教师课堂教学基本行为规范
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教师课堂教学行为规范一、教学纪律(一)任课教师应做到衣着整洁、佩戴校牌、精神状态良好,正式上课前2分钟进入教室检查学生课前准备情况。
体育课要指定集合地点,提前2分钟集合。
凡课堂教学不在固定地点上课的,应提前通知学生做好准备。
(二)课前应检查学生人数和上课准备情况。
(三)上课前要认真备课、编写教案,不准用旧教案或无教案上课。
(四)按时上、下课,不迟到、早退、旷教,不拖堂。
(五)上课应将手机关闭或调至振动状态,上课时间不能打电话或接听电话,不允许随意离开课堂。
(六)严格按照课程安排表上课,严禁私自代课、调课或不按规定手续请假(包括晚自习辅导)。
无教务科的停课通知单,任何人不允许随意停课,以保证正常的教学秩序。
(七)必须依据学期授课(理论、实验、实习)计划教学进度上课,不得随意更改授课内容。
(八)上课要维持好秩序,保证课堂纪律良好。
发现课堂违纪现象应作适当的批评教育并登记在《教学日志》上,以便教学和学生管理部门汇总处理。
对课堂突发情况,要冷静处理,保证教学安全。
(九)严禁挖苦、讽刺、辱骂、体罚和变相体罚学生。
二、课堂教学(一)理论课堂教学1、按规定携带教材、教案及有关教具上课。
2、授课应组织严密、不松散,要注意讲课的几个基本环节(即:复习旧课与新课引入、讲解新课、巩固新课、课堂练习、小结与布置作业等)。
3、在授课过程中要正确贯彻教学的六大原则(即:科学性和思想性相结合的原则、理论和实际相结合的原则、循序渐进的原则、直观性的原则、因材施教的原则、巩固性的原则)。
4、课堂板书和板图应布局合理、标题明显、板书清楚。
5、讲普通话,用规范字,语言表达力求达到规范、清晰、简练、准确、生动。
(二)实验课堂教学1、课前应做好实验器材的准备,检查实验设施、器材的完好情况。
2、课前应检查学生出勤情况,并提出安全和纪律要求。
3、讲解实验原理、方法、操作过程、实验步骤,示范教学准确。
4、教师和实验员要巡回检查指导学生实验。
5、教师或实验员要明确学生填写实验报告的要求,并指导督促学生认真完成实验报告。
教师课堂教学行为规范一、基本要求1. 教师应遵循国家的教育方针,忠诚于人民教育事业,全面实施素质教育。
2. 教师应遵循教育规律,实施教育教学活动,以学生发展为本,培养学生的创新精神和实践能力。
3. 教师应尊重学生的人格,平等对待学生,关注学生的个体差异,促进学生的全面发展。
4. 教师应树立终身学习的理念,不断提高专业素养和教育教学水平。
二、课堂教学行为规范1. 准备工作(1)教师应按照课程标准和教学计划,认真备课,明确教学目标、教学内容和教学方法。
(2)教师应准备好教学所需的教材、教具和其他教学资源。
2. 课堂教学(1)教师应按时上下课,不迟到、不早退、不随意调课。
(2)教师应保持良好的教态,衣着整洁,言谈举止得体。
(3)教师应尊重学生,以鼓励、关爱、引导为主,避免体罚、讽刺、挖苦学生。
(4)教师应注重启发式教学,引导学生主动参与、积极思考、乐于探究。
(5)教师应关注学生的学习过程,及时反馈、指导,提高学生的学习效果。
(6)教师应合理运用多媒体等教学手段,提高教学效果。
3. 课堂纪律(1)教师应加强课堂管理,维护课堂秩序,确保教学活动正常进行。
(2)教师应教育学生遵守课堂纪律,尊重师长和同学。
