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综合面试—中文版精华集锦1.你为什么选择我们学校继续学习？答题逻辑线参考：一个契机＋夸赞学校＋专业兴趣＋展望谢谢老师的提问。
我认为有多个方面促使我报考贵校，主要有以下三点。
第一，xx大学在xx领域享有很高的声誉，专业水平较高，是我国著名且优秀的大学之一。
如果我有机会在这里继续攻读研究生，我相信我会在各个方面都有所提升。
第二，通过本科的学习，使我更加坚定了对我所学专业的热爱。
去年暑假我有幸来到工大参观，这里的学术氛围和艺术气息给我留下深刻的印象。
第三，高考的时候我就想报考贵校，但因为分数太低，让我和贵校失之交臂。
这次考研又给我一次机会，我不会轻易放弃。
以上就是我选择贵校继续学习的原因，谢谢各位老师。
2.你为什么跨专业考研？答题逻辑线参考：转向+兴趣+个人特质合适+未来发展谢谢老师的提问。
首先，就我的专业而言，并非一个独立的学科，而是与其他学科交叉相连，我跨考的专业就是联系最紧密的方向之一，我对于这个方向兴趣浓厚，所以选择跨考。
其次，我在原专业学习的基础上，已经对该专业有过深入的了解，并且进行了初步的探索学习，认为该专业与自身的契合程度更高。
最后，当今社会需要的是复合型人才，专业知识固然重要，但如果不跟随时代的步伐，很容易被社会淘汰。
3.没有科研/绩点低/考分低/英语不好等弱项被提问怎么办？核心答题逻辑线：承认不足+简单叙述原因+考研期间弥补不足做的努力+吃一堑长一智承诺后面一定饿补努力谢谢老师的提问。
这个确实是我自身的原因，成绩出来后我进行了总结反思，认为是我没有将书本了解透彻，没有掌握正确的答题方法，并且付诸的时间与精力也不够。
在复试准备过程中，我拿出部分时间重新学习了《世界现代设计史》这本书以及其他相关理论知识，尽可能的弥补自身的不足。
往后我会格外注意这样的问题，吃一堑长一智，更加努力加强综合素质的训练，以至于更好的提升自己的能力。
英语不好：英语不好确实是我需要去反思和反省的地方，也是我在研究生阶段需要去加强和提升的地方。
面试题目100及最佳答案精选导语：面试是求职过程中的重要环节，对于应聘者来说，准备充分、准确回答问题是成功的关键。
本文将介绍100个常见的面试题目，并给出了最佳答案精选，供大家参考和学习。
一、个人介绍类面试题目1. 请用一分钟自我介绍。
最佳答案：我叫张三，毕业于XXX大学，专业是计算机科学。
在校期间，我积极参加各类实践活动，并担任学生会主席一职。
通过这些经历，锻炼了我的组织能力和沟通能力。
我热爱编程，对新技术有浓厚的兴趣，希望能够在贵公司发展自己的职业生涯。
2. 请介绍一下你的工作经验。
最佳答案：我毕业后在一家知名互联网公司担任软件开发工程师的职位，主要负责前端开发和用户界面的设计。
在这个岗位上，我积累了丰富的项目经验和团队协作能力。
我还参与了一个重要项目的开发，成功推动了公司产品的上线，受到了上级的肯定。
3. 为什么选择我们公司？最佳答案：我对贵公司的产品和发展方向非常认可。
在我的调研中，我发现贵公司在行业内具有良好的声誉和广阔的发展前景。
我也非常欣赏贵公司的创新精神和团队氛围，我希望能够加入贵公司，为其发展贡献自己的力量。
二、专业能力类面试题目1. 请介绍一下你的专业技能。
最佳答案：我精通Java编程语言，有扎实的编程基础和面向对象编程思想。
我熟悉数据库设计和SQL语言，能够独立完成数据库开发和优化工作。
我还具备良好的算法和数据结构基础，能够高效地解决问题。
2. 请介绍一下你在上一份工作中的贡献。
最佳答案：我在上一份工作中，主导了一个重要项目的开发工作。
在团队中，我负责需求分析和项目管理，并与设计和测试团队密切合作。
通过我在技术和沟通方面的努力，成功地推动了项目的完成，实现了预期的目标。
3. 你在专业领域有哪些自我提升和学习计划？最佳答案：我相信学无止境，持续学习是我职业发展的重要保证。
我计划通过参加相关培训课程和技术研讨会来不断提升自己的专业能力。
我还会积极参与开源项目，与行业内的专家和同行交流学习，保持对最新技术的敏感度。
1、简述你的工作经历和工作业绩？答：我是1985年9月至1989年7月在省新闻出版印刷学校学习。
我的工作经历是一部“三部曲〞。
