新疆维吾尔自治区专精特新中小企业
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专精特新企业是指符合国家和地方政府规定标准的中小小巨人企业,其产品具有专业特色和市场竞争力,是国民经济发展的重要力量。
但是如何确定一家企业是否符合专精特新企业的认定标准是一个复杂而又具有挑战性的问题。
下面将从不同的角度详细介绍专精特新中小小巨人企业的认定标准。
一、企业规模专精特新企业的规模主要是指企业的资产总额和年销售收入。
根据国家相关规定,中小型企业的资产总额不超过人民币1500万元,年销售收入不超过人民币3000万元。
小巨人企业的资产总额不超过人民币5000万元,年销售收入不超过人民币8000万元。
企业规模是专精特新企业认定的重要标准之一。
二、产品专业特色专精特新企业的产品应具有专业特色和市场竞争力。
企业的产品应该在相关行业中具有较高的技术含量和专业水平,具备自主知识产权。
产品的市场占有率和市场竞争力也是评定专精特新企业的重要因素。
三、创新能力专精特新企业应具备较强的创新能力,包括技术创新和管理创新。
企业应该具备持续的研发投入和创新成果,不断提升产品的技术含量和市场竞争力。
企业的管理模式、营销策略等方面也应具备一定的创新能力。
四、经济效益专精特新企业应具备良好的经济效益表现。
企业应该具有稳定的盈利能力和良好的财务状况,同时能够为员工创造良好的就业环境和福利待遇。
企业的税收贡献和社会责任履行情况也是评定专精特新企业的重要指标。
五、企业发展前景专精特新企业应有较好的发展前景和可持续发展能力。
企业未来的发展规划、市场拓展能力和国际竞争力都是考量企业发展前景的重要指标。
企业的产业地位和行业影响力也应该得到相关部门的认可和肯定。
六、社会责任专精特新企业应具备较强的社会责任意识和公益慈善行为。
企业在环保、公益事业等方面应该主动承担社会责任,履行企业公民的义务和社会责任,为社会稳定和可持续发展做出贡献。
在专精特新企业认定标准的制定和实施过程中,需要相关政府部门、行业协会和专家学者共同参与,建立完善的认定机制和评估体系,保证认定工作的公平、公正和客观。
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一、引言在当今经济环境下,中小企业在推动经济增长、促进就业和促进创新方面发挥着重要作用。
为了支持这一重要的经济力量,各地政府和相关机构都制定了一系列的认定方式和标准,以便给予这些企业更多的支持和帮助。
专精特新中小企业认定方式和标准便是其中之一。
本文将从深度和广度的角度对这一主题展开探讨。
二、专精特新中小企业概念解析1. 专精特新中小企业的定义专精特新中小企业又称优势特新企业,是指那些在技术领域或市场领域有一定的专业化和竞争优势,并且在新产品、新技术和新模式方面具有一定的创新能力和成就的企业。
这类企业在推动产业升级和经济转型方面起着重要作用,因此也得到了各地政府和相关机构的重点扶持和支持。
2. 特征和标准专精特新中小企业的认定标准通常包括企业的技术创新能力、市场竞争优势、研发投入、人才团队建设等方面的指标。
企业需要通过相关部门的审核和评估,符合一定的条件和标准,才能获得专精特新中小企业的认定资格。
1. 主管部门认定专精特新中小企业的认定通常由各地的工业和信息化主管部门或相关机构负责。
企业可以向这些部门主动申请,提交相关材料和申请表格,经过一定的审核和评估,最终由主管部门颁发认定证书。
2. 专业机构评估除了政府部门的认定外,一些专业的第三方机构也可以对企业的专精特新属性进行评估。
这些机构通常具有权威性和专业性,能够从技术、市场、管理等多个角度对企业进行全面评估,为企业的认定提供专业支持。
3. 自查认定一些地区还鼓励企业通过自查的方式进行认定申报。
企业可以根据相关标准和要求,自行整理和提交相关资料,由企业自身负责认定申报的真实性和准确性,然后提交给主管部门进行备案认定。
四、专精特新中小企业认定标准1. 技术创新能力企业在技术研发、产品设计等方面是否具有较强的创新能力和水平,是否具有自主知识产权,是否取得了相关的专利技术或其他技术成果。
2. 市场竞争优势企业是否具有一定的市场份额和竞争优势,是否有形成自己的品牌和市场地位,是否在技术、品质、价格等方面具备一定的竞争优势。
