安全生产与劳动保护的内涵
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安全生产的内涵与意义1. 引言安全生产是指根据国家法律法规和标准要求,通过采取各种预防措施,确保生产过程中不发生事故、事故后不发生二次事故,保障人身安全和财产安全的一系列管理活动。
安全生产的内涵广泛,包括从生产过程本身到环境、设备、人员等方方面面的安全保障,不仅仅是公司的要求,更是整个社会的需求。
本文将介绍安全生产的内涵和意义,以及如何保障安全生产。
2. 安全生产的内涵2.1 生产过程的安全保障在安全生产中,首要的任务是确保生产过程的安全。
这包括使用合格的原材料和设备,设立完善的生产流程和操作规范,以及对员工进行必要的培训和教育。
同时,还需要建立起完善的安全检查机制和隐患排查制度,及时发现和处理各种安全隐患,防止事故的发生。
2.2 环境的安全保障安全生产还要求保障生产环境的安全。
这包括严格遵守环保法律法规,采取措施减少或消除对环境的污染,保护环境的稳定和可持续发展。
同时,也需要加强对环境风险的评估和管控,预防可能发生的环境事故。
2.3 设备的安全保障设备的安全保障是安全生产中不可忽视的一环。
包括对设备的质量和性能进行严格把关,确保设备的正常运行和安全使用。
同时,还需要建立设备维护和检修制度,定期对设备进行检查和维修,及时处理隐患,以保证设备的安全可靠性。
2.4 人员的安全保障人员的安全保障是安全生产中的重要方面。
首先是对员工的培训和教育,确保其具备安全意识和安全技能。
其次是建立健全的职业健康管理制度,对员工进行健康检查和职业病防护,保障员工的身体健康和安全。
此外,还需要建立完善的应急救援机制,对突发事故能够迅速处置和救援。
3. 安全生产的意义3.1 保障人身安全和财产安全安全生产的最直接意义就是保障人身安全和财产安全。
通过各种安全措施的实施,可以降低事故发生的概率,减少人员伤亡和财产损失。
安全生产不仅是保护企业员工的权益,也是保护社会公众的利益。
3.2 提高生产效率和质量安全生产不仅仅是防范事故,更是为了提高生产效率和质量。
安全生产方针的内涵“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针是我国安全领域提出的一个目标和要求。
“安全第一”是安全生产方针的基础,当安全和生产发生矛盾的时候,必须先要解决安全问题,保证劳动者在安全生产的条件下进行生产劳动。
只有保证安全的前提下,生产才能正常的进行,才能充分发挥职工的生产积极性,提高劳动生产率,促进经济南宁经济建设的发展和保持社会的稳定。
“预防为主”是安全生产方针的核心和具体体现,是实施安全生产的根本途径。
安全工作必须始终将“预防”作为予以统筹考虑,除了自然灾害造成的事故以外,任何建筑施工、工业生产事故都是可以预防的。
必须将工作的重点纳入“预防为主”的轨道,“防患于未然”把可能导致的事故发生所有的机理或因素,消除在事故发生之前。
安全和生产的辨证统一关系是生产必须安全,安全促进生产。
安全工作必须围绕生产活动进行,不仅要保证职工的生命安全和身体健康,而且要促进生产发展,离开生产,安全工作就没有意义。
所以要综合治理,统筹一切有利的因素,安全工作,从安全生产责任制、安全措施、安全管理、安全教育培训以及安全事故的处理等通过“预防”的形式体现出来,通过责任制落实出来,确保整个建筑生产过程中的安全,促进生产的有效发展。
把“综合治理”充实到安全生产方针当中,始于党的十六届五中全会《建议》,并在胡锦涛总书记、温家宝总理的讲话中进一步明确。
这一发展和完善,更好地反映了安全生产工作的规律特点。
党的安全生产方针是完整的统一体,坚持安全第一,必须以预防为主,实施综合治理;只有认真治理隐患,有效防范事故,才能把“安全第一”落到实处。
事故发生后组织开展抢险救灾,依法追究责任,深刻吸取教训,固然十分重要,但对于生命个体来说,伤亡一旦发生,就不再有改变的可能。
事故源于隐患,防范事故的有效办法,就是主动排查、综合治理各类隐患,把事故消灭在萌芽状态。
不能等到付出了生命代价、有了血的教训之后再去改进工作。
坚持安全第一。
新安全生产法应当坚持什么1、根据《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作应坚持什么方针根据《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作应坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。
