2019年机关事务局工作要点

国家机关事务管理局关于推进新时代机关事务工作的指导意见文章属性•【制定机关】国家机关事务管理局•【公布日期】2018.05.10•【文号】国管办〔2018〕116号•【施行日期】2018.05.10•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文关于推进新时代机关事务工作的指导意见国管办〔2018〕116号各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团机关事务管理部门，中央国家机关各部门、各单位：党的十九大作出了中国特色社会主义进入了新时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断，确立了习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位，提出了新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略，确定了决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的目标。

机关事务管理部门必须全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持新发展理念，落实高质量发展要求，深化体制机制改革，提升保障和管理效能，推进节约型机关建设，在推进国家治理体系和治理能力现代化中发挥应有作用。

一、坚持和加强党的全面领导党的十九大报告强调“坚持党对一切工作的领导”。

机关事务工作为党和国家中心工作服务，必须始终坚持和加强党的全面领导，建设牢固树立和践行“四个意识”的政治机关，坚决落实党中央、国务院决策部署的行政机关，为党政机关规范高效运行提供有力保障的服务机关。

（一）加强政治建设。

深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，提高政治站位，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

严格执行党的全面领导的制度安排，认真落实党中央、国务院各项决策部署，及时向上级党组织请示和报告机关事务工作中的重大问题、重要事项和重要情况，确保坚定正确的政治方向。

机关事务工作精细化管理的途径机关事务工作精细化管理是指通过规范、标准化和科学化的手段，提高机关事务工作的效率和质量，实现机关事务工作的优化和提升。

下面是机关事务工作精细化管理的几个主要途径：一、建立健全机关事务工作的管理制度和流程1. 建立健全机关事务工作的管理制度：制定机关事务工作的各项制度和规章制度，明确工作的内容、流程、责任和权限，确保机关事务工作的有序进行。

2. 规范机关事务工作的流程：建立起机关事务工作的流程图和操作规范，明确各个环节的工作内容和要求，避免流程中出现漏洞和纰漏，提高工作的效率和质量。

二、加强机关事务工作的监督和检查1. 建立健全机关事务工作的监督机制：设立专门的机关事务管理部门或岗位，负责对机关事务工作的实施过程进行监督和检查，及时发现和纠正问题，确保事务工作的正常进行。

2. 加强对机关事务工作的检查和评估：定期对机关事务工作进行检查和评估，发现问题并提出改进意见，促进机关事务工作的不断提升和完善。

三、提高机关事务工作的信息化水平1. 推进机关事务工作的信息化建设：加强对机关事务工作的信息化建设，推广使用各种信息化工具和系统，提高工作效率和质量，减少人为差错和失误。

2. 建立健全机关事务工作的信息化管理系统：建立与机关事务工作相关的信息管理系统，实现信息的全面、准确和及时共享，提高机关事务工作的响应速度和处理能力。

四、加强机关事务工作的专业化人才队伍建设1. 培养和引进机关事务工作的专业人才：加强对机关事务工作人员的培训和学习，提升其业务能力和水平；同时引进专业人才，增加机关事务工作的专业化程度和能力。

2. 定期开展机关事务工作的专业培训活动：组织开展机关事务工作的专业培训活动，提升机关事务工作人员的综合素质和专业技能，使其能够适应工作的需求和变化。

五、加强机关事务工作的协同合作与沟通1. 加强机关事务工作的协同合作机制：建立起机关事务工作的协同合作机制，明确各个部门和岗位之间的职责和协作方式，提高工作的协同效能。

机关事务局深化改革工作方案前言机关事务局是负责政府机关管理和服务的部门，是政府机关工作的后勤保障部门。

随着市场和社会的发展，机关事务局也需要进行改革和创新，以适应新的发展需求，提高工作效率和服务水平。

本文档旨在制定机关事务局深化改革的工作方案，以促进机关事务局工作的优化和提升，同时也为机关事务局的改革提供指导和参考。

一、总体要求1.1 确定改革方向根据机关事务局的工作特点和服务对象的需求，确定改革方向，以提高机关事务局的工作效率和服务质量。

1.2 落实责任制建立健全机关事务局的管理体系，明确各项工作的责任分工和管理流程，以确保改革工作的落实。

1.3 提高服务水平通过改进服务方式、提高服务质量和加强服务创新，不断提高机关事务局的服务水平，实现政府机关工作的优化和提升。

二、具体措施2.1 服务流程再造对机关事务局的服务流程进行分析、评估和再造，明确服务流程中的瓶颈和问题，通过优化服务流程、加强信息化建设和提高服务质量，实现服务流程的精简化和优化。

