关于如何提高当前消防部队经常性思想政治教育工作效能的思考
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对新时期消防救援队伍提升思想政治教育质效的几点思考摘要:日常生活中不断出现各种安全危险。
这种安全事故是突发性和偶然的,对人们的生命财产安全构成了巨大威胁。
为了保证社会的稳定发展,我们必须高度重视灭火救援工作。
只有全面提高消防部门的灭火能力,才能有效保障人民群众的健康和财产安全。
本文对新时期消防救援队伍提升思想政治教育质效的几点思考进行分析,以供参考。
关键词:消防救援;队伍提升;思想政治教育引言思想工作是消防救援队政治工作的重要组成部分,是指消防队日常管理过程中的思想政治教育和定期思想工作。
其中,思想政治教育是消防救援队理论武装党的主要方法,定期思想工作是消防队定期培训的主要方法。
通过理论武装和多次思想教育,团队政治立场统一,思想认可度高,行动果断,实现了党对消防救援队伍的政治思想领导,保证了团队的绝对忠诚和可靠。
1消防救援队伍灭火救援作战主要特点突发性强,危险度高,当前建筑物火灾发生后,由于燃烧速度更快、动力更强,救援队无法首次进入火灾现场。
在实际救援中,不能确保及时及时地收集信息是效率低下的。
在消防队的实践中,他们容易受到高空飞行和悬崖的伤害,使救援人员无法及时作出反应,威胁救援人员的安全。
因此,加强消防部门的攻势很重要。
只有消防队不断加强战斗力,有效保护人民生命,才能真正实现全面的社会经济发展。
2提升新时期思想政治教育质效的对策建议2.1善做加法,让思想政治教育更有渗透力纵观消防队伍的发展历程,不难发现,思想政治教育应该适应时代之变、人员之变,善做加法,借力使力,在实施思想政治教育的过程中,既要能“借船出海”,还要会“搭台唱戏”,为思想政治教育插上腾飞的翅膀。
一是“网络+”。
将优质网课引入思想政治教育课堂,增加教育内容网络供给,真正让好课、金课“飞入寻常百姓家”。
探索创新“三个半小时”实现形式,变“读报”为“读屏”,让“线上学习+线下互动”小组学习模式成为常态。
二是“媒体+”。
精心打造自身的新媒体矩阵,通过有效策划,扩大队伍新媒体的知名度,树立队伍宣传内容的权威性、专业性,开设政治教育学习专栏,建立视频、教案、课件于一体的学习教育资料库,牢牢掌握新时期思政课话语权,让正能量有“大流量”、让好课有“热度”。
浅谈消防部队思想政治教育实效性研究(精选五篇)第一篇:浅谈消防部队思想政治教育实效性研究浅谈消防部队思想政治教育实效性研究部队的思想政治教育,是用党的科学理论、军队根本职能、先进的思想道德和法纪法规等,教育引导官兵树立正确的世界观、人生观和价值观的实践活动。
随着改革的不断深化,经济成分和经济利益、社会生活方式的多样化,人们思想观念、价值取向日趋多元化,思想领域热点、难点问题日益增多,部队思想政治工作的环境、对象、任务与内容发生明显变化,官兵的思想观点、价值观念、思维方式以及行为规范随之也发生了较大的变化。
尤其是新的《政工条例》和《公安消防部队思想政治教育大纲》的贯彻实施对政治工作提出新的更高的要求。
在现行的思想政治教育中,我们的教育方式、方法不够灵活,教育的针对性、实效性不强,严重影响了教育质量和效果,很难达到思想政治教育目的。
因此,对于我们思想政治工作者来说,如何适应新的形势、任务和特点,正确理性地分析原因,寻找扎实有效的思想政治教育的方法,进一步增强思想政治教育的实效性,是摆在我们面前一个现实而紧迫的课题。
现结合本人多年从事政治工作的实际,谈几点体会。
一、当前消防部队思想政治教育现状(一)政工干部队伍弱化。
一是许多思想政治教育骨干没有经过专门的业务培训,工作业务不精、套路不熟、方法不多,难以胜任新时期思想政治教育工作要求。
不少单位的政工岗位干部是从防、灭火岗位上调整过来的,年龄普遍年轻化,对党的路线、方针和政策学习不够,理解不深,思想政治工作理论水平整体偏低。
二是新老政工干部“青黄不接”现象严重,“老政工”开展教育重经验,但缺乏系统理论支撑;“新政工”虽然年纪轻、文化层次高,但缺乏实际工作经验,导致新老政工在年龄层次、知识梯次和工作经验上断层严重。
通过对全市消防部队政工干部队伍调查发现,从事政治工作不满两年的占政工干部总数的35.3%,从事政治工作满两年到五年以下的占政工干部总数的44.1%,在政工岗位工作5年以上的仅占总数的20.6%。
提升消防救援队伍思想政治教育工作实效的对策消防救援队伍的思想政治教育工作对于队伍的建设和发展起着至关重要的作用。
只有通过有效的思想政治教育,才能提高队员的思想觉悟和政治素质,增强队伍的凝聚力和战斗力。
在当前的社会环境下,消防救援队伍思想政治教育工作面临着一系列挑战和问题。
为了提升思想政治教育工作的实效,以下是一些对策措施。
