特殊工种有哪些

国家规定哪些属于特殊⼯种在现实社会中⼤家都知道⼈们所从事的⾏业是有很多种的，不同性质的⾏业待遇要求也是不同的，还有⼀些属于特殊⼯种，⾯对这样的情况下，那么哪些属于国家规定的特殊⼯种呢?下⾯就由店铺⼩编为⼤家解答相关的内容。

⼀、国家规定哪些属于特殊⼯种依据《特种作业⼈员安全技术培训考核管理规定》第七章附则的规定，以下属于国家规定的特殊⼯种。

1、电⼯作业。

2、焊接与热切割作业。

3、⾼处作业。

4、制冷与空调作业。

5、煤矿安全作业。

6、⾦属⾮⾦属矿⼭安全作业。

7、⽯油天然⽓安全作业。

8、冶⾦(有⾊)⽣产安全作业。

9、危险化学品安全作业。

10、烟花爆⽵安全作业。

11、安全监管总局认定的其他作业。

⼆、办理特殊⼯种退休流程是怎样的特殊⼯种提前退休的办理程序如下：(⼀)凡要求按特殊⼯种提前退休的⼈员，每⽉10⽇前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书⾯申请，并提供本⼈从事特殊⼯种的⼯种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊⼯种的原始资料。

(⼆)所在单位或职⼯档案托管机构对个⼈提出的申请理由、⼯种岗位、具体从业期限及原始资料结合个⼈档案进⾏审核，并对要求办理提前退休⼈员的年龄、⼯种、参加⼯作时间、从事特殊⼯种年限等基本情况进⾏公⽰，公⽰期五天。

(三)所在单位或职⼯档案托管机构于每⽉20前将当⽉公⽰⽆异议的提前退休的名册及个⼈档案、个⼈补充的辅助材料报送县⼈社局审核汇总，并于每⽉25⽇前上报市⼈社局审批。

(四)市⼈社局具体负责审批全市特殊⼯种提前退休，实⾏每⽉审批⼀次，从审批的次⽉起计发基本养⽼⾦。

(五)县⼈社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次⽉10⽇前将个⼈档案退还给原单位或职⼯档案托管机构并简要说明不符合的理由。

(六)单位或职⼯档案托管机构应在⼗⽇内将审批情况及不符合的理由告知申请⼈。

我们可以了解到按照规定对于国家规定特殊⼯种包括了多个⽅⾯的内容，⽐如制冷作业，对于特殊⼯种的话⼀般来说是需要持证上岗的，否则的话不符合规定，希望⼤家可以明⽩。

长春市特殊工种退休最新规定长春市作为中国东北地区的重要城市，一直以来都注重特殊工种人员的保障与福利待遇。

为了更好地适应社会发展和特殊工种的工作特点，长春市最近出台了一项新的退休规定，对特殊工种退休的条件和相关保障进行了明确和完善。

本文将详细介绍长春市特殊工种退休最新规定。

一、特殊工种范围的确定针对特殊工种的退休规定，首先需要明确哪些工种属于特殊工种范畴。

根据长春市相关部门的规定，特殊工种是指在工作岗位上面临较高风险、劳累程度较大、工作环境较为恶劣、工作时间特殊等方面有独特要求的工种。

包括但不限于：矿工、高空作业人员、潜水员、高温作业人员、有毒有害物品接触人员等。

二、特殊工种退休的条件根据长春市最新规定，特殊工种退休的条件主要包括年龄和工龄。

特殊工种人员在达到以下条件之一时可以申请退休：1. 年满55周岁并连续工作满20年；2. 年满50周岁并连续工作满25年；3. 年满45周岁并连续工作满30年。

特殊工种人员必须满足以上两个条件之一，方可享受特殊工种退休的待遇和相关保障。

特殊工种人员的退休年龄相较于其他普通工种有所降低，这也是考虑到特殊工种的工作环境和工作强度较高，需要在相对较短的时间内获得更充分的休息和保障。

三、特殊工种退休福利待遇为了保障特殊工种人员的福利和生活质量，长春市特殊工种退休规定还明确了相关的福利待遇。

特殊工种退休人员将享受以下福利待遇：1. 退休金补贴：根据特殊工种人员的工龄、缴纳社保的年限和工资水平等因素计算，给予一定比例的退休金补贴，确保特殊工种退休人员的基本生活需求。