第一部：1989年7月至1992年7月在宜春市资料印刷厂工作，担任激光照排车间负责人。
主要工作业绩是：为该厂引进了一套先进的激光排版工艺，并成功地运用到生产中，提高了该厂排版工作效率，这项工作具有一定的创新性。
第二部：1992年7月至1995年10月在新余报社印刷厂工作，担任激光照排车间主任、厂团支部书记。
主要工作业绩是：在人员少、任务重的情况下，团结大家一道，较好完成了各项工作任务，所在车间连续被评为“先进车间〞。
第三步：1995年10月至现在，在市委组织部干部科从事微机操作、干部统计等工作。
先后担任副科级、正科级组织员。
主要工作业绩是：较好地完成了各项工作，多年被评为“优秀公务员〞。
2、在你以往从事的工作中，你最喜欢哪项工作，为什么？最讨厌哪项工作，为什么？答：对于我以往从事的工作，我谈不上哪项最喜欢，哪项最讨厌。
无论哪项工作，总的来说我都是比拟喜欢，但一个人的心理不可能没有波动，我有时也会产生一时的急躁心理，但我总是熊够克服这种急躁心理。
我始终这样认为，工作是一个人的立身之本，一个连工作都做不好的人，其他任何想法都是空中楼阁。
理想固然重要，但更重要的是脚踏实地。
因此，我总是尽心尽力做好本职工作。
3、你在以往的工作中遇到过什么困难？最后是怎么解决的？答：工作中要想一帆风顺、事事如意是不可能，常常会碰到各种困难。
比方说：时间方面的困难，业务方面的问题，人、财、物方面的问题。
碰到这些困难，我首先立足于自己独立解决。
比方说工作上发生冲突，一件工作没有做完，又要做另一件工作，那么，在分清轻重缓急的情况下，延长一点工作时间。
其次，向专家、行家请教。
比方，业务方面的问题，不懂的地方，向行家请教。
再者，需要领导出面解决的，我会向领导汇报，并提出解决的建议，请领导亲自出面解决。
比方人、财、物方面的问题。
目录面试问题集锦 (2)工作动机、个人愿望 (2)兴趣、学业、优点、缺点 (2)工作经验、工作态度 (3)能力表现 (3)其他问题 (3)常见问题选择分析 (4)1：为什么你是这份工作的最佳人选？ (4)2：描述一下你自己。
(4)3：如果你被问到一个判断性问题，例如：你有没有创造性？你能不能在压力下工作？最好的答案是什么？ (4)4：你期望在这个职位中找到什么？ (4)5：对我们公司都知道些什么？ (5)6：你有什么弱点？ (5)7：你的短期目标是什么？ (5)8：5年之后你会在什么地方？ (5)9：你对薪水的要求是什么？ (6)10：如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？ (6)11：除了我们公司之外，你还应征了其它哪些公司呢？ (6)12：如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应？ (6)常见面试题回答技巧及要点 (7)我真的要简单地介绍一下自己吗? (7)当面试官问三年内，你有深造计划吗? (7)当面试官问你还有什么要问我的？ (8)面试无小事 (8)当面试官问为什么离开上家公司，你会怎样作答？ (9)当面试官问：若完不成任务，你会怎样办？ (10)当面试官问你工作中有什么成绩时，你如何作答？ (11)当面试官问：如果客户向你要回扣 (12)当面试官说：下面请说一下你的弱点 (12)面试问题集锦工作动机、个人愿望请给我们谈谈你自己的一些情况你是哪年出生的？你是哪所大学毕业的？请谈一下你对公司的看法，为什么你想来工作？你认为对你来说现在找一份工作是不是不太容易？你是怎么应聘到我们公司的？请你谈谈对我单位的看法?你完全可以到大公司任职，你怎么想到我们小企业？你为什么希望到我们公司工作？如果公司录用你，你最希望在哪个部门工作？你愿意被外派工作吗？你愿意经常出差吗？我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢？如果我能给你任何你想要的工作，你会选择什么？为什么你还没有找到工作？你对我们公司有多少了解？你对公司有何印象？你谈谈选择这份工作的动机？你家在外地，单位无住宿条件，你如何看待呢？我们不限定固定职位，你认为自己最适合做什么？你希望从事什么样的工作？你为什么要应聘我们公司？你在以前实习的公司从事什么样的工作？在公司想做什么样的工作？你为何要跳槽？请问你有什么样的工作观？你是否可以接受加班？你认为这份工作最重要的是什么？兴趣、学业、优点、缺点你现在最感兴趣的是什么？空闲时喜欢什么消遣？你在自我调节方面做何种努力？学校学的课程对所应聘的工作有些什么帮助？你有哪些兴趣爱好或具备什么资格证书？你的学习成绩如何？请谈一谈你的弱点. 请谈谈你的优点。
