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院长年度考核个人总结院长年度考核个人总结篇1一年来的工作我也感觉非常的有意义，作为_的一员我深刻的感受到了自己的进步，这一年来也完成了很多工作，对于我而言这是一个非常大的提高，我能够深刻体会到这一点，在日常的工作当中我认真负责的完成好自己分分内的很自责，我知道我应该朝着什么方向发展，对于已经过去的一年我也需要总结一下。
在工作当中，我一直以来就能够明确自己的方向，这一点毋庸置疑，我也希望在以后的学习当中做的更加到位，我知道在这方面我是可以做的更好，在这方面我是能够非常非常坚定自己的态度，我也在这个过程当中积累了非常多的经验，20_年对我而言是非常充实的一年，我现在也是坚持做好了自己分内的职责，我也知道很多事情是需要保持好的状态，工作当中我认真做好自己分内的本职工作，每天按时的完成好自己的工作，对上级领导交待的工作我也是认真的完成好，这方面我态度是非常明确的，一年来在工作当中我有着非常明确的态度，认真的完成好日常的工作，坚持好原则，这也是我对自己的要求，我非常相信在这方面我可以做的更加到位。
在生活当中我养成好的习惯，遵守公司相关规定，更加深入的了解公司的各项业务，对这份工作养成一个好的习惯，现在我也是做的比较认真的，我也知道这一点是明确的，一年来在工作当中我是非常认真的，对于每天的工作状态我也是保持绝对的乐观，一年来我不断的打磨自己，认真搞好分内的职责，这对我而言是一个非常大的提升，也是一个很不错的锻炼，既然来到了_这里就应该把工作做的更好，更加到位，在这方面我也是能够深有体会，这一点我能够深刻的理解到自己各个方面还是有待提高，生活当中和周围的同事和睦相处，一年来的工作当中我是能够让自己得到更多的锻炼，这也是一名员工应该要有的态度，一年的时间虽然过去，但是我还是能够深刻的感受到自己自己的的缺点，做一名_的员工，我是可以把工作做的更好的，通过这件事情我也能够深刻的感受到自己的不足，一年来我觉得在业务能力上面我是有待提高的，这一点对我非常的重要，相比之下我认为自己做的还是不够的，通过过去的一年我也是得到了非常大的提高，我也一定会更加努力。
院长年度考核个人总结院长年度考核个人总结（通用6篇）总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，让我们一起来学习写总结吧。
总结怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编为大家收集的院长年度考核个人总结（通用6篇），欢迎阅读与收藏。
一年来，本人在思想上按党员标准严格要求自己。
在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上艰苦朴素、务真求实，在机关全体同志的帮助、支持下，我以“团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了院内各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。
现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：一、加强学习，努力提高自身素质我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。
在先进性教育活动中，紧紧把握学习贯彻“三个代表”重要思想这一主线，以《保持共产党员先进性教育读本》为主要教材，积极参加机关党委和党支部组织的集体学习活动，认真学习规定的学习内容和篇目，并认真撰写心得体会和学习笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。
