联合利华 金纺 7in1, product introduction, FAQ

联合利华内部资料大全(英文版)Unilever Internal Resources CompendiumIntroduction:Unilever is a global consumer goods company with a wide range of products including food, beverages, cleaning agents, and personal care products. With a rich history dating back to the 19th century, Unilever operates in over 190 countries and has a portfolio of well-known and trusted brands. In this comprehensive internal resources compendium, we provide an overview of Unilever's key internal resources and capabilities that support its growth and competitiveness.1. Research and Development:Unilever places great importance on research and development (R&D) to drive innovation and product development. With a network of R&D centers worldwide, Unilever invests heavily in developing new technologies, formulations, and products. The expertise of its scientists and engineers enables the company to create products that meet consumer needs and contribute to sustainable living.2. Manufacturing Facilities:Unilever operates a vast network of manufacturing facilities globally. These facilities are equipped with state-of-the-art technology and adhere to the highest quality standards. Unilever's manufacturing capabilities enable the company to efficiently produce and deliver products to the market, ensuring consistent quality and supply chain reliability.3. Supply Chain Management:Unilever's supply chain management is a critical resource that ensures the availability and timely delivery of products. The company has developed robust systems and processes to manage its complex global supply chain. From sourcing raw materials to delivering finished products, Unilever focuses on sustainability, efficiency, and collaboration with suppliers and distributors to optimize its supply chain operations.4. Brand Portfolio:Unilever's brand portfolio is one of its most valuable internal resources. With brands like Dove, Knorr, Lipton, and Magnum, Unilever has built a strong presence in various consumer categories. These brands enjoy high consumer recognition and loyalty, providing Unilever with a competitive advantage in the market.5. Marketing and Advertising:Unilever invests significantly in marketing and advertising to build brand awareness and drive consumer demand. The company utilizes various channels and platforms, including television, digital media, and social media, to reach and engage its target audience. Unilever's marketing capabilities are supported by robust consumer insights and market research to develop effective brand positioning and communication strategies.6. Human Resources:Unilever recognizes the importance of its human resources in driving its success. The company invests in recruiting, developing, and retaining talented individuals worldwide. Unilever's diverseand inclusive work environment fosters a culture of creativity, collaboration, and continuous learning. Its employees' skills and expertise are significant internal assets that contribute to Unilever's ability to innovate and compete in the global marketplace.7. Sustainable Business Practices:As a leader in sustainability, Unilever's commitment to responsible business practices is a crucial internal resource. The company has set ambitious goals to reduce its environmental impact, improve the health and well-being of consumers, and enhance livelihoods throughout its value chain. Unilever's sustainable business practices not only contribute to its long-term success but also help address global challenges such as climate change and poverty.8. Financial Resources:Unilever's financial strength is a vital internal resource that supports its growth and investment plans. The company's robust financial resources enable it to invest in R&D, marketing, acquisitions, and other strategic initiatives. Unilever's financial stability provides it with the flexibility to navigate economic uncertainties and seize new opportunities in emerging markets. Conclusion:This comprehensive internal resources compendium highlights the key strengths and capabilities that Unilever possesses as a global consumer goods company. From its strong R&D capabilities to its extensive manufacturing network, Unilever leverages its internal resources to create innovative products, build strong brands, and contribute to sustainable development. By continuously investing in its internal resources, Unilever remains well-positioned to meetthe evolving needs of consumers and drive business growth in the future.9. Global Reach:Another key internal resource of Unilever is its global reach. With operations in over 190 countries, Unilever has a vast distribution network that allows its products to reach consumers worldwide. This extensive global presence provides Unilever with a competitive advantage over its competitors, as it can tap into diverse consumer markets and adapt its products to meet local preferences and needs. Unilever's global reach also enables the company to leverage economies of scale and maximize operational efficiency through centralized planning and sourcing.10. Customer Insights and Analytics:Unilever invests in customer insights and analytics to gain a deep understanding of consumer preferences, behavior, and trends. By analyzing market data and consumer feedback, Unilever can identify opportunities for new product development, optimize its marketing strategies, and improve customer satisfaction. Through advanced analytics tools and techniques, Unilever can segment its target market, personalize its offerings, and deliver targeted marketing campaigns to drive brand engagement and sales.11. Innovation Culture:Unilever fosters an innovation culture that values creativity, experimentation, and continuous learning. The company encourages its employees to think outside the box and explore new ideas that can solve consumer problems and create competitive advantages. Unilever's innovation culture is supported by open communication, collaboration, and knowledge sharing across its global workforce. This internal resource enables Unilever to stayahead of market trends, develop breakthrough innovations, and adapt to changing consumer preferences.12. Intellectual Property:Unilever's intellectual property (IP) is another valuable internal resource that provides the company with a competitive edge. Unilever holds numerous patents, trademarks, and copyrights for its products, formulations, and technologies. This IP portfolio protects Unilever's innovations and brands from imitation and enables the company to monetize its intellectual assets through licensing agreements and partnerships. Unilever's strong IP position enhances its brand reputation, deters competition, and supports its long-term growth strategy.13. Corporate Social Responsibility:Unilever's commitment to corporate social responsibility (CSR) is a significant internal resource that differentiates it from competitors and enhances its brand image. Unilever aims to create a positive social and environmental impact through its products, operations, and partnerships. The company's CSR initiatives focus on areas such as sustainable sourcing, reducing waste, promoting diversity and inclusion, and improving the livelihoods of smallholder farmers and workers in its supply chain. Unilever's CSR efforts not only align with consumer preferences for ethically responsible brands but also contribute to building trust and goodwill among stakeholders.14. Strategic Partnerships:Unilever leverages strategic partnerships as an internal resource to expand its capabilities, access new markets, and drive innovation.The company collaborates with suppliers, academic institutions, research organizations, and startups to tap into external expertise, gain access to emerging technologies, and accelerate product development. Unilever's strategic partnerships help it stay at the forefront of industry trends and quickly adapt to changing market dynamics, enhancing its competitiveness in the global marketplace.15. Strong Leadership and Governance:Unilever's strong leadership and governance structure are essential internal resources that shape its corporate strategy and drive performance. Under the guidance of its board of directors and executive leadership team, Unilever sets clear strategic priorities, ensures ethical business practices, and promotes a culture of integrity and accountability. Unilever's leadership and governance framework enable effective decision-making, risk management, and performance monitoring, fostering long-term value creation for shareholders and stakeholders.In conclusion, Unilever possesses a wide range of internal resources and capabilities that contribute to its growth and competitiveness as a global consumer goods company. From its research and development capabilities to its global reach and innovation culture, Unilever leverages these resources to develop innovative products, build strong brands, and drive sustainable business practices. Additionally, its financial strength, customer insights, and strategic partnerships further enhance its competitive advantage in the market. By continuously investing in and leveraging its internal resources, Unilever remains at the forefront of the industry, delivering sustainable growth and creating value for its stakeholders.。

