煤层赋存情况(柱状图)、地质概况、回采工作面参数、预计瓦斯涌出量、管路系统设计及抽放量预测等。

（2）．钻孔数量、参数（开孔及终孔位置、上仰角、方位角、直径、穿越岩层等）。

（3）．封孔方法、封孔长度。

（4）．抽瓦斯泵站的位置、巷道断面及附属设施（井下移动泵站）。

（5）．抽放瓦斯的设备、设施及安装情况。

（6）．要附有瓦斯抽放安装图和抽放说明书。

3．地面瓦斯集中抽放系统必须设置抽放监控系统，监控系统应具备以下功能：A、既可独立运行，又可作为子系统与KJ131综合监控系统联网运行。

B、能连续监测泵房及井下抽放管路的负压、浓度、温度、一氧化碳、流量（纯流量瞬时值、混合流量瞬时值、纯流量累计值、混合流量累计值）；泵房中循环水的水压、进出水温、水量；储气罐压力、浓度、罐体高度、罐体水封水位及温度；泵轴温并及环境瓦斯浓度、设备供电状态、设备开停状态；供水管道的供水情况、供水池的水位；瓦斯阀门的`开启量；电流、电压、功率。

C、能够依据所测参数自动转换为标准状态下的混合瓦斯流量和纯瓦斯流量,并计算出累计量.D、当泵房环境瓦斯浓度超过规定时，能发出声光报警及断电控制，当抽放管中瓦斯浓度低于规定值时也能发出声光报警及断电控制。

E、具有任一分站的测点超限而由另一分站控制断电的强制闭锁交叉断电功能，断电逻辑可由用户设置。

F、系统对采集到的数据进行实时分析处理、屏幕查询显示和打印，并形成相应的历史统计数据，存储日、旬、月报表。

g、系统具有很强的自检诊断功能。

矿山安全生产管理制度2安全大检查是消除隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段。

通过安全检查可以及时发现矿山企业生产过程中的危险因素及事故隐患和管理上的缺欠，以便有计划地采取措施，保证安全生产。

煤矿安全管理制度范本第一章总则第一条煤矿安全管理制度的制定依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》等相关法律、法规，以及国家和地方煤矿安全标准规范为基础，结合本矿实际情况制定。

第二条本制度适用于本矿的煤矿安全管理工作。

第三条本矿要一以贯之按照“预防为主、防治结合”的原则，加强煤矿安全管理工作，改进安全管理制度，提高本矿的安全生产管理水平，保障员工和企业的生命财产安全。

第四条本矿应当建立科学、完善的安全生产责任制，健全安全管理体系，充分发挥职工在安全生产中的主体作用。

第二章安全生产责任制度第五条本矿应当建立健全安全生产责任制，明确各级单位和职能部门的安全生产责任和义务。

第六条本矿应当根据煤矿的特点和规模，设立安全生产领导小组，并成立煤矿安全生产管理机构，明确安全生产管理职责、权限和责任。

第七条本矿的煤矿安全生产管理机构应当具备相应的安全管理经验和专业知识，负责制定和完善安全管理制度、安全检查制度和应急预案等管理文件。

第八条本矿的矿长、安全主任、班组长等领导人员应当具备相应的安全管理知识和技能，履行好安全管理的职责，保障员工的安全生产权益。

第九条本矿应当建立健全安全生产责任追究制度，确保责任人员对于安全事故承担相应的法律责任。

第三章安全管理制度第十条本矿应当建立健全安全管理制度，明确各类安全管理制度的颁布、实施和监督，确保安全管理制度的有效执行。

第十一条本矿的安全管理制度应当包括但不限于以下内容：（一）安全生产管理制度：明确安全生产的组织机构、管理职责和权限，落实日常安全工作及应急响应工作。

（二）安全检查制度：明确安全检查工作的内容、标准和程序，定期进行安全检查，及时发现和排除安全隐患。

（三）事故报告制度：明确事故报告的程序和要求，及时向上级主管部门报告事故情况，采取相应的措施处理事故。

（四）岗位操作规程：明确各岗位的操作规程和操作步骤，规范工作流程，确保操作人员的安全技能。

（五）安全培训制度：明确安全培训的对象、内容和方式，定期进行安全培训，提高员工的安全意识和技能。

矿山安全管理规章制度第一章总则第一条为了加强对矿山安全工作的管理，保障矿山生产经营单位和从业人员的安全，依法维护国家和社会的利益，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有矿山生产经营单位，包括煤矿、金属矿山、非金属矿山等。