在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，除积极参加机关支部学习外，还利用业余时间自学了人大工作业务知识和党务工作知识，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。
二、恪尽职守，认真作好本职工作一年来，认真履行的岗位职责，较好地完成了各项工作任务：1、整章建制，后勤管理规范化。
发现并及时解决后勤中存在的问题，取得了一定的实效。
组织办公室主任及库房管理员进行库房清查，建立了台帐并制定了清领及报废物品制度，及时堵塞了漏洞；建立了车辆保养、行驶及派车制度，并专门设立了安全员；与主管领导一起查消防器材的配备及完好情况，制定了定位置设置，定专人培训，定期检查的各项制度，组织全院各个部门进行了防火及疏散演习；在食堂管理上，带领办公室主任及食堂负责人到各病区征求工作人员及病员的意见。
院长年度考核个人总结尊敬的主管领导：时光荏苒，匆匆而过，转眼间，一年的考核周期已经过去。
感谢您在过去的一年里给予我的支持和关爱，让我有机会在工作岗位上施展自己的才华和承担更多的责任。
在一年的考核过程中，我认真总结了自己的工作情况，对自己的工作表现做了深入的反思和总结。
下面是我的年度考核个人总结。
一、履行职责作为院长，我坚持把做好人才培养作为工作的核心任务，按照公司安排，本年度我应履行以下职责：1.1 制定人才培养规划本年度，我积极落实公司人才培养战略方针，制定了全院人才培养规划，明确了各类人才培养计划、培训项目等内容，确保公司各类人才能在最短的时间内提升其整体素质和能力。
1.2 安排并组织教育教学工作我认真履行了组织安排院内教学工作，严格按照规定进行各项管理工作，做到了严格控制每门课程的学时和难度，并在教学评估过程中重视评价意见，及时调整工作手册。
同时，为增强培养效果，我还主动开展了专题讲座，邀请了国内著名专家进行演讲，进一步提升了学院的影响力。
1.3 做好日常管理工作我严格按照公司制度制定工作计划，积极配合上级指示工作、认真学习相关文献，利用周末时间和假期，不断完善知识，加强自己的思考和逻辑能力，加强工作实践经验的积累。
同时，在学生管理工作上，我始终保持了严谨的工作态度，做到了及时审批各类学生申请材料，并对学生的问题及时回访跟踪，做到了学生的全程关注。
二、工作成绩在一年中，我积极配合公司的整体策略，齐心协力地开展工作，在符合公司要求的前提下，取得了一定的成绩：2.1 教学工作成绩在教学方面，公司各类培训项目的开展取得了不小的成效。
同时，我也结合公司的方针和学生实际情况，制定和完善了一批针对不同人群和学科的教学计划和工作手册，取得了学生及家长的认可和好评，有效提高了公司信誉度和学生受欢迎度。
2.2 管理工作成绩在日常管理工作方面，我也做到了及时响应组织安排、认真履行各项管理职责、全面开展各项绩效管理工作，贯彻了公司的各项制度和方针，并在承担重要任务时，始终保持高度的责任心和严谨的执行精神。
法院院长个人年终总结尊敬的领导、亲爱的同事们：时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。
在这辞旧迎新之际，我作为本院院长，谨向全体同仁致以诚挚的问候和良好的祝愿！在过去的一年里，我们共同努力，克服各种困难和挑战，取得了不可磨灭的业绩与收获。
在此，我将就我们在过去一年的工作中所取得的成绩和不足之处做出总结，并对未来的发展方向提出建议和期许。
回顾过去，过去一年是我担任法院院长的第一个年头。
我接过这个重任时充满了无比的责任和压力，但同时也怀着对法律事业的热爱和追求。
在全院同仁的大力支持和配合下，我们始终秉持公正、公平、廉洁的原则，全力维护了司法的权威和尊严。
经过不懈努力，我们取得了以下几方面的突出成绩。
一、优化人事管理，打造专业团队在过去的一年里，我注重加强对法院全体员工的培训和管理。
通过制定并执行全面的人事政策，我们成功吸引了大量优秀的律师和法官加入了我们的队伍。
同时，我们加强了内部培训，提升了全体同仁的专业技能和素质。
