妇产科专业卫生高级职称评审条件

河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省卫生系列高级职称申报评审条件（试行）》的通知文章属性•【制定机关】河南省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2022.05.06•【字号】豫人社办〔2022〕29号•【施行日期】2022.05.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】卫生医药计划生育正文河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省卫生系列高级职称申报评审条件（试行）》的通知豫人社办〔2022〕29号各省辖市、济源示范区人力资源社会保障局，省直有关单位和高等院校：为贯彻落实《人力资源社会保障部国家卫生健康委国家中医药局关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2021〕51 号）精神，进一步完善我省卫生专业技术人才评价机制，推动卫生专业技术人才队伍建设和卫生健康事业发展，结合我省实际，经深入调研和广泛征求意见，对《河南省卫生计生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审条件（试行）》（豫人社职称〔2016〕25号）进行了修订。

现将修订后的《河南省卫生系列高级职称申报评审条件（试行）》印发给你们，请遵照执行。

2022年5月6日目录总则分则附则河南省卫生系列高级职称申报评审条件（试行）（医疗类）总则一、为了客观、公正、科学地评价卫生专业技术人员的能力与水平，建立完善考评结合的人才评价机制，促进全省卫生专业技术人才队伍整体素质的提高，推动卫生健康事业的发展，根据《人力资源社会保障部国家卫生健康委国家中医药局关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2021〕51 号）和我省职称制度改革有关政策规定，结合我省实际，制定本条件。

二、卫生系列医疗类副高级职称的名称为副主任医师，正高级职称的名称为主任医师。

三、卫生系列医疗类高级职称采取考试与评审相结合的方式。

业务水平考试合格者方可报送评审材料，考试成绩三年有效。

完善卫生专业技术人才评价机制，探索实行业务水平考试成绩、临床工作量、技术能力、质量安全、资源利用、患者管理、业绩成果等评价要素相结合的量化评价办法。

妇产科医学高级职称申报评审条件评定标准：主任医（药、护、技）师应精通本学科的基本理论和专业知识，掌握相关学科知识，即时跟踪并掌握国内外本专业新理论、新技术，根据专业发展需要，确定工作和研究方向；有丰富的专业技术实践经验和精湛的技术，使用独到的学术见解，解决处理本专业复杂疑难问题和重大技术难题；工作业绩显著，取得有重要价值的研究成果，公开发表、出版高水平的论文、著作；学术造诣较深，有组织、指导本专业全面业务工作和培养专门人才的水平。

一、适用范围本条件适用于在全省各级医疗卫生机构从事医、药、护、技等专业技术工作的卫生技术人员。

二、政治思想条件热爱祖国，遵守国家法律法规，诚实守信，有良好的职业道德和敬业精神。

取得副主任医（药、护、技）师资格以来，年度考核等次为合格以上。

三、学历、资历条件具有大学本科毕业及以上学历，从事本专业技术工作，取得副主任医（药、护、技）师资格满5年。

四、外语、计算机条件（一）熟练掌握一门外语。

参加全国职称外语统一考试，成绩符合规定要求。

（二）熟练掌握计算机应用技术。

参加全国或全省职称计算机应用水平考试，成绩符合规定要求医学|教育网搜集整理。

五、专业技术工作经历（水平）条件取得副主任医（药、护、技）师资格以来，能够根据专业发展需要，组织展开本专业重要科研项目的研究，或将国内外最新技术应用于工作实践；有丰富的专业技术工作经验和较强的业务工作水平，能够解决本专业复杂疑难问题，在业务工作中发挥重要作用，群众公认水准较高；具有组织与管理本专业技术工作和培养本专业中、高级专门人才的水平；每年在专业技术岗位上工作很多于三十五周。

六、业绩成果条件取得副主任医（药、护、技）师资格以来，须具备下列条件：（一）认真履行岗位职责，圆满完成工作任务，在实际工作中能解决复杂疑难的重大技术问题，业绩突出；（二）获得下列科研奖励之一：1、获省、部级科技进步三等奖及以上奖励一项（额定人员）；2、获市（厅）级科技进步一等奖一项（前三名）；3、获市（厅）级科技进步二等奖一项（前二名）；4、获市（厅）级科技进步三等奖一项（第一名）。

吉林省卫生系列高级专业技术资格评审条件（修订）(2010年4月12日开始执行)第一章总则第一条为客观公正地评价卫生技术人员的能力与水平，依据《中华人民共和国执业医师法》、《卫生技术人员职务试行条例》、国人发[2005]4号和国人发[2005]16号文件等有关规定，结合吉林省卫生行业特点，制定本评审条件。