金纺是如何成为衣物护理第一品牌的金纺衣物护理剂作用中国首部家庭梦幻布偶话剧《布偶梦想家》于10月14日在上海大剧院隆重上演后，又在接下来的一个月内在京沪两地献演10场。

该剧一上映就引起了沪上家庭的热烈关注，许多80后家长更是携带全家共同观演。

目前《布偶梦想家》以高人气成为票房黑马，周末场次更是一票难求。

在观看精彩演出的同时也许大家都没有想到这部布偶剧的缔造者竟然是快消王国联合利华旗下品牌金纺衣物护理剂。

“幸福的”康菲家族在看到如此优异的票房表现时，联合利华北亚区家庭护理市场部副总裁Sanjay笑称：“《布偶梦想家》对于中国观众来说或许是一个陌生的世界，但其实在国外它早已经随着金纺衣物护理剂走进了千家万户。

当《布偶梦想家》到达中国前，布料世界的卡通形象已经在29个国家广受欢迎。

其中的康菲一家已经变成了家喻户晓的卡通明星家庭。

他们善良、有爱、幸福的生活在一起。

再加之这出布偶剧中，一切都是布做的，布偶对于金纺来说，用于品牌宣传是再贴切不过的选择，所以他们在很多国家也就变成了金纺的代名词。

”康菲爸爸幽默温和，是家里的“孩子王”；温柔的南希妈妈总是为了家人不停忙碌却又甘之若饴；在女儿丽兹爱幻想、易伤感的心灵中，一直有着成为布料世界最伟大的服装设计师的宏伟梦想；精力旺盛、爱调皮捣蛋的双胞胎儿子大宝和小宝常常把家人气的跳脚却又无可奈何……然而原本平静温馨的生活随着孩子们渐渐长大开始有了波澜，爸爸妈妈决定让孩子们去人类世界学着自己成长，三个孩子怀揣着梦想、毅然地踏上了前往人类世界的探险旅程，上海是这个旅途的第一站，于是他们来到了中国，相信后面他们将到达更多的地方。