这为我们提供了更好的条件，以更好地履行我们的职责，为广大市民提供高质量、高效率的司法服务。
二、推进司法改革，提升司法公信力作为一名院长，我深知司法公信力的重要性。
过去的一年，我们积极参与了司法改革的各项工作，努力推动司法体制的进一步完善。
通过提高庭审效率、优化案件审理流程、加强对违法行为的打击等措施，我们有效提升了司法公信力，得到了社会各界的广泛认可和称赞。
三、加强法院建设，提高工作效率我们密切关注法院硬件设施的建设和维护。
在过去一年里，我们投入了大量资源和精力，进行了办公环境的整治和设备的升级。
同时，我们还大力推行信息化建设，通过引进先进的技术手段，提高了工作效率和质量。
这同时也为我们的未来发展奠定了良好的基础。
然而，尽管我们取得了这些可喜的成绩，但我也清楚地认识到其中存在着一些不足之处和挑战。
首先，人才队伍建设仍然存在一些问题。
虽然我们吸引了一些优秀人才的加入，但还需要进一步加大招聘力度，引进更多的专业人士。
法院个人工作总结2018在过去的一年中，我作为法院的一名个人工作人员，经历了许多挑战和收获。
在2018年，我通过不懈努力，勇于担当，取得了一定的成绩和进步。
首先，我在过去一年中积极参与了各类法院工作。
在案件审理中，我努力保持公正、专业和高效的态度，及时审理各类案件，确保案件质量，积极推动案件的进展。
在司法调解中，我认真履行职责，与当事人进行充分沟通和协商，尽力解决纠纷，维护司法公正。
其次，我在过去一年里不断学习，提升自己的专业能力和知识水平。
通过阅读法律法规和相关案例，参加培训和学习班，我不断提高了自己的法律素养，了解了不同类型的案件处理技巧和方法，提高了我的工作能力和水平。
另外，我还在过去一年中不断提高了自己的工作效率和团队协作能力。
在工作中，我注重沟通协调，尊重他人意见，合理安排工作，确保工作任务的顺利完成。
与同事之间，我积极交流，团结合作，共同解决工作中的难题，共同进步。
在2018年，我也遇到了一些困难与挑战。
但是，我始终坚持乐观向上、积极进取的态度，凭借自己的努力和坚持，克服了许多困难，不断前进。
综上所述，在2018年的法院个人工作中，我收获了许多，也有了一些不足之处。
在新的一年里，我会继续努力，不断提高自己的综合素质和工作能力，为法院的工作做出更大的贡献。
在过去的一年里，我在法院工作中遇到了许多挑战和机遇，通过不断学习和努力工作，取得了一定的成绩和收获。
在工作中，我主要从以下几个方面进行了总结和反思。
首先，我在审理案件方面取得了一定的成绩。
在过去的一年里，我认真对待每一起案件，严格按照法律规定进行审理，保持公正、严谨的态度。
在庭审中，我努力保持冷静客观的心态，克服主管干涉、当事人情绪波动等各种压力，确保案件的公正和合法性。
与此同时，我也注重与当事人的沟通，了解他们的诉求和意见，努力寻求最佳解决方案。
在这个过程中，我学到了很多案件处理的经验和技巧，提高了自己的审判能力和专业水平。
其次，我在司法调解工作中也有了一些进步。
院长年度考核个人总结（精选3篇）院长年度考核个人总结篇1随着社会与经济的快速发展，卫生事业改革不断深入，医疗体制改革正在全面推进，医疗保险也在不断地发展和完善，医疗服务体系，保障体系及药品供应体系都面临巨大变革。
医疗费用不仅关系到人民群众的切身利益，对于医院的生存和发展也同样具有重要意义，合理控制医疗费用，是医院生存和发展的重要环节。
只有始终把群众利益作为医院一切工作的出发点和落脚点，以病人为中心，努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务，医院才能得到更好的发展。
医生不顾实际病情需要盲目开大处方，大检查显然是丧失了医生基本的职业道德，对于这种现象，卫生行政管理部门是坚决制止的，医院领导也应采取多种有力措施来制止这种现象。
20xx年，药剂科在院领导的正确领导以及其他各有关科室的协助配合下，以较高的工作热情和认真负责的态度，顺利完成了全年药剂工作，现将一年来的如下：一、工作完成情况1、截止x月底，全院共采购药品xx元，比去年同期增加%。
