上海公务员培训机构大全

上海市金山区人民政府关于批转区财政局等部门制订的《金山区区级机关会议费管理办法》等文件的通知文章属性•【制定机关】上海市金山区人民政府•【公布日期】2015.01.12•【字号】•【施行日期】2015.01.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文上海市金山区人民政府关于批转区财政局等部门制订的《金山区区级机关会议费管理办法》等文件的通知各镇人民政府、街道办事处、工业区管委会，区政府各委办局、各区属单位：区财政局等部门制订的《金山区区级机关会议费管理办法》、《金山区区级机关培训费管理办法》和《金山区区级机关差旅费管理办法》已经区人民政府同意，现批转给你们，请认真按照执行。

特此通知。

2015年1月12日金山区区级机关会议费管理办法第一章总则第一条为贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定和区委、区政府有关要求，进一步加强和改进区级机关会议费管理，精简会议，改进会风，提高会议效率和质量，节约会议经费开支，制定本办法。

第二条本办法适用于区级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关，各人民团体、各民主党派区委、区工商联以及参照公务员法管理的事业单位（以下简称“各单位”）。

第三条各单位召开会议应当坚持厉行节约、反对浪费、规范简朴、务实高效的原则，严格控制会议数量，加强和规范会议费管理。

第四条各单位召开的会议实行分类管理、分级审批。

第五条各单位应当严格会议费预算管理，控制会议费预算规模。

会议费预算要细化到具体会议项目，执行中不得突破。

会议费应纳入部门预算，并单独列示。

第二章会议分类第六条区级机关和参照公务员法管理的事业单位会议分类如下：一类会议。

依据党章、法律法规、章程和其他有关规定定期举行的会议。

包括区党代会，区“两会”，区级各人民团体、各民主党派区委和区工商联代表大会等。

二类会议。

以区委、区政府名义召开的，要求各街镇或区级部门负责同志参加的会议；区人大、区政协召开的，与人大、政协职能相关，组织代表、委员履职的会议；各民主党派区委、区工商联召开的，要求各民主党派区委、工商联直属组织负责同志参加或组织成员履职的会议。

人众人2005年公务员销售攻略（草案）编写：营销部合作编写：刘长青王蕾顾问：曹阳--前言--公务员的销售将作为人众人公司2005年的销售重点，公司研发部也结合公务员的特点开发出系列的公务员的课程，然而，产品准备好了，销售如果不到位的话，一切都是空话。

在过去的公务员的销售过程中，各区域的程度不一，北京地区由于总公司的各方面资源比较丰富，从中央到地方各级公务员组织近百个政府机关单位逾万人在人众人公司参加了相关课程的培训，广东的广州，华东的南京，山东的淄博也拥有一定数量的公务员客户，然而，相对于全国数十万的公务员大军来说，我们还有很广阔的市场空间，尤其是人众人本身的背景所至，使我们更加了解公务员的培训以及在公务员的培训中所需要注意的问题，凭此得天独厚的优势，我们有理由相信，在未来的人众人销售组成中，公务员的培训应该占有一定的比重。

由于公务员的特殊性，在实施公务员培训乃至在向公务员系统推广我们的产品的过程中，涉及到的一些特别的策略，在此，总结前人的经验，向全国负责公务员销售的项目经理们分享，希望能够为大家提供一些新的思路：1）我们的客户在哪里？我们的客户都是谁？2）我们能为客户做什么？3）如何打call out电话？4）如何接call in 电话？5）如何给客户出方案，报价？6）如何经营公务员客户关系？胡锦涛曾提出：“开拓培训思路，创新培训方式，整合培训资源”而在今年的两会中也非常强调和重视政府机关成人学习的概念，中组部培训中心提出：成年人的学习是一种基于反思的体验，学习是在探索和解决工作和生活中的难题的同时获得新的知识，掌握相关技能，转变思想观念的过程，其结果是人的能力和素质的提高，是人的全面发展……1．我们的客户在哪里？我们的客户都是谁？1．1--确定名录，突出重点重点是具有渠道特征的单位--党校--人事局--组织部的干教处--党校的教务处1．2其他的公务员系统单位如果你要开发，要找比较重要的部门，机关党委和人事部门，在这里比较容易找到培训相关负责人2．开发客户2．1开发心态上，不能着急公务员系统在购买培训的时候通常购买周期比较长，一般都在8-10个月，作决定比较谨慎，需要各级汇报，审批时间必不可少，最少也得三个月，因此销售人员在实施销售行为的过程中应该采取多关心，多帮助，少催促的策略，耐心跟进。

