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1、系统内信用社之间可不可以互相租用抵债资产？答案：不可以2、各级信用社的资产质量用哪项指标来考核？答案：不良贷款率3、哪一个部门负责对不良贷款管理与处置的日常监督检查？答案：风险管理部门4、请简单陈述不良贷款管理中损失补偿原则的含义。
答案：基层信用社应根据自身贷款风险的大小，有计划地逐步提高风险拨备水平，并及时处理与消化处置损失。
5、不良贷款保全的涵义是什么？答案：是指在债权或第二还款来源已部分或全部丧失的情况下，重新落实债权或第二还款来源。
6、基层信用社取得抵债资产变现后收入不足以偿还借款人所欠贷款本金的部分，又无法继续追偿的，其差额部分该怎样处理？答案：其差额损失部分按财务制度的有关规定处理。
7、确实无法落实到户的原集体农业贷款，其村里现有可以抵债的资产是否可以作为抵债资产清收？答案：可以8、借款人的还款能力出现问题，完全依靠其正常的经营收入已无法足额偿还贷款本息，即使执行担保也可能造成一定损失，这样的借款属于五级分类中的哪一种不良贷款？答案：次级类9、各级信用社的不良贷款回收水平用哪项指标考核？答案：不良贷款清收率10、抵债资产应坚持什么方式处置？答案：公开拍卖方式11、为加强对不良贷款的分类管理，对呆滞贷款债权社注重做好什么工作？答：应注重贷款合同、担保合同的诉讼时效，应积极对借款人第二还款来源进行清偿与保全，积极运用各种手段开展清收处置。
12、县联社风险管理部门对不良贷款管理工作的职责是怎样的？答案：负责辖内不良贷款管理、指导和处置，负责对基层信用社不良贷款的监测、分析和考评。
13、借款人的还款能力出现问题，完全依靠其正常的经营收入已无法足额偿还贷款本息，即使执行担保也可能造成一定损失，这样的借款属于五级分类中的哪一种不良贷款？答案：次级类14、基层信用社取得抵债资产变现后收入不足以偿还借款人所欠贷款本金的部分，又无法继续追偿的，其差额部分该怎样处理？答案：其差额损失部分按财务制度的有关规定处理。
2014年贵州农村信用社面试真题及参考思路1，你做的一项工作受到上级的表扬，而你的主管领导却说是他做的，你怎么办?答：我不会因此而埋怨主管领导，或者抱怨什么。
同时向上级解释，该项工作之所以能顺利完成，是主管领导决策有方的结果!因为我的时常工作是由主管领导分配安排的，如果他不把工作任务分配到我，我根本不可能接触到该工作，更谈不上立功。
那么在工作中遇到的问题，也都是向领导请教、请求他指点，所写的计划、方案也是向领导汇报，在经他的批准后才能实施，可以说，在全过程中，主管领导才是最终的决策者，而我只是执行者，没有他的正确指导与果断决策，该工作不可能能完成得如此出色。
所以，主要功劳归我的主管领导是无可厚非的。
并且在这个过程中，我已经学习到很多的工作知识，就此他应当是最值得表扬的。
2,如何理解信合的和谐发展?答：党的十七大以来，“和谐”之歌唱响大江南北，给各行各业带来了机遇与挑战。
作为一个农经工作者，面对民生，深感责任重大。
“禾”字当头，应以农为本，给信用社的业务经营提出了更高的要求，就要以农户小额信用贷款为载体，加大对“农业”这个弱势产业的信贷投放力度，担负起促进农民增收和农村经济可持续发展的社会责任。
一“口”一“言”，要求信用社一方面加大对“菜蓝子”和消费信贷的扶持力度，为农民增收、信用社增效提供保障。
另一方面要广开言路，推行民主管理，做到政令畅通，把党对农村的各项方针、政策落到实处，使信用社各项业务又好又快发展。
“比”处高位，是在市场经济中，信用社要倡导竞争和忧患意识，一要改善金融服务方式，二要不断创新金融产品，使信用社在有序的竞争中扩大服务的外延与内涵，提升服务质量，从而抢占市场绝对份额，这是坚持以人为本和科学发展观的根本要求。
“白”字收尾，一是倡导信用社推行社务公开和廉政建设，增强拒腐能力;二是清醒头脑，增强政治敏锐性，加大规章制度的落实力度，提高公信力，从而确保为“三农”服务的宗旨不变。
和谐，是一个永恒的期盼，但更是一份沉重的责任。
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2014年山东农信社面试：银行面试精华试题大全（一）
① Q：请你自我介绍一下
思路： 1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
② Q：你为什么选择我们公司?