2. 医疗保障：特殊工种退休人员可继续享受长春市的医保政策，享受相应的医疗保障待遇，包括医疗费用报销、门诊费用报销等。

3. 优先就业权：特殊工种退休人员在享受退休待遇的同时，如果有意愿继续工作，将享受优先就业权，有助于他们在退休后继续为社会作出贡献。

四、特殊工种退休的申请和审核流程特殊工种退休的申请和审核流程也是长春市特殊工种退休规定的重要内容之一。

特殊工种有哪些在社会生活中，有许多特殊工种，这些工种可能并不为大众所熟知，但却在各自的领域中发挥着重要的作用。

特殊工种所需的技能和特点各不相同，但它们都是社会运转的重要组成部分。

本文将介绍一些特殊工种，以便更好地了解这些工种的存在和价值。

一、潜水员。

潜水员是一种极具挑战性和危险性的特殊工种。

他们通常在水下进行工作，包括水下建筑、海底维修、水下摄影等。

潜水员需要具备良好的体能和心理素质，能够在极端环境下进行工作。

此外，他们还需要接受专业的潜水培训，了解水下工作的安全规范和技术要求。

潜水员的工作虽然充满挑战，但却为人类的许多工程项目提供了重要的支持，是不可或缺的一种特殊工种。

二、火箭发射员。

火箭发射员是负责控制和监督火箭发射过程的专业人员。

他们需要具备严谨的工作态度和高超的技术水平，能够在极其复杂的环境下进行工作。

火箭发射员需要熟悉火箭发射的各个环节，包括发射前的准备工作、发射过程中的监控和调整，以及发射后的数据分析和总结。

火箭发射员的工作直接关系到航天事业的发展和国家的安全，是一种极为特殊和重要的工种。

三、空中交通管制员。

空中交通管制员是负责指挥和协调航空器起降、飞行和航线的专业人员。

他们需要具备快速反应和冷静应对突发情况的能力，能够在高强度的工作环境下保持高度的专注和警惕。

空中交通管制员需要熟悉航空器的运行规程和通信程序，能够准确地指挥飞机的起降和航行。

他们的工作直接关系到航空安全和航班的准时运行，是一种极为特殊和重要的工种。

四、核辐射清洁工。

核辐射清洁工是负责清理和处理核辐射污染物的专业人员。

他们需要具备严密的防护措施和严谨的操作流程，能够在高辐射环境下进行工作。

核辐射清洁工需要接受专业的辐射防护培训，了解核辐射的危害和防护方法，严格遵守操作规程和安全标准。

他们的工作直接关系到核能安全和环境保护，是一种极为特殊和危险的工种。

五、特警。

特警是负责执行特种任务和处理特殊事件的警察特种部队成员。

他们需要具备高超的战斗技能和丰富的实战经验，能够在复杂的环境下执行任务。

特殊工种退休需要哪些材料
特殊工种包括高温作业、高空作业、有毒有害作业、井下作业等一些特殊的工种。

这些工种的从业人员由于工作环境的特殊性，通常会提前退休。

那么，特殊工种退休需要哪些材料呢？接下来，我们将一一介绍。

首先，特殊工种退休需要的材料包括个人身份证、工作单位开具的劳动合同、工资单、个人社保缴纳证明等。

这些材料是证明个人身份和工作经历的重要依据，必须齐全准确。

其次，特殊工种退休还需要提供与工作环境相关的健康证明。

由于特殊工种的工作环境通常比较恶劣，从业人员容易受到职业病的影响。

因此，退休申请人需要提供相关的职业病诊断证明、体检报告等材料，以证明自己的健康状况。

此外，特殊工种退休还需要提供与工作岗位相关的工作经历证明。

这些证明可以是由工作单位出具的工作岗位描述、工作内容证明、工作时间证明等。

这些材料可以证明从业人员在特殊工种岗位上的实际工作经历，是退休申请的重要依据。

最后，特殊工种退休还需要提供相关的社保缴纳证明和离职证明。

这些证明可以是由工作单位出具的社保缴纳证明、离职证明等。

这些材料可以证明从业人员在特殊工种岗位上的工作情况和社会保障情况，是退休申请的必备材料。

总的来说，特殊工种退休需要的材料包括个人身份证、工作单位开具的劳动合同、工资单、个人社保缴纳证明、健康证明、工作经历证明、社保缴纳证明和离职证明等。

这些材料是退休申请的必备材料，需要申请人准备齐全准确。

希望从业人员能够按照相关规定，顺利退休，享受晚年生活。

煤矿十大特殊工种公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]安监总局网站:煤矿规定的特殊工种有哪些特种作业人员范围：1.电工作业。

含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；2.金属焊接、切割作业。

含焊接工，切割工；3.起重机械作业。

含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；4.企业内机动车辆驾驶。

含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；5.登高架设作业。

含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；6.锅炉作业（含水质化验）。

含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；7.压力容器作业。

含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；8.制冷作业。

含制冷设备安装工、操作工、维修工；9.爆破作业。

含地面工程爆破、井下爆破工；10.矿山通风作业。

含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；11.矿山排水作业。

含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；12.矿山安全检查作业。

含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工；13.矿山提升运输作业。

含主提升机操作工，（上、下山）绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐（把勾）工；14.采掘（剥）作业。

含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；15.矿山救护作业；16.危险物品作业。

含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员；17.经国家局批准的其它作业煤矿十大特殊工种有哪些1煤矿井下电气作业指从事煤矿井下机电设备的安装、调试、巡检、维修和故障处理，保证本班机电设备安全运行的作业。