第三条矿山安全工作应当坚持预防为主，综合治理的原则，落实安全生产责任制，确保矿山安全生产。

矿山生产经营单位和从业人员都应当自觉遵守本规章制度，并接受安全生产监督管理。

第四条矿山生产经营单位应当建立健全安全生产管理机构，配备专职安全管理人员，明确各岗位的安全责任。

第五条矿山生产经营单位应当按照国家有关规定，制定安全生产管理制度，明确安全生产的组织管理要求，并进行适时修订。

第六条矿山生产经营单位应当建立健全安全生产培训和教育体系，通过安全教育、培训、考核等方式，提高从业人员的安全意识和技能。

第二章安全生产责任第七条矿山生产经营单位应当根据国家有关规定，建立健全安全生产责任制。

各级管理人员应当按照职责分工，确保安全生产责任到人。

第八条矿山生产经营单位的法定代表人应当对本单位的安全生产工作负总责。

他应当确保矿山安全生产符合国家法律法规的要求，以及矿山安全生产标准。

第九条矿山生产经营单位的主要负责人应当对本单位的安全生产工作负直接责任，他应当制定并组织实施安全生产制度和措施，确保生产过程中的安全。

第十条矿山生产经营单位的安全管理人员应当按照法律法规和本规章制度，履行安全生产管理职责，保障生产过程中的安全。

第十一条矿山生产经营单位的各级管理人员应当按照职责分工，确保安全生产各环节的有效管理。

第十二条从业人员应当按照相关规定，认真履行安全生产职责，保障自身安全和他人安全。

第十三条矿山生产经营单位应当建立健全安全生产奖惩制度，对有关人员在安全生产工作中的表现，给予相应的奖励或者处罚。

第三章安全设施和设备第十四条矿山生产经营单位应当按照国家和行业的安全生产规定，建立健全安全设施和设备的管理制度和工作流程。

矿山安全管理规章制度范本一、总则1.1 为了保障矿山生产安全，防止事故发生，保护职工的人身安全和财产安全，依据《矿山安全法》等相关法律法规，制定本规章制度。

二、安全生产责任2.1 矿山安全生产责任制2.1.1 矿山公司全体管理人员必须严格按照相关安全生产法律法规，承担主体责任和首席安全责任，全面负责矿山的安全生产工作。

2.1.2 各级管理人员都必须严格执行安全生产管理规章制度，积极做好矿山安全生产工作，确保安全生产目标的实现。

2.2 矿山生产责任2.2.1 各岗位职工必须认真学习和执行安全生产制度，加强安全意识，做好岗位安全防护，杜绝违章操作，确保安全生产的顺利进行。

2.2.2 职工在发现安全隐患时，必须及时上报，不得隐瞒、漏报、迟报，积极参与隐患排查和整改工作。

三、安全生产管理3.1 安全生产组织机构3.1.1 矿山公司设立安全生产委员会，负责矿山的安全生产工作，具体职责由公司领导确定，并成立相应的专业小组。

3.1.2 安全生产委员会包括但不限于安全生产管理部门、技术部门、生产部门等。

3.2 安全生产计划和措施3.2.1 矿山公司必须制定年度安全生产计划，并定期检查和评估计划执行情况。

3.2.2 矿山每月、每周、每日需制定相应的安全生产措施，并落实到岗位操作中。

四、职工安全教育和培训4.1 入职安全培训4.1.1 对新入职职工，公司必须进行安全生产知识的培训，包括但不限于逃生自救、操作规程等。

4.1.2 新入职职工必须通过安全培训并达到合格标准，方可上岗操作。

4.2 定期安全培训4.2.1 矿山每年必须进行定期安全培训，对职工的安全意识进行提升。

4.2.2 定期安全培训内容包括但不限于矿山安全生产法律法规、职业卫生知识、灭火救援等。

五、安全生产检查和事故处理5.1 安全生产检查5.1.1 矿山公司必须定期对矿山安全生产工作进行检查，发现问题及时整改。

5.1.2 安全生产检查应当由安全生产委员会负责，并形成检查记录。

矿山企业安全管理制度主要包括以下方面：一、安全管理组织体系（一）设立安全管理部门，明确其职责和权力；（二）建立安全管理委员会，负责制定安全管理政策和目标，监督安全工作的实施；（三）明确安全管理人员的岗位责任和工作职责；（四）建立安全管理人员的考核制度，激励安全管理人员履行职责；（五）制定安全管理人员的培训计划，提高他们的安全管理能力。

二、安全生产责任制（一）明确各级领导的安全生产责任，确保安全生产工作得到有效的领导和指导；（二）明确各类工作岗位责任，每个工作岗位都要确定相应的安全生产责任；（三）制定安全生产责任制的考核制度，激励人员履行安全生产责任；（四）跟踪和评估安全生产责任的履行情况，对于履职不力的将予以相应的处罚。

三、安全生产流程管理（一）制定安全生产操作规程，确保安全生产按照流程进行；（二）建立安全生产检查制度，定期对各个生产环节进行检查，发现问题及时整改；（三）建立安全生产事故报告和调查制度，对于事故进行彻底的调查，找出事故隐患和原因；（四）建立安全生产记录管理制度，对安全生产的各个环节进行记录和备份；（五）制定应急预案，做好突发事件的应对工作。

四、职业健康管理制度（一）建立职业健康管理部门，负责职业健康管理工作；（二）制定职业健康管理政策和目标，确保职业健康管理工作得到充分重视；（三）进行职业健康风险评估，确定相应的防护措施，并制定实施计划；（四）建立职业病防治制度，对可能导致职业病的因素进行有效控制；（五）开展职业健康监测，对工人的职业健康状况进行实时监测。

