自动公式表 北京市 月 月社保公积金缴纳基数表

2023年北京个人社保缴费标准表2023年北京个人社保缴费标准表险种缴费基数企业缴纳个人缴纳小计缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额养老保险5869.0016.00%939.048.00%医疗保险5869.009.00%528.212.00%大病/补充/大额医疗0.000.00%0.00100.00%失业保险5869.000.50%29.350.50%工伤保险5869.000.20%11.740.00%生育保险5869.000.80%46.950.00%社保（合计）1555.29619.252174.54公积金2500.005.00%1255.00%社保公积金（合计）1680.29744.252424.54(*数据为测算结果，不具有通用性，您可以资讯有关部门官网对具体金额进行确定)2023年北京个人社保缴费基数是怎样核定的？1、一般职工本人需要按照本人上一年度平均工资(工资总额;12个月)来作为本年度的社保缴纳基数，如果上一年度发放工资月数不足12个月的，就按照实际发放余额数来计算。

2、如果参保人员为今年单位新招的职工，就需要按照本人领第一个月的工资总额来核定当年的个人月缴费基数基数。

3、因特殊情况上一年度工资总额无法准确确定的，就需要按照上一年度全市在岗职工月平均工资来作为缴费基数。

2023年北京个人社保缴费基数有几个档次？大部分地区个人社保缴费基数总共分为三个档次，分别为60%、100%、300%，其中最低档次为60%属于缴费下限，主要照顾部分比较困难的职工，他们就可以选择60%的档次来缴纳，这样也可以享受到相应的待遇;而100%是和绝大多数人员来购买，这样交费压力不是很大，又可以享受到较好的待遇，还是很不错的;而300%为缴费的上限，如果参保人本人每月的实际工资都超过了社会平均工资的300%以上，最高只能选择300%来缴纳保费，这样可以限制养老金差距过大。

不管大家是按照什么样的档次来缴纳的，只要缴纳满足相应的年限，就可以享受相应的保险待遇，所以在条件允许的情况下还是可以尽早购买。

北京市五险一金及养老保险缴纳比例和计算公式“五险一金”讲的是五种社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”指的是住房公积金。

我们以北京地区为例来说明在职职工“五险一金”的缴纳标准及其待遇。

●养老保险先说说养老保险，这是绝大多数人关心的问题。

养老保险的缴纳标准如下，企业以全部职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数，以20％的比例缴纳基本养老保险费，全部划入养老保险统筹基金。

职工个人则以上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8％的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。

另外，个人缴费工资基数也设置了上限和下限，低于本市上一年度职工月平均工资60％的，以本市上一年度职工月平均工资的60％作为缴费工资基数；超过本市上一年度职工月平均工资300％的部分，则不计入缴费工资基数。

按规定，缴费年限满15年的参保人才能享受基本养老保险待遇，每月领取基本养老金。

基本养老金最重要的两部分为基础养老金和个人账户养老金。

基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费满15年发给基数的15％，多缴费1年多发1％；个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数。

因此，你的养老基本金大体可以这样计算，基本养老金=（退休时当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）／2×缴费年限×1％＋个人账户储存余额／计发月数。

另外，不同的退休时间也有不同的待遇规定，如1998年6月30日以前参加工作，2006年1月1日以后符合按月领取基本养老金条件的被保险人，除按月领取基础养老金和个人账户养老金外，再发给过渡性养老金；2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人，不发给基础养老金，个人账户储存额一次性支付给本人，同时发给一次性养老补偿金，终止基本养老保险关系；1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

