申领奖金申请报告
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奖金申请报告篇一:奖金申请报告源部:xx,于xx年x月进入公司,系我公司正式员,现在xx部门工作。
其自进入公司xx部门以来,尊敬领导,团结同事,认真工作,个人能力也有很大提升,尤其是xx不计较个人得失,除了文员的本职工作外,还出色的完成了领导交办的其他任务,受到大家一致好评,现根据其日常工作表现,申请将其工资增加至xxx元。
此报告当否,请审批~xx部门负责人x年x月x日篇二:奖金申请报告尊敬的各位领导:院总会公关部全体成员在此真诚地向您们提出参评院级学生会优秀部门的申请团结、积极、向上、有爱、互助、进步是我们部的精神,也是我们的宗旨。
本学期,本着这样的宗旨,我们开展了卓有成效的工作。
本部简介:公关部是一个新部门,创办时他的体制还不够完善,当时作为学生会的一个辅助部门进行工作。
,它只负责学校的活动礼仪这一项而已,没有独立创办和举办活动的能力。
在短短的一年时间里,我们部由最初的礼仪发展到现在的礼仪和策划两个组,并且有能力自行举办院里的大型活动,我们公关部全体成员是团结的、积极的、向上的、有爱的、互助的、进步的。
本部主要举办的活动:在09年年初的时候,我们的公关部策划组,在学院组织了第一届“华夏杯”师生棋类大赛。
虽然是我们公关部第一次独立的组织活动,但我们仍然取得了不错的成绩,这次活动参与人数328人,其中学生324人,教职工4人。
其中五子棋,象棋,围棋,各3人获奖,一、二、三等奖各一人。
因为我们的活动表现突出,我们学院被应邀参加黑龙江省首届“象棋”、“围棋”大赛,并在参加的21所大学中脱影而出,获得精神风尚奖。
为学院争光。
在09年5月,我学院的图书馆奠基仪式中,我们部更是表现突出,首先这次奠基仪式就是由我们公关部策划组策划的,这次奠基仪式的策划,不但得到了学校领导和老师的一致好评,而且还得到了工程队领导的高度表扬,我们公关部的礼仪组在这次图书馆的奠基仪式中也是表现优异,在各个细节上掌握的恰到好处,而且不但展现出了,我们公关部礼仪组的风采,同时也展现出了我院学生的精神面貌。
奖金申请报告精选15篇奖金申请报告1尊敬的基金会领导:新华镇学校现有学生278人,幼儿148人,教职工87人,因学校经费短缺,特申请教育教学奖励基金资助。
近年来,学校为了充分调动广大教师的工作积极性,激励教师积极投身到教育教学、教研教改中去,全面提高教育教学质量,表彰奖励教育教学工作中业绩突出的教师,学校制定了一系列表彰奖励措施:一、四校(新华、古城、隆胜、乌兰图克)联考奖励,每学年约需15000元。
二、市区两级水平测试和抽考奖励,每学年约需2万元。
三、各级各类教学竞赛活动奖励,每学年约需1万元。
四、各级各类文体活动奖励,每学年约需1万元。
五、各级教育教学论文评选奖励,每学年约需5000元。
六、每学年的三八节、教师节,举行两次大型庆祝暨表彰奖励大会,约需3万元。
以上几项,每学年总计奖励经费约需9万余元。
近年来,随着农村学校生源的减少,学校经费严重短缺,奖励教师无能为力,学校的发展遇到了困难,因此,特向尊敬的基金会领导申请资助,希望能给予帮助,促使学校的教育教学质量得以提升,我们也一定不负希望,使学校工作再上一个新的台阶。
特此申请。
新华学校20__年9月5日奖金申请报告2尊敬的公司领导:在__年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的奖金奖励措施,具体建议如下:奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。
3、目前,维修有部分员工申请调离一线,部分员工有消极心态,希望通过此项措施,让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。
向领导申请奖金范文奖金申请范文1尊敬的公司领导:从xx年x月xxx项目开工至今,项目部全体员工在的'xx领导下,团结一致,吃苦耐劳,不畏困难,不断改进和精化管理,提高监理服务水平,为业主提供优质的服务,得到了业主领导的一致认可。
期间,上海市电力质监中心站、上海市重大办以及其他主管部门先后多次到xx项目进行现场检查,多次对我监理部在工程监管中做出的努力和取得的成绩给予了高度评价,为公司赢得了荣誉。
为进一步提高我监理部全体员工的工作热情,团结一致地争创上海市安全文明示范工地、上海市建设工程金刚奖和国家优质工程金奖,特向公司申请给予xx元奖励,我项目部全体员工将以此为荣,再接再厉,为公司的荣誉和利益做出更大的贡献!望公司领导审核批准为感!申请人:xxx20xx年xx月xx日奖金申请范文2尊敬的xx总经理:我叫xxx,来自业务部,进入工作岗位已经有5年多了。
随着公司的不断发展,我个人的潜力也在不断的提升和进步。
按上级领导要求第一年做到盈利持平既有奖励,现在按领导的要求还取得了小小盈利,这段共同成长的.岁月里,同事们给予了我很多。
感谢公司领导对我的栽培和帮忙,让我取得小小成绩。
