授权签字人的任职要求
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实验室认证认可授权签字人七条考核要求1具备相应的工作经历;2具备相应的职责权利;3熟悉或掌握相应检测技术及实验室体系管理程序;4熟悉或掌握所承担签字领域的相应技术标准方法;5熟悉检测报告审核签发程序;6对检测结果做出相应评价的判断能力;7熟悉《计量认证/审查认可(验收)评审准则》及其相关的法律法规技术文件的要求。
授权签字人七条考核理解要点:一。
具有相应的职责和权利1。
承担相应的技术责任和民事责任;1)承担相应的法律责任(《产品质量法》第57条的法律要求——直接责任人行政处罚1—5万元,直接机构处罚5—10万元);2)《计量法》第三十条;《计量法实施细则》第59条;3)《合同法》第七章,造成违约的责任;4)《民法通则》第134条中十种民事责任的承担方式;a。
停止侵害;b。
排除妨害; c. 消除危害; d。
返还财产;e。
恢复原状;f。
修理、重作、更换;g. 赔偿损失; h. 支付违约金;i. 消除影响、恢复名誉; j。
赔礼道歉.5)对知识产权问题给予高度重视;(如:企业标准,专利,报告和被试物品的所有权,等)6) 对其技术能力的有效性和检验活动的正确性负责;7)对所签发报告的真实性负责;2. 按照申请的项目和要求,主要从以下几个方面来了解实验室的检验能力;1) 技术人员的操作技术水平;2)评估设施和环境对检测的影响;3) 仪器设备的完好性和量值溯源的有效性;(通过有效的维护和期间检查来维护不确定度的B类分量,通过采用诸如统计技术的内部质量控制方案的方法来控制B类分量中的主要成分)4) 通过实验室之间的比对来证实本实验室的检测能力,通过有效的评价比对结果来验证是否已经满足了客户的要求;5)标准或规程的有效性;6) 消耗性材料的控制;(必要时)7) 掌握分包实验室能力的变化情况;(必要时)8) 维护检验作业指导书的完整性和有效性;3. 要求签字人熟悉检验方法及程序,了解检验目的,懂得结果评审;4。
权力1)有权中止有违有效性和正确性和真实性的检验活动,扣发报告;2)有权抵制有违公正性和质量方针的不恰当的行政干预;3)对报告的结论可以提出意见和解释。
实验室授权签字人的职责的标准
实验室授权签字人的职责的标准可以包括以下几个方面:
1. 负责审核和审批实验室的申请单、报告、文件、记录等相关文件,确保其完整、准确和符合实验室管理要求。
2. 确保实验室的工作符合相关法律法规和标准要求,包括但不限于安全规定、实验室操作规程、质量管理要求等。
3. 确保实验室的设备、试剂、材料的有效管理和使用,防止浪费和滥用。
4. 负责监督实验室人员的行为和操作,在必要时进行指导和培训,并进行必要的纠正和批评。
5. 定期或不定期地进行实验室的检查和评估,确保实验室的设施、设备和操作符合要求,并采取相应的措施改进和提高。
6. 对实验室的工作进行记录、总结和报告,并及时向上级主管部门提供相关信息和数据。
7. 协助实验室主管部门进行实验室的财务管理和预算编制,确保经费的合理使用和节约。
8. 提供实验室的技术支持和咨询,解决实验室工作中的技术问题和难题。
9. 配合外部审核和检查,提供实验室的相关材料和信息,并协助整改和改进。
10. 积极参与实验室的培训和学习,不断提高自身的专业水平和管理能力。
这些标准可以作为参考,根据实验室的具体情况和要求进行适当调整和补充。
授权签字人应具备的7个条件概论:授权签字人是指一方授权另一方负责代表其签署合同文件或其他法律文件的人,授权签字人的身份是十分重要的,而任命一个人担任授权签字人应当根据一定的条件原则进行,具体有以下七个条件:一、法定资格:授权签字人应当具有相应的法定资格。
例如,对于法律文件,授权签字人应当是一位具有完全民事行为能力的自然人,而对于一般文件或具有合同性质的文件,则可以由具有完全民事行为能力的自然人或法人担任授权签字人。
二、行为合法性:授权签字人除了具备法定资格以外,还应当具备行为合法性,也就是说签署的文件应当是合法、有效的,不能涉及违法、违纪的行为。