适用于与煤共生、伴生的坑探、矿井建设、开采过程中的井下电钳等作业。

2煤矿井下爆破作业指在煤矿井下进行爆破的作业。

3煤矿安全监测监控作业指从事煤矿井下安全监测监控系统的安装、调试、巡检、维修，保证其安全运行的作业。

十九、工龄折算与工伤保险
1.职工在特殊工种岗位上发生工伤的，用人单位应按照国家有关规定，及时为其办理工伤保险待遇。
2.工伤保险待遇的计算，应结合职工的工龄折算结果，确保工伤职工得到合理的补偿。
3.人力资源和社会保障部门应加强对工伤保险政策的监管，确保工伤职工的权益得到有效维护。
二十、工龄折算与职业晋升
八、工龄折算的变更与撤销
1.如职工的工龄折算条件发生变化，用人单位应及时调整工龄折算结果，并重新报人力资源和社会保障部门备案。
2.如发现有弄虚作假、提供虚假材料等行为的，应当撤销工龄折算，并依法追究相关责任。
3.职工对工龄折算结果有异议的，可向人力资源和社会保障部门申请复核。
九、工龄折算的宣传教育与培训
五、其他规定
1.本规定自发布之日起施行，原有特殊工种工龄折算规定同时废止。
2.各级人力资源和社会保障部门、用人单位应当认真执行本规定，切实保障职工权益。
3.对违反本规定的，依法追究相关单位和人员的责任。
4.本规定的解释权归人力资源和社会保障部门。
五、工龄折算的适用条件
1.职工需满足以下条件，方可申请工龄折算：
1.对于本规定实施前已经从事特殊工种的职工，其工龄折算按照原有政策执行，直至过渡期结束。
2.过渡期内，人力资源和社会保障部门应制定具体措施，确保新旧政策的平稳衔接，保障职工的合法权益。
十五、工龄折算的宣传教育与咨询
1.人力资源和社会保障部门应通过多种形式，加强对工龄折算政策的宣传教育，提高社会公众的政策知晓率。
2.设立工龄折算咨询热线或窗口，为职工和用人单位提供专业、便捷的政策咨询服务。
3.定期组织工龄折算政策解读会，帮助职工和用人单位准确理解和运用政策。
十六、工龄折算与职工培训

哪些属于特殊⼯种可提前退休在我们的⽇常⽣活和⼯作中，有很多的⼯作都有特殊的要求，对于这类的⼯作⼈员也会有特殊的要求。

例如，在⾼空作业的⼈，除了⾝体素质好，绝对不能恐⾼症；或者，对于某些⾼温下作业的⼈，也必须不断的补充盐⽔，⽽且不能长时间⼯作。

对于这类⼯种，国家也有相应的可提前退休的政策。

今天，就跟随店铺⼩编⼀起了解⼀下吧。

⼀、哪些属于特殊⼯种可提前退休特殊⼯种是指从事特殊岗位⼯作的统称，是指容易发⽣⼈员伤亡事故，对操作本⼈、他⼈及周围设施的安全有重⼤危害的⼯种。

原国家劳动部将从事井下、⾼空、⾼温、特重体⼒劳动和有毒有害的⼯种定为特殊⼯种并明确特殊⼯种的范围由各⾏业主管部门或劳动部门确定。

特殊⼯种，不同于特种作业，是两个不同的概念。

全民所有制企业和县以上集体企业的职⼯，在分别符合以下条件的可办理提前退休：所从事的特殊⼯种必须属于劳动部和国务院有关⾏业主管部门规定的特殊⼯种的范围；从事⾼空和特别繁重体⼒劳动⼯作累计满10年；从事井下、⾼温等⼯作累计满9年的；从事其他有害⾝体健康⼯作累计满8年的；男年满55周岁，⼥年满45周岁，连续⼯龄满10年的可办理特殊⼯种退休。

⼆、相关法律依据《关于贯彻执⾏〈关于⼯⼈退休、退职的暂⾏办法〉的若⼲具体问题的处理意见》（1978年7⽉11⽇）第六条规定：从事井下、⾼空、⾼温、特别繁重体⼒劳动和其他有害⾝体健康⼯作的⼯⼈，⽆论是现在从事这类⼯作或者曾经从事过这类⼯作，都需要具备下列条件之⼀，才能够按照《关于⼯⼈退休、退职的暂⾏办法》第⼀条第⼆项办理：（⼀）从事⾼空和特别繁重体⼒劳动⼯作累计满⼗年的；（⼆）从事井下、⾼温⼯作累计满九年的；（三）从事其他有害⾝体健康⼯作满⼋年的。

从以上内容，我们已经了解了什么是特殊⼯种。

它的种类包括了⾼温作业，⾼空作业，井下作业，或者其他的⼀些有害⾝体的⼯作。

对于这类⼈是否可提前退休也是有⼀定的⼯作年限要求的。

提前退休，也表现出我国深⼊贯彻以⼈为本的执政理念。

特殊⼯种包括哪些岗位
很多⼈都知道，在⼀些⾏业，由于⼲的活⽐较特殊，或者是对于操作⼈员要求⽐较⾼，所以被定位特殊⼯种，但是我们都只是知道有个特殊⼯种，对于哪些才算是特殊⼯种不清楚，下⾯店铺⼩编为您解答⼀下相关知识，希望对您有帮助。

