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规模以上企业创新情况调研报告近年来，随着经济全球化的深入发展，企业创新已成为推动经济增长和提升竞争力的重要手段。
在这个背景下，本文将对规模以上企业的创新情况进行调研和分析，以便更好地了解企业创新现状和面临的挑战。
一、规模以上企业创新现状规模以上企业是指具有一定规模和实力，能够影响整个产业发展的企业。
这些企业通常具有较强的研发能力、市场竞争力和创新意识。
根据我们的调研发现，大部分规模以上企业在创新方面表现出色，不断推出新产品、新技术和新服务，以满足市场需求和持续发展的要求。
在技术创新方面，规模以上企业普遍加大了研发投入，不断引进和培养高素质的人才，加强与科研机构和高校的合作，推动技术的迭代更新和产业的升级转型。
一些企业还积极参与国际合作，开展跨国技术创新，提升自身在全球价值链中的地位。
在管理创新方面，规模以上企业注重提升组织效率和员工创新能力，不断优化管理流程和机制，倡导创新文化和开放沟通，鼓励员工提出创新建议和创意解决方案，激发全员参与创新的热情和潜力。
二、规模以上企业面临的挑战尽管规模以上企业在创新方面取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和困难。
首先，随着市场竞争的加剧和消费需求的多元化，企业需要不断提升创新能力和敏捷度，及时把握市场变化和技术趋势，确保产品和服务的竞争优势。
在全球化背景下，企业面临着国际市场的竞争压力和贸易摩擦风险，需要加强国际合作和战略联盟，拓展海外市场和资源，提升品牌影响力和国际竞争力。
随着数字化和智能化的发展，企业需要加大对信息技术和人工智能的投入和应用，提升数字化转型和智能化生产的能力，实现产业升级和智能制造的目标。
三、建议和展望为了应对上述挑战和促进企业创新，我们提出以下建议：1.加大政府对企业创新的支持和引导，推动产学研用结合，提升科技创新的整体水平和效益。
2.鼓励企业加强内部创新文化和员工创新能力培养，营造良好的创新氛围和激励机制。
3.加强产业协作和跨界合作，推动企业之间的合作创新和共享创新，实现优势互补和资源共享。
创业实践调研报告（推荐5篇）本站小编为你整理了多篇相关的《创业实践调研报告(推荐5篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在本站还可以找到更多《创业实践调研报告(推荐5篇)》。
第一篇：关于创业调研报告一．调研目的：创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。
为更好的了解济南市大学生自主创业的现状，我们以山东商业职业技术学院的创业大学生群体为样本，对本校的大学生创业情况进行了实地调研。
在摸清现状的基础上，总结分析了影响大学生自主创业的主要因素，探讨研究引导和鼓励大学生自主创业的基本思路，并力求探索加快大学生自主创业的实现途径和保障措施。
二．大学生创新创业教育的内涵及提出背景早在1990年,我国就开展了基础教育阶段实施就业创业教育的项目研究,但我国大学生创业比例比较低。
据有关调查显示,在我国的创业者群体中,“具有大学学历的创业者在全部创业群体中仅占3.7%”,而发达国家一般占20%D30%。
这说明我国高校的创新创业教育尚处于起步阶段,其系统性、科学性和可操作性还不够完善。
随着我国社会主义市场化，逐步形成了“供需见面，双向选择”的就业模式，这种新的就业模式，使毕业生和用人单位从被服从的地位，变为就业市场中两个平等、互选的主体，双方都有自主的选择，这就要求大学生要有更高的素质来面对选择，更强的独立创业者精神来迎接挑战。
大学生作为社会向前发展的源动力，必须与知识经济时代发展要求相适应，具有较强的创新创业能力。
三．大学生自主创业的基本现状大学生自主创业就是大学生通过个人及群体的努力，利用所学到的知识、才能、技术和所形成的各种能力，以自筹资金、技术人股、寻求合作等方式，在有限的环境中，努力创新、寻求机会，不断成长创造价值的过程。