(3)教师应关注学生的课堂表现,对违反纪律的行为及时制止并给予适当处理。
4. 作业布置与批改(1)教师应合理布置作业,关注学生的个体差异,控制作业量。
(2)教师应及时批改作业,给予学生反馈,指导学生改进学习方法。
(3)教师应鼓励学生自主完成作业,培养学生的自主学习能力。
5. 教学评价(1)教师应客观、公正地评价学生的学习成果,关注学生的全面发展。
(2)教师应鼓励学生自我评价、相互评价,培养学生的自我反思能力。
(3)教师应定期对教育教学工作进行总结、反思,不断提高教育教学水平。
三、课后工作1. 教师应主动参与课后辅导,帮助学生解决学习上的困难。
2. 教师应关注学生的身心健康,及时发现和解决学生的问题。
3. 教师应与家长保持密切沟通,共同关注学生的成长。
教师课堂教学行为规范十条1.认真组织教学过程。
上课提前2分钟到教室门口候课,下课延后2分钟为学生答疑解惑或师生交流。
(统一标准口号:师:“上课”,班长:“起立”,师:“同学们好”,生:“老师好”,师:“请坐”。
师:“下课”,班长:“起立”,师:“同学们再见!”,生:“老师再见”,师:“请坐”)2.教师要带备课上课,除常规备课内容外,还要体现“八备”。
备早读、备目标、备预习、备学生活动、备当堂达标习题、备板书、备课后作业、备反思。
每节课、每一环节都必须展示或板书学习目标(简明扼要,最多3条)或明确要求,依据目标和要求,依据目标和要求,精心设计问题或达标练习,精心设计问题或达标练习,精心设计问题或达标练习,最后最后5分钟要用于课堂小结巩固,课后要及时填写“教后反思”。
3.落实“三讲三不讲”,即“讲易混点,讲易错点,讲易漏点;学生不看书不讲;学生不做习题不讲;学生自己能学会的不讲。
”教师连续讲课不超过5分钟,每堂课教师导学、点拨所支配总时间不超过25分钟。
4.当堂内容当堂消化,教学目标要当堂完成,常识课原则上不布置课外作业,主科设计配餐作业,作业必须与课堂教学内容相对应,体现基础性、变式性、层次性,导学案、作业必须落实“有发必收,有收必批,有批必评,有错必纠。
”5.课堂用语简明扼要,声音要洪亮,语文教师和45岁以下中青年教师必须使用普通话,不带口语和方言,要使用学科语言,增加讲课的逻辑性与科学性。
组织语言要有诱导性、启发性,评价语言要有鼓励性,杜绝一切讽刺、挖苦、否定的语言。
6.充分利用多媒体教学,特别是在正常的教学手段不能满足教学需要时,但该板书的不能全用多媒体代替。
7.板书要规范,板书要规范,给学生起到示范作用,给学生起到示范作用,给学生起到示范作用,书写要工整、书写要工整、书写要工整、大方、大方、大方、清晰,清晰,一笔一划,不连写,克服字写的小、乱、草等现象,对关键点、易错易混点要用彩笔勾出。
8.推行以学生为主体、以小组合作探究学习为主要形式的“自主探究、当堂评价”课堂教学模式,努力做到“七放手”:新知识放手让学生探索,课本放手让学生阅读,重、难点和疑点放手让学生讨论,提出的问题放手让学生思考解答,规律放手让学生寻找,知识结构体系放手让学生构建,结论或中心思想放手让学生概括。
中小学教师课堂教学基本行为规范
一、提前3分钟候课,整肃班级纪律,确保准时上课;
二、不准旷课或上课期间无故脱岗外出;不得提前下课,不得自行调课,不得随便将新授课改为自习、练习课等;
三、不准酒后进课堂,不准带手机进课堂,上课时不准抽烟,无特殊情况教师应站立授课,不得做与教学无关的事;
四、教师在课堂上要衣着端庄、举止文明,上课使用普通话;