北京市社会保险缴费月报表（表七）
填报说明
此表由需按月申报的参保单位于每月28日前报送所属社保经（代）办机构。

指标解释：
1、组织机构代码：按国家技术监督局统一编制的代码填写。

2、单位名称：需与工商登记或有关行政部门批准文件上的单
位名称一致。

3、缴费单位个数：独立缴费单位填报“1”，二级公司的填
报含下属缴费单位个数。

4、缴费人数：指根据北京市有关文件规定参加社会保险并缴
纳社会保险费的人数。

5、缴费基数合计：指报表月全部缴费人员缴费基数之和。

（此栏金额到元，不保留角分）
6、应缴合计：指单位、个人和其它缴费之和。

（1）单位缴费：报表月全部缴费人员缴费基数之和与单位应缴比例乘积。

（2）个人缴费：报表月全部缴费人员缴费基数之和（失业保险个人缴费栏中扣除农民工缴费基数）与个人应缴比例乘
积。

（3）其他缴费：按政策规定发生的其他缴费，单位不填写此
栏。

【最新文档】北京社保缴费基数表-范文模板本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==北京社保缴费基数表京社保发〔201X〕14号各区社会保险事业（基金）管理中心、北京经济技术开发区社会保险基金管理中心，各社会保险代办机构，各参保单位：根据《北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布201X年度北京市职工平均工资的通知》（京人社规发［201X］102号）文件，201X年度北京市职工年平均工资为85038元，月平均工资为7086元。

按照北京市社会保险的相关规定，现就统一201X年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下：一、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为7086元。

二、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为21258元。

三、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为4960元。

四、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为4252元。

五、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2834元。

六、参加职工基本养老保险、机关事业养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。

参加职工基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定；参加机关事业养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定。

七、个人委托存档的灵活就业人员缴纳职工基本养老保险、失业保险和基本医疗保险月缴费金额：。

北京市社保缴费基数缴费比例和最低缴费标准北京市各种社会保险缴纳比例一览表以北京市 2007年最低缴纳标准1203元为例计算人员类别福利项目缴费基数企业缴费个人缴费缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额京户外户养老保险1203 20% 240.60 8% 96.24京户外户失业保险1203 1.5% 45.12 0.5% 15.04京户外户医疗保险1805 10% 18.05 2.%+3元 6.02京户外户工伤保险1203 0.5% 6.02 ——京户生育保险1805 0.8% 14.44 ——分计企业应缴部分459.60个人应缴部分141.36 合计600.96北京市社保缴费基数将上调274元去年北京市职工的月平均工资达到了3008元，比2005年多了274元，北京市劳动保障局昨天下发通知要求，以此作为缴费基数的养老、失业、生育、工伤和基本医疗保险都要随之调整。

市劳动保障局在《关于2007年度缴费工资基数有关问题的通知》中明确规定，涉及养老、失业、工伤、生育、基本医疗5项保险的缴费基数采集工作中要使用北京市职工平均工资。

据悉，200年北京市职工年平均工资为36097元，月平均工资为3008元，比2005年增加了274元。

根据规定本市职工缴纳社会保险的缴费上限不高于全市职工月平均工资的300％，下限不低于40％。

根据新的职工平均工资，单位和个人缴纳社会保险费基数的上限调整为9024元，下限为1203元。

此外，个人委托存档的灵活就业人员医疗保险月缴费工资基数为2106元。

自2007年4月1日起，非享受医疗保险补助的个人月缴费标准为147.42元，享受医疗保险补助的个人月缴费标准为21.06元。

北京４月１日起社保缴费基数(信息来源：北京劳动就业报)3月27日，北京市劳动保障局发出通知，根据市统计局公布的统计结果，北京市职工年平均工资上涨，凡以上一年本市职工月平均工资作为缴费基数的养老、医疗、失业、工伤、生育保险，月均缴费工资基数均上调为3008元。

2023北京保险缴费基数表格近年来，社会保险的话题越来越受到人们的关注，而在我国，各地的保险政策也在不断更新和调整。

作为全国政策的风向标，北京的保险缴费基数表格一直备受关注。

我们有必要对2023年的北京保险缴费基数表格进行深入了解和分析。

让我们来看一下2023年北京各项社会保险的缴费基数。

根据最新发布的数据，2023年北京养老保险的缴费基数为8742元，医疗保险的缴费基数为7813元，工伤保险的缴费基数为8942元，失业保险的缴费基数为7691元，生育保险的缴费基数为7193元。