我诚恳的期望上级领导能以奖励的形式肯定我的工作。
当然我仍会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,这是我的修养要求我就应做到的。
现特提出奖金。
批准为盼。
申请人:xxxxxxx年xx月xx日奖金申请范文3尊敬的公司领导:在xx年中,xx公司在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的`工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的奖金奖励措施,具体建议如下:奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
部门奖金申请书部门奖金申请书篇1尊敬的公司领导:在XX年中,xx环保科在公司领导的正确领导和广阔员工的认真努力下,各项指标基本到达公司标zhun要求,为调动广阔员工的`工作认真性,变化员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请必需的奖金嘉奖措施,具体介绍如下:奖金作为工资中最直接有效的嘉奖措施,与维护和修理人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金依据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维护和修理人员奖金依照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维护和修理人员依照机加车间的平均奖金进行发放。
2、安技环保人员奖金依照公司员工的平均奖金进行发放。
3、目前,维护和修理有部分员工申请调离一线,部分员工有消极心态,期望透过此项措施,让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。
望公司领导予以批准!申请部门:xxx申请日期:xxx部门奖金申请书篇2公司领导:依据国家xx规定,以及依照公司xx文件精神,结合公司实际。
拟对员工xxxx年xx月起,补发xx月奖金。
奖金标准及发放金额附后。
请批示!申请部门:xx20xx年xx月xx日部门奖金申请书篇3尊敬的领导:您好!我自去年11月份从学校毕业就来到了公司,这是我人生的第一份工作,也为我今后的人生打下了基础,才刚走出校门的我,对社会、人生还没有一个准确的定位。
没有充分的社会经验,更没有塑钢方面的专业知识。
是胜天人让我不绝的成长,在这段共同成长的`岁月里,我与公司的同事们建立了友情,对胜天公司产生了感情,我喜爱公司的企业文化、工作气氛与公司的全部并肩作战的伙伴们。
我予以了他们的同时,他们也予以了我更多,我感谢他们,也感谢公司的领导对我的培养与帮忙。
我自入职公司以来,始终以认真饱满的热诚投入工作中,一向认认真真力求把工作做得尽善尽美,为公司的发展做了应尽的职责,我信任,只要付出,就会有收获。
因此我向您提出加薪恳求,期望领导适当给我加薪。
奖金申请报告范文3篇奖金申请报告范文3篇奖金申请报告范文篇一:尊敬的领导:从年月项目下达任务至今,我部们全体员工在的您的指示与带领下,团结一致,吃苦耐劳,加班加点终于在XX月XX日努力赶出成果,提前完成公司XXXX项目的网站建设,并成功投入使用。
为调动本部门广大员工的工作积极性,为进一步提高我部门全体员工的工作热情,同时转变员工的工作心态和提高员工对工作主观能动性,现特向公司及公司领导申请给予本部门201X元现金奖励,具体措施如下:1、本部门计划召开奖励会议对部门全体员工进行勉励和激发员工的工作热情,让员工深刻感受到团队建设的力量,增加部门员工对工作责任感。
特别是以下员工在本次XX项目中,表现突出,为加快完成项目,义务加班,给部门员工带来了很好的表率,值得大家学习,为激励大家:我为我是团队中的一员而感到荣幸,在将来的工作中能更加优秀表现!建议现金奖励优秀员工:XX,奖励400元;员工:XX,奖励400元;XX员工奖励300元。
2、其中1100元作为团队贡献奖,将作为本部门的团队建设经费支出,会议结束后期讲安排本部门员工进行欢乐聚餐,同时在聚餐上强调团队的重要性,从而产生对团队的依赖性,达到加强培养员工一个人的力量是有限的而团队是强大的集体精神。
我XX部全体员工将以此为荣,再接再厉,为公司的荣誉和利益做出更大的贡献! 望公司领导审核批准为感!申请人:XX部门主管施铁军XX年XX月XX日奖金申请报告范文篇二:尊敬的公司领导:在XX年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的奖金奖励措施,具体建议如下:奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
