在全县中心组学习经验交流会上的典型发言
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中心组学习会议发言材料尊敬的主持人、各位领导、老师和同事们:大家好!我很荣幸能在这次中心组学习会议上发言,并分享一些我对于中心组工作的思考和建议。
首先,我想谈一谈中心组的角色和作用。
作为中心组成员,我们要起到一个“中枢”的作用,既要代表全体员工向上级反映问题,也要向同事传达组织的决策和指示。
同时,中心组也应该是一个凝聚力和促进力的存在,通过加强沟通、协调团队合作,为实现组织目标提供有力的支持。
然而,在实际工作中,我发现我们的中心组还有一些不足之处。
首先是信息传递上的问题。
有时候,一些重要的决策或指示并没有及时传达给每位员工,导致在工作中出现不必要的误解和偏差。
我建议中心组在信息传递上更加及时和透明,通过各种渠道如会议、邮件、微信等及时将信息传达给每个员工,确保大家对工作有一个统一的认知。
其次,我认为中心组应该更加注重团队的凝聚力和协作能力的培养。
每个人的个人能力固然重要,但只有将个人能力转化为团队的力量,我们才能更好地完成组织的使命。
我建议中心组在定期开展团队建设活动的同时,也要关注每个人的职业发展和需求,促进员工之间的沟通和合作,激发团队的创造力和凝聚力。
此外,中心组还应该更加重视员工的培训和学习。
我们处在一个快速变化的时代,新知识和新技术层出不穷。
作为中心组成员,我们要不断提升自己的专业素养和才能,才能更好地适应和引领组织的发展。
因此,我建议中心组要关注员工的个人发展需求,提供必要的培训和学习机会,为他们提供持续成长的平台。
最后,我想强调中心组的责任和担当。
作为中心组的一员,我们要有高度的责任心和使命感,时刻以组织的利益为重,为实现组织的目标努力奋斗。
我们要积极主动地思考问题,提出解决方案,勇于承担责任并推动落实。
只有每个中心组成员都能担起责任,发挥自己的作用,我们才能共同为组织的发展做出更大的贡献。
总结一下,中心组的角色和作用是非常重要的,我们要通过加强信息传递、培养团队凝聚力、重视员工的培训和学习以及担当责任等方面提升中心组的综合能力。
在中心组专题学习研讨交流会上的发言材料尊敬的各位领导、各位专家、各位同事:大家好!我非常荣幸能够在这次中心组专题学习研讨交流会上发言。
今天,我想和大家分享关于如何提高团队合作效能的一些想法。
在现代社会,团队合作的重要性不言而喻。
一个高效的团队可以发挥出集体智慧,提高工作效率,同时还能增加成员之间的凝聚力和友好合作的氛围。
那么,如何提高团队合作效能呢?首先,建立积极向上的团队文化。
一个良好的团队文化是团队合作的基础。
团队成员应该共享共同的目标和价值观,树立团队意识和荣誉感。
同时,要营造开放包容、互相尊重和相互帮助的氛围,让每个成员都感受到归属感和价值感。
其次,完善团队成员的角色分工和责任分配。
在团队合作中,明确每个成员的角色和责任是非常重要的。
团队成员应该清楚自己的任务和职责,同时也要了解和尊重其他成员的工作。
适当的角色分工和责任分配能够使团队工作更加高效,减少冲突和重复劳动。
第三,加强团队内部的沟通和协调。
团队成员之间的良好沟通是团队合作的关键。
我们应该建立起开放、坦诚和有效的沟通渠道,及时分享信息和意见。
此外,团队成员还需要学会有效协调和解决冲突,平衡各种利益和需求,以达到团队共同目标。
最后,要鼓励团队成员不断学习和成长。
团队合作需要不断地学习和提升自己的能力。
我们可以通过培训、学习交流等方式来提升团队成员的专业知识和技能,同时也要鼓励团队成员勇于创新和尝试,敢于承担挑战。
只有不断学习和成长,我们才能跟上时代的步伐,拥抱变革,保持团队的竞争力。