五、不准无教案进课堂,教案撰写要规范,各环节要清楚;注重对学生活动方案的设计;深入研究学生,以学定教,提倡在集体备课的基础上进行二次、三次备课;
六、加强课堂教学纪律管理,要关注每一个学生,特别要关爱、帮助学困生,教师要对课堂进行调控,引导学生积极专注地完成学习任务;不讽刺挖苦学生,不歧视成绩差的学生,不准体罚或变相体罚学生,不得对学生停课处罚;
七、在教学过程中,应严格按照课程教学的具体要求,做到内容充实、概念准确、思路清晰、详略得当、重点与难点突出,力戒平铺直叙、照本宣科式的讲课方式,力求做到脱稿授课,课堂教学语言要准确、简练、生动;板书要规范、清晰;
八、要会使用现代化教学手段进行教学,能独立制作多
媒体课件、参与网上教研,能熟练操作多媒体设备(50岁以上的教师可放宽要求),充分利用学校现存的设施设备,提高课堂教学效率;
九、要布置适当的课后作业,任何书面作业都要批阅、统计、讲评;要定期进行学情分析(每月至少一次),重点从错误率、错误内容、错误题型三个方面分析并及时调整教学思路及侧重点。
认真进行辅导,特别是要利用课余时间对单科成绩较弱的学生进行单独辅导;
十、每年要自主研读一套学科教学专业期刊或一本学科教学专著,积极参加各类教研活动,每周均要认真撰写教学反思或教学叙事,提高自身专业素养。
教师课堂教学行为规范一、引言:教师是传授知识、培养学生素质的重要角色,其课堂教学行为规范直接关系到学生成绩和全面发展。
本文将探讨教师在课堂上的行为规范,从多个方面提出具体建议。
二、言传身教:教师应该做到言传身教,即言行一致。
首先,教师要用正确的言辞和态度对待学生,不偏袒、不歧视,更不要用恶言相向。
其次,教师要有良好的仪表仪态,严守教师职业道德的底线,给学生树立榜样。
三、备课准备:教师应该充分准备好每一节课的教学内容和教学材料,确保教学内容的准确性和教学方法的多样性。
同时,要时刻关注最新的教育动态,及时更新教材,以适应时代的需求。
四、教学设计:教师的教学设计应符合学生的认知规律和学习需求。
需要注重知识的层次性和串联性,合理安排每一节课的时间分配,并制定合适的教学目标和评价标准。
五、激发兴趣:教师应该注重培养学生对学习的兴趣。
可以运用多媒体、实践活动等方式,使教学内容更加生动有趣。
此外,教师还可以组织学生参与讨论、小组合作等互动形式,激发学生的积极性。
六、灵活运用教学方法:教师应根据不同学生的需求和学科特点,选择合适的教学方法。
可以有讲授、示范、讨论、案例分析等多种形式,通过多样化的教学方法培养学生的综合能力。
七、注重课堂纪律:教师应当维护良好的课堂纪律,确保学生在安静、整洁的环境中学习。
要鼓励学生遵守课堂规则,尊重师长和同学。
对于一些违纪行为,教师应当及时制止并适时进行批评教育。
八、关注个体差异:教师应该认识到每个学生的个体差异,关注他们的学习特点和需求。
要积极与学生交流,帮助他们解决遇到的困难,激发他们的潜力,促进他们全面发展。
九、充分评价学生:教师应该采用多种评价方式,如考试、作业、小组讨论、项目展示等,全面评价学生的学习成果。
要公正、客观地评价学生,给予肯定和鼓励,帮助他们树立正确的学习态度。
十、与家长沟通合作:教师应当主动与学生家长建立良好的沟通合作关系。
要及时向家长传达学生的学习情况,接受家长的建议和意见,并与家长共同探讨学生的学习问题及解决方法。
教师课堂行为规范
一、热爱本职工作,言行举止规范,教书育人,为人师表。
二、课前做好一切准备。
