扶持大学生村官创业
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兴化市大学生创业扶持政策:兴化积极化解大学生村官创业资金难题兴化市在大学生村官差别化培养中注重发现他们当中有经营头脑、热心创业富民的同志,及时帮助解决创业过程中遇到的实际困难,提供贴息贷款畅通资金瓶颈,减免相关税费降低运营成本,组织到合作社、企业实践提升生产经营管理技能,与青年企业家、创业能人结对“近距离”感受创业经历,多渠道帮助选准项目并发展壮大。
目前已有62名同志走上创业之路,创办实体项目29个,建成创业园2个、创业示范基地14个。
为化解大学生村官创业过程中遇到的资金难题,兴化多措并举,想法设法为大学生村官贷款融资,办理低息贷款,先后发放各类创业奖励和贷款贴息40余万元。
2021年2月,由省委组织部和省再担保公司联合推出的“创业富民、阳光育才”再担保融资工程在部分地区试点的基础上逐步在安徽省推广,兴化成为泰州地区最先推广的县市。
正像省委组织部副部长庄同保所说,“再担保融资工程打通了大学生村官带领农民创业致富的资金瓶颈,摸索出一条既有政府主导、又按市场化方式扶持大学生村官创业的新渠道,获得了大学生村官乃至社会各界的普遍赞誉与欢迎。
”近日,承担兴化地区再担保融资工程的兴润农村小额贷款有限公司董事会决定,给兴化市沙沟镇大学生村官林国健领办的大兴果蔬生产合作社追加发放10万元贷款,免担保手续,以不高于基准利率的低息贷款扶持项目做大做强,及时化解大学生村官创业的资金瓶颈及贷款时遇到的担保难题。
“有了这笔资金,90亩春季大棚西瓜生产周转金就不愁了。
”林国健说,这笔资金准备另想办法的,想不到兴润小贷公司刘居云董事长提前为他们安排了。
他们去年借的10万元还没还呢!林国健是2021年8月安徽省选聘的首批大学生村官,现任沙沟镇大兴村党支部副书记。
2021年3月下旬,兴润小贷公司以低于基准利率的6%年利率借给林国健首笔贷款10万元,使林国健搞起了蔬菜大棚。
不少村民看到大棚种植效益较高,便纷纷要求加盟。
林国健便组织大家成立合作社,一年间合作社大棚面积发展到146亩。
喙l经验交流I强管理搭平台重培养让大学生村官在干事创业中成长成才建功农村1一一_11I II I-一一-一◆李保安(中共晋中市委组织部副部长,和顺县委常委、组织部长)近年来,山西省乘I脑.县围绕把大学生村官培养成“党政后备^才、社会复合人才、三农新型人才”的目标,强管理、搭平台、重培养,建设了一支作风过硬、责任J厶强、素质较高的村官队伍。
这支队伍在推进农村发展、强化基层组织、繁荣农村文化、化解农村矛盾等方面起到了不可替代的作用。
特别是在大学生村官创业上,上下联动,共同扶持,全力实施“三扶双带”助推工程,探索自主创业型、企业参合型、引资合办型、双向选择型、技术服务型等5种创业模式,走出了一条具有典型意义的创业之路。
加强培养锻炼。
注重活动引领,激发大学生村官干事创业热情一是目标管理。
建立工作机构和管理责任制,明确了管理职责;制定管理细则,从待遇、任务、管理、培训等10个方面作了详细规定;实行百分制考核,实现了对大学生村官的动态管理。
建立完善大学生村官信息库,实行信息上报制度,将换届后大学生村官的人员流动、职务变动、创业情况等重新核对录入。
建立大学生村官在线学习管理、考核、检查制度,提高大学生村官理论水平。
同时,成立大学生村官联谊会,通过集体活动、演讲比赛、社会调查等活动,实现自我管理、自我提高、自我发展。
二是活动引领。