全年药库共发生药品xx元，比去年同期增加%。
在计划药品时做到心中有数，尽量做到既不缺药而又少出现积压过期，从而减少医院损失;在验收药品时，认真核对药品名称，规格含量、生产厂家、数量、产品批号、有效期以及药品包装有无破损，并按规定贮存养护和摆放;在采购过程中，严格按药品采购计划，认真核对，并由院领导先审批同意采购，然后分批传真计划，货比三家，最后选择一家质量可靠，价格便宜的供应商报财务科审核购进。
全年过期和报损药品xx元，比去年同期减少%。
2、一年来，门诊药房调配处方x万多张，由于大家态度好，工作认真，全年调配的处方，没有出现医疗事故。
全年门诊药房共发出药品xx元，比去年同期增加%，中心药房共发出药品xx元，比去年同期增加%。
无人为的药品霉烂，变质，过期积压等现象。
精神品、麻醉品管理完善，麻醉品严格按照国家有关规定认真管理，发药回收空安瓿并登记，精神品实行交接班清点管理并登记制度。
某年法院院长年终考核个人总结某年法院院长年终考核个人总结尊敬的领导、各位同事：又到一年的年底，时间过得真快。
回想一年来的工作，心中感慨万千。
一年的工作中，我认真贯彻执行了上级领导的决策和要求，按照法院的要求，团结带领全院干警，以高度的责任感和使命感，扎实开展工作，踏实做人，认真做事，在工作中责任心极强、事无巨细、自我约束力强，回报了组织对我的关爱和培养，也顺利完成了个人工作任务。
在这一年工作中，我认真履行工作职责，恪尽职守，为打造法院“文明、服务、严谨、高效”的工作氛围作出贡献。
具体工作如下：一、组织领导工作开展。
针对法院的工作实际，我切实组织好各项工作，统筹规划，协调推进，确保各项工作能够在规定时间内有序进行。
查漏补缺，完善党员教育、培训及经验交流机制，提高工作质量和效率。
二、加强队伍建设。
在工作中，我重点加强了对全院干警的培训和考核工作，着重培养员工的素质和技能，不断增强他们的工作能力与职业道德，使全院干警能够更好地适应新形势、深入了解、学习、领会最新法规、，及时更新工作方法和技能。
三、严格执行法律规章。
在法律规章上，我要求全院各部门严格按照相关法律规定、细则规章进行工作。
加强了对工作场所的监管，强化了信息管理安全意识教育，加强了基层防范生产中的安全事故和事故隐患等方面的工作，确保法院安全平稳有序。
四、认真履行法庭职责。
在这方面，我紧紧围绕法庭工作特点，推动各项工作的全面发展，提高了法院服务，维护司法公正的能力。
加强了对案件审核、立案登记和庭审工作等方面的指导和管理，推动司法文明建设取得了较大的成果，也得到了广大市民的信任和好评。
五、积极推进改革创新。
针对法院的实际，我着重推进改革创新，打造法院和法官的品牌，在削减流程、使用软件等方面实现了改进和突破。
优化办案流程，加强适用新技术、新的案例等知识管理制度，为全院干警做好工作提供了有力的支持。
六、严厉打击犯罪活动。
我要求全院各部门严格按照相关法律规定，加强对犯罪活动的打击力度，深入开展矛盾调处、管制管教、司法援助、政策解读等多项工作，取得了显著成效，威慑了不法之徒，彰显了法治的威力。
法院院长年终考核述职报告尊敬的领导、评审专家：本人担任法院院长已有一年时间，回头仔细回顾这一年，心中感慨万千，同时对突如其来的疫情给我们工作带来的困难也倍感挫折。
在经历了这一年的努力和探索后，我深深地认识到自己在今后的工作中还要不断提高自身的素质和工作能力。
我作为法院院长一职，我深入分析研判国内外经济形势，为法院的工作定出了明确目标和方向，并通过有效的决策和措施推动了法院各项工作的顺利开展。
首先，在审查立案环节，我加强了对案件的筛选和选取，确保公正、公平、公开的司法原则得到贯彻。
其次，在审理阶段，我注重司法人员的培训和引导，提高了他们的专业素质和审判能力，提高了审理质量和效率。
我积极推动法院实施在线审批、在线庭审等新举措，推动司法体制的创新和发展，为群众提供更加便捷、高效的司法服务。