大学生学生会面试高校同学会面试问题集锦1 你对同学会有什么了解?2 你进了同学会会有哪些作为(1)上高校已经一个多月了，总结以下你对高校的认识，你对高校的印象。
(考察同学的语言表达技能，和对事情的总结技能。
)(2)高校的丰富多彩的学校活动中，例如：协会、同学会、艺术团、团工委，你都加入了那些?假如没有为什么不加入?假如加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。
(考察同学对集体活动的爱好程度，假如什么都没有参与的同学要好好考虑了。
)(3)谈谈高校你有什么目标，什么计划?(考察同学做事的目标感)(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察同学的应变技能，对待领导的立场)(5)简约地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗?(考察同学的语言组织技能，可以看出同学的活泼程度)(6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的同学会面试问题)(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做同学工作中遇到的令你辣手的问题是什么?(许多同学在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题)(8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的同学会面试问题)(9)喜爱做想做生意，做保险这类的工作吗?假如有一样东西买价是10块，而老板要12，你是情愿径直买这家的12的还是去其他的店看看买10块的，还是明知道 10块老板不买还是情愿和老板坎价试试?(这是面试同学会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐烦，谈判的技能)(10)现在有一个赞助商和你谈合作，你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。
你是情愿开始就说出你们的.底价，对方不合作就再找另外一家，还是情愿先出1200和他商榷办?为什么?(这是面试同学会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐烦，谈判的技能)(11)现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作但假如做好了对自己很有进展前途，你会选择哪一个?为什么?(考察同学的创新精神)(12)迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏，有许多新生主动留下来打扫卫生，你留了吗?假如没有你想过留吗?为什么没留下来?(考察同学的老实立场，很少有新生会想到) (13)假如你加入了同学会，当你和你的部长的看法不统一的时候你怎么办?“你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作?”“在同学会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作，你如何看待?”“对于一项工作，你情愿个人完成还是团体合作?”“假如部门内部涌现你不喜爱的人，你如何处理?”(14)你进入同学会后的第一件事情会做什么?对于同学会你有什么想法?高校生如何预备同学会的面试技巧【面试信息的猎取】首先通过向学长学姐、身边的同学了解学校各组织的信息，比如一般会办什么活动，有不出名，规模大不大。
第1篇1. 请介绍一下你自己。
解析：这是面试的第一个问题，也是求职者展示自己的机会。
回答时要简洁明了，突出自己的优势和特长。
回答思路：简要介绍个人基本信息，如姓名、年龄、毕业院校等，然后重点介绍自己的职业经历、专业技能和兴趣爱好。