根据《中华人民共和国安全生产法》规定:第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
第四条生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。
第五条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
第六条生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。
(1)新安全生产法应当坚持什么扩展资料:党的十六届五中全会通过的“十一五”规划《建议》,明确要求坚持安全发展,并提出了“坚持安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。
这一方针反映了我们党对安全生产规律的新认识,对于指导新时期安全生产工作具有重大而深远的意义。
“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针是一个有机统一的整体。
安全第一是预防为主、综合治理的统帅和灵魂,没有安全第一的思想,预防为主就失去了思想支撑,综合治理就失去了整治依据。
预防为主是实现安全第一的根本途径。
只有把安全生产的重点放在建立事故隐患预防体系上,超前防范,才能有效减少事故损失,实现安全第一。
综合治理是落实安全第一、预防为主的手段和方法。
只有不断健全和完善综合治理工作机制,才能有效贯彻安全生产方针,真正把安全第一、预防为主落到实处,不断开创安全生产工作的新局面。
2、安全生产管理应坚持什么坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针坚持“谁主管、谁负责,管生产必须管安全”的原则坚持“安全生产责任制,层层落实安全责任”坚持“管理有制度,培训有目的,工作有计划,作业有标准,考评有依据”3、安全生产管理,应坚持什么方针安全生产法:第三条安全生产工作应当知以人为本,坚持安全发展,坚道持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和版落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自权律和社会监督的机制。
安全生产意义及重要性1、生产安全的必要性和重要性是什么保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内百涵,是安全生产本质的核心。
它充分揭示了安全生产以人为本的导向性和目的性,它是我们党和政府以人为本的执政本质、以人为本的科学发展观的本质、以人为本构建和谐社会的本质在安全生产领度域的鲜明体现。
安全生产工作事关最广大人民群众的根本利益,事关改革发展和稳定大局,历来受到党和国家的高度重视。
“安全第一、预防为主、综合治理”,是党的安全生产工作的基本方针。
党的十六届五中全会确立了“安全发展”的指导原则。
(1)安全生产意义及重要性扩展资料安全生产责任内制是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。
实践证明,凡是建立、健全了安全生产责任制的企业,各级领导重视安全生产、劳动保护工作,切实贯彻执行党的安全生产、劳动保护方针、政策和国家的安全生产、劳动保护法规,在认真负责地组织生产的同时,积极采取措施,改善劳动条件,工伤事故容和职业性疾病就会减少。
2、简述安全生产重要性安全生产是关系到国家和人民群众生命财产的安全和人民群众的切身利益的大事;安全生产管理最根本的目的是保护人民的生命和健康,安全生产是对企业的最根本要求,安全管理是每个管理人员必须遵守的行为准则,这也是安全生产管理的重要内容。
安全工作是一项常抓不懈的主题,是生产的保证,也是员工效益的最大体现。
“安全”是我们年年讲、月月讲、时时讲、人人讲、大会讲、小会讲班前班后讲的共同主题,“安全”对于我们每一个人来说都是重要的。
安全是什么?对于一个家庭,安全意味着和睦;对于一个企业,安全意味着发展;对于一个人,安全意味着生命!拥有了安全,不等于拥有一切,但没有安全就一定没有一切。
对于我们而言,多一份遵章,就多了一份安全的筹码,将拥有人生的幸福。