一、加强教育内容的科学性和实用性思想政治教育工作的内容应该紧密结合队伍的实际需求和使命任务,注重解决队员思想认识上的问题,提升队员的政治素养和决策能力。
针对不同岗位和不同层级的队员,制定相应的教育内容,确保教育的针对性和有效性。
同时,教育内容应根据队伍发展的需要和社会变化的趋势进行科学更新,使教育内容具有前瞻性和指导性。
二、建立健全思想政治教育体系为了提高思想政治教育工作的实效,需要建立起完善的教育体系。
这包括制定并落实教育计划、培训方案,建立考核评估机制等。
通过制度的规范和有效的运行,可以确保思想政治教育工作的持续性和长效性。
同时,要加强对教育工作的监督和评估,及时发现问题并进行改进,确保教育工作不断提高与完善。
三、加强队伍内部交流与合作队伍内部的交流与合作是提高思想政治教育工作实效的重要环节。
通过定期组织例会、座谈会等形式,促进队员之间的思想交流和心得分享。
同时,可以组织开展团队建设、讲座报告等活动,提高队员的凝聚力和团队合作意识。
通过加强交流与合作,可以促进队员之间的互动和思想的碰撞,激发出更多的创造力和工作激情。
四、注重个体差异化教育每个队员的思想和心理状态都存在差异,针对不同队员的特点和需要,进行个体化的思想政治教育,对于提高教育的实际效果是非常重要的。
通过了解队员的个人特点和需求,制定有针对性的教育方案,注重对队员进行精准的思想引导和激励,以达到提升思想政治教育工作实效的目的。
五、积极利用新媒体平台随着信息技术的发展和普及,新媒体平台已成为人们获取信息的重要途径。
消防救援队伍可以通过建立官方网站、微博、微信公众号等媒体平台,及时发布关于思想政治教育的资讯和内容。
当前消防部队思想政治教育工作分析思考当前消防部队思想政治教育工作分析思考思想政治教育工作是消防部队整体工作的一个重要组成部分。
随着形势和任务的不断变化,消防部队思想政治教育工作面临着许多新问题、新情况,需要我们找出新对策、走出新路子。
目前消防部队思想政治教育工作应要抓住“人”,做到以人为本;把握“真”,做到求真务实;扣住“新”,做到改革创新;落住“实”,做到深入扎实。
一、想政治教育工作应该以人为本思想政治工作坚持以人为本,是由思想政治工作的性质、对象、价值、内容和方法决定的。
以人为本,就是以人为出发点,以人为最终目的,一切从官兵的利益出发,不断满足官兵日益增长的物质文化需要并促进人的全面发展。
思想政治教育工作只有着眼于人,把握人的理想和需求,运用正确的理论凝聚人心、激发动力,才能实现思想政治工作的价值。
新时期思想政治工作,必须突出体现尊重人、理解人、关心人、服务,要做好此项工作,应该把握好以下几个环节。
一方面,以人为本要促进官兵的全面发展。
人的全面发展是在社会实践基础上自然素质、社会素质和心理素质的全面发展。
促进人的全面发展是马克思主义哲学思想的重要内容,也是党在新时期提出的重要要求。
这就要求我们消防部队思想政治教育工作既要灌输政治理论、社会规范方面的内容,又要加大教育官兵立身做人、求知成才的力度,真正实现官兵人格和素质的全面完善。
促进官兵的全面发展至少要求我们在开展思想政治教育时明确三个重点:一是要对官兵一生的利益与成长负责。
现在第一期士官服役完也只有五年,这五年对于一个年轻人来说是生命当中最宝贵的年华。
作为部队的政治工作者,应该充分地利用和珍惜这五年,不仅要让战士安心服役、建功立业,还要从科学文化知识和个人品格修养等方面为战士打下一个比较扎实和全面的基础。
二是要更加关注官兵的一般属性。
消防部队的体制有其特殊性,长期以来我们关注官兵的特殊性比较多,要求官兵默默奉献、吃苦耐劳、牺牲自我。
现在当然也需要,但根据以人为本的要求,我们还应该考虑官兵作为普遍人的性质与需求,关注他们的心理、喜好、情绪和感受,使教育具有人情味和亲和力。
消防的思想政治工作总结
消防工作是一项重要的社会责任,而思想政治工作在消防领域更是至关重要。
在这个领域,思想政治工作不仅仅是为了维护社会的稳定和安全,更是为了保障人民的生命财产安全。
因此,对于消防的思想政治工作,我们需要做好以下几个方面的总结和思考。
首先,思想政治工作需要深入到每一个消防队伍中。
消防队伍是保护人民生命财产安全的重要力量,他们的思想政治工作至关重要。
我们需要加强对消防队伍的思想政治引领,提高他们的政治觉悟和思想品德,使他们始终保持高度的责任感和使命感,坚决做到不怕牺牲、勇于奉献。
其次,思想政治工作需要贯穿于消防工作的方方面面。
在消防工作中,思想政治工作不仅仅是在训练和演练中进行,更需要贯穿于日常的工作中。
只有在平时的工作中,不断加强队伍的思想政治工作,才能在关键时刻做出正确的决策和行动,确保消防工作的顺利进行。
最后,思想政治工作需要与时俱进,不断创新。
随着社会的发展和变化,消防工作也在不断地发生着变化。
因此,思想政治工作也需要与时俱进,不断创新。
我们需要根据消防工作的新要求,不断改进和完善思想政治工作的方法和手段,使之更加贴近实际、更加有效。