2. 你为什么选择这个职位？解析：面试官想了解求职者对这个职位的认识和兴趣。
回答思路：结合自己的专业背景和兴趣爱好，说明为什么对这个职位感兴趣，以及自己能为公司带来的价值。
3. 你的优势是什么？解析：面试官想了解求职者的核心竞争力。
回答思路：从专业技能、工作经验、性格特点等方面列举自己的优势，并举例说明。
4. 你的劣势是什么？解析：面试官想了解求职者的自我认知和改进能力。
回答思路：诚实地承认自己的不足，并说明如何克服这些劣势，提升自己。
5. 你对薪资有什么期望？解析：面试官想了解求职者的薪资期望是否合理。
回答思路：根据自己的工作经验和行业水平，提出一个合理的薪资期望，并说明自己的价值。
6. 你有什么问题想问我们？解析：这是求职者了解公司和职位的机会。
回答思路：可以询问公司的发展前景、团队文化、工作内容、晋升机制等问题。
7. 你能接受加班吗？解析：面试官想了解求职者的工作态度。
回答思路：表示自己愿意在必要时加班，但也要注意不要显得过于劳累。
8. 你在团队合作中遇到过什么困难？解析：面试官想了解求职者的沟通能力和解决问题的能力。
回答思路：举例说明在团队合作中遇到的困难，以及自己如何克服这些问题。
9. 你如何处理工作中的压力？解析：面试官想了解求职者的抗压能力。
回答思路：说明自己在面对压力时的应对策略，如调整心态、寻求支持等。
10. 你如何看待工作中的失误？解析：面试官想了解求职者的责任心和改进能力。
回答思路：表示自己会认真对待工作中的失误，分析原因，并采取措施改进。
11. 你如何提升自己的专业技能？解析：面试官想了解求职者的学习能力和自我提升意识。
回答思路：说明自己如何通过学习、实践和交流来提升专业技能。
招聘面试问题集锦
1. 请简要介绍一下自己的背景和工作经验。
2. 为什么选择申请我们公司的这个职位？
3. 你对我们公司的了解有多少？
4. 你认为什么是一个成功的团队合作的关键因素？
5. 请分享一个你在处理团队冲突时的经验。
6. 你如何管理和解决员工的绩效问题？
7. 请描述一下你的招聘流程和策略。
8. 你对员工培训和发展的看法是什么？
9. 你如何评估员工的工作表现？
10. 请谈谈你对公司文化的理解和如何促进其发展。
11. 你认为如何吸引和留住优秀的人才？
12. 请分享一个你成功招聘到的优秀员工的案例。
13. 你如何处理员工离职和解雇的情况？
14. 请谈谈你对劳动法和劳动合同的了解。
15. 你如何应对多任务和紧急情况？
16. 你如何确保员工遵守公司政策和规定？
17. 请分享一个你在人力资源项目管理方面的成功经验。
18. 你如何处理员工的投诉和纠纷？
19. 你认为人力资源部门在公司中的角色和重要性是什么？
20. 你对未来人力资源行业的发展趋势有什么看法？
以上问题旨在了解应聘者的专业知识、经验和能力，以评估其是否适合担任人力资源行政专家的职位。
小升初英语面试常见问题1.Please introduce yourself. (1 minute)2.Peppa Pig is very popular. Do you know why? 小猪佩奇非常受欢迎。
你知道为什么吗？3.There are twelve animal signs in China. They are the rat, ox, tiger, rabbit, dragon...Can you tell me someother animal signs? 中国有十二生肖。
他们是鼠，牛，虎，兔，龙…，你能告诉我其他的动物吗？4.Which season do you like best? Why?5.Do you like music? What kind of music do you like？