安全生产10大规律(2)完整篇.doc
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10条安全生产规律1. 安全第一。
这是安全生产的首要准则和原则。
无论任何时候,作业人员和管理人员都应将安全置于第一位,始终牢记安全生产的重要性。
2. 预防为主。
预防事故的发生比事故的后果更为重要。
通过加强安全培训、完善安全管理体系、落实安全操作规程等预防措施,提高事故防范能力和应急处置水平。
3. 严格执行安全操作规程。
在生产过程中,要严格按照相关的操作规程进行操作,切勿擅自更改或违反规程。
任何时候都不可因为工期压力或其他原因而放松安全操作。
4. 加强安全培训。
定期组织安全培训,提高员工的安全意识和操作技能,确保员工掌握必要的安全知识和技能,做到安全生产无小事。
5. 安全设施配备齐全。
企业应根据生产过程的特点和危险程度,配备相应的安全设施和装备,确保员工的人身安全和设备的完好运行。
6. 定期进行安全检查和隐患排查。
定期进行安全检查,及时发现和整改存在的安全隐患,确保安全生产环境的良好态势。
7. 加强安全监管和安全管理。
加强安全监管力度,建立健全的安全管理体系,确保相关政策和措施的贯彻执行,做到安全管理有章可循。
8. 注重员工安全培训和个人责任意识。
员工是安全生产的主体,应注重员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和个人责任意识,共同维护安全生产的大局。
9. 加强安全生产宣传教育。
通过各种形式的宣传活动,提高公众对安全生产的认识和重视程度,树立安全生产的正确观念。
10. 树立安全文化。
将安全文化融入企业的核心价值观和企业文化中,使安全思想渗透到每个职工的行为和言论中,形成全员参与、共同推动的安全生产氛围。
安全生产十大定律一、安全生产是企业永恒的主题任何一家企业,不论规模大小,都离不开安全生产这一方面。
一旦发生安全事故,不仅会损失巨大,甚至会影响企业的生存。
二、安全生产责任在每个人安全事故发生时,不是由一个人所造成的。
每个员工都应该意识到自己的安全责任,要在工作中时刻保持安全意识,防止发生意外。
三、安全管理是企业的核心企业要想实现安全生产,必须要有完善的安全管理制度。
只有这样,才能为员工创造安全稳定的工作环境,为企业创造更多的价值。
四、防范是安全生产的基础防范是安全生产的关键,只有做好预防措施,才能有效地避免安全事故的发生。
企业要加强安全意识和安全培训,提高员工的安全素养。
五、安全生产需要科学技术的支持在安全生产中,科学技术是不可或缺的。
企业要不断探索新的技术方法,提高安全生产的科学化水平,确保企业的顺利运行。
六、安全生产需要不断创新企业要不断创新,在原有的安全生产管理方式上进行改进。
只有这样才能更好地保障员工的安全,促进企业的发展。
七、加强安全文化建设企业要加强安全文化建设,形成安全第一的思想,使员工的安全意识深入人心。
只有这样,才能使企业的安全生产管理更加完善。
八、共同推进社会化服务企业要注重社会化服务,与社会各方面紧密合作,共同推进安全生产工作。
只有这样,才能形成共同治理、共同营造安全的大环境。
九、加强风险评估和管理企业要加强风险评估和管理,对安全隐患进行及时识别和管理。
只有这样,才能避免意外事件的发生,确保员工的身体健康。
十、安全治理需要全员参与安全治理需要全员参与,每个员工都应该为安全贡献自己的力量。
企业要充分调动员工的积极性,形成整体的安全治理力量。
10条安全生产规律是安全生产是保障员工身心健康、保护生产设备和环境安全的重要举措,对于企业的可持续发展和员工的生活幸福至关重要。
为此,制定和遵守安全生产规律是十分必要的。
下面,我将详细介绍十条安全生产规律,以便更好地宣传和普及安全生产知识。
1. 安全第一,预防为主:生产过程中要始终将安全放在首位,做到预防为主,不等事故发生才采取措施。