开课前2分钟,任课教师应备好教材、教案、教学日志、教学课件等。
三、按时上、下课,课中不准离开教室改做其它事情,课中离开教室做私事视为教学事故。
课堂上要担负起学生安全管理责任,不允许任课教师私自给假。
四、教案中必须体现德育目标,课上要加强对学生思想政治教育,落实立德树人根本任务,做到课程思政。
五、衣冠整洁,仪表端庄,教态大方,不准接打与上课无关的手机,有良好的精神风貌。
六、讲普通话,语言规范;写规范字,板书工整。
七、课堂提问讲文明,杜绝用手指学生、扔粉笔头提醒学生等不文明行为。
八、尊重学生人格,不讽刺、挖苦和辱骂学生,不以任何借口撵走学生,剥夺学生的听课权利。
九、教师本人要当堂认真填写教学日志,包括教学内容、学生考勤等,完整记录和反映课堂教学的真实状况。
十、一般不准调串课,调串课须系部、教务科批准。
教师调串课按教师业务考核规定处理。
十一、课堂教学进度要按学科授课计划进行,如需调整授课计划,须报系部、教务科批准后进行。
十二、实习实训课要维护正常的教学秩序,根据工位多少,合理调配学生的工岗位置,更好地实现融会贯通专业技能的目的。
十三、体育课教学,内容要充实,且要有计划,有教案,有进度要求。
室内课要符合课堂教学要求,室外课更要周密安排,严格操守,严禁松散无序,或放任自流。
十四、树立服务育人的观念,为学生解答问题、指导实习等各个教学环节,要精心、细心和耐心,竭诚地为学生做好全方位的服务。
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二0一九年十一月十一日。
课堂教学行为规范指导方案一、引言课堂教学是学生获取知识的重要场所,教师的行为规范对于教学效果和学生的学习积极性有着重要影响。
为了提升教学质量,培养学生成才,制定一套行之有效的课堂教学行为规范指导方案是必要的。
二、教师行为规范1. 尊重学生教师应对学生持尊重和关怀态度,平等对待每一位学生,不歧视、不嘲笑、不体罚学生。
建立起良好的师生关系,激发学生的学习热情。
2. 严格要求自己教师应努力提高自身的教学水平和专业能力,不断更新知识,不断学习教育教学新理念、新方法,做到引以为傲、不懈努力。
3. 精心备课教师需要对每一节课进行充分的准备工作,包括教学内容的合理安排、教学资料的准备等,确保每节课都能高效率、高质量地进行。
4. 温和严明教师在管理课堂秩序时应既温和有亲切,又不能放松警惕,保持一种严明的态度来维护课堂秩序和学生的学习环境。
5. 激发兴趣教师应尽力激发学生的学习兴趣,通过生动有趣的教学内容和方式吸引学生的注意力,使学生更加主动参与课堂活动。
三、学生行为规范1. 尊重师长学生应尊重教师,尊重课堂纪律,不得随意打断教师讲课,认真听讲,积极思考问题。
2. 自觉参与学生应积极参与课堂活动,提出问题、发表观点,勇于表达自己的意见和思考,与教师和同学们互动交流。
3. 课堂纪律学生应遵守课堂纪律,不得随意离座、大声喧哗,不得使用手机等电子设备进行娱乐活动,保持课堂安静和整洁。
4. 诚实守信学生应敢于承认错误,不撒谎、不作弊,诚实守信地完成课堂作业和考试。
5. 行为礼貌学生应保持良好的仪表和举止,尊重他人,遵守公共场所的行为规范。
四、课堂教学行为规范的重要性规范的课堂教学行为不仅有助于建立良好的教师学生关系,营造良好的学习氛围,还能提高教学质量,增强学生的学习能力和综合素质。
五、实施课堂教学行为规范的策略1. 制定相关政策学校和教育部门应制定明确的课堂教学行为规范政策,明确教师和学生的权利和义务。
