液压缸优秀技术人才事迹材料

优秀技术工人先进事迹材料在工作中发挥出自己的光和热，为企业辉煌的明天作出自己的一份努力，接下来是小编为大家收集的优秀技术工人先进，供大家参考，希望可以帮助到大家。

优秀技术工人先进事迹材料范文(一)##同志是xx县建设局市政管理中心的一名普通的绿化管护工人，54岁的他看上去已显得有些苍老，但是自从1997年原纸厂下岗后便参加绿化管护工作就一直做着不普通的工作，至今已足足2019年，他一直兢兢业业，任劳任怨，为县城绿化工作的发展默默工作，发挥着自己的光和热。

是一名有着多年工作经验的老工人，1971年参加工作就到更戛供销社，1984年工作调动至翁堵供销社，1994年至1997年又到原县纸厂工作，后因纸厂改制下岗，他参加县城绿化管护工作后，深知每一份工作都得来不易，所以非常热爱和珍惜自己的工作岗位。

为了干好工作，他注重加强自身的学习，提高自己的政治素质和业务水平。

在政治上，他严格要求自己，认真学习党的各项方针政策，认真的学习党的基本理论和重要著作，使自己在政治上和党中央保持高度一致;在工作中，他注重学习各种绿化和植物养护知识，并学以致用，潜心研究各种绿化植物的生长规律，并做好笔记，为以后的工作提供可以借鉴的经验。

“虽然只是做着平凡的工作，但也是在为美化建设家园添砖加瓦”，他常常这样想。

是的，绿化管护工作看似简单，实则不易，一年四季，种花栽树、剪枝除草、浇水施肥等工作比较繁琐，而且一是时间性强。

如春季种花栽树的大忙季节，有时一次购进上千棵树苗、有时购进几千盆花卉，要在一两天或更短的时间全部栽种完毕，难度很大，他主动放弃自己的休息时间，和同志们一起加班加点完成工作任务;二是技术性强。

别看只是树木花草，如何种好它们，并保证它们的成活率，在栽种的过程中都有一定的讲究，必须在专业人员的指导下进行。

如根须埋的深与浅，对它的生长都有很大影响，作为一名老工人，他能够掌握专业技术，干好工作，并能够为其他同志提供技术指导，确保所种各种植物的成活率;三是需精心管理。

推动工业高质量发展先进个人主要事迹
中国工业高质量发展是实现经济社会持续健康发展的重要任务，而实现这一目标离不开广大工业人士的不懈努力。

下面就来介绍一些在推动工业高质量发展方面做出卓越贡献的先进个人。

1. 胡建华，是一位拥有30多年工作经验的资深工程师，在液压领域拥有丰富的经验和技术。

他曾参与多个重大工程项目的设计和实施工作，对机械加工、模具设计等方面也有深入研究。

在工作中，他一直秉持着精益求精、不断创新的工作态度，为企业带来了极大的经济效益和社会价值。

2. 张丽华，是一位工业设计师，她曾设计过多款得到市场认可
的产品。

在设计方面，她深谙人性化设计的重要性，注重产品的实用性和美观性。

同时，她也积极探索新材料、新工艺，不断创新设计，为企业提供了强有力的产品支撑。

3. 李明伟，是一位电子工程师，他在电子领域拥有多年的从业
经验。

他曾参与设计和实现多个重要的电子产品项目，并荣获了多项发明专利。

他对电子技术的研发和创新有着深刻的理解和独到的见解，为企业带来了巨大的技术优势和市场竞争力。

以上三位先进个人，在各自的领域中坚持不懈地追求卓越，为企业和行业的发展做出了杰出的贡献。

相信在未来的工业高质量发展中，还会涌现更多像他们一样的先进个人，为中国工业的发展注入新的动力和活力。

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美丽中天人-钢轧三分厂高线区液压技术能手今天要介绍的美丽中天人来自钢轧三分厂高线区机修工段液压班组，他叫庄亦伟。