在工作中要提高安全意识,常怀安全思维,将安全生产内化于心、外化于行。
2. 制定科学、合理的作业流程:通过科学规划和制定合理的作业流程,减少人为操作的随意性,降低事故风险。
同时,要定期检查和完善作业流程,确保其符合实际需求。
3. 配备必要的安全设施和防护装备:根据工作场所的特点和风险评估结果,配备必要的安全设施和防护装备。
例如,安装灭火器、应急疏散通道,并提供适当的个人防护用具等。
4. 加强员工培训和教育:通过定期的培训和教育活动,提高员工的安全意识和技能水平,使他们能够正确应对各类安全事故,并掌握正确的作业方法和操作技巧。
5. 强化安全监督和管理:加强对安全生产的监督和管理,制定完善的安全管理制度和标准。
定期检查和评估生产设备和场所的安全状况,及时发现并处理潜在的安全隐患。
6. 建立健全的应急预案:针对各类可能发生的事故,制定健全应急预案,并进行演练和培训。
保证员工在紧急情况下能够迅速、有序地采取必要的应对措施,并减少事故损失。
7. 严禁违章操作和劳动保护设备的拆卸:严禁员工违章操作和私自拆卸劳动保护设备,不得将劳动保护设备用于非作业用途。
确保员工的人身安全与生产设备的正常运行。
8. 加强危化品管理:对于涉及到危险化学品的生产过程,必须加强严格的管理措施,确保危化品的安全储存、搬运和使用,避免发生泄露或事故。
9. 积极开展安全检查和隐患排查:定期开展安全检查和隐患排查,及时发现并处理安全隐患。
对于已经发生的事故,要进行调查研究,总结教训,采取有效措施避免再次发生。
10. 加强安全文化建设:通过开展各类安全活动,营造良好的安全氛围和文化,增强员工的安全意识和安全责任感。
把握安全生产十大规律范本安全生产是一项重要的工作,关系到人民群众的生命财产安全。
为了提高安全生产管理水平,掌握安全生产十大规律是非常重要的。
以下是一份把握安全生产十大规律的范本,供参考。
一、安全生产规律的基本认识1. 安全是第一生产力。
安全是生产活动的前提和基础,任何时候都不能忽视安全。
2. 安全生产是全员参与的责任。
安全生产不仅仅是安全管理部门的责任,每个人都应该对自己的安全负责。
3. 预防为主。
预防措施是安全生产的核心,通过预防措施可以避免事故的发生。
4. 法律法规是安全生产的基础。
企业必须严格遵守相关法律法规,完善安全生产管理制度。
二、安全生产组织管理规律1. 建立健全安全生产组织结构。
明确安全生产管理权限和责任,建立合理的安全生产组织体系。
2. 安全生产管理必须科学合理。
采用科学的管理方法,制定科学、合理的安全生产管理制度。
3. 加强安全培训和教育。
提高员工的安全意识和安全技能,加强安全培训和教育工作。
4. 加强安全监控和检查。
建立健全安全监控和检查机制,及时发现和解决安全隐患。
三、安全生产控制规律1. 严格落实安全生产标准。
严格按照安全生产标准执行,确保生产过程符合安全要求。
2. 加强安全技术措施。
采取相应的技术措施,确保生产设备和工艺过程的安全性。
3. 健全事故预防机制。
建立完善的隐患排查制度,及时消除安全隐患。
4. 建立健全应急救援体系。
制定应急救援预案,提高应急救援能力。
四、安全生产监督检查规律1. 建立健全安全生产监督检查机制。
加强对企业安全生产工作的监督检查,发现和纠正安全生产问题。
2. 加强安全生产信息报送。
企业要按照相关要求及时报送安全生产信息,加强信息共享和交流。
3. 加强安全生产事故调查。
及时进行事故调查,查明事故原因,采取措施防止事故再次发生。
4. 对违法违规行为进行惩处。
对于违法违规行为要严厉惩处,维护安全生产的严肃性和稳定性。
五、安全生产教育宣传规律1. 安全生产宣传要宣传到位。
把握安全生产十大规律范文安全生产是企业发展的重要基石,也是保障员工生命财产安全的重要举措。
为了避免重复使用分段语句,下面将介绍把握安全生产十大规律的范文。
一、规范操作,做到安全文明生产。