6.Please introduce your family members.7.Please introduce your best friend for us.8.What’s your favorite animal? Why?9.How many Chinese f estivals do you know? What’s your favorite festival ? why?10.What did you do last Saturday? How was it?11.How did you change? Please talk about your changes.12.What’s your favorite day?13.Do you often go to the cinema? What kind of film do you like best?14.If you are a guide, please introduce a scenic spot(旅游景点) which you like in Xi’an.15.What can you do to protect(保护) the earth?16.What will you do at the interview(面试)? What do you think of your interview?17.What should you do if you found a bag？18.Do you like your mother or father? Why do you like him or her?19. Do you like your teacher, yes or no? Why?20.What Chinese culture do you know?21.Who is the most important person in your life?22.If you lost your eyes/nose/mouth, what would you choose? Why?23.Are you often late for class?24.How far is it from your home to school?25. How many courses(科目) have you studied in school? Which course is the most important? why?26.What do you do on Saturday and Sunday?27. Do you like watching TV? What kind of program (节目) do you like best? Why?128. What are your hobbies?29. What do you often do to keep healthy?30. Do you often go to the zoo? What can you see? What is your favorite animal?31.What will you do when you grow up?32. What will you do if you are not accepted(接收) to our school?33. Please talk about your primary school.34.What is your favorite sports?35.What is your favorite food?36.What do you want to be when you grow up?37.Were you ever in a leading position? 你以前当过领导吗？38.Why do you choose our school? 你为什么选择我们学校？39.What is your personal motto? 你的座右铭是什么？40.Do you think you have some shortcomings (or pros) if yes, describe it simply.你认为你有什么有点和缺点，请简单描述。
招聘面试问题集锦
1. 请介绍一下自己的工作经验和专业背景。
2. 你认为什么样的人适合这个职位？
3. 你在之前的工作中是如何处理团队冲突的？
4. 你是如何管理和协调多个项目的？
5. 你对员工绩效评估有什么看法？你会如何评价员工的工作表现？
6. 你是如何激励团队成员的？
7. 你认为什么是一个成功的招聘策略？
8. 你会如何处理员工的离职和招聘新员工的工作？
9. 你在招聘过程中是如何筛选和评估候选人的？
10. 你是如何保持与员工的良好沟通和关系的？