总之,消防的思想政治工作是一项永恒的课题,我们需要不断总结经验,不断完善工作,使之更好地为消防工作服务,为人民生命财产安全保驾护航。
提升消防救援队伍思想政治教育工作实效的对策摘要:思想政治教育是党对国家综合性消防救援队伍实施思想政治领导的基本途径,是队伍建设发展的灵魂工程、固本工程,整合教育资源、坚持守正创新、提升教育质效,对增强队伍凝聚力、提高队伍战斗力具有重要意义。
关键词:思想政治教育;新时期引言《国家综合性消防救援队伍思想政治教育大纲》明确指出,思想政治教育是中国共产党在国家综合性消防救援队伍中,进行的理论武装和思想引导工作,是党对国家综合性消防救援队伍实施思想政治领导的基本途径,是增强队伍凝聚力、提高队伍战斗力、有效履行职责使命的重要保证。
一、消防救援队伍思想政治教育存在的问题通过前期研究掌握。
首先,在体系内容设置上还需要进一步完善。
从内容针对性来看:随着队伍改革不断向纵深推进,消防员队伍年龄、学历、经历"三个倒挂"现象较为突出,不同层级、年龄消防救援人员的思想状况各不相同,但是目前很少区分教育对象和层级,授课多为"统一步调",党员干部需要学习的内容,也要求普通消防员去掌握。
其次,消防员补笔记,背诵应知应会的现象普遍,自我消化理解时间少,教育认同感不高。
从时间保障性来看:目前,周二、周五下午"两个半天"的教育时间落实质量不高,受会议、迎检、临时性任务等影响,被挤占的现象时有发生。
以2021年度为例,周二共计51天、周五共计49天,按半天换算合计为50天。
周五下午通常开展党团活动,且相当部分内容无法与政治教育合并,导致周五下午半天教育时间减少,难以保证《思想政治教育大纲》中"站(中队)年度思想政治教育时间不少于42天"的规定。
从教育自主性来看:在大课辅导、小课串讲的基础上,还有讨论辨析、板报展评、体会征集等各种配合活动,致使基层没有充裕的时间搞思想摸底、试讲试教等,缺乏结合本单位实际的细化研究。
目前我支队仅应急通信与车辆勤务中队利用自身和地缘优势开展"火焰蓝读书会"开放性教育,其他单位创造性开展特色教育的招法不多。
浅谈消防部队战时思想政治工作如何创新增效第一篇:浅谈消防部队战时思想政治工作如何创新增效浅谈消防部队战时思想政治工作如何创新增效消防部队战时思想政治工作是消防部队处臵重大灾害事故、担负重大安保任务时的思想组织工作,是实现党对消防部队绝对领导的根本要求,是巩固提升公安队伍战斗力和完成作战任务的重要保证,是战时一切工作的生命线。
当前世情、国情、党情都发生深刻变化的新形势下,战时思想政治工作的功能作用日益凸显,如何推动战时思想政治工作进入创新增效的快车道,确保在遂行重大任务过程中,部队在政治上、思想上、组织上忠诚可靠,有效履行消防部队职责使命,是消防部队当前亟需解决的重要问题。
一、当前战时思想政治工作面临的新情况新问题消防部队战时思想政治工作受客观条件制约较大, 无固定的活动场地, 无相对确定的活动时间,执行任务艰巨,需要在高风险条件下连续作战。
活动对象即参战人员经受的考验更为特殊, 更为严峻, 这就更需要思想政治工作的调剂和疏导, 所以说战时思想政治工作比平时思想政治工作开展的难度更大, 条件更艰苦,任务更重, 思想鼓动性更强, 组织方法上更为灵活多样。
近年来,消防部队在重大抢险救灾期间消防部队的思想政治工作是卓有成效的,将思想政治工作做到了战斗一线,切实体现了思想政治工作的生命线地位。
但也存在一些不足:一是由于重大灾害发生的突然性和缺乏战时思想政治工作应急机制,有时出现工作预见性不强、准备不够充分,人员、组织、措施等跟进不够及时,有突击性、补救性的现象;二是由于缺乏特别重大应急救援思想政治工作实战经验,应对措施不够科学合理,针对性、实效性有待增强,比如思想发动注重全员、但忽视个别特殊,典型宣传注重全面开花、但个别宣传火力不够集中,思想工作注重骨干作用、但群众性力量发挥不够等;三是由于一些长期性问题特别是一些体制性机制性障碍制约,客观上影响了战时思想政治工作作用发挥,比如政工干部力量建设薄弱,心理疏导、政工宣传专业力量不足,与承担的任务不适应;表彰奖励、等权限限制,在政策上影响了战时思想政治工作的主动性、及时性等。
对加强消防部队思想政治工作的几点思考对加强消防部队思想政治工作的几点思考文章标题:对加强消防部队思想政治工作的几点思考思想政治工作是我军的生命线,也是全面加强消防部队基层基础建设最重要的政治优势。
今年,是公安部党委提出的“基层基础建设年”,面对市场经济大潮不断带来的新情况、新问题,如何坚持科学的发展观,切实打牢部队基层思想政治工作的基础,我认为应注意把握好以下几个问题:一、基层思想政治工作必须弘扬“主旋律”,体现先进性要求当前国际形势正发生深刻变化,国内改革发展也正处于战略机遇的关键时期,各种新思想、新文化、新观念正在形成。
公安消防部队所属基层单位与社会面接触广泛,面对的新情况、新问题相对较多。
