高一政治企业与劳动者

高一政治必修一知识点：企业与劳动者考点、公司经营与发展1、企业。

①企业是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织，是市场经济活动的主要参与者，是国民经济的细胞。

②在我国，国有企业、集体企业、私营企业、外资企业等多种所有制企业并存，共同构成社会主义市场经济的微观基础。

公司经营成功的因素。

(1)制定正确的经营战略。

(2)依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。

(3)诚信经营，建立良好的信誉和企业形象。

(4)在猛烈的市场竞争中，那些经营管理不善的企业会被吞并或面临破产。

9、企业破产，是指对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法定程序实行破产清算的经济现象。

实行企业破产制度，有利于强化企业的风险意识，促使企业改进经营管理，提高企业竞争力，有利于社会资源的公道配置和产业结构的公道调剂。

考点：劳动和就业1、劳动和就业的重要性。

(1)劳动是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。

劳动者是生产进程的主体，在生产力发展中起主导作用。

劳动是人类文明进步发展的源泉。

光荣属于劳动者。

2、我国严肃的就业压力。

①我国的人口总量和劳动力总量都比较大，而生产力发展水平比较低;②劳动力素养与社会经济发展的需要不完全适应;③劳动力市场不完善，就业信息传递系统不畅通。

所有这些，使得我国的就业问题比任何一个国家都突出、沉重和紧急。

④党和政府从广大人民群众的根本利益动身，把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实行积极的就业政策，努力改进就业和创业环境。

