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后勤保障制度总务科工作制度一、总务科在分管院长领导下开展工作，实行主任负责制。
二、全心全意为病人和全院职工服务，努力做好后勤保障工作。
三、掌握总务科的工作重点，以保证医疗工作的顺利开展为宗旨，明确各部门的职责范围，贯彻和执行医院的各项规章制度。
四、提高服务质量和工作效率，在后勤工作中应有计划性，预见性，及时性，管理人员应定期下科室询问后勤保障情况，检查了解所规定的工作项目是否落实，不断提高业务管理水平。
五、及时处理医院工作中发生的各类有关后勤保障方面的问题，坚持下收、下送、下修和服务上门的制度。
医疗废物分类收集工作制度1、按照《医疗废物专用包装物、容器的标准和警示标识规定》医疗废物分置于黄色塑料容器内，并认真检查有无破损。
2、医疗废物按照医疗废物分类进行收集不能混装。
3、隔离传染病人生活垃圾归在感染性废物中，并用双层黄色塑料袋密封。
4、在盛装医疗废物的每个包装物及容器外表面贴有警示标识和标签（标签上注明：产生单位、产生日期、类别及备注）。
5、医疗废物中病原体的培养基、标本和菌种、毒种保存液等高危险物及时消毒后运送。
污水站规章制度一、确保处理的污水符合国家排放标准。
二、认真填写运行记录。
三、爱护保养污水处理和余氯检测设备，保证有效氯浓度运行正常。
四、加强防范措施，非本室人员不能进入。
五、保持室内外卫生清洁。
维修人员工作制度一、负责全院机械设备、水暖、五金设备、建筑性设施的维修、小型安装任务。
二、维修人员应熟练掌握基本操作技术，严守操作规程，保证安全生产。
三、了解和掌握医院、宿舍等各种主要管道、线路和有关设施运行情况。
主要管道设施应按需保障修缮，加强保养管理，做到不漏水、不漏气。
四、坚守岗位，随叫随到，通讯随时保持畅通，接到维修通知，应及时赶到现场进行维修。
遇有抢修或急需，必须加班加点及时完成。
五、厉行节约，做到物尽其用、节约开支。
六、不经批准，不准为私人安装水、暖设施。
对擅自滥用管材配件造成浪费的行为追究责任，严肃处理，由当事者承担一切经济损失。
大学总务处业务清单流程
一、部门责任清单
1、负责为师生的工作、生活提供高效、快捷、满意的保障服务。
2、负责校园道路、广场、水面等公共区域的卫生保洁工作。
3、负责教学楼、实训楼、行政楼、图书馆的物业管理工作。
4、负责房屋、道路、桥梁等建筑物以及电梯、中央空调的维修保养工作。
5、负责门窗、桌、椅、办公家具的维修保养工作。
6、负责水电管理及水电设施的维修保养和水电安全工作。
7、负责校园绿化、美化，组织实施校园绿化建设规划，做好绿化养护、管理工作。
8、负责师生员工一般性医疗服务和传染病防控工作，协助学生管理部门做好学生健康教育工作。
9、负责报刊、信件收发工作。
10、负责教学、管理等材料印刷工作。
11、完成校领导安排的其它工作。
二、服务清单
总务处下设总务科、水电科、基建科、医务室，服务清单如下：
（三）审批清单
在审批过程中，部门负责人享有本部门OA系统中的最高权限，部门成员OA系统权限根据实际情况进行调配。
一、水电使用申请流程图（改建、扩建及装修，变更、停用或移位，临时用水用电）。
总务处工作流程及内容总务处是学校或企业中负责后勤保障和管理服务的部门，其工作流程及内容通常包括以下方面：1. 预算编制与执行：根据学校或企业的需求和预算计划，编制年度或学期的总务预算，并负责执行和控制预算支出，确保资源的合理配置和有效利用。
2. 物资采购与管理：负责学校或企业所需物资的采购工作，包括办公用品、设备、教材、校服、食材等。
进行供应商的选择、合同谈判、采购订单的下达和跟踪，确保物资的质量、价格合理，并及时供应。
3. 设施设备维护与管理：负责学校或企业的建筑设施、设备、家具等的维护和管理工作，定期进行巡检、保养和维修，确保设施设备的正常运行和安全使用。
4. 校园或办公区环境卫生：负责学校或企业的环境卫生工作，包括校园或办公区的清洁、绿化、垃圾处理等，保持整洁、美观的环境。
5. 餐饮服务管理：如果学校或企业有食堂，总务处负责餐饮服务的管理工作，包括食品采购、厨房卫生、餐具清洁、菜单设计等，确保师生或员工的饮食安全和健康。
6. 后勤服务管理：负责学校或企业的后勤服务工作，包括宿舍管理、班车服务、安保管理、水电维修等，提供便利和保障。
7. 资产管理与盘点：负责学校或企业的固定资产管理，包括资产登记、盘点、报废处理等，确保资产的安全和合理使用。
8. 活动支持与协调：协助学校或企业的各类活动，如会议、庆典、运动会等，提供场地布置、设备租赁、餐饮服务等支持，确保活动的顺利进行。