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⼀、特殊⼯种包括哪些岗位
电⼯，⾦属焊接(切割)，起重机械，企业内机动车辆驾驶，登⾼架设，锅炉(含⽔质处理)，压⼒容器，焊⼯、锅炉⼯、驾驶员、起重⼯等。

特种作业等等。

原国家劳动部将从事井下、⾼空、⾼温、特重体⼒劳动和有毒有害的⼯种定为特殊⼯种，并明确特殊⼯种的范围由各⾏业主管部门或劳动部门确定。

特殊⼯种不是⼀个正式的概念，只是约定俗成的叫法。

所以，标准或法规对它没有正式的定义。

⼆、特殊⼯种与特种作业的含义
特种作业是指容易发⽣⼈员伤亡事故，对操作者本⼈、他⼈及周围设施的安全有重⼤危害的作业(如电⼯、⾦属焊接和切割等)。

从事这类作业的⼈员称为特种作业⼈员。

综上所述，特殊⼯种包括的岗位是将从事井下、⾼空,⾮常危险的⼯作定义为特殊⼯种。

现在特殊⼯种还是⼀种抽象的概念，没有⼀个⾮常明确的标准的。

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特种作业有哪些参照国家《特种作业人员安全技术培训考核管理规定及特种作业目录》附件登入目录规定，特殊工种包括：(1)电工作业，指对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业（不含电力系统进网作业）。

(2)焊接与热切割作业，指运用焊接或者热切割方法对材料进行加工的作业（不含《特种设备安全监察条例》规定的有关作业）。

(3)高处作业，指专门或经常在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业。

(4)制冷与空调作业，指对大中型制冷与空调设备运行操作、安装与修理的作业。

(5)煤矿安全作业，包括煤矿井下电气作业、煤矿井下爆破作业、煤矿安全监测监控作业、煤矿瓦斯检查作业、煤矿安全检查作业、煤矿提升机操作作业、煤矿采煤机（掘进机）操作作业、煤矿瓦斯抽采作业等。

(6)金属非金属矿山安全作业，包括金属非金属矿井通风作业、尾矿作业、金属非金属矿山安全检查作业、金属非金属矿山提升机操作作业、金属非金属矿山支柱作业、金属非金属矿山井下电气作业、金属非金属矿山排水作业、金属非金属矿山爆破作业等。

(7)石油天然气安全作业，指石油、天然气开采过程中操作钻机起升钻具的作业，适用于陆上石油、天然气司钻（含钻井司钻、作业司钻及勘探司钻）作业。

(8)冶金（有色）生产安全作业，指冶金、有色企业内从事煤气生产、储存、输送、使用、维护检修的作业。

(9)危险化学品安全作业，指从事危险化工工艺过程操作及化工自动化控制仪表安装、维修、维护的作业。

(10)烟花爆竹安全作业，指从事烟花爆竹生产、储存中的药物混合、造粒、筛选、装药、筑药、压药、搬运等危险工序的作业。

【拓展链接】安监总局特种作业目录1、电工作业指对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业（不含电力系统进网作业）。

1.1 高压电工作业指对1千伏（kV）及以上的高压电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试、试验及绝缘工、器具进行试验的作业。

1.2 低压电工作业指对1千伏（kV）以下的低压电器设备进行安装、调试、运行操作、维护、检修、改造施工和试验的作业。

特殊工种的法定退休年龄是如何规定的？国家法律规定从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年从事井下和高温工作累计满9年从事其他有害健康的工作累计满8年，男职工满55周岁,女职工满45周岁.具体是如何规定的?特殊工种法定退休年龄规定2017：《国务院关于工人退休退职的暂行办法》规定，全民所有制企业事业单位和党政机关群众团体的工人或基层干部，从事井下高空高温特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁女年满45周岁，连续工龄满10年的，应该退休.国家法律规定的正常退休年龄,即男职工年满60周岁，女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。

从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年从事井下和高温工作累计满9年从事其他有害健康的工作累计满8年,男职工满55周岁，女职工满45周岁.国家具体规定:国家对于特殊工种提前退休的规定是:男年满55周岁,女年满45周岁;从事井下高空高温特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的，无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作，都需具备下列条件之一的,才能按照《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条第（二）项办理.(一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的；(二)从事井下高温工作累计满九年的;(三）从事其他有害身体健康工作累计满八年的.特殊工种的范围：1、电工作业。