2. 开展培训和研讨活动举办相关的培训和研讨活动,提高教师的教学水平和专业素养,帮助教师更好地掌握教学行为规范。
学校教师课堂教学行为规范一、课前准备1. 提前到达教室,做好教学设备的检查,确保设备正常运行。
2. 准备好教学资料,包括教案、课件、教材等。
3. 了解学生基本情况,关注学生学习需求,调整教学内容和方法。
4. 保持教室环境整洁,营造良好的学习氛围。
二、课堂教学1. 仪表端庄,穿着得体,言谈举止文明礼貌。
2. 严格按照教学大纲和教学计划进行教学,注重教学内容的科学性和系统性。
3. 采用启发式、讨论式、案例分析等多种教学方法,激发学生学习兴趣,提高课堂互动性。
4. 注重学生个体差异,因材施教,鼓励学生发挥主观能动性。
5. 合理安排课堂时间,保证教学内容的完整性和连贯性。
6. 倡导学生自主学习,培养学生的创新精神和实践能力。
7. 严格执行课堂纪律,维护课堂秩序,营造良好的教学环境。
8. 尊重学生,关爱学生,耐心解答学生问题,关注学生心理健康。
9. 严谨治学,不断提高自身业务水平和教育教学能力。
三、课后工作1. 及时批改学生作业,给予评价和反馈,指导学生改进学习方法。
2. 定期进行教学反思,总结教学经验,不断提高教学质量。
3. 参加学校组织的教研活动,与同事交流教学心得,共同提高。
4. 关注学生学习进步,及时与家长沟通,共同促进学生全面发展。
5. 积极参与学校教育教学改革,为学校发展献计献策。
四、教师职业道德1. 忠诚党的教育事业,全面贯彻党的教育方针。
2. 爱岗敬业,为人师表,树立良好的教师形象。
3. 关爱学生,尊重学生人格,保护学生合法权益。
4. 严谨治学,树立终身学习理念,不断提高自身素质。
5. 团结协作,尊重同事,积极参与学校教育教学工作。
6. 遵守法律法规,维护学校和社会稳定。
教师讲堂教课行为规范10 条第一条:教师进入讲堂要衣冠整齐、仪表正直,言行文明,应带齐基本的教课要件,做到“四有”:有教材、有教课方案、有教课备件、有所教班级学生名单。
第二条:课前候课。
预备铃响后,教师应到教室门口面向学生站立,目视学生候课状况,敦促未进教室的学生快速进教室做好上课准备。
第三条:上课铃响后,教师立刻进入讲堂走上讲台,巡视全体学生,说:“上课”,班长喊“起立!”,全体学生起立,学生齐说“老师好”后,教师鞠躬后说:“同学们好”,学生在班长“坐下”中入坐。
( 行礼过程中,氛围应隆重,态度要和蔼。
)第四条:课程第一堂课,任课教师要以适合方式作自我介绍。
第五条:教师在授课过程中要面向全体学生,重视每个同学的站姿、坐姿、看书姿势和听课状态。
发问时要照料到好、中、差。
问题要有梯度,不可以只发问几个尖子生。
第六条:教师一定既管教又管导,严格管理讲堂纪律,做好组织教课工作,对任授课内的惯例纪律负全责。
对学生违反讲堂惯例要求的行为要实时遏止,及时教育。
坚持正面教育,以理服人。
第七条:教师在讲堂上要使用礼貌用语,使用一般话;要讲究语言艺术,禁止语言庸俗,动作鲁莽。
不得对学生实行体罚或变相体罚,不得在讲堂上宣泄个人怨气。
第八条:教师要做到上课不迟到,不提早下课,不拖堂,半途不随意走开,站立上课。
假如学校安排有眼保健操,任课教师应敦促学生仔细做操,待做完后才走开教室。
在讲堂上禁止抽烟,禁止拨打和接听手机,手机要关机或调整为静音振动。
第九条:教师要重视授课成效的信息反应,适合分派讲堂时间,依据实质状况实时调整教课进度与教课方法,力争教与学两个方面的协调一致。