思路： 1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。
3、参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。
”
③ Q：对这项工作，你有哪些可预见的困难?
思路： 1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。
2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。
”
④ Q：我们为什么要录用你?
思路： 1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。
2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的信心。
3、如“我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。
我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁!”
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2014年江西农信社面试真题以下信息由课观教育为您整理，如果想了解更多银行招聘信息，请关注“课观教育”——国内最专业的金融类考试在线培训品牌，专注金融类考试的研发与教学服务！让天下没有考不上的银行！面试形式：结构化面试考官3——5人考生自我介绍加追问,一个人大约在5——8分钟左右01. 请用三分钟的时间作一下自我介绍。
02.单位负责人与主管人员之间有矛盾，你怎样对待?03.上级行政命令不恰当，怎么办?04.单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理?05..请向大家简要介绍你对应聘单位的认识。
06. 如果未被录取，怎样想，怎样做?07.谈谈对信用社的认识。
08.谈谈团结和竞争的关系。
09.把你分到基层的看法。
10. 你对银行24小时营业怎么看?11.你大学做得最成功的一件事?12.你的短期目标，长期目标，如何实现这些目标?13.结合专业知识谈谈怎样开展工作?14.为什么报考信用社?15.谈对金融危机的认识。
16.工作岗位分配不符合专业如何处理?17.谈谈对科学发展观的认识。
18.谈谈对木桶原理看法。
19.优秀员工生存的黄金法则有哪些?20.对于到基层工作的有什么心理准备?21.下信用社基层网点工作的思想准备22.请你谈谈如何在班子中当好“配角”?23.你对信用社工作有何看法?24.谈谈所用与所学的关系?联系自身谈谈所用与所学。
25.为什么报考信用社?26.谈谈关于：爱一行干一行与干一行爱一行27.谈谈如果到基层遇到困难怎么办?28.谈谈长期坐柜台会使人没有上进心?29.谈谈如果让你去路途遥远的基层工作你有什么想法?30.信用社如何支持三农建设31.贯彻十七届四中全会精神推进经济转型创新发展模式32.关于2010年经济工作会议内容33.全国正在进行信用社改革，你知道在进行什么改革吗?34. 关于：(什么叫做不简单?能够把简单的事情天天作好就是不简单，什么叫做不容易?大家公认的非常容易的事情，非常认真地作好它，就是不容易)的评价35.如何搞好信用社工作36.你做的一项工作受到上级的表扬，而你的主管领导却说是他做的，你怎么办?37.假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的?38.当前对有些单位实施的‘末位淘汰制’，有不同争议，你怎么看待这种用人措施?”39.都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处?40.你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作?41.请谈谈如何适应信用社工作的新环境?42.如果你的工作出现失误，给信用社造成经济损失，你认为该怎么办?43.长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，谈谈如何保持进取心。