含发电送电变电配电工,电气设备的安装运行检修（维修)试验工，矿山井下电钳工；2、金属焊接切割作业。

含焊接工，切割工；3、起重机械作业。

含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；4、企业内机动车辆驾驶。

含在企业内及码头货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;5、登高架设作业。

含2米以上登高架设拆除维修工高层建（构)筑物表面清洗工；6、锅炉作业（含水质化验)。

含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工;7、压力容器作业。

含压力容器罐装工检验工运输押运工大型空气压缩机操作工;8、制冷作业。

哪些岗位属于特殊工种可以享受提前五年退休自己对号入座
⑴高温特殊工种：指的是长期在高温工作环境中作业。

比较常见的有，炉前工，锻造工，玻璃吹制工，熔炉工，烘砂工，铸工，锅炉工，锅炉水质化验工，熔制检验等工种，大部分工作条件处于高温状态的工种。

⑵高空特殊工种：指的的是长期处于高空环境中作业，比较常见的有，塔吊司机，电业外线电工，电梯升降维修安装，龙门吊司机，高层建筑、清洗、装修等。

只要工作高度超过2米（含2米），都可以被算作高空特殊工种。

⑶井下特殊工种：指的是长期处于在井下环境作业，比较常见的有，井下开采，配电，排水，掘进，爆破，通风等。

简单的说说，只要长期在下井功过，都可以按照特殊工种计算。

⑷高危特殊工种：指的是危险系数较高，事故率较高的工作，比较常见的有，危险物品运输司机，爆破，消防工作人员等。

其中也涵盖了井下特殊工种和高空特殊工种，毕竟井下作业和高空作业，危险系数相对也要高一些。

⑷有毒有害气体特殊工种，指的是长期在有毒有害气体岗位工作，比较常见的有，电焊工，切割工，化工厂化验化工、试验工等。

⑸特殊工种，需要通过单位申报，国家认定，才能享受特殊公工种的待遇。

以上只是一少部分特殊工种岗位，身边还有很多特殊工种退休人员退休，对其他岗位不是很了解，希望大家及时补充，让更多能够享受这样的待遇。

哪些⼯种属于特殊⼯种
特殊⼯种的范围：
1、电⼯作业。

含发电、送电、变电、配电⼯，电⽓设备的安装、运⾏、检修（维修）、试验⼯，矿⼭井下电钳⼯；
2、⾦属焊接、切割作业。

含焊接⼯，切割⼯；
3、起重机械作业。

含起重机司机，司索⼯，信号指挥⼯，安装与维修⼯；
4、企业内机动车辆驾驶。

含在企业内及码头、货场等⽣产作业区域和施⼯现场⾏驶的各类机动车辆的驾驶⼈员；
5、登⾼架设作业。

含2⽶以上登⾼架设、拆除、维修⼯、⾼层建（构）筑物表⾯清洗⼯；
6、锅炉作业（含⽔质化验）。

含承压锅炉的操作⼯，锅炉⽔质化验⼯；
7、压⼒容器作业。

含压⼒容器罐装⼯、检验⼯、运输押运⼯、⼤型空⽓压缩机操作⼯；
8、制冷作业。

含制冷设备安装⼯、操作⼯、维修⼯；
9、爆破作业。

含地⾯⼯程爆破、井下爆破⼯；
10、矿⼭通风作业。

含主扇机操作⼯，⽡斯抽放⼯，通风安全监测⼯，测风测尘⼯；
11、矿⼭排⽔作业。

含矿井主排⽔泵⼯，尾矿坝作业⼯；
12、矿⼭安全检查作业。

含安全检查⼯，⽡斯检验⼯，电⽓设备防爆检查⼯；
13、矿⼭提升运输作业。

含主提升机操作⼯，（上、下⼭）绞车操作⼯，固定胶带输送机操作⼯，信号⼯，拥罐（把勾）⼯；
14、采掘（剥）作业。

含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；
15、矿⼭救护作业；
16、危险物品作业。

含危险化学品、民⽤爆炸品、放射性物品的操作⼯、运输押运⼯、储存保管员；
17、经国家局批准的其它作业。

必须持证上岗的特殊工种包括哪些
1.电工作业。

含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；
2.锅炉作业（含水质化验）。

含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；
3.金属焊接、切割作业。

含焊接工，切割工；
4.起重机械作业。

含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；
5.压力容器作业。

含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；
6.高处作业。

指专门或经常在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业。

7.制冷与空调作业。

指对大中型制冷与空调设备运行操作、安装与修理的作业。

8.危险化学品安全作业。

指从事危险化工工艺过程操作及化工自动化控制仪表安装、维修、维护的作业。

扩展资料
所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围，并且所在单位应为从事特殊工种作业的人员提供能够减少伤害的劳动保护用品，建立特殊工种从业人员管理台账，定期对从业人员进行职业病体检。

从事特殊工种的人员凭退休人员审批表、职工档案（能全面反映职工
工作简历的材料）、本人身份证复印件、社保缴费凭证等资料向缴纳地社保经办机构进行申请核准，并经过公示后批准。

从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可申请办理特殊工种退休；
参考资料：百度百科-特殊工种。

⼭东省特殊⼯种名录有哪些我们知道特殊⼯种是可以申请提前退休的,特殊⼯种提前退休的前提必须要符合国家名录有认定的,不是⾃⾏认为的⽅可在达到规定年龄办理特殊⼯种提前退休。