新疆维吾尔自治区经济和信息化委员会关于印发自治区扶助小微企业专项行动方案的通知文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区经济和信息化委员会•【公布日期】2013.03.20•【字号】新经信企业[2013]118号•【施行日期】2013.03.20•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文新疆维吾尔自治区经济和信息化委员会关于印发自治区扶助小微企业专项行动方案的通知(新经信企业〔2013〕118号)伊犁州经信委,各地、州(市)经信委(经委)、各行办、各有关直属事业单位:为进一步促进中小企业特别是小微型企业健康发展,营造全社会关注支持中小微企业发展的良好氛围,根据工信部《关于开展扶助小微企业专项行动的通知》(工信部企业〔2013〕67号)要求,我委制定了《自治区扶助小微企业专项行动实施方案》,现印发给你们,请结合本地区实际,制定本地扶助小微企业专项行动计划(方案),确定工作目标,细化工作内容,完善保障措施,明确责任分工,加强组织领导,充分调动各方面的积极性和创造性,切实推动扶助小微企业专项行动的实施,并于4月15日前报我委(企业处)。
附:1.新疆自治区扶助小微企业专项行动实施方案2.新疆自治区扶助小微企业专项行动重点工作分工安排3.新疆自治区扶助小微企业专项行动工作安排表联系人:付文联系电话:************ 4523436自治区经济和信息化委员会2013年3月20日附件1:新疆扶助小微企业专项行动实施方案为全面贯彻全国中小企业工作会议精神,按照工业和信息化部关于开展扶助小微企业专项行动的通知(工信部企业〔2013〕67号)要求,现结合全区实际,制定开展扶助小微企业专项行动实施方案。
一、指导思想深入贯彻党的十八大精神,贯彻落实《国务院关于进一步支持小微企业健康发展的意见》(国发14号)和《自治区关于促进中小企业发展的实施意见》文件精神,以“扶助小微、转型成长、创业就业”为主题,以完善政策为重点,以项目支持为手段,以完善社会化服务体系为支撑,以中小企业运营监测为基础,不断强化推进机制,重点培育创新型、创业型和劳动密集型(以下简称“三型”)小微企业,提高“专精特新”企业和产业集群发展水平,促进小微企业加快转变发展方式,实现持续健康发展。
附件:新疆维吾尔自治区中小企业国际市场开拓资金实施细则第一章总则第一条为加强中小企业国际市场开拓资金(以下简称“市场开拓资金”)管理,支持中小企业开拓国际市场,根据财政部、商务部《关于印发〈中小企业国际市场开拓资金管理办法〉的通知》(财企〔2010〕87号,以下简称《管理办法》),结合我区实际,制定《新疆维吾尔自治区中小企业国际市场开拓资金实施细则》(以下简称《实施细则》)。
第二条本实施细则所指市场开拓资金是指中央财政设立的用于支持中小企业开拓国际市场各项业务的专项资金。
第三条市场开拓资金的管理和使用应遵循公开透明、突出重点、专款专用、注重实效的原则。
第四条市场开拓资金由自治区财政厅和自治区商务厅共同管理。
自治区商务厅负责市场开拓资金的项目管理,确定市场开拓资金的支持重点、提出资金安排建议,会同自治区财政厅组织项目的申报和评审。
自治区财政厅负责市场开拓资金的预算管理,审核资金的支持重点建议,确定资金安排方案,办理资金拨付,会同商务厅对市场开拓资金的使用进行监督检查。
第二章支持对象第五条中小企业独立开拓国际市场的项目为企业项目;企、事业单位和社会团体(以下简称“项目组织单位”)组织中小企业开拓国际市场的项目为团体项目。
第六条申请企业项目的中小企业应符合下列条件:1.在自治区境内注册,依法取得进出口经营权或依法办理对外贸易经营者备案登记的企业法人,上年度海关统计进出口额在4500万美元以下;2.近三年在外经贸业务管理、财务管理、税收管理、外汇管理、海关管理等方面无违法、违规行为;3.具有从事国际市场开拓的专业人员,对开拓国际市场有明确的工作安排和市场开拓计划;4.未拖欠应缴还的财政性资金。
第七条申请团体项目的项目组织单位应符合下列条件:1.具有组织全国、行业或地方企业赴境外参加或举办经济贸易展览会资格;2.通过管理部门审核具有组织中小企业培训资格;3.申请的团体项目应以支持中小企业开拓国际市场和提高中小企业国际竞争力为目的;4.未拖欠应缴还的财政性资金。