安全生产的概念是什么安全生产安全生产是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,使生产过程在符合规定的条件下进行,以保证从业人员的人身安全与健康,设备和设施免受损坏,环境免遭破坏,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
安全生产定义所谓“安全生产”,就是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,以保证从业人员的人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
《辞海》中将“安全生产”解释为:为预防生产过程中发生人身、设备事故,形成良好劳动环境和工作秩序而采取的一系列措施和活动。
《中国大百科全书》中将“安全生产”解释为:旨在保护劳动者在生产过程中安全的一项方针,也是企业管理必须遵循的一项原则,要求最大限度地减少劳动者的工伤和职业病,保障劳动者在生产过程中的生命安全和身体健康。
后者将安全生产解释为企业生产的一项方针、原则和要求,前者则解释为企业生产的一系列措施和活动。
根据现代系统安全工程的观点,上述解释只表述了一个方面,都不够全面。
概括地说,安全生产是指采取一系列措施使生产过程在符合规定的物质条件和工作秩序下进行,有效消除或控制危险和有害因素,无人身伤亡和财产损失等生产事故发生,从而保障人员安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏,使生产经营活动得以顺利进行的一种状态。
安全生产简介“安全生产”这个概念,一般意义上讲,是指在社会生产活动中,通过人、机、物料、环境、方法的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
也就是说,为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行的,防止人身伤亡财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障劳动者的安全健康和设备设施免受损坏、环境的免受破坏的一切行为。
安全生产是安全与生产的统一,其宗旨是安全促进生产,生产必须安全。
安全生产的意义4要点1、安全生产的意义安全生产的知意义如下:第一、保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内涵,是安全生产本质的核心。
第二、突出强调了最大限度的保护。
所谓最大限度的保护,是指在现实经济社会所能提供的客观条件的基础上,尽最大的努力,采取加强安全生产的一切措施,保护劳动者的生命安道全和职业健康。
第三、突出了在生产过程中的保护。
生产过程是劳动者进行劳动生产的主要时空,因而内也是保护其生命安全和职业健康的主要时空,安全生产的以人为本,具体体现在生产过程中的以人为本。
同时,它还从深层次揭示了安全与生产的关系。
第四、突出了一定历史条件下的保护。
这个一定的历史条件,主要是指特定历史时期的社会生产力发展水平和社会文明程度。
强调一定历史条件的现实意义在于:一是有助于加强安全生产工作容的现实紧迫性。
2、安全生产的四个意义1、搞好安全生产工百作对于巩固社会的安定,为国家的经济建设提供重要的稳定政治环境具度有现实的意义;2、对于保护劳动生产力,均衡发展各部门问、各行业的经济劳动力资源具有重要的作用;3、对于社答会财富、减少经济损失具有实在的经济意义;4、对于生产员专工关系到个人的生命安全与健康,家庭的幸福和生活的属质量。
3、安全生产的重要意义概括起来有哪四方面的内容安全生产的意义主要体现在以下几点一、政治意义我们的国家是以工人阶级为领导的,以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。
我们的党是代表广大人民群众根本利益的政党。
国家性质、党的宗旨要求我们必须搞好安全生产,尽最大努力保护从事各种职业活动的劳动者的生命安全和身体健康,以维护国家领导阶级--工人阶级的切身利益,维护广大进城务工农民及第一产业工人(农业工人)的生命与生存权利,维护和巩固我国政权基础--工农联盟。
同时,对从事各种职业活动的劳动者和广大人民群众实施安全健康保护,就是实践我们党的"三个代表"思想的具体体现。
