2015销售部的年终总结及2015工作计划
- 格式:docx
- 大小:16.98 KB
- 文档页数:2
销售部年终总结工作亮点1. 增加销售额:今年销售部取得了显著的成绩,销售额较去年同期增长了30%。
通过制定精准的销售策略,开拓新的市场,提高客户满意度,成功促成了多笔大额订单,极大地推动了公司的业绩增长。
2. 强化客户关系:销售部在与客户的沟通和合作中发挥了关键作用。
我们积极主动地与客户进行定期的交流,深入了解客户的需求,并提供个性化的解决方案。
通过与客户建立稳固的信任关系,我们成功地维持了现有客户的忠诚度,并吸引了一批新客户。
3. 提升团队协作能力:销售部高度重视团队建设,通过组织团队活动、强化内部培训等方式,不断提升了团队的协作能力。
大家互相支持、密切合作,形成了一个紧密的销售团队。
在困难面前,我们能够共同克服困难、解决问题,为实现销售目标展现了出色的团队精神。
4. 创新销售模式:为适应市场竞争的变化,销售部积极探索创新的销售模式。
我们引入了新的数字化销售工具,通过在线渠道进行营销推广,利用社交媒体平台拓展市场。
新的销售模式为销售部带来了更多的机会,提高了销售效率和业绩。
5. 加强市场调研和竞争分析:销售部加大了对市场趋势的研究力度,通过不断分析竞争对手的优势和劣势,我们能够更好地定位自己,发现潜在的销售机会。
市场调研和竞争分析为销售策略的制定提供了有效的依据,为决策提供了准确的数据支持。
6. 完善售后服务:销售部不仅注重销售过程,更注重售后服务的质量。
我们提供及时、专业的售后服务,保障客户的满意度。
通过建立健全的客户反馈机制,我们能够及时了解客户的需求和反馈,为客户提供更好的支持,增强了客户的黏性和忠诚度。
7. 培养销售人才:销售部注重人才培养和激励机制的建立。
通过内外部培训、轮岗实践等方式,提升了销售人员的专业素质和销售技巧。
同时,我们设立了激励制度,为销售人员提供一定的奖励和晋升机会,激发了销售团队的积极性和创造力。
8. 加强与其他部门的协同合作:销售部与其他部门之间加强了沟通与协作,形成了良好的合作氛围。
销售的年终总结汇报销售的年终总结汇报【篇1】不知不觉中,我已加入__团队已经近一年了。
我非常荣幸和庆幸自己能够成为__的一员。
在这里,我首先要感谢公司领导对我的信任和工作上给予的肯定,同时也非常感谢各位同事对我工作的支持和帮助。
__了我一个发现自我、认识自我的平台,并在工作实践中不断完善自我的机会。
在这一年的工作过程中,对我自身的改变和影响很大,从中也让我学到了许多,懂得了许多。
下面我对这一年的工作情况作一总结。
一、内勤岗位工作作为公司销售内勤,我深知本岗位的重要性,内勤是一个服务于公司全体员工的人员。
对公司各个部门同事必须做到有求必应,有需必帮,我始终本着“公司利益第一,把工作做到更好“的一个目标,认真积极的完成了以下本职工作:1、负责公司内部销售人员的服务工作。
包括新到车辆的验收、车辆资料的整理、保管与领取。
2、负责公司整车订单管理、精品订购。
包括每月公司旬订单制定、跟踪审核结算、发车事宜。
3、负责公司内部文件的传达、执行。
4、负责与吉利厂家内勤、财务以及集团各公司之间各业务的沟通协调。
5、在销售淡季配合销售部外出做车展,为销售旺季打好基础。
二、简述工作情况1、在内勤工作岗位工作过程中,能够积极主动全心全意的对待每一项工作,对于刚刚开始工作的我,始终保持谦虚、谨慎的工作态度,虚心向同事学习,积累经验,努力把工作做到。
2、在工作期间,丰富业务知识、提高工作能力,不断的给自己充电,积累产品业务文化知识。
在做好本职工作的基础上,附带销售车辆__台,并于__年__月参加全国人力资源管理师三级考试。
为了做好本职工作,我不怕麻烦,精简部分工作的程序,提高工作效率,争取为各部门同事做好服务保障。
结合上述一年的内勤工作经历,我也深刻认识到:作为公司的一员,无论在哪个岗位,都应该有强烈的敬业心、高度的责任感、求真务实的工作态度和任劳任怨的忘我精神。
