房地产公司员工入职劳动合同书(完整版)

房地产公司员工劳动合同范本6篇第1篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：房地产公司乙方：员工根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲方与乙方经友好协商，就甲方录用乙方为员工一事，达成如下协议，共同遵守：第一条试用期1.乙方进入甲方公司试用期为三个月，试用期间，甲方有权对乙方进行工作表现及能力评估，双方均有权提前终止合同。

2.试用期期满后，若甲方满意乙方表现，双方可继续签订正式的劳动合同；若双方未继续签订正式劳动合同，视为合同终止，由甲方支付乙方相应的工资及福利。

第二条工作内容1.乙方在甲方公司任职岗位为（具体职位），主要工作内容包括但不限于：（列举详细工作内容）。

2.乙方要按照公司规章制度和工作要求，认真履行工作职责，完成各项任务。

第三条工作地点和工作时间1.乙方的工作地点为甲方公司固定办公地点。

2.工作时间为每周（具体时间）工作日，每天工作（具体时间）小时，休息时间为每周（具体时间）及国家法定节假日，调休时间另议。

第四条工资和福利待遇1.乙方的工资由甲方根据乙方的工作表现、岗位等级、市场行情等因素综合考虑后确定。

2.甲方为乙方提供社会保险、福利待遇等。

3.其他福利待遇按照甲方公司规章制度执行。

第五条保密义务1.乙方在工作中得知的与公司经营相关的保密信息，应当承担保密义务，严禁向外泄露。

2.乙方应当保管好公司的资料、设备等财产，不得私自转让或挪用。

第六条解雇与辞退1.若乙方有以下行为之一，甲方有权解除劳动合同：（列举违反公司规定的行为）。

2.乙方有权提前一个月通知甲方辞职，双方友好协商解决离职事宜。

第七条合同变更和终止1.劳动合同变更需经双方协商一致，并签署书面协议。

第八条其他事项1.本合同中未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同自双方签字生效，有效期从乙方试用期开始至终止。

（以下空白）甲方（单位名称）：__________第2篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人姓名）电话：（公司联系方式）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方拟聘用乙方，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：第一条工作内容乙方应根据甲方的安排，认真履行职责，完成主管交付的工作任务，确保工作质量。

房地产公司劳动合同样本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________房地产公司地址：______________________________________法定代表人：______________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容与地点1. 甲方聘请乙方从事_______________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_______________。

3. 乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

二、工作时间与休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括正常工作时间和加班时间。

2. 休假：乙方享有国家法定假期、年假以及婚假等假期。

具体请假事宜按照甲方规定执行。

三、薪资待遇与福利1. 薪资：乙方的薪资标准根据乙方的岗位及能力确定，具体薪资数额及支付方式由双方协商确定。

2. 福利：乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、保险与保障1. 甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在工作过程中应当遵守安全操作规程，保护自身及他人安全与健康。

乙方有权拒绝执行甲方违章指挥、强令冒险作业的要求。

3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全保障。

发生工伤事故时，甲方应积极协助乙方进行救治，并按照相关法律法规处理。

五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。

乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

2. 乙方的竞业限制期限为离职后的______年内，在此期间内乙方不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务或与甲方进行不正当竞争。

房地产公司劳动合同书6篇篇1甲方（用人单位）：______________________房地产公司地址：_______________________________________乙方（员工）：___________________________性别：_________________ 身份证号码：_______________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事房地产相关的工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任__________岗位工作。

2. 乙方的工作地点在_______________________________。

3. 乙方的工作内容、职责及岗位说明书详见附件一。

二、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要安排和调整。

2. 休假制度：按照国家法定休假制度执行，详见附件二。

三、劳动报酬与福利1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方根据乙方的工作表现、业绩及市场情况，可对乙方的工资进行调整。

2. 甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 除基本工资外，乙方还有机会享受甲方的其他福利待遇，具体详见附件三。