那么⼭东省特殊⼯种名录有哪些？接下来由店铺的⼩编为⼤家整理了⼀些关于这⽅⾯的知识,希望对您能有所帮助。

⼭东省特殊⼯种名录有哪些特殊⼯种名录第⼀部分综合⽂件第⼆部分各⾏业特殊⼯种名录⼀、煤炭⼆、冶⾦三、机械四、化⼯五、⽯油六、⽔利、电⼒七、轻⼯、纺织⼋、建⼯、建材九、电⼦⼗、兵器、核⼯业⼗⼀、医药、卫⽣⼗⼆、民航、航空、铁路、航运、交通⼗三、地质、地震、测绘⼗四、邮电、⼴播电视⼗五、造船⼗六、林业⼗七、渔业、⽔产⼗⼋、粮⾷⼗九、新闻出版⼆⼗、城市建设内容扩展最新咨询第⼀部分综合⽂件国务院关于⼯⼈退休、退职的暂⾏办法(摘录)(国发〔1978〕104号)国家劳动总局关于贯彻执⾏《国务院关于⼯⼈退休、退职的暂⾏办法》的若⼲具体问题的处理意见(草案)(摘录)劳动⼈事部关于改由各主管部门审批提前退休⼯种的通知(劳⼈护〔1985〕6号)劳动⼈事部关于提前退休⼯种审批权限问题的复函(劳⼈护〔1987〕7号)劳动部关于加强提前退休⼯种审批⼯作的通知(劳部发〔1993〕120号)劳动部办公厅关于特殊⼯种提前退休问题的复函(劳办发〔1997〕74号)劳动和社会保障部办公厅关于职⼯从事特殊⼯种的⼯作年限折算⼯龄问题的函(劳社厅函〔2000〕143号)劳动部办公厅《关于转业、复员军⼈曾在部队从事有毒有害⼯作和在⾼寒地区服役其退休待遇如何处理的请⽰》的复函(劳办发〔1995〕126号)劳动和社会保障部关于制⽌和纠正违反国家规定办理企业职⼯提前退休有关问题的通知(劳社部发〔1999〕8号)第⼆部分各⾏业特殊⼯种名录⼀、煤炭煤炭⼯业部关于煤炭⼯业企业提前退休⼯种范围的通知(〔85〕煤劳⽣字第109号)煤炭⼯业部转发地质矿产部“关于将地质、测量⼯等列为提前退休⼯种的通知”的函(〔86〕煤劳基字第115号)煤炭⼯业部关于热处理等⼏个⼯种要求享受提前退休的报告的批复(〔86〕煤劳⽣字第149号)煤炭⼯业部关于提前退休⼯种执⾏中遇到的⼀些问题的答复(〔86〕煤劳⽣便字第56号)⼆、冶⾦劳动部关于⾼温、特别繁重及有害健康⼯种给冶⾦部的复函(〔62〕中劳护字第128号)劳动部关于⼤连钢⼚报批有害健康⼯种给冶⾦部的复⽂(摘录)(〔65〕中劳护字第9号)国家劳动总局关于同意武钢冶⾦炉热修⽡⼯享受提前退休待遇的复⽂(〔78〕劳护字2号)国家劳动总局关于冶⾦⼯业提前退休⼯种问题给冶⾦⼯业部的复函(〔81〕劳总护宇74号)冶⾦⼯业部转发地质矿产部《关于将野外队汽车司机等列为提前退休⼯种的通知》的通知(〔88〕冶劳⼯字第027号)三、机械国家劳动总局关于机械⼯业有毒有害作业等提前退休⼯作的复函(〔81〕劳总护字64号)机械⼯业部关于下达机械⼯业从事⾼温、⾼空、有害、特别繁重劳动提前退休⼯种范围的通知(〔86〕机⼈字8l 号)四、化⼯国家劳动总局关于化学⼯业有毒有害作业提前退休⼯种的复函(〔78〕劳护字第36号)化学⼯业部关于印发“化⼯严重有毒有害作业⼯种范围表”的通知(〔81〕化劳字第644号)化学⼯业部关于颁发“化学⼯业有毒有害作业⼯种范围补充表”的通知(〔86〕化劳字第923号)五、⽯油劳动⼈事部关于⽯油⼯业提前退休⼯种的复函(劳⼈护[1984]26号)⽯油⼯业部关于四川⽯油管理局提前退休⼯种的批复([86]油劳字第714号)六、⽔利、电⼒劳动部复⽔电系统从事⾼空、特别繁重体⼒劳动的⼯⼈、职员退休的意见(〔62〕中劳薪字第157号)国家劳动总局关于⽔利系统特别繁重体⼒劳动⼯种的复函(〔80〕劳总护字55号)⽔利电⼒部关于⽔利电⼒系统36个提前退休⼯种的若⼲规定的通知(〔87〕⽔电劳字第114号)七、轻⼯、纺织劳动部关于制盐⼯⼈退休问题的复函(〔62〕中劳护字第160号)劳动⼈事部关于轻⼯业提前退休⼯种的复函(劳⼈护〔1983〕3号)轻⼯业部关于将轻⼯业搪瓷、钟表、玻璃等8个⼯种列为提前退休⼯种的通知〔87〕轻劳字第28号轻⼯业部关于同意盐化⼯⾏业“1211”灭⽕剂、四溴⼄烷操作⼯列为轻⼯业提前退休⼯种的通知(〔87〕轻⽣字第42号)轻⼯业部关于将五⾦、⽪⾰、家具、⽂教等⾏业的部分⼯种列为轻⼯业提前退休⼯种的通知(〔88〕轻⽣字第9号)轻⼯业部关于将轻⼯业印刷⾏业的8个⼯种列为提前退休⼯种的通知(〔89〕轻⽣字第55号)轻⼯业部关于将轻⼯机械⾏业的部分⼯种列为轻⼯业提前退休⼯种的通知(〔90〕轻⽣字第124号)轻⼯业部关于对河北省陶瓷⾏业有毒有害作业提前退休⼯种的复函(轻⽣安〔1993〕003号)国家劳动总局关于纺织⼯业化纤(粘胶)有毒有害作业提前退休⼯种范围的复函(〔81〕劳总护字36号)国家劳动总局关于纺织挡车⼯提前退休问题给⼴东省劳动局的复函([81]劳总护字37号)纺织⼯业部关于试⾏“纺织⼯业化学纤维有毒有害作业提前退休⼯种范围”的通知(〔88〕纺化字第19号)⼋、建⼯、建材劳动部关于建筑⼯程系统⾼空、特别繁重体⼒劳动和有损健康⼯种退休问题的复函(〔63〕中劳护字第125号)城乡建设环境保护部关于颁发试⾏建筑业提前退休⼯种的通知(〔86〕城劳字第611号)国家建筑材料⼯业局关于颁发试⾏建材⼯业提前退休⼯种范围的通知(〔86〕建材⼈劳字414号)国家建筑材料⼯业局关于同意将“⼈⼒⽕车装卸⼯”列为提前退休⼯种的批复(〔86〕建材⼈劳便字29号)国家建筑材料⼯业局关于同意将“地质钻探⼯、地质⼯”等9个⼯种列为提前退休⼯种的批复(〔86〕建材⼈劳字803号)国家建筑材料⼯业局关于试⾏建材⼯业提前退休⼯种范围的补充通知(〔86〕建材⼈劳字841号)国家建筑材料⼯业局关于建材⾮烧结砖(砌块)5个⼯种实⾏提前退休的复函(〔87〕建材⼈劳字518号)国家建筑材料⼯业局关于转发城乡建设环境保护部《关于颁发试⾏建筑业提前退休⼯种的通知》的通知(〔87〕建材⼈劳字9号)国家建筑材料⼯业局关于建材机械三个通⽤⼯种实⾏提前退休的复函(〔86〕建材⼈劳字704号)九、电⼦劳动⼈事部关于电⼦⼯业有毒有害作业提前退休⼯种的复函(劳⼈护〔1985〕7号)电⼦⼯业部关于炉前热成型⼯等5个特殊⼯种试⾏提前退休的通知(〔86〕电⽣字0332号)电⼦⼯业部关于印发《电⼦⼯业提前退休的⼯种》的通知(〔86〕电⽣字0791号)⼗、兵器、核⼯业国家劳动总局关于常规兵器⼯业有毒有害作业提前退休⼯种的复函(〔79〕劳总护字11号)兵器⼯业部关于印发《兵器⼯业提前退休⼯种》的通知(〔86〕兵⼯安字第864号)劳动部关于同意将铸造⼯等13个⼯种列为兵器⼯业提前退休⼯种的批复劳部发〔1997〕143号劳动⼈事部、卫⽣部关于核⼯业提前退休⼯种的复函(劳⼈护〔1983〕27号)核⼯业部转发地质矿产部《关于将地质、测量⼯等列为提前退休⼯种的通知》的通知(〔86〕核劳字74号)以上就是⼩编为您准备的相关法律知识,如果还有问题,建议向店铺律师进⾏咨询。