2.2 加强信息化建设通过引进先进的信息化技术和管理模式，提高机关事务局信息化水平和管理效率，建成信息化的服务平台，方便政府机关和社会公众的服务和管理。

2.3 推进服务创新创新服务方式和服务内容，提供更加全面、精准和高效的服务，满足政府机关和社会公众的需求，推动政府机关工作的创新和变革。

2.4 建立绩效考核机制建立机关事务局的绩效考核机制，对各项工作目标、服务质量和绩效指标进行监督和评估，促进机关事务局工作的规范化和标准化。

三、工作计划3.1 改革方案制定制定机关事务局深化改革的方案，明确改革的目标、措施和实施时间表，同时进行风险评估和资源调配，提高方案的实施效率。

3.2 加强组织领导建立机关事务局改革的领导小组，明确各项改革工作的责任分工和管理流程，加强协调和配合，确保改革工作的顺利进行。

3.3 推进信息化建设加强对信息化建设的投入和管理，建立信息化工作领导小组，制定信息化工作计划和实施方案，确保信息化工作顺利实施。

机关事务管理局工作总结及工作思路和措施机关事务管理局负责政府机关的事务管理工作，包括行政事务、内部管理、资产管理等项目。

在过去的一年里，我们坚持以服务大局、服务群众为宗旨，认真履行职责，积极开展工作，取得了一定的成绩。

在新的一年里，我们将更加努力地工作，以更高的标准和要求，履行好我们的职责。

一、过去一年的工作总结1. 服务大局，推进政务事项便民化。

我们积极落实领导部署，深化“放管服”改革，大力整合、精简行政审批事项，形成了更加便捷的政务服务体系，为群众和企业提供更加优质、高效、便捷的服务。

2. 深化内部管理，提高行政运行效率。

我们加强内部管理，强化制度建设，健全各项规章制度，不断优化管理流程，提高工作效率。

通过不断改进管理体制机制、优化行政流程，实现了系统化、标准化、信息化和智能化管理，切实提高了行政服务和支持能力。

3. 加强资产管理，提高综合管理水平。

我们努力打造综合管理平台，加强全方位的资产管理工作，加快资产盘点清查和库存清理工作，提高资产保值和增值能力，保障机关日常工作的顺利开展。

二、新一年的工作思路和措施1. 提高服务水平，更好地为政府和企业服务。

我们将进一步推进政务服务工作，继续深化“放管服”改革，提高服务效率，营造更加优越的投资环境，为经济社会发展提供有力保障。

3. 加强资产管理，杜绝浪费。

我们将严格执行“红线”制度，建立资产全生命周期管理机制，制定系统的管理规章制度，加强资产保管和用途管理，深入开展资产处置工作，杜绝资产浪费，实现资产保值和增值。

总之，机关事务管理局将坚持高质量发展，持续加强服务、管理和资产管理工作，为推进政务现代化、实现高质量发展贡献力量。

机关事务管理局贯彻落实中央八项规定精神情况报告尊敬的领导：根据您的要求，我向您汇报我们机关事务管理局贯彻落实中央八项规定精神的情况。

自中央八项规定精神出台以来，我们机关事务管理局高度重视，深入学习贯彻，并以此为指导，不断加强廉政建设和作风建设。

首先，在会议方面，我们坚决贯彻党的民主集中制原则，严格执行会议纪律，杜绝形式主义。

对于一般的会议，我们坚持精简化，以精炼、紧凑的议程，优化会议的时间安排和内容设计，避免浪费时间和资源。

对于重要会议，我们在开展前进行充分准备，制定详细的会务计划，确保会议达到预期效果。

其次，在出差方面，我们坚持勤俭办公，严格执行国家财务制度和差旅管理规定。

在确定差旅需求时，我们坚守“精打细算”的原则，尽量利用公共交通工具，节约开支。

同时，我们着重加强对人身安全的保护，确保工作人员的安全和顺利。

此外，在公务接待方面，我们严格按照中央八项规定要求，加强公款消费管理。

公务接待严格限定在必要范围内，避免奢侈浪费。

对于公务接待的费用，我们进行规范化管理，明确标准和程序，做到明白、清晰、公开。

最后，在公文处理方面，我们坚持简政放权、优化服务，简化审批流程，提高办事效率。

在文件起草中，我们严格要求突出实质性内容，避免废话、套话的出现。

在文件传阅和签发中，我们严格要求按照程序和规定进行，杜绝层层加签、拖延审批的问题。

综上所述，我们机关事务管理局在贯彻落实中央八项规定精神方面，积极主动、务实有效。

我们深知廉政建设和作风建设的重要性，将一直坚持落实中央八项规定，努力为机关事务管理局的发展提供坚实的基础保障。