另外，我积极与各级政府和相关单位联动，建立了多层次、多维度的合作机制，积极参与社会稳定和公共治理工作，提高了法院维护社会公平正义的能力。
然而，在这过去的一年里，也存在一些问题和不足。
首先，法院在案件审理阶段，尤其是一些复杂、困难的案件中，仍然存在审理周期长、效率不高的问题，需要进一步完善和改进。
其次，法院在机构改革和人员管理方面，还存在一些困难和短板，需要进一步加强工作。
另外，法院在与社区的联系和合作方面还有待加强，法院离开群众就失去了存在的意义，需要进一步提高司法公信力和服务水平。
针对以上问题和不足，我将继续努力改进，加强自身学习和能力提升，进一步巩固和发展我们取得的成绩。
首先，在提高案件审理效率上，我将进一步加大对法官队伍的培训和引导，提高他们的专业素养和工作能力，同时推动审执一体化改革，优化流程、简化程序，提高审判效率。
其次，在机构改革和人员管理方面，我将进一步优化机构设置，完善人员分配和岗位职责，形成高效务实的工作机制。
另外，我将积极加强与社区的联系和合作，加大公民法律意识的教育和宣传力度，提高群众对法院的认同和信任。
第1篇尊敬的评审委员会、全体教职工：随着本年度工作的圆满结束，我作为院长，现将本年度的工作进行总结，并对个人进行年度考核。
以下是我对过去一年的工作回顾及自我评价：一、工作回顾1. 组织领导本年度，我始终坚持党的教育方针，认真贯彻落实国家教育政策，以培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人为己任。
在组织领导方面，我注重加强领导班子建设，提高团队凝聚力，确保各项工作有序推进。
2. 教育教学在教学工作方面，我积极推动教育教学改革，加强课程建设，优化教学资源，提高教学质量。
通过开展教师培训、教学研讨等活动，不断提升教师的教学水平和科研能力。
3. 科研创新在科研创新方面，我鼓励教师积极参与科研项目，加强与国内外高校和科研机构的合作，推动科研成果的转化和应用。
本年度，我院在科研项目立项、成果发表等方面取得了显著成绩。
4. 校园文化在校园文化建设方面，我注重挖掘和传承优秀传统文化，丰富校园文化生活，增强师生的文化自信。
通过举办各类文体活动，营造积极向上、健康文明的校园氛围。
5. 社会服务在社会服务方面，我院积极响应国家号召，积极参与社会公益活动，服务地方经济社会发展。
本年度，我院为社会提供了大量的培训、咨询等服务，得到了社会各界的广泛好评。
二、自我评价1. 政治素质作为一名党员领导干部，我始终坚定理想信念，严守政治纪律，严于律己，廉洁自律。
在政治素质方面，我自认为符合要求。
2. 业务能力在业务能力方面，我具备较强的组织领导能力、协调沟通能力和创新能力。
在处理复杂问题时，能够迅速作出决策，并有效推进工作。
3. 工作作风在工作作风方面，我始终保持务实高效的工作态度，注重调查研究，深入基层，了解师生需求，努力解决实际问题。
4. 廉洁自律在廉洁自律方面，我严格遵守国家法律法规，自觉接受监督，坚决抵制各种不正之风，维护学院的良好形象。
三、不足与改进1. 创新能力不足在创新方面，我认识到自己在某些方面还存在不足，今后将加强学习，提高创新能力，为学院发展注入新的活力。
法院院长年终考核述职报告尊敬的领导：我谨向您提交本年度法院院长年终考核述职报告，阐述本年度工作情况及成果，报告如下：一、工作概况本年度是我担任法院院长的第一年，整个工作过程充满了挑战和机遇。
我们秉持以人民对法院的司法信任为根本，全力以赴推动司法改革、深化司法体制建设，为社会提供公正高效的司法服务。
在全体法官和工作人员的共同努力下，我认为本年度的工作取得了一定的成绩。
二、案件审理本年度，我们坚决贯彻落实党的察言观色、嘱托压实、庭审线索发现、检察参与、延迟交付审批等一系列司法改革要求，全面提升了案件审理质效。
全院共受理各类案件10000余件，其中刑事案件5000余件、民事案件2000余件、行政案件3000余件。