在生产过程中,员工必须严格按照操作规程来进行操作,不得擅自更改或省略工序。
同时,要求员工在工作中遵守安全规定和文明生产要求,不得违章违纪。
二、预防为主,防患于未然。
安全生产重在预防,要通过科学管理、培训教育等手段,提高员工的安全意识和应对突发事件的能力,从而减少事故发生的可能性。
三、密切关注,及时发现安全隐患。
企业应建立健全安全检查制度,定期对生产现场进行检查,及时发现和排除安全隐患,确保生产环境的安全稳定。
四、全员参与,共同维护安全。
安全生产是每个员工的责任,不仅仅是管理人员的责任。
企业应加强员工培训,提高他们的安全意识,激发他们的安全责任感,形成全员参与、共同维护安全的良好氛围。
五、领导示范,树立正确的安全观念。
企业领导要履行安全生产的第一责任人角色,树立正确的安全观念,自觉遵守安全规章制度,以身作则,带动全员形成良好的安全行为习惯。
六、管理规范,落实责任制。
企业应建立和完善安全生产管理体系,明确各级管理人员的责任和权限,推行责任制,追究责任,确保各项安全措施的有效执行。
七、制度保障,强化安全管理。
企业应建立健全安全制度,明确各项安全管理措施和操作规程,并加强对制度执行情况的监督和检查,确保制度的有效实施。
八、安全投入,保障安全生产。
企业应根据安全生产的需要,合理投入安全设备和安全保障措施,完善物质和技术保障措施,确保安全生产所需的条件和设备到位。
九、突发事件,迅速应对处理。
企业应建立健全应急管理制度,提前制定应急预案。
同时,要加强应急演练,提高员工应对突发事件的能力,确保在事故发生时能够及时有效地应对处理。
十、尊重生命,安全至上。
安全生产工作的目标是保护员工的生命和财产安全,企业应始终把尊重生命、安全至上作为第一原则,时刻把员工的生命安全放在第一位。
安全人必知的安全生产十大定律在工业和生产领域,安全生产是至关重要的事项。
无论是保障员工、企业资产还是社会大众的安全,安全生产都扮演着不可或缺的角色。
对于从事安全工作的人员来说,掌握一些基本的准则和定律可以帮助他们更好地开展工作、预防事故的发生。
以下是安全人必知的安全生产十大定律:1.安全第一:无论何时何地,安全都应当是工作的首要任务。
没有任何工作可以取代对安全的重视。
领导者应该树立榜样,建立起“安全第一”的企业文化,让每个员工都认识到安全的重要性。
2.事故是可以预防的:虽然事故总是在意想不到的时候发生,但并非完全不可避免。
通过加强安全培训、设备维护和事故调查等工作,可以大大减少事故的发生概率。
3.风险管理:认识风险是预防事故的关键。
通过对潜在风险的识别、评估和控制,可以有效地降低事故发生的风险,提高工作安全性。
4.安全设备的正确使用:无论再先进的安全设备也只有在正确使用的前提下才能发挥应有的作用。
员工应该接受相关培训,了解如何正确佩戴和操作安全设备。
5.安全规程和标准:遵守安全规程和标准是维护安全生产的基础。
建立健全的安全管理体系,执行各项安全标准和规程,确保工作按照规定进行。
6.持续改进:安全工作不能停留在过去的成绩上,需要不断改进。
通过事故分析、反馈机制和定期的安全检查,及时发现问题、改进措施,防止事故再次发生。
7.安全意识教育:提高员工的安全意识是预防事故的关键。
定期举办安全培训、安全演练,让员工了解安全知识、掌握自救技能,培养安全意识和责任感。
8.隐患排查:任何看似微小的隐患都有可能引发严重事故。
定期进行隐患排查和检查,发现问题及时整改,消除潜在的安全隐患。
9.安全沟通:建立良好的安全沟通机制是确保信息畅通、事故及时反馈的重要途径。
员工之间、部门之间以及和管理层之间的安全沟通应无障碍、高效。
10.团队合作:安全生产是一个团队合作的事业。
大家都应该意识到自己的安全行为不仅关乎个人,更关乎整个团队和企业。
安全生产十大法则及安全管理十大定律安全生产是企业生产经营的重要组成部分,确保生产过程中人员和财产的安全是每个企业应尽的社会责任。