目前，随着苏州市正在创建国家型创业城市，作为有知识储备的大学生群体的创业已引起重视，沧浪区在氛围的营造、政策的扶持等方面进行了努力探索，建立了大学生自主创业孵化基地、虚拟创业工作室等一系列措施，大学生自主创业取得了一些成绩，但也存在一些问题。
创业创新情况汇报一、市场调研与需求分析。
我们始终将市场需求放在首位，通过市场调研和需求分析，深入了解消费者的需求和行业发展趋势。
我们注重倾听客户的声音，不断优化产品和服务，确保我们的创新能够切实满足市场需求。
二、技术创新与产品研发。
在技术创新方面，我们不断加大研发投入，引进国际先进的技术和设备，不断提升产品的质量和性能。
我们还注重团队建设，吸纳优秀的人才加入研发团队，不断推出具有竞争力的新产品，保持在行业内的领先地位。
三、营销策略与品牌建设。
在市场营销方面，我们注重创新营销策略，充分利用互联网和新媒体平台，拓展市场渠道，提升品牌知名度和美誉度。
我们还注重用户体验，不断改进服务流程，提升客户满意度，树立良好的品牌形象。
四、创业文化与团队建设。
作为一家创新型企业，我们注重创业文化的建设，倡导团队合作和创新思维，鼓励员工提出创新想法，并给予相应的激励和支持。
我们还注重员工培训和技能提升，不断提升团队整体素质和创新能力。
五、社会责任与可持续发展。
作为一家有担当的企业，我们积极承担社会责任，关注环境保护和可持续发展。
我们积极参与公益活动，回馈社会，努力成为社会责任感强的企业。
总结：在未来的发展中，我们将继续秉承创新精神，不断探索和突破，努力推动企业的可持续发展。
我们将继续关注市场需求，加大技术创新和产品研发力度，不断提升品牌影响力和市场竞争力。
同时，我们也将继续关注员工的成长和团队的建设，努力营造积极向上的创业文化，为企业的长远发展打下坚实的基础。
我们相信，在创新的道路上，我们将不断前行，取得更大的成就！。
创业创新生态系统研究报告：2023年度初创企业生态与创新趋势分析一、背景介绍近年来，创业创新已成为我国经济发展的重要动力之一。
为了全面了解和评估我国初创企业生态系统的状况，以及预测未来的创新趋势，我公司组织了本报告的编写。
本报告通过全面搜集、整理和分析相关数据和信息，提供了对2023年度初创企业生态与创新趋势的深入研究和分析。
二、工作概述本报告通过对初创企业生态系统的调研和分析，全面评估了2023年度初创企业的发展情况及相关趋势。
我们结合实地调研、数据分析和专家意见，详细分析了创新型初创企业的兴起、发展和面临的挑战，并对未来发展趋势进行了展望。
本报告的编写旨在为决策者、投资者和初创企业提供有益的参考和借鉴，促进创新创业的蓬勃发展。
三、研究方法与数据来源本报告采用综合研究方法，包括文献阅读、实地调研、数据分析等。
我们搜集了国内外相关研究成果、行业报告以及初创企业的相关数据和信息，并结合我公司的实际情况进行分析和比较。
数据来源包括政府统计机构、专业研究机构和初创企业数据库。
四、初创企业生态分析1.初创企业数量与分布：通过分析数据，我们了解到2023年度初创企业数量有所增加，且多集中在科技创新、互联网、新能源等领域。
2.初创企业发展环境：通过深入研究，我们发现政府支持政策的不断优化，投融资环境的改善，以及创业文化的日益活跃，对初创企业的发展起到了积极的推动作用。
3.初创企业创新能力：通过对创新型初创企业的案例研究，我们发现其在技术创新、商业模式创新和组织创新等方面展现出了较强的能力和潜力。
五、创新趋势分析1.人工智能与大数据：我们预测人工智能和大数据将成为未来初创企业创新的重要方向，为各行业带来多元化、智能化的解决方案。
2.生物科技与新能源：生物科技与新能源领域的初创企业将继续受到关注和投资，并为可持续发展和环境保护做出贡献。
3.技术与商业模式创新：我们鼓励初创企业在技术创新的基础上，注重商业模式创新、市场营销和品牌建设，提高市场竞争力。
创新创业调查报告共6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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创业案例调研分析报告范文一、引言随着经济的发展和市场环境的变化，创业已成为推动社会进步和经济发展的重要力量。