以上问题可以帮助招聘者更好地了解候选人的能力和素质，从而更好地选择适合的人才加入团队。
一、半结构化面试试题集锦一、团队合作能力1.你认为一个好的团队管理者的最主要特点是什么？为什么？2.请你讲出你所在团队（可以是学生会或者学生社团）工作背景下遇到的最具有创造性和挑战性的事情。
你用什么方法来鼓励他人和你自己来完成这件事的？3.请讲一下你对团队工作最喜欢和最不喜欢的地方？为什么？4.请说出你作为团队者所遇到的最困难的事情。
是怎样解决这个困难的？你在解决这个困难中起了什么作用？5.请告诉我你在什么情况下工作最有效率？6.你认为什么样的情况下工作最没有效率？7.你认为团队者与团队领导的关系是什么?团队者与团队者呢？8.当你对团队领导产生了情绪你怎么处理？假设你是团队者。
9.你会对团队中的精英表示赞扬么？（你也是精英）。
10.你愿意独立完成一项更有挑战性的工作,还是是在团队中工作？11.如果你的团队有新成员加入，你认为自己做的第一件事是什么？12.如果有团队成员要离开，你已经无法挽回了，你会做什么？13.你是团队领导，你愿意让团队中的精英挑战你的权威么？14.你能公正地对待影响整个团队声誉的人吗？二、人际沟通技能1.一个好的沟通者应该具备哪些条件？2.请说一下别人是怎样看你的？3.请你讲一下和一个有非常糟糕习惯的人在一起工作的经历。
你是怎样使对方改变他的 n不良行为的？4.我想知道你曾经遇到的最有挑战性的沟通方面的问题。
你为什么认为那次经历对你最富有挑战性，你是怎样应对的？5.你认为最困难的沟通的问题是什么？为什么？6.你认为良好沟通的关键是什么？7.假如你的两个同事的冲突已经影响到整个团队，让你去调节冲突，并使冲突双方能够自己解决问题，你会怎样做？8.在说明自己的重要观点时，别人却不想听你说，你怎么办？9.你和那些气质、性格、生活方式不同的人相处的时候，一般能适应么？三、工作主动性1.请讲这样一个经历：你获得了很难得到的一些资源，这些资源对你完成工作目标特别重要。
2.讲讲这样的一次经历：在解决某一难题时，你独辟蹊径。
1、简述你的工作经历和工作业绩？答：我是1985年9月至1989年7月在省新闻出版印刷学校学习。
我的工作经历是一部“三部曲”。
第一部：1989年7月至1992年7月在宜春市资料印刷厂工作，担任激光照排车间负责人。
主要工作业绩是：为该厂引进了一套先进的激光排版工艺，并成功地运用到生产中，提高了该厂排版工作效率，这项工作具有一定的创新性。
第二部：1992年7月至1995年10月在新余报社印刷厂工作，担任激光照排车间主任、厂团支部书记。
主要工作业绩是：在人员少、任务重的情况下，团结大家一道，较好完成了各项工作任务，所在车间连续被评为“先进车间”。
第三步：1995年10月至现在，在市委组织部干部科从事微机操作、干部统计等工作。
先后担任副科级、正科级组织员。
主要工作业绩是：较好地完成了各项工作，多年被评为“优秀公务员”。
2、在你以往从事的工作中，你最喜欢哪项工作，为什么？最讨厌哪项工作，为什么？答：对于我以往从事的工作，我谈不上哪项最喜欢，哪项最讨厌。
无论哪项工作，总的来说我都是比较喜欢，但一个人的心理不可能没有波动，我有时也会产生一时的浮躁心理，但我总是熊够克服这种浮躁心理。
我始终这样认为，工作是一个人的立身之本，一个连工作都做不好的人，其他任何想法都是空中楼阁。
理想固然重要，但更重要的是脚踏实地。
因此，我总是尽心尽力做好本职工作。
3、你在以往的工作中遇到过什么困难？最后是怎么解决的？答：工作中要想一帆风顺、事事如意是不可能，常常会碰到各种困难。
比如说：时间方面的困难，业务方面的问题，人、财、物方面的问题。
碰到这些困难，我首先立足于自己独立解决。
比如说工作上发生冲突，一件工作没有做完，又要做另一件工作，那么，在分清轻重缓急的情况下，延长一点工作时间。
其次，向专家、行家请教。
比如，业务方面的问题，不懂的地方，向行家请教。
再者，需要领导出面解决的，我会向领导汇报，并提出解决的建议，请领导亲自出面解决。
比如人、财、物方面的问题。
3、谈谈你受教育和培训的情况、你的兴趣爱好。
答：小学和初中的情况我就不说。
我是1985年7月考取小中专，1985年9月至1989年7月在江西省出版印刷学校学习。
这四年的学习为我今后的成长和进步打下了坚实的基础。