四、劳动保护及条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。

3. 甲方为乙方提供的个人防护用品及其他劳动保护用品，乙方需妥善保管并正确使用。

五、劳动纪律及规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。

3. 乙方有义务保守甲方的商业秘密及客户信息，不得擅自泄露或利用此信息谋取个人利冕。

否则，甲方有权追究乙方的法律责任。

房地产公司员工劳动合同范本6篇篇1甲方（公司）：___________________房地产公司地址：_____________________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事房地产相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：_______年____月___日2. 合同生效日期：_______年____月___日3. 合同结束日期：_______年____月___日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事房地产相关工作，包括但不限于房地产销售、项目管理、规划设计等工作。

2. 乙方的工作职责和具体任务由甲方根据公司需要及乙方能力进行安排。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊需要，甲乙双方可以协商调整。

2. 乙方享有法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的工资标准为________元/月，甲方应按照约定准时支付乙方工资。

2. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇，甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方的工作表现突出或有突出贡献的，甲方可以给予相应的奖金或其他福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用工作设备和工具。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 如乙方违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权依法处理。

七、保密义务1. 乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密和其他机密信息，应予以保密，不得泄露。

房地产公司员工劳动合同范本8篇第1篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：房地产公司乙方：员工姓名为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就乙方加入甲方工作达成如下协议：第一条工作岗位乙方应当按照甲方的安排，担任房地产公司的岗位，具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方安排。

乙方应当严格遵守甲方的工作时间要求，按时上下班，并保持高度的工作积极性和责任心。

如有特殊情况需要请假，需提前向甲方主管部门请假，并经批准后方可离岗。

根据乙方的岗位及工作表现，甲方将给予乙方相应的工资报酬，并按照国家相关规定支付社会保险和公积金。

第四条保密义务乙方应当严格遵守公司相关保密规定，不得泄露公司的商业机密及其他保密信息，否则将承担相应的法律责任。

第五条晋升机会乙方在公司工作期间表现突出，并符合公司晋升条件，将有机会获得晋升的机会，享受相应的晋升待遇。

第六条试用期乙方入职后将先行进行试用期培训，试用期内双方都有权终止合同。

试用期结束后，如乙方表现出色，公司将正式聘用乙方。

第七条离职程序若乙方有离开公司的意愿，应提前一个月书面通知甲方，离职程序将按照公司相关规定执行。

第八条其他约定对于双方未尽事宜，可以书面协商解决，并签订补充协议。

第九条合同解释本合同如有争议，双方应当协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

本合同自甲乙双方签字盖章后生效，期限为（具体期限）。

合同有效期届满，双方如无异议，可以续签；如任何一方不再续签，合同自动终止。

甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为房地产公司员工劳动合同范本，希朥甲乙双方能够遵守合同约定，共同维护合同的权益。

第2篇示例：房地产公司员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）注册资本：（注册资本）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）通信地址：（员工通信地址）为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，就乙方加入甲方的工作，订立如下《房地产公司员工劳动合同》（以下简称“本合同”）。

房地产行业员工劳动合同5篇篇1房地产行业员工劳动合同一、甲方（公司）：法定代表人：_______地址：_______电话：_______统一社会信用代码：_______二、乙方（员工）：姓名：_______身份证号码：_______联系方式：_______鉴于甲方为发挥乙方的专业能力，乙方愿意为甲方提供劳动，双方经友好协商，特订立本《房地产行业员工劳动合同》（以下简称“本合同”）第一条工作内容乙方将在甲方的安排下，担任_______工作，主要职责包括但不限于：_______第二条工作地点乙方的工作地点为甲方的办公场所，若需要调动工作地点，需提前协商并书面确认。