在全县大学生村官中开展以“读一本好书、记一本民情日记、写一篇调研报告、定一套新农村发展规划、提一条合理化建议、传授一条致富信息、掌握一门农村实用技术、当好一名农村现代远程教育管理员、结对帮扶(所在村)一户困难群众、帮扶一户致富能手进行创业”为主要内容的“十个一”主题实践活动,培养大学生村官中共晋中市委组织部副部长,和顺县委常委、组织部长李保安调研大学生村官创业工作干事创业的信心和素质。
三是创办《大学生村官通讯》。
由县委组织部主编,大学生村官联谊会乡镇分会自己编辑,注重创业引导,开展经验评谈,宣传典型事迹,增进创业交流。
大学生村官“FINE”模式助创业近年来,江苏省宿豫区加大对大学生村官创业扶持力度,通过FeasibilityReview(可行性评审)、Incubation Base(孵化基地)、Network Training(远程培训)、Ensure(创业保障)四项服务打造大学生村官创业“FINE(好)”模式。
可行性评审服务。
建立大学生村官创业项目评审专家库,由区内外有关专家、企业管理人员及创业有成的大学生村官代表组成。
大学生村官创业项目报专家组进行可行性评审,根据农业项目、工业项目、三产服务项目等不同类型进行分类,从市场、经济、技术、社会因素多方面进行综合洼评价,分析比较经济效益。
创业评审实行项目评审负责人制度,为大学生村官减少不必要的创业失误,降低创业风险。
孵化基地服务。
依托三大园区、乡镇共建园区及区内龙头企业等有利资源,创建区级大学生村官创业孵化基地。
孵化基地在项目申报、审批、信贷等方面实行“一站式”服务制、限时办结制等相关制度,同时在资金、信息、技术等方面加大投入力度,做强基地载体,提高孵化水平和指导水平,提升创业成功率。
远程培训服务。
将大学生村官培训纳入全区干部培训计划,通过党校课堂、基地课堂、空中课堂、流动课堂四大远程课堂做好创业辅导,依托中国青年创业国际计划(YBC)优质资源,为大学生村官创业者提供一对―伴随式创业辅导培训,通过名师传道,创业成功人士解惑的方式,解决创业难题。
创业保障服务。
始终坚持“引上路、扶上马、送一程”的做法,定期实地查看大学生村官已有创业项目,了解创业困难,做好协调解决工作。
探索建立大学生村官风险保障基金制度,在大学生村官创业遭遇不可抗风险时及时介入,减少创业损失,提升大学生村官抵抗风险的能力,2013年共发放10万元风险保障资金。
截至目前,宿豫区大学生村官独办、领办或入股创办115个专业合作组织、经济实体和创业园,产业遍布高效农业种植、养殖,“三来一加”乡村工业,三产服务业等行业,为村民提供了3000多个就业岗位,帮助1000多户贫困户增收脱贫,带动近万名群众走上创业致富的道路。
关于大学生“村官”创业情况的调查研究一、政府大力支持,相关地方政策到位在调研中发现,大学生村官创业也是国家实施大学生村干部工程中一部分,建立和完善相关制度、鼓励、规范和保护大学生村干部创业,是国家人才战略的需要。
各级基层党委、政府都高度重视,成效也比较明显。
政府扶持大学生“村官”自主创业。
(一)江苏省委组织部连续出台5个文件,为大学生村官创业农村提供政策支持和项目资助。
定期开设“三农”工作讲座、举办创业培训班、给予小额贷款支持,为大学生村官发展现代农业提供帮扶。
市、县党委、政府在农业项目申报、新品种和新技术示范、推广基地选择、工商税收优惠等方面给予政策支持。
各地还对大学生村官创办、领办、合办的项目及时进行技术跟踪指导,优先为他们所在村选派农业专家,定点开展农业技术指导服务。
(二)积极发挥大学生村官的知识优势和专业特长,通过举办科技创业培训,帮助科技成果转化,聘请大学生村官担任科技特派员、科技宣传员等,支持大学生村官创新创业。