以上是我对提高团队合作效能的一些思考和建议。
希望能够对大家有所启发。
最后,感谢大家的聆听!谢谢!尊敬的各位领导、各位专家、各位同事:前面的发言中,我分享了关于如何提高团队合作效能的一些想法。
接下来,我将继续探讨一些与团队合作相关的内容,并提供更具体的建议。
团队合作的关键在于团队成员之间的信任和默契。
建立互信关系是团队的基石。
团队成员在日常工作中要互相信任、理解和支持。
在中心组专题学习研讨交流会上的发言材料尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!很荣幸能够在这次中心组专题学习研讨交流会上发言。
首先,我要对组织方对我们的关心和支持表示感谢。
这次会议的目的是为了加强我们之间的交流与合作,提升我们的学习和研讨能力,希望我们能够在这个平台上分享经验、汇集智慧,共同提高。
我认为,一个优秀的中心组必须具备以下几个要素:一是坚定的志向和追求,明确中心组的使命和目标;二是专业的素养和知识储备,要保持对新知识的追求和接受能力;三是良好的沟通与协作能力,要善于倾听和表达自己的观点;四是高效的执行力和团队凝聚力,要能够合理分配任务并确保任务的完成。
在这个信息时代,我们需要与时俱进,不断提升自身素质和能力。
因此,我建议我们在工作中多关注新技术、新方法的学习和尝试,积极推动创新和改进。
同时,也要了解和学习行业内的最新动态、市场趋势,不断拓宽我们的视野和思维。
同时,在中心组的日常工作中,我认为我们要强化协同合作,打破部门之间的壁垒,主动分享和学习。
我们要形成良好的学习氛围,鼓励成员提出自己的观点和建议,相互交流与切磋,从而形成良性竞争和互相促进的局面。
最后,我希望我们能够善于总结和总结经验教训,在项目中不断成长和进步。
无论是成功还是失败的经验都是有价值的,它们会帮助我们更好地应对工作中出现的各种挑战。
谢谢大家!让我们一起努力,共同进步!亲爱的领导和同事们:在这次中心组专题学习研讨交流会上,我想继续分享一些我个人对于中心组工作的一些看法和建议。
首先,作为中心组的一员,我们要时刻保持学习的姿态,不断提高自己的专业素养和知识储备。
随着科技的发展和时代的变迁,我们所面临的工作环境和挑战也在不断变化,我们需要不断学习新知识、掌握新方法,以适应和应对各种挑战。
因此,个人学习和发展是我们不可或缺的一部分。
我们可以通过参加培训课程、研讨会等途径来拓宽自己的知识面和技能。
其次,一个优秀的中心组必须具备良好的沟通和协作能力。
中心组学习会议上的讲话尊敬的各位领导和同事们:大家好!很荣幸能够在这次中心组学习会议上发表讲话。
首先,我要感谢大家对我的信任,让我有机会站在这里与大家分享一些思考和观点。
回顾过去一段时间,我们中心取得了一系列的辉煌成就。
无论是在业绩方面,还是在团队建设方面,我们都取得了令人瞩目的进展。
这些成就的背后,是每一位同仁们的辛勤付出和团队协作的精神。
在此,我要向大家表示衷心的感谢和由衷的致敬!作为一个学习的组织,我们时刻都应该保持谦虚和进取的态度。
只有不断地学习和积累,才能够在激烈的市场竞争中保持竞争力。
未来,我们将面临诸多的机遇和挑战,只有不断提升自己的综合素质,才能够更好地应对,并不断取得更大的成功。
学习是一个永无止境的过程。
在这个信息爆炸的时代,知识的更新速度是前所未有的。
我们必须保持学习的敏感性,时刻关注并及时掌握最新的知识和技能。
同时,我们也要善于学习借鉴他人的经验和成功案例。
在这个团队中,每个人都是学习的资源,我们要充分利用好这个资源,共同进步。
团队建设是我们成功的重要保障。
一个团结和谐、凝聚力强大的团队,是战胜一切困难和挑战的关键。