9. 部门沟通与协调：与其他部门进行沟通和协调，共同解决涉及总务方面的问题，提高整体工作效率和服务质量。
10. 员工培训与管理：负责总务部门员工的培训、考核和管理工作，提高员工素质和工作积极性，确保工作的顺利开展。
以上是总务处工作流程及内容的一般概述，具体的工作内容和流程可能因学校或企业的规模、性质和需求而有所不同。
耕莘健康管理专科学校
地址（新店校区）台北县新店市民族路112号
（宜兰校区）宜兰县三星乡尚武村中兴路171号
学生3250人
秉承敬天爱人校训，共分七个科别，包括：
一、护理科：重视人文素养之陶冶，落实生命关怀；重视课室教学与临床实习，与业界的合作；强调实务教学，
以培育具有护理能力的优质专业人才。
二、幼儿保育科：注重幼保专业知识与技能的培养，重视知识的传授、专业技能的熟稔、人文素养的培育；也着
重以幼儿为中心、探索、发现、学习历程教育观的体现，让学生拥有带着走的幼教实力。
三、化妆品应用与管理科：通过台湾美容及女子美发术科检定考场，具务优质学习环境，以培育学生成为具有实
用技术与专业服务能力的专才为目标。
四、资讯管理科：以培育学生具医疗资讯系统应用开发能力、资讯系统分析设计与管理能力、电子商务建置及e
化应用能力及多媒体系统设计制作能力等为目标。
五、美容保健科：以培育具有医护健康专业知识为基础的美容保健、整体造型设计及经营管理健康服务产业的专
业人才为目标。
六、健康休闲管理科：以全人健康作为课程规划的主轴，结合行动式学习的教学模式，透过饮食、休闲、旅游、
养生、运动等面向达到活力健康、健康活力的目的。
七、数位媒体设计科：以培育具有视觉多媒体美术设计、规划及制作能力的专业设计人才为目标，培养发展全球
多媒体设计中心所需之基层专业人力。
每学期宿舍住宿费用：新店校区为新台币10500-12500元，宜兰校区为新台币10000-13000元。
总务处工作流程总务处是一个组织或机构中非常重要的部门，它负责管理组织内部的行政事务，协调各部门的工作，确保组织正常运转。
总务处的工作流程是非常复杂和细致的，需要严格的管理和协调。
下面将详细介绍总务处的工作流程。
1. 接收和处理文件总务处通常是组织内部接收和处理文件的主要部门。
当文件送达总务处时，工作人员需要及时登记并分类存档。
这些文件可能包括来自其他部门的公文、文件、信函等。
总务处需要根据文件的内容和重要性进行归档和处理，确保文件能够及时送达目标部门或人员。
2. 行政支持总务处还负责为组织内部的其他部门提供行政支持。
这包括协助安排会议、培训和活动，管理办公用品和设备，协调办公室空间和设施的使用等。
总务处需要根据其他部门的需求和要求，及时提供支持和协助，确保各项工作能够顺利进行。
3. 设备和资产管理总务处还负责管理组织内部的设备和资产。
这包括购买、维护和更新办公设备，管理固定资产和库存，确保设备的正常运转和安全使用。
总务处需要与财务部门和其他相关部门密切合作，制定设备和资产管理的政策和流程，确保资产的有效利用和保值增值。
4. 安全和保障总务处负责组织内部的安全和保障工作。
这包括制定和执行安全管理制度，确保办公场所的安全和卫生，协调应急预案和安全演练等。
总务处需要与保安部门和相关部门合作，及时处理安全事故和突发事件，确保员工和资产的安全。
5. 资源协调和管理总务处需要协调和管理组织内部的各种资源，包括人力资源、财务资源、物资资源等。
这包括制定和执行资源分配和使用的政策和流程，确保资源的合理利用和节约。
总务处需要与人力资源部门和财务部门密切合作，协调和管理各项资源，确保组织的可持续发展。
总务处的工作流程是组织内部运转的重要环节，它涉及到各个部门和工作岗位，需要严格的管理和协调。
总务处的工作流程包括接收和处理文件、行政支持、设备和资产管理、安全和保障、资源协调和管理等方面。
总务处需要与其他部门密切合作，确保组织内部各项工作能够顺利进行。
学校总务科工作职责及流程
一、校园设施管理
1.教室、实验室管理
（1）制定教室、实验室使用计划
（2）定期检查设施设备的完好情况
2.图书馆管理
（1）组织图书馆书籍的采购和管理
（2）维护图书馆安静的学习环境
二、校园环境卫生
1.环境卫生管理
（1）安排卫生人员进行校园卫生清洁
（2）确保学校环境整洁、卫生
2.垃圾处理
（1）安排垃圾分类和清运工作
（2）确保校园环境卫生整洁
三、校园安全管理
1.安全设施检查
（1）定期检查校园安全设施
（2）确保消防器材和安全出口完好2.安全防范工作
（1）组织安全演练和应急预案的制定（2）确保学校安全稳定
四、学校日常行政工作
1.文件管理
（1）管理学校文件的收发和归档（2）确保文件管理规范有序