庄工自1988年进入武进钢厂工作至今已经有28年，见证了企业一步一步走向今天的辉煌。

进入中天大家庭以来他一直在自己的岗位上苦心专研技术，从一名普通的钳工逐步经过技能评级认定为技师。

作为高线厂技术骨干，他在岗位上态度端正、认真负责，解决了高线厂液压设备上各类故障和问题，为高线厂设备正常运行做出了突出的贡献，为此庄工在04、07、11年三次获得集团公司先进工作者荣誉称号。

作为一名设备管理人员不仅要保证设备正常运转，还要开动脑筋，利用小改小革降低设备故障率，缩短检修时间，减轻劳动强度，提高经济效益。

本着工作做的更好这样一个目标，庄工高线厂进行了多次的小改小革。

例如：原本加热炉推钢机液压管路，由于结构不合理，生产过程易出现密封失效或接口拉环造成大量跑油，平均2个月总会出现一次故障，抢修总得花上两个小时左右，严重影响生产。

通过在合适的地方更换了一根高压胶管并采取一些措施，解决了结构紧凑液体对管件的冲击震动，消除了类似故障的发生。

一年可挽回1000多吨的产量和10万元的损失，总价达60余万元。

还有打包机伐台管路的优化改造、双向缓冲阀结构形式的改变，都提高了设备的运转效率，为企业带来丰厚的效益。

授人以鱼不如授人以渔，作为一名老员工，庄亦伟将自己丰富的工作经验和实践知识毫无保留地传输给班组人员，特别是新员工，更是一遍又一遍的讲解。

在碰到疑问时通过大家探讨、翻阅书籍或其他求教的方法来达到整体班组技术水平的提升。

正是在庄亦伟的带领下，液压班组被评为“武进区青年文明号”称号。

像庄亦伟这样的优秀员工高线厂还有很多，他们有的甚至已经超过30年工龄，但是仍然坚守在自己的岗位上，毫无保留的付出。

如今高线厂生产、设备运转逐步走向稳定，他们的功劳首当其冲。

作为年轻一代要将“美丽中天人”的精神，发扬传承，共同为中天梦而奋斗！钢轧三分厂通讯员：2016-11-7。

优秀技术人才事迹材料（推荐5篇）第一篇：优秀技术人才事迹材料【篇一】**，一名“80后”优秀专家，曾在德国的大学交流学习，因怀揣着一颗报效祖国的赤子之心，**年他放弃了在德国继续深造就业的机会，回到母校**工程技术大学攻读硕士学位，毕业后来到原市科技情报研究所，如愿成了一名科技工作者。

我市当前正处在经济转型振兴的关键时期，正在努力构建多元化产业发展格局，迫切需要科技创新和人才支持。

要倾尽所学为家乡经济转型尽一份微薄之力，成了**心中不可撼动的理想信念。

为此，他立足本职岗位，不辞辛苦经常深入企业，了解企业技术需求，并联系技术领先的科研院所为企业提供技术支持。

此外，他还组建了科研团队，担任项目主持人及技术负责人，利用业余时间，进行科技研发，帮助企业提高效能和收益。

**宇晨压铸机配件有限公司是一家为国内压铸机企业提供维修和定制配件的小微企业，为了帮助其优化生产流程、提高生产效率，**与研发团队放弃休息时间，一路攻坚克难，开展节能型高压耐磨液压缸的研发工作，经过反复研究、计算、试验和检测，于**年底成功研发生产出了节能型高压耐磨液压缸。

该液压缸与以往产品相比，表面硬度更大、工作压力更强，使用寿命可达10万模次以上。

该项目顺利通过了市科技局组织的科技成果鉴定，获得了**年度**市科技进步一等奖。

与此同时，**所在团队还为该公司制订了全新的生产方案，帮助其从最初选材到工艺流程进行了全方位优化，推动该公司产品生产效率提高了50%。

**年，**团队的研究成果在该公司得到了成果转化。

转化之后，生产出的液压缸产品销往**一汽联合压铸有限公司、**鸿泰精密压铸有限公司等国内多家主流压铸机生产企业。

截至**年底，已累计实现产值1.19亿元，实现销售利润约1350万元。

该研究成果的成功转化，不仅为企业带来了巨大经济收益，还推动该公司从一个小微企业迅速成长为给国内主流压铸机生产厂家量产配套的中型企业，其对于我国压铸机生产行业整体水平的提升，乃至下游压铸件产品质量和产品门类的完善都起到了举足轻重的作用。