第二条符合本规定申报条件的人员，可通过考试与评审相结合的方式进行评价。

取得相应专业技术资格的人员，表明其具有承担高级专业技术资格相应岗位工作的理论水平和业务能力。

第三条在本评审条件中，将卫生系列划分为临床医学、预防医学、医学辅助技术、护理、中医（含中西医结合）和药学（中药学）六个大的专业学科。

其资格名称分别为：（一）临床医学专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任医师、主任医师；（二）预防医学专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任医师、主任医师（其中卫生检验等人员高级专业技术职务任职资格名称为：副主任技师、主任技师）；— 1 —（三）医学辅助技术专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任技师、主任技师；（四）护理专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任护师、主任护师；（五）中医专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任医师、主任医师；（六）药学（中药学）专业高级专业技术职务任职资格名称为：副主任药师、主任药师。

第四条适用范围：（一）临床医学专业临床医学专业的评审条件适用于从事西医临床诊断工作的专业技术人员，根据目前我国医疗机构专业设置情况，包括以下专业：1、按二级学科分类设置的医疗机构分为：全科/社区医学、内科、外科、妇产科、儿科、口腔科、眼科、耳鼻喉科、皮肤病与性病科、精神病、肿瘤、病理、医学影像、计划生育等专业。

2、按三级学科分类设置医疗机构分为：心血管内科、呼吸内科、消化内科、肾内科、神经内科、内分泌、血液病、结核病、传染病、风湿与临床免疫、老年医学、急诊医学、普通外科、骨外科、胸心外科、神经外科、泌尿外科、小儿外科、烧伤外科、整形外科、麻醉、运动医学、康复医学、妇科、产科、口腔内科、口腔颌面外科、口腔修复、口腔整形、核医学、放射治疗、医学检验等专业。

2024卫生高级职称条件 sci
2024年卫生高级职称的条件具体还需根据国家相关部门的具体规定来确定。

然而，一般来说，卫生高级职称的评定标准会涉及以下方面：
1. 学历要求：通常要求申请人具有博士学位或硕士学位。

2. 科研成果：申请人需要具备一定数量和质量的科研成果，如SCI 论文的发表、科研项目的承担等。

3. 专业知识和技能：申请人需要在相关领域具备扎实的专业知识和技能，能够独立从事高级职称所要求的工作。

4. 职业经验：通常要求申请人在相关领域具有一定年限的工作经验，且在职业发展中有一定的成绩和贡献。

5. 学术声誉和社会影响：申请人在学术界和行业中的声誉和影响力也会作为评定条件之一。

需要注意的是，具体的评定标准可能因国家政策和相关领域的要求而有所差异，所以在具体申请时，还需参考相关部门的最新规定。

妇产科新入职人员职称要求引言妇产科是医学领域中负责研究和处理女性生殖器官疾病以及妇女妊娠、分娩等相关问题的科室。

随着医疗技术的不断进步和新知识的涌现，妇产科的工作也变得越来越专业化。

本文将重点介绍妇产科新入职人员的职称要求，以帮助医院或机构招聘和选拔符合标准的优秀医务人员。

1.低级职称要求妇产科的低级职称要求主要适用于刚步入医疗行业的新人，了解和掌握基础医学知识并有实践经验是基础要求。

具体要求如下：-学历要求：本科以上学历，医学相关专业毕业；-职称要求：初级医师或助理医师；-实践经验：至少完成一年妇产科临床实习。

2.中级职称要求中级职称要求更高，需要具备一定的专业知识和技术能力。

中级职称的医务人员在治疗妇产科疾病和处理相关问题上有较为出色的表现。

具体要求如下：-学历要求：硕士以上学历，医学相关专业硕士学位；-职称要求：医师或主治医师；-实践经验：至少完成三年妇产科工作。

3.高级职称要求高级职称属于妇产科的专家级别，对医务人员的专业能力和学术造诣都有很高的要求。

高级职称的医生需要在妇产科领域有深入研究和具备丰富的临床经验。

具体要求如下：-学历要求：博士学位，医学相关专业；-职称要求：副主任医师或主任医师；-实践经验：至少完成五年妇产科工作。

结论妇产科新入职人员职称要求是根据医务人员的学历、职称和实践经验来确定的。

医院或机构在招聘和选拔妇产科医生时，应根据要求进行评估和选择，以确保医务人员的专业水平和能力能够满足妇产科的工作需求。

随着医学科技的不断发展，妇产科新入职人员应不断提高自己的学术修养和临床经验，不断更新知识，为妇产科领域的发展做出贡献。

湖南卫生高级职称申报评审条件和晋升要求解析湖南卫生高级职称申报评审条件和晋升要求解析职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试（如：称职外语及计算机应用能力考试等），向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