然而,团队建设不是一蹴而就的,需要我们每个人关注和付出努力。
我们要营造一个积极向上,互相尊重和信任的工作环境,鼓励大家充分发挥自己的才能,形成团队合力,共同为中心的发展贡献力量。
创新驱动是我们发展的内在动力。
在当前日新月异的市场环境中,只有不断创新才能保持竞争力。
我们应该勇于挑战现状,敢于突破传统的思维模式和方法论,寻找创新的机会和路径。
创新需要大家的共同努力,需要我们团结一心,共同拓展新的领域,开创新的局面。
信任是我们团队建设的重要支撑。
缺乏信任会导致团队合作的困难和效率的降低。
因此,我们要建立起相互信任的关系,坚决杜绝任何形式的小团体行为和不团结不合作的现象。
只有相互信任、相互支持,我们的团队才能够更好地发展壮大。
最后,我想强调的是,我们每个人都是这个团队的重要组成部分。
中心组学习研讨发言中心组学习研讨发言稿尊敬的领导、各位同事:大家好!今天,我非常荣幸能够在这个中心组学习研讨会上发言。
我将以“加强团队合作,提高工作效率”为主题,与大家分享一些关于团队合作的经验和思考。
近年来,随着社会的发展和竞争的日益激烈,团队合作在工作中的重要性日益凸显。
只有加强团队合作,才能更好地完成任务,提高工作效率。
所以,我们需要不断加强对团队合作的思考和学习,以提高我们的工作质量和效率。
团队合作涉及各个方面,但最重要的是团队成员之间的相互信任、相互尊重和相互支持。
只有建立了良好的合作关系,才能形成一个高效的团队。
接下来,我将从团队领导者的角度和团队成员的角度进行思考和分享。
首先,作为一个团队领导者,我们需要有良好的沟通能力和领导能力。
我们必须与团队成员保持密切的联系,及时了解他们的需求和困难,并提供帮助和指导。
在沟通中,我们应该坦诚、真实地表达自己的意见和想法,同时也要倾听和尊重团队成员的看法。
只有通过良好的沟通和互动,才能够建立起与团队成员的信任和合作关系。
其次,作为团队领导者,我们需要合理分配团队成员的工作任务,根据他们的特长和能力开展工作,并提供必要的培训和指导。
同时,我们也要让团队成员有更多的发言权和决策权,激发他们的积极性和创造力。
在团队工作中,每个成员都是重要的一环,只有真正发挥出每个成员的潜力,才能形成一个高效的团队。
此外,作为团队领导者,我们还需要定期组织团队活动,加强团队凝聚力和归属感。
可以组织团队建设活动,如户外拓展训练、团队共进晚餐等,加强团队成员之间的交流和了解。
还可以定期举办团队会议,分享工作成果和困难,共同探讨解决方案。
通过这些活动,可以增进团队成员之间的感情,促进团队合作的形成和发展。
那么,作为一个团队成员,我们应该如何加强团队合作,提高工作效率呢?首先,我们要积极主动地参与团队工作,认真完成工作任务。
我们要充分发挥自己的专业特长和能力,与团队成员共同努力,实现团队目标。
在中心组专题学习研讨交流会上的发言材料尊敬的各位领导、各位同事们:大家好!今天我非常荣幸能在中心组专题学习研讨交流会上做发言。
首先,我想借此机会向大家汇报一下我在最近一段时间的工作情况,并分享一些我个人的心得体会。
首先,我想介绍一下我近期所负责的项目。
这个项目是我们团队中心组内的一个重要课题,它的关键是提高团队的协作效率和创新能力。
在这个项目中,我们试图通过团队内外的多方面沟通合作,加强多学科交流,分享经验,寻求解决问题的有效途径。
经过一段时间的探索实践,我们取得了一些重要的进展。
第一,我们建立了一个高效的团队协作平台。
这个平台不仅提供了成员间的即时交流和信息共享,还能记录下每个成员的工作过程和决策依据,使得工作过程更加透明、可追溯。
此外,我们还利用这个平台进行项目管理,实现了任务的分配和进度的跟踪,提高了项目执行的效率和质量。
