会计师事务所岗位设置及职责

会计师事务所——岗位设置、职责、业务流程岗位设置：董事长（法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师）、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级）、审计员（一、二级）、助理审计员。

岗位职责：1、董事长（法定代表人）1）全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行；2）召集、主持合伙人会议和董事会会议；3）执行合伙人会议决议；4）检查合伙人会议、董事会决议的实施；5）签署本所的有关法律文书；6）根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

7）签署必须由法定代表人签字的业务报告；8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况；9）本所章程约定的其他事项。

2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

3、所长（主任会计师）4、副所长（副主任会计师）5、总审计师1）全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心；2）按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;3）制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作；4）制订本所的各项业务规范并指导其实施；5）解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理；6）负责客户对本所审计业务的质询和解答；6、总监察师1）按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察；2）根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施；3）按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期（或不定期）进行检查；4）对客户来信、来访及举报，及时回复处理；5）对本所内部管理制度进行监察；6）负责全所的精神文明建设；7）董事会、执行委员会并办的其他工作。

7、部门经理1）全面负责各部门的业务管理和行政管理工作；2）负责部门计划与部门总结的编制与撰写；3）主管部门工作，带好一组人马。

会计师事务所组织机构设置及工作职责
一、管理层：
1.执业合伙人：负责整个会计师事务所的经营和管理，决策重大事项，制定发展战略，同时也参与一些重要客户的审计工作。

2.董事会：由执业合伙人组成，负责制定会计师事务所的发展目标、
战略规划及重大决策，对执业合伙人行使监督职责。

3.行政部门：负责会计师事务所的日常事务管理，包括人事、财务、
行政等方面的工作。

4.营销部门：负责拓展客户资源、市场推广和业务发展，与客户进行
业务洽谈和谈判。

5.市场部门：负责进行市场调研、竞争对手分析、客户关系维护等工作，为营销部门提供支持。

二、执业层：
1.审计部门：负责对客户的财务报表进行审计，确保财务信息的真实
性和准确性，并发现并报告财务风险、违规现象和内部控制方面的问题。

4.内部控制部门：负责帮助客户建立和完善内部控制制度，确保客户
的财务管理和运营活动符合法律法规，防范经济犯罪风险。

5.人力资源部门：负责会计师事务所的人员招聘、培训、绩效考核和
福利待遇管理等，为会计师事务所提供合格的人才支持。

6.技术研究部门：负责关注行业的发展动态，进行相关领域的技术研
究和创新，以提高会计师事务所的核心竞争力。

会计师事务所岗位设置及岗位职责会计师事务所员工的岗位分为：董事长（法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师）、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级）、审计员（一、二级）、助理审计员。

注：各级职务岗位职责1、董事长（法定代表人）1）全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行；2）召集、主持合伙人会议和董事会会议；3）执行合伙人会议决议；4）检查合伙人会议、董事会决议的实施；5）签署本所的有关法律文书；6）根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

7）签署必须由法定代表人签字的业务报告；8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况；9）本所章程约定的其他事项。

2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

3、所长（主任会计师）4、副所长（副主任会计师）5、总审计师1）全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心；2）按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;3）制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作；4）制订本所的各项业务规范并指导其实施；5）解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理；6）负责客户对本所审计业务的质询和解答；6、总监察师1）按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察；2）根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施；3）按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期（或不定期）进行检查；4）对客户来信、来访及举报，及时回复处理；5）对本所内部管理制度进行监察；6）负责全所的精神文明建设；7）董事会、执行委员会并办的其他工作。

7、部门经理1）全面负责各部门的业务管理和行政管理工作；2）负责部门计划与部门总结的编制与撰写；3）主管部门工作，带好一组人马。

会计师事务所岗位设置及岗位职责会计师事务所员工的岗位分为:董事长(法定代表人)、副董事长、所长(主任会计师)、副所长(副主任会计师)、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理(分一、二级)、经理(分一级、二级)、项目经理(分一、二级、三级)、审计员(一、二级)、助理审计员。

注:各级职务岗位职责1、董事长(法定代表人)1)全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行;2)召集、主持合伙人会议和董事会会议;3)执行合伙人会议决议;4)检查合伙人会议、董事会决议的实施;5)签署本所的有关法律文书;6)根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