评审时间快到了，作为过来人，今年有空写上一些湖南省卫生高级职称申报所需要的条件以及我个人的申报经验，希望对大家有用。

我主要总结三个方面内容：一、考试注意点二、个人申报经验。

三、湖南省卫生厅发布的晋升高级职称的申报条件，一、考试复习要点：1.大纲很重要，围绕大纲是不错的，考试的范围比较广泛，复习时要把常见疾病要读懂弄透，但是很意外，有的考题确实偏，属于超纲题，考试大纲上没有没有办法，这些都不会做。

这个我们左右不了。

2.复习资料应该有，但不能过分依赖。

主要看历年真题和教科书，不管是军医的还是人卫的还是考试宝典，都只是书本的简化，以教科书为蓝本才是最可靠的。

3.我们要对常考知识点作为重点学习。

看书一定要细，对于偏题怪题，有人认为出题人想难住大家采取的极端行为。

其实我认为抱怨对我们没有一点好处，有句话叫：改变你所能改变的，适应你所不能改变的。

我们唯一能做的就是用合适的方法解决相对应问题，100分不是目标，考60就够了。

4复习用书大家临床工作都很忙，白天基本都在上班，只有晚上挤出时间来看书，所以提高复习效率显得尤为重要了。

但凡国家标准化考试，一定有一个考试大纲，这个时候我们需要把考试大纲和上一年度的考试大纲做一个对比，新增内容十有八九是会出现在考卷上的；很多人害怕超纲考题，其实一张100分的试卷，超纲题目不会超过5个，你看书了可能做对4个，不看书可能蒙对2个，不如果断放弃，严格按照大纲来复习。

对于复习用书，个人认为本科课本，外加人民卫生出版社的复习指导，以及历年真题（主要是前2门考试，广大考生一般考试结束后都会回忆出题目），足够通过高级考试，而对于市面上数量繁多的各种模拟，练习题，则完全没有必要浪费时间。

卫生类副高级职称申报条件
卫生类副高级职称的申报条件如下：
1. 学历和学位：大学本科及以上学历或学士及以上学位，受聘中级职称职务满5年。

如果只有大专学历，需要受聘中级职称职务满7年（申报副主任医师须在县级及以下基层医疗卫生机构工作）。

2. 工作数量或工时：在中级职称职务期间，需要满足一定的工作数量或工时要求。

3. 有关条件：符合下列条件之一者，在申报高级专业技术资格时可不受从事本专业工作年限的限制：
获自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖的主要完成人；
获省部级科技进步奖二等及以上奖的主要完成人。

4. 申报全科医学专业副主任医师专业技术资格时，除具备上述条件之一外，还必须同时具备以下申报条件：
申报者应为在城镇社区或县级以下（不含县级）医疗卫生机构工作满三年的专业技术人员；
申报者应为从事临床医学（含中医）专业的专业技术人员。

以上信息仅供参考，建议咨询当地卫生局获取准确信息。

卫生系列高级职称评价标准是衡量医务人员专业水平和能力的重要依据。

根据我搜索到的信息，卫生系列高级职称评审条件包括申报人必须具备良好的职业道德和敬业精神，遵守中华人民共和国宪法和法律。

此外，申报人还应当具备相应的学历、资历和业绩要求。

在学历方面，申报人应当具备相应专业类别的硕士以上学位或副高以上职称。

在资历方面，申报人应当具有相应的专业技术工作经历，并在本专业岗位中有较突出的工作业绩和成果。

在业绩方面，申报人应当符合下列条件之一：在本专业岗位上有重大贡献或成就；独立承担本专业重点项目或研究课题，并取得显著成果；作为第一作者在本专业核心期刊发表高水平论文3篇以上；作为主编或副主编编写过本专业重要专著或教材。