3、劳动者要发扬艰苦奋斗、发奋图强的精神，建立正确的择业观念。

(1)建立自主择业观。

根据个人的爱好、专长和条件，自主决定干什么。

这有利于发挥每个人的聪明才智，调动每个人的生产积极性、创造性。

(2)建立竞争就业观。

要通过劳动力市场竞争来实现自主择业。

要努力学习，提高技能和素养，改变观念，积极主动地适应劳动力市场的需要。

(3)建立同等就业观。

高中政治必修1第二单元第五课企业与劳动者企业与劳动者的关系是现代社会中一个重要的议题。

在高中政治必修1第二单元第五课中，我们学习了有关企业与劳动者的法律法规、劳动合同、劳动报酬等内容。

本文将环绕这些内容展开讨论，探索企业与劳动者之间的关系以及相关问题。

一、劳动法律法规的重要性劳动法律法规是保障劳动者权益的重要保障。

在现代社会中，劳动者的权益往往容易受到侵害，而劳动法律法规的浮现，为劳动者提供了法律保护。

例如，劳动合同法规定了劳动者与用人单位之间的权益和义务，保障了劳动者的合法权益。

此外，最低工资标准、工时制度等也是劳动法律法规的重要内容，它们的浮现使得劳动者在工作中能够享受到公平和合理的待遇。

二、劳动合同的重要性劳动合同是企业与劳动者之间的重要约束性文件。

它规定了劳动者的工作内容、工作时间、工作地点、工资待遇等方面的内容，明确了双方的权益和义务。

劳动合同的签订对于企业和劳动者都具有重要意义。

对于企业来说，劳动合同能够保障企业的正常运营，确保员工的稳定性和工作效率。

对于劳动者来说，劳动合同能够保障他们的合法权益，确保他们能够获得公平的劳动报酬和工作环境。

三、劳动报酬的问题劳动报酬是劳动者为企业付出劳动所应得到的回报。

然而，在现实生活中，劳动报酬问题往往引起争议。

一方面，一些企业可能存在拖欠工资、不按时支付工资等问题，这严重侵害了劳动者的权益。

另一方面，一些劳动者可能存在虚报工时、偷懒怠工等问题，这对企业的利益造成为了损失。

因此，建立公平、合理的劳动报酬制度是十分重要的。

企业应该按照劳动法律法规的要求，合理支付劳动者的工资，并建立相应的考核制度来激励员工的积极性和创造性。

四、企业与劳动者的合作关系企业与劳动者之间的关系应该是合作共赢的关系。

企业依靠劳动者的劳动创造利润，而劳动者依靠企业提供的工作机会获得收入和发展机会。

双方应该相互尊重、平等对待，并共同努力实现各自的目标。

企业应该为劳动者提供良好的工作环境、合理的劳动报酬和发展机会，劳动者也应该为企业的发展贡献自己的力量和智慧。

高一政治企业与劳动者教案人教版5篇高一政治企业与劳动者教案人教版5篇作为一位优秀的人民教师，总归要编写自己的教学教案，下面是小编为你准备的高一政治企业与劳动者教案人教版，快来借鉴一下并自己写一篇与我们分享吧！高一政治企业与劳动者教案人教版篇1教学准备教学目标(一)知识目标1、识记四种消费心理的含义。

2、理解怎样正确看待、评价各种消费心理。

3、理解四大消费原则的内涵。

4、理解艰苦奋斗在今天并不过时。

5、根据理智消费的原则，模拟一份家庭消费计划。

并结合个人行为，说说怎样才算应该理智的消费者。

(二)能力目标1、学习“消费原则”时，让学生结合自身实际，模拟一份家庭消费计划，从而提高学生参与经济生活的能力(三)情感、态度与价值观目标1、通过本框学习，向学生进行艰苦奋斗、勤俭节约的思想政治教育，从而使学生树立正确的消费观。

2、通过本框学习，使学生树立环保和绿色消费的理念，针对今天环境污染等问题，引导学生树立可持续发展观念。

3、通过本框学习，使学生养成适度消费、量入为出等消费观念，成为理性的消费者。

教学重难点教学重点做理智的消费者，树立正确的消费观。

教学难点适度消费教学工具课件教学过程一、导入新课通过上节课学习，我们知道了消费的类型、消费结构的变化，也重点学习了影响消费的因素，知道我们的生活消费受居民收入、消费品价格和商品的性能、外观、质量等客观因素的影响。

其实，我们的生活消费不仅受客观因素的影响，还受消费心理的影响，在这些因素的影响下，我们应该树立怎样的消费观二、进行新课(一)树立正确的消费观1、消费心理面面观教师点拨：我们的消费往往受自然条件、社会环境、个人经历等客观因素的影响。

这些外部因素常常影响到消费过程中的心理活动，使消费带有复杂性。

(1)从众心理引发的消费教师点评：有从众心理的人，看到许多人在做同一件事情，便不由自主地加入，这种消费会受别人行为、别人评价的影响。

人们追随时尚的心理，往往能够引发对某类、某种风格的商品的追求，并形成流行趋势。

高中一年级政治必修一知识点：第五课企业与劳动者一个教师必须对祖国优秀文化和语言文字深深地热爱否则就站不进去，不可能获得真知。

1. 企业的含义：企业是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织。

它分为：国有企业，集体企业，私营企业和混合所有制企业。

2. 企业的组织形式：公司制（最主要，最典型的）、个人独资企业和合伙企业。

3.公司的含义：是依法设立的，全部资本由股东共同出资，并由股份形式构成的，以营利为目的的企业法人。

4.公司的法定形式有两种：有限责任公司和股份有限责任公司。

有限责任公司，是股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。

股份有限公司，是全部资本分为等额股份，股东以其所持股份为公司承担责任，公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。

他们的区别（主要掌握第1、2、6项的区别）：有限责任公司股份有限公司公司的资本公司的资本不必划分为等额股份，其出资形式不一定是货币，可以为技术、厂房、土地等。

公司的资本必须划分为等额股份，其出资形式一般是货币。

股东人数必须由2人以上50人以下股东共同出资设立。

不得少于法定最低人数，应当有5人以上为发起人股东对公司债务的责任股东一起出资额为限对公司债务负有限清偿责任。

股东仅以其所认购的股份对公司债务负有限清偿责任。

股东表决权按出资比例行使表决权。

一股一票原则。

公司财务不必向全社会公开。

必须向全社会公开。

规模大小最低资本限额10万元至50万元不等。

注册资本额比较高，不低于1000万元。

6. 公司的组织机构：决策机构：股东大会和董事会。

处理公司重大经营管理事宜。

执行机构：总经理。

处理公司日常事务。

监督机构：监事会监督董事会和经理的工作。

7. 公司制的优点：公司制具有独立法人地位，有限责任制度和科学管理结构等优点；国有企业通过规范的公司制改革，焕发了活力、增强了竞争力，更好地发挥了在国民经济发展中的主导作用。

