专业技术人员考核表2010
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专业技术人员人员年度考核登记表专业技术人员年度考核登记表是用于评价和记录专业技术人员在一年内的工作表现和成绩的重要工具。
登记表的内容应包括以下参考内容:一、个人信息:1. 姓名:填写被评估人员的姓名。
2. 岗位:填写被评估人员的岗位名称。
3. 部门:填写被评估人员所在的部门名称。
4. 职称:填写被评估人员的职称。
二、考核时间:1. 考核周期:填写年度考核的具体时间范围。
2. 考核起始日期:填写考核的开始日期。
3. 考核终止日期:填写考核的结束日期。
三、考核标准:1. 工作目标:根据被评估人员的岗位职责和部门目标,列出工作目标,并进行具体细化和量化。
2. 工作内容:列举被评估人员的主要工作内容和工作职责。
3. 考核指标:根据工作目标和工作内容,设定相应的考核指标,例如任务完成情况、工作质量、创新能力等。
四、考核评分:1. 考核项:根据考核标准中的工作目标和考核指标,列出具体的考核项,例如任务完成情况、工作效率、工作态度等。
2. 考核评价:对每个考核项进行定性或定量评价,并给出相应的分值或等级。
3. 考核总分:对所有考核项的评分进行加权平均,并计算出考核总分。
五、工作总结与建议:1. 工作总结:对被评估人员在考核周期内的工作表现进行总结,包括工作亮点、成绩、问题以及改进措施等方面。
2. 建议和改进:根据工作总结,提出对被评估人员的工作改进意见和建议,包括技能培养、工作方法改进等方面。
六、考核结果与签字:1. 考核等级:根据考核总分,确定被评估人员的考核等级,例如优秀、良好、合格等。
2. 评委签字:由评委对考核结果进行确认并签字。
3. 被评估人员签字:被评估人员对考核结果进行确认并签字。
以上是专业技术人员年度考核登记表的参考内容,通过填写该表格,可以客观评价专业技术人员在一年内的工作表现,为个人和组织提供参考依据,促进专业技术人员的能力提升和工作质量的改进。
专业技术人员考核表2010专业技术人员业务考核登记表单位(盖章):年度:2010年性民出生姓名赵卉女汉 1981。
10 别族年月何年何政治文化行政党员本科月面貌程度职务任现职助理专业技术职批准专业技术聘任时间自2008 工程2008。
3 设备员务任职资格时间岗位 3月至今师担任主要专业技术工作及业绩简结2010年即将结束,在公司领导、部门领导和各位同事们的关心和支持下,通过自身的努力,无论在敬业精神、思想境界还是业务技术水平都得到一定的提高,并取得了一定的工作成绩,较好的完成了年初的工作计划,现将2010年主要工作总结如下:1、设备管理:我主要负责一次盐水、离子膜车间的设备管理,主要设备完好率平均保持在100%。
全部设备完好率99.8%。
在线设备完好率100%,静密封点泄漏率0。
157?。
比去年同期降低0.223%。
动密封点泄漏率: 0。
799?。
比去年同期降低1。
101%。
2010年5月28日全厂检修,联系汇能对脱氯塔冷凝器进行更换;对一次盐水提前预制折流槽更换;联系鱼台防腐对预处理器进行防腐处理;联系汇能对精盐水罐防腐处理。
联系厂家技术人员对氯酸盐分解槽进行维修。
2010年10月-11月对一次盐水斗提机A/B变形严重的斗提机料斗进行更换,对变形不严重校正,将配重进行重新调整。
2、技改工作:参加2010年25项技改工作,于3月底完成大部分设备的订购合同。
6月1日圆满完成除零解析、废水除汞外的设备到货验收工作。
8月中旬,零解析管线、仪表、设备基本到货,9月20日零解析正常开车,为2010年技改画上了一个完美的句号。
10月废水除汞设备到货安装完成,10月底废水除汞顺利试车。
2010年年初技改计划已经圆满完成。
为了回收聚合部分外排母液水,化工公司新增一个技改项目,现主要设备订购完成,汇能制作设备已经开始,部分设备已到货。
估计12月对该项目进行安装。
3、对2010年生产、技改新增设备及时更新设备台帐,修改《设备管理制度》、《设备润滑作业指导书》, 7月编写了《设备管理考核制度》并下发。
专业技术人员考核登记表(样本)专业技术人员考核登记表姓名:_______________单位:_______________考核岗位:_______________考核时间:_______________一、岗位职责1. 详细描述你的岗位职责以及相关的工作内容。
答:我的岗位为 _________,主要职责为 __________。
具体工作内容包括但不限于以下几个方面:(1) ___________(2) ___________(3) ___________(4) ___________2. 描述你对岗位职责的理解,以及如何保证工作的质量和效率。
答:我对岗位职责的理解是,作为一名 __________,我应当__________。
我应当密切关注岗位职责范围内的各项工作,时刻关注市场和行业的动态变化,始终以客户和市场需求为导向,不断优化和改进我们的服务。
为了保证工作的质量和效率,我要做到以下几点:(1)高度重视工作细节和质量控制,确保服务质量达到高标准;(2)主动沟通和合作,提升团队协作效率;(3)学习新技术和知识,持续提升自己的专业水平;(4)主动思考和推动工作变革和创新,不断提高工作效率。
二、技能与能力1. 描述你的专业知识和技能,以及如何在工作中加以应用。
答:我的专业知识和技能主要包括但不限于以下几个方面:(1) ____________(2) ____________(3) ____________这些技能和知识在我日常工作中得到了广泛应用。
例如:(1)在 _____________ 方面,我通过 ___________,为客户提供了更加优质和高效的服务;(2)在 _____________ 方面,我通过 ___________,取得了很好的成果,对企业的发展做出了贡献。
2. 描述你的领导能力和协作能力,并阐述如何应对和化解工作中的冲突。
答:我具有较强的领导能力和协作能力。
在团队中,我经常会担任一些重要的领导角色,协助团队完成项目和目标,同时我也积极参与和贡献到团队的协作中。
专业技术人员考核登记表
单位
姓名
专业技术
资格
现任专业
技术职务
填表时间:年月日
中华人民共和国人社部制
贵州省人社厅印制
填表说明
1.本表供专业技术人员考核登记使用。
工作失误、考核测验和考核鉴定栏由人事(干部)部门填写,其它由被考核人填写。
填写内
容应是继上次考核以来的情况并经人事部门审核认可。
2.一般用钢笔或毛笔填写,内容要具体、真实,字迹要端正、清楚。
3.人个述职应主要概述履行岗位职责,完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体会等。
4.如需增加考核登记项目或填写内容较多,可另加附页。
任期内培训进修及其他考核测检登记
任期内工作失误、失职情况登记
考核鉴定
广西壮族自治区
专业技术人员考核登记表
单位 ______________________
姓名 ______________________
专业技术
职务资格 ______________________
现任专业
技术职务_______________________
填表时间_______________________
基 本 情 况
个人述职
表2
注:个人述职要扼要政治表现,工作态度、履行岗位职责,完成岗位任务的情况。
各表可打印或用电脑打印钢笔填写。
任期内完成的主要业务技术工作
任期内创造发明、科研成果和业务工作受奖登记
表4
制
广西壮族自治区人事厅 广西壮族自治区
职称改革办公室
任期内论文、著作登记。