第二,我们注重团队成员间的互动和共享。
在团队交流中,我们鼓励成员们分享自己的经验和教训,学习借鉴他人的成功经验,共同成长。
此外,我们定期举办团队分享会,以促进团队内的知识传递和技术更新,使得团队成员的专业能力得到进一步提升。
第三,我们积极引入外部资源和合作伙伴。
我们与外部专家进行深度合作,开展一系列学术讲座和研讨会,为团队成员提供新的思维方式和领域知识。
此外,我们还与其他团队进行交流合作,互补优势,共同开展一些大型项目,以提高创新水平和解决复杂问题能力。
通过以上的努力,我们在项目中取得了一些成果。
团队成员之间的协作效率得到了显著提升,项目进度得到了有效推进,同时我们也培养了一批具备创新思维和团队精神的人才。
但是,我也要承认,在实施过程中我们遇到了一些问题和挑战。
比如,我们在团队成员间形成有效的沟通和协作机制上,还存在一些障碍;在项目管理中,我们面临时间和资源的有限性等等。
但是,面对这些问题,我们会不断总结经验,改进方法,努力克服困难。
最后,我想与大家共勉,期待大家能共同探讨这些问题,在互相学习和交流中不断提高我们团队的工作效能。
中心组学习研讨会发言材料
尊敬的主持人,各位专家、教授和同事们:
大家好!我很荣幸能在这次中心组学习研讨会上发言。
首先,我想分享一些我最近在研究中心工作中的心得体会。
作为中心组的一员,我们每天都面临着各种各样的挑战和机遇。
在我们共同努力下,中心取得了很大的进展。
以我个人的角度来看,有几个方面对我们的工作起到了重要的推动作用。
首先,团队协作是中心组取得成功的关键。
在我们工作中,每个人都发挥着自己的专业特长和优势,共同合作解决问题。
我们定期组织会议,分享最新的研究成果和进展,并共同思考如何进一步提升中心的影响力。
这种团队协作精神不仅在提高我们的工作效率上表现出色,也帮助我们建立了良好的工作关系。
其次,持续学习是我们取得进步的动力。
在快速变化的时代,我们必须不断学习新知识、不断提升自己的技能和能力。
中心组定期安排培训和学习机会,帮助我们跟上最新的发展趋势。
此外,我们也积极参与行业内的交流活动和学术会议,在与其他专家的交流中不断拓宽自己的视野。
最后,我认为在中心组的工作中,我们要有创新思维。
传统的解决方案不一定适用于当前的问题。
我们需要敢于尝试新方法,挑战传统思维模式,并且愿意接受失败的可能性。
只有通过不断尝试和创新,我们才能在变革时代中保持竞争优势。
总结来说,团队协作、持续学习和创新思维是中心组取得成功的关键因素。
我衷心希望我们能继续保持良好的工作态度和团结协作的精神,共同推动中心的发展。
谢谢大家!。
中心组集中学习会议上的交流研讨发言尊敬的各位领导、同事们:大家好!很荣幸能在这次中心组集中学习会议上与大家分享我的一些思考和体会。
在本次学习中,我们深入探讨了一系列重要的理论和实践问题,这让我深受启发,也对我们的工作和未来的发展有了更清晰的认识。
首先,我深刻认识到持续学习的重要性。
在当今快速发展的时代,知识的更新换代速度极快,如果我们不能保持学习的热情和紧迫感,就很容易被时代所淘汰。
就拿我们工作中所涉及的新技术、新理念来说,只有不断学习,才能跟上行业的发展步伐,为我们的工作提供更有力的支持和指导。
同时,这次学习也让我更加明确了团队协作的意义。
我们每个人都有自己的专长和优势,但单打独斗往往难以取得显著的成果。
只有通过团队成员之间的密切合作、相互支持,才能汇聚起强大的力量,攻克一个又一个的难题。
在实际工作中,我们常常会遇到各种复杂的问题,这就需要不同部门、不同岗位的同事们齐心协力,共同寻找解决方案。
比如最近我们在推进的_____项目,涉及到多个环节和部门,如果没有大家的通力合作,是很难顺利进行的。
