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农贸市场协管员聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX农贸市场管理部地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：姓名：XXX 性别：XXX 年龄：XX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要招聘农贸市场协管员，乙方具备相关条件并愿意受聘，双方根据平等、自愿的原则，达成如下协议：一、聘用目的与职责甲方聘用乙方担任农贸市场协管员，目的是协助甲方维护市场的正常秩序，确保市场的经营环境安全、有序。
乙方的主要职责包括但不限于：监管商户的经营行为、维护市场秩序、协助处理市场纠纷等。
二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
期满后，根据双方意愿和表现，可另行签订续聘合同。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行协管员的职责。
2. 乙方需遵守甲方的市场管理制度，服从管理，配合甲方处理市场相关问题。
3. 乙方需保持与商户的良好沟通，促进市场的和谐稳定。
4. 乙方需保持工作场所的整洁卫生，维护市场的良好形象。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：基本工资+绩效奖+岗位津贴（具体金额按照甲方薪酬制度执行）。
2. 福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（五险）。
此外，乙方还可享受带薪年假、带薪病假等福利。
五、工作纪律与考核1. 乙方应遵守工作纪律，按时上下班，不迟到、不早退。
2. 乙方应履行工作职责，确保工作效果。
3. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括工作表现、业务能力等。
考核结果将作为薪资调整、晋升的依据。
六、培训与发展1. 甲方将对乙方进行岗前培训，确保乙方熟悉工作内容和流程。
2. 在聘用期内，甲方将根据市场发展和乙方表现，为乙方提供职业发展机会。
3. 乙方应积极学习，提高自身素质，适应市场发展需求。
七、合同解除与终止篇2甲方（聘用单位）：____________________农贸市场管理方乙方（受聘人）：____________________鉴于甲方需要招聘农贸市场协管员，乙方具备相关能力和资质，愿意为甲方提供管理服务，双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及人数甲方聘用乙方担任农贸市场协管员一职，负责市场内的秩序维护、卫生监管、商户协调及其他管理工作。
农贸市场协管员聘用合同3篇篇1甲方（聘用方）：名称：_______________________地址：_______________________法定代表人/负责人：_________联系方式：___________________乙方（受聘方）：姓名：_______________________身份证号码：_________________住址：_______________________联系方式：___________________鉴于：1. 甲方为合法注册并运营的市场管理机构，负责_________农贸市场（以下简称“本市场”）的日常运营管理；2. 乙方具有相应的资质和能力担任农贸市场协管员职务，并愿意接受甲方的聘用。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位担任农贸市场协管员相关事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，为期_____个月。
合同期满前一个月内，双方如无异议则自动续期一年，以此类推。
第二条工作内容与地点1. 乙方的工作内容为协助甲方做好本市场的日常管理工作，包括但不限于维护市场秩序、监督商户合规经营、处理消费者投诉等。
2. 乙方工作地点为_________农贸市场及甲方指定的其他场所。
第三条工作时间与休息休假1. 乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。
2. 国家法定节假日按照国家规定执行，乙方享有带薪年休假、病假等假期。
第四条劳动报酬1. 甲方每月支付给乙方基本工资人民币_____元，于每月的_____日前发放至乙方指定银行账户。
2. 乙方完成额外工作任务或表现优秀时，甲方将根据实际情况给予奖金或其他形式的奖励。
第五条社会保险与福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费用，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
农贸市场管理员聘用合同5篇篇1农贸市场管理员聘用合同甲方（雇主）：___________农贸市场有限公司乙方（雇员）：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方自愿签订本合同，并共同遵守合同约定。
一、聘用内容及期限1. 甲方聘用乙方担任农贸市场管理员，负责管理农贸市场的日常运营工作，保障市场秩序和安全。
职责包括但不限于：（1）组织市场摊位的布置和管理；（2）协调市场内部各部门的工作；（3）处理市场内的纠纷和投诉；（4）制定市场管理规定并保证执行；（5）负责市场的日常收支管理等。
2. 本合同自____年____月____日起生效，期限为____年，至____年____月____日终止。
二、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间双方协商确定。
2. 甲方向乙方支付的工资为____元/月，每月底结算一次，经扣除应纳税款后支付给乙方。
三、劳动保护及福利待遇1. 甲方保证乙方享有合法的劳动权益，提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的工作环境安全和健康。
2. 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，保障乙方在工作期间的权益。
3. 乙方享有带薪年假，每年可放假____天。
四、解除合同及违约责任1. 本合同期满后，如甲方需要继续聘用乙方，双方可以协商签订新合同；如不再聘用，则本合同自动终止。
2. 乙方违反本合同的约定，致使乙方无法继续履行合同义务的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________签订日期：____年____月____日本合同自签订之日起生效。
（以下空白无效）篇2农贸市场管理员聘用合同甲方（雇主）：_______________乙方（员工）：_______________鉴于甲方为了管理并运营农贸市场，现在拟聘用乙方担任农贸市场管理员一职，经甲、乙双方共同协商一致达成以下协议：一、工作内容1.1 乙方接受甲方的委托，全面负责农贸市场的日常管理工作，包括但不限于：1.1.1 负责市场内各摊位秩序与管理；1.1.2 协调市场内各商户之间的关系，处理纠纷与投诉；1.1.3 负责市场内设备设施的保养与维护；1.1.4 组织市场内的营销活动与宣传工作；1.1.5 完成甲方交办的其他工作任务。