我的大部分知识是通过自学获得的，先后参加了中文、法律两个专业的自学考试，先后获得大专毕业文凭。
1996年10月参加全国律师资格考试，取得了律师资格证书。
今年7月，参加省委党校法律专业在职研究生考试，比较顺利地被录取为在职研究生。
在业余时间，我喜欢看书，以提高自己的知识素养。
爱好书法，也喜欢和朋友们一起聊聊天，就社会上的一些热点、难点问题交流自己的看法，以锻炼自己的思维能力和开阔视野。
4、谈谈你的未来的计划和目标。
答：我的人生目标是：做一个正直的人，一个高尚的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民、有益于社会的人。
我的五年计划：在学习上，完成在职研究生的学业，提高自己的知识水平和文字工作能力。
在工作上，不断提高自己的政治素质、业务能力和政策水平，增强宏观思维能力，力争在工作上能够独挡一面。
5、一个人“要立志做大事，不要立志做大官”，对这句话你是如何看待的。
答：我打算从以下三个方面来回答这个问题：第一个方面，我认为，做大事和做大官之间有一定的联系。
一个人的职务越高，权力和影响力就越大，就越容易做一些大事情。
同样，一个人做出的贡献越大，就越能够得到群众公认和组织的信任，就具备了提拔的基本条件之一。
第二个方面，我认为，做大事和做大官之间没有必然的联系。
有的人职务不高，但在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，比如雷锋甘愿做革命的小螺丝钉，在有限的生命中，体现了无限的为人民服务的精神。
而有的人职务很高，但他们不是用权力来为人民谋利益，而是以权谋私，搞权钱交易，腐化堕落，最终成为人民的罪人。
比如成克杰、胡长清。
第三个方面，我认为，做大事是人生的根本价值所在，做大官是做大事的途径之一，但不是唯一的途径。
做大官如果不以做大事为目标，就会迷失方向。
况且，做大官受到一定条件的限制，做大事却可以在任何岗位上进行。
所以说，一个人要立志做大事，不要立志做大官，这句话是完全正确的。
6、你为什么报考市文化局副局长职位？答：我报考市文化局副局长职位，主要是根据这一职位的要求和我个人的素质结构、价值判断来决定。
首先，我认为，文化工作很重要，它是政府不可缺少的重要的一个方面的工作，文化工作与经济工作互为条件，互相促进。
特别是今年2月以来，江泽民总书记多次强调，要按照“三个代表”的要求，要加强党的建设，其中，把“代表先进文化的前进方向”作为加强党的建设的一个重要方面，把文化工作摆到了更加突出的地位，这说明，当今时代，文化工作与经济工作应该是齐头并进的两大工作，缺一不可。
其次，我认为，我的素质结构与这一职位的要求相吻合。
具体来说，有以下几个方面：一是从我的政治素质来看，我在党委部门工作多年，平时能够自觉地加强党性锻炼，有一定的政治鉴别力。
能够适应文化部门较高的政治素质的要求。
二是从我的知识结构来看，我学习了中文和法律两个专业，有一定的文字功底，有较全面的法律知识，能够适应文化业务工作和依法行政、依法管理的要求。
三是从我的经历结构来看，我曾经在企业工作过六年，在机关工作过五年，对于宏观管理和微观的经济工作都有一定的体验，能够适应文化行业管理的要求。
四是从我的年龄结构来看，我年纪轻，精力充沛，敬业精神强，接受新生事物快，能够适应文化工作任务繁重和深化文化体制改革的要求。
综合以上考虑，我选择了市文化局副局长这一职位。
7、请你谈谈对市文化局副局长这一职位的认识。
答：对于市文化局副局长这一职位，我是从两个方面认识的：第一个方面是对市文化局的性质和职能的认识。
市文化局是市政府主管文化艺术的职能部门，它的职能在“三定”方案中有明确的规定，履行职责不能超越职责范围，也不能推诿责任。
第二个方面是对副局长这一职位的认识。
副局长是在局长的领导下进行工作的，从全局的角度讲，是局长的参谋和助手，是“配角”，要积极向局长提建议、出主意。
但副局长又协助局长分管某一方面的工作，在自己的分管范围内，是“主角”，要积极主动地抓好分管范围内的工作。
（对这个问题的回答，也可以直接说出副局长的工作职责）8、请谈谈自己的优点与不足答：对于这个问题，我想首先谈谈自己的不足。
我的不足主要有以下几个方面：一是学习不够系统，远远没有做到融汇贯通的地步，满足于一知半解。