2014年许昌农村信用社面试模拟试题1第一篇：2014年许昌农村信用社面试模拟试题12014年许昌农村信用社面试模拟试题1，含有详细解析，可能有原题哟！1.为什么读师范专业不当老师？（想做老师+能力和态度更重要+贵行提供平台）首先，我承认当时选择读师范，的确是因为对老师这职业我很热衷，我也很想当一名出色的老师，但是我最终没有选择老师这一职，并非我不相信自己的能力。
其次，我觉得，经过本科和研究生阶段的学习，我掌握的不仅是知识，更重要的是学习能力和为人处事的态度，而恰恰是这两点让我相信自己即使不当老师，在其他领域里面工作，也能干得出色。
最后，到贵行应职是挑战自己的同时，我也相信，贵行能提供一个很好的平台，能让我在贵行发挥所长。
2.为什么选择来农村商业银行？（发展前景好+重视人才+待遇好）我认为贵银行作为河南省首批农信社改革试点之一的单位，具备很好的发展前景，我能有机会加入这样的银行，我也可以随之发展自己，获得发展空间。
同时，贵行十分重视人才的理念也让我深信在这里工作，我一定能发挥所长，把工作做好。
另外，贵银行的待遇也是吸引我的一个重要因素。
3.你有什么优势？（责任心+写作特长+性格随和）第一，我有较强的责任心，做事比较有耐性，而且比较勤奋，符合银行员工的职业要求。
第二，从专业上讲，经过本科和研究生期间的学习，虽然我的专业跟金融界相差甚远，但多年来积累的写作水平和文字处理能力是我认为自己能胜任这份工作的主要之一。
最后，从性格上说，我比较随和，待人比较真诚，容易跟同事建立良好的人际关系。
4.谈谈你的家庭情况（家庭和睦+父亲勤劳+母亲乐于助人）我家一共四口人。
我的爸爸、妈妈、弟弟和我。
我的爸爸在一家企业里面当管理人员，妈妈则在社区里工作，弟弟去年毕业，现在在中国移动。
我的家庭一向很和睦，虽然我的父亲和母亲都是普通人，但是从小，我就看到我父亲起早贪黑，每天工作特别勤劳，他的行动无形中培养了我和弟弟认真负责的态度和勤劳的精神。
2014年山东农信社面试：面试十大必考题回答对策（三）7、你对以后有什么打算?分析：这个问题是在考察你的工作动机。
它是在探究是否可以信赖你把工作长久地干下去，而且干得努力。
回答对策：你最好的对策就是诚实。
这是一贯强调的。
我并非是要你把负面的信息也摆出来，你应该准备坦率地、正面地回答雇主关心的问题。
而哪些是雇主关心的问题取决于你介绍个人背景的具体情况。
例如：-你对工作满意吗? (如果不满意你会离开公司吗?)-你想成家吗? (如果成家，你会停职去照料小孩吗?)-你是否有过短期工作后离开的历史?(如果有，你会不会也放弃这份工作呢?)-你是否刚搬到此地，是临时的或暂住人口? (如果是，你也不会在此地久居，对吗?)-你是否有比本工作要求更好的条件?(如果是，是什么使你不去高就呢?)-你有什么优势和承诺在工作中发展吗?(如果不是，谁需要一个没有优势和动力的人呢?)-有什么原因使你感到不满吗? (如果有，雇主自然会设法搞清楚。
)回答样板1：对于一个刚刚参加工作的人，他可以这样回答：“我认识到要在这一领域造就自己，我很愿意从此开始。
我想过我要做什么，而且肯定我的技能正是做好这项工作所需要的。
例如，我善于与人打交道。
在我过去的一项工作中，我每周向1000多名不同的人提供服务。
在我18个月的工作中，我曾为72000多名顾客提供服务，从未得到一次正式的投诉。
事实上，他们常因我的周到服务表扬我。
我认识到我喜欢与公众接触，想到我能得到这份工作感到非常愉快。
我想在工作中更好地学习，并与之共同进步。
由于我对公司的贡献和价值不断提高，我希望能考虑使我得到更有责任的职务。
”评语：雇主想了解你会长期工作下去并努力工作。
这样的回答使对此表示关注的雇主感到安慰。
(注意，这样的回答可以在快餐店工作获得的经验为背景。
)回答样板2：对没有工作经验和只有各种短期工作经验的人，他们可以这样回答：“我做过几种工作(一种或失业)，我认识到应该珍视体面的、稳定的工作。
1.请用三分钟的时间作一下自我介绍。
首先感谢**农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。
我叫***，是**学校2008级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。
二十一世纪的竞争是人才素质的竞争。
在大学四年里，我勤奋刻苦，全面系统的学习了计算机专业知识，扎实了自己的理论功底；并且在实践中，增强了对计算机的实际操作能力。
另外，近三年丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。
作为一名班级干部,我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。