为了更好地理解创业过程中的挑战与机遇，对创业案例进行深入的调研与分析是十分必要的。
本报告旨在通过对某创业公司的案例分析，探讨其成功的因素和可能面临的风险，为其他创业者提供参考和借鉴。
二、案例公司概况案例公司是一家成立于2010年的科技型企业，专注于移动互联网应用的开发与运营。
公司在成立初期就获得了天使投资，并在随后的几年中通过多轮融资，逐步扩大了规模。
目前，该公司已经拥有了自己的核心技术和产品，用户基础稳定，市场竞争力较强。
三、市场环境分析在进行案例分析之前，首先需要对案例公司所处的市场环境进行详细的分析。
该公司主要面向移动互联网市场，这是一个快速变化且竞争激烈的领域。
随着智能手机的普及和移动应用的多样化，用户对于移动应用的需求日益增长，为创业公司提供了广阔的市场空间。
然而，市场的高度竞争也意味着公司需要不断创新，才能在市场中获得一席之地。
四、公司战略分析案例公司在发展过程中采取了多元化的产品策略，通过不断研发新的应用，满足不同用户群体的需求。
同时，公司还注重用户体验，通过优化产品设计和提升服务质量，增强用户粘性。
在市场推广方面，公司采取了线上线下相结合的方式，通过社交媒体、广告投放等多种渠道进行宣传，提高品牌知名度。
五、财务状况分析公司的财务状况是衡量其经营成果和未来发展能力的重要指标。
通过分析公司的财务报表，可以发现公司的营收和利润在过去几年中持续增长，显示出良好的盈利能力。
然而，公司在研发和市场推广上的投入较大，这也意味着公司需要持续的资金支持，以维持其竞争力。
六、风险与挑战尽管案例公司在多个方面表现出色，但在创业过程中也不可避免地会遇到一些风险和挑战。
例如，市场环境的快速变化可能会对公司的业务产生影响；竞争对手的策略调整也可能对公司构成威胁。
此外，公司的快速扩张可能会带来管理上的挑战，如何有效控制成本、提高运营效率是公司需要面对的问题。
某企业创新创业调查报告1. 引言随着经济的快速发展和全球化竞争的加剧，创新创业成为推动企业发展的重要动力。
为了了解某企业在创新创业方面的情况，本次调查采用问卷调查的方式，旨在了解员工对创新创业的态度、知识和能力，以及公司在创新创业方面的政策和支持措施情况。
2. 调查方法本次调查采用了匿名的在线问卷调查方式，共计发放了300份问卷，回收有效问卷共250份，有效回收率为83.3%。
问卷主要包括个人信息、对创新创业的态度、知识与能力、公司政策和支持措施等方面的问题。
3. 调查结果3.1 个人信息- 调查对象中，男性占比57%，女性占比43%；- 年龄分布主要集中在26-35岁之间，占比60%；- 受教育水平较高，本科以上学历占比85%。
3.2 对创新创业的态度- 绝大多数员工对创新创业抱有积极的态度，认为创新可以推动企业发展和个人成长；- 85%的员工认为创新对企业竞争力具有重要意义；- 75%的员工表示愿意参与创新创业项目。
3.3 知识与能力- 60%的员工认为自身具备一定的创新创业知识和能力；- 50%的员工希望公司加强创新创业培训，提升员工的创新创业意识和能力。
3.4 公司政策和支持措施- 超过90%的员工认为公司在创新创业方面给予一定的政策和支持；- 70%的员工认为公司在鼓励员工提出创新创业想法方面做得不够；- 60%的员工认为公司在提供项目资源与资金支持方面做得不够。
4. 分析与建议根据调查结果，可以看出大部分员工对创新创业抱有积极态度，愿意参与创新创业项目。
然而，也有一部分员工觉得自身在创新创业方面的知识和能力有所欠缺。
因此，建议公司加强创新创业培训，提升员工的创新创业意识和能力，以提升企业创新创业的整体水平。
另外，在公司政策和支持措施方面，调查结果显示公司在提供政策和支持方面已经做得相对较好。
但是，仍有一定比例的员工认为公司在鼓励员工提出创新创业想法和提供项目资源与资金支持方面存在不足。
创新创业环境分析报告的撰写与分析引言：创新和创业是推动社会进步和经济发展的重要动力，而创新创业环境则是实现创新和创业的基础。