农贸市场协管员劳动合同3篇篇1甲方（用人单位）：____________________农贸市场管理委员会地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（员工）：______________________性别：__________________身份证号码：______________住址：______________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任农贸市场协管员的职位签订本合同。
一、工作内容和职责1. 乙方应在甲方的管理下，负责农贸市场的秩序维护、摊位管理、卫生监督、安全巡查等工作。
2. 乙方需遵守甲方的市场管理规定，执行甲方的安排，尽职尽责地完成工作任务。
3. 乙方需保持与商户的良好沟通，积极解决市场运营中出现的问题，及时向甲方反馈市场情况。
二、工作时间和地点1. 工作时间：每天工作八小时，每周工作五天，具体时间和班次由甲方安排。
2. 工作地点：甲方所在的农贸市场。
三、薪酬待遇和福利1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 乙方的工作表现优异者，甲方可根据相关规定给予奖金或晋升机会。
四、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的市场管理规定和劳动纪律。
2. 乙方违反劳动纪律或市场管理规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
3. 乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏或遗失，应负责赔偿。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或市场管理规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
农贸市场协管员聘用合同8篇篇1甲方（聘用方）：__________农贸市场管理方乙方（受聘方）：__________身份证号：__________________鉴于甲方需要招聘农贸市场协管员，乙方具备相关条件并愿意接受聘用，双方经友好协商，达成以下协议：一、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任农贸市场协管员。
2. 主要工作职责包括：维护市场内的秩序，确保商户合规经营，处理突发事件，协助管理环境卫生等。
二、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，实行轮班制度。
2. 工作地点：位于甲方的农贸市场内。
三、薪资待遇与福利1. 薪资：基本工资加绩效奖金，具体金额根据甲方规定执行。
2. 福利：甲方按照国家规定为乙方提供相应的社会保险及福利待遇。
四、聘用期限1. 本合同自签订之日起生效，期限为_____年/月。
2. 合同期满后，双方可根据需要续签合同。
五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并有权解雇不符合要求的乙方。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。
3. 乙方享有获得相应报酬的权利，享有休息和休假的权利。
4. 双方应共同维护市场的稳定与安全，确保商户和消费者的合法权益。
六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪资或提供福利，乙方有权解除合同。
2. 若乙方违反甲方规定或未履行工作职责，甲方有权进行处罚或解除合同。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
篇2甲方（聘用方）：___________农贸市场管理委员会乙方（受聘方）：___________身份证号：____________________鉴于甲方需要聘请协管员管理农贸市场的日常运营和维护，乙方具备相关的管理和协调经验，为明确双方的权利义务，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，特订立本聘用合同。
农贸市场管理员聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________________农贸市场管理方乙方（受聘方）：____________________鉴于甲方需要招聘农贸市场管理员，乙方具备相关资质和经验，愿意受聘于甲方从事该工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项1. 乙方受聘担任甲方的农贸市场管理员，负责市场的日常管理工作。
2. 聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行农贸市场管理员的职责。
2. 乙方需确保市场的卫生、安全、秩序等方面符合相关规定。
3. 乙方应积极配合甲方开展市场各项工作，维护市场的稳定与繁荣。
4. 乙方需遵守甲方的规章制度，如有违反，愿意承担相应的责任和处罚。
三、薪资待遇与福利1. 薪资：基本工资为人民币____元/月，具体薪资根据乙方的工作表现及业绩进行调整。
2. 福利：乙方享受国家规定的法定节假日休息、社会保险等相关福利待遇。
3. 加班与补贴：乙方因工作需要加班的，甲方将按照国家相关法律规定支付加班费或安排补休。
四、工作时间与地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方的农贸市场。
五、保密义务与违约责任1. 乙方在受聘期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的信息。
2. 乙方如有违反本合同约定的行为，愿意承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方在聘用期间如有严重违反甲方规章制度或国家法律法规的行为，甲方有权立即解除合同。
3. 双方因其他原因需要解除或终止合同的，应提前一个月通知对方。
七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
农贸市场协管员聘用合同3篇篇1甲方（聘用单位）：________________农贸市场管理方乙方（受聘人）：________________鉴于甲方需要招聘协管员以协助管理农贸市场，乙方具备相关资质和经验，愿意为甲方提供协管服务，双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 乙方担任甲方农贸市场的协管员岗位。
2. 协管员的主要工作内容包括但不限于：维护市场秩序、保证交易公平、管理摊位卫生、检查食品安全、处理纠纷投诉等。
二、聘用期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，经双方协商一致，可以续约。
三、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间表由甲方另行通知。
2. 工作地点：甲方所在的农贸市场。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：基本工资加绩效奖金。
基本工资按月支付，绩效奖金根据考核情况年终一次性支付。
