安全生产标准化—11、应急救援

一、目的为加强我公司安全生产管理，提高应对突发安全生产事故的能力，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，确保公司安全生产形势稳定，特制定本预案。

二、适用范围1. 适用于公司范围内各类安全生产事故的应急救援工作。

2. 适用于公司各类生产、经营、施工等环节可能发生的突发安全生产事故。

三、组织机构及职责1. 成立安全生产标准化应急救援指挥部（以下简称“指挥部”），负责公司安全生产应急救援工作的统一领导和指挥。

2. 指挥部下设以下工作小组：（1）现场指挥组：负责事故现场的组织、协调和指挥工作。

（2）医疗救护组：负责事故现场伤员的救治和转运工作。

（3）物资保障组：负责应急救援物资的筹备、调配和供应工作。

（4）信息宣传组：负责事故信息的收集、整理和发布工作。

（5）后勤保障组：负责应急救援队伍的后勤保障工作。

四、应急处置原则1. 以人为本，确保人员生命安全。

2. 快速反应，及时控制事故蔓延。

3. 科学决策，确保应急救援工作有序进行。

4. 预防为主，加强日常安全生产管理。

五、应急处置程序1. 事故报告：事故发生后，事故单位应立即向指挥部报告，同时启动应急预案。

2. 现场指挥：指挥部接到报告后，立即组织现场指挥组赶赴事故现场，指挥救援工作。

3. 医疗救护：医疗救护组根据事故情况，组织救护力量对伤员进行救治和转运。

4. 物资保障：物资保障组根据事故情况，调配应急救援物资，确保救援工作顺利进行。

5. 信息宣传：信息宣传组负责事故信息的收集、整理和发布，确保信息畅通。

6. 后勤保障：后勤保障组负责应急救援队伍的后勤保障工作，确保救援工作持续进行。

六、应急响应等级1. 一级响应：发生重大安全生产事故，可能造成重大人员伤亡和财产损失时。

2. 二级响应：发生较大安全生产事故，可能造成较大人员伤亡和财产损失时。

3. 三级响应：发生一般安全生产事故，可能造成人员伤亡和财产损失时。

七、应急保障措施1. 建立应急救援队伍，定期进行培训和演练。

安全生产事故应急救援制度为了落实国务院关于对应急预案、救援措施的等相关文件精神。

贯彻科学发展观、以人为本的理念，提高对安全事故的快速反应能力，迅速有效地做好突发性安全事故的应急救援工作，保障对事故进行安全、有效、迅速、有序的抢险救灾，最大限度的缩小事故影响范围和危害程度，减少人员伤亡和财产损失，制定本制度。

一、项目部领导要高度重视事故应急救援管理工作，始终把应急管理作为一项长期的重要工作来抓，要经常检查、督促，不断改进和完善事故应急救援工作。

必须成立“事故应急救援组织机构”，明确机构内部各成员的分工、职责、工作范围，以及在应急救援中的其它事项。

二、落实事故应急救援工作，在发生事故时能有效防止事故范围的扩大和迅速抢救遇险人员脱险，消除或降低事故的影响，最大限度的减少国家财产和企业资产的损失。

三、事故应急救援预案内容主要包括:企业概况、组织机构、预警预防机制、应急响应、应急救援的设备设施、事故现场应急处置措施和方案、恢复及后期处置措施等。

四、事故应急救援预案必须由专家组成员进行评审、各单位应经负责技术的总工汇集相关部门进行审核批准，并以文件形式下发实施。

五、每年要定期对职工进行一次事故应急培训。

宣贯应急救援的理念，提高职工应急救援的意识，懂得应急救援的基本知识和防护技能。

六、人员变动、调整、应及时进行补充完善救援组织体系，加强对应急救援预案的演练和完善。

应急预案演练后，事故应急救援预案需进行重新修订，补充演练中的缺陷，使之不断完善，并报公司安全监督管理部进行备案。

七、本公司的应急救援预案必须传达到公司的各个项目部和公司的全体职工。

八、应急救灾物资和设备要按预案要求配备，并进行经常性的维护、检查，对过期的药品和损坏设备设施及时更换，确保应急救灾物资和设备齐全、完好。

九、建立应急队伍台账，认真做好值班工作，应急队伍人员保证全天电话畅通，车辆、救援设备保证性能良好。

十、安全事故发生后，事故现场负责人或有关人员立即报告给公司事故应急预案指挥中心，指挥中心接到事故报告后，必须以最快的方式将事故情况向公司上级主管领导报告，同时报告当地安全生产安全的主管部门进行报告，报告最迟不能超过1小时。