本报告旨在对创新创业环境进行分析和撰写，以期为相关决策提供参考和依据。
一、宏观经济环境分析在创新创业的过程中，宏观经济环境发挥着重要的作用。
因此，我们需要对国家的经济形势、政策和政府支持等方面进行详细分析。
首先，我们需要了解国家的经济增长率、外贸政策、税收政策等，以评估创新和创业的大环境。
其次，我们还需要考虑政府在创新创业方面的支持力度，如颁布的法规、设立的专门机构等。
最后，我们需要分析外部环境，如国内外的市场需求、竞争情况等，以确定创业的机会和风险。
二、创新创业资源分析创新和创业需要充分利用各种资源，包括人力资源、资金、技术、信息等。
我们需要对这些资源的供给情况进行详细分析，以确定创新创业的可行性和潜力。
首先，我们需要分析人力资源，了解人才的培养状况、专业技能和创新能力等。
其次，在资金方面，我们需要了解银行信贷政策、创新创业基金等，以评估融资的难易程度。
此外，我们还需要评估技术支持和信息流通的情况，以确定创新和创业的基础设施和能力。
三、创新创业文化与氛围分析创新创业文化和氛围是创新创业环境的重要组成部分。
我们需要对社会文化、教育体制和人们创新创业意识进行分析，以了解创新创业的社会支持和氛围。
首先，我们需要分析社会文化背景，包括对创新创业的认可度和价值观念。
其次，教育体制也是重要的因素，我们需要评估教育模式对创新创业精神的培养和引导。
最后，我们还需要了解人们对创新创业的态度和动机，以判断创新创业的可行性和潜力。
四、创新创业政策分析政府的创新创业政策对企业的发展起着重要的指导和支持作用。
我们需要对国家和地方政府制定的各类创新创业政策进行分析，以评估其对创新创业的影响力和效果。
首先，我们需要了解政策的稳定性和针对性，以确定政策的可持续性和适用性。
其次，我们还需要分析政策的执行力度和效果，以评估政策对企业创新创业的引导和支持程度。
创新创业的调研报告在当今时代，创新创业已经成为推动经济发展和社会进步的重要力量。
为了深入了解创新创业的现状和发展趋势，我们进行了一次广泛而深入的调研。
一、调研背景随着科技的飞速发展和市场竞争的日益激烈，传统的经济发展模式已经难以满足社会的需求。
创新创业作为一种新的发展理念和模式，能够激发市场活力，创造新的经济增长点，解决就业问题，推动产业升级和社会进步。
二、调研目的本次调研旨在了解创新创业的发展现状、面临的问题和挑战，以及未来的发展趋势，为政府、企业和创业者提供参考和建议，促进创新创业的健康发展。
三、调研方法我们采用了多种调研方法，包括问卷调查、访谈、案例分析和文献研究等。
1、问卷调查：设计了详细的问卷，针对创业者、企业管理者、投资者和相关政府部门等进行了广泛的调查，收集了大量的数据和信息。
2、访谈：对一些成功的创业者、创业导师和专家进行了深入的访谈，了解他们的经验、观点和建议。
3、案例分析：选取了一些具有代表性的创新创业企业进行案例分析，深入研究其发展历程、商业模式和成功因素。
4、文献研究：查阅了大量的相关文献、政策文件和研究报告，了解国内外创新创业的研究成果和实践经验。
四、调研结果1、创新创业的发展现状创业活动日益活跃：越来越多的人选择创业，创业领域不断拓展，涵盖了互联网、人工智能、生物医药、新能源等多个领域。
创新成果不断涌现：创业者在技术创新、商业模式创新和产品创新等方面取得了显著成果，一些创新成果在国际上具有竞争力。
创业生态逐步完善：政府出台了一系列支持创新创业的政策，创业孵化器、众创空间等创业服务机构不断涌现，为创业者提供了良好的创业环境。
2、创新创业面临的问题和挑战资金短缺：创业者普遍面临资金不足的问题，融资渠道有限，融资成本较高。
人才匮乏：缺乏具有创新精神和创业能力的高素质人才，尤其是在技术研发、市场营销和管理等方面。
技术创新能力不足：部分创业者在技术创新方面存在差距，缺乏核心技术和自主知识产权。
创业调研报告创业调研报告模板（精选5篇）随着人们自身素质提升，报告有着举足轻重的地位，报告具有语言陈述性的特点。