为了达到最优的宣传效果，除了布偶剧本身，金纺在线上和线下都展开了形式丰富的营销活动。

线下的店内活动，门店路演，带动销量。

线上同步配合PR和EPR，通过预热期、销售期、体验期、放大期四个环节的持续宣传沟通，让消费者对于“布偶梦想家”有更深的了解和认知。

Sanjay告诉《广告主》，这次布偶剧，金纺想带给中国消费者的主题是“家，是所有梦想的起源，也是梦想的归宿，是追梦途中汲取温暖与力量的土壤。

联合利华的企业文化联合利华（Unilever）是一家全球知名的消费品公司，总部位于英国伦敦。

自成立以来，联合利华一直致力于构建和传承自己独特的企业文化。

本文将重点介绍联合利华的企业文化，并探讨其在公司运营和员工发展方面的重要作用。

一、概述联合利华的企业文化根植于其核心价值观和行为准则，这是公司一切活动的基石。

公司着力于打造以创新、品质、可持续发展和社会责任为核心的企业文化，为员工提供一个积极向上、充满活力和多元文化的工作环境。

二、核心价值观在联合利华的企业文化中，核心价值观包括诚信、尊重、责任和担当。

诚信是公司与客户、合作伙伴和员工之间建立稳固关系的基础。

尊重是公司对待每个员工、消费者和社会的态度，致力于创造一个开放、包容与多元的工作环境。

责任和担当是联合利华始终坚守的原则，公司积极履行社会责任，推动可持续发展。

三、企业行为准则为了确保员工在日常工作中遵守公司的价值观和商业道德，联合利华制定了一系列企业行为准则。

这些准则涵盖了道德、合规、环境、健康与安全等方面的要求，旨在引导员工做出正确的决策和行为，并与公司的长期目标保持一致。

四、创新与研发创新是联合利华企业文化的重要组成部分。

公司鼓励员工提出新想法和创新方法，积极支持他们在产品研发、生产流程和营销推广等方面进行创新。

联合利华投资于全球研发中心，致力于寻找新的科技、材料和技术，以满足消费者的需求，提供更加创新和可持续的产品。

五、员工发展与培训作为一个全球化的公司，联合利华非常重视员工的发展和培训。

公司提供各类培训计划和资源，以帮助员工提升专业技能和领导能力。

通过内部晋升、跨领域项目、全球交流等机制，联合利华为员工提供了广阔的发展空间，并倡导员工在工作中不断学习和成长。

六、社会责任联合利华积极践行社会责任，在各个社会层面都扮演着重要的角色。

公司致力于推动可持续发展，减少对环境的影响，提高资源利用效率。

此外，联合利华还通过多个项目和合作伙伴，为社区发展、教育和人道援助做出贡献，用实际行动回馈社会。

凌仕（芳心大开，一触即来）凌仕，联合利华全球六大日化品牌之一，是一个为年轻男性而生的品牌，它的使命刺激而有挑战。

它使男人的气味，质感和外表更具诱惑力，从而帮助男生在与异性的社交过程中有更出众的表现！凌仕，1983年诞生于法国，是全球领先的男士护理品牌。

畅销全球60个国家，在欧洲众多市场保持市场占有率第一。

它是全球最大的男士日用香氛品牌，也是最大的男士沐浴露品牌。

此外，其产品线还覆盖洗发、造型类产品和面部护理产品等。

2011年凌仕携手品牌大使陈冠希疯迷登陆中国，精选了全球市场最受欢迎的香型，推出五款魅动男士香氛和五款男士醒体沐浴露。

凌仕魅动男士香氛独特的魅动配方，蕴含层层男人香，清新持久，轻松捕获女孩们的嗅觉！今年有五种香型供各位型男选择：契合、诱因、拼动、触碰、信从和拼动，每种香型都有独特的吸引力，让女孩对你无法抗拒，你懂得！凌仕男士醒体沐浴露（契合、诱因、拼动、触碰、拼动和尚瘾）由国际知名调香师参与调能给你带来与众不同的醒体沐浴体验，迅速加满你100%男性魅力。