中共上海市委组织部、上海市公务员局关于印发《2010年度上海市公务员培训计划》的通知文章属性•【制定机关】中共上海市委员会,上海市公务员局•【公布日期】2010.03.12•【字号】沪公局发[2010]12号•【施行日期】2010.03.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文中共上海市委组织部、上海市公务员局关于印发《2010年度上海市公务员培训计划》的通知（沪公局发[2010]12号）各区县党委组织部、政府公务员局，各部、委、办、局干部（人事）部门：现将《2010年度上海市公务员培训计划》印发给你们，请认真贯彻执行。

在实施中有何问题和建议，请及时向我们反映。

中共上海市委组织部上海市公务员局二〇一〇年三月十二日2010年度上海市公务员培训计划根据《上海市“十一五”公务员培训实施计划》（沪委办发〔2007〕19号）的要求，现对2010年度本市处级（含处级）以下公务员培训工作安排如下：一、培训目标深入贯彻落实党的十七届四中全会以及九届市委九次、十次、十一次全会精神，进一步健全培训管理和运行机制，落实培训制度，不断提高培训工作科学化水平，全面完成本市“十一五”公务员培训实施计划任务，促进本市公务员的政治素质、道德素质、科学文化素质和业务工作能力不断提升。

二、培训任务和安排（一）初任培训提高新录用公务员的适应能力，促使其尽快完成角色转变。

2010年，在开展新录用公务员公共科目集中培训和基层实习锻炼的同时，组织其在试用期内完成公共管理核心课程和依法行政课程的培训。

1、公共科目集中培训。

由市公务员主管部门负责，委托市干部培训中心承担具体的教务教学工作。

2、新录用公务员基层实习锻炼。

由各单位按照市公务员主管部门统一部署和要求组织实施。

3、公共管理核心课程和依法行政课程的培训。

由市公务员主管部门负责统一培训标准和考核，委托市干部培训中心等有资质的机构组织实施。

（二）任职培训着力提高晋升职务的公务员胜任领导工作能力。

公务员含金量高的学习班1、中公教育中公教育是由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，成为集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。

2、华图教育华图教育隶属于北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司，以职业教育为核心，主营业务涵盖了公务员、事业单位、教师、金融、医疗、部队转业干部、军队文职等各类人才招录考试培训业务。

3、粉笔教育粉笔教育是北京粉笔蓝天科技有限公司旗下的教育品牌，主打职业教育考试服务，主营业务为公务员考试，事业单位招聘考试，以及教师招聘考试、考研、财会、法考、建造、公开课、四六级等多款在线教育产品。

4、京佳教育京佳教育于2001年成立，专注于就业与职业能力的培训与提升，目前拥有公职考试培训、人才服务、职业教育、党政干部培训、艺术高考五大业务集群。

5、优路教育优路教育成立于2005年，隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司，主营项目包括：建筑工程、消防安全、教资招教、医药卫生、财税金融、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务。

6、步知公考步知公考是专为线上公务员备考人群提供学习、训练、交流的在线备考智能教育平台。

立足于考情，追求备考效率及考试应变性，通过对线上学习场景的深入研究，提出更符合线上备考的学习、训练方式。

7、华政教育华政教育集团成立于2002年3月，是一家集公务员培训、教育研发、图书出版发行、在线教育等于一体的全国大型综合性教育集团，为考生提供公务员考试信息、模拟考场和远程教育等服务，使广大考生通过网络可以更方便、更快捷地享受高品质的在线教育。