三、充分履行相关义务:授权签字人有义务在授权签字前充分了解授权行为内容,尤其是要充分理解授权文件所载明的权利义务,并书面表示自己签署文件所认可的权利义务。
四、清晰可见:授权签字人应当清楚地写明授权签字人的姓名,并且要确定和安排授权签字位置,从而使其他人在预览授权文件时可以清楚地看到由什么人签署的授权行为,以确保符合法律规定。
五、权利有限:授权签字人签署的文件不能超越授权范围,比如授权签字人不能因为个人的利益而对文件的内容进行修改。
六、记录完整:应当对授权签字行为进行记录,包括签署日期、授权签字人的姓名、盖章和签名等内容,以确保记录完整、真实有效。
七、有效期限:授权签字行为应当设定一定的有效期限,一般来讲,授权签字行为的有效期限应当是一年或者两年,具体的期限可以根据实际情况在授权文件中设定。
总之,授权签字人具备的条件是:(1)具有法定资格;(2)行为合法性;(3)充分履行相关义务;(4)清晰可见;(5)权利有限;(6)记录完整;(7)设定有效期限。
在任命授权签字人之前,应当仔细考虑这7个条件,以确保文件签署的有效性、合法性、真实性,为双方之间的约定带来更多的保障,以确保当事人的合法权益。
实验室授权签字人的要求、考核与离职管理实验室授权签字人是一个重要角色,实验室监管机构对授权签字人有着明确的规定和要求、严格的考核与管理。
今天,那姐为大家准备了成为授权签字人必须要了解的一些知识。
检验检测机构授权签字人主要是指机构出具报告的批准(或签发)授权签字人,是经单位最高管理者提名并授权,经实验室资质认定现场评审组考核合格,由国家认证认可监督管理委员会和/或省级质监部门通过(认可、批准)的人。
授权签字人获得批准(或签发)报告的权利必须经过3个步骤:首先,机构的最高管理者根据业务工作需要,从业务技术骨干中推选出合适人选进行授权,在向资质认定管理部门提交的评审申请书和体系文件中明确注明签字人和签字范围;其次,资质认定现场评审组在评审时,要现场对申请的签字人根据申请签字的业务范围进行考核,并经考核合格;最后,由资质认定管理部门根据现场评审组提交的考核意见,确认该机构的授权签字人,并在批准的资质认定证书和附表中明确授权签字人及签字范围。
授权人签字需要遵守的规定CNAS(CNAS-RL01)对授权签字人的规定:1、授权签字人:经CNAS认可,可以签发带认可标识/联合标识的报告或证书的人员。
2、申请人具有开展申请范围内的检测/校准活动所需的足够的资源,如主要人员,包括授权签字人应能满足相关资格要求等。
3、由于申请人提出的授权签字人或其他主要人员不能满足相关资格要求不予受理认可申请的,申请人须具备满足相关资格要求的人员后才能再次提交认可申请。
4、评审组应对申请人的授权签字人进行考核。
5、申请人中的关键岗位人员(如授权签字人、给出意见和解释的人员、操作专用设备人员等)应与实验室有长期、固定、合法的劳动关系。
对法律法规中有从业资质要求的人员,应符合相关要求;6、获准认可实验室的组织机构、高级管理和技术人员、授权签字人发生变更,需要做变更通知;7、CNAS秘书处在得到变更通知并核实情况后,CNAS视变更性质可以采取以下措施:对新申请的授权签字人进行考核;CMA(资质认定评审准则)对授权签字人的规定:1、检验检测机构的授权签字人应具有中级及以上相关专业技术职称或同等能力,并经资质认定部门批准。
授权签字人考核复习题由检验检测机构或实验室法人提名,并通过中国合格评定国家认可委(CNAS)认可或相关评审组、认可组织考核合格,具备代表实验室签批某专业技术领域检验检测报告能力的人员,可以签发带有CNAS或CMA标志报告的人员。
一、授权签字人应具备哪些条件?1、具备相应的工作经历2、具备相应的职责权利3、熟悉或掌握检测技术及实验室体系管理程序4、熟悉或掌握所承担签字领域的相应技术标准方法5、熟悉检测报告审核签发程序6、对检测结果做出相应评价的判断能力7、熟悉相关评审准则及法律法规技术文件的要求二、授权签字人的能力要求有哪些?1、具备相应授权签字领域的能力;2、有足够的时间能参与检测或监督日常检测报告产生的关键过程;3、熟悉检测标准与检测程序(包括理论知识和实际技术能力);4、能够对检测结果进行科学的分析评价;5、熟悉相关评审准则及法律法规和技术文件的要求;6、熟悉本检测机构质量体系和业务工作;7、现场笔试成绩在80 分以上。