力士（力士，秀出明星的你）国际著名品牌"力士"，历来以卓越的品质和独特的明星气质深入人心。

创新时尚是"力士"一贯的坚持。

品牌宗旨力士，让您光彩照人每一天！介绍力士作为一个享誉全球的著名品牌，一直与明星密不可分。

玛丽莲.梦露、黛米.摩尔、凯瑟琳.泽塔.琼斯等明星都曾出现在力士的广告里。

在中国，张柏芝成为力士洗发水的代言人。

你可能会羡慕诸如超级模特般的明星魅力，但是渐渐你会发现，力士同样会带来如明星一样的你！历史1924年力士在美国首次推出第一块美容香皂。

到现在，它已遍布全球100多个国家。

主要市场包括阿拉伯，印度，巴西，中国等，在日本，力士占市场主导地位。

2003年的销售额将近11亿美元。

力士登陆中国市场后，先后推出了香皂、沐浴露及洗护发用品。

凭借其独特的配方和肌肤护理，秀发护理的概念，已经愈发深受消费者的宠爱。

一．选择联合利华公司的原因：联合利华集团在全球75个国家设有庞大事业网络，拥有500家子公司，员工总数近30万人，是全球第二大消费用品制造商，年营业额超过美金400亿元，是全世界获利最佳的公司之一。

曾经联合利华在与宝洁的竞争中，一度处于劣势。

联合利华集团面对来自宝洁的巨大压力，在客户价值、产业形态及商业模式方面进行了一系列的改革创新，这值得大多数公司借鉴和学习。

二.联合利华基本情况：1.公司简介：联合利华集团是由荷兰Margarine Unie人造奶油公司和英国Lever Brothers香皂公司于1929年合并而成。

总部设于荷兰鹿特丹和英国伦敦，分别负责食品及洗剂用品事业的经营。

2.国际排名：2011《财富》英文网发布了2011年《财富》世界500强企业最新排名第136位。

2012《世界品牌500强》排行榜Unilever 联合利华第139名2013《世界品牌500强》排行榜Unilever 联合利华第135名3.销售情况：近日，仅次于宝洁的世界第二大日用品巨头联合利华公布2013年上半年财报。

上半年截止6月30日，销售额增长5%，低于分析师5.2%的增速预期。

净利润增长14%至24.3亿欧元。

“多芬”牌香皂等产品助力联合利华在新兴市场上半年取得10.3%的销售额增长。

联合利华25日财报显示，不及并购、处置和汇率变动，第一季2度销售额增长4.9%，销量增长2.2%，价格增长2.6%，均不及去年同期增幅。

亚非拉对洗发水、除臭剂等个人护理用品的需求推动联合利华业绩超过更依赖食品销售的同行，因为食品销售在经济下滑消费者信心低迷和零售竞争的形势下受到沉重打击。

食品占联合利华业务的30%左右，比例低于欧洲竞争对手。

联合利华上季度北美销售额微增0.3%，大大低于去年同期5%的增速；新兴市场大增10.4%，但欧洲市场下跌3.1%。

按产品类别计算，个人和家庭护理用品销售额分别增长8.3%和9.4%，包括梦龙之类冰淇淋品牌在内的点心销售增长2.2%，但食品下跌0.5%。

联合利华旗下品牌1.中华牙膏。

（中华，把好健康第一关）产品系列有：中华金装全效牙膏、中华全效+亮白牙膏、中华健齿白牙膏、中华皓清牙膏、中华双钙防蛀牙膏、中华中草药牙膏、中华本草5珍牙膏2.凡士林。

（凡士林，解决肌肤干燥的问题）产品系列有：凡士林美白防晒露、凡士林芦荟润肤露、凡士林特效润肤霜、凡士林特效润肤露、凡士林特效润手霜、凡士林舒缓润肤露3.力士。

（力士，秀出明星的你）产品系列有：柔亮洗发乳（倍润滋养型、修复护养型、去屑亮采型、清爽飘逸型、锁色修护型）润发精华素（修复滋养型、去屑亮采型、清爽飘逸型、锁色修护型、养护润发露顺滑免洗）美肤沐浴系列（力士嫩白亮采美肤沐浴乳美肤香皂、力士恒久柔嫩美肤沐浴乳美肤香皂、力士鲜果沁凉美肤沐浴乳美肤香皂、力士紧致新活美肤沐浴乳、力士舒眠柔美美肤沐浴乳美肤香皂、力士闪亮冰爽美肤沐浴乳美肤香皂、力士丝滑滋养美肤沐浴乳美肤香皂）4.和路雪。