另外,关于创新思维的培养,我也有了新的感悟。
创新是推动发展的关键因素,我们不能满足于现有的工作方式和方法,要敢于突破传统思维的束缚,积极探索新的途径和模式。
在竞争激烈的市场环境下,只有不断创新,才能赢得先机,为单位创造更大的价值。
例如,我们可以思考如何利用互联网技术优化工作流程,提高工作效率;或者如何在产品和服务上推陈出新,满足客户日益多样化的需求。
再者,通过学习,我进一步明白了责任担当的重要性。
我们每个人都肩负着一定的工作职责,这不仅是对单位的承诺,更是对自己的要求。
在面对困难和挑战时,我们不能退缩、不能推诿,要有挺身而出的勇气和担当精神。
只有这样,我们才能在工作中不断成长,为单位的发展贡献更多的力量。
在今后的工作中,我将努力把这些学习成果转化为实际行动。
一是加强自身学习,不断提升自己的专业素养和综合能力。
2024年中心组学习会议上的发言尊敬的各位领导、各位嘉宾,大家上午好!首先,我要感谢中心组给我这次宝贵的发言机会。
在今天的会议上,我想和大家分享一些关于学习的看法和经验。
学习是一辈子的事情,无论是个人还是团队、组织,都应该保持持续的学习态度。
特别是对于我们这样一个快速变革的时代,学习更显得重要和迫切。
只有不断地更新知识、拓展思维,我们才能跟上时代的步伐,才能立足于竞争激烈的环境中。
那么,在如何有效学习的问题上,我想分享几点经验和观点。
首先是要有一个明确的学习目标。
学习没有目标就没有方向,就容易迷失在琐碎的信息中。
我们需要明确自己的学习目标,知道想要获得什么样的知识和技能,这样才能有针对性地进行学习。
其次是要制定学习计划。
有了学习目标之后,我们需要制定一个详细的学习计划,确定学习的时间、内容和方法。
学习计划可以帮助我们合理安排时间,避免浪费时间和精力。
第三是要学会选择适合自己的学习方法。
每个人的学习方式和习惯不同,我们需要找到适合自己的学习方法。
有的人喜欢阅读,有的人更喜欢听讲座或参加培训,还有的人喜欢实践和交流。
选择适合自己的学习方法,可以提高学习效率和品质。
第四是要学会主动学习。
学习不是被动的接受,而是主动的追求。
我们需要主动地寻找学习机会,参加学习活动。
同时,要善于观察和思考,学会从各种场合、各种人物中学习,发现并总结经验和教训。
最后,学习要与实践结合起来,形成良性循环。
知识是从实践中获取的,只有将学到的知识应用于实际工作中,才能发挥最大的价值。
同时,实践也可以帮助我们发现知识的不足和不足之处,及时调整学习方向和方法。
在学习的道路上,我们要保持谦逊的态度。
在知识面前,没有人是全能的,每个人都有值得学习的地方。
要虚心向他人学习,多与他人交流学习心得和体会。
同时,要勇于分享自己的学习成果和经验,帮助他人进步。
总结一下,学习是一种持续的追求,是实现个人和组织发展的基石。
我们要明确学习目标,制定学习计划,选择适合自己的学习方法,主动学习并将学到的知识应用于实践中。
中心组学习经验交流会材料尊敬的各位领导、同事们:大家好!我很荣幸能在这次学习经验交流会上与大家分享我在中心组学习过程中的一些心得体会。
在这次学习过程中,我参与了一系列的培训,学习了很多知识和技能。
同时,通过和同事们的互动和交流,我也收获了很多宝贵的经验。
首先,我想分享一下我在学习中的方法。
在面对大量的学习资料时,我采取了一种有计划、有目标的学习方法。
首先,我会先整理出每个培训内容的重点和关键词,然后结合自己的实际工作情况,有针对性地去学习和思考。
在每个培训结束后,我都会做一份复习笔记,将学到的知识进行整理和归纳,以便于日后的回顾和应用。
我还充分利用了网络资源和学习平台,通过查阅相关资料和参加线上讨论,加深了对知识的理解和掌握。