新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国中小企业促进法》办法(2022年)文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区人大及其常委会•【公布日期】2022.10.04•【字号】新疆维吾尔自治区第十三届人民代表大会常务委员会公告第75号•【施行日期】2022.11.01•【效力等级】省级地方性法规•【时效性】现行有效•【主题分类】企业正文新疆维吾尔自治区第十三届人民代表大会常务委员会公告第75号《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国中小企业促进法〉办法》已由新疆维吾尔自治区第十三届人民代表大会常务委员会第三十五次会议于2022年9月28日修订通过,现予公布,自2022年11月1日起施行。
特此公告。
新疆维吾尔自治区人民代表大会常务委员会2022年10月4日新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国中小企业促进法》办法(2006年9月29日新疆维吾尔自治区第十届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过2022年9月28日新疆维吾尔自治区第十三届人民代表大会常务委员会第三十五次会议修订)目录第一章总则第二章财税支持第三章融资促进第四章创业扶持第五章创新支持第六章市场开拓第七章服务措施第八章权益保护第九章监督检查第十章附则第一章总则第一条为改善中小企业经营环境,维护中小企业合法权益,促进中小企业健康发展,发挥中小企业在国民经济和社会发展中的重要作用,根据《中华人民共和国中小企业促进法》等法律法规,结合自治区实际,制定本办法。
第二条本办法适用于自治区行政区域内促进中小企业发展的活动。
第三条本办法所称中小企业,是指依法设立并符合国家中小企业划分标准的中型企业、小型企业和微型企业。
第四条自治区严格落实国家促进中小企业长期发展战略,严格落实帮助中小企业纾困解难的各项政策措施,坚持各类企业权利平等、机会平等、规则平等,对中小企业特别是其中的小型微型企业积极扶持、加强引导、完善服务、依法规范、保障权益。
第五条县级以上人民政府应当将中小企业发展纳入国民经济和社会发展总体规划,根据国家规定制定促进中小企业发展的配套政策、措施,建立中小企业促进工作协调机制,统筹中小企业促进工作。
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅印发关于进一步加大对中小企业纾困帮扶力度的实施意见的通知文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区人民政府办公厅•【公布日期】2022.02.23•【字号】新政办发〔2022〕12号•【施行日期】2022.02.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】企业管理正文新疆维吾尔自治区人民政府办公厅印发关于进一步加大对中小企业纾困帮扶力度的实施意见的通知新政办发〔2022〕12号伊犁哈萨克自治州,各州、市人民政府,各行政公署,自治区人民政府各部门、各直属机构:《关于进一步加大对中小企业纾困帮扶力度的实施意见》已经自治区人民政府同意,现印发你们,请认真贯彻落实。
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅2022年2月23日关于进一步加大对中小企业纾困帮扶力度的实施意见中小企业是国民经济和社会发展的主力军,在促进增长、保障就业、活跃市场、改善民生等方面发挥着重要作用。
为认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,贯彻落实《国务院办公厅关于进一步加大对中小企业纾困帮扶力度的通知》(国办发〔2021〕45号)精神,进一步加大助企纾困力度,减轻企业负担,帮助企业渡过难关,结合我区实际,制定本实施意见。
一、加大纾困资金支持力度(一)用好财政专项资金。
安排自治区中小企业发展专项资金支持“专精特新”中小企业产业升级、能力提升和自主创新,支持中小企业公共服务机构基础设施改造、信息化建设、服务能力提升。
(责任单位:自治区财政厅、工业和信息化厅按职责分工负责)(二)落实社会保险阶段性降费政策。
继续实施阶段性降低失业、工伤保险费率政策至2022年4月30日。
工伤保险费率全区统一按20%的降费比例执行,失业保险单位缴费比例暂按0.5%执行。