山东省特殊工种名录有哪些
我们知道特殊工种是可以申请提前退休的，特殊工种提前退休的前提必须要符合国家名录有认定的，不是自行认为的方可在达到规定年龄办理特殊工种提前退休。那么山东省特殊工种名录有哪些？接下来由律伴网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读！
特殊工种名录
第一部分综合文件
第二部分各行业特殊工种名录
轻工业部关于同意盐化工行业“1211”灭火剂、四溴乙烷操作工列为轻工业提前退休工种的通知(〔87〕轻生字第42号)
轻工业部关于将五金、皮革、家具、文教等行业的部分工种列为轻工业提前退休工种的通知(〔88〕轻生字第9号)
轻工业部关于将轻工业印刷行业的8个工种列为提前退休工种的通知(〔89〕轻生字第55号)
国家劳动总局关于同意武钢冶金炉热修瓦工享受提前退休待遇的复文(〔78〕劳护字2号)
国家劳动总局关于冶金工业提前退休工种问题给冶金工业部的复函(〔81〕劳总护宇74号)
冶金工业部转发地质矿产部《关于将野外队汽车司机等列为提前退休工种的通知》的通知(〔88〕冶劳工字第027号)
三、机械
国家劳动总局关于机械工业有毒有害作业等提前退休工作的复函(〔81〕劳总护字64号)
机械工业部关于下达机械工业从事高温、高空、有害、特别繁重劳动提前退休工种范围的通知(〔86〕机人字8l号)
四、化工
国家劳动总局关于化学工业有毒有害作业提前退休工种的复函(〔78〕劳护字第36号)
化学工业部关于印发“化工严重有毒有害作业工种范围表”的通知(〔81〕化劳字第644号)
化学工业部关于颁发“化学工业有毒有害作业工种范围补充表”的通知(〔86〕化劳字第923号)
国务院关于工人退休、退职的暂行办法(摘录)(国发〔1978〕104号)

