第七章 建设工程安全生产法规
2. 安全科学技术知识的教育培训 (1) 新职工上岗前的教育培训。培训内容主要包括安全 技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项。新 员工经教育培训并考试合格后,方可进入操作岗位。 (2) 岗位安全培训包括管理人员的岗位安全培训和特种 作业人员的岗位安全培训。对特殊工种,应针对其工作特点 进行专门的安全教育培训。 (3) 当采用新技术、新工艺、新设备或调换工作岗位时, 要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育培训,未 经教育培训者不得上岗操作。 (4) 变换工地的安全培训。 (5) 年度安全教育培训。
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2. 行政责任 行政责任是指由国家行政机关认定的,行为人因违反行 政法律规范所应承担的法律后果。根据行政违法的程度、实 施行政制裁的主体和制裁对象的不同,行政责任主要有行政 处分和行政处罚两大类。 (1) 行政处分是指国家机关、企事业单位、社会团体等 根据法律或者内部规章制度的规定,按照隶属关系,对其所 属工作人员犯有轻微违法失职行为尚不构成刑事处分或者违 反内部纪律的一种制裁。
第七章 建设工程安全生产法规
第二节 建设工程安全生产基本制度
一、建设工程安全生产责任制度 安全生产责任制度,是指由企业主要负责人应负的安全
生产责任,其他各级管理人员、技术人员和各职能部门应负 的安全生产责任,各岗位操作人员应负的岗位安全生产责任 所构成的企业安全生产制度。
第七章 建设工程安全生产法规
第七章 建设工程安全生产法规
二、生产经营单位主要义务 1. 必须加强安全生产管理 生产经营单位必须按照法律、法规和国家有关规定,结
合本单位具体情况,做好安全生产的计划、组织、指挥、控 制、协调等各项管理工作;要依法设置安全生产管理机构、 管理人员,建立健全本单位安全生产各项规章制度并组织实 施,做好对从业人员的安全生产教育和培训,搞好生产作业 场所、设备、设施的安全管理;要尊重科学,探求和把握规 律,运用安全目标管理、事故预测、标准化作业、人体生物 节律等现代化管理方法,更为有效地做好安全生产管理工作。