衷心感谢您对我们工作的关心和支持！机关事务管理局日期：xxxx年xx月xx日尊敬的领导：我继续向您汇报我们机关事务管理局贯彻落实中央八项规定精神的相关情况。

一、关于“三公”经费我们机关事务管理局严格执行《中央八项规定办法》中关于加强“三公”经费管理的要求，严禁使用公款购买高档商品和礼品、高级酒店宴请等。

20XX年机关事务管理局学用政策抓落实、强化执行促跨越活动汇报机关事务管理局学用政策抓落实、强化执行促跨越活动汇报根据XX市XX区委办《关于印发〈XX市XX区“学用政策抓落实、强化执行促跨越”活动工作方案〉XX》（北银办发〔2012〕44号）文件精神，按照我区开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动的工作部署，我局高度重视，认真研究部署，立足当前我局工作实际，开展了“学用政策抓落实、强化执行促跨越”活动。

现将活动开展有关情况汇报如下：一、统一思想，组织领导。

我局高度重视开展“学用政策抓落实、强化执行促跨越”活动。

为加强对开展“学用政策抓落实、强化执行促跨越”活动的组织领导，5月7日，我局成立了李前局长为组长、万章（主任科员）同志为副组长的“学用政策抓落实、强化执行促跨越”专项活动领导小组，并下设办公室在机关事务管理局办公室，由副组长万章同志兼任办公室主任，负责协调、组织推进活动开展工作。

二、明确职责，精心部署。

为了保障“学用政策抓落实、强化执行促跨越”专项活动有序进行，5月2－13日，我局精心部署，组织专门人员搜集整理了全区各部门印发的文件、政策；同时，由办公室对本级“十二五”规划以来有关政策文件进行了详细的梳理，完成局本级学习资料的梳理整理工作，确保做到文件收集“全、精、准”三个方面。

根据我局工作实际情况，整理的政策要点使我局后勤服务、公共机构节能各项工作与政策文件更积极对接，为用好用足用活政策打下坚实的理论基础。

三、学用政策，狠抓落实。

一是开展学习研讨活动。

为了确保全局干部职工科学理解各项政策的有关精神，我局要求干部职工根据个人实际情况制定学习方案，认真组织各工作人员进行各项政策和会议精神的学习，加强督查，通过个人约谈、电话、网络调查等方式找出工作中的突出问题，深入开展学习研讨活动。

二是开展专题培训。

我局把学文件、用政策作为教育培训党员干部的重要内容。

结合创建“节约型”机关，将《公共机构节能条例》、《广西壮族自治区公共机构节能管理办法》和机关后勤服务政策法规作为局机关“学用政策活动”的主要培训学习内容，制定详细的培训计划，做到全面系统、有计划地分类培训，在全局掀起学习政策法规的热潮，提高了机关职工对“学文件、用政策”活动的积极性。

市机关事务管理局2023年工作要点市机关事务管理局2023年工作要点要求市机关事务管理局是市政府下属的一家行政机构，主要负责市政府办公楼、政务中心、机关事务管理以及各级机关事务服务等工作。

为了更好地服务于市政府和市民，市机关事务管理局在2023年制定了以下工作要点要求：一、加强机关事务管理，提升服务质量1.1在机关内部建立信息化系统，实现各项管理任务的自动化、集约化，提高服务质量和工作效率；1.2实行“电子化审批、一站式服务”模式，采用线上、线下相结合的方式为行政单位提供更加便捷的服务；1.3加强办公楼和政务中心的设施建设，改进管理模式，提高服务质量，为政府部门和市民提供更加舒适、便捷、优质的服务。

二、加强事务服务，提升公共服务水平2.1完善机关事务服务体系，建立一支专业、高效的服务团队；2.2加强市政府大会堂、会议中心的管理和服务，为各级机关、团体及市民提供优质的会议场地和服务；2.3加强文化和社会事务管理，为市政府和市民提供文化活动场地和服务。

三、健全机关事务管理法规制度体系3.1进一步完善机关事务管理的法规制度体系，制定并实施规范化服务标准；3.2加强执法检查和监督，确保机关事务管理工作规范、有序、公正；3.3加强内部管理，建立健全机关事务管理工作的制度、流程体系。

四、加强对相关政策法规的研究和分析4.1协助市政府制定机关事务管理的政策法规；4.2深入研究市政府有关政策法规的实施情况，及时分析并提出改进建议；4.3加强内部流程和政策法规宣传，加深机关内部人员的政策法规意识和守法意识。