任何时候都应该以公司利益为重,切实履行自己的岗位职责,与此同时,更应该发扬主人翁精神,将公司的每一件事情当做自己的事情来做,坚决杜绝“事不关己,高高挂起”的工作心态。
销售工作总结范文10篇销售工作总结范文 1随着工作的深入,我接触到了许多新的事物,也遇到了许多新的问题,而这些新的经历对于我来说都是一段新的磨练历程。
回顾整个二月,我学会了很多:在遇见困难时,我学会了从容不迫地去面对;在遇到挫折的时候,我学会了去坚强地抬头;在重复而又单调的工作背后,我学会了思考和总结;在公司形象受到破坏的时候,我学会了如何去维护;在被客户误解的时候,我学会了如何去沟通与交流。
以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但这种突破并不意味着我就能够做好工作,在接下来的工作中我会继续完善自己,在失败中不断总结经验和吸取教训;在和同事配合工作过程中学习他们先进的工作方法和理念;在沟通和交流过程中学会谅解他人。
现将二月份工作总结作如下汇报:一、工作方面1、做好基本资料的整理,及时向工厂反映客户的情况、向工厂反映客户的信息;2、是做好订单跟踪:在下订单后要确认工厂是否排单,了解订单产品的生产进程,确定产品是否能够按期发货,最后还要确定客户是否准时收到我司产品;3、是货款回笼,与客户确认对帐清单并确认回传,及时将开票资料寄到财务处,做好开票的事项,最后确认客户财务收到税票并要求及时安排;4、维护老客户,保持经常与老客户联系,了解客户对产品需求的最新动向。
另外要向客户推出公司最新产品,确定客户是否有需要。
二、工作中存在的问题1、货期协调能力不够强,一些货期比较急的货经常不能很好地满足客户的需求,货期一退再推,有些产品甚至要二十多天才能完成。
这种情况导致了部分客户的抱怨。
工作的条理性不够,在工作中经常会出现一些错误;对时间的分配和利用不够合理,使工作的效率大大地降低;不能很好地区分工作内容的主次性,从而影响了工作的整体进程。
2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限,在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户。
这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。
3、产品质量问题在大货生产中是很难避免的,但是所有人都希望降低产品质量问题的发生率。
销售年度工作总结及明年计划3篇销售年度工作总结及明年计划120__年__月31日,在最后的几秒犹豫中,终于使得销量达到了100台,可是我一点都不开心,甚至还惨杂着些许的忧伤,曾经的.曾经我一直相信自己是最棒的,懵懂的以为自己就是那位可以创造奇迹的人,可今年却与往常一样,__月份的失常发挥使得自己再次与年销冠失之交臂,留给我的却是无尽的惋惜,我很诧异,是不是__月份是自己的一个节点。
可是无论我怎么奋起努力,始终都冲不出那微小的樊笼,我微薄的力量最终没有与命运抗衡,独自嗟叹,半杯酸楚,依然不能一倾天下。
这个漫长的冬天让我感到丝丝的冷意,每天风尘仆仆的来上班,不知道是为了什么,难道是人无我有,人有我更有的名言一直激励着自己,每天6点下班,外面的寒风让我躲在角落里瑟瑟发抖,虽然我没有豪车,可我并不羡慕别人,因为我坚信自己一定会过的更好,其实我一直标榜自己可以坚强独立的生活,所以才会努力练习微笑。
在这一年里太多的事情,像往昔的回拨电影一样,让我记忆犹新,记得那时骄纵的自己,记得那时不羁的性格,记得那时不得已的决定。
20__年事事的磨砺,使我的脾气收敛了很多,使我不再计较一些本无关的云烟,而更加专注的卖车。
我很感谢福特公司能给我一个这么好的平台,让我们可以自由的发挥,也让我们获得了物质以及精神的回报。