第三条工作时间乙方每周工作时间为_______小时，工作时间具体安排由甲方决定，在必要情况下，加班或调休需提前沟通。

第四条工资乙方的基本工资为_______元/月，加班工资依照国家规定和甲方制度执行。

第五条保密义务乙方承诺在合同期内及解除后，保守甲方的商业秘密、客户信息等相关机密信息，不得泄露给任何第三方，否则需承担相应法律责任。

第六条福利待遇1. 具体福利待遇包括但不限于社会保险、住房补贴、年终奖金、节假日福利等，具体执行按照甲方规定执行。

2. 甲方提供员工交通补贴，具体方式由双方协商确定。

第七条违约责任1. 若乙方擅自解除合同造成经济损失，需向甲方支付违约金___万元。

2. 若乙方擅自离职或不按要求履行工作任务，甲方有权解除合同，乙方需承担相应违约责任。

第八条解决争议双方因合同履行发生争议时，应通过友好协商解决。

若无法解决，可向有关劳动仲裁机构或法院提起仲裁或诉讼。

第九条合同期限本合同自签订之日起生效，期限为___年，在合同期满前30日内，双方需协商是否继续合作。

若无约定，视为本合同自动终止。

第十条其他事项本合同未尽事宜，双方可书面补充协商解决。

甲方（公司）：_______日期：_______乙方（员工）：_______日期：_______（以下无正文）温馨提示：1. 劳动合同为员工与企业之间的法律文件，具有法律效力，请仔细阅读并谨慎签署。

房地产公司劳动合同(合同范本)5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1房地产公司劳动合同(合同范本)甲方(雇主)：房地产公司乙方(雇员)：姓名根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，甲乙双方经友好协商，就乙方加入甲方工作，共同遵守以下条款，现签订本劳动合同：一、工作内容及岗位1. 乙方被聘为房地产公司的岗位为__________________，具体职责和工作内容为__________________。

2. 乙方应当服从公司的管理，按照公司的规章制度和安排，完成交办的工作任务。

二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作时间不超过40个小时，具体工作时间为__________________。

2. 工作地点：乙方需到公司办公地点工作，根据工作需要，公司有权安排乙方到其他地点工作。

三、工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为_______________元/月，另有绩效工资/奖金等，根据公司的发展情况和乙方的工作表现进行调整。

2. 乙方享受公司规定的各项社会保险和福利待遇，具体参照公司的相关规定执行。

3. 乙方享受法定的带薪年假和其他假期，在工作满一年后，可享受带薪年假_______________天。

四、保密义务1. 乙方在公司工作期间，应当保守公司的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。

2. 乙方对公司的客户、竞争对手以及公司内部的其他信息都应当保密。

五、解除劳动合同1. 乙方违反本合同的约定，或者严重失职或渎职，经公司提出书面警告并纠正仍不改正的，公司有权解除本合同。

2. 乙方有权提前一个月书面通知公司辞职，如未能履行提前一个月通知的义务，应当支付一个月工资作为违约金。

六、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。

2. 本合同有效期为_______________年，期满可以续签。

3. 本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决。

甲方(盖章)：__________________乙方：__________________日期：__________________以上为房地产公司劳动合同(合同范本)，为了维护双方的合法权益，签订合同前请仔细阅读并审慎考虑。

房地产劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________注册地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事房地产相关业务工作，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就有关事宜达成如下协议：一、工作岗位及职责1. 乙方应聘的岗位为________________，工作地点在甲方注册地址或其他甲方指定的地点。

2. 乙方应按照甲方的要求和工作需要，履行相应的岗位职责，按时按质完成工作任务。

具体工作内容包括但不限于房地产销售、客户服务、项目管理等。

二、工作时间和休假制度1. 工作时间按甲方规定执行，一般执行每周工作五天制度，周六日休息，国家法定假休息日应按规定休息。

特殊情况下需加班的，应按照国家法律法规及公司规定支付加班工资或安排调休。

2. 休假制度按照国家法律法规及公司规定执行。

乙方有权享受带薪年假、病假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

三、薪资待遇及福利1. 乙方的工资标准按照甲方规定的标准执行，具体数额和支付方式将在聘用确认书中明确。

甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3. 乙方的工作表现优秀或有突出贡献的，甲方有权给予奖励。