安全生产事故应急救援和报告、处理制度安全生产事故是指因违反安全生产规定或者安全生产规程，导致生产过程中发生的事故，给人员和财产造成损失的事件。

为了有效应对安全生产事故，保障人员生命财产安全，每个企事业单位都应建立完善的安全生产事故应急救援和报告、处理制度。

一、安全生产事故应急救援制度安全生产事故应急救援制度是指在事故发生时，迅速组织人员和资源进行紧急救援和处理的一套操作规程。

其核心目标是尽快控制事故发展，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

应急救援制度应包括以下内容：1.紧急报警措施：在安全生产事故发生时，人员需要能够迅速发现事故并及时报警。

报警方式可以包括电话报警、现场报警按钮等。

2.应急疏散和救援方案：每个企事业单位应制定相应的应急疏散和救援方案。

该方案应包括疏散路线、逃生通道标识、应急照明设备等内容。

同时，应明确各岗位人员的职责和任务。

3.事故现场隔离和控制措施：在事故发生后，需要对事故现场进行隔离和控制，防止事故扩大和蔓延。

隔离和控制措施可以包括事故现场封锁、限制人员进入等。

4.紧急救援队伍：每个企事业单位应建立专门的紧急救援队伍，由受过相应培训的人员组成。

救援队伍应配备必要的救援装备和器具，并熟练掌握救援操作技能。

5.应急物资储备：每个企事业单位应建立一定数量的应急物资储备，包括急救药品、急救设备、防护用品等。

储备物资应定期检查和更新，确保其可用性。

6.事故现场处理：事故发生后，应及时组织人员到现场进行处理。

处理工作包括事故原因分析、伤员救治、财产保护等。

同时，应对事故现场进行清理和恢复工作。

二、安全生产事故报告、处理制度安全生产事故报告、处理制度是指在事故发生后，对事故进行及时报告和处理的一套规程。

其目的是了解事故的原因和经过，查明责任，并采取相应措施防止类似事故再次发生。

报告、处理制度应包括以下内容：1.报告程序：事故发生后，应立即向上级主管部门报告，并按照规定的程序上报相关部门。

报告内容应详细描述事故的发生经过、损失情况、人员伤亡等。

企业安全生产标准化和生产安全应急预案简单解读一、企业安全生产标准化㈠、企业安全生产标准化的概念企业通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。

㈡、政府对企业安全生产标准化重视程度主要有三个重要文件和一个规定：⒈文件之一《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号），该通知的第7条和第12条：7. 全面开展安全达标。

深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设，凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣生产许可证和安全生产许可证，责令停产整顿；对整改逾期未达标的，地方政府要予以关闭。

12. 强化企业安全生产属地管理。

安全生产监管监察部门、负有安全生产监管职责的有关部门和行业管理部门要按职责分工，对当地企业包括中央和省属企业实行严格的安全生产监督检查和管理，组织对企业安全生产状况进行安全标准化分级考核评价，评价结果向社会公开，并向银行业、证券业、保险业、担保业等主管部门通报，作为企业信用评级的重要参考依据。

⒉文件之二《国务院办公厅关于继续深化“安全生产年”活动的通知》（国办发〔2011〕11号），该通知第六条：六、推进安全达标，强化安全基层基础（一）有序推进企业安全标准化达标升级。

在工矿商贸和交通运输企业广泛开展以“企业达标升级”为主要内容的安全生产标准化创建活动，着力推进岗位达标、专业达标和企业达标。

组织对企业安全生产状况进行安全标准化分级考核评价，评价结果向社会公开，并向银行业、证券业、保险业、担保业等主管部门通报，作为企业信用评级的重要参考依据。

各有关部门要加快制定完善有关标准，分类指导，分步实施，促进企业安全基础不断强化。

⒊文件之三《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委〔2011〕4号），该意见工作目标：工作目标，在工矿商贸和交通运输行业（领域）深入开展安全生产标准化建设，重点突出煤矿、非煤矿山、交通运输、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行业（领域）。