政策实施期满后,依据国家政策进行调整。
(责任单位:自治区人力资源和社会保障厅、财政厅,新疆税务局按职责分工负责)(三)支持创业就业。
按照创业担保贷款及贴息政策规定,对符合政策条件的小微企业给予创业担保贷款及贴息。
新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国中小企业促进法》办法范本1:一、法律背景《中华人民共和国中小企业促进法》是为了加强对中小企业的支持和服务,促进其健康发展而制定的。
为了贯彻落实该法,新疆维吾尔自治区特制定了相应的实施办法。
二、实施办法的适用范围新疆维吾尔自治区实施《中华人民共和国中小企业促进法》办法适用于新疆维吾尔自治区范围内的中小企业。
三、中小企业的定义根据《中华人民共和国中小企业促进法》的规定,中小企业指在新疆维吾尔自治区注册、依法合规经营的,具备中国法律规定的中小企业定义条件的企业。
四、支持措施1. 融资支持:a) 提供贷款担保、信用担保等支持;b) 设立中小企业专项贷款及其他融资产品;c) 减免或减轻中小企业的利息负担。
2. 培训与培育:a) 组织中小企业创业培训,提供相关指导;b) 建设中小企业创业孵化基地,为创业者提供一站式服务;c) 支持中小企业引进高端人才。
3. 减税减费:a) 根据相关政策,对符合条件的中小企业减免或减轻税费负担;b) 减免或减轻用地、用电、用水等相关资源费用。
4. 市场开拓与合作:a) 支持中小企业参与国内外展览、交流等活动;b) 指导中小企业拓展市场,促进合作与交流。
5. 创新支持:a) 建立中小企业创新券制度,奖励创新成果;b) 支持中小企业开展科技创新合作。
五、实施机构及职责分工1. 主管部门:新疆维吾尔自治区经济和信息化厅,负责制定和组织实施中小企业促进政策。
2. 下级机构:各地级市、县级政府经济和信息化主管部门,负责具体实施工作。
六、监督与检查1. 监督机构:新疆维吾尔自治区法制办公室,负责对中小企业促进工作进行监督和检查。
2. 监督方式:定期检查、随机抽查、投诉举报等方式。
七、附件1. 《中华人民共和国中小企业促进法》全文2. 其他相关政策文件注释:1. 《中华人民共和国中小企业促进法》:是为了加强对中小企业的支持和服务,促进其健康发展而制定的法律。
新疆维吾尔自治区中小企业新疆维吾尔自治区中小企业发展现状及对策1. 背景介绍新疆维吾尔自治区是中国的五个少数民族自治区之一,自治区内拥有丰富的自然资源和独特的文化底蕴。
然而,由于地理位置偏远、交通不便、市场辐射能力较弱等因素,中小企业在自治区发展面临着一些困境。
本文旨在分析新疆维吾尔自治区中小企业发展现状,并提出相应的对策,以促进中小企业的繁荣和经济的可持续发展。
2. 中小企业发展现状2.1 人才短缺由于新疆维吾尔自治区对外交通不便,导致人才流失严重。
许多有潜力的人才倾向于前往发达地区,而对新疆的中小企业来说,吸引和留住人才成为一项挑战。
2.2 资金压力中小企业通常面临着融资难以及利率较高的问题。
金融机构对于中小企业的融资审核较为严格,导致中小企业发展受到限制。
2.3 市场竞争不足由于自治区地域辽阔,市场辐射能力较弱,中小企业在市场竞争中面临着较大的挑战。
外来企业的进入也加剧了竞争压力。
3. 对策建议3.1 人才引进和培养政府应加大对人才引进的政策支持力度,并加强对本地人才的培养。
同时,鼓励企业与高校、科研机构合作,以提升企业的创新能力和竞争力。
3.2 加强金融支持政府可以通过设立专项基金、降低中小企业融资门槛、建立风险共担机制等方式,为中小企业提供更多的资金支持。
此外,还应加强对中小企业的财务咨询服务,提高企业的融资能力和管理水平。
3.3 拓展市场与加强合作中小企业应积极寻求与其他地区企业的合作,共享资源和市场。
政府可以通过举办贸易洽谈会、推动跨区域经济合作等方式,促进中小企业之间的互利合作。
4. 结语新疆维吾尔自治区中小企业发展面临着一系列的困境,但也蕴含着巨大的发展潜力。
政府应加大支持力度,提供更多的政策和金融支持,鼓励中小企业加强合作,共同面对市场竞争。
通过不断完善政策措施,中小企业在自治区的发展前景将更加广阔,为经济社会发展做出积极贡献。
新疆维吾尔自治区关于促进中小企业发展实施意见细则新疆维吾尔自治区关于促进中小企业发展实施意见细则第一章总则第一条为贯彻落实国家关于促进中小企业发展的政策,加强新疆维吾尔自治区中小企业的支持与引导,制定本实施意见细则。