此外，申报人还应当具有良好的学术道德和职业操守，能够遵守国家法律法规和行业规范。

总之，卫生系列高级职称评价标准旨在选拔出真正具备优秀专业能力和业绩的医务人员，为我国医疗卫生事业的发展做出更大贡献。

新疆自治区卫生厅高级职称评审要求和报名条件通知很多新疆的医疗同行都不知道晋升副高或者正高最权威的政策是什么，因此在评审的时候发现很多问题，不是这个没准备好就是那个没准备好，要么准备的没有按照规定要求，我的副高评审之路就颇为周折，论文准备了两年，专业课重考了一次，耽误了很多时间，现在发现网上搜的很多东西不真实，并不可信，我看了一下，关于新疆高级卫生职称评审的很多政策都是错的，有的是过期的，在此，我将最新的政策贴出来，供大家参考还有一些我个人评审过程中遇到的困难和解决方法，希望大家能留心阅读，最好能为同行们提供一定的帮助！新疆高级卫生职称评审通知如下:评定标准：临床医学专业副主任医师须系统掌握本学科基本理论和专业知识，熟悉相关学科知识，较全面了解本专业国内外已开展应用的疾病诊疗理论和技术，能将最新技术成果应用于临床实践;有较丰富的临床实践经验，能独立处理本专业较复杂疑难疾病和解决较重大技术问题，临床工作业绩较显著，取得较大价值的临床技术或研究成果，公开发表、出版较高水平的论文、著作;学术技术水平较高，有指导和培养下一级卫生技术人员的能力;较熟练运用一门外国语获取医学信息和进行学术交流具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范。

第一条适用范围本资格条件适用于取得执业医师资格并已登记注册，从事内科、外科、麻醉科、妇产科、妇幼保健、儿科、眼科、口腔科、耳鼻喉科、皮肤科、传染病科、肿瘤科、急诊医学、康复医学等临床医疗工作的卫生技术人员申报评审临床医学专业副主任医师专业技术资格。

第二条思想政治条件遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神。

任现职以来，有下列情形之一的，不得申报：一、年度考核不合格或受单位通报批评或发生医疗差错未满1年的;二、受到行政处分未满处分期的;三、发生医疗事故未满3年的;四、弄虚作假，剽窃他人成果，未满3年的。

第三条学历、资历条件任现职以来，具备下列条件之一：一、获博士学位并取得中级专业技术资格2年以上;获硕士学位并取得中级专业技术资格4年以上;大学本科以上学历并取得中级专业技术资格5年以上;获大专学历，取得中级专业技术资格7年以上;中专毕业后，在乡镇卫生院从事卫生专业工作25年以上，并取得中级专业技术资格8年以上。

三级妇产医院评审标准（2011年版）实施细则为全面推进深化医药卫生体制改革，积极稳妥推进公立医院改革，逐步建立我国医院评审评价体系，促进医疗机构加强自身建设和管理，不断提高医疗质量，保证医疗安全，改善医疗服务，更好地履行社会职责和义务，提高医疗行业整体服务水平与服务能力，满足人民群众多层次的医疗服务需求，在总结我国第一周期医院评审和医院管理年活动等工作经验的基础上，卫生部印发了《三级妇产医院评审标准（2011年版）》（卫医管发〔2011〕78号）。

为进一步解读评审标准，为卫生行政部门加强行业监管与评审工作提供参考，支持医院开展自我管理与质量持续改进活动提供帮助，特制定本细则。

一、本细则适用范围《三级妇产医院评审标准（2011年版）实施细则》适用于三级妇产医院，其余各级各类妇产医院可参照使用。

本细则共设置7章69节383条标准与监测指标。

第一章至第六章共63节346条623款细则，用于对三级妇产医院实地评审，并作为医院自我评价与改进之用；在本说明的各章节中带“★”为“核心条款”，共29条。

第七章共6节37条监测指标，用于对三级妇产医院的医院运行、医疗质量与安全指标的监测，现场追踪评价。

二、细则的项目分类（一）基本条款适用于所有三级妇产医院。

（二）核心条款为保持医院的医疗质量与患者安全，对那些最基本、最常用、最易做到、必须做好的标准条款，且若未达到合格以上要求，势必影响医疗安全与患者权益的标准，列为“核心条款”，带有★标志。

（三）可选条款主要是指可能由于区域卫生规划与医院功能任务的限制，或是由政府特别控制，需要审批，而不能由医院自行决定即可开展的项目。

第一章至第六章各章节的条款分布见表1。

表1 第一章至第六章各章节的条款分布三、评审结果表达的方式（一）评审结果采用A、B、C、D、E五档表达方式A-优秀B-良好C-合格D-不合格E-不适用，是指卫生行政部门根据医院功能任务未批准的项目，或同意不设置的项目。