团省委筹集100万元用作创业基金。
淮安市选派了170名大学生村官担任科技特派员和乡镇科技助理,积极参与农村科技服务活动。
宿迁、扬州等市有近400名大学生村官接受科技培训。
二、我校毕业生村官创业工作现状我校毕业生的村官,以国家的政策为指导,通过“村官+大户”、“村官+专家”、“村官+基地”、“村官+合作社”等多种模式,针对当地的情况和自身的实际,很多人选择了创业这条道路。
把企业、大户拥有的资金、管理经验,专家拥有的技术、合作社拥有的市场渠道等与自己的创新意识、开拓能力以及专业知识结合起来,多途径创业带民致富,成绩突出。
以我院08届毕业生村官花小春为例。
花小春是我校信电工程学院08届毕业生。
2008年省派大学生村官,现任邳州市邢楼镇青平村党支部副书记兼团支部书记。
邢楼镇青平村是江苏省级经济薄弱村,位于邢楼镇北部苏鲁两省交界处,现有人口2283人,耕地面积4310亩,工业为该村主导产业,主要有石膏开采、加工等,农业以蔬菜大棚、小麦良种繁育、养殖为主。
中共徐州市委组织部、徐州市人力资源和社会保障局、徐州市财政局等关于鼓励和扶持大学生村官在徐自主创业的实施意见【法规类别】人事综合规定【发文字号】徐人社发[2011]286号【发布部门】中共徐州市委徐州市人力资源和社会保障局徐州市财政局徐州市工商行政管理局徐州市国家税务局徐州市地方税务局【发布日期】2011.10.24【实施日期】2011.10.24【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件中共徐州市委组织部、徐州市人力资源和社会保障局、徐州市财政局、徐州工商行政管理局、徐州国家税务局、徐州市地方税务局关于鼓励和扶持大学生村官在徐自主创业的实施意见(徐人社发〔2011〕286号)各县(市)区区委组织部,县(市)区人力资源和社会保障局、财政局、工商行政管理局、国家税务局、地方税务局:为深入推进我市大学生村官创业富民,更好地激发大学生村官干事创业活力,发挥大学生村官对农村创业富民的引领和带动作用,根据市委、市政府徐委发〔2010〕4号文件要求,现就鼓励和扶持大学生村官在徐自主创业工作提出如下实施意见:一、指导思想坚持以科学发展观为指导,认真贯彻省、市文件精神,鼓励和支持大学生村官立足自主创业,以创业带动就业,以创业带领村民致富,加快推进社会主义新农村建设。
二、扶持对象1.2007年以来选聘到我市村(社区)任职并在本市实现自主创业的大学生村官。
2.大学生村官自主创业的,须由其本人担任企业法定代表人,且其出资总额不低于注册资本的30%。
3.重点扶持从事创业富民项目的大学生村官。
三、扶持政策将创业大学生村官纳入“徐州市大学生创业证”发证范围,并享受我市大学生自主创业的相关优惠政策。
(一)注册优惠。
1.投资创办个体工商户的,自登记注册之日起3年内,免收工商登记类、证照类、管理类行政事业性收费;。
宁夏贺兰县扎实推进大学生村官创新创业第1篇:宁夏贺兰县扎实推进大学生村官创新创业宁夏贺兰县扎实推进大学生村官创新创业,下面一起去了解一下详细的内容吧!贺兰县委常委、组织部部长吴静精准引导扎实推进大学生村官创新创业。
精神上多鼓励,增强大学生村官创新创业的勇气。
建立“8+1”帮带机制,县级领导当好“总指导师”、组织部副部长和联络员当好“总辅导师”、乡镇包村领导当好“政策导师”、乡镇分管领导当好“思想导师”、乡镇组检干事当好“心理导师”、村支部书记主任当好“实践导师”、往届大学生村官当好“辅导员”、*技术人才当好“创业导师”,鼓励他们迈出创新创业第一步。