第十条:下课铃响后,教师应立刻结束并说:“下课”,全体学生起立站好后齐说“老师再会”,教师向学生鞠躬说:“同学们再会”。
若有人听课,教师应表示学生请听课人先走开教室,必需时鼓掌欢送。
***学校教师课堂教学基本行为规范
(试行)
根据国家教育部颁发的《教师法》、《中小学教师执业行为规范准则》和新时期教师专业发展文件精神,为了进一步规范教师课堂教学行为,严格课堂教学管理,提高课堂教学质量,结合***学校实际,特制定《***学校教师课堂教学基本行为规范》,望全体教师严格遵照执行。
第一条课堂教学是教学工作中的核心环节,是教师为学生传授知识、培养能力、培养习惯、教书育人的主要场所,教师应把课堂作为神圣的育人殿堂,做到严谨治学,为人师表,用科学精神、精湛专业和人格魅力教育和感染学生。
树立正确的教育观、学生观和质量观,改革课堂教学,提高教学质量。
第二条教师应根据学校育人目标和课程标准的要求,按照教学进度计划,坚持每堂课上课前认真备好课,写好教案和讲义,做好各种教学设备、教具、模型等有关教学准备工作。
第三条教师在课堂内应保持衣冠整洁、仪表端正、言行文明、站立讲授。
教师进课堂禁止带通讯工具,自觉遵守作息时间,上课期间不得随意外出,不得迟到,不得提前下课,不得自行更改上课时间等。
第四条教师在教学过程中,应严格按照课程教学的具体要求和基本流程、基本模式进行教学,体现学科特点,做到内容充实、概念准确、思路清晰、详略得当、逻辑缜密、重点与难点突出,力戒平铺直叙、照本宣科。
采用有效的教学方式、方法和教学手段进行教学,优化课堂教学,提高教学效率。
第五条教师在课堂讲课时,要坚持循循善诱,耐心辅导,绝不讽刺挖苦学生,不歧视成绩差的学生,更不得以各种形式体罚和变相体罚学生。
坚持因材施教、分层教学原则,要重视对学生的学习方法指导和课堂教学效果信息的反馈,做到课堂“教”与“学”双向互动。
第六条自觉执行课程计划,任何人不能私自调课、停课、占课、拖堂,不能占用学生课间休息时间,更不能影响下一节课教师上课。
要确保上课时间,教师在上课铃响前,必须提前进入教室,做好教学准备,检查学生学具准备情况,组织开展课前三分钟活动。
第七条教师必须注重课堂纪律管理,提高课堂掌控能力,对学生在课堂上睡觉、饮水吃零食、讲小话、打闹等不当行为要及时给予纠正教育,同时要做好学生上课考勤工作,对上课迟到、早退或旷课学生要及时批评。
第八条积极发挥功能室作用,专业课教学如美术、音乐、信息技术、体育和理、化、生、科学实验课尽量在专用教室(场地)授课。
要教育学生注意安全、爱护设施,维护场地卫生。
要认真指导学生掌握操作方法,严格按照规定程序启动和关闭设备,以确保设备和人身安全。
第九条各学科教师都要关注学生学习习惯的培养,无论课堂随机练习或是练习课、测试课、书法课、晨读课等都要重视对学生的坐姿、书写等习惯的指导与培养。
同时,要确保学生书法课的练习,不得擅自更改书法课内容和晨读内容。
第十条必须有扎实的教学基本功,教师对授课内容要熟练掌握,力求做到能脱离讲稿授课,课堂讲授语言要
准确、简练、生动,讲普通话;文字、符号、公式、图表等书写要规范、清晰。
要充分合理地使用现代化教学手段,要求所有教师必须能够独立制作多媒体课件,熟练操作多媒体设备,以提高课堂教学效果。
第十一条教师必须自觉接受教务处教学管理人员对日常教学上课情况和教学效果的检查与督评工作,并将评价结果与月绩效考核和学期绩效考核挂钩。