并积极推行严格的案件管理制度，实行统一的案件登记、分级审判制度，确保办案质量和效率。
去年度公开开庭审理了500余起案件，各类案件的处理周期较往年明显缩短。
三、司法公正我们持续加强司法公正，坚持依法独立行使审判权力，严守司法纪律，依法审理，对每一起案件都严格把关，确保法律在每个案件中都得到正确、公正地适用。
同时，我们积极推动司法公开，加强与媒体的沟通合作，及时发布完整的案件信息，保证了司法公开透明。
四、服务改进今年，我们进一步改善了法院的服务质量，注重追求公正、高效的司法服务。
在办案流程中，我们尽力提高了办案效率，降低了当事人的办案成本。
在服务中，我们增加了法律咨询服务，提供便捷的法律咨询渠道，增加了人民群众的法律意识。
此外，我们深入调研了当地社情民意，针对性地优化了案件审理的具体流程，提高了案件的处理速度和质量。
五、团队建设我们高度重视法官和工作人员的培训，注重提高队伍的素质和业务能力。
我们组织了多次的业务培训，举办了庭审技巧培训班、法律知识普及活动等。
同时，我们积极营造了和谐的工作氛围，注重激励和引导，不断激发了全体员工的工作激情和创造力。
我们还注重加强队伍建设，严格选拔优秀人才，提高了队伍素质和整体水平。
2018年法院院长年终考核个人总结范文年初以来，**人民法院在党委的领导、政府的支持下，在旗人大和上级法院的监督下，围绕改革、发展、稳定的大局，以三个代表重要思想为指导，紧紧围绕旗委的中心工作抓好审判;以公正与效率为主题，充分发挥审判职能作用;以法院司法公正树形象教育活动为契机，全面提高法官整体素质;以强化内部管理为手段，提高规范化管理水平;以质量建院为根本，提高审判效率;以司法为民为宗旨，推行司法关注民生，审判贴近百姓新的审判理念。
即坚持一个主题(公正与效率)，践行一个宗旨(司法为民)，抓住两个重点(内部管理、干部素质)，做好三个清理(债务、卷宗、积案)，力求四个突破(宣传工作、信访工作、执行工作、基层建设)，强化五个职能(立案庭职能、范文内容地图审监庭职能、办公室职能、政工科职能、纪检监察室职能)，抓基础、打基础、夯实基础，抓管理、重管理、深化管理，全院干警真抓实干，开拓创新，团结奋进，审判工作和其他各项工作有了新进展。
一、立足法院发展，抓好班子建设年初以来，我院党组在抓领导班子建设中坚持做到四个第一，确保以团结促高效，以学习谋建设，以务实强发展，以廉洁保公正。
(一)把团结作为班子建设的第一原则。
院党组紧紧围绕增进班子团结这一着力点，开展形式多样的团结型班子创建活动。
从严格党内生活抓起，把规范民主生活会的召开时间、程序、内容、要求作为重点，以提高民主生活会质量来达到增进班子团结，及时发现班子中不利于团结的问题，并把问题消除在萌芽状态。
成员之间感情上和谐、心理上相容、工作上互助，形成了集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定的制度。
从根本上杜绝了各吹各的号、各唱各的调的现象，出现了班子齐、人心聚、事业蓬勃发展的局面。
(二)把学习作为班子建设的第一需要。
党组把抓好领导班子学习放在干部教育培训的首要位置，把学习成果作为考察班子成员是否合格的一项硬指标。
为确保学习质量，领导班子制定每周政治、业务学习时间，百度范文排行每学期制定政治、业务学习计划。
年初以来，由班子成员牵头，对事关法院发展、审判工作等几个方面专题进行了调研，并发表调研论文数十篇。
(三)把务实作为班子建设的第一要务。
党组把作风硬不硬、政绩实不实作为领导班子和领导干部的首要考评内容，在领导班子中树立发展是硬道理、落实是真本事的思想导向。
现在平均每两个星期，班子成员就要下一趟基层，或到法庭、或到挂钩扶贫点、或到当事人家里，充分了解民情，切实反映民意。
从人民群众对法院工作最急、最盼的问题入手，为群众办好一件事，为当事人办好一个案，将工作做的实实在在、真真切切，——月份，走访群众多人次，解决实际问题余件。