第二条中小企业是新疆维吾尔自治区经济社会发展的重要力量,是就业和创新的主体,推动区域经济繁荣的重要支撑。
第三条中小企业发展是指在法律、法规和政策的指导下,通过转变经济发展方式、优化产业结构、提高企业核心竞争力等措施,促进中小企业的持续健康发展。
第四条本实施意见细则适用于新疆维吾尔自治区范围内的所有中小企业的发展。
第二章促进中小企业创新发展第五条政府将加大对中小企业创新的支持力度,建立创新投资引导基金,通过投资、贷款、奖励等方式,支持中小企业开展科技创新活动。
第六条鼓励中小企业加强技术创新能力,设立技术研发专区,提供专业技术服务和技术创新项目资金支持。
第七条加强中小企业知识产权保护,设立知识产权保护资金,加大知识产权保护力度,提高中小企业的创新意识和知识产权意识。
第三章促进中小企业融资支持第八条政府将建立中小企业综合融资服务平台,提供融资咨询、担保、贷款和股权融资等服务,支持中小企业的融资需求。
第九条鼓励金融机构积极支持中小企业融资,降低中小企业融资成本,提供灵活的融资方式和额度。
第十条推动金融创新,加强中小企业信用体系建设,改善中小企业融资环境,提高中小企业的融资能力。
第四章促进中小企业市场拓展第十一条政府将加大对中小企业市场拓展的支持力度,组织中小企业参加国内外展览会,拓宽中小企业的销售渠道。
第十二条鼓励中小企业开展电商销售,提供电商平台入驻资金支持和技术培训,提高中小企业的电商营销水平。
第十三条加强中小企业品牌建设,营造良好的品牌环境,提高中小企业的品牌知名度和竞争力。
第五章促进中小企业人才培养第十四条政府将加大对中小企业人才培养的支持力度,设立中小企业人才培养基金,提供培训和奖励支持,培养中小企业的核心技术人员和管理人才。
新田县财政支出绩效评价报告评价项目类型:项目完成结果评价
评价项目名称:县移民开发局2016年整体支出绩效评价
评价项目单位:新田县移民开发局
项目主管部门:新田县移民开发局
新田县财政局
报告日期:2017年9月20日
新田县移民开发局2016年部门整体支出绩效评价报告
一、基本情况
新田县移民开发局成立于2007年4月,是县政府直属的正科级事业单位,现共有工作人员15名,内设办公室、财会股、后扶股、项目规划设计股、培训股。
新田县移民开发局主要负责移民后期扶持政策实施、移民生产开发和基础设施建设项目规划和设施、移民智力技术培训、监督和管理发放移民扶后扶资金、做好移民社会稳定等工作,是代表县政府贯彻执行党的各项移民政策的水库移民开发管理机构。
(一)整体支出情况。
1、预算收支完成情况。
根据《新田县财政局关于下达2016年部门预算支出指标在通知》(新财预函﹝2016﹞1号)及湖南省财政厅下达2016年各种专项资金的指标文件,移民局2016年预算收支情况如下:
从年初批复预算来看:移民局收入预算为1409.8万元,其中,局本级财政拨款93.26万元,上级补助拨款15万元,省财政厅大中型水库移民后期扶持资金拨款1301.54万元。
支出预算中局机关支出108.26万元,其中,基本支出55.26万元,占局机关支出预算51%,专项支出53万元,占局机关支出预算49%。
省财政厅下达的大中型水库移民后期扶持资金
1301.54万元,主要用于大中型水库库区移民前期补偿补助和后期扶持。
2、年初预算、上年结转资金、年度可用金额情况。
根据《新田县财政局关于下达2016年部门预算支出指标在通知》(新财预函﹝2016﹞1号)及2015年12月底报表显示局机关年底结转资金及年度可用指标情况如下:
局机关全年可用预算指标
从上表可以反映:移民局2016年全年可用预算资金1639.8万元,其中年初预算1409.8万元,上年结转230万元。
(二)整体支出使用范围、方向和内容
2016年整体支出为1544.78万元,其中:基本支出108.26万元,主要为人员经费和日常公用经费;项目支出1436.52万元,主要为大中型水库库区移民补偿补助及移民安置区基础设施建设、生产开发、移民培训等。
具体使用方向如下:
二、绩效评价工作情况
1、绩效评价目的。
本次绩效评价的目的是为了全面分析和综合评价
移民局财政预算资金的使用管理情况,为切实提高财政资金使用效益、强化预算支出的责任和效率提供参考依据。
2、绩效评价工作过程。
按照县财政绩效评价规程要求,第一阶段为单位自评:移民局按照要求展开自评工作,并将评价结果报财政局;第二阶段为财政局复评,并出具评价报告:财政局在单位自评的基础上,查阅相关文件资料和财务凭证,对收集资料进行定量定性分析,综合评议后形成评价结论,出具绩效评价报告。