五、提高职业素质，优化机关工作队伍5.1加强机关内部岗位培训，提高机关工作人员的职业素质和服务水平；5.2积极推进干部招聘和培养工作，打造一支高素质、专业化、创新型的机关工作队伍；5.3加强机关工作人员的精神文明建设，着力提高工作人员的职业道德水平和服务意识。

六、做好机关事务管理的安全保障工作6.1加强机关事务管理的安全保障体系建设，确保机关工作环境安全、稳定、和谐；6.2加强机关内部信息安全和数据保护，建立健全信息安全管理体系；6.3加强对机关工作人员的安全培训，提高机关工作人员的安全防范意识和应急处理能力。

机关事务管理局工作总结本次工作总结主要是对本年度机关事务管理局工作进行回顾和总结，对本年度的工作成效和问题进行评估，并提出针对性的改进措施。

一、工作回顾近年来，机关事务管理局全员凝心聚力，积极开展各项工作，圆满完成了局领导交给的各项任务。

工作重心主要集中在以下几个方面：（一）制度建设机关事务管理局将制度建设作为首要任务，持续推进各项管理制度的修订和完善，不断提高制度的科学性和实效性。

本年度标志性的工作就是完成了机关事务管理局绩效考核制度的建设，为下一步工作的开展提供了有力的支撑。

（二）机构运行机关事务管理局的机构运行是所有工作的基础，机关事务管理局在这方面做得比较扎实。

局领导提出了“向前看、着眼长远”的管理思路，对各项机构运行进行了系统地规划和调整，及时解决了岗位纠纷和人员错位等问题，使机关事务管理局的管理效率和效果得到了很好的提高。

（三）服务保障机关事务管理局的服务保障工作涉及到机关内各个方面，服务领域比较广泛。

本年度，机关事务管理局共为机关内部门提供了180次以上的服务支持，涉及到印刷、会议服务、安全保障等方面。

机关事务管理局始终秉持“全心全意为了单位大家庭服务”的理念，得到了单位内部广泛认同和支持。

二、工作成效机关事务管理局本年度的工作成效主要表现在以下几个方面：（一）制度建设方面，完成了机关事务管理局绩效考核制度的建设，为下一步工作奠定了基础。

（二）机构运行方面，各项工作有序推进，管理效率和效果得到了提高。

（三）服务保障方面，对机关内部门提供了充分的支持和服务。

三、存在问题（一）制度衔接不同步，部门之间协作不够紧密，需要进一步加强各部门之间的沟通和协作，以减少冲突和误解。

（二）部门发展不平衡，存在一些岗位空缺和能力不足的情况，需要进一步加强人才队伍建设。

（三）服务质量不稳定，存在一些服务质量不稳定的情况，需要进一步做好服务质量管理工作。

四、改进措施为了进一步提高机关事务管理局的工作效率和效果，我们提出了以下改进措施：（一）加强部门间的沟通和协作，制度衔接更加协调，提高工作效率和质量。

国家机关事务管理局关于印发《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法（试行）》的通知文章属性•【制定机关】国家机关事务管理局•【公布日期】2019.10.18•【文号】•【施行日期】2019.10.18•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文关于印发《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法（试行）》的通知中央国家机关各部门：为加强中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理，根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关办公用房管理办法》等有关规定，我们制定了《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法（试行）》，现印发给你们，请遵照执行。

执行中涉及的重要问题，请及时反馈沟通。

国家机关事务管理局2019年10月18日中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法（试行）第一条为了贯彻落实《党政机关办公用房管理办法》（中办发〔2017〕70号），进一步规范中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理，制定本办法。

第二条本办法适用于中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构（以下统称垂管派出机构）的办公用房管理。

垂管派出机构办公用房管理在执行《党政机关办公用房管理办法》基础上，同时执行本办法。

第三条垂管派出机构办公用房的房屋所有权、土地使用权等不动产权利，按照至少上登一级的原则实行统一登记。

行政主管部门负责指导权属单位与使用单位签订办公用房使用协议，核发办公用房分配使用凭证。

办公用房分配使用凭证可以按照有关规定用于办理使用单位法人登记、集体户籍、大中修项目施工许可等，不得用于出租、出借、经营。

第四条垂管派出机构通过调剂使用方式配置办公用房的，应当严格履行审批程序。

在本系统内调剂使用的，审批程序由行政主管部门规定。

跨系统调剂使用的，厅（局）级及以上单位办公用房的调剂使用，由行政主管部门审核提出意见，报国家机关事务管理局（以下简称国管局）批准后实施，调剂使用情况报财政部备案；厅（局）级以下单位办公用房调剂使用的审批程序，由行政主管部门规定。