其次,我意识到学习是一个持续不断的过程。
在学习中心组的过程中,我发现只有不断地学习和拓展自己的知识和思维,才能跟上时代的步伐。
因此,我会定期地参加各种培训和学习机会,并将学到的知识应用到实际工作中去。
同时,我也通过参加行业交流会和读书分享会等活动,与同行们进行深入的交流和探讨,不断提高自己的专业知识和技能。
另外,我还学会了如何与同事们进行良好的沟通与协作。
在中心组的学习过程中,我们经常需要进行小组讨论、案例分析以及项目合作等活动。
通过这些活动,我认识到只有保持坦诚和积极的沟通,才能更好地与同事们合作。
我习惯主动提出自己的意见和建议,并虚心听取他人的意见和看法。
在与同事们的合作中,我也学会了倾听和尊重他人的观点,更好地协商解决问题。
最后,我还要感谢中心组的学习经验交流活动,让我有机会与各行各业的精英们进行交流和学习。
通过这次经验交流,我不仅学到了很多知识和技能,也结交了许多优秀的同事和朋友。
我相信,只有不断地学习和成长,我们才能在工作中不断创新和突破。
愿我们在学习经验交流会上能够分享更多宝贵的经验和心得,共同进步、互相学习。
谢谢大家!。
在全县中心组学习经验交流会上的典型
发言
近年来,林甸镇党委结合学习实践科学发展观活动,切实加强和改进中心组学习,建立健全学习常效机制,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,不断创新工作思路,提高服务水平和质量,为镇域经济发展和社会进步提供了精神动力、智力支持和思想保证。
一、强化组织领导,注重方法创新,着力在学习要素的“落实”上做
由于党委中心组成员都担负着较为繁重的工作任务,工学矛盾比较突出。
为此,林甸镇从强化组织领导入手,严格过程管理,推动方法创新,确保了时间、地点、人员、内容和制度等学习要素的有效落实。
一是抓组织领导。
镇党委明确规定,中心组学习由镇党政领导班子成员参加,党委书记任中心组组长、分管书记任副组长,中心组设学习秘书,做好学习记录。
做到了班子调整变动,学习组织不动;主要领导变动,抓中心组学习责任不动。
镇党委中心组坚持每月至少安排1次集中学习,每次至少2个小时。
每次学习,镇党委书记都要亲自审定学习计划,主持集中学习,带头谈学习体会、作学习总结。
中心组成员全年参学率达到90%以上,每名成员学习笔记达到了1万字,并撰写1篇心得体会或理论。
二是抓过程控制。
着重抓好三个环节:一是精心制定计
划。
每年都根据上级要求,结合镇情实际,及时制定中心组学习计划,明确学习目标,通过要求约束和目标牵引,促进学习深化。
二是严格制度落实。
按照《林甸镇党委中心组学习计划》要求,抓好考勤考核、讨论交流、课题调研、在职自学等制度的落实。
三是定期考查督导。
定期检查学习笔记,围绕学习内容进行“自查”,分析学习过程进行“自检”,联系学习成效开展“自述”,通过民主评议开展“自评”,把学习考查情况作为干部考核的重要依据。
三是抓方法改进。
为解决好工学矛盾的问题,在学习方法和形式上做到“四个结合”:一是自学与集中学相结合。
在集中学之前,以通知的形式将学习内容和研讨提纲发到每个中心组成员手中,要求成员开展自学,为集中学做好准备。
二是专题辅导与集中交流相结合。
围绕国际国内政治经济形势和镇域改革发展稳定的突出问题设置专题,邀请专家辅导讲解,组织成员集中交流。
三是电化教学与参观学习相结合。
在购买专家学者讲座的影像资料,开展电化教学的同时,组织中心组成员带着课题外出调研参观学习。
四是工作部署与业务学习相结合。
结合阶段性工作部署,安排专题业务学习,在学习中化解分歧、消除疑虑、达成共识。
二、突出核心理论,丰富知识结构,着力在学习内容的“拓展”上做