在20__年里,我上半年的持续发力,使得我荣幸的超越了一个又一个的同事,可是在下半年,不得不承认,一些事我分心了,懈怠了工作,导致现在的销量也是应得的,怨不得别人。
曾经幻想过多少次,自己可以赢得漂亮,而今值得我深思。
在20__年里,自己接待客户傲慢了很多,对客户的热情度不够,不知道聊些什么,成交率也偏低,有待加强,于是我不断用醇黑的巧克力解压,殊不知已经不奏效了,不禁轻叹,浮躁的心绪依然在延续。
有位好友曾经说过当你的数字达到的时候,你所做的一切都是对的,当你的数字达不到的时候,你所有的努力都等于零,于是我在20__年里总想竭力做好数字,我想也许是领导和同事们认可自己唯一的方式了吧。
销售部年终总结汇报5篇销售部年终总结汇报篇1 自20__年月正式入职以来,在繁忙而充实的工作中,不知不觉迎来了20__年。
转眼间来到地产集团这个集体已经近一年了,在这期间,经历了我们公司销售人员专业培训,参加了项目的销售工作,加入到充满热情的销售团队中,品味先进、人性化的公司文化。
回顾这段难忘的工作历程,为了在新的一年当中更好的投入到这充满激情的工作当中,对过去的一年做如下总结:一、工作中还有很多不足,还要不断的向同事们学习和借鉴不足首先,作为一名20__年入职的的公司新人,而且对的房地产市场有着诸多的不了解。
面对新的环境、新的项目,尤其对项目非常陌生,从入职至今,一年时间里,边学习公司、集体以及同事们的经验,边自己摸索适合自己的销售方案,很多地方还存在或多或少的欠缺和不足,还需要更好的学习与自我完善。
其次,加入这个团结进步的集体时间尚短,很多优秀的企业文化,丰富的企业底蕴,还没有更好的理解和融通,这需要我在今后的团队生活中,更好的体会和把握,丰富自己的知识,武装自己的思想,将这个团队优秀的企业文化更好的发挥和利用在今后的销售工作当中。
二、热忱的集体、激情的团队,成就了对于我自己的自我超越作为销售部中的一员,从我入职起就深深感到自己身负的重任,作为企业的窗口、公司的形象,自己的一举一动、一言一行也同时代表了一个企业的形象,因此激励我从始至终不断的自我的提高,不断的高标准要求自己,不断的克服自己的缺点发挥自己的长处。
并要在高素质的基础上要求自己不断加强专业知识和武装专业技能,做一个专业知识过硬、沟通协调能力强、能够吃苦耐劳、并具有良好团队协作精神的优秀销售工作者。
从入职到20__年年末,我共销售出住宅套,总销售万元,占总销售套数的%,并取得过其中个月的月度销售冠军。
但作为具有年房地产销售工作的老业务人员,虽然进入公司时间较短,这样的一组数字对于我个人而言,还是不够满意,希望在20__年度,会有所进步,有所突破,更好的体现和实现自我价值。
销售年终工作总结怎么写5篇如果你有需要改变的地方,会鼓励你为下一年的工作设定合理的目标,明确未来的发展方向。
下面是小编为大家整理的销售年终工作总结怎么写,希望能够帮助到大家!销售年终工作总结怎么写1在公司已经工作了不少的年份了,虽然我还是一名公司销售部的普通职员,但是我对公司已经十分的了解了,对公司的各项业务都已经了如指掌,所以在公司里工作我也是比较的顺心,总结第一季度的工作时总体感觉还是很顺利的。
今年我将更加努力做好自己份内的事情,并积极帮助他人。
也希望公司存在的一些问题能够妥善解决。
不断的开发新品,不断开发新的区域,相信公司一定会走得更远,市场占有率更高,楚天人都会洋溢着幸福的笑容!虽然销售情况不错,但是回款率不太乐观,原因在于集团总部结款不及时。
20____年我会尽量克服这方面的因素,及时与各子分公司解决回款问题。
现将销售工作的内容和感受总结:1、在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。