8、光华教育光华教育集团是一个教育服务业的综合性企业集团，是一个集公务员、参照公务员管理人员、事业单位工作人员、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训，公职类考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。

上海市机关事务管理局关于印发干部教育培训工作管理办法的通知文章属性•【制定机关】上海市人民政府机关事务管理局•【公布日期】2014.07.17•【字号】沪机管[2014]68号•【施行日期】2014.07.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文上海市机关事务管理局关于印发干部教育培训工作管理办法的通知（沪机管〔2014〕68号）局机关各部门，局属各单位，市孙宋文管委各部门、单位：《市机管局干部教育培训工作管理办法》已经局长办公会议审议通过，现予以印发，请遵照执行。

附件：干部参加培训（学历教育）审批表上海市机关事务管理局2014年7月17日市机管局干部教育培训工作管理办法第一条为规范局干部教育培训工作，提高干部队伍素质，根据《干部教育培训工作条例（试行）》（中发〔2006〕3号）和有关法律法规，结合我局实际，制定本办法。

第二条干部教育培训管理遵循以人为本、按需施教，全员培训、注重能力，联系工作、学以致用的原则，切实提高干部的思想政治素质、科学业务素质和文化素质，不断提升干部的创新思维和解决实际问题的能力。

第三条干部教育培训应根据全面做好机关事务管理工作、孙宋文博工作和加强干部队伍能力建设的要求，以政治理论、政策法规、业务知识、文化知识和职业道德为基本内容开展培训。

干部应当根据不同情况参加相应的教育培训：（一）提升综合能力的党校、行政学院培训；（二）晋升领导职务的任职培训；（三）从事专项工作的岗位培训；（四）新录（聘）用人员的初任培训；（五）干部在线学习培训；（六）出国（境）培训；（七）提升学历（位）及其他形式的培训。

第四条干部教育培训采取组织调训和自主选学相结合、脱产培训和在职自学相结合、境内培训与出国（境）培训相结合的方式进行。

推广应用网络培训、远程教育等手段，提高教育培训实效和信息化管理水平。

第五条干部教育培训工作由局党组统一领导，人事处具体负责，直属机关党委、局工会、驻局监察室等单位配合协调。

公务员培训教育机构有哪些公务员培训教育机构是专门为希望参加公务员考试的考生提供专业培训和辅导的机构。

随着公务员职业的吸引力增加，越来越多的人选择参加公务员考试。

为了应对考试的竞争，许多考生寻求专业的培训资源，公务员培训教育机构应运而生。

下面将介绍一些常见的公务员培训教育机构。

1. 中公教育中公教育是国内知名的公务员培训机构，成立于2002年。

中公教育提供全面的公务员培训服务，包括面授课程、在线课程、网络直播、模拟考试等。

中公教育的特点是课程设置科学，教学团队实力强大，拥有经验丰富的教师和教研团队。

2. 华图教育华图教育也是公务员培训行业的知名品牌，成立于1999年。

华图教育提供全面的公务员考试辅导和培训服务，为考生提供个性化的学习方案和辅导。

华图教育的优势在于其丰富的教学资源和专业的教师队伍。

3. 法律硕士考研班一些公务员培训机构也提供法律硕士考研班，为有意向报考法律硕士的考生提供专业的辅导。

法律硕士考研班主要针对法学专业背景的考生，通过系统的课程安排和针对性的辅导，帮助考生顺利通过法律硕士考试。

4. 公务员培训网公务员培训网是一家互联网教育公司，提供公务员培训的在线课程和学习资源。

公务员培训网的特点在于其灵活的学习形式和便捷的学习工具。

考生可以根据自己的时间和需求选择合适的课程，随时随地进行学习。

5. 北大资源北京大学也设有公务员考试培训班，其培训班在公务员培训行业也拥有一定的知名度。

北大资源以其优秀的教师队伍和学术资源吸引着很多考生。

北大资源的培训班主要面向研究生和博士生，但也对其他有志于参加公务员考试的考生开放。

上述介绍的是一些常见的公务员培训教育机构，当然还有其他一些机构也在公务员培训领域有一定的影响力。

考生在选择培训机构时应根据自身的情况和需求选择合适的机构，并结合实际情况确定学习计划。

无论选择哪个机构，都需要考生付出较大的努力和持之以恒的学习态度，才能取得良好的培训效果和考试成绩。

楚天老师职业行政管理训练专家，清华大学客座教授，NQA（英国国家质量保证有限公司），SNQA（上海恩可埃认证有限公司），BCC（北京新世纪认证有限公司）特种行业审核组人力资源管理技术专家。