2.会议安排
（1）组织会议的召开和会议记录（2）安排会议场所和设备的准备。
总务科工作流程一、收费工作流程：↓二、各类支出报销流程：↓三、办公、教学、体育、卫生用品申购及相关制作流程：↓↓四、仪器设备及大宗物品申购流程：↓五、资产处置流程六、学生桌凳领取退还，卫生用具领取流程：（1）、新学期开始各班配备好桌凳于教室内。
（2）、新增学生、实习班级、流失的学生。
（3）、每学期的各班卫生用具领取。
七、公物及水电维修工作流程图：----------------------------精选资料 潜山县职教中心财产管理网络责任处室→总务处责任处室→政教处、总务处→责任处室→驾校→责任人→实训主任→教练及管理员责任处室→总务处、政教处责任处室→保卫处责任处室→教务处责任处室→校办室总务处师德培训班发言要点（草稿）一、岗位职责1、负责制定总务处工作计划和总务处各项规章制度，并认真执行。
2、负责制订财务管理办法，当好校长财务工作参谋；参与学校经济决策；负责学校报表编制、财务核算等各项工作。
3、负责学校的基建工作4、负责校园绿化美化的规划和日常管理。
5、办好食堂，努力改善师生生活6、管理校产，负责校产维修、登记和分配工作。
检查师生对校产的使用和保管情况。
7、开展勤工俭学活动。
管理好学校商店，管理好驾校财产、财务。
8、负责全校水、电设备的管理、维修工作，负责水电工的管理。
9、负责学校办公、教学实训、生活所需的各项物资的准备、采购、供应、保管、使用监督工作。
10、完成学校交办的其他事项。
一、工作目标（1）围绕学校工作要点，结合总务块工作，推进“十化”管理，确保校园中部规划顺利实施和汽修实训基地建设如期完成，不断改善师生学习和生活环境；（2）防范校园后勤安全风险，确保水电气运行、饮食卫生零安全事故，争保A级食堂荣誉；（3）按照《潜山县政府采购管理办法》和《潜山县行政事业单位资产管理信息系统实施方案》的规定，加强和规范资产配置、使用和处置审批程序，建立固定资产总账、明细账，期初对固定资产进行清理盘点，做到账、物、卡相符，实行网络化信息化管理。
总务部基本工作和流程1 岗位职责1.1 部门性质协助总经理对公司进行人事行政全面管理的机构1.2 管理权限行使人事管理、日常办公秩序、基本建设项目的管理权限，协调各部门工作，承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。
1.3 管理职能负责办公秩序、行政事务管理、后勤供给以及人事资源管理，保障公司制度规范化管理1.4 主要职责1.协助总裁组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；2.负责公司职员的招聘、选聘、录用（安排面试、上岗、企业文化代训），职员人事档案的建立、保存、更新，人才库建立与人才挖掘、引进工作等；3.负责办理公司职员任免、调迁、升迁、解聘、奖惩等等办理事项，督察公司职员考勤、出勤、公差、请休假等管理事项，与各项保险业务的办理；4.负责公司的公章盖印、办公卫生、固定资产、车辆使用、集体宿舍管理；5.负责公司办公、宿舍、仓库等财产采购登记、资产编制、盘点执行、资产规划、督察管理；6.负责公司整体形象、办公环境、绿化植物的管理；7.负责公司文件的拟、收、发、存文档管理（包括公司所有合同），公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作；8.负责公司所有职员办公用品标准的制定，设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理，；9.负责公司人事资源总体规划、薪酬、福利、新职员培训（基础入职培训）；10.负责策划、组织实施全公司职员大会、开展年度总结评比和表彰；丰富职员文体活动和公司庆典活动凝聚公司团队；协助对外联谊活动改善公共社会关系；11.协助公司总经办对内部计算机和新增计算机，局域网的运行管理、配套设备采购、软件的升级工作、发放管理、维护及修理工作；12.负责各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导，建立合同台帐及合同资料的档案管理；13.负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作；14.负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作；2 文件设置2-1 《总务部-XXX》一般将具体某个电脑磁盘名称改为“”，用于存放公司相关的所有文件。