这就要求我们,一方面,要以博大的胸襟和宽广的眼界观察世界、认识世界,勇敢地面对现实,不断扩大思想政治工作的领域;另一方面,要认真研究思想政治工作所面临的新特点,不断增强思想政治工作的时代感。
一是思想认识突出“高起点”。
思想是行动的向导。
对基层思想政治工作的地位作用,绝大多数同志是清楚的,各级党委、领导和机关也非常重视,但受社会环境、工作矛盾和名利思想的影响,目前仍有少数同志在思想认识和工作指导上,存在一些偏差。
有的认为思想工作是虚的,看不到成绩,只有业务工作才能体现成绩;有的认为现在的官兵思想观念较新,价值取向变了,单纯靠做思想政治工作解决不了实际问题;有的则把思想政治工作理解单位不出事,业务工作上去了,工作就算做好了。
思想认识决定工作动力和质量。
要把思想政治工作摆上位、谋到位、抓到位,首要的是用“三个代表”统一思想认识,使各级党委、领导、机关和政工干部充分认识到,思想政治工作是做一切工作的生命线,才能使大家从时代的高度、全局的高度,切实增强各级抓落实的责任感、使命感和自觉性。
二是正本清源力求“高格调”。
始终坚持用科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以先进的典型影响人,既是思想政治工作的主要任务,也新形势下思想政治工作必须坚持的指导原则。
对加强消防部队思想政治工作的几点思考在加强消防部队思想政治工作方面,我们需要认识到其重要性,并采取相应的措施来提高思想政治工作的效果。
以下是对加强消防部队思想政治工作的几点思考。
一、加强党的领导加强党对消防部队思想政治工作的领导是确保工作有效展开的基础。
党委应当牢固树立全面从严治党的观念,坚决贯彻执行党的各项决策和政策,将思想政治工作纳入党委工作重要议事日程,加强对思想政治工作的统筹协调和指导。
同时,党委还要注重抓好思想政治工作队伍建设,选配合适的干部来担任思想政治工作职位,提高工作的专业化水平。
二、加强理论武装思想政治工作必须建立在正确的理论基础上。
消防部队要加强对党的理论路线方针政策的学习,使广大消防战士深刻理解和认同党的思想主张,增强党性观念和组织观念。
此外,还要注重对现代化军事理论和科技发展趋势的学习,提高消防部队在应对各类灾害突发事件时的能力。
三、深入开展教育活动开展多种形式的教育活动是加强思想政治工作的有效手段之一。
可以通过召开座谈会、开展主题教育、组织军事讲座等形式,向官兵宣传党的方针政策,加强战斗准备和纪律约束的教育,强化集体主义精神和组织纪律,提高部队整体素质。
四、建立健全激励机制建立健全合理的激励机制是推动思想政治工作的重要保障。
可以通过表彰先进典型、设立奖励制度、晋升选拔等手段来激励广大消防战士在思想政治工作中积极作为。
同时,还要加强对消防部队干部的培训和考核,促使他们更好地履行工作职责,发挥好思想政治工作的引领作用。
五、加强与社会各界的交流与合作消防部队思想政治工作不能仅限于军内范围,还要积极与社会各界进行交流与合作。
可以通过与地方政府、学校、企事业单位等建立合作关系,组织党员干部到社会一线开展调研和学习,加强理论联系实际的工作。
同时,鼓励消防部队官兵积极参加社会公益活动,展示军人形象,增强社会认同感。
通过以上几点思考,我们可以看到,加强消防部队思想政治工作是一项重要而复杂的任务。
消防部队思想政治教育工作面临的新情况、新问题及对策的思考消防部队思想政治教育工作面临的新情况、新问题及对策的思考党的十六大提出,要“始终把思想政治建设摆在军队各项建设的首位,永葆人民军队的性质、本色和作风”。
而部队思想政治教育工作是部队思想政治建设的重要内容和主要形式之一。
在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新时期,新的形势为部队思想政治教育工作提出了新课题、新要求,如何努力改进和加强消防部队思想政治教育工作,保证以消防监督和灭火救援为中心的各项消防保卫任务的圆满完成,更好地为经济建设服务,是摆在我们面前的一项重大课题,需要我们认真研究,切实解决。
一、新形势下消防部队思想政治教育工作面临的新情况新问题在改革开放、发展社会主义市场经济的新形势下,消防部队思想政治教育工作遇到了许多新情况、新问题。
这些新的情况和问题,有的已经成为当前困扰部队开展思想政治教育工作,乃至影响教育质量和效果的主要矛盾。
概括起来,主要有以下几点:1、开放的社会环境影响与传统的教育思维方式的矛盾。
改革开放,发展社会主义市场经济,全面建设小康社会,使部队所处的环境、面临的任务和官兵的思想观念、价值取向、行为方式等,都发生了一系列深刻的变化,既给部队思想政治教育注入了生机和活力,也给部队思想政治教育提出了许多新的课题。