1998年开始专职从事培训与咨询工作，对中国企业的管理现状及其解决方案有深入思考和独到见解，擅长于组织变革、执行力、精细化管理、企业行政体系构建、职业化训练及通用管理等领域。

其授课特色是从国内企业所面临的实际问题出发，通过各种典型案例的讲解和分析，以及模拟现实环境的操作演练，能够有效针对客户的实际问题进行咨询诊断，提供咨询式培训，系统提升企业解决问题的能力和实施操作水平。

培训及辅导过的企业包括：富士康、中兴通讯、深圳国际控股、东风汽车、浙江联通、深圳电信、云南电信、南方电网、斯德宝电器（德资）、广州立白集团、桂林市委组织部、喜之朗集团、正大康地集团、蛇口集装箱码头有限公司、深圳水务集团、联合船舶、三九集团、中国宝安集团、中石油、长城证券、深圳航空公司、金碟软件、华润（深圳）、中国海外集团、中铁快运、中海石油等。

林恩女士，著名人力资源管理专家、培训专家。

高级培训师，拥有十年职业培训实务经验，曾任跨国集团中国区的中方培训经理、国内某电子5强企业和世界500强之一的汽车制造企业的人力资源高级经理，曾先后为顺德美涂士、熊猫电子、中国电信、中国网通、中国联通、香港东旭涂料公司、广东省公路建设公司等几十家企业做过咨询和内训。

所授课程：以绩效为导向的考核制度、TTT讲师培训、人力资源管理策略、目标、专业秘书/助理和行政人员技能发展、商务文书写作、非人力资源主管和人力资源培训、高绩效主管训练、员工教育培训与发展计划、员工招募、面谈与甄选技巧、薪酬福利与奖金管理等，参加过林老师本课程的学员来自于：广东雅倩化妆品、中信度假村酒店、顺德顺威电器、中国网通、中国联通、诺基亚、东风日产乘用车公司、康大集团、可口可乐、平安保险、基美电子（苏州）有限公司、TCL、厦新电子、航新电子、华凌电器、万和电器、海尔电器、美的集团、白云电器、鸿智电器、平安保险、人寿保险、建设银行、中国银行匡晔先生，工商管理硕士，现为广州北鸣咨询公司执行董事，实战型营销管理专家。

QZZN论坛初任公务员考试复习资料一、是非判断题 ---75题1、我国公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。

（√）2、我国公务员制度，是指通过制定法律、法规，对公务员依法进行科学管理的人事制度。

具体包括公务员的义务权利、职位分类、录用、考核、奖惩、职务升降、培训、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休、申诉控告等制度。

（√）3、《中华人民共和国公务员法》的立法依据是《组织法》。

（ⅹ）4、《中华人民共和国公务员法》属于行政法的范畴。

（ⅹ）5、我国公务员制度采用文官中立原则。

（ⅹ）6、我国公务员的非领导职务层次在县处级以下设置。

（ⅹ）7、新录用的公务员试用期满考核合格后，其级别按照初任职务、本人学历、资历等确定。

（√）8、录用担任副主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

（ⅹ）9、公务员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主的原则。

（√）10、公务员在受处分期间不得晋升职务、级别和工资档次。

（ⅹ）11、行政权由国家行政机关行使，社会组织或个人在任何情况下都不得行使行政权。

（ⅹ）12、被授权组织在行使相关行政职能时是行政主体，具有与行政机关相同的法律地位。

在非行使行政职能的场合，不享有行政权，不具有行政主体地位。

（√）13、受委托组织只能以委托的行政机关的名义实施一定的行政职权，其实施行政职权的后果由委托的行政机关负责。

（√）14、行政主体，是指能以自己的名义实施国家行政权，作出影响行政相对人权利义务的行政行为，并能由其本身对外承担法律责任，在行政诉讼中能作为被告应诉的行政机关。