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创业调研报告1积极推进全民创业服务年、项目建设攻坚年、招商引资推进年、基础设施提升年“四个年”活动，是今年我市突破重点、夯实基础，为加快建设“五个城市”强化支撑的一项重点工作。
全民创业以增强发展意识、创新意识和市场意识为切入点，着力培育市场主体，着力增强内生动力，是促进发展的助推器和加速器。
围绕服务全民创业，各地进行了积极的探索。
自xx年起，我市抢抓国家经济结构调整和产业转型升级契机，全力开展全民创业，大力发展“草根经济”，充分激活市域经济内生动力，为加快建设武汉城市圈副中心城市发挥了积极作用。
xx年，我市创业工作成效明显，涌现出了王怡华、秦煜、刘道远等一批国家级、省级创业明星，创业工作受到国务院、省政府表彰，被省政府授予“创业先进城市”称号。
我市全民创业工作虽然取得了一些成绩，但总体上看，与市委市政府的要求、创业主体的意愿、人民群众的期盼还有较大距离，与xx 发展进程不相适应，一些制约推进全民创业的瓶颈问题有待抓紧破解。
（一）创业主体不多不强，创业氛围不温不火。
江浙一带，民营经济占到了90%以上。
xx年，仅苏州新增各类市场主体11.6万户、私营企业3.33万户、个体工商户7.89万户，分别是xx的2.7倍、273倍、14.7倍。
与江浙等地争先恐后的创业潮相比，xx城乡居民普遍缺乏创业激情和冲动，“开店不如打工”、“投资有风险、储蓄有保障”等保守思想根深蒂固。
此外，大部分群众受文化水平较低、眼界视野不宽、市场信息不灵、创业能力较弱的影响，不想创业、不愿创业、不敢创业已成常态。
（二）创业环境欠优欠佳，部分政策难以落地落实。
一是创业优惠政策仍不能完全适应创业需求。
相比出台的招商引资企业的一系列优惠政策，对中小企业、本土创业者的政策优惠还有待拓展领域，针对性和实效性有待提高，落实起来有的还不到位。
多元创业提升创新——清华同方科技股份有限公司调研报告一、清华同方股份有限公司概况1、同方的历史沿革及经营现状清华同方是在1997年以社会募集方式成立的一家股份有限公司。
1997年6月27日清华同方在上海证券交易所挂牌交易。
目前，该公司拥有大批一流的技术人才，职员平均年龄30岁，其中硕士以上学历占24%，大学以上学历占60%。
清华同方以高新技术产业为主导，以科技成果产品化、产业化为经营宗旨，紧密依托清华大学的人才、科技优势，通过“清华同方研究进展中心”的孵化和再开发，把大批科研成果推向产业化。
清华同方在信息产业领域开展了卓有成效的工作。
在网络技术、软件与系统集成，电子通讯、微机光盘、信息加工与服务等方面以一流的科研成果与雄厚的科研基础为依托，形成了具有自主知识产权的高新技术产品系列。
清华同方在人工环境领域，专业从事人工环境工程与楼宇自动化工程的新产品和新技术的开发，并设计生产系列新型节能设备，在人民大会堂、故宫博物院、中央电视台、毛主席纪念堂等数百项重大工程中得到广泛应用。
清华同方还致力于在民用核技术、精细化工与生物制药、能源与环境等领域的进展，为开发这些21世纪最为活跃的新技术和新的经济增长点做出积极探究。
清华同方大力开拓海内外市场。
遍布全国的数十个办事处，成为企业与社会联系的桥梁，在美国、德国、日本、香港等国家和地区的联络处把公司与世界联系在一起。
“自强不息、厚德载物”，是同方的企业精神，同方人将以此为信念，用对国家、对社会、对股东、对用户高度负责的态度，把清华同方建设成为技工贸一体化的跨国经营的大型高科技企业集团。
2、同方的治理理念与企业文化清华同方通过创建孵化机制、运行机制、企业经营进展机制，在以孵化器为特色的经营治理理念之下，不断推进集团化建设、创建科学有效的治理文化与治理制度，形成了在科技产业中的良性进展：知识源—核心技术—产业产品—经营治理—品牌市场—企业效益—资本运营。
清华同方坚持“技术＋资本”的进展战略，通过在资本市场中的融资，积极筹措资金，不断投入到高新技术成果的产业化、规模化，通过企业的兼并、收购、控股与参股等多种形式与社会各界紧密合作、共同进展。
公司的治理始终贯穿着对智力资源的有效开发和利用进行着。