比如,在以经济建设为中心的情况下,怎样引导官兵增强革命军人的光荣感和使命感;在官兵物质利益观念增强的情况下,怎样引导官兵树立爱国奉献的思想;在部队物质文化生活受到社会高消费影响的情况下,怎样引导官兵保持和发扬艰苦奋斗的优良传统;在社会劳动力资源重新优化配置的情况下,怎样引导官兵把安心本职与求知成才统一起来,等等。
对此,我们虽做了不少有益探索,但仍缺乏深入的研究和有力的对策。
主要原因是还没有完全从传统的教育思维方式中解脱出来。
一是仍以计划经济条件下形成的思维定势看待社会环境和教育对象的状况,思想不够解放,观念趋于保守,不善于发现和利用积极因素,不善于因势利导。
消防思想政治工作中存在的问题和对策集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-消防部队思想政治工作中存在的问题及对策一、当前思想政治教育工作存在的问题及原因一是对做好思想政治工作的思想认识不到位,影响了教育的开展。
虽然各级党委反复强调抓好政治教育的重要性,但到了基层单位落实起来就有了偏差,或者常常因为工作太忙,而忽视了思想政治教育。
二是一些基层领导干部对思想政治教育的地位作用认识不足。
虽然知道思想政治教育很重要,但从根本上认识不到思想政治教育是一项管方向、打基础、潜移默化、深入持久的工作,口头上喊着政治教育重要,实践中却还是抱着“任务观念”,工作起来不积极主动。
三是不善于在部队建设全局中把握思想政治教育工作。
往往是“单打一”,就教育搞教育,教育与工作“两张皮”的现象有一定的普遍性,特别是不能紧贴辖区执法执勤实际。
四是部分单位思想政治教育方法简单内容缺乏。
1、是“观念老”。
许多基层政治干部,上政治教育课抱着“老观念”,用的“土办法”,依然还是台上读一遍,笔记本上抄一遍,应付了事,工作怕麻烦,不肯动脑筋,不喜欢用现有的设备。
2、是“套路老”。
大多数基层部队的政治教育依旧是一上课、二讨论、三总结的“三步曲”。
少数基层部队甚至连这“三步曲”都没完成,上完课后,讨论变成“自流”,小结基本省略。
3、是“经验老”。
政治教育总结过走场,不真正总结,找不问题,理不出经验,以致在工作中没有新的突破,没有质的提高。
4、是“一锅煮”的问题仍然比较突出。
主要表现在:内容上官兵一个样。
如尊干爱兵教育,本来应该在干部中开展爱兵教育,在战士中开展尊干教育,但少数政工干部为省事,干部战士同课堂,一个教案大家听,没有从层次上分开,许多该讲的话不能讲,不该让战士知道的事情却让战士知道了,教育效果非但不理想,甚至造成负影响。
五、是业务工作任务繁重,人员集中难,阻碍了教育的落实。
由于人员集中不起来,无法按照统一的形式、进度来搞教育,尤其是课堂教育无法落实,只能是见缝插针地打“游击战”。
浅谈艰苦地区消防部队思想政治教育工作面临的形势及改进的几点建议思想政治教育工作是保证党对军队绝对领导的根本保障。
是传承我党,我军优良传统的主要载体,是扎实推动部队建设发展,保障各项任务完成的根本途径,随着经济社会的不断发展,思想政治教育工作正面临着前所未有的挑战,尤其是艰苦地区官兵的思想政治教育工作面临的的形势更为严峻,如何加强和改进艰苦地区官兵思想政治教育工作,认真践行“忠诚可靠、服务人民、竭城奉献”总要求是摆在我们艰苦地区政治干部面前的一个新课题。
一、当前艰苦地区消防部队思想政治教育工作面临的形势(一)地区条件反差大导致个别官兵思想不稳定,不能安心部队工作。
这种问题应该说在我国西部驻军部队出现的比较多且有上升趋势,由于受地域条件的影响和限制,西部与中东部的发展差距大,尤其是青藏高原海拔高,风沙大,太阳此外线强、寒冷缺氧等自然条件都是导致个别官兵思想不稳定,不能安心服役的客观因素。
据了解,个别高海拔艰苦地区部队官兵思想偏差极大,出现了相当一部分战士不愿转士官,一些干部只求干满二十年等现象。
(二)任务的特殊性是影响官兵思想出现偏差的因素之一。
消防部队的工作,生活环境以城市为主,在做好防火,灭火任务的同时,还需要承担社会救助、抢险救援、维护社会稳定等任务,也就是说,消防部队官兵每时每刻面对的是灯红酒绿的花花世界。
在其它部队实行封闭式管理,不让社会上不健康的东西流入部队的时候,消防部队则要每时每刻去面对,这无疑会给官兵思想上带来一些影响。
加之网络,手机媒介的出现,信息量成几何倍数增长,对官兵特别是年轻官兵的心理易造成不良影响。
(三)入伍动机多元化导致思想政治教育效果淡化。
随着社会的发展,人们的思想观念也逐渐发生了变化,部队官兵的入伍动机从单纯的保家卫国演变成了多种多样,目的更是千差万别。
他们当中有的是怀着满腔热情,要为消防事业贡献自己的力量,有的是怀着开眼界、见世面,长见识的目的到部队走一回;有的是想在部队找出路,通过部队考军校,实现上大学的梦想,还有的是大学毕业后发现在地方就业比较困难,想通过部队作为就业跳板;有的是想当两年兵回去后好安排个好工作,多元化的入伍动机直接淡化了思想政治教育的效果。