为此,国家和各级政府发布了一系列的安全生产法律法规和政策文件,明确了安全生产的基本原则和要求。
下面将介绍安全生产的十大法则及安全管理的十大定律。
安全生产的十大法则:1.安全第一:企业必须把安全放在首位,将安全作为最重要的生产经营目标,确保员工的人身安全和财产安全。
2.预防为主:企业必须采取积极预防措施,通过完善安全管理制度、安全培训、安全技术措施等手段,减少和预防事故的发生。
3.综合治理:企业应该通过整合各环节的安全管理,进行全面的安全治理,从源头上控制安全风险。
4.人人参与:安全责任应普遍分散到每个员工,每个员工都应以主人翁的态度参与安全生产,自觉遵守相关规定和制度。
5.依法管理:企业必须严格按照法律法规和政策要求,制定相应的安全制度和管理办法,确保安全生产从法治轨道上运行。
6.综合防护:企业应该建立健全安全生产管理体系,开展各种安全技术防范措施,确保安全生产全链条不漏掉。
7.质量第一:产品质量是安全生产的前提条件,企业必须确保产品质量,防范产品质量问题引发的安全事故。
8.安全教育:企业必须定期组织安全培训,提高员工的安全意识和安全知识,增强员工的安全技能。
9.责任追究:对于违反安全制度和规定的行为,企业应该坚决追究责任,对事故责任人依法严肃处理。
10.持续改进:企业应该不断总结经验教训,完善安全管理体系,不断提高安全管理水平,实现安全生产的持续改进。
安全管理的十大定律:1.安全现状:了解企业的安全现状,包括隐患和风险点,有针对性地开展安全管理工作。
2.风险评估:对于可能引发事故的风险进行评估,确定危险因素和风险等级,制定相应的风险防控策略。
3.目标设定:建立安全管理目标,确定安全性能指标,实现安全生产的定量化和可衡量化。
4.资源保障:提供必要的人员、设备、资金和技术支持,确保安全管理工作的顺利进行。
安全生产十大定律
安全生产十大定律是指指导企事业单位安全工作的基本原则,有效地预防事故的发生,保障员工和单位财产的安全。
以下是安全生产十大定律:
一、安全第一。
安全是企业的生命线,员工的生命安全是最重要的。
二、预防为主。
以预防为主,采取措施避免事故发生,而不是事故发生后的事后处理。
三、综合治理。
安全治理要立足全面,综合利用各种手段,从源头上控制事故的发生。
四、安全责任。
安全责任是企事业单位的重要任务,领导要严格安排,部门要配合贯彻,全员要参与。
五、科学管理。
采取科学管理的方法,明确责任,落实措施,促进安全工作的顺利进行。
六、全员参与。
安全工作是全员人力资源,每个员工都是安全生产的参与者和推动者。
七、追溯原则。
发生事故后要进行事故调查,找出事故原因,采取相应措施避免类似事故的再次发生。
八、安全技术。
要不断引进新技术,提高安全技术水平,保障
员工的安全。
九、宣传教育。
要加强安全宣传教育,提高员工的安全意识,使他们能够主动参与安全工作。
十、法律法规。
遵守法律法规,制定与安全有关的规章制度,落实安全措施,确保企事业单位的安全。
以上是安全生产十大定律,只有全面落实这些原则,企事业单位才能够有效地预防事故的发生,保障员工和单位财产的安全。
同时,也需要不断提高员工的安全意识,加强安全宣传教育,推动安全工作的持续改进。
安全生产十大规律1. 安全第一安全第一是安全生产工作的核心要义。
企业必须以安全为生产的首要原则,保障员工的生命健康和企业的可持续发展。
企业应制定完善的安全生产管理体系,培育员工的安全生产意识,严格执行安全标准和规程。
2. 预防为主预防为主是安全生产工作的基本原则,也是防范事故的重要保障。
企业管理者需提高风险意识,认真开展对潜在安全隐患的排查,按照预防为主的原则,全面落实安全生产措施,不断改进安全生产工作方式和方法。
3. 安全技术措施安全技术措施是保障安全生产的重要手段,其包括避险隔离、防火、排毒、残余物料处理等方面。
企业应当引入现代先进技术,加强设备维护和保养,防止设备失效或产生故障,并加强对员工的培训和考核,提高员工的安全操作技能。