二是工作方式方法有时比较直接、简单，不够婉转灵活。
三是说话有时比较直爽，容易得罪人。
对于这些不足，我将在今后的工作中努力加以改正。
如果一分为二地看待我，那么，我也有一些微不足道的优点，主要有以下几个方面：一是政治素质较高，头脑比较清醒。
二是事业心强，富有责任感。
三是积极向上，敢于竞争。
四是艰苦奋斗，意志坚强。
9、你的面试即将结束，最后请你谈谈对这次面试的看法。
答：这次面试，虽然我作了一些准备，但临场还是有一点紧张，对有些问题的回答也不一定完全正确。
不过，对所有问题的回答，我都是抱着实事求是的态度，我相信评委是会客观、公正地评分的。
这次面试，对于我来说，是一次难得的机会。
我是第一次参加这么正规的、高规格的、高难度的面试，这将使我终身难忘。
如果这次面试能顺利通过，我一定在今后的工作再接再励，争取更上一层楼。
如果没有通过，我将寻找自己的不足，努力加以改正。
无论结局如何，对我来说，都没有失败，都是一种收获，都是一种成功。
最后，感谢主考官、各位评委、所有的工作人员和旁听人员的辛勤努力，感谢你们为这次面试创造了良好的环境。
谢谢！10、在多大程度上你认为命运影响了你的工作？答：对于命运的看法，有两种截然不同的观点：一是认为命运是命中注定，这是一种宿命论思想。
二是认为命运是一种偶然性，是一种机遇。
这种偶然性背后，有必然性在起作用，受到必然性的制约。
这是一种辩证唯物主义的观点。
我赞成第二种看法。
我认为，偶然的机遇，对于一个人的工作有很大的影响，有时甚至会改变一个人的工作环境、工作性质。
但是，这种偶然性的背后，有必然性在起作用。
一个人如果没有一定的能力，没有一定的知识结构，即使机遇降临到你的头上，你也抓不住。
偶然的机遇，两次改变了我的工作环境。
但我想，如果我不符合用人单位的要求，这些偶然的机遇都会化为泡影。
11、你对工作的期望是什么？答：希望能够创造出一流的工作业绩，希望能够得到大家的认可，希望自己的工作是有积极效应的。
12、你运用哪些分析方法和工具？答：一是逻辑方法，如推理、演绎、归纳的方法，运用逻辑规律分析的方法等。
二是唯物辩证的方法：如实事求是的方法、矛盾分析的方法，运动、联系、发展的观点等。
三是历史分析的方法。
历史问题用历史的眼光分析，不能以今例古，也不能刻舟求剑。
13、你最近所作的两个最困难和最富挑战性的决定是什么？答：第一个决定是今年5月份，我决定去报考省委党校法律专业的在职研究生。
当时有几个困难：一是竞争非常激烈，全省250多人报名，只录取30人。
二是所需经费可能全部要由自己出，完成学业约需要1万3千块钱左右，这个数目对于我来说，不是一个小数目。
三是怕工作走不开，担心领导不会同意。
第二个决定是这次报名参加公开选拔工作。
我报名的是市文化局副局长职位。
这个职位有126人报名，其中有10人是曾经在公开选拔中入过闱的。
而且，我们单位的工作比较紧张，必须做到工作、考试两不误。
这两个决定都是富有挑战性的，而且困难很大，但我还是下定了决心去参与竞争。
14、你最喜欢哪类书籍？答：世界名着和法律15、描述你最近一次言语失当的情形？答：我的一个朋友得知我参加了这次公开选拔，就跟我开玩笑说：“小周考取了以后要请客吧”，我当时应了一句“无功不受禄”，弄得他非常尴尬。
说完以后，我就觉得非常不妥。
当时，我可能误认为他是取笑我，实际上他是委婉地在为我鼓劲加油。
16、什么能激励你？答：别人的背后的称赞，最能使我激动。
我觉得，相对于背后的称赞，名利和金钱都会黯然失色。
17、在历史人物中，你最崇拜谁？答：历史上的杰出人物很多，他们都令我感到由衷地敬佩。
但最令我崇拜的还是毛泽东。
一是因为毛泽东的人格魅力，他即有改天换地的革命豪情，又有实事求是的务实精神，即有理想信念的坚定性，又有斗争策略的灵活性。
二是因为毛泽东的丰功伟绩。
他为实现中华民族的独立、人民的解放和中华人民共和国的诞生，立下了不可磨灭的历史功勋。
三是因为毛泽东的思想智慧。
毛泽东是中华民族智慧的集大成者，毛泽东思想闪耀着真理的万丈光芒。
18、你喜欢的领导是何种风格？答：坚持民主集中制，组织协调能力强，业务能力强，公正无私，关心下属。
19、哪些事最易激怒你或挫败你？答：漫无根据的诬陷最容易激怒我。
取得一点小成绩，就得到言过其实的表扬，最容易挫败我。