对消防救援站提升思想政治教育质效的几点思考发布时间:2023-02-01T05:34:19.642Z 来源:《中国科技信息》2022年9月18期作者:陈哲[导读] 近年来,我国社会经济飞速发展,城市建设突飞猛进,生产力不断提升陈哲42900619900205****摘要:近年来,我国社会经济飞速发展,城市建设突飞猛进,生产力不断提升,生产类型不断丰富,同时生产生活中具有高污染性、易燃易爆以及有毒性化学制品的数量也不断增多,一旦发生火灾极易造成更大的人员伤亡。
消防救援队伍承担着维护社会安定与人民群众生命财产安全的重要任务,消防救援人员在开展灭火救援工作时,冒着极大的风险,尽自己最大努力保护每一个遭遇火灾的人民群众,其自身的安全也遭受严重威胁。
在此情况下,想要更好地保护社会稳定与人民生命财产安全,那么保障消防救援队伍的安全,是当前必须要做好的重要任务。
关键词:对消防救援站;思想政治教育;质效;思考引言在以往的消防安全监督过程中,常常会出现监督人员工作效率低下、无法及时发现消防安全问题等情况。
随着科学技术的不断发展,世界已经迎来了信息时代,智慧消防也应运而生。
利用智慧消防可以有效提升监督人员的监督范围和工作效率,在消防安全问题出现的前期就能够调配消防救援人员前去救援,为救援工作争取大量的宝贵时间。
1新时期思想政治教育的重要意义思想政治教育的一条基本原则就是围绕中心、服务大局。
思想政治教育与队伍的基本任务和当前具体任务同步开展,中心任务推进到哪里,思想政治教育就跟进到哪里。
回顾森林消防队伍的历史沿革,思想政治教育始终贯穿于队伍改革、建设和发展历程中,常态化地组织理论学习、开展专题教育和经常性进行思想教育工作等,有效激发了广大消防救援人员的政治热情,为生成、巩固和提高战斗力注入了强大的精神动力,为圆满完成党和人民赋予的使命、职责、任务,充分发挥了服务保证的作用。
实践证明,思想政治教育始终是强化消防救援人员政治担当的主渠道,是完成各项任务的原动力。
消防部队政治教育的几点思考随着改革开放不断深入和社会主义市场经济的逐步完善,社会繁荣,国家富强,人们的价值观念发生了明显变化,也给消防部队的思想政治教育工作带来了一些新情况和新问题,官兵的思想越来越活跃,部队政治教育的难度越来越大。
如何解决好这一问题,如何使教育适应官兵的思想变化,已成为我们政治教育工作研究和探索的一项十分紧迫的任务。
一、影响当前消防部队政治教育工作的弊端(一)政工干部综合素质较弱是教育开展不利的主要原因。
近年来,消防部队官兵文化结构有明显变化,战士高中毕业的日趋增多,中专、大专的比例也有所增加,他们知识面广、思维敏捷、创新意识强,这就对普遍只有中专水平的干部,特别是政工干部的素质提出了考验,形成政工干部文化素质较低与官兵的需求不相适应这一突出矛盾,这一矛盾在基层政治教育过程中常常得到真实反映。
多年来,不少基层中队的教育针对性不强,空洞乏味,与实际脱节,政治观点讲不清、道不明,只是为单纯地完成任务而实施教育。
政工干部往往心有余而力不足。
致使教育无新意,年年老一套。
(二)社会负面影响的增大,增加了部队开展教育的难度。
当前我国经济建设和社会发展日新月异,特别是九十年代以来,各种类型的歌厅、舞厅、网吧、娱乐城、酒吧随处可见,无不暗示出社会生活对人的诱惑,消防部队多驻扎在城市的繁华地段,“灯红酒绿”自然会对部队产生负面影响,与部队的严格管理和特殊要求形成截然反差。
人生观、世界观尚未形成的年轻官兵在这种耳濡目染的环境下,思想势必发生波动,这无疑给部队开展教育增加了难度。
(三)重战士轻干部的教育现象相对普遍,教育内容难以全面落实。
基层政治教育从形式上讲,干部与士兵共同参与已经得到落实,而在实际操作中,干部忙于工作或应酬并没有能够真正坐下来听课学习。
俗话说:“干部带头,万事不愁”。
教育能否真正得到落实,收到明显效果,跟干部这个“龙头”关系很大。
然而,不少基层单位为了应付上级检查,干部只是课后抄抄笔记,更有甚者连笔记都让战士代抄。
关于如何提高当前消防部队经常性思想政治教育工作效能的思考在信息技术迅速发展的今天,资讯传播速度较以往相比发生了天翻地覆的变化,官兵的思想空前活跃,部队的经常性政治教育面临着巨大的考验。
如何面对机遇,迎接挑战,成为了当前消防部队改革创新的一项迫切任务。
根据收集到的本单位基层部队的思想政治教育工作开展情况,普遍反映的主要有以下几个方面的不足:一是思想政治教育与工作实际联系不紧。
一些同志把教育当任务,上级要求什么,就做什么,拿形式当晃子,根本不管是不是与自身实际相适应,喜欢照本宣科,还有的同志对教育的需求情况缺少调查研究,开展教育全凭经验靠感觉,导致教育内容脱离工作实际。
二是思想政治教育与个人思想结合不紧。
教育内容没有与解决具体问题结合起来,教育过程中,教育者总以权威者身份出现,不能平等地与人交流,讲大道理多,掏心窝话少,缺少亲和力,无形中产生了与受教育者的思想鸿沟,难以逾越。
三是思想政治教育与现实生活存在反差。