这些数据反映了2023年北京各项社会保险缴费基数的最新情况。

在了解了2023年北京各项社会保险的缴费基数之后，我们需要进一步探讨这些数据背后的意义和影响。

缴费基数的调整直接关系到所有参保人员的个人社会保险缴费金额。

如果一个人的工资收入高于养老保险的缴费基数，那么他需要按照8742元来缴纳养老保险的费用。

而如果一个人的工资收入低于养老保险的缴费基数，那么他只需要按照自己的实际工资收入来缴纳养老保险的费用。

缴费基数的调整直接关系到每个人的个人社会保险费用支出。

缴费基数的调整也会对企业的成本和员工的福利产生影响。

对于企业来说，如果员工的工资收入高于各项社会保险的缴费基数，那么企业需要为员工缴纳更多的社会保险费用。

这将增加企业的用工成本，对企业的经营产生一定的压力。

对于员工来说，缴费基数的调整可能会影响其享受各项社会保险的福利水平。

缴费基数的调整需要全面评估其对企业和员工的影响，以便更好地平衡各方的利益。

在总结2023年北京保险缴费基数表格的内容之后，我们需要对这些数据进行回顾性的分析和思考。

从宏观的角度来看，2023年北京各项社会保险的缴费基数调整反映了我国社会保险制度不断完善和优化的努力。

这些调整旨在更好地保障参保人员的社会保险权益，提高全民的社会保险覆盖率和保障水平。

然而，从微观的角度来看，这些调整也需要充分考虑到企业和员工的实际情况，避免给各方带来过大的负担和压力。

2023年度北京社会保险缴费基数表2023年度北京社会保险缴费基数表一、引言“2023年度北京社会保险缴费基数表”，这是我们所要探讨的主题。

社会保险作为一个与人民群众利益息息相关的话题，其缴费基数直接关系到广大职工的社会保障水平和权益保障程度。

在本文中，我将围绕这一主题，从不同角度全面展开探讨，并在整篇文章中多次提及这个关键词，以便读者更深入地理解。

二、了解社会保险缴费基数让我们来了解一下什么是社会保险缴费基数。

在我国，社会保险缴费基数是指参加社会保险的个人在一定时期内的工资、薪金所在范围内的最低金额。

社会保险缴费基数的确定，直接影响着职工的社会保险待遇水平和权益保障程度。

三、2023年度北京社会保险缴费基数表的详细情况接下来，让我们来详细了解一下2023年度北京社会保险缴费基数表。

2023年度北京社会保险缴费基数表根据当地经济发展水平、职工工资水平等因素进行了调整。

根据最新的2023年度北京社会保险缴费基数表，不同社会保险项目的缴费基数也有所不同：1. 养老保险缴费基数：根据最新规定，2023年度北京养老保险缴费基数上限为28576元，下限为7154元。

2. 医疗保险缴费基数：2023年度北京医疗保险缴费基数上限为28576元，下限为7154元。

3. 失业保险缴费基数：2023年度北京失业保险缴费基数上限为28576元，下限为7154元。

4. 工伤保险缴费基数：2023年度北京工伤保险缴费基数上限为28576元，下限为7154元。

5. 生育保险缴费基数：2023年度北京生育保险缴费基数上限为28576元，下限为7154元。

四、社会保险缴费基数的意义和影响对于职工来说，2023年度北京社会保险缴费基数表的发布对他们的生活影响非常大。

缴费基数的上限和下限的确定影响着职工社会保险的实际待遇水平。

高缴费基数意味着更高的社会保险待遇，而低缴费基数则意味着相对较低的社会保险待遇。

社会保险缴费基数的调整也间接反映了当地经济发展水平和职工工资水平的变化。

1、缴费基数：上限为23565元;下限为3613元;
2、最低缴费金额：单位578.08元，个人289.04元;
3、最高缴费金额：单位3770.40元，个人1885.20元;
4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位16%，个人8%;
二、医疗保险：
1、缴费基数上限：27786元;缴费基数下限：5557元;
2、最低缴费金额：单位555.70元，个人111.14元;
3、最高缴费金额：单位2778.60元，个人555.72元;
4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位10%，个人2% ;
5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主10%，雇工2% ;
三、失业保险：
1、缴费基数上限为23565元;缴费基数下限为3613元;
2、最高缴费金额：单位188.52元，个人47.13元;
3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位0.8%，个人0.2%;
4、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.8%，雇工0.2%;
四、生育保险：
1、缴费基数上限：27786元;缴费基数下限：5557元;
2、最低缴费金额：单位44.46元，个人免缴;
3、最高缴费金额：单位222.29元，个人免缴;
4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位0.8%，个人不用缴费;
5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.8% ，雇工不用缴费;
1、缴费基数上限：23118元;缴费基数下限：4624元;
2、缴费金额：单位根据行业确定缴费费率，个人免缴。

3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费费率：0.5-2%之间;
4、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.5-2%，雇工不用缴费。