（ⅹ）15、在行政合同中，行政主体和相对方之间权利、义务对等。

（ⅹ）16、行政立法是指行政机关制定规范性文件的活动。

（ⅹ）17、行政诉讼中，原告负责举证。

（ⅹ）18、行政机关是我国的权力机关。

（ⅹ）19、行政机关的职权适用“法不禁止即自由”的原则。

上海新舟教育三公班招生简章一、招生简介上海新舟教育三公班是由上海新舟教育机构专门设立的一所三年制公务员考试培训班，旨在为广大考生提供高质量的培训服务，提升他们在公务员考试中的竞争力。

本班以优秀的师资团队、丰富的教学资源和专业的指导方案著称，为考生提供全方位、个性化的培训。

二、招生对象1. 具备大专及以上学历的考生；2. 具备良好的综合素质和品德修养；3. 对公务员职业有浓厚的兴趣和热爱。

三、报名条件1. 提供本人有效身份证件和学历证明；2. 缴纳报名费用，并填写真实有效的个人信息；3. 具备良好的学习态度和团队合作精神。

四、招生计划本班每年招生40名学员，名额有限，报名采取先报先审的原则。

建议有意报名者尽早报名，以保证自己的参与资格。

五、培训内容1. 公共科目课程：（1）行政职业能力倾向测验（Aptitude Test）（2）行政职业能力倾向测验辅导（3）行政职业共同知识测试（Common Test）（4）行政职业能力倾向测验辅导（5）面试技巧与模拟面试2. 专业科目课程：（1）政治学（2）法学（3）经济学（4）管理学（5）社会学（6）中国特色社会主义理论与实践六、培训特色1. 精英师资：本班教师均由公务员培训领域的资深专家组成，具备丰富的教学经验和深厚的学术造诣。

2. 一对一指导：针对每位学员的特点和需求，提供个性化的学习计划和辅导。

3. 名企实践：提供实践岗位就业机会，加强学员的政策理解与应用能力。

七、招生时间和地点具体的招生时间和地点将在我机构的官方网站发布，请考生关注我们的最新公告。

八、报名方式1. 线上报名：考生可通过上海新舟教育机构官方网站进行网上报名，并按要求填写个人信息。

2. 线下报名：考生可亲临上海新舟教育机构报名处进行报名。

九、报名咨询如有任何相关问题或者需要咨询，可拨打我们的报名咨询热线，或通过电子邮件与我们的客服人员联系。

十、总结上海新舟教育三公班招生简章旨在为有志于参加公务员考试的学员提供一站式的培训服务。

中国上海和日本东京公务员能力建设比较研究金莉萍上海是世界了解中国的“窗口”，也是中国走向世界的“桥梁”。

新的世纪，新的阶段，给开放的上海提出许多新的使命，而“公务员能力建设”无疑是最具挑战性的课题。

因为，WTO的21个协议都与政府有关，尤其与政府的立法、决策与行为有关。

这意味着，在加入世贸组织带来的种种挑战中，政府行为首当其冲，而提高政府管理经济和社会事务的水平，关键在于加强公务员人力资源的开发和能力建设。

因此，对于处在“新世纪”、“新阶段”的上海，必须站在时代的高度，以“构筑国际人才高地”为目标，把提高人才中的重中之重公务员能力素质作为突破口，全面提升上海人才队伍的整体素质，这是全面推进人才建设的伟大工程。

一、立题的意义与动因㈠立题意义公务员，作为政府行政管理的主体，肩负着政府和人民的重托，行使着国家行政权利，依法进行着科学的行政管理。

公务员能力素质的优劣，直接关系到政府办事效率的高低，关系到人民群众对政府满意度的大小，更关系到国家的生死存亡、荣辱兴衰。

尤其世界正在经历着一场深刻的变革，知识经济快速发展，经济全球化不断深入，科技进步日新月移，上海能否成为国际经济中心城市，能否腾飞于世界民族之林，公务员的能力素质是关键所在。