液压支架维修工厂劳动模范事迹材料在20XX年XX能源集团第五届职工职业技能大赛，有一个年轻的小伙子走进了大家的视线，他用沉着的心态、专业的技能和稳定的发挥，在短短一周时间内，接连斩获XX能源集团和股份公司“液压支架工状元”，并被授予“邢襄名匠”称号、邢台市五一劳动奖章。

最近，他被评为冀中能源集团2020年度劳动模范。

他就是东庞矿综采二队液压支架工张云超。

19XX年出生的张云超，是一个普通的80后小伙儿，个子不高，略黑的肤色透着一股年轻人特有的朝气与干练，一双炯炯有神的眼睛充满了自信与坚定。

参加工作仅4年的他，从懵懂的“菜鸟”完成了到技术状元的华丽转身，背后满是艰辛与努力。

张云超初到东庞矿工作时，在井下跟着同事学打单体液压支柱，当他第一次看见庞大的液压支架逐一移动时，他就对机械化采煤产生了浓厚的兴趣。

他积极向区队申请学习支架工，业余时间坚持自学钻研，工作时间跟着师傅学习液压支架操作，仔细观察师傅怎么操作支架。

降柱、移架、升柱，看似简单的一连串操作，实际需要的技术非常高，自己试了很多次，都不能把支架移动到位，于是，他下定决心再难也要掌握支架操作技术。

从此，张云超边干边学，虚心向同事、师傅和高技术人员学习液压支架故障的处理经验，通过自己多看多问多听多想和多做，使技术水平不断提高。

现在的张云超，不仅熟知液压支架的构造，还能独立对液压支架进行保维护养，在过断层、处理倒架、咬架等问题形成了自己的独特方法。

综采二队在2913工作面回采过程中，遭遇到断层，煤壁片帮严重、顶板破碎，极易压死刮板输送机。

张云超刚刚移了两架支架，煤壁就开始不停片帮，支架上方的顶板也不停地掉渣，现场的职工心里全都没了底，眼睛齐刷刷地望向了张云超。

只见张云超不慌不忙地对大家说：“拉支架靠的就是眼力和速度，顶板破碎时必须要带压拉架，先打开护壁板，先降后拉，控制片阀时，眼晴要看准支架立柱，一次下降最多2至5厘米，边降边拉，速度要快。

”说话间，张云超已娴熟地把顶板条件最差的4架支架移到了位，顶板垮落的情况得到了有效控制。

技术能手先进事迹材料篇一：技术能手事迹材料省技术能手候选人事迹材料男，19年9月出生，19年7月毕业于农业大学机械电子工程系。

毕业后他来到了丰县踏野机械厂，他没有因为成为一名普通的技术工人而沮丧，反而以饱满的工作热情、忘我地投入到工作中去。

他早来晚走，任劳任怨，不但出色的完成本职工作，还主动与车间的工人、技师攀谈，学习机械方面的知识。

2000年全县经济下滑，很多人另谋出路。

出于对事业的执着和深深厚爱他不顾亲朋好友的劝阻，一干就是七年，令人叹服的机加工技术，令人钦佩的敬业精神，在这个平凡的工作岗位上，他用车床和身体谱写着一曲奉献者之歌。

同时，他也一次又一次走上高高的领奖台：连续四年被评为县“先进工作者”；20XX年、20XX年连续两年厂党委授予“十佳职工”光荣称号；20XX年在“中国移动通信杯”丰县第四届“万名职工大练兵、百项技术表演赛、十项大比武”中荣获车工技能竞赛标兵称号。

一、梅花香自苦寒来同志的人格不但叫的响，而且立得住。

他严格要求自己，不断学习，对技术精益求精，取人之长补己之短，与时俱进，不断创新。

他刻苦学习，潜心钻研，进厂后，他始终没有间断理论学习，针对工作中碰到的技术难题，先后自学了大量书籍，使自己不仅在传统加工工艺上有了长足的进步，而且科技手段、新技术应用也得到了极大的充实。