7)签署必须由法定代表人签字的业务报告;8)主持研究本所重大业务报告审计实施情况;9)本所章程约定的其他事项。

2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

3、所长(主任会计师)4、副所长(副主任会计师)5、总审计师1)全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心;2)按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;3)制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作;4)制订本所的各项业务规范并指导其实施;5)解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理;6)负责客户对本所审计业务的质询和解答;6、总监察师1)按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察;2)根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施;3)按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期(或不定期)进行检查;4)对客户来信、来访及举报，及时回复处理;5)对本所内部管理制度进行监察;6)负责全所的精神文明建设;7)董事会、执行委员会并办的其他工作。

7、部门经理1)全面负责各部门的业务管理和行政管理工作;2)负责部门计划与部门总结的编制与撰写;3)主管部门工作，带好一组人马。

会计师事务所岗位设置及岗位职责会计师事务所员工的岗位分为：董事长（法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师）、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级）、审计员（一、二级）、助理审计员。

注：各级职务岗位职责1、董事长（法定代表人）1）全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行；2）召集、主持合伙人会议和董事会会议；3）执行合伙人会议决议；4）检查合伙人会议、董事会决议的实施；5）签署本所的有关法律文书；6）根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

7）签署必须由法定代表人签字的业务报告；8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况；9）本所章程约定的其他事项。

2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

3、所长（主任会计师）4、副所长（副主任会计师）5、总审计师1）全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心；2）按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;3）制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作；4）制订本所的各项业务规范并指导其实施；5）解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理；6）负责客户对本所审计业务的质询和解答；6、总监察师1）按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察；2）根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施；3）按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期（或不定期）进行检查；4）对客户来信、来访及举报，及时回复处理；5）对本所内部管理制度进行监察；6）负责全所的精神文明建设；7）董事会、执行委员会并办的其他工作。

7、部门经理1）全面负责各部门的业务管理和行政管理工作；2）负责部门计划与部门总结的编制与撰写；3）主管部门工作，带好一组人马。

会计事务所岗位设置以及职责会计事务所是专门从事财务会计服务的机构，主要为个体工商户、小微企业、中大型企业等提供会计、税务、审计等相关服务。

会计事务所的岗位设置多种多样，每个岗位都有不同的职责和工作内容，下面将对一些常见的会计事务所岗位进行介绍。

1.会计师：会计师是会计事务所的核心职位，负责组织、安排和指导会计事务所的各项业务活动。

他们主要的职责包括：编制财务会计报告和报表，制定会计政策和制度，分析和解释财务数据，提供财务咨询和建议。

会计师还需要跟踪最新的财务会计准则和法规，确保公司的财务报表符合相关要求。

2.高级会计师/主管会计师：高级会计师或主管会计师是会计事务所中的中层管理人员，负责指导和监督下属会计师的工作。

他们需要对财务会计报告和报表进行审查和分析，确保财务数据的准确性和可靠性。

高级会计师还需要参与编制和执行财务策略，协助公司进行财务决策。

3.客户经理：客户经理是会计事务所与客户之间的桥梁，负责与客户进行沟通和协商，了解客户的需求，并为客户提供相关的会计服务。

他们需要为客户制定合理的财务报表和纳税策略，协助客户解决财务问题和纳税问题。

4.税务经理/税务师：税务经理或税务师负责处理客户的税务事务，包括个人所得税、企业所得税、增值税等税务申报和纳税事宜。

他们需要了解最新的税法和税务政策，为客户提供合理的税务规划建议，并协助客户完成税务申报和税务审查等工作。

5.审计师/审计经理：审计师或审计经理负责对客户的财务会计报表进行审计，以评估其准确性和可靠性。

他们需要独立、客观地进行审计工作，发现财务报表中可能存在的错误、漏洞或违规行为，并向客户提供相应的审计报告和意见。

除了上述常见的岗位，会计事务所还可能设立其他特定职位，如财务分析师、成本会计师、合规经理等，根据不同的企业需求进行设置。

总结起来，会计事务所的岗位设置多种多样，每个岗位都有其专门的职责和工作内容。

无论是会计师、客户经理、税务经理还是审计师，他们都承担着重要的角色，为客户提供相关的会计、税务和审计服务，保证了企业财务工作的顺利进行。

会计师事务所岗位设置及岗位职责会计师事务所员工得岗位分为:董事长(法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师)、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级)、审计员（一、二级)、助理审计员。