产品系列有：百乐宝、可爱多、梦龙、千层雪冰淇淋5.四季宝。

（四季宝花生酱，优异品质和香浓美味的统一）产品系列有：四季宝花生酱柔滑系列、四季宝花生颗粒系列、四季宝花生彩条系列、花生小将、四季宝脆米香花生酱6.夏士莲。

（夏士莲，了解自然，崇尚自然的个人护理专家）产品系列有：洗发系列：黑芝麻+银杏莹黑倍亮型、黑芝麻+蚕丝蛋白直垂黑亮型、黑芝麻+蜂胶修复黑亮型、黑芝麻+乳木果油柔滑黑亮型、去屑草木+黑芝麻黑亮长效去屑型、绿茶+青柠控油长效去屑型、洋甘菊+冰薄荷清爽长效去屑型护发系列：黑芝麻+银杏莹黑倍亮型润发精华素、去屑草木+黑芝麻滋润长效去屑型润发精华素、黑芝麻+蜂胶深层修复型润发精华素香皂系列：夏士莲天然护肤香皂-滋养润肤型、夏士莲天然护肤香皂-怡神静肤型、夏士莲天然护肤香皂-舒爽沁肤型、夏士莲天然护肤香皂-除菌全护型7.多芬。

（多芬，简单而真实的美）产品系列有：多芬柔肤乳霜系列、多芬清透盈润系列、多芬活肤乳霜系列、多芬紧肤乳霜系列8.奥妙。

联合利华企业文化概述联合利华（Unilever）是全球知名的消费品公司，业务涵盖食品、饮料、清洁用品和个人护理产品等多个领域。

联合利华始终致力于提供高品质的产品和服务，同时注重社会责任和可持续发展。

企业文化是联合利华成功的关键之一，它为员工提供了一个共同的价值观和行为准则，塑造了公司的核心价值观和工作方式。

价值观联合利华的企业文化建立在四个核心价值观上：信任、责任、创新和卓越。

这些价值观贯穿于公司的方方面面，影响着员工的日常工作和决策。

信任：联合利华相信通过相互信任建立强大的团队和合作伙伴关系。

公司鼓励员工在他们的工作中表现出诚信和正直，以及对他人的尊重和支持。

责任：作为一家全球企业，联合利华承担着社会和环境责任。

公司致力于减少对自然资源的消耗，并采取一系列措施来降低碳排放和废物产生。

此外，联合利华也积极参与社区发展项目，提供教育和就业机会，以改善人们的生活质量。

创新：创新一直是联合利华成功的重要推动力。

公司鼓励员工尝试新的思路和方法，以不断改进产品和服务。

联合利华也鼓励跨部门的合作，促进创新和知识共享。

卓越：在联合利华，卓越是一种追求。

公司鼓励员工超越自我，积极地学习和发展个人技能。

联合利华为员工提供了广泛的培训和发展机会，以帮助他们实现个人和职业目标。

工作方式联合利华鼓励开放、灵活和合作的工作方式，以创造一个积极、有创造力和多元化的工作环境。

公司的管理理念是以人为本，倡导员工的参与和发展。

开放：联合利华鼓励员工积极表达自己的意见和想法。

公司支持开放沟通，并提供了各种平台和渠道，让员工可以分享他们的观点和建议。

灵活：在联合利华，灵活性是工作方式的关键。

公司实行弹性工作时间和远程办公政策，以满足员工的个人和职业需求。

此外，联合利华还鼓励员工平衡工作和生活，提供健身和休闲设施。

合作：联合利华倡导团队合作和互助精神。

公司鼓励员工跨部门合作，共同解决问题和迎接挑战。

此外，联合利华还提供了丰富的团队建设活动和培训，以促进员工之间的互动和合作。

联合利华（中国）有限公司的调查报告一、公司简介联合利华集团是由荷兰Margarine Unie人造奶油公司和英国Lever Brothers香皂公司于 1929年合并而成。

总部设于荷兰鹿特丹和英国伦敦，分别负责食品及洗剂用品事业的经营。

在全球75个国家设有庞大事业网络，拥有500家子公司，员工总数近30万人，是全球第二大消费用品制造商，年营业额超过美金400亿元，是全世界获利最佳的公司之一。

是世界上生产快速消费品的主要企业之一。

19世纪90年代，William Heskith Lever，联合利华的创始人之一，便提出了“减轻家务负担，让使用者生活更美好”的理念。

联合利华的全球愿景:每一天，我们都致力于创造更美好的未来。

我们的优质产品和服务，使人心情愉悦、神采焕发，享受更加完美生活；我们将激发人们：通过每天细微的行动，积少成多而改变世界；我们致力于减少对环境的不利影响，并提高积极的社会影响，引领负责任的增长方式，启发人们通过每天的小行动创造大不同。