三、授权签字人的签字要求有哪些?1、授权签字人经市场监管部门或委托的评审组织批准或认可后,方可在授权范围内的检测报告上签字;2、授权签字人如变更签字领域或由一个检测机转移到另一个检测机构应重新考核确认;3、授权签字人生效日期以市场监管部门批准的日期为准;4、授权签字人在签字的领域内对检测报告的结果承担技术和法律责任。
四、授权签字人职责有哪些?1、熟悉相应的检验标准、检验方法、检验管理程序和记录、报告的审核、批准程序。
2、掌握有关检验项目、仪器的受限范围,具备评定检验结果正确与否的能力。
3、了解市场监管部门有关管理规定和评审准则。
4、充分地参与日常检验工作的监督与管理。
5、签署批准检测参数领域内的检测试验报告,对检测报告的质量负责。
五、批准报告应注意什么?应注意报告的正确性、合理性、合法性。
六、检测报告的审核签发程序有哪些?1、报告编写人将报告同“委托书”及原始记录一起转校核人,校核人确认其符合程序要求后签字;2、校核后的检测报告由技术负责人或授权签字人审批。
实验室认证认可授权签字人七条考核要求1具备相应的工作经历;2具备相应的职责权利;3熟悉或掌握相应检测技术及实验室体系管理程序;4熟悉或掌握所承担签字领域的相应技术标准方法;5熟悉检测报告审核签发程序;6对检测结果做出相应评价的判断能力;7熟悉《计量认证/审查认可(验收)评审准则》及其相关的法律法规技术文件的要求。
授权签字人七条考核理解要点:一.具有相应的职责和权利1. 承担相应的技术责任和民事责任;1) 承担相应的法律责任(《产品质量法》第57条的法律要求--直接责任人行政处罚1-5万元,直接机构处罚5-10万元);2)《计量法》第三十条;《计量法实施细则》第59条;3)《合同法》第七章,造成违约的责任;4)《民法通则》第134条中十种民事责任的承担方式;a. 停止侵害;b. 排除妨害;c. 消除危害;d. 返还财产;e. 恢复原状;f. 修理、重作、更换;g. 赔偿损失;h. 支付违约金;i. 消除影响、恢复名誉;j. 赔礼道歉。
5) 对知识产权问题给予高度重视;(如:企业标准,专利,报告和被试物品的所有权,等)6) 对其技术能力的有效性和检验活动的正确性负责;7) 对所签发报告的真实性负责;2. 按照申请的项目和要求,主要从以下几个方面来了解实验室的检验能力;1) 技术人员的操作技术水平;2) 评估设施和环境对检测的影响;3) 仪器设备的完好性和量值溯源的有效性;(通过有效的维护和期间检查来维护不确定度的B类分量,通过采用诸如统计技术的内部质量控制方案的方法来控制B类分量中的主要成分)4) 通过实验室之间的比对来证实本实验室的检测能力,通过有效的评价比对结果来验证是否已经满足了客户的要求;5)标准或规程的有效性;6) 消耗性材料的控制;(必要时)7) 掌握分包实验室能力的变化情况;(必要时)8) 维护检验作业指导书的完整性和有效性;3. 要求签字人熟悉检验方法及程序,了解检验目的,懂得结果评审;4. 权力1) 有权中止有违有效性和正确性和真实性的检验活动,扣发报告;2) 有权抵制有违公正性和质量方针的不恰当的行政干预;3) 对报告的结论可以提出意见和解释。
授权签字人岗位职责
1、熟悉检验检测机构资质认定相关法律法规的规定,熟悉《检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求》( RB/T 214-2017 )及其相关的技术文件的要求;
2、具备从事相关专业检验检测的工作经历,掌握所承担签字领域的检验检测技术,熟悉所承担签字领域的相应标准或技术规范;
3、熟悉检验检测报告审核签发程序,具备对检验检测结果做出科学评价的判断能力;