注:各级职务岗位职责1、董事长（法定代表人)1）全面负责本所得经营方针、政策得制定与执行;2)召集、主持合伙人会议与董事会会议；3）执行合伙人会议决议;4）检查合伙人会议、董事会决议得实施；５）签署本所得有关法律文书;６）根据合伙人会议与董事会会议得决议,聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

7)签署必须由法定代表人签字得业务报告;8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况;９）本所章程约定得其她事项。

2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

3、所长(主任会计师)4、副所长(副主任会计师)5、总审计师1)全面负责总审计师室得工作，总审计室就是全所得技术、业务得指导中心、信息中心、质量中心；2）按照业务质量三级复核得程序,负责全所业务报告得审核签发、交付打印、发出；３)制订本所员工得业务培训计划与员工得日常培训工作;4）制订本所得各项业务规范并指导其实施;5)解决本所业务工作中出现得问题,并责成当事人妥善处理；6)负责客户对本所审计业务得质询与解答;6、总监察师１)按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工得行政行为与廉洁行为得监察；2)根据《注册会计师法》及深圳特区得有关规定，对本所执业人员得执业行为予以监督,及时发现问题并提出问题得处理意见与防范措施;３)按中注协与地方注协得规定，对全所员工得职业道德予以监督，并定期（或不定期）进行检查;4)对客户来信、来访及举报，及时回复处理；５)对本所内部管理制度进行监察;６)负责全所得精神文明建设；7)董事会、执行委员会并办得其她工作。

7、部门经理1)全面负责各部门得业务管理与行政管理工作;２）负责部门计划与部门总结得编制与撰写;3)主管部门工作，带好一组人马。

会计师事务所组织机构设置及工作职责第一章 概述第一条 为了完善本所法人治理构造,落实责任，根据?安徽智成会计师事务所章程?的规定，科学设置事务所各职能部门。

确定的总体职能、职责，将每个科室以及每个岗位的职责、任务、目的等内容详细化。

第二条 本制度适用于本所及全体从业人员，全体从业人员包括注册会计师及相关人员。

第二章 组织机构第三条 根据会计师事务所章程，结合人员规模、技术构造及业务范围，事务所的组织机构实行主任会计师负责制。

第四条 会计师事务所设主任会计师一名、副主任会计师二名；设验证部、工程部、司法鉴定部、审计一部、审计二部和办公室共六个部门。

第五条 各部门员工分工不分家。

如有重大业务或突击业务，各部门应亲密协作，互相支持，共同做好业务工作，为客户提供最优质的效劳。

第六条 事务所的组织机构的框架图如下：第三章 工作职责第七条 主任会计师〔所长〕工作职责1、认真学习，执行党和国家法律、法规、政策，把握事务所开展方向，积极为经济建立效劳，承受省注协及省造价协会指导、管理、监视，根据章程和出资人会规定授予职权全面负责本所工作。

主任会计师副主任会计师验证部工程部司法鉴定部办公室副主任会计师审计一部审计二部2、召集并主持召开本所会议，并代表发起人会向出资人会报告工作。

3、积极开拓业务，严把质量关。

主持本所业务活动，组织施行出资人会决议，布置、安排本所日常工作。

4、组织施行本所年度经营和投资方案，检查催促本所各项工作，对经会议讨论通过的重大事项作出决定。

5、签署本所重要文件，签订业务约定书，决定业务承办与否，审定审计报告。

6、坚持任人唯贤，能人善任。

本所聘任或解聘业务人员由主任会计师提名，经发起人会议研究决定。

7、厉行节约，节俭办所。

按有限责任会计师事务所财务管理制度规定，审批本所费用，负责本所财务开支。

8、正确履行本所章程和出资人会授予其它各项职权。

第八条副主任会计师〔副所长〕工作职责1、协助主任会计师〔所长〕主持分管范围内工作。