2、销售报表的汇总:其中包括产品的销售登记,产品销售排名情况;清理业务理手上的借物及还货情况3、对每一款新产品进行推广,与各经销商进行密切联系,并根据地区、行业、受众的不同进行分析;4、公司上门业务的处理,对产品销售过程中出现的.问题进行处理,与各部门之前进行友好的沟通;5、与集团总部清理往年应付款情况,由于往年帐目不是我经手的,加上有些单据遗失及价格或等等问题,给现在的工作带来许多麻烦;6、协助大区经理的销售工作:①将有些电话业务或者需要送货的业务分配给业务经理,并辅助他们抓住定单;②经常同业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高;③合同的执行情况:协助业务经理并督促合同的完成;销售年终工作总结怎么写2在步入销售行业之前,我就问自己是不是能够一直坚持下去,我也很坚定的告诉自己,我能够一直坚持下去。
直到今天,我的确证明了自己当初的决心,我带着这一份倔强走到了现在。
销售年终总结及计划(7篇)销售年终总结及计划(7篇)销售年终总结及计划怎样写?销售员即推销员是推销商品或服务的职业人士,第一线前线职员,有如战场上的兵,功能是速销产品及服务等。
下面是小编给大家带来的销售年终总结及计划,期望能够帮到你哟!销售年终总结及计划(篇1)20__年就要离开我们,20__年眼看就要到来,刚加入房产销售部的时候什么都不懂,现在想起来还有些好笑,通过这段时期的磨练,现在已经能够负责许多工作的实施。
这些工作主要包括:1、深化销售第一线,在销售现场了解客户的特点和需求,把握客户的心理动态,找出客户最关心的问题。
__园__庭,__阁开盘期间的现场跟进。
__村2、6底层商铺销售期间的现场跟进。
__花园__,__开盘的现场跟进。
2、收集其他楼盘的宣传资料和报纸广告,把握竞争楼盘的动向,了解其他楼盘的促销手段和销售措施。
收集了x月份至今各楼盘的报纸广告并整理分类。
3、学习和观摩其他楼盘的促销活动,吸取别人胜利的阅历,以便为将来搞好公司的促销策划活动多做贡献。
参观了__广场,__花城,__新城的开盘促销以及房展会的各楼盘促销。
4、与策划公司对接,对其提交的策划方案依据实际情况提出修改意见供领导参考,同时把销售部的意见与策划公司沟通,力图将宣传推广工作做得更加切合公司的销售部署,更加实际,更加有效。
5、参与公司的各种促销活动,组织销售人员在促销现场开展宣传工作,协调和沟通销售部和策划公司的分工合作。
参与了九月份的“房展会”,__节期间的“投资贸易洽谈会”的展览等促销活动。
6、依据实际情况,对重要问题多想办法,多出主意,尽能力提出相应的建议和方案给领导参考,做好营销人员的参谋策划工作。
7、参与每周销售部主管例会,将周销售情况整理好,发送给领导,让领导准时了解销售现场的动态。
从x月份进入公司开始,每周汇总各点周销售情况上报领导。
8、指导各销售点做好每个月的互访报告和每季度的市场调查报告,让各点人员都熟悉公司其他各点的相关情况,了解市场上竞争对手的情况和动向。
销售部汇报工作总结一、圆满完成了一期楼盘交房和二期楼盘预约工作一是圆满完成了一期楼盘的交房工作。
我们销售部____年的一项重要任务是做好一期楼盘的交房工作。
在交房工作过程中销售部负责代收房款任务。
为了适应交房数量多,收款金额大,工作任务重的情况,我们采取了分工负责,流水作业的方式,明确责任分工,按照预先设定的工作流程,精心引导每名客户依次交款,办理入住手续。
工作人员每天都能认真对待每一名客户的业务,逐笔逐项的进行核算,最多时一天要接待多名客户,大家始终保持了紧张有序的工作,做到忙而不乱。
全年总计交房____户,回笼资金____亿元,没有出现一笔差错,十分圆满的完成了一期住房的交房任务。
二、全程跟踪,做好交房客户售后服务工作二是制定售后服务各项工作的操作规范和检查办法,针对客户反映集中的问题,制定了一套完整的操作规范和验收规程,保证同类问题的解决尺度一致,提高了专业化水平和效率,有效地控制费用支出。
三是紧密依靠工程承建单位的售后服务组织,利用各种手段,按照开发公司统一要求和公开的承诺开展工作。
三、大力加强内部管理、提高团队的执行力在加强内部管理上,我们先后建立健全了一系列管理制度,尤其严格了考核客户接待标准,服务态度,服务质量及营销方案的执行。