四、劳动合同签订期限及试用期约定1. 本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

房地产行业员工劳动合同5篇篇1房地产行业员工劳动合同一、合同双方：甲方（雇主）：______________；乙方（员工）：______________。

二、工作地点：______________。

三、工作内容及职责：乙方应根据甲方的安排，认真完成工作任务，不得擅自逃避工作或擅自离开工作岗位。

乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露给外部人员，不得擅自复制公司机密文件。

乙方需要与同事和蔼相处，遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理。

四、工作时间和休息：工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间由公司根据生产经营需要安排。

工作中有合理的休息时间，工作满__天（半年或一年）后享有__天法定年休假。

五、薪酬和福利：乙方工资由基本工资和绩效工资组成。

绩效考核由公司根据乙方的工作表现进行。

乙方享有社会保险、住房公积金、带薪年休假等相关福利。

六、试用期：试用期为__个月，试用期期间，乙方的工资为__元/月，试用期内双方有权解除合同。

七、合同期限：合同期为__年，合同到期前__个月内，双方提前通知是否续签合同。

八、解除合同：合同期内，如有一方提前解除合同需提前__个月通知，违约方需支付违约金__。

九、其他事项：1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决；2. 合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______________ 乙方签字：_______________日期：_______________日期：_______________以上是针对房地产行业员工劳动合同的部分内容，具体内容应根据实际情况做出调整。

希望以上内容能为您提供一些帮助，如果有任何疑问或者需要进一步的解释，请随时联系我们的人力资源部门。

祝工作顺利！篇2房地产行业员工劳动合同一、合同双方甲方：(公司全称)__________，法定代表人：__________，注册地址：__________。

乙方：(员工全名)__________，身份证号码：__________，住址：__________。

房地产公司员工聘用劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________房地产公司地址：_______________________________________乙方（受聘员工）：_________________________身份证号码：_______________________________________鉴于甲乙双方均有意愿建立劳动关系，经双方协商一致，达成以下聘用条款，共同遵守执行。

一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任以下岗位：_________________________工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行相应职责和工作任务，按时、按质、按量完成甲方安排的工作内容。

包括但不限于房地产市场调研、项目策划、销售管理、客户服务等。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

试用期满后，根据工作表现，可转为正式员工。

三、工作时间和地点1. 工作时间：按照国家相关法律规定执行。

如需要加班，应遵循相关规定，并征得乙方同意。

2. 工作地点：甲方公司所在地及根据工作需要安排的其他地点。

四、薪酬待遇1. 工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资等。

具体标准按照甲方相关规定执行。

2. 工资发放：每月__日支付上个月工资。

如遇节假日或特殊情况，可相应调整支付时间。

3. 福利待遇：根据公司政策，乙方享受相应的福利待遇。

包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、培训与发展甲方根据工作需要，为乙方提供必要的培训和发展机会。

乙方应积极参与，提高自身素质和能力。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方不得擅自泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

如有违反，应承担相应的法律责任。

3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

房地产公司员工劳动合同7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方需招聘具有房地产专业知识和能力的员工，乙方愿意接受甲方的聘用，从事相关工作。

双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为自合同签订之日起的前三个月。

二、工作内容及职责第二条乙方应按照甲方的要求，担任房地产相关职位的工作，具体职责包括但不限于：__________。

乙方应按照甲方的规章制度和工作流程，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

三、工作时间和地点第三条乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。

乙方必须遵守甲方的考勤制度和劳动纪律。

四、薪酬待遇第四条乙方的薪资构成包括基本工资、绩效奖金等部分。

乙方试用期工资为____元/月，试用期满后根据工作表现和公司政策调整。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、保密义务第五条乙方应严格遵守甲方的保密制度，对在工作中掌握的商业秘密和其他不宜公开的信息负有保密义务。

乙方在离职后，仍应保守秘密，不得泄露。

六、违约责任第六条若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

具体违约责任根据违约情况依法确定。

如因乙方的违约造成甲方损失，乙方应负责赔偿。

七、合同解除和终止第七条本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合录用条件的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4. 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

八、其他约定第八条乙方应当保证自己具备履行工作职责的能力，如因个人原因造成工作失误或失误造成的损失的，应承担相应责任。

房地产公司的劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1房地产公司劳动合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：_____________ 公司乙方（雇员）：_____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、友好协商的基础上，就乙方受聘于甲方的相关事宜，达成如下协议并共同遵守：第一条工作岗位1. 乙方受聘于甲方，其工作岗位为：_____________，具体工作内容为_____________。