简述安全生产的含义
《安全生产》
安全生产是指在生产过程中防范和减少事故,保障人身和财产安全的一种管理活动和工作状态。
安全生产是企业生产经营活动中必须重视的一个方面,它直接关系到员工的安全和企业的稳定发展。
安全生产包括从源头上消除事故隐患、加强事故防范、建立完善的安全管理制度等方面。
首先要加强对安全生产的宣传教育,提高员工的安全意识和责任感。
其次,要进行安全生产管理,建立健全的安全生产管理体系,完善各项安全管理标准和流程,确保生产过程中的各项措施得以有效实施。
同时,企业要加强事故预防,对可能存在的安全隐患进行全面排查和整改,确保生产过程中的安全。
在安全生产中,政府部门的监管和企业自身的自律是非常重要的。
政府应当建立完善的安全生产监管体系,加强对企业的监督检查,严格执法,对违法违规的企业采取严厉的惩罚措施。
企业自身也要加强自律,做到自查自纠,确保不给员工和社会造成安全隐患。
总之,安全生产是企业经营管理中必不可缺的一个重要环节,只有把安全生产工作做好,才能保障员工的安全和企业的持续发展。
什么是劳动保护、劳动安全卫生、职业安全卫生劳动保护(Labor Protection)与劳动安全卫生、职业安全卫生都是同义词。
根据原国家技术监督局于1994年10月5日发布、自1995年6月1日起实施的《职业安全卫生术语》(GB/T 15236-1994)的定义,将职业安全卫生(Occupational safety and health)、劳动保护、劳动安全卫生定义为:"以保障职工在职业活动过程中的安全与健康为目的的工作领域及在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。
同义词,劳动安全卫生(劳动保护)"。
虽然《职业安全卫生术语》(GB/T 15236-1994)将劳动保护、劳动安全卫生、职业安全卫生明确定为同义词,在日常的安全生产、劳动保护工作中也通用,但在某些不同的场合与环境使用,还是要注意以下情况,有所区别。
①劳动保护一词来源于马克思列宁主义学说。
劳动保护一词在1917年俄国十月革命胜利之后的前苏联,以及社会主义国家普遍使用。
我国在新中国成立之后,一直到20世纪80年代中期在全国劳动部门、全国工会系统,以及产业部门与企业也都普遍使用。
随着我国的不断改革与开放,美国、日本等发达国家的有关信息、经验、工作被介绍到我国。
20世纪80年代中后期开始,虽然劳动安全卫生、职业安全卫生的使用开始多起来,但到目前为止在全国劳动保障部门、全国工会系统使用仍然较多。
②日本于1972年6月8日颁布的《劳动安全卫生法》使用了劳动安全卫生一词;我国于1994年7月5日通过、自1995年1月1日起施行的《劳动法》中也使用了劳动安全卫生一词。
我国《劳动法》中的劳动安全卫生一词不包括保障女职工、童工、未成年工的特殊劳动保护合法权益,不包括保障工作时间和休息休假制度合法权益;而劳动保护则包括上述内容。
③职业安全卫生一词来源于美国等西方发达国家。
国外最先以职业安全卫生立法的是美国,美国总统约翰逊于1968年1月向国会提出一份包栝立法在内的《职业安全与卫生计划》,虽未获得国会通过,但在严峻的工伤与职业病事故形势面前,国会经过激烈的辩论之后,最终通过了全美统一的《职业安全卫生法》,并于1970年12月29日由当时的尼克松总统签署后生效。
安全生产事故预防三要1、安全生产事故预防的基本任务是什么安全生产的基本任务是预防生产过程中发生人身、设备事故,形成良好劳动环境和工作秩序。
安全生产的基本原则1.“管生产必须管安全”的原则指工程项目各级领导和全体员工在生产过程中必须坚持在抓生产的同时抓好安全工作。
他实现了安全与生产的统一,生产和安全是一个有机的整体,两者不能分割更不能对立起来应将安全寓于生产之中。
2、“安全具有否决权”的原则指安全生产工作是衡量工程项目管理的一项基本内容,它要求对各项指标考核,评优创先时首先必须考虑安全指标的完成情况。
安全指标没有实现,即使其他指标顺利完成,仍无法实现项目的最优化,安全具有一票否决的作用。
3、“三同时”原则基本建设项目中的职业安全、卫生技术和环境保护等措施和设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的法律制度的简称。
4、“五同时”原则企业的生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