4. 统一领导安全生产需要具备统一领导的组织协调机制,应严格按照职责分工要求,落实各级领导的责任,实行层级负责,有效地保障安全生产工作的高效进行。
5. 安全检查安全检查是安全生产工作的重要环节,在企业的安全生产工作的全过程中必须经常性的实施安全检查,排除各种安全隐患。
企业应制定完善的安全检查制度,安排专业人员开展检查工作。
6. 安全培训安全培训是加强员工安全意识、提高员工安全技能的重要途径。
企业应制定完善的安全培训计划,对员工进行定期培训,强化员工的安全生产意识,使员工能够提高安全生产技能。
7. 系统评价企业需要常规地对安全生产工作开展有效的评价,做到安全生产工作全流程的多方位评价。
只有通过系统、全面的评价,企业才能发现安全生产工作中存在的问题,及时采取措施予以整改。
8. 安全报告企业应定期编写安全生产状况报告,报告应当真实、全面、准确,将企业安全生产状况及时上报给上级主管部门和相关利益相关者,汇总各类问题,提出解决方案。
9. 应急预案应急预案是企业应对突发事件的救援计划,一旦发生事故,能够通过有序的救援措施,最大限度地减少事故损失。
企业应针对不同场合和情况编制完善的应急预案,并组织演练。
安全生产十大规律4安全生产十大规律纵观各类事故,少数是由于管理不善发生的,绝大多数是干部或职工违章所造成的。
深刻剖析违章者原因,不外乎有以下几种因素:安全意识、价值观标准、自律能力、技术能力、经验阅历、个人行为习惯、体质体能情况、个性差异、情绪变化、机动反应能力等。
物质是运动的,事物是联系的。
在事物发展过程中,有一种内在的、本质的必然联系,它决定着事物的发展趋向,并在一定条件下经常起作用,这种联系就是规律。
创建本质安全型矿井,要从源头上解决问题,第一位的就是要熟悉并掌握安全生产十大规律,利用规律指导现实安全生产。
只有这样,才能追根溯源,找到最佳解决方案。
一、安全周期规律安全工作的力度大小,安全状况的优差好坏,是波动曲折的,不是直线运动。
安全状况的波动与安全工作的波动呈反向运动。
安全状况平稳的时候,正是骄傲自满、松懈麻痹的时候,安全出现问题之后,往往开始发奋扭转被动局面。
居安思危,警钟长鸣,如履薄冰,战战兢兢,是难能可贵的危机意识,是最应该办到而又最难办到的。
二、人的安全理念升华规律理念决定人的行为观念,文化决定人的价值观。
当今一些安全抓得好的企业,都是靠安全文化的长期加盟取得的。
独特的安全理念在人的思想意识领域的不断升华,就像一只无形的“巨手”,撬动企业安全管理“杠杆”的另一端不断上升。
安全管理是一种实践,也是一门科学,在安全工作中,仅仅靠实打实、硬碰硬的指标往往是不够的,还必须在一种更深的层次、更宽的领域上认识和把握,这就需要借助文化的力量,以文化兴安全、管安全、保安全。
长期的安全生产,使我们认识到,如果说,企业的安全1年靠的是侥幸、3年靠的是机遇、5年靠的是管理、那么10年8年就需要靠安全文化的长期加盟和支撑。
因此,抓安全,离不开文化,文化兴则安全兴。
所以,抓安全要有管理的深度。
在安全中,我们树立什么样的理念呢?我们的理念应该是:安全工作高于一切,重于一切,先于一切,影响一切。
国家在安定中强盛,企业在稳定中壮大,家庭在和谐中幸福。
没有安全做前提,稳定、和谐和幸福就无从谈起,所以说安全高于一切;安全关系每个职工的生命与健康,关系千家万户的幸福和谐,所以说安全重于一切;安全关系企业的稳定发展,可持续发展,所以说安全先于一切;安全是最大的政治,影响社会效益,影响企业形象,影响干部政治生命,所以说安全影响一切。
对我们而言,为打造本质安全型矿井,创建梁宝寺和谐矿区,有必要增强六个观念,即:增强抓安全就是行善积德的观念,增强抓安全就是为员工造福的观念,增强管理人员不抓安全就不称职的观念,增强安全质量管理是一切工作生命线的观念,增强违章指挥就是犯罪的观念,增强违章作业就是自杀的观念。
三、人的生物节律变化规律生物节律亦称“生物钟”,是一种自然现象。