相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的活力，我会积极的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入会给你们带来一份成功的力量。
最后，请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上，更上一层楼，同时也祝愿您工作顺利、一帆风顺！2.单位负责人与主管人员之间有矛盾，你怎样对待？首先我要以工作为重，以大局为重，不管哪位领导交待的工作都要尽心尽力、不折不扣地完成其次，不以个人感情、好恶来对待他们，做到不亲不疏，同样尊重。
对待他们的矛盾只能起中和作用，不能起催化作用，也就是在工作中时时注意化解他们的矛盾。
特别做到：不利于团结的事不做，化大为小、化干戈为玉帛；不利于团结的话不说，使他们能够求大同存小异，精诚团结，同舟共济，集中精力把本单位的各项工作做好。
3.上级行政命令不恰当，怎么办？首先，行政的命令具有强制性，作为一名联社职员，必须懂得个人服从组织，下级服从上级。
其次，在执行命令的过程中，如果发现确实有不恰当的地方，在服从的前提下，应该通过适当的形式向有关领导作出汇报，以利于行政命令能及时得到修正。
信用社面试题及答案信用社面试题及答案一、个人背景及工作经验相关问题1.请您简要介绍一下自己的个人背景和工作经验。
答案：我是XX，毕业于XX大学，专业是XX。
在毕业后，我先后在XX公司和XX银行工作过。
在XX公司，我担任过XX职位，负责XX工作。
在XX银行，我担任过XX职位，负责XX工作。
通过这些经历，我积累了丰富的工作经验和专业知识，并培养了良好的沟通和团队合作能力。
2.请问您在上一份工作中的主要职责是什么？答案：在上一份工作中，我的主要职责是负责XX工作。
具体包括XX、XX和XX等方面的工作。
我负责协调各部门之间的沟通和协作，确保工作的顺利进行，并负责解决出现的问题和难题。
在这个过程中，我积累了丰富的项目管理经验和团队协作能力。
3.您在上一份工作中的最大成就是什么？答案：在上一份工作中，我最大的成就是成功完成了一个重要的项目。
这个项目是XX，我负责协调各部门之间的合作，确保项目按时完成，并取得了良好的效果。
通过这个项目，我不仅提高了自己的项目管理能力，还培养了良好的沟通和协调能力。
二、关于信用社相关问题1.您为什么选择应聘信用社这个职位？答案：我选择应聘信用社这个职位是因为我对金融行业有浓厚的兴趣，并且我认为信用社是一个非常有发展潜力的机构。
信用社作为金融服务的一种形式，能够为广大客户提供信贷、储蓄等金融服务，同时也能为社会经济发展做出贡献。
我希望通过自己的努力，能够在信用社这个平台上发挥自己的才能，为客户提供更好的金融服务。
2.您对信用社的了解有多少？答案：我对信用社有一定的了解。
信用社是一种以信用为基础，以服务为宗旨的金融机构。
它的主要业务包括储蓄、贷款、信用卡等。
信用社的特点是规模相对较小，服务对象主要是居民和小微企业。
信用社的发展与地方经济息息相关，它在支持地方经济发展、促进就业等方面发挥着重要作用。
3.您认为信用社的核心竞争力是什么？答案：我认为信用社的核心竞争力主要有以下几点：首先是服务质量，信用社要始终以客户为中心，提供高效、便捷、个性化的金融服务，满足客户的需求；其次是风险控制能力，信用社要建立健全的风险管理体系，加强对贷款和信用卡等业务的风险控制，确保资金的安全性；最后是创新能力，信用社要不断创新产品和服务，适应市场的需求变化，提升自身的竞争力。
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2014年山东农信社面试：银行面试精华试题大全（四）⑬ Q：你最崇拜谁?
思路： 1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。
2、不宜说自己谁都不崇拜。
3、不宜说崇拜自己。
4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。
5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。
7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
⑭ Q：你的座右铭是什么?