向公司申请奖金申请书5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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关于申请奖励金的请示(精选13篇)关于申请奖励金的请示(精选13篇)快到公司的表彰、年底总结的时间了,各大公司都通知各个部门进行奖励、奖金申请。
接下来就由小编带来申请奖励金的请示,希望对你有所帮助!申请奖励金的请示篇1尊敬的领导:20xx年7月,我院ERP研究社代表队在“全国大学生创业大赛”中荣获特等奖。
该奖项的获得既提升了我院在全国高校的影响力,又促进了学生的创新、创业热情。
此项殊荣来之不易,大赛自20xx年3月启动,932所高校的近万名大学生参与,经校内选拨赛、省市晋级赛、全国决赛、全国十强争夺赛四级选拨,我院代表队最终创下佳绩,并获得2万元的创业基金奖,特向学院申请给予2万元配套资金的奖励。
以上请示妥否,请给予批示。
经济管理系20xx年9月18日申请奖励金的请示篇2矿领导:由于我矿产业升级改造项目档案验收工作时间紧、任务重,因此在其他机关科室及基层单位抽调20名同志,一起放弃休息时间和节假日,加班加点,努力工作,以最好的工作质量和工作进度,按时圆满实现了档案验收,为我矿产业升级改造工程竣工验收工作做出了贡献。
为了鼓励加班人员的无私奉献精神,提高职工的工作积极性和主动性,现申请奖金7000元(大写柒仟元整),以示鼓励。
当否,请批示。
办公室20xx年10月19日申请奖励金的请示篇3公司领导:20xx年,商场的销售一直处于逐月上升趋势,特别是超市部,每月都完成公司下达的销售任务,并略有超额,为百家的经济效益、广告效益、社会效益都做出了较大贡献,这一切都与超市员工的辛勤工作是分不开的,但由于超市的一些特殊性,造成超市员工没有奖金和提成,在某种程度上对员工的稳定性和积极性有一定的影响。
鉴于此,超市部特向公司领导提出申请对超市理货员发放绩效奖的请求,请领导审核批准。
致礼!超市部20xx年2月3日申请奖励金的请示篇4尊敬的公司领导:为保证施工现场安全,我处保安加强了广场的安全管理力度,坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。
奖金申请书格式6篇第1篇示例:奖金申请书格式通常包括以下几个部分:申请人基本信息、申请奖金的目的、申请奖金的理由、预算和使用计划、申请奖金的时间安排等内容。
以下是一份典型的奖金申请书格式:1. 申请人基本信息申请人姓名:申请人职务:所在部门:联系方式:2. 申请奖金的目的简要描述申请奖金的目的,包括所获奖金的具体金额和用途。
例如:申请10000元奖金用于组织公司年度庆典活动。
详细说明申请奖金的理由,包括为什么需要这笔奖金以及如何能够达到预期的效果。
例如:公司年度庆典活动是提高员工凝聚力和团队合作精神的重要活动,通过这次活动可以让员工更好地融入公司文化。
4. 预算和使用计划列出详细的预算和使用计划,包括每项费用的具体金额和用途。
例如:- 食品和饮料费用:2000元- 活动场地租赁费用:3000元- 奖品购买费用:2000元- 布置和道具费用:1000元说明申请奖金的时间安排和计划,包括活动的具体日期和时间,以及申请奖金的截止日期。
例如:公司年度庆典活动将于2022年12月15日举行,申请奖金的截止日期为2022年11月15日。
以上是一份典型的奖金申请书格式,申请人在填写奖金申请书时应根据具体情况进行适当调整和修改,确保申请内容符合实际需要并能够清晰明了地表达自己的意图。
希望以上内容对您有所帮助。
第2篇示例:奖金申请书是一种用于申请奖金的正式文件,通常用于向公司、组织或机构申请获得一定金额的奖金资助。
在申请奖金时,一份完整的奖金申请书可以帮助申请人清晰、明确地向资助方展示自己的项目计划、目标和需求,从而提高成功申请的机会。
奖金申请书的格式一般包括以下几个部分:1. 申请人信息:在开始写奖金申请书时,首先应包括申请人的基本信息,如姓名、职务、联系方式等。
这些信息有助于资助方了解申请人的背景和资质,从而更好地评估申请的合理性。
2. 项目简介:接着,申请书应包括对所申请奖金的项目的简要介绍。
项目简介应包括项目的背景、目的、意义和预期结果等内容,以便让资助方了解项目的基本情况。
申领奖金申请报告(5篇范例)第一篇:申领奖金申请报告关于本部门提前完成网站建设奖金的申请报告尊敬的领导:从××年×月×××项目下达任务至今,我部们全体员工在的您的指示与带领下,团结一致,吃苦耐劳,加班加点终于在XX月XX日努力赶出成果,提前完成公司XXXX项目的网站建设,并成功投入使用。
为调动本部门广大员工的工作积极性,为进一步提高我部门全体员工的工作热情,同时转变员工的工作心态和提高员工对工作主观能动性,现特向公司及公司领导申请给予本部门2000元现金奖励,具体措施如下:1、本部门计划召开奖励会议对部门全体员工进行勉励和激发员工的工作热情,让员工深刻感受到团队建设的力量,增加部门员工对工作责任感。