生物节律学说认为,人类最重要的节律有三种:即23天的“体力盛衰周期”,28天的“情绪波动周期”和33天的“智力强弱周期”,也就是体力节律、情绪节律和智力节律。
当三大规律都接近各自的高潮期峰顶时,人的各方面的能力均可以最大限度地发挥出来,此时可以尝试去创造一些纪录;反之,三个节律都接近各自低潮的低谷时,人就容易出差错,容易发生事故。
研究人体生理节律变化规律,就可以根据人体生物节律情况安排工作,以便于最大限度发挥人的能动性,积极主动地防止人为事故的发生。
我们总结概括的安全生产“十大薄弱人物”,就是这三大规律作用的外部表现。
四、安全链条规律大工业生产的连续工艺把管理者和作业者都组合成协作劳动的群体,也就是一条环环相扣的链条,任何一个环节的断裂,都是会危及上下环扣以及整个链条,每一个环扣都是活体主宰的岗位,安全的系数是与各个岗位连环的闭合程度决定的。
五、安全木桶定律一只木桶盛水多少,不是取决于组成木桶的所有木条长度的平均值,更不是取决于最长的木条,而是取决于最短的那一根,取决于质地最差的那一条,安全工作的好坏,事故的发生,不是取决于大多数人,而是取决于数量极少的“三违”人物、危险人物、事故“苗子”。
每个职工都是安全木桶中的一根木条,千万不能成为最短、最差的。
六、伤疤效应好了伤疤忘了疼,是普通现象,伤亡事故的鲜血和生命,对于承受者本人来说,或死或伤,大多已经失去了接受教训的资格。
有资格也很有必要接受教训的人,却不撞南墙不回头,不临深渊心不惊,眼看伤疤不想疼。
人生最大的悲哀就是犯类似错误,最大的教训就是不接受教训。
为防止悲剧重演,对各类安全事故的处理必须坚持做到“四不放过”:事故原因没查清楚不放过,责任者没严肃处理不放过,广大职工没受到教育不放过,防范措施没落实不放过。
七、人与设备、环境相对规律在安全人、机、环境系统管理中,其相互之间关系是复杂的。
主要有这样几层含义:机对环境关系是它既能产生不利的环境(如噪声、振动、有害气体等),又能控制、改造环境。
而环境对机的关系一样,由于环境因素不同其影响也不同,例如高温、高湿、压力、甚至它自己产生的震动等等,都不同程度地影响机的运转,而对这些影响,同样是采取工程技术手段或其他手段进行防护或控制。
安全生产是一个全面、全方位的工作,它涉及到矿井生产的各个方面、角角落落,其中有人的存在,也有物的因素,又有环境的制约。
人的行为不安全、物的状态不安全和环境条件的不安全,都可能造成事故。
因此,要想保证安全生产,就必须树立一种“大安全观”的思维广度,围绕安全生产的各个要素,进行全面系统的整合,做到从宏观上掌控,最终才能心中有数,稳操胜券。
八、生产方式变化规律一般生产作业场所都不是一成不变的,多数都在频繁移动变化。
在移动变化过程中,由于具有临时性,人不可避免的滋生将就、凑合、侥幸等观念和行为,对遵章作业、严守操作规程等规定容易抛弃之脑后,是事故易发期。
因此,动态的安全保证,是最重要的,也是最难实现的。
根据这一规律,打造本质安全型矿井,不仅要实现静态的安全,更重要的是要确保动态的安全。
基于这种认识,我们肥矿集团季度达标便由过去的静态转变成了静态和动态的结合,静态达标占60%的分,动态达标占40%的分。
今年,我们在安全管理和开展质量标准化、亮点工程创建方面,可谓下了不少功夫,每次静态达标上级领导评价都不错,我们自己感觉也不错,然而就是拿不到好名次。
我看原因就是动态检查不过关,问题多、局记三违多。
对我们职工个人来言,要搞好安全生产,必须念好“三部曲”,做到“五不干”。
“三部曲”即:一看:环境是否安全。
二想:规程要求如何干。
三干:确保安全才能干。
“五不干”即:没有履行工作手续不干,安全措施不落实不干,工作任务不清楚不干,自己心中无把握不干,上级违章指挥不干。
九、安全堤坝原理安全的堤坝是由众多因素构成的,任何细小局部的隐患,都会危及堤坝,千里之堤溃于蚁穴,严重的“三违”、隐患,是颠覆性、破坏性极强的毁堤行为,防患于未然,决不能让堤坝决口,一旦决口要坚决堵漏,亡羊补牢。