这主要体现在教育内容上,一些内容对当前社会上发生的情况反映少,对官兵关心的问题熟视无睹,教育内容与官兵的工作、学习和生活不贴近;重复的内容多,新的内容少,有的严重滞后于传媒,甚至早已经过时。
再加上,随着改革开放的不断深入,社会上的一些新情况、新问题层出不穷,尤其是党内和社会上存在的消极腐败现象,严重损害了党和政府的形象及威信,对官兵同样产生了相当的负面影响。
经过思考,我们不难认识到,存在以上问题的症结在于,随着时代的发展,我们的思想政治教育已经与当前工作的实践活动产生了一定的脱节,导致开展的经常性思想政治教育的效能不足。
如何夯实思想政治建设和经常性教育工作的基础,分析原因,研究对策,解决问题,全力推进各项消防工作又好又快发展,是摆在我们面前的紧迫课题。
一、对当前思想政治教育效能弱化的原因分析当前的实际工作中,导致思想政治教育效能弱化的因素有很多,归结起来主要有以下几个方面:一是信息化时代的到来,在一定程度上对思想政治教育构成了冲击。
随着信息技术的迅猛发展,人们获取信息的手段较以往任何时候都更加快捷和便利,过去我们通过教育传达的信息,有时等到事发后的几天、十几天才能知道。
而现在,尤其是互联网的出现,彻底打破了时空的界限,通过网络、电视等途径,官兵基本上能够在第一时间掌握到第一手的信息。
所有这些都对思想政治教育的主动性和及时性构成冲击。
同时,由于信息的开放性,传播的变异性,使信息量增大的同时,内容变得良莠不齐,有积极的, 也有消极的;有正确的, 也有反动的; 有健康的, 也有不健康的; 有实用的信息, 也有垃圾,铺天盖地的信息往往让官兵们难辨真伪。
二是缺少交流与沟通的平台,导致思想政治教育难以找到切入点。
实际工作中,我们发现,造成当前思想问题发现不及时、解决不得力的一个关键问题就是沟通不够。
究其原因:目前,我们主要是通过个别谈心等方式了解官兵的思想动态,虽然管用,但还不够全面客观,主观因素太多。
拿党员来说,还有民主生活会,而对于更多的普通官兵,几乎没有什么说话的机会和场合。
有时候,原本是官兵掌握信息有偏差所产生的误解,由于没有交流的机会,就会使问题越积越多,结果造成简单的问题复杂化。
同时,由于人的思想存在隐密性,如果再遇到一些内部不和谐的情况,个别领导干部管理上过于武断、家长作风严重,官兵就是有思想问题也不敢讲、不愿意讲,久而久之,思想问题受压制,最终就可能被激化。
还有的情况是因为思想问题涉及世界观、人生观、价值观取向,部分官兵担心被“抓辫子”、被人“穿小鞋”,怕影响进步,也不愿意讲。
三是思想政治教育被赋予的过多责任,对思想政治教育带来了负面影响。
思想政治教育并不是包治百病的“灵丹妙药”。
然而,很多时候,部队一出现问题,一发生矛盾,经常性思想政治教育工作往往成了首当其冲的“挡箭牌”。
使得一些原本是规章制度不落实、管理有失误引发的官兵不满,硬是要靠教育工作来解决。
特别是晋升、评功评奖、福利分配等涉及官兵切身利益的敏感问题,思想政治教育工作的正面引导不但不能从根本上解决问题,反而让官兵对思想政治教育工作产生抵触情绪,削弱了思想政治教育工作在官兵心目中的地位。
四是方法手段的陈旧过时,使官兵对思想政治教育产生厌烦情绪。
教育年年搞,年年老一套,形式不仅没有新意,内容也过于枯燥,有些教育甚至还没搞,官兵就已知道下一步程序是什么,内容是什么了。
还有个别的教育者,本身的理论水平、知识结构、表达能力就弱,特别是当教育对象是一些文化程度高、研讨经验丰富的技术干部时,不仅没有效果,更损害了思想政治教育的形象。
五是考核机制的不完善,致使思想政治教育缺少约束力。
长期以来,思想政治教育工作被视为“软任务”、“虚任务”,致使思想政治教育得不到重视,尤其是在干部考评、职务晋升等方面,思想素质的评估几乎形同虚设,这在一定程度上对思想政治教育工作造成了负面影响。
二、关于当前消防部队经常性思想政治教育工作的几点体会近几年,尽管在日常的思想政治教育开展过程中,也遇到了很多新情况、新问题,但总体仍然感到,只要上下齐心,工作到位,思想政治教育工作同样会受到官兵欢迎,我的主要体会是:(一)思想政治教育只有结合实际工作才有生命力。
部队的思想政治教育必须增强“渗透”意识,提高“结合”本领,努力把思想政治教育渗透到工作、学习、生活的方方面面。
才能确保思想政治教育保持旺盛的生命力。
一是要与警营文化的建设结合起来。
思想政治教育离不开文化育人,首先是文化传承性,对思想政治教育有积极的促进作用,优秀的文化,可以熏陶人、激励人。
其次是文化本身具有的约束力,对官兵的思想起到规范和同化的作用。
二是要与岗位的业务工作结合起来。
思想政治教育工作离开业务工作就会成为无源之水,无本之木,而业务工作离开思想政治教育工作就会失去方向和动力。
三是要与个人思想实际结合起来。