安全生产救援预案
《安全生产救援预案：保障员工安全健康》
安全生产是企业发展的基石，保障员工安全与健康更是企业责任。

为了应对突发事件和紧急情况，企业应制定并严格执行安全生产救援预案，以确保员工在危险情况下得到及时有效的救援和保护。

首先，在制定《安全生产救援预案》时，企业应充分调查研究本单位的生产工艺流程、现有安全措施和可能出现的危险因素，针对性地制定救援预案。

预案应包括各种灾害及紧急情况的应急处理流程和具体措施，如火灾、爆炸、化学泄露等，同时还应充分结合企业实际情况，不断完善和修订。

其次，企业应加强员工救援能力的培训和演练。

救援预案需要经常性的员工培训和模拟演练，以提高员工应对危险情况的能力和自救互救意识。

定期的演练可以帮助员工熟悉应急处理流程，掌握相关救援技能，提高员工在紧急情况下的生存能力。

此外，企业应配备必要的应急救援设备和物资。

救援预案执行需要各种救援设备和物资的支持，企业应保证各类设备的齐全和良好的维护状态，确保在紧急情况下能够及时启用。

同时，企业还需要建立相应的救援队伍，专门负责应对突发事件和开展救援工作。

最后，企业要加强与相关政府部门的合作与沟通。

在应急救援中，企业应与消防、安监等部门保持密切联系，及时报告紧急
情况，并积极配合相关部门进行救援工作，共同维护员工和社会的安全。

《安全生产救援预案》的制定和执行，是企业对员工安全健康的重要保障，也是企业社会责任的具体体现。

只有做好预案制定、培训演练、设备配备和与政府部门的合作，企业才能在突发紧急情况中，迅速有效地展开救援工作，保障员工安全。

安全生产标准化应急救援1、安全生产标准化定义安全生产标准化定义：是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。

主要内容组织机构copy、安全投入、安全管理制度、人员教育培训、设备设施运行管理、作业安全管理、隐患排查和治理、重大zd危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等方面规章颁布2010年4月15日，国家安全生产监督管理总局发布了《企业安全生产标准化基本规范》安全生产行业标准，标准编号为AQ/T9006—2010，自2010年6月1日起实施。

2、安全生产标准化包括哪些方面内容？企业安全生产标准化基本规范主要内容如下：1、范围本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化工作以及对标准化工作的咨询、服务和评审；其他企业和生产经营单位可参照执行。

有关行业制定安全生产标准化标准应满足本标准的要求；已经制定行业安全生产标准化标准的，优先适用行业安全生产标准化标准。

2、规范性文件下列文件对本标准的应用是必不可少的，其最新版本(包括所有的修订单)适用于本标准。

GB2894安全标志及其使用导则GBZ158 工作场所职业病危害警示标识国家安全生产监督管理总局令第16号安全生产事故隐患排查治理暂行规定3、术语和定义下列术语和定义适用于本标准。

3.1 安全生产标准化work safety standardization3.2安全绩效safety performance根据安全生产目标，在安全生产工作方面取得的可测量结果。

3.3相关方interested party与企业的安全绩效相关联或受其影响的团体或个人。

3.4 资源resources实施安全生产标准化所需的人员、资金、设施、材料、技术和方法等。

应急救援预案的评审记录会议时间：年月日会议地点：公司会议室主持人：参加人员：各部门负责人会议主题：应急救援预案的评审会议内容：应急救援预案的评审评审的原因：依据《企业安全生产标准化基本规范》的要求，公司应组织人员按照《应急救援预案编制导则》要求编制应急救援预案，定期演练，评价演练效果，评审应急救援预案的充分性和有效性。

借此机会，公司组织相关人员对《应急救援预案》进行评审，并按照导则的要求做相应的修正。

规范应急救援预案的意义：应急预案是应急救援系统的重要组成部分。

针对各种不同的紧急情况制定有效的应急预案，不仅可以指导应急人员的日常培训和演练，保证各种应急资源处于良好的备战状态；而且可以指导应急行动按计划有序进行，防止因行动组织不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。

应急预案的基本要求：制定应急救援预案的目的是为了发生事故时，能以最快的速度发挥最大的效能，有序地实施救援，达到尽快控制事态发展，降低事故造成的危害，减少事故损失。