4、检验检测机构对授权签字人签发报告的职责和范围应有正式授权,授权签字人对所签发检测报告的质量负责,有权拒绝签发不符合要求的检测报告;
5、检验检测机构授权签字人应有中级及以上专业技术职称或者同等能力;
6、非授权签字不得签发检验检测报告;
7、授权签字人具有处理有质量问题报告的权限,掌握从实验室人、机、料、法、环、测六个方面审核、查找、解决存在质量问题报告的方法;
8、授权签字人应确保检测报告资质标识的使用符合相关要求;
9、授权签字人应掌握本检验检测机构有关仪器设备的使用,
核查、检定和校准情况;
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实验室授权签字人的要求、考核与离职管理,一篇文章就够了一、授权签字人有哪些规定?CNAS(CNAS-RL01)对授权签字人的规定:3.6 授权签字人:经 CNAS 认可,可以签发带认可标识/联合标识的报告或证书的人员。
5.1.7.2 CNAS 秘书处负责公布获准认可试验室的基本信息、认可范围和授权签字人等内容,并将其列入获准认可试验室名录(该名录可以是电子方式),予以公布。
6.6 申请人具有开展申请范围内的检测/校准活动所需的足够的资源,如主要人员,包括授权签字人应能满意相关资格要求等。
6.13 d) 由于申请人提出的授权签字人或其他主要人员不能满意相关资格要求不予受理认可申请的,申请人须具备满意相关资格要求的人员后才能再次提交认可申请。
7.3 评审组应对申请人的授权签字人进行考核。
CNAS要求授权签字人必需具备以下资格条件:a)有必要的专业学问和相应的工作经受,熟识授权签字范围内有关检测/校准/鉴定标准,检测/校准/鉴定方法及检测/校准/鉴定程序,能对检测/校准/鉴定结果作出正确的评价,了解测量结果的不确定度,了解设备维护保养和校准的规定并把握校准状态;b)熟识认可规章和政策要求、认可条件,特殊是获准认可试验室义务,以及带认可标识/联合标识检测/校准/鉴定报告或证书的使用规定;c)在对检测/校准/鉴定结果的正确性负责的岗位上任职,并有相应的管理职权。
7.7 申请人中的关键岗位人员(如授权签字人、给出看法和解释的人员、操作专用设备人员等)应与试验室有长期、固定、合法的劳动关系。
对法律法规中有从业资质要求的人员,应符合相关要求;9.1.1 b) 获准认可试验室的组织机构、高级管理和技术人员、授权签字人发生变更,需要做变更通知;9.1.2.1 CNAS 秘书处在得到变更通知并核实状况后,CNAS 视变更性质可以实行以下措施:c) 对新申请的授权签字人进行考核;CMA(资质认定评审准则)对授权签字人的规定:4.2.4 检验检测机构的授权签字人应具有中级及以上相关专业技术职称或同等力量,并经资质认定部门批准。
授权签字人要求的基本条件
1. 授权签字人得有责任心吧!就像船长要对整艘船负责一样,授权签字人也要对每一个签字负责啊!比如在重要文件上签字,能不慎重吗?
2. 专业知识那肯定得过硬呀!这可不是闹着玩的,好比医生得懂医术才能治病救人,授权签字人不懂专业知识怎么行呢?比如说在技术领域,不懂行怎么签字认可呢?
3. 诚信可太重要啦!这不就跟交朋友要真诚一样吗?要是授权签字人不诚信,那后果得多严重啊!比如在商业合作中,不诚信的签字可能会带来大麻烦呢!
4. 良好的判断力也是必备的呀!就像裁判要公正判断比赛一样,授权签字人得能准确判断呀!比如面对复杂的情况,没有好的判断力怎么做出正确的签字呢?
5. 得有稳定的情绪吧!不能一点事就慌了神,这跟战士上战场得沉着冷静一个道理呀!比如遇到紧急情况,情绪不稳怎么能好好签字呢?
6. 沟通能力也不能差呀!总不能自己闷头签字吧,就像团队合作要互相交流一样,授权签字人也得和各方沟通好呀!比如在项目中,不沟通清楚怎么签字呢?
7. 学习能力也得强啊!时代在变,知识也在更新,难道还能一直吃老本?就像学生要不断学习进步一样,授权签字人也得跟上呀!比如新的规定出来了,不学习怎么知道能不能签字呢?
8. 做事得果断吧!不能犹犹豫豫半天做不了决定,这跟在关键时刻要勇敢抉择是一样的呀!比如面对重要决策,不果断签字怎么行呢?