二、联合利华在中国联合利华在中国的历史可追溯至90年前，利华兄弟在上海黄浦江畔建立了中国肥皂有限公司。

1986年，联合利华重返中国，始终把成为可持续发展的本土化跨国公司作为其努力的目标，并取得了显著的进展。

从1986年至今，联合利华在中国投资20亿美元，引进了多项先进的专利技术，直接雇佣了超过6,000名中国员工，间接提供了超过20,000个就业机会，年纳税20多亿元人民币。

联合利华的两大领域：食品和家用、个人护理产品。

联合利华在中国的业务主要是日化和食品：主要品牌包括奥妙、中华、力士、旁氏、清扬、多芬、夏士莲、凌仕、舒耐、家乐、立顿、和路雪等。

经过多年的大力培植，这些品牌都已家喻户晓，成为中国消费者日常生活中的常用品牌。

三、联合利华在中国的现有市场状况分析（一）人均GDP2001年至今，中国经济稳步增长，人均国内生产总值也随之增长。

2001年，中国人均GDP为8621.71元，2002年增长至9398.05。

联合利华介绍
联合利华是世界上最大的日用消费品生产商之一，产品覆盖食品，家庭护理，个人护理等多个业务单元。

我们是全球最大的冷冻食品、冰淇淋、茶饮料、人造奶油和调味品生产商，也是全球第二大的洗涤、洁肤和护发产品生产商。

公司拥有400多个品牌，畅销于全球170多个国家和地区。

我们的使命是让您得生活更具活力，每天心情愉悦，神采焕发，享受更加完美的生活。

在全球，每天有超过20亿人在世界各地使用着联合利华的产品。

在中国，联合利华旗下拥有为广大销售者熟知和喜爱的品牌，包括：奥妙、金纺，中华、力士、多芬，旁氏、清扬、夏士莲、凌仕、立顿、家乐，和路雪等。

联合利华大中华区总部位于上海，在中国直接雇佣了大约5,000多名中国员工。

我们积极推动可持续发展，热心支持公益事业，重视当地人才的培养和发展。

销售直通车项目，通过为每一位有志于在快速消费品行业销售领域发展的同学提供广阔的发展平台，系统的培训支持和有竞争力的薪酬福利体系，以帮助其快速成长为拥有扎实理论知识和丰富实战经验的销售管理者。

金纺相关资料
全面护衣，金纺关爱。

品牌宗旨
金纺始终致力于建立衣物护理专家的品牌形象。

历史
1969年，联合利华首先在英国上市了衣物柔顺剂产品，取名为“金纺”。

她与另一个姐妹品牌“熊宝贝”，在15个国家以24%的市场份额占有领导地位。

金纺在中国，自1993年至今，推出第一支衣物柔顺剂以来，始终保持市场份额的第一的领导地位。

2003年1月，全新定位由“衣物柔顺剂”上升为“衣物护理剂”，重新上市。

2004年9月，金纺又将以全新的包装更上一层楼，不断进步，不断发展。

金纺衣物护理剂的功能
金纺衣物护理剂特含纤维养护成份，可以理顺织物内部纤维，防止纠结，带给织物全面呵护，适用于不同质地的织物。

柔顺舒适：金纺衣物护理剂能发挥润滑剂的作用，在衣物纤维表面形成一层保护膜，大大减少纤维之间的缠结，帮助衣物回复天然弹性，柔软舒适。

去除静电：金纺衣物护理剂能有效减少衣物纤维之间的摩擦，大大降低了静电在织物上累积的可能，从而有效避免静电的产生，令衣物更飘逸风采。

气味芬芳：特含清新锁定因子，长久锁定金纺衣物护理剂作用于织物纤维中的香氛粒子，有效去除各种异味，令衣物干后仍保留怡人芳香。

平整服帖：金纺衣物护理剂在理顺纤维的同时可以减少织物褶皱，令洗净衣物平整服帖，易于熨烫。

不易变形：金纺衣物护理剂能够给衣物妥贴照顾，帮助衣物纤维顺回复柔软弹性，减少衣物的松弛变形，增加衣物纤维的柔韧性，有效保持衣物原有形状。

亮丽如新：即使多次洗涤仍能保持衣物亮丽色泽。

产品系列
金纺—清新柔顺型
金纺—纯净温和型
金纺—罗兰馨香型
金纺—阳光馨香型。