思路： 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。
2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。
3、不宜说那些太抽象的座右铭。
4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。
6、参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口”
⑮ Q：谈谈你的家庭情况
思路：1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、简单地家庭成员的良好状况。
3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。
罗列家庭人口。
4、宜强调父母对自己教育的重视。
5、宜强调各位 6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。
7、宜强调自己对家庭的责任感。
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2014年山东农信社面试：面试十大必考题回答对策（二）4、你有哪些主要的缺点?分析：这是个棘手的问题。
若照实的回答，你会毁了工作，雇主试图使你处于不利的境地，观察你在类似的工作困境中将作出什么反应。
回答对策：回答这样的问题应诚实。
完满地回答应该是用简洁正面的介绍抵消反面的问题。
回答样板1：“工人们指责我对工作太投入。
我经常提前一点上班安排好我的工作，晚上晚一点下班，使要干的事得以完成。
”回答样板2：“我需要学会更耐心一点。
我的性子比较急，我总要我的工作赶在第一时间完成。
我不能容忍工作怠慢。
”评语：回答的虽是自身的缺点，但却表现了正面的效果，对工作的积极抵消了反面。
5、你想得到的薪水是多少?分析：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。
一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱。
他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答对策：在商谈薪酬之前，你已经调查了解了自己所从事工作的合理的市场价值。
在与对方商谈时，不妨尽可能插入“合理的和市场价值”语汇。
记得，商谈时降低原来的开价轻而易举，但一旦开出低价后想再提上去就难乎其难。
回答样板1：如果你尚未彻底表现自我价值，面试者就提此问题考你，你不妨参考以下答案：“钱不是我唯一关心的事。
我想先谈谈我对贵公司所能做的贡献--如果您允许的话。
”“我对工资没有硬性要求。
我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。
我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
”回答样板2：如果你已经阐明该职位的重要性，可是对方仍旧告诉你给你的报酬已是最好的。
您不妨指出它的工作性质实际上值得你获得更高的报酬;阐明你将如何通过努力缩减公司的开支;说明在工作中你得自我承担哪些费用等，以证明你对公司的价值，和表明你要求更高报酬是以你的工作表现为前提的。
一、简单做一下自我介绍
（说说自己的基本情况，介绍一下学习、工作经历）例如：
首先感谢**农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。
我叫***，是**学校**级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。
二十一世纪的竞争是人才素质的竞争。
在大学四年里，我勤奋刻苦，全面系统的学习了计算机专业知识，扎实了自己的理论功底；并且在实践中，增强了对计算机的实际操作能力。
另外，近三年丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。
作为一名班级干部，我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。
现在，正值大学毕业之际，我渴望能在更广阔的天空里展现自己的才能，我不满足于现有的知识水平，渴望在质上有一个飞跃，我愿意尝试新的工作，通过我的想象力、创造力，一定能激发百倍的工作灵感。
相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的活力，我会积极的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入会给你们带来一份成功的力量。
最后，请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上，更上一层楼，同时也祝愿您工作顺利、一帆风顺！
二、农村信用社在我国金融体系中的地位如何？
答：农村信用社是由辖区内农户、个体工商户和中小企业入股组成的社区性地方金融机构，是我国金融体系的重要组成部分。
