龙头中心小学“课改名师”动态考核民主测评表
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教师师德师风年度考核评价表(全体教师) 表(一) 年月日
说明:1、此表实行学生、家长调查问卷(30%),村校长、教师代表根据教师平时师德表现情况赋分(35%2、总校考评小组根据平时、期末检查掌握情况考评打分(35%)。
3、以上减分标准,在实际操作中可根据程度在范围内酌情减。
教师教学工作年度考核评价表(教学人员)表(二) 年月日
检查考核人:(章)检查考核人:(章)
教师教、科研,工作量、考勤年度考核评价表(教学人员)表(三) 年月日
检查考核人:(章)检查考核人:(章)
教师岗位职责年度考核评价表(班主任) 表(四)年月日
教师岗位职责年度考核评价表(科任教师) 表(五
校 科任 姓名 任教年级及学科年月日
统计人:(章)
教师岗位职责年度考核评价表(学前教师)表(六)年月日
教师岗位职责年度考核评价表(村校长、幼儿园园长)表(七)年月日校姓名年月日
检查考核人:(章) 非教学人员年度考核评价表(校委会、教辅人员)表(八)年月日
教师年度考核各项工作综合考评排序表(校 (园) 年月日
2、填写此表要根据表一-—六的内容结合教师平时工作情况进行综合考评填写.
3、要求考评人要本着公平、公正、对每一位教师高度负责的原则,实事求是地填写。
综合考评人(村校长)校( )学年度教师考核评价汇总表_______年_____月____日。
小学师德测评表
1. 背景介绍
师德是教师职业行为的道德规范,对于小学教师来说尤为重要。
为了全面评估小学教师的师德表现,制定了以下测评表。
2. 师德测评表
3. 测评说明
- 每个测评项目的满分为10分,反面表现扣10分。
- 测评人可为各个项目打分,综合考量教师的师德综合表现。
- 评分结果将会被用于评选优秀教师、给予奖励以及制定个人发展计划等方面。
4. 结语
该测评表可以帮助评估小学教师的师德表现,并且为他们提供个人发展的指导和激励。
通过不断提高师德素养,小学教师能更好地履行教育使命,为学生的全面发展做出贡献。