备的维护修检。 ❖ 2．劳动条件：(1)高温作业，回转窑操作处与室外温差7．17℃，劳动时
间率为74．13％，回转窑旁辐射热为0．8-1卡／厘米2·分，属高温作业 分级第四级。立窑操作处与室外温差为6℃以上，劳动时间率为75％，立 窑旁辐射热为2.5~3卡／厘米2·分，属高温作业分级第四级。 ❖ (2)劳动强度大，立窑操作经常处理边圈，工作工具笨重，体力消耗大。 ❖ (3)有毒有害作业，立窑操作过程中，经常有窑内一氧化碳气体溢出，有害 身体健康。
修。 ❖ (2)高温作业，夏季室内外温差7℃左右，劳动时间率为57％，属
高温作业分级第四级。 ❖ 下料口捅料工 特别繁重 ❖ 1．工作范围：人力处理下料口堵塞的原燃材料、熟料。 ❖ 2．劳动条件：露天作业，劳动强度大，人力用铁钎、大锤等处理粘
湿、大块、冻块的原燃料及熟料，每人每班处理物料约50吨。
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❖ 公路养护工 特别繁重 ❖ 开山、筑路、推土机手、装载机手，压路机手 累计满十年 ❖ 汽车驾驶员 特繁 ❖ 专业运辖企业的长途客货运营汽车驾驶员。连续从事本工作15年或
累计20年。 ❖ (1)工作时间长，平均日行车时间8小时以上，工作期间精神高度集
中，姿势单一，强迫体位，极易疲劳。 ❖ (2)有时兼干各种辅助劳动，如装卸货物，排除故障等，劳动强度
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❖ (3)常年在海拔3500米以上高山、高原地区和常年在 O℃以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休 时，可以参照从事井下、高温作业工人的有关规定办理； 常年在海拔4500米以上高山、高原地区工作的工人退 休时，可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定 办理。
❖ (4)本通知所说的其他有害身体健康工作包括有毒、有害 作业在内。有毒，有害作业系指工人在生产中接触以原 料、成品、半成品冲问体、反应副产物形式存在，并在 操作时可经呼吸道、皮肤或口腔进人人体而对健康产生 危害的物质。如经常、直接、大量地接触汞苯、砷、氯 乙烯、铬酸盐、重铬酸盐、黄磷、铍、硫磷、碳基镍， 氯甲醚、锰、氰化物、三硝基甲苯，铅及其他化合物和 二硫碳等。但目前的工艺设备还不能完全控制其危害， 劳动条件在短期内仍难以改善的，在确定和审批有毒、 有害作业提前退休工种时，要严格掌握。

工地需要持证上岗的特殊工种有哪
些
施工现场特殊工种作业人员持证上岗制度
第一条本制度适用于从事建筑施工的特种作业人员的监督管理。

第二条建筑施工的起重和垂直运输机械的司机、司索工、起重吊装（安装）工、信号指挥工、起重工、电工、焊工、登高架设作业人员等特种作业人员，必须全部持《特种作业操作证》上岗。

项目部为特种作业人员建立管理档案，确保持证上岗。

第三条聘用取得《特种作业操作证》的人员从事相关特种作业，制订特种作业操作规程，按规定配置劳动保护用品，对特种作业人员进行严格管理，并结合工程项目特点，建立特殊工种用工名录，加强安全教育、培训和安全技术交底。

第四条特种作业人员应当在取得《特种作业操作证》后，方可从事相应的工作；施工单位不得安排未取得《特种作业操作证》的作业人员从事特殊工种作业。

第五条特种作业人员应当严格执行特种作业操作规程和有关安全规章制度，按章操作，拒绝违章指挥。

第六条特种作业人员作业时应随身携带证件，自觉接受用人单位、安全管理部门的监督检查。

第七条特种作业人员作业时，发现事故隐患或者不安全因素，应向现
场安全管理人员和单位有关负责人报告。

第八条实行特种作业操作证复审制度。

复审不合格的应当重新参加考试，逾期未申请复审或考试不合格的，建议有关部门对其《特种作业操作证》予以注销。