(四)把廉洁作为班子建设的第一形象。
院党组从加强监督入手，进一步规范领导干部的执政行为，在源头问题上抓好领导班子的廉政建设。
通过建立思想道德防线来抵制腐败，靠党纪国法来解决腐败，牢牢树立勤政廉政意识，以勤为乐、以廉为荣、以实为本、以绩为准。
年初以来班子成员拒吃请次，拒收当事人送的礼金、礼品人次，折价余元，在薄利面前慎微，厚礼面前慎贪，宴请面前慎馋，盛情面前慎软，隐贿面前慎独，私情面前慎迷，洁身自好，一尘不染。
二、全面履行审判职能，努力完成审判和执行任务按照上级法院提出的围绕大局、服务中心、把握重点的工作要求，我院坚持公正与效率工作主题，忠实履行宪法和法律赋予的神圣职责，全面开展审判工作总结工作和执行工作。
——月份，我院共受理各类诉讼案件件，审结件，综合结案率%(其中受理刑事案件件，结案件，结案率%;受理行政案件件，结案件，结案率%;受理民事案件件，结案件，结案率%;受理再审案件件，审结件，结案率%);受理当事人申请执行的各类案件件，执结件，执结率%，执行标的总额万余元。
三、以开展司法公正树形象教育活动为工作重点，全面提高审判和执行工作效率在月日，市中级人民法院召开全市法院系统司法公正树形象教育活动电视电话会议结束后，我院立即结合工作实际，认真贯彻落实上级法院文件精神，按照市中院的统一部署，精心组织、统筹安排司法公正树形象教育活动。
截至月日，司法公正树形象教育活动圆满结束，教育活动取得了预期的成效。
通过开展司法公正树形象教育活动，我院的民事案件简易程序适用率为%，比去年同期提高了%;民事案件调解率为%，比去年同期提高了%;案件平均审限为天，比去年同期缩短了天;刑事普通案件简便审适用率为%，比去年同期提高了%;案件平均审限为天，比去年同期缩短了天;行政案件平均审限为天，比去年同期缩短了天;再审案件平均审限为天，比去年同期缩短了天百度;执行案件执结率为%，比去年同期提高了个百分点。
审判工作和执行工作得到全面提高。
四、以开展执政为民，加快发展活动为推动力，全面提升法院形象(一)认真开展三个代表重要思想学习教育活动，提高法官的政治素质。
按照自治区党委和呼伦贝尔市党委关于进一步抓好三个代表重要思想学习教育活动的指示精神，我院在旗委和市中院的指导下，高度重视，精心组织，把开展三个代表重要思想学习活动作为队伍建设的重中之重抓紧抓好。
同时紧紧围绕公正与效率的主题，树立大局意识、服务意识、公正意识、效率意识和廉洁意识，以保护先进生产力、弘扬先进文化、维护广大人民群众的根本利益为审判业务的出发点，有力地推动了各项工作的不断发展。
(二)深入开展执政为民，加快发展活动，全面改进作风建设。
我院以此次活动为契机，全面推进法院各项工作。
通过召开党员座谈会、环节干部座谈会等多种形式，热门思想汇报采取记笔记、写心得等措施，把深入学习届四中全会精神贯穿于执政为民，加快发展培训教育活动中，把改进作风建设与继续深入扎实地开展双满意活动结合起来，把执政为民，加快发展培训教育活动融于审判工作中，以活动促进审判工作。
(三)坚决贯彻从严治院方针，加强党风廉政建设。
我院坚持从严治院、健全制度，强化管理，以制度管理队伍，以纪律约束队伍，以道德培育队伍，认真执行最高法院制定的《审判人员违法审判责任追究办法》、《违反审判纪律处分办法》和自治区人大常委会颁布的《司法工作人员违法办案责任追究条例》，充分发挥纪检监察部门的职能作用，强化内部监督机制，层层抓落实，自觉接受社会和公众监督，树立良好的自我形象。
真正将执政为民，加快发展培训教育活动落实到实际工作当中。
五、认真处理涉法信访案件，不断完善信访机制根据《内蒙古自治区高级人民法院关于进一步加强涉法信访问题工作方案》的要求，我院党组高度重视，切实加强对信访工作的领导，集中解决和处理申诉、信访问题，重点控制进京和越级上访，把解决信访问题作为讲政治、讲大局，实践三个代表重要思想，维护社会稳定大局来抓。
成立了由院长为组长，副院长为副组长，政工科、立案庭、审监庭为成员的涉法信访工作领导小组，办公室设在立案庭，明确分工、层层管理。