应急救援预案应做到科学性、实用性和权威性。

应急救援预案的主要内容包括：公司基本情况、危险目标、应急救援组织机构、人员和职责、报警、通讯联络方式、事故发生后应采取的工艺处理措施；人员紧急疏散、撤离；检测、抢险、救援及控制措施；受伤人员现场救护、医院救治；应急救援保障——内部保障、外部救援；预案分级响应条件、事故应急救援关闭程序、应急培训计划、演练计划、附件等内容。

同时，要根据风险评价的结果，针对潜在事件、突发事故制定应急救援预案。

另外，应急救援预案还应包括防止现场洗消发生环境污染事故的措施，规定评审应急预案的实际、频次等。

制定好应急救援预案后，相关部门应组织应急救援人员和从业人员的培训和演练；应急救援预案演练后要进行效果评价；定期组织人员对应急救援预案进行评审，尤其在潜在事件和突发事故发生后。

另外，我们还应将应急救援预案报当地安全生产监督管理部门备案，并通报当地应急协作单位。

安全生产应急救援管理制度一、目的和依据安全生产应急救援管理制度的目的是为了确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对事故，保障人员的生命安全和财产安全，最大程度地减少事故损失。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规，以及国家、地方和企业的有关规章制度。

二、适用范围本制度适用于企业内所有的生产经营活动，并包括与企业合作的外部单位。

三、责任和义务1. 企业负责人有责任确保制度的制定、执行和落实，并提供必要的资源和支持。

2. 安全生产部门负责制定、修订和完善本制度，并对应急救援工作进行组织和管理。

3. 其他部门负责按照本制度的规定参与应急救援工作，配合安全生产部门做好应急准备和处置工作。

四、应急准备工作1. 应急预案的制定：安全生产部门应根据企业的具体情况，制定详细的应急预案，并定期进行演练和修订。

2. 应急物资和设备的储备：安全生产部门负责储备应急物资和设备，并定期进行检查和维护。

3. 应急组织和培训：安全生产部门负责组织和进行应急演练和培训，确保员工对应急救援工作有基本的认识和应对能力。

五、应急响应和处置1. 应急通知和报警：一旦发生紧急情况，安全生产部门负责及时向相关部门和人员发出应急通知，并及时报警。

2. 应急措施和处置：安全生产部门按照预案和现场情况，采取相应的应急措施，组织救援和处置工作。

同时，其他部门应积极配合做好各项工作。

六、事故调查和分析1. 安全生产部门负责对事故的原因进行调查和分析，并提出相应的改进措施。

2. 各部门应配合并提供必要的资料和信息，协助安全生产部门开展调查工作。

七、监督和评估安全生产部门负责对应急救援工作进行监督和评估，并定期向企业负责人和有关部门报告工作进展和存在的问题。

八、违纪处分对于违反本制度的人员，将按照企业的有关规定进行相应的违纪处分。

九、附则1. 本制度的解释权归企业负责人和安全生产部门，如有修改或补充，需经企业负责人批准。

安全生产标准化11要素
安全生产标准化的11要素包括：
1. 目标：制定和实施安全生产目标，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。

2. 组织机构和职责：建立完善的安全生产组织机构，明确各级管理人员和员工的职责、权利和义务。

3. 安全生产投入：确保安全生产所需的资金、物资和人力资源的投入，包括设备设施的维护和更新、安全培训和演练等。

4. 法律法规与安全管理制度：遵守国家和地方的法律法规、标准和技术规范，制定和执行企业安全生产管理制度和操作规程。

5. 教育培训：对员工进行必要的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能水平。

6. 生产设施设备：确保生产设施设备的性能和安全性，符合国家和地方的法律法规、标准和技术规范。

7. 作业安全：加强作业现场的安全管理，控制危险源和职业危害因素，保障作业人员的安全。

8. 隐患排查和治理：定期开展隐患排查和治理工作，及时发现和消除安全隐患。

9. 危险源管理：对危险源进行辨识、评估和控制，采取有效措施预防和减少事故的发生。

10. 职业卫生：加强职业卫生管理，控制职业病的发生，保障员工的身体健康。

11. 应急救援、事故管理：建立应急救援体系，制定应急预案并定期进行演练。

加强事故的报告、调查和处理工作，防止类似事故的再次发生。

这11个要素是安全生产标准化的核心内容，需要企业在日常工作中全面落实，确保安全生产工作的持续改进。