不然,势猛迅急,很难补救。
细节决定成败。
安全容不得半点疏忽大意、容不得丝毫差错。
每周我们组织的安全生产大检查,每月我们开展的隐患排查治理,目的就是查找问题与不足,堵塞安全管理漏洞,筑牢安全大堤。
十、球体斜坡原理安全工作如同推球上坡,众人协力,推动力越大,球体上升越快、越高,势能是向下的,稍有懈怠松劲,球体就会下滑。
安全工作上的作何放任,撞运气,顺其自然,随其下滑,甚至放手不管,安全这个“球体”必然会滑下来,砸伤压坏的必然是推球的人,因为他是安全责任人,是第一责任者。
所以,抓安全必须克服惰性,树立一种如临深渊、如履薄冰的危机感,树立生命共同体观念,大力弘扬“三种精神”即抓安全管理要有愚公精神——锲而不舍,抓安全处罚要有包公精神——六亲不认,抓安全教育要有济公精神——苦口婆心,紧严细实、永不懈怠地抓下去。
严细管理的根本是实现以人为本,建设本质安全型矿井。
严,体现在严是爱——爱己、爱友、爱家、爱矿、爱社会;细,体现在细是福——福己、福友、福家、福矿、福社会。
只有正确理解安全生产十大规律内涵,利用规律作指导,才能认认真真把握安全生产动态过程的每分每秒,做好本质安全人,为打造本质安全型矿井做贡献。
安全生产十大规律4安全生产十大规律纵观各类事故,少数是由于管理不善发生的,绝大多数是干部或职工违章所造成的。
深刻剖析违章者原因,不外乎有以下几种因素:安全意识、价值观标准、自律能力、技术能力、经验阅历、个人行为习惯、体质体能情况、个性差异、情绪变化、机动反应能力等。
物质是运动的,事物是联系的。
在事物发展过程中,有一种内在的、本质的必然联系,它决定着事物的发展趋向,并在一定条件下经常起作用,这种联系就是规律。
创建本质安全型矿井,要从源头上解决问题,第一位的就是要熟悉并掌握安全生产十大规律,利用规律指导现实安全生产。
只有这样,才能追根溯源,找到最佳解决方案。
一、安全周期规律安全工作的力度大小,安全状况的优差好坏,是波动曲折的,不是直线运动。
安全状况的波动与安全工作的波动呈反向运动。
安全状况平稳的时候,正是骄傲自满、松懈麻痹的时候,安全出现问题之后,往往开始发奋扭转被动局面。
居安思危,警钟长鸣,如履薄冰,战战兢兢,是难能可贵的危机意识,是最应该办到而又最难办到的。
二、人的安全理念升华规律理念决定人的行为观念,文化决定人的价值观。
当今一些安全抓得好的企业,都是靠安全文化的长期加盟取得的。
独特的安全理念在人的思想意识领域的不断升华,就像一只无形的“巨手”,撬动企业安全管理“杠杆”的另一端不断上升。
安全管理是一种实践,也是一门科学,在安全工作中,仅仅靠实打实、硬碰硬的指标往往是不够的,还必须在一种更深的层次、更宽的领域上认识和把握,这就需要借助文化的力量,以文化兴安全、管安全、保安全。
长期的安全生产,使我们认识到,如果说,企业的安全1年靠的是侥幸、3年靠的是机遇、5年靠的是管理、那么10年8年就需要靠安全文化的长期加盟和支撑。
因此,抓安全,离不开文化,文化兴则安全兴。
所以,抓安全要有管理的深度。
在安全中,我们树立什么样的理念呢?我们的理念应该是:安全工作高于一切,重于一切,先于一切,影响一切。
国家在安定中强盛,企业在稳定中壮大,家庭在和谐中幸福。
没有安全做前提,稳定、和谐和幸福就无从谈起,所以说安全高于一切;安全关系每个职工的生命与健康,关系千家万户的幸福和谐,所以说安全重于一切;安全关系企业的稳定发展,可持续发展,所以说安全先于一切;安全是最大的政治,影响社会效益,影响企业形象,影响干部政治生命,所以说安全影响一切。
对我们而言,为打造本质安全型矿井,创建梁宝寺和谐矿区,有必要增强六个观念,即:增强抓安全就是行善积德的观念,增强抓安全就是为员工造福的观念,增强管理人员不抓安全就不称职的观念,增强安全质量管理是一切工作生命线的观念,增强违章指挥就是犯罪的观念,增强违章作业就是自杀的观念。