该同志提出的车削配套的内外圆锥的方法在厂里广泛运用，为厂子创收颇丰。

针对车床安全他设计了卡盘防飞出装置，实用性强，真个车间的车工全部按此改进，大大提高了安全系数，避免了意外事故的发生。

20XX年由于厂方资金周转和厂子管理问题，厂子效益直线下滑，厂子解聘大批工人，王清华同志面临下岗，同事们有的经商，有的做个小生意。

丰县天利塑料制品厂厂长赵平唯贤是用，聘用王清华同志为技术顾问。

同一年丰县职业技术教育中心借企业之水行职教之舟，校企资源整合聘请行业专家走进学校，他又被聘为丰县职教中心机械制造与控制专业课程指导委员会委员和机加工实习指导教师，这些为他今后的学习提供了肥沃的土壤。

默默奉献、辛勤耕耘——记新压型厂电工吕会仁吕会仁，男，汉族，现年36岁。

该同志现任方大炭素公司新压型厂的一名普通电工，他始终以高昂的工作热情和积极的工作态度，全身心的投入到所热爱的电工事业中去，为公司的发展倾注了满腔热血。

多次被公司评为“先进个人”、“技术标兵”等荣誉称号。

在公司举办的电工技术比武大赛中，多次荣获“技术能手”称号,2009年被方大集团公司授予“工人明星”称号。

一、工作细致认真，刻苦钻研，敢打硬仗，业务水平突出该同志对工作能够认真负责，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研，业务精湛。

炭素生产的工作环境特别恶劣，粉尘大导电性强，工作条件特殊，工作量巨大，要求电工技术含量也越来越高。

尤其新压型厂是刚刚建成的新厂，所有投入使用的机电设备都是新生产的，技术含量较高，对维护电工的技术水平要求也很高。

他经常知难而上，加班连点，有时候一连几天都在厂里。

记得2008年除夕的前一天，∮700嘴型首次上压机试生产，忙了一天的他刚刚回到班里休息，压机操作工打来电话，说嘴型加热空气开关突然跳闸了，他撂下电话就跑到了现场，经检查嘴型加热管好几处接地了。

已经是下午五点五十了，离下班只有十分钟，而且明天就是大年三十，公司主要领导要来拜年，必须看到∮700的成品电机，怎么办？此时设备故障就是命令，他带领上夜班的几名同志二话不说就干活去了。

殊不知一个嘴型有60根加热管，一个个都要拆除连线，用万用表量，摇表测，工作繁琐且不能一丝马虎。

等量完后发现60 根管子里面好的不到10根，又一个难题摆在了他的面前，要把坏的管子全部换掉需要好几个小时，而此时他还饿着肚子呢！就这样他们整整干了一夜，于早晨七点加热恢复了正常，他这才拖着疲惫的身体洗澡回家了。

二、树立终身学习理念，提高自身技术水平作为一名青年岗位技术能手，光有吃苦精神和十足干劲还远远不够，还要具备干好工作的过硬本领，要向实践学，向他人学习，走知识与实践相结合的道路。

面对新型电气设备的自动化程度高，技术精密度高的要求，吕会仁深深感到自己身上担子的沉重。

全国技术能手李世鹏先进事迹材料宣传李世鹏，男，汉族，现年33岁，中共党员，2006年7月参加工作，大学本科学历，助理工程师、高级技师。

曾先后多次荣获集团及公司优秀员工、标兵、先进个人、优秀党员、青年岗位能手等荣誉称号。

作为车间技术带头人，该同志始终以一名共产党员的标准严格要求自己，不断提高政治思想水平和业务素质。

生产实践中主动钻研、不断掌握新知识新技术，在电解系列生产管控及工艺参数调整方面，具有扎实的理论功底与丰富的实践经验，具有很强的生产预判性和前瞻意识，对待电解生产中的疑难杂症，能够认真分析原因并采取措施进行有效处理。