具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利：包括但不限于年终奖、带薪休假等，具体按照甲方规定执行。
五、职责与义务1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，履行协管员的职责，为农户和市场消费者提供优质的服务。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露工作机密。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
六、合同解除与终止1. 合同经双方协商一致，可以解除。
2. 乙方在合同期内要求辞职的，应提前一个月以书面形式通知甲方。
3. 合同期满，如双方不再续约，合同自然终止。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应当承担违约责任，赔偿因此给对方造成的损失。
2. 乙方在合同期内擅自离职的，应赔偿甲方因此产生的损失。
农贸市场管理员聘用合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1农贸市场管理员聘用合同甲方：（委托人全称）乙方：（甲方管理员名称）鉴于甲方需聘用一名乙方为农贸市场的管理员，为明确双方权利义务，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同：一、聘用内容甲方聘用乙方担任农贸市场管理员一职，工作职责包括但不限于：管理市场日常运营，协助解决市场内各类管理问题，监督市场内商户遵守市场规章制度等。
二、聘用期限本次聘用合同有效期为一年，自___________（年月日）起至________（年月日）止。
双方协商一致，可续聘。
三、工资待遇乙方的工资待遇为每月人民币_________元整，于每月____日发放。
乙方在聘用期间享受国家规定的各项社会保险。
四、工作时间和休假乙方按照市场的工作安排工作，每周工作时间为_________，休息时间为_________。
根据市场的需要，乙方有时需要加班工作，但加班工作时间不得超过每周____小时。
五、保密条款乙方在任职期间须保守甲方机密，不得泄露相关信息。
如有违反，乙方需承担相应的法律责任。
六、解除合同1. 甲方和乙方均有权在通知对方三十天之后解除本合同。
如有一方违约，需立即承担解除合同。
2. 合同期内如有乙方因病或其他原因无法继续工作，应提前向甲方请假，并提供相关证明。
甲方可根据具体情况同意或不同意乙方请假。
七、附则1. 本合同未尽事宜，可以另行签订补充协议，补充协议应与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：______________乙方（签字）：______________日期：______________以上为《农贸市场管理员聘用合同》，经双方确认无误后生效。
（合同正文完）篇2农贸市场管理员聘用合同甲方（雇主）：XXXX农贸市场乙方（员工）：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方担任甲方农贸市场管理员一职所需事宜，达成如下协议：一、岗位职责1.1 乙方将按照甲方的工作安排，认真负责地履行农贸市场管理员工作，包括但不限于管理市场秩序、监督市场卫生、维护市场安全等职责。
农贸市场协管员劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________农贸市场管理委员会地址：____________________乙方（员工）：____________________姓名性别：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要招聘农贸市场协管员，乙方具备相关条件和意愿，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，自愿、平等、公正、诚实信用的原则，经过双方充分协商，特订立本合同。
一、工作内容及职责1. 乙方担任甲方的农贸市场协管员，负责市场内的秩序维护、商户管理、卫生监督等工作。
2. 具体职责包括但不限于：维护市场内的环境卫生、经营秩序，确保商户遵守市场规定，处理消费者投诉，协助开展市场安全检查等。
二、工作时间和地点1. 工作时间：每日工作8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。
2. 工作地点：甲方所属的农贸市场。
3. 甲方因工作需要，经与乙方协商后，可对乙方的工作时间和地点进行调整。
三、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可给予乙方奖金、津贴和补贴。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日休息和带薪休假。
4. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
5. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
四、劳动合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 乙方必须严格遵守甲方的安全规程和操作规程，遵守安全生产制度。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
农贸市场协管员聘用合同甲方（聘用单位）：_____________________________________地址：_____________________________________________联系电话：__________________________________________乙方（被聘用人）：_____________________________________身份证号码：_________________________________________联系电话：__________________________________________住址：______________________________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方担任农贸市场协管员事宜达成如下协议：一、工作内容和要求1.1 乙方的工作岗位为农贸市场协管员。
1.2 乙方的主要工作职责包括但不限于：-维护市场秩序，确保市场运营正常。
-协助市场管理，处理市场内各类突发事件。
-检查市场内卫生状况，确保环境整洁。
-及时反馈市场情况，协助甲方改进管理措施。
二、合同期限2.1 本合同期限为_______年，自______年___月___日至______年___月___日。
2.2 试用期为_______个月，自______年___月___日至______年___月___日。
三、工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为每天_______小时，每周工作_______天，具体作息时间由甲方安排。
3.2 乙方享有法定节假日和每月_______天的带薪休假，具体休假时间由双方协商确定。
四、劳动报酬4.1 乙方的月基本工资为___________元（大写：____________________元）。
4.2 试用期间的月基本工资为___________元（大写：____________________元）。