三、整体支出使用管理情况
1、基本支出使用管理情况。
移民局基本支出的范围和主要用途包括局机关的人员经费和日常公用经费。
具体包括:工资福利支出、对个人和家庭的补助、商品和服务支出。
基本支出的管理和使用情况如下:
基本支出本年预算指标可用情况
(单位:万元)
根据本年预算和上年结余情况,本年基本支出预算可用指标111.16万元。
本年基本支出预算执行情况
(单位:万元)
从上表可以反映,2016年移民局基本支出与预算基本一致。
2、“三公”经费使用管理情况。
2016年“三公”经费预算情况
(单位:万元)
移民局2016年“三公”经费预算金额为13.92万元,全部为财政拨款资金,并在移民局门户网站进行了公示。
“三公”经费预算情况
(单位:万元)
移民局2016年度“三公”经费预算17.71万元,实际支出13.92万元,结余3.79万元。
结余率21.4%;全年未购置公务用车,“三公”经费总体控制较好。
3、专项资金管理和组织实施情况。
移民局建立了专项资金管理办法,严格遵循专款专用、独立核算的管理原则。
专项项目的申报严格按照省财政资金管理的要求进行,专项资金财政拨款到位后及时组织项目实施和资金投入。
四、整体支出绩效评价
通过加强预算收支管理,不断建立健全内部管理制度,梳理内部管理流程,移民局整体支出管理情况得到提升。
1、经济效益评价。
本年预算配置控制较好,财政供养人员控制在编制数内,“三公”经费总额控制在财政预算内。
一是预算执行方面。
支出总额控制在预算总额以内,本年移民局未进行预算相关事项的调整。
移民局专项资金到位后,严格按照移民后扶资金使用管理的有关规定加强了资金管理。
移民后扶直补资金,由移民局及时核准造册,并以财政一卡通的形式委托邮政银行进行发放。
及时组织了移民后扶项目的实施,移民资金专款专用。
不存在截留或滞留专项资金情况。
“三公”经费总体控制较好,未超本年预算。
二是预算管理方面。
制度执行总体较为有效,仍需进一步强化;资金使用管理需进一步加强。
2、效率性评价和有效性评价。
移民局牢固树立了移民资金是“救命钱”和“高压线”的观念,在移民资金的管理和使用上,严守法律底线、纪律底线、道德底线。
预算安排的基本支出保障了移民局正常的工作运转,体现了县委、县政府对移民工作的关心和重视。
移民后期扶持资金专项支出是非常必要的,项目资金使用规范、安全、高效。
3、社会公众满意度评价。
2016年,移民局不断加强对移民资金绩效评价管理,开展了移民后扶政策政务公开“阳光行动”,项目资金使用依法向社会公开,做到了“县上网、村上墙”,接受社会和移民群众的监督,群众满意度高,没有发生群众上访事件。
五、存在的主要问题
1、局机关基本支出中招待费、公车运行维护费占商品和服务支出总额的45.49%,有待减少。
2、移民局2016年移民局结转指标为95.02万元,虽然比2015年指
标结转净减少134.98万元,但仍然有专项指标结转,还需进一步加大执行力度,减少年末存量资金数。
六、有关建议
针对上述存在的问题及移民局整体支出管理工作的需要,下一步,建议采取以下改进措施:
1、细化预算编制工作,认真做好预算的编制。
进一步加强局机关各股室的预算管理意识,严格按照预算编制的相关制度和要求进行预算编制;全面编制预算项目,优先保障固定性的、相对刚性的费用支出项目,尽量压缩变动性的、有控制空间的费用项目,进一步提高预算编制的科学性、严谨性和可控性。
2、加强财务管理,严格财务审核。
在费用报账支付时,按照预算规定的费用项目和用途进行资金使用审核、列报支付、财务核算,杜绝超支现象的发生。
3、持续抓好“三公”经费控制管理。
严格控制“三公”经费的规模和比例,严格“三公”经费支出的审核、审批,杜绝挪用和挤占其他预算资金行为;进一步细化“三公”经费的管理,合理压缩“三公”经费支出。
4、加强对移民后扶项目实施进度的跟踪,开展项目绩效评价,确保项目绩效目标的完成。
附表1:
2016年部门整体支出绩效评价计分表
附表2:
2016年部门整体支出绩效评价基础数据表
填报单位(盖章):
说明:“项目支出”需要填报除专项资金和基本支出以外的所有项目情况,包括业务工作项目、运行维护项目等;“公用经费”填报基本支出中的一般商品和服务支出。
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