同时认真学习涉法信访的有关文件精神，始终坚持公正与效率工作主题，树立科学发展观，最全面的范文写作网站落实司法为民的要求，以提高案件质量，预防和减少信访案件为基础，依法纠正裁判不公案件，及时有效地做好息诉服判工作，建立健全和完善机制，加大工作力度，提高工作效率，为我院涉法信访工作司法保障。
六、深入贯彻落实法院基层建设工作会议精神,大力加强基层基础建设全区法院加强基层建设工作会议召开以后，我院立即组织全体干警进行了认真学习，贯彻落实基层法院建设工作会议精神，总结基层法院建设工作情况，深刻分析了基层建设中存在的突出问题和困难，研究部署今后一个时期加强基层建设工作的主要任务和工作措施，力争使我院基层建设工作迈上一个新的台阶。
(一)加大设施投入，基层基础建设不断改善。
为了推进办公现代化、信息化建设，不断加大科技含量，提高办公现代化水平，使我院办公手段逐步向现代化迈进。
在经费极其紧张，并在背负大量外债的情况下，年初以来我院为基层法庭购置了电脑台、打印机台、审判椅把、审判台个、为基层法庭配备了档案柜套，同时对塔温敖宝法庭和登特科法庭进行了装修，个人简历使办公条件得到了改善;月份为个基层法庭安装了电子签章系统，提高了办案效率;月份为各基层法庭配备了传真机台，使上传下达更加方便快捷。
总共投入资金万余元。
(二)制定物质装备建设三年规划。
为使我院物质装备建设走上全面协调、可持续发展的轨道，根据最高人民法院《关于印发〈国家计划期间人民法院物质建设计划〉》(法发[]号)通知要求和我区法院加强基层建设工作会议精神，结合我院的实际情况，制订了我院物质装备建设—三年规划。
七、强化司法为民思想，全面落实司法为民的要求我院牢牢把握司法为民思想，认真落实司法为民措施，扎扎实实为人民群众办实事，不断增强司法公信力和亲和力。
(一)转变服务观念，提高司法为民服务质量。
我院采取多种便民、利民措施，院内立案大厅和基层法庭均设立了便民服务处，范文写作摆放桌椅、杯子、纸、笔等，为当事人良好的诉讼环境，向当事人发放《诉讼风险提示书》、《举证须知》、《诉讼指南》、《诉讼费用收取标准》、《便民服务十四条》、《司法为民具体措施二十九条》等，加强对当事人的诉讼引导，保障当事人的知情权。
(二)完善司法救助制度，保障经济确有困难的群众打得起官司。
-月份，对经济确有困难的当事人减、免、缓交诉讼费万余元，比去年全年多减、免、缓万余元。
特别是对进城务工拖欠农民工工资的劳务纠纷案件司法救助，同时实行快立案、快审理、快执行。
(三)巡回办案，方便当事人诉讼。
司法为民，重点在于方便当事人的诉讼。
各基层法庭设立了巡回法庭，采取就地办案、就地开庭等方式，做到了服务上门，及时解决普通民事纠纷。
-月份，巡回办案件，占基层法庭案件数的%，其中调解结案件，占巡回办案数的%。
八、加强队伍建设，心得体会努力提高队伍素质按照法官法和法官职业化的要求，大力推进法院队伍建设，促进法官综合素质不断提高。
(一)加强教育培训，进一步提高了队伍素质。
认真开展岗位培训，组织干警参加高院、中院举办的各类业务培训余人次。
完善在职法官的继续教育制度，现名北大远程教育本科学员已完成学业，取得了法律本科文凭。
(二)加强法院司法宣传工作和微机使用为进一步做好法院新闻宣传及调研工作，树立法院文明、公正、廉洁、高效的形象，增强干警们的理论水平，制定下发了《莫旗人民法院关于加强新闻宣传及调研工作的决定》，成立了领导小组及报道组，要求环节干部每人每年必须有一篇调研论文刊登，细化、量化了宣传、调研任务,宣传调研工作取得了较大成绩,旗级以上各类宣传报道篇。
月日全院干警通过自学和培训已基本掌握了微机操作并能够制作各类法律文书。
(三)加强制度建设，强化法院内部管理。
我院把狠抓内部管理作为开创法院工作新局面的突破口，坚持向管理要质量、要效率、要素质，针对群众反映和自身存在的问题，认真制定整改措施，切实加强制度建设，取得了明显的成效。