5、“四不放过”原则事故原因未查清不放过,当事人和群众没有受到教育不放过,事故责任人未受到处理不放过,没有制订切实可行的预防措施不放过。
“四不放过”原则的支持依据是《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号)6、“三个同步”原则安全生产与经济建设、深化改革、技术改造同步规划、同步发展、同步实施。
安全生产的本质第一、保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内涵,是安全生产本质的核心。
它充分揭示了安全生产以人为本的导向性和目的性,它是我们党和政府以人为本的执政本质、以人为本的科学发展观的本质、以人为本构建和谐社会的本质在安全生产领域的鲜明体现。
正如胡锦涛总书记在中共中央政治局第30次集体学习时所强调的“人的生命是最宝贵的。
我国是社会主义国家,我们的发展不能以牺牲精神文明为代价,不能以牺牲生态环境为代价,更不能以牺牲人的生命为代价。
安全生产与劳动保护的
内涵
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安全生产与劳动保护的内涵(一)安全生产的内涵
1、生产必须安全
安全为了生产,生产必须安全是现代工业的客观需要。
“生产必须安全,安全促进生产”科学地揭示了生产与安全的辩证关系,经实践证明这是一个正确的指导思想。
在应用这一思想指导实践时,必须坚持“安全第一”的原则和“管生产必须同时管安全”的原则。
“安全第一”的原则是指当考虑生产的时候,应该把安全作为一个前提条件考虑进去,落实安全生产的各项措施,保证员工的安全和健康,保证生产持续和安全地进行;当生产和安全发生矛盾时,生产必须服从安全。
“安全第一”,对企业的各级管理者来说,就是辩证地处理好生产与安全的关系,牢记“以人为本”,保护员工的安全和健康;对广大员工来说,则是自觉地执行安全生产的各项规章制度,从事任何工作时都应首先考虑可能存在的危险因素和应该采取哪些预防措施来防止事故发生,以避免人身伤害或影响生产的正常进行。
“管生产必须同时管安全”的原则要求企业的各级管理者,特别是高层管理者要亲自抓安全工作。
安全生产应该渗透到生产管理的各个环节,企业的各级管理者必须坚持生产和安全“五同时”,即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
贯彻“管生产必须同时管安全”的原则,要求把安全生产纳入计划,在编制企业年度计划和长远规划时,应把安全生产作为一项重要
内容,结合企业的增产挖潜、技术革新、设备改造、流程重组等,来消除事故隐患,改善劳动条件。
2、安全生产,人人有责
安全生产是一项综合性的工作,必须坚持群众路线,贯彻“专业管理和群众管理相结合”的原则,在充分发挥专职安全技术人员和安全管理人员骨干作用的同时,应充分调动和发挥全体员工的安全生产积极性,做到安全生产人人重视,个个自觉,提高警惕,互相监督,发现隐患,及时消除。
这样才有可能实现安全生产。
企业必须制定和执行各级安全生产责任制。
安全生产责任制是企业岗位责任制的一部分,是企业中最根本的一项安全制度。
安全生产责任制把安全与生产从组织领导上统一起来,使安全生产做到事事有人管,人人有专职。
在制定和执行各级安全生产责任制的同时,还应制定有关的安全规章制度,特别应制定好各工种的安全技术操作规程,使操作人员有章可循,并懂得什么样的操作是安全的,什么样的操作是危险的,以及安全和危险的道理。
为使安全生产各项规章制度得以贯彻执行,必须加强监督检查。
企业的各极领导应以身作则,模范带头,身体力行,认真执行,同时要充分依靠和发挥工会组织的群众监督作用,发挥安全职能部门的监督检查作用。
对安全生产中的好人好事好经验,要不断总结交流,给予表扬和奖励;而对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律(简称“三违”)而造成事故的,要认真追查、严肃处理,坚持“三不放过”的原则(即在调
查和处理工伤事故时,事故原因分析不清不放过,事故责任者和群众没有受到教育不放过,没有采取切实可行的防范措施不放过)。
安全生产责任制、岗位安全技术操作规程等安全规章制度应该随着企业组织机构的变动、生产工艺流程和设备、装置等的变化而修订,还应随着对生产过程认识的深化、安全生产经验的积累、生产技能的提高以及事故的教训而不断充实和完善。