截至2004年6月末，全国农村信用社各项存款余额26724亿元，占全部金融机构存款的11.6%；各项贷款余额19585亿元，占全部金融机构贷款的11.5%.其中，农业贷款余额8615亿元，占全部金融机构农业贷款余额的86%.农村信用社正在成为农村金融的主力军和联系农民的金融纽带。
三、农村信用社在支持农业、农民和农村经济发展中发挥什么样的作用？
答：长期以来，农村信用社以服务“三农”为己任，在支持农业、农民和农村经济发展中发挥了重要作用。
特别是1999年以来，为适应我国农业和农村经济发展新阶段的需要，农村信用社积极开办农户小额信用贷款和联保贷款，大力推广信用农户、信用村镇等评定活动，大大简化了农民贷款的手续，方便了农民贷款，也使农民的贷款面有了很大提高，困扰多年的农民贷款难问题有了一定程度的缓解。
至2003年年末，全国有32225家农村信用社开办了农户小额信用贷款，占机构总数的94.8%，有18553家农村信用社开办了农户联保贷款，占机构总数的54.6%.2003年当年，全国有6217万农户获得了农户小额信用贷款和联保贷款，占有贷款需求且符合贷款条件农户数的64%，占全部农户数的28%.近年来，随着我国金融体制改革的深入，商业银行大量撤出在农村的金融机构，农村信用社为“三农”服务的任务更加艰巨，作用更加凸显。
四、你为什么要选择信用社，选择信用社的动机？
我从农村长大的，最先接触的金融机构就是农村信用社，从小我对他就有一种特殊的感情，因为，它始终立足农村，为农民办实事。
从农村长大的我，深知农民挣钱的艰难，所以我一直有个愿望，毕业后能踏踏实实的为农村、农民做些实事，农村信用社招聘人员为我提供了这样一个机会，所以我积极报名参加农村信用社的招聘考试。
农信社用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，将坚持为农村经济服务作为自己的工作宗旨！相信在国家大力建设社会主义农村，发展三农经济，这样的一种特定的时代背景下。
农信社将有非常大的发展空间；而且信用社目前正处于深化改革阶段，充满机遇也充满挑战，所以我希望能融入这个大家庭，接受她的考验。
第2就自己所学专业来说，它与农信社说需是相互吻合的，加入农信社这一平台，可以发挥自己的专业特长与自己的才华。
五、**区（县）的经济条件尤其是基层社条件很差，你能不能吃苦？
从小在农村长大，练就了我能吃苦的性格，我觉得越是基层，就越能学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力，挑战与机遇同在，压力与动力并存，提高自己，充实自我。
如果能竞聘成功。
我将加倍努力工作，为信用社美好的明天贡献自己的青春与智慧。
六、假如你应聘成功了，你会如何做好自己的工作？假如你不被录取，你会如何做？
如果竞聘成功，我会努力做好自己的本职工作，多向老同志老员工学习业务，苦练基本功……，如果不被录取，我也不会气馁，这说明我与贵单位的要求还有一定的差距，我会继续努力，争取明年再次参加信用社的招聘考试。
首先我要以工作为重，以大局为重，不管哪位领导交待的工作都要尽心尽力、不折不扣地完成。
其次，不以个人感情、好恶来对待他们，做到不亲不疏，同样尊重。
对待他们的矛盾只能起中和作用，不能起催化作用，也就是在工作中时时注意化解他们的矛盾。
特别做到：不利于团结的事不做，化大为小、化干戈为玉帛；不利于团结的话不说，使他们能够求大同存小异，精诚团结，同舟共济，集中精力把本单位的各项工作做好。
七、上级行政命令不恰当，怎么办？
行政命令的执行具有强制性，作为国家公务员必须以服从为前提，懂得个人服从组织，下级服从上级，局部服从全局，地方服从中央。
在执行过程中，如发现行政命令确有不恰当的地方，在服从的前提下，通过适当的形式，向有关组织和领导作出汇报，以利于对该行政命令必要的、及时的修正。
如果发现种行政命令继续执行，会给党和国家、人民群众的利益带来严重损失，就应该当机立断，暂缓执行，并立即向领导或上级有关部门请求指示。
八、单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理？
在参加国家大型集会活动时，总喜欢领着大家唱一首歌叫《团结就是力量》。
一个国家、一个民族需要团结，一个单位、一个团体同样离不开团结。
团结出战斗力，团结出生产力。
我和同事外出活动，必须以工作为重，以大局为重，注意讲求团结，人与人之间有点矛盾是正常的。
外出之前，领导会把工作的性质、任务、目的交代清楚。
领导让我来负责这次活动，我想这位同事也一定能正确认识和看待。
在工作中，我应学习蔺相如的高风亮节，从严要求自己，时时考虑工作，事事出于公心，处处注意化解矛盾，化大为小，化干戈为玉帛，争取做到求大同、存小异。
精诚团结，同舟共济，圆满完成领导交办的任务。
九、谈谈所用与所学的关系？联系自身谈谈所用与所学。
——学以致用，以所学的知识指导、约束我们的行动。
在用的过程中，应该不断的实际去检验我们学的知识是否正确，合适。
并不断地吸收经验，完善所学的知识体系。
十、谈谈对农信社的印象
——出生于农村的我最初的印象是农信社与农民、农民联系最紧的金融组织，迁入县城后，知道农信社经营网点的布局是最广的。
具体的认识是报考农信社后——农村信用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，与农民唇齿相依，与农村经济的发展息息相通的。
农信社最近几年的改革，其管理方式，经营理念不断的向商业银行靠近，内部体制不断完善。