"同方"二字源于《礼记·礼行》。
书中有"儒有合志同方"句。
方，乃"道义"之意。
清华园最早的建筑－同方部，曾长期作为每年八月二十七日祭奠孔子的地点，其意为"志同道合者相聚的地点"，也是清华园内贤能之士聚会之地。
在如此的历史的熏陶下，形成了“自强不息、厚德载物”同方的企业文化与精神，同方人将以此为信念，用对国家、对社会、对股东、对用户高度负责的态度，把清华同方建设成为技工贸一体化的跨国经营的大型高科技企业集团。
2、同方的组织结构建设状况清华同方的组织机构建设属于中等进展水平，是职能结构与集团式分公司进展模式相结合的模式。
作为清华同方公司经营治理的组织平台，公司的组织结构依旧比较适应目前的经营治理现3、同方的人力资源进展现状公司拥有国内大批一流的技术人才，职员平均年龄30岁，其中硕士以上学历占24%，大学以上学历占60%。
同方的职员具有踏实肯干的开拓精神，目前企业的人力资源在稳定运营中，公司不断从各大专院校招收优秀的毕业生；同时，也有专门多行业中的优秀人员不断扩充着同方的职员队伍。
清华同方的职员具有良好的精神面貌，企业归属感、职员凝聚力都专门强。
这与该公司良好的激励机制有专门大关系。
同方采取的是精神激励与物质激励相结合的方式。
然而，在收入和收益也确实是在职员待遇方面，同方与同行业相比做得比较低、管得比较严，他们更多的是用事业的舞台来吸引优秀人才。
在职员收入方面同方也意识到要提高待遇，拉开差距，从而有效操纵好投入与产出。
此外，公司的职员持股打算立即全部实施，这是结合公司重组改制接着实施的。
在认股期权方面，同方也作出了初步的探讨。
职员个性塑造问题上，同方更多强调的是要严格和服从。
这使得同方的团队成为战斗的集体，如此良好的组织纪律性关于清华同方的长远进展起到了稳定的支撑作用。
在职员培训方面，同方重视使用与培养两个方面的结合。
在使用中培养是同方一贯的做法。
在该公司的专门多干部，差不多上慢慢提起来，用起来的，放在一个合适的、有足够空间的岗位5 / 26上让他们发挥作用。
公司职员也感到在一个新的领域里面，一个新的岗位上去锻炼，去成长对自己的事业进展是有百利而无一害的。
清华同方公司经管层始终认为在进展中存在专门多的机会，这些机会是属于那些勇于承担责任的人的。
总的来讲，同方留住人才的要紧方法是"给舞台"，充分发挥舞台效应。
职员是否能够"人尽其才"，专门大程度上取决于公司给他的舞台是不是足够大。
从那个意义上来讲，同方认为，培训应该明确认识，确实是要让职员在相应的舞台上充分意识到自身的不足，去主动地，有针对性地同意培训。
只有在合理的使用中，才能培养出真正的人才。
二、公司治理现状与存在的问题1、科技成果转化现状与问题科技成果转化是同方持续较高进展速度的有效方法，要紧表现在以下两方面：首先，同方为产业培育了新的增长点，像化工、核技术，差不多上同方在上市的时候培育的新的增长点。
通过如此几个项目，同方在探讨成为低风险、高收益的孵化器。
其次，同方在探讨一种机制，能把企业的技术创新与学校强大的科技资源结合起来，进一步促进科技成果转化。
由于科技成果转化和开发效果显著，仅在98年里，同方取得了许多成绩，先后被评为国家火炬打算重点高新技术企业，科技部火炬优秀企业。
有3个项目被列为国家重点新产品，8个项目被列为国家级火炬打算，获得国家专利7项，软件著作权2项，还承担了国家863重点课题1项。
同时，在成果转化过程中，同方建立了自己的技术创新的体系。
同方以清华大学为自己的虚拟研究院。
同方的研发中心则肩负着和清华大学联络的桥梁作用。
同方依照市场需求在研发中内心设立创新小组，通过创新小组进行成果的产品化。
到一定时期，把创新小组变成内企业（同方内部一个分公司）。
在内企业里，一面完善产品，一面培养市场能力。
然而事实上，在成果转化过程中要紧有三件事：一是产品的开发。
首先要有一个好产品。
二是产品的市场开拓。
三是信息反馈和二次开发。
目前有专门多成果转化的失败，不是产品不行，而是市场开拓能力弱。
然而，同方只是通过在企业内培养前两方面的能力。