五、安全教育与培训制度（一）制定安全教育与培训计划，明确培训内容和方式；（二）开展新员工安全培训，确保新员工了解安全管理规定和操作规程；（三）开展职业健康知识培训，提高员工的职业健康意识和防护能力；（四）定期进行安全知识考试和应急演练，提高员工应对突发事件的能力；（五）建立安全教育与培训记录，对员工的培训情况进行跟踪和管理。

总之，矿山企业安全管理制度是确保矿山企业安全生产的重要保障，通过建立完善的管理组织体系、明确各级领导和各类工作岗位的安全生产责任、规范安全生产流程、加强职业健康管理和开展安全教育与培训，有效避免和控制事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康。

矿山企业安全管理制度范本第一章总则第一条为了加强矿山企业的安全管理工作，确保生产经营活动安全稳定进行，根据相关法律法规及国家标准，制定本安全管理制度。

第二条本制度适用于矿山企业的安全管理工作，包括生产作业、设备设施、环境卫生、职工安全教育、事故应急等方面的工作。

第三条矿山企业应建立健全安全管理体系，明确安全管理职责，通过安全设施和防护措施，预防事故发生，及时消除事故隐患。

第四条矿山企业要加强职工安全生产教育和培训，提高职工的安全意识和应急能力。

第五条矿山企业应建立健全事故报告、调查和处理制度，及时向相关部门和职工公开事故处理及处罚结果。

第六条矿山企业应制定应急预案，建立应急救援体系，提高应急能力。

第七条矿山企业应加强与相关部门的沟通和合作，及时掌握最新的安全管理法规和技术措施。

第八条矿山企业应建立健全安全信息管理系统，及时统计和分析安全生产相关数据，为改进安全管理工作提供依据。

第二章安全生产责任第九条矿山企业的领导及相关责任人应当树立安全生产第一责任人意识，严格落实安全生产法律法规和规章制度，对企业安全工作负总责。

第十条矿山企业应明确安全生产责任分工，确保每个岗位的安全生产责任人员落实职责，及时发现和消除安全隐患。

第十一条矿山企业要建立健全安全生产纪律，加强对职工的安全教育和培训，提高职工的安全意识和责任心。

第十二条矿山企业应建立健全安全生产考核制度，定期对各岗位的安全生产工作进行评估，及时发现和纠正问题。

第十三条矿山企业要加强与职工代表、职工工会和相关部门的沟通和协调，共同推进安全生产工作。

第十四条矿山企业的领导及相关责任人要定期召开安全生产工作会议，研究并解决职工提出的安全问题，及时发布安全通告和警示信息。

第三章安全设施和防护措施第十五条矿山企业应按照国家标准和行业规范要求，建立健全安全设施和防护措施。

第十六条矿山企业应按照规划，合理布置安全设施和防护设备，保障生产过程中职工的人身安全。

第十七条矿山企业应定期对安全设施和防护设备进行检修维护，确保其正常运行。

矿山企业安全管理制度样本第一章总则第一条为了保障矿山企业的安全生产，保护员工的生命财产安全，依法进行矿山企业的安全管理，制定本制度。

第二条本制度适用于生产性矿山企业。

第三条矿山企业应遵守国家和地方的安全生产法律法规，加强安全生产管理，保障生产安全。

第四条矿山企业应建立健全安全生产责任制，实行安全生产的全过程的管理。

第五条矿山企业应建立健全安全生产宣传教育和培训体系，提高员工的安全意识和安全技能。

第六条矿山企业应建立完善的事故应急预案和管理措施，确保发生事故时能够及时响应并进行紧急处理。

第七条矿山企业应定期进行安全生产检查和评估，排查隐患并制定整改措施。

第二章安全生产责任制第八条矿山企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产责任。

第九条矿山企业的法定代表人应对本企业的安全生产负总责，并确保安全生产管理制度的落实。

第十条矿山企业应成立安全生产管理组织，明确各职责人员的岗位职责和责任。

第十一条矿山企业要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第十二条矿山企业要建立健全事故报告和处理的制度，及时上报安全生产事故的情况，并进行相关处理。

第三章安全生产宣传教育和培训第十三条矿山企业要开展安全生产宣传教育和培训活动，提高员工的安全意识和安全技能。

第十四条矿山企业应制定安全教育和培训计划，明确培训的内容、方式和时间。

第十五条矿山企业应组织员工参加安全教育和培训活动，建立员工签到记录，并定期进行考核。

第十六条矿山企业应定期开展安全演练活动，提高员工的应急处理能力和危险情况的应对能力。

第四章事故应急预案和管理措施第十七条矿山企业应制定事故应急预案，明确各级应急责任人和应急响应措施。

第十八条矿山企业应建立健全事故报告和处理的制度，及时上报安全生产事故的情况，并进行相关处理。

第十九条矿山企业应加强对危险区域的管控和管理，避免事故的发生。

第二十条矿山企业应配备必要的应急设施和设备，确保在发生事故时能够及时响应并进行紧急处理。