在中心组学习内容上,着眼于理论学习的整体性和连续
性,突出核心理论,不断丰富和拓展学习内容,努力提高中心组成员的理性思维能力和综合素质。
一是把“科学发展观”作为学习的核心内容。
始终把学习实践科学发展观活动贯穿于中心组学习的全过程,把学习科学发展观理论与学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等经典理论结合起来,与学习党史、党的基本经验、党和国家重要文献结合起来,与学习经济、政治、科技、法律等方面的知识结合起来,与学习本职工作所必需的业务知识结合起来。
通过学习内容的拓展,使中心组学习的水平不断提高。
二是把贯彻中央、省、市、县重大决策作为学习的重点内容。
始终立足于形势和任务的发展变化,把学习党的重大方针政策作为中心组学习的一项重点内容。
通过学习十七大和十七届三中、四中全会精神,统一了思想认识,明确了工作思路,务实了工作作风;通过学习省、市“两会”精神,把思想和行动统一到省市精神上来,增强全力推进经济和社会科学发展的积极性、主动性和创造性;通过学习县全会和两会精神,明确了发展定位,坚定了发展信心。
三是把树立正确权力关、地位观和政绩观作为学习的重要内容。
把学习领会和实践立党为公、执政为民作为中心组学习的重要内容,通过学习和传承大庆精神、铁人精神、奥运精神和伟大的抗震救灾精神等时代精神,引导中心组成员树立正确的权力观、地位观和政绩观,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,在工作中讲真话、办实事、求
实效,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。
三、理论联系实际,推动观念更新,着力在学习成果的“转化”上做
在学习中,把理论联系实际、指导实践、解决问题、推动工作作为学习的出发点和落脚点,不断促进学习成果向实践转化。
一是把学习成果转化为调查研究、解决问题的过程。
紧紧围绕新形势新任务抓调研,以课题调研深化中心组学习。
每年初,镇党委、政府围绕全镇工作目标,提出关于党建、精神文明建设、社会稳定、经济发展和新农村建设等方面的调研课题,并落实到每个中心组成员。
中心组成员按照各自分工,深入到基层群众中开展调研,自觉运用科学理论指导调研活动,最后形成既有理论深度又有实践指导意义的调研报告。
二是把学习成果转化为解放思想、更新观念的过程。
在发展战略上,提出了转变增长方式、优化产业结构、开创经济社会全面协调可持续发展的工作思路;在目标定位上,确立了“践行科学发展观,建设和谐新城镇”的总体目标;在运作手段上,坚持富民优先、科教优先、环保优先、节约优先方针,着力提高农业竞争力,实现“以牧富镇”战略,推进工业反哺农业进程,全力建设社会主义新农村,打造和谐新社区。
三是把学习成果转化为促进发展、构建和谐的过程。
坚持以科学发展观为指导,坚定不移推进率先发展、科
学发展、和谐发展,突出狠抓全面达小康、经济更好更快发展、加速城镇化进程和构建和谐社会四条工作主线,全力推动三个文明全面协调可持续发展。
XX年全镇GDP达30,921万元,增幅29.3%,农民人均收入达7,989元,增幅43.2%。
全镇共完成玉米膜下滴灌任务1.2万亩;绿化造林2,150亩;泥草房改造522户;修整道路19.5公里;绿化街道24条;栽植苗木18.7万棵;完成6,584户、6,870人的低保户普查、建档工作,做到了应保尽保;完成17,556人医疗保险参保工作;免费培训下岗失业人员,实现就业1,086人,就业率达到96%;招商引资1,200万元在和平村成立沃华实业有限公司。
全镇经济社会呈现出高效跨越的发展态势,凸显令人振奋的崭新亮点。