第五课 企业与劳动者高考考点（1）生产的微观主体——企业：现代企业的组织形式，公司的类型，公司的组织形式，公司经营与公司发展，企业兼并与企业破产。

（2）劳动者：劳动与就业，劳动光荣，树立正确的就业观念，维护劳动者权益。

考查重点（1）公司经营成功的因素。

（2）树立正确的就业观。

（3）维护劳动者权益。

关注热点（1）根据公司经营成功的主要因素，充分认识自主创新能力对企业发展的重要性。

（2）关注大学生和农民工就业问题，分析我国就业政策，认识提高劳动者自身素质、树立正确就业观的必要性。

名师点睛有限责任公司和股份有限公司劳动的意义、就业的意义公司经营成功的主要因素(经营战略、技术与管理、诚信) 自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观状元笔记[闪记]考点一 生产的微观主体——企业了解企业、公司的含义及其关系，比较公司的类型，分析公司经营成功的主要因素，理解企业兼并与破产的意义。

【知识梳理】1．现代企业的组织形式(1)企业的含义：是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织，是市场经济活动的主要参加者，是国民经济的细胞。

(2)企业的类别：国有企业、集体企业、私营企业和混合所有制企业并存，共同构成社会主义市场经济的微观基础。

其中，国有企业发挥着主导作用。

(3)公司制是现代企业主要的典型的组织形式。

2．公司的类型我国法定公司形式：有限责任公司和股份有限公司。

出资者对公司承担的责任都是有限的。

二者最大的区别就在于股份有限公司能够向社会公开发行股票，募股筹资。

3.公司的组织形式(1)公司的组织机构通常由三部分组成：(2)公司制的地位和作用：公司制具有独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等优点。

国企公司制改革，焕发了活力，增强了竞争力，更好地发挥了主导作用。

4．公司经营与公司发展 (1)公司经营的直接目的是利润。

(2)经营成功的主要因素：制定正确的经营战略；提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势；诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。

高中政治知识点必修一：企业与劳动者1、企业的含义企业是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品和服务的经济组织。

任何所有制性质的企业都有一定的组织形式。

企业的组织形式有公司制、个人独资企业、合伙企业。

公司制是现代企业主要的典型的组织形式。

2、公司的含义、类型和组织机构公司是依法设立的，全部资本由股东出资、以营利为目的的企业法人。

公司的类型有限责任公司股份有限公司公司的资本公司的资本不必划分为等额股份，股东转让出资必须征得其他股东的同意，出资转让较困难。

股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等作价出资。

公司的资本必须划分为等额股份，并以股票形式加以表现，上市公司的股票可以自由流通、转让。

股东只可以用货币出资。

公司股东人数由50个以下股东出资设立。

只有一个自然人股东或一个法人股东的有限责任公司称为一人有限责任公司。

应当有2人以上200人以下为发起人。

公司股东对公司的责任股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产，应对公司债务承担连带责任。

股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

公司股东表决权按出资比例行使表决权。

一股一票原则。

公司财务不必向全社会公开。

上市公司必须向全社会公开。

公司规模大小注册资本的最低限额为3万元人民币。

一人有限责任公司最低注册资本为人民币10万元。

注册资本额比较高，最低限额为人民币500万元。

公司的组织结构：股东大会及其选出的董事会是公司的决策机构，处理公司重大经营管理事宜。

总经理及其助手组成公司的执行机构，负责公司的日常经营。

监事会是公司的监督机构，监督董事会与经理的工作。

这些机构之间权责明确、互相制衡，有效提高公司的运行效率和管理的科学性。

有限责任公司和股份有限公司的区别最大的区别是能否向社会公开发行股票，募股筹资。

13、公司经营成功的主要因素公司要制定正确的经营战略。

公司要依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。