特别是以下员工在本次XX项目中,表现突出,为加快完成项目,义务加班,给部门员工带来了很好的表率,值得大家学习,为激励大家:我为我是团队中的一员而感到荣幸,在将来的工作中能更加优秀表现!建议现金奖励优秀员工:XX,奖励400元;员工:XX,奖励400元;XX员工奖励300元。
2、其中1100元作为团队贡献奖,将作为本部门的团队建设经费支出,会议结束后期讲安排本部门员工进行欢乐聚餐,同时在聚餐上强调团队的重要性,从而产生对团队的依赖性,达到加强培养员工一个人的力量是有限的而团队是强大的集体精神。
我XX部全体员工将以此为荣,再接再厉,为公司的荣誉和利益做出更大的贡献!望公司领导审核批准为感!申请人: XX部门主管施铁军XX年XX月XX日第二篇:奖金申请报告奖金申请报告尊敬的公司领导:从2012年10月成立“国家高新技术企业”项目组开始,到2013年10月公司被批准为“国家高新技术企业”,整整一年间,项目部全体员工在**总的领导下,团结一致,吃苦耐劳,不畏困难,不断改进、完善和优化申报资料,最终取得了预期的成果。
期间,项目组成员先后解决了专利资料整编、专利申报和取得、RD项目选择和评估、RD 和PS项目资料编写、技术要点总结、财务数据搜集改编与整理、专项审计、电子数据编制和上报、纸质报告资料整合和编著、答辩等一系列共15个问题,为公司赢得了荣誉。
部门奖金申请报告(通用5篇)部门奖金申请报告篇1尊敬的公司领导:在20xx年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心发奋下,各项指标基本到达公司标准要求,为调动广大员工的工作用心性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请必须的奖金奖励措施,具体推荐如下:奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。
3、目前,维修有部分员工申请调离一线,部分员工有消极心态,期望透过此项措施,让想发奋而无动力无目标的人员脱颖而出。
望公司领导予以批准!申请部门:部门奖金申请报告篇2尊敬的公司领导:随着我公司的不断发展,我个人的潜质也在不断的提升和进步。
这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。
我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。
在那里我不用说自己工作做的怎样样、工作态度怎样样,正因您是我的直接领导,这些您就应十分了解,您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。
我坚信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,此刻我的基本月薪是*元,每个月要还住房贷款*元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,期望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐,让我今后有一个发奋的方向和目标,在提升自己潜质的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我就应做到的。
我此刻到公司工作已经满**年,贴合公司规定的奖金发放的规定,在实际工作中我完成,为公司创造经济价值*元,严格遵守公司的,没有出现过违纪现象和行为。
申领奖金申请报告
This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020
关于本部门提前完成网站建设
奖金的申请报告
尊敬的领导:
从××年×月×××项目下达任务至今,我部们全体员工在的您的指示与带领下,团结一致,吃苦耐劳,加班加点终于在XX月XX日努力赶出成果,提前完成公司XXXX项目的网站建设,并成功投入使用。
为调动本部门广大员工的工作积极性,为进一步提高我部门全体员工的工作热情,同时转变员工的工作心态和提高员工对工作主观能动性,现特向公司及公司领导申请给予本部门2000元现金奖励,具体措施如下:
1、本部门计划召开奖励会议对部门全体员工进行勉励和激发员工的工作热情,让员工深刻感受到团队建设的力量,增加部门员工对工作责任感。
特别是以下员工在本次XX项目中,表现突出,为加快完成项目,义务加班,给部门员工带来了很好的表率,值得大家学习,为激励大家:我为我是团队中的一员而感到荣幸,在将来的工作中能更加优秀表现!建议现金奖励优秀员工:XX,奖励400元;员工:XX,奖励400元;XX员工奖励300元。
2、其中1100元作为团队贡献奖,将作为本部门的团队建设经费支出,会议结束后期讲安排本部门员工进行欢乐聚餐,同时在聚餐上强调团队的重要性,从而产生对团队的依赖性,达到加强培养员工一个人的力量是有限的而团队是强大的集体精神。
我XX部全体员工将以此为荣,再接再厉,为公司的荣誉和利益做出更大的贡献!望公司领导审核批准为感!
申请人: XX部门主管施铁军
XX年XX月XX日。