9. 还得有保密意识呀!很多签字的东西可都是机密呢,就像守护宝藏一样得守住秘密呀!比如涉及敏感信息,不保密怎么能行呢?
10. 最后,经验也很重要呀!没经历过一些事怎么能做好授权签字人呢?就像老司机开车更稳一样,有经验的授权签字人也更让人放心呀!比如处理过各种复杂情况的,肯定更靠谱呀!
总之,授权签字人可不是随随便便谁都能当的,这些基本条件缺一不可呀!。
5.1.4.2.3 评审组要对申请人的授权签字人进行考核。
CNAS 要求授权签字人必须具备以下资格条件:
a)有必要的专业知识和相应的工作经历,熟悉授权签字范围内有关检测、校准标准,检测、校准方法及检测、校准程序,能对检测、校准结果作出正确的评价,了解测量结果的不确定度,熟悉标准物质/标准样品生产者和能力验证提供者的认可要求;
b)熟悉认可规则和政策、认可条件,特别是获准认可实验室义务,以及带认可标识检测、校准报告或证书的使用规定;
c)在对检测、校准结果的正确性负责的岗位上任职,并有相应的管理职权。
3.技术负责人
负责本检测中心技术运作工作,主持中心技术管理部工作,对本检测中心检测技术的适用性和科学性负责,具体职责如下:
(1)全面负责检测中心日常技术管理工作,参与检测中心管理体系的建立、运行和维持。
(2)全面掌握检测中心承检范围内检测技术的发展方向,确定技术活动的方法和路线,制定技术活动的计划,协调检测工作中的技术问题,承担技术
活动结果的相应责任, 组织检测中心人员正确贯彻执行国家标准、技术规
范、标准化管理规定。
(3)按LAB-P-030《能力比对验证管理程序》制定比对和能力验证计划并主持能力验证工作,负责维持《检验结果质量控制管理程序》的有效性。
(4)按LAB-P-018《检测方法选择和确认管理程序》和LAB-P-022《作业指导书编写、审批、使用和修改程序》,收集国内外技术标准资料,组织各类
检测方法的确认和作业指导书、检测实施细则等各类技术纪录格式的组织
编制、审核、批准和维持工作。
(5) 负责监督LAB-P-016《设施和环境条件控制管理程序》的执行,负责检测
工作所需环境条件和设施配置的技术审核,使设施和环境符合检测工作的技术要求。
(6) 按LAB-P-003《要求、标书和合同评审管理程序》主持对客户要求、标书
和合同的评审,授权与客户签订检测协议。
(7) 按LAB-P-026《测量溯源管理程序》、LAB-P-024《设备管理程序》和LAB-
P-027《参考标准、标准物质和标准溶液管理程序》,组织制订量值溯源计划和仪器设备及标准物质的期间核查计划并监督实施。
对新增和主要仪器设备的更新提出技术可行性意见并负责组织相应的验收工作。
对标准物质的采购进行监管。
(8) 负责维持LAB-P-006《检测流程管理程序》和LAB-P-028《样品管理程序》
的有效性,确保现场检测和现场抽样符合有关技术要求。
(9) 负责按LAB-P-020《偏离许可控制管理程序》,对出现特殊例外情况下不得
不偏离有关检测程序开展检测的申请进行审批。
(10) 负责按LAB-P-018《检测方法选择和确认管理程序》对新增检测项目组织评
审,负责仪器设备自检规程、仪器设备使用操作规程等业务文件及其它有关技术文件的审批工作,批准仪器设备的检定和校准计划。
11) 对可能存在的检测质量问题安排追溯或及时的反馈,根据反馈信息按
LAB-P-008《不符合性工作控制管理程序》组织实施纠正并建立预防措施,配合质量负责人进行质量申诉或投诉中有关技术问题的处理。
(12) 按LAB-P-010《改进、纠正和预防措施管理程序》参与重大质量事故和检
测事故分析和处理。
(13) 负责制定检测中心检测人员培训、考核计划,并按LAB-P-014《人员培训
和管理程序》组织检测人员培训、考核,对检测人员的技术能力进行评价
并提出提升建议。
(14) 负责组织并监督LAB-P-019《测量不确定度评估管理程序》的执行情况。
(15) 按LAB-P-004《检测分包管理程序》,对分包方技术能力进行确认。
16) 参加高层管理会议和管理评审工作。