第二条合同期限1. 本次劳动合同的有效期为自__________年月日起至__________年月日止，合同到期后，如无特殊情况，合同不再续签。

第三条试用期1. 乙方入职后将经历一个试用期，试用期为__________个月（不超过六个月）。

试用期内，乙方享有与正式员工同等的薪资、福利待遇。

第四条工资及福利1. 乙方的工资标准为__________元/月（人民币大写：_____________元整），试用期结束后，根据乙方的工作表现和公司规定，工资将会调整。

2. 乙方工作期间，享有国家规定的各项社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

3. 公司为乙方提供相应的节假日福利、年终奖金等。

第五条工作时间及休息1. 乙方工作时间为每周______天，每天工作______小时，休息时间为每周______天。

2. 在经公司同意的情况下，乙方可以申请加班，加班工资按照国家规定的标准支付。

第六条工作纪律1. 乙方应当严格遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和决定，努力完成工作任务。

2. 乙方不得迟到、早退、旷工，不得私自接受他人委托从事与公司业务无关的活动。

3. 乙方不得私自泄露公司的商业机密，不得从事有损公司形象的行为。

第七条合同解除1. 在合同期满前，任何一方均不得擅自解除合同。

如乙方在试用期内或者合同期满后提前解除合同，须提前__________天书面通知甲方，并得按规定支付违约金。

房地产公司员工劳动合同范本（精选3篇）房地产公司员工劳动篇1甲方：房地产开发有限公司乙方：性别：法定代表人(或委托代理人)：学历年龄：注册地址：居民身份证号码：经营地址：家庭住址：邮政编码：邮政编码：根据《中华共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，同意自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限1. 本合同期限类型为固定期限劳动合同双方合同期为年，即从________年______月______日起至________年______月______日止，其中，从________年______月______日起至________年______月______日为试用期，试用期为个月。

在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。

所谓试用期不符合录用条件包括：①乙方体检或身体健康未能通过甲方入职前所要求的;②乙方在日前未能完备所规定的手续的;③乙方不能达到所担任岗位的绩效指标或者相应的要求的;④乙方的背景调查或者在履历中发现有弄虚作假行为的;⑤乙方顶撞上司或在工作期间发生殴斗行为的;或者其他任何主管认为乙方不能符合该职位的要求的;二、工作内容1、乙方同意根据甲方工作需要，在___________ _部门，担任_______ __岗位(工种)工作，工作地点为：，其主要工作职责见其“职务”。

2、甲方根据工作经营需要，以及乙方的实际能力(专业、工作、体力)可作适当临时性调整是不对本合同相应条款作出修改的调整。

乙方根据甲方安排的工作内容和要求，按质、按量、按时地完成任务并接受甲方的考核。

如果甲方欲与乙方作出非临时性的调整，将同乙方协商并达成一致意见后修订本合同条款中的全部或者部分内容才予以实施，对此乙方表示同1意并接受。

三、劳动保护和劳动条件甲方安排乙方执行___________工作制。

执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

甲方保证乙方每周至少休息1日。

房地产行业劳动合同范本5篇第1篇示例：房地产行业劳动合同范本甲方（雇佣单位）：______________根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲、乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就乙方进入甲方工作，约定如下：一、工作内容及地点1.乙方应当按照甲方的要求，认真履行所分配的工作任务，不得擅自调换工作岗位。

2.乙方的工作地点为______________，工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体上班时间双方另行商定。

3.乙方应当遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方的管理和指挥。

二、薪酬和福利1.乙方在本合同有效期内，享受的薪酬为______________元/月，具体的薪酬标准、发放时间和发放方式另行协商确定。

2.甲方依法为乙方购买社会保险和住房公积金，具体的缴纳标准和方式按照国家相关规定执行。

三、劳动保护1.甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作环境，保障乙方的劳动权益，确保乙方的生命安全和身体健康。