第十二条本规范自2016年4月1日起施行,由教务处负责解释。
**学校
二0一六年三月十八日
***学校教师课堂教学行为规范过程评价表
评价说明:十项指标,总分100分。
评定采取逐项量化打分,每一条分四个等次赋分,即10、8、6、4
***学校教师课堂教学行为规范过程评价办法
在教育教学工作中,对教师的教学行为进行评价是一项非常重要的工作。
如何对教师的教学行为进行科学评价是教育中的核心问题之一,根据《***学校教师课堂教学基本行为规范》条例,结合我校实际,特制定如下评价办法。
一、评价目的
加强教学过程管理,通过对教师的教学行为进行过程监控与评价,促进教师教学行为进一步规范,强化教师教学责任意识和规范意识,充分调动教师教学工作积极性。
二、评价原则
1.坚持定性评价与定量评价相结合的原则。
2.坚持过程评价与终端评价相结合的原则。
3.坚持公平、公正的原则。
4.坚持“奖优罚劣”的原则。
三、评价措施
1.成立教师教学行为规范过程评价考评领导小组
组长:
副组长:
组员:
2.加强过程评价,做到每月一评,月评结果和当月绩效考核挂钩。
3.将月常规教学评价与教师课堂教学行为规范评价相结合。
4.教务处当月公示评价结果。
5.评价过程中善于记录,为评价掌握第一手材料。
6.坚持评价原则,做到公平公正。
7.考评组成员必须严格遵守“***学校教师课堂教学行为规范”条例,做到以身示范。
对考评组成员的评定由考评组正副组长和相关教师代表进行考核评定。
四、评价内容
参照“***学校教师课堂教学行为规范”条例及“***学校教师课堂教学行为规范过程评价表”。
五、评价办法
1.定性评价,采取随机观察法、巡视法、调查法等,做好观察记录。
2.定量评价,根据“***学校教师课堂教学行为规范过程评价表”,将相关现象即相关数据汇总后由考评组集中进行量化打分。
3.过程评价,指日常的巡课、有目的的抽查、针对性的检查、问卷调查、月教学常规检查和教务处组织开展的相关教学活动,竞赛活动等。
4.终结性评价,一是指月评价结果,期中、期末考试成效,参与校外的竞赛活动成绩等阶段性评价结果和学期结束开展的综合性评价等。
5.评价计算方法:
(1)月绩效评价=月常规教学绩效评价占60%+教师课堂教学行为规范过程评价占40%,得出的结果划分为四个等次。
即A类90分以上,B类80—89分,C类60—79分,D类60分以下,
(2)学期绩效评价=月平均数(每月的绩效评价相加÷月数)×30%﹢学期教学质量70%(其中人均分达标占30,合格率达标占20%,优生率达标占20%),得出的结果同样按四个等次划分。
即A类90分以上,B类80—89分,C 类60—79分,D类60分以下。
(3)(指非考试科目)学期绩效评价=月平均数(每月的绩效评价相加÷月数)×30%﹢考评组定性评价35%﹢
校委会定性评价35%,得出的结果同样按四个等次划分。
即A类90分以上,B类80—89分,C类60—79分,D类60分以下。
六、附加、减分。
1.当月出色完成教务处各项任务,每完成一项在月总分中加1分(满分100为止),完成较差扣1分。
2.参加学校以上学科竞赛活动每项总成绩排前三名每项加1分,处于倒数一、二名扣1分。
3.教务处随机抽查某项工作,成效优秀加1分,未按要求完成扣1分。
4.当月不服从教学工作安排,每次扣1分。
七、终极评价结论
1.连续两学期教学质量严重不达标将调整一般岗位。
2.两年内连续两学期综合评定为D,将停止教学工作岗位,提交校委会处理。