政策上多扶持,为大学生村官创新创业提供条件。
认真落实区市党委关于鼓励大学生村官创业富民政策,建立零门槛注册合作社、零风险推荐项目、零资金入园孵化。
从注册登记、税费减免等方面降低创业门槛,从项目资金上给予保障,从教育培训上给予支持。
整合科技、农牧等力量,帮助大学生村官解决项目、资金、销售等难题,开辟创业绿*通道。
发展上多引领,为大学生村官创新创业指引方向。
按照全县农业发展方向和产业结构调整,发展网络经济,引导大学生村官在培育区域优势特*产业中先行先试;鼓励和支持他们发展休闲观光农业,领办创办养老服务、劳务协会等服务组织;在脱贫攻坚中与企业和农户发展股份合作,确定创新创业方向。
运营上多指导,为大学生村官创新创业发展搭建未完,继续阅读 >第2篇:嘉峪关:积极推进大学生村官创业富民嘉峪关市积极推进大学生村官创业富民,他们到底是怎么做的呢?下面请跟随应届毕业生小编来了解一下吧!嘉峪关市坚持在激发大学生村官创业上下功夫、出实招,积极鼓励大学生村官拓展创业方式,延伸创业内涵,将大学生村官真正打造成一支助推农村创业富民的新生力量。
精准帮扶破创业难题。
建立6+1帮带机制,镇党委书记当好“总辅导师”,包村领导当好“政策导师”,包村干部当好“思想导师”,村党组织书记当好“实践导师”,往届大学生村官当好“辅导员”,*技术人才当好“创业导师”,帮助解决创业过程中政策、资金、技术、生产经营等方面的难题。
冠县积极扶持大学生村官创业为给大学生村官的个人发展搭建更加广阔的平台,帮助大学生村官干事创业,激发大学生村官通过创业实现自我价值并带动全村致富,冠县县委高度重视并结合本县实际研究制定多项措施扶持大学生村官创业,收到了良好的效果。
一、出台政策,多部门配合扶持大学生创业。
针对有创业想法的大学生村官,冠县县委统一领导,积极协调有关部门出台帮扶政策,调动起大学生村官的创业激情。
在项目立项方面,县发改局给予大学生村官优先立项、帮扶立项的政策;工商管理方面,实施工商注册优惠政策、放宽市场准入条件、放宽经营领域等;信贷方面,对于思路好、信用高的大学生村官,为其担保进行小额贷款,帮助解决好创业初期的资金问题;创业场所方面,冠县国土局积极为大学生村官协调一些老厂区、房屋,有效解决了大学生村官初期创业选址难的问题。
二、结对帮扶,解决大学生村官创业路上技术难题。
针对大学生村官经验不足、技术短板的问题,冠县建立起大学生村官创业结对帮扶工作机制,由县、乡、村三级党员领导干部共同组成“三位一体”帮扶体系。
县党政领导干部统一领导,组织大学生进行创业培训,到我县大企业进行现场观摩和学习,并开通了大学生“村官”联系服务电话,建立了大学生“村官”QQ交流群,每季度定期召开一次交流座谈会,
及时同他们进行各方面的交流,帮助他们解决创业和生活上遇到的问题,做好他们的心理引导工作;乡镇领导、县直部门具体指导,一对一帮助大学生村官精选项目、创业起步、扩大规模;村“两委”正职、党员则全力辅助,并组织当地创业大户对大学生村官进行技术指导和经验传授。
三、树立典型、建立起大学生村官创业长效机制。
针对很多大学生村官存在的等、看、盼的心理,着力培植一批大学生村官创业先进典型,发挥他们的示范带头作用,建立起大学生村官创业长效机制具有深远意义。
冠县将大学生村官李斌、邱菊等人的干事创业事迹充分利用电视、报纸、广播、网络等各种媒体进行宣传,弘扬他们在自主创业中所体现出来的艰苦创业、锐意进取、扎根农村的精神,对今后的大学生村官积极创业、争做农村致富带头人有着很好的激励效果。
事实证明,冠县大学生村官的创业激情被充分的调动了起来,不少大学生村官已经走上了自己的创业之路。