同方把一个产品进展到一定程度，假如符合公司主营，就放到公司内部，扩大主营的业务内容；假如与主营范围不符，就把那个企业培育到一定时期，然后通过各种方式与社会企业合作。
但如此得项目往往并不能给清华同方带来高收益。
7 / 26另外，清华同方通过几个大的成果转化项目，积存了一定的经验。
例如在大型集装箱检测系统产业化过程中，同方认识到，像这种国家重大科研项目，要用"带土移植"的方式转化，必须要有项目的开发人员进入企业。
成果转化应该以企业为主体，但仅有企业是远远不够的，必须要有一定的粘合剂。
那个粘合剂确实是项目的研发人员。
如此的做法尽管实效性专门强，然而关于项目研发人员的监督操纵上，依旧缺乏有效的操纵方法。
曾经出现一些项目开发人员携带开发成果跳槽到其他科技公司的现象。
这种现象并不严峻，但关于公司长远的进展依旧有不行的阻碍。
现在差不多得到了公司高层的重视。
国家光盘工程研究中心改制，为同方提供了一种思路：关于一个国家级工程研究中心的企业化改造，究竟应该如何办。
国家还有专门多工程中心，如何样发挥这些工程中心的技术和人才优势，与市场结合起来，用企业运行的方式，真正满足国家对工程中心的要求。
然而，像如此的大型项目的信息分析、归类、存档、汇编等，被一些部门忽略了，如此做直接导致了公司具有原创性和普遍适用的知识成果付诸东流，无意之间在知识资本上损失了许多。
此外，还有一些项目缺乏有效的信息反馈和二次开发的状况业已存在，然而未得到重视。
2、资本运营进展现状与问题清华同方进行资本运营的目标有二：首先，是要作低成本的规模扩张。
因为同方依旧一个太小的公司，只有迅速扩大自己的规模，才能在市场竞争里真正占有一席之地。
通过资本扩张，同方在产业领域，市场，资本，品牌上，都扩张了规模。
这是一个目标。
第二个目标是高速度基地建设。
也确实是讲，同方资本扩张的目标是低成本，高速度。
清华同方在资本集成运营上有如此几个典型案例反映出一些问题：一是对一些国有企业的兼并，如七一三厂、三波电机厂，要紧目的是做基地建设。
因为同方没有生产基地。
通过这一年的工作，七一三厂已差不多改变了过去面貌，走上了进展的道路；三波电机厂正在做这方面的工作。
然而，现在出现了资本消化并不顺畅的问题。
兼并后国企的办社会、下岗再就业、医疗保障问题，也给新的经营机制带来了挑战。
资本集成运营的第二方面是诚志股份重组成功和将要上市。
这体现了孵化器的成功进展：清华同方的产业结构之一是"孵化器"，通过资产重组的方式，与社会企业结合，从而在同方周围9 / 26产生一批同方控投或参股的高科技产业群。
诚志是其中之一。
诚志的上市，也第一次实现了同方的孵化器功能。
但这一功能的使用效果到底有多好，值得长期观望。
还有确实是汲取合并鲁颖电子，这是股本扩张的一个典型例子。
《证券时报》在评选98年十大重组案例的时候，把同方汲取合并鲁颖电子列为"十大"之首。
这足以看出，证券界对这一汲取合并案例的重视，或者讲，这一案例在中国开创了股权合并的先河。
这是同方在资本市场上探究的一个新事物。
通过这种股权合并方式，同方增加了1500万股的股权，规模扩大了1个多亿，净资产增加了6000多万。
第四方面的例子是同方参股北京高新技术产业投资公司和北京首都旅游公司。
这是从长远角度考虑，同方需要为以后资本运作或是投资查找一些战略伙伴。
对方选择同方，也是看上了同方的技术能力和治理能力，还有清华同方这块牌子，这实际上也是同方在进行品牌运作。
事实上，从治理学角度讲，同方差不多从单一的技术优势逐渐向品牌优势转化，从单一的为了拿到一个基地到逐渐地为了以后战略进展的需要去作资本集成的运营了。
可偏偏在这时同方的战略决策却没有跟上，相信其负面的阻碍在不久的今后也会暴露出来。
3、研、供、销衔接的现状与问题清华同方的研发能力在众多科技公司中是实力最强的。
清华同方以高新技术产业为主导，以科技成果产品化、产业化为经营宗旨，紧密依托清华大学的人才、科技优势，通过“清华同方研究进展中心”的孵化和再开发，把大批科研成果推向产业化。
在研究开发领域，清华同方的竞争优势显而易见，仅仅那些科研项目就高达1500项之多。
每年用于研发的经费达3-4个亿。