思想政治教育的根本目的是要让人们的思想统一到党的路线、方针、政策上来,就是要帮人打通思想经脉,端正思想,放下包袱轻装前进,这就要求教育在坚持正面引导的同时,必须贴近人们的生活,贴近思想的实际,把发现问题解决问题作为教育的着力点,让官兵在问题的解决过程中受教育。
(二)思想政治教育只有坚持不断地求变创新才有吸引力。
部队的思想政治教育工作实际上应该是一部创新史,教育要树立体现时代特征的新观念,探索新方法,增添新内容,就必须发扬创新精神,做到在继承中创新,在创新中前进。
具体讲:一是头脑要更新。
作为思想政治教育工作者,必须做到观念要跟得上形势,理论上要有突破,时刻保持清醒的头脑和洞察力,及时掌握当前官兵关心的敏感问题、热点问题,对社会上存在的各种思潮要敏锐,对突发性事件要及时了解和掌握,不等不靠,结合党的一贯思想路线,主动及时地做工作。
二是内容要求新。
当前我们正处在信息时代,官兵对知识的渴求有增无减,这就要求我们不断完善自身知识结构,发挥思想政治领域的独特优势,增强知识性、趣味性,以开拓的视野和丰富的知识在潜移默化中教育人、引导人。
三是形式要创新。
思想政治教育工作要做到无处不在,注重提高灵活性,不仅要以生动活泼的形式吸引人,以健康向上的内容感召人,更要以官兵喜闻乐见、容易接受的方式贴近人。
(三)思想政治教育只有坚持育人为本才有感染力。
培养思想政治素质过硬的全方位人才是思想政治教育的根本出发点。
坚持育人为本,就是要重视个人价值的实现和自身积极性、创造性的发挥,就是要解决人员思想、工作、生活的实际问题。
为有如此,思想政治教育才能增加感染力。
一是关注官兵成才的愿望。
人人都希望自己的价值得到体现,思想政治教育工作的任务就是要引导人积极进取,使人们在自我价值的实现中,获得社会的尊重和认可。
二是注重转换角色。
转换角色是建立在尊重人,理解人的基础上,多数时候,平等的交流才能产生思想上共鸣。
互联网之所以深受大家喜爱,就是因为交流双方,大家始终处于平等地位,避免了不必要的人为干扰,彼此关注的是精神的沟通,减少了交流者双方的心理冲突,使沟通更及时轻松,更让人容易接受。
三是关注后进官兵。
关心爱护和帮助后进官兵是思想政治工作义不容辞的责任。
这部分人由于学习、工作落后于大集体,如果长期不被重视,思想上最容易出现问题。
及时了解他们的思想动态,真心实意地帮助他们提升自我,才能从思想上打消他们存在的错误想法,得到他们的尊重和理解。
(四)思想政治教育工作只有坚持实事求是才有说服力。
教育的基本方针是坚持正确疏导,如果不实事求是,理论联系实际,即使花再大气力,用再多时间,实际效果也不会理想。
要做到实事求是,一是做好调查研究。
没有调查研究,就没有发言权,搞好调查研究,就是不能浮在表面上,要多深入基层落实教育工作的一线,了解当前官兵在想什么,关心什么,需要什么。
只有掌握了第一手资料,才能找到问题的症结,才能让官兵信服。
二是杜绝经验主义。
人的思想是在不断发展变化中的,不能仅靠过去的经验或只了解一点支根末节,便妄下定论。
要坚信,凡是从来没有被当作问题的,都是丝毫没有经过证明的。
三是坚持以理服人。
思想政治教育要解决人的思想问题,就不能靠压制,要用道理说服人,用事实教育人,要让人有申辩的权利,过分强调思想政治教育的权威性,只会导致人前人后“两张皮”的现象。
三、对当前消防部队开展经常性思想政治教育工作的几点建议一是要建立一个沟通平台。
人的思想问题只有在平等、民主、宽松的环境下才容易曝露,许多误解只要及时沟通了就会很快消除。
思想有问题压是压不住的,没有地方说,就会私下说,就会到处说。
机关与基层,领导与部属,干部与战士,教育者与被教育者,有了良好的沟通渠道,问题才容易提早曝露,思想政治教育才能找到突破口和切入点。
要给官兵一个说话的地方,首先可以利用现行部队的强大网络源,开辟意见栏或思想教育论坛,各级领导和机关、基层干部可以通过网络平等交流,机关也可以通过网络上的留言,了解当前官兵在想什么,关心什么,并不失时机地解答官兵思想和工作中遇到的问题或产生的误解,网络间交流,由于交流者之间身份的隐密性,反映出来的思想问题最真实也最直接。
其次,机关与基层要建立定期通报制度,通报交流的情况和成果,从而将思想政治教育的舆论宣传导向正确的方向。
二是要建立考核评估和竞争激励的机制。
思想政治教育考核评估机制的建立,要在评估的科学性和真实性上下功夫。
当前除了一些大型的教育活动由政治部门统一组织外,绝大多数的经常性思想政治教育工作都交由了基层自行开展。
事实上,与官兵接触最多,也最了解人员思想动态的就是部队的基层管理者,日常许多人员的思想问题,也主要是靠他们来解决。
而作为处在教育一线的基层管理者,教育开展的是好是坏,思想工作是不是及时到位,目前还没有什么客观的监督和评价机制,致使做得好的没有得到鼓励,差的也没有受到批评。
近几年,我们对领导干部的测评开展的相对多一些,而对基层党支部工作的测评却开展得相对较少,有时即使开展了,涉及到思想政治这一部分问题时,内容也多很空乏,让人不容易把握,科学性不强。