一是严把生产工艺关，向电解槽要效益。

李世鹏同志每天跟踪电解槽的运行状况，掌握技术条件的保持情况及电解槽发展趋势，始终致力于电解槽的技术条件稳定、槽况稳定、指标稳定。

2018年1 5月份完成原铝产量54086.15吨，电流效率较去年同期提高0.66个百分点，直流电耗较去年同期降低84KWH/吨铝，2018年截止目前累计节约电费151万余元。

他坚持把车间各项好的管理做法和工作内容固化成制度，先后编制完成了《电解槽针摆的处理及预防措施》、《电解槽巡视会诊制度》、《电解槽过热度控制手段分析》等管控措施。

两年来，解决了电解槽长期针摆、电解槽单槽电流效率偏低、电解槽过热度控制、电解槽阴极内衬技改等8项技术难题，确保电解槽高产低耗持续稳定运行。

二是积极协调解决工艺技术难题。

李世鹏同志从工艺技术条件把控、操作质量、槽况维护等方面入手，使阳极效应系数由之前的0.025次/槽日降低至0.006次/槽日，原铝AL99.70合格率从95.6%提高到99.68%。

为了降低电解槽焙烧电耗，他积极推广应用电解槽高温烟气焙烧技术，焙烧一台电解槽节约成本约1.3万元。

解决了车间打壳锤头易断裂掉壳头的问题，该项技术的应用全年减少掉壳头300多根，年节约费用约8万元。

在槽上部主风管末端加装QFLJWB L32型油雾器，有效减少了单槽打壳系统气缸因润滑不到位而故障频发的现象，该项目荣获2016年集团公司第四届职工优秀技术创新成果三等奖。

十大工匠秦世俊优秀事迹6篇十大工匠秦世俊优秀事迹（精选篇1）在别的同龄人下班去休闲娱乐时，秦世俊把自己关在屋子里钻研数控技术，专业书籍啃了十几本，学习笔记堆起半米多高。

在自学中，他发现自己的理论积淀还远远不够，于是从夜大到专科，后又报考了东北农业大学计算机专业本科课程，学习制图和编程。

随着秦世俊的不断学习，他成为了厂里“攻坚克难专业户”，说起这个外号，秦世俊告诉记者，还要从一个扭轴说起。

“那是某型机的关键件，形状复杂、精度要求高、加工难度大、时间要求紧，没人敢接手，我就接手了。

”当时在车铣复合中心的秦世俊，为了不耽误正常生产，将加工试验安排在了半夜12点以后，终于在试验了4个通宵后，该扭轴加工成功。

“当时领导是觉得这个零件应该先车后铣，但是我注意到刀具的尖高于刀心，加工后零件的表面上会形成鼓包，如果把我们的刀具改良一下，就能实现刀具和零件同时旋转，出现铣车联动的模式，直接制作出来。

”有了想法后，秦世俊大胆尝试，最终获得了成功，“那几天可以说是白天晚上地琢磨，就想着如何能攻克这个难题。

”这次攻坚，只是秦世俊无数次拼搏和奋斗的沧海一粟。

十大工匠秦世俊优秀事迹（精选篇2）“这个机器的肚子里有个‘机器人’，它会把铁疙瘩吃进去，然后用机械手换不同的刀具，变成爸爸想要的模样……”今年41岁的秦世俊，小时候就是听爸爸的“机器人”故事长大的。

那时的他，觉得世界上最神奇的就是爸爸口中的“机器人”，当别的同学质疑他时，他总会自豪地说，“我亲眼见过这个‘机器人’”。

而这个“机器人”，就是哈飞工厂里的数控铣床。

“我小时候，经常跟着父亲去车间加班，那时我觉得这个‘机器人’就像会变魔术一样。

”1998年，秦世俊报考了哈飞技校模具钳工专业，为成为一名优秀的航空人做起了准备。

可是毕业后他却被分配到了新兴的数控专业。

“数控的要求相对比较难，要会电脑、编程，还要英语好，但当时的我这些都不会。

”正当秦世俊迷茫时，他的父亲和师父“逼”了他一把，让他去夜校学习电脑和编程。