2.乙方在履行工作职责的过程中，应当加强安全防护意识，严格遵守有关安全操作规定，确保自身和他人的安全。

3.乙方应当妥善保管甲方工作场所和设备，不得私自摆放物品，不得随意调整设备设施。

四、合同期限和解除1.本合同自______________起生效，至______________终止。

协商一致的情况下，双方可续签合同。

2.在合同期限内，如乙方需要解除合同，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致后解除合同。

3.在合同期限内，双方如有一方严重违反合同规定，致使另一方遭受重大损失，对方有权解除合同，并要求赔偿损失。

五、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自签订之日起生效。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________第2篇示例：房地产行业劳动合同范本甲方（公司全称）：____________（以下简称“公司”）鉴于公司为了更好地管理员工、明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方自愿达成以下协议，共同遵守并履行。

房地产公司员工聘用劳动合同范本3篇篇1房地产公司员工聘用劳动合同范本甲方：房地产公司（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：电话：统一社会信用代码：乙方：员工姓名（以下简称“乙方”）身份证号码：联系电话：鉴于甲方为开发房地产项目，需要招聘员工参与项目开发、销售等工作，经双方协商一致，就乙方被聘用为甲方员工一事，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的要求，以全职形式从事房地产项目相关工作，具体工作内容由甲方根据项目需要分配。

1.2 乙方应遵守甲方的工作纪律，完成上级交付的工作任务，并认真履行岗位职责。

第二条薪酬待遇2.1 乙方的薪资由甲方按照国家有关规定和公司内部制度确定，并在劳动合同签订后以书面形式告知乙方。

2.2 乙方应按时领取工资，并按照公司规定缴纳社会保险、住房公积金等。

2.3 乙方享有带薪年假、法定节假日休假等权利，具体以公司规定为准。

第三条工作时间3.1 乙方工作时间为每周工作40小时，工作时间和休息日以公司排班为准。

3.2 若项目需要，乙方应按照公司安排适当加班，加班费按照国家规定支付。

第四条保密义务4.1 乙方在工作期间或离职后，应对甲方的商业机密和客户信息等保密，未经授权不得泄露给外部机构或个人。

4.2 乙方违反保密约定，导致甲方遭受损失的，应承担相应法律责任。

第五条离职处理5.1 若乙方需要离职，应提前30天书面通知甲方并按照公司规定办理离职手续。

5.2 离职时，乙方应如实交代工作期间所知晓的公司机密信息，并交还公司财产。

第六条违约责任6.1 若乙方违约拒不履行本合同约定的，甲方有权终止合同，并要求乙方赔偿因此造成的全部经济损失。

6.2 甲方在合同履行过程中如有违约行为，应承担相应的法律责任。

第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上是一份关于房地产公司员工聘用劳动合同范本，希望能够为您提供参考。

房地产公司员工聘用劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：_______________________法定代表人/负责人：_____________________地址：___________________________________乙方（受聘人）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________鉴于：1. 甲方是一家依法设立、合法经营的房地产开发与销售企业；2. 乙方具有从事房地产行业相关工作的能力和经验，愿意接受甲方的聘用。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经平等协商一致，订立本合同。

第一条工作内容1. 乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方指定的工作地点从事__________岗位工作。

2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。

第二条合同期限1. 本合同期限为固定期限/无固定期限（请在签订时明确选择），自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制（请在签订时明确选择），乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，并按照国家规定给予乙方法定节假日休息。

第四条劳动报酬1. 甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，乙方的基本工资为人民币____元/月。

2. 除基本工资外，乙方还享有绩效奖金、年终奖等其他福利待遇，具体发放标准及条件由甲方制定并提前告知乙方。

第五条社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受国家规定的带薪年休假、婚丧假、产假等福利待遇。

房地产公司员工劳动合同范本7篇篇1甲方（公司）：___________________房地产公司乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位为______，具体工作内容详见岗位说明书。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制，乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有法定的休息日、节假日以及年假等休假权利。

具体按照甲方制定的相关规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/月，甲方按月支付乙方的工资。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 甲方有权根据企业经营状况调整乙方的工资水平。

五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

2. 乙方应对其在甲方任职期间所接触到的所有商业秘密和其他机密信息承担保密义务。

在离职后，乙方仍应继续履行保密义务。

六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

变更的合同内容应作为本合同的附件，具有同等法律效力。

2. 本合同的解除或终止应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；等等。