因此提高公务员的素质，加快公务员的能力建设，有其非同寻常的意义。

1、加快公务员的能力建设，是上海参与国际人才竞争的迫切需要经济全球化的发展，将使人才“国际竞争国内化，国内竞争国际化”。

入世后，上海公务员工作直接站到国际竞争平台上。

据我们研究，加入WTO以后，上海的公务员人才队伍起码有三大冲击：一是素质不适应冲击。

加入WTO，要求各类公务员人才必须要有战略思维与世界眼光，必须懂得国际通用的“游戏规则”，必须具备跨文化的操作能力，必须具有良好的道德和健全的个性。

但在这些方面，目前正是上海公务员人才所缺的。

二是技能不适应的冲击。

加入WTO，对公务员人才技能的要求也进一步提高。

公务员对现代化知识的掌握，将不再局限于一般的管理方面，还必须熟悉和掌握一些专业化知识，包括金融、证券、保险、财务、法律等专业知识，还必需掌握熟练运用外语与计算机的能力。

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（本期编辑：王敏）
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上海市财政局、中共上海市委组织部、上海市公务员局关于印发《上海市市级机关培训费管理办法》的通知文章属性•【制定机关】上海市财政局,中共上海市委组织部,上海市公务员局•【公布日期】2014.06.26•【字号】沪财行[2014]35号•【施行日期】2014.06.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】价格正文上海市财政局、中共上海市委组织部、上海市公务员局关于印发《上海市市级机关培训费管理办法》的通知（沪财行[2014]35号）市政府各委、办、局：为贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定以及本市有关实施细则，推进厉行节约反对浪费制度建设，加强和规范本市市级机关培训费管理，根据《中央和国家机关培训费管理办法》，我们制定了《上海市市级机关培训费管理办法》。

现印发给你们，自发文之日起施行。

执行中有何问题，请及时向我们反映。

上海市财政局中共上海市委组织部上海市公务员局2014年6月26日上海市市级机关培训费管理办法第一章总则第一条为规范市级机关培训工作，提高培训效率和质量，加强培训费管理，节约培训费开支，根据《中央和国家机关培训费管理办法》，结合本市实际，制定本办法。

第二条本办法所称培训，是指市级机关及其所属机构根据《中华人民共和国公务员法》、《干部教育培训工作条例（试行）》、《公务员培训规定（试行）》，使用财政资金在境内举办的三个月以内的岗位培训、任职培训、专门业务培训、初任培训等。

第三条本办法所称市级机关，是指市级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关，各人民团体、各民主党派市委和市工商联（以下简称“各单位”）。

第四条各单位举办培训应当坚持厉行节约、反对浪费的原则，实行单位内部统一管理，增强针对性和实效性，保证培训质量，节约培训资源，提高培训经费使用效益。

第二章计划和备案管理第五条建立培训计划编报和审批制度。

各单位培训部门制订的本单位年度培训计划（包括培训名称、对象、内容、时间、地点、参训人数、所需经费及列支渠道等），经单位财务部门审核后，报单位领导办公会议或党组（党委）会议批准后施行。

上海市会计人员继续教育培训机构名录
（2009年12月31日）
以下是经各区县财政局、市财政监督局（原财税三、七分局）根据财政部《会计人员继续教育规定》及上海市财政局《关于转发<财政部关于印发《会计人员继续教育规定》的通知>和补充本市贯彻实施规定的通知》(沪财会〔2007〕14号)的规定,确认并备案的可在规定范围内承担会计人员继续教育工作的培训机构：
以下是经上海市财政局根据财政部《会计人员继续教育规定》及上海市财政局《关于转发<财政部关于印发《会计人员继续教育规定》的通知>和补充本市贯彻实施规定的通知》(沪财会〔2007〕14号)的规定,确认并备案的可在规定范围内承担委、办、局、控股集团系统内会计人员继续教育工作的培训机构：。