对营销方案进行了全程监控和考核,每周召开一次工作例会,全面了解各销售员的工作情况,讨论分析意向客户不成交的原因,大家共同献计献策,提高销售成交量。
每月对销售业绩进行排名,实行连续两月末位淘汰制,将团队中的销售佣金提取部份作为销售业绩突出者的奖励,调动了销售员的工作积极性。
为了与国际上最先进的销售模式接轨,根据销售部人员素质与发展形势不相适应的情况,我们重点围绕八个培训目标展开了培训工作,进行了SPATM性格销售培训初级版培训,打造金牌置业顾问实战技巧类培训,进行了礼仪礼节知识培训、组织了室内魔鬼训练营活动。
经过天的强化培训,使我们这支团队的营销观念、营销能力和营销艺术都得到明显的增强。
年终总结及来年工作展望(通用3篇)年终总结及来年工作展望1转眼间,20_年已成为过去成为历史,但我们仍然记得去年一整年的激烈竞争。
本行业天气虽不是特别严寒,但大街上四处飘着的招聘条幅足以让人体会到20_年阀门行业将会是一个大的竞技场,竞争也将更加的白热化。
市场总监、销售经理、区域经理,大大小小上千家企业都在抢人才,抢市场,大家切身的感受到了市场的残酷成都,坐以只能待毖。
总结是为了来年扬长避短,对自己有个全面的认识。
一、任务完成情况今年实际完成销售量为_x万,其中一车间球阀_x万,蝶阀_x,其他_x万,基本完成了今年初既定的目标。
球阀常规产品比去年有所下降,偏心半球增长较快,锻钢球阀相比去年有少量增长;但蝶阀销售不够理想(计划是在1500万左右),大口径蝶阀(DN1000以上)销售量很少,软密封蝶阀有少量增幅。
总的说来是销售量正常,OEM增长较快,但公司自身产品增长不够理想,“双达”品牌增长也不理想。
二、客户反映较多的情况对于我们生产销售型企业来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。
1、质量状况:质量不稳定,退、换货情况较多。
如_x客户的球阀,_x客户的蝶阀等,发生的质量问题接二连三,客户怨声载道。
2、细节注意不够:如大块焊疤、表面不光洁,油漆颜色出错,发货时手轮落下等等。
虽然是小问题却影响了整个产品的质量,并给客户造成很坏的印象。
3、交货不及时:生产周期计划不准,生产调度不当常造成货期拖延,也有发货人员人为因素造成的交期延迟。
4、运费问题:关于运费问题客户投诉较多,尤其是老客户,如_x、_x、_等人都说比别人的要贵,而且同样的货,同样的运输工具,今天和昨天不一样的价。
5、技术支持问题:客户的问题不回答或者含糊其词,造成客户对公司抱怨和误解,_、_X等人均有提到这类问题。
问题不大,但与公司“客户至上”“客户就是上帝”的宗旨不和谐。
6、报价问题:因公司内部价格体系不完整,所以不同的客户等级无法体现,老客户、大客户体会不到公司的照顾与优惠。
医药公司销售部部长年终总结6篇篇1一、背景在这一年里,作为医药公司销售部部长,我肩负着推动销售业绩、优化销售策略、加强团队建设的重任。
面对激烈的市场竞争和不断变化的客户需求,我带领销售团队积极进取,取得了一定的成绩。
在此,我对一年的工作进行总结和反思。
二、销售业绩回顾1. 总体业绩今年,我们医药公司销售部实现了销售业绩的稳步增长。
全年销售额比去年同期增长了XX%,完成了公司设定的年度销售目标。
2. 产品销售情况在产品销售方面,我们根据市场需求和趋势,调整产品策略,实现了多款主导产品的销售额大幅增长。
特别是XX药品,其销售额同比增长了XX%。
同时,新产品的推广也取得了显著成效,市场份额逐步扩大。
三、市场拓展与策略优化1. 市场调研与分析今年,我们加强市场调研与分析,深入了解客户需求和竞争对手动态。
通过定期收集和分析市场数据,为决策提供了有力的依据。
2. 销售渠道优化在销售渠道方面,我们积极开拓新的销售渠道,如电商平台、线上药店等,进一步拓宽了客户覆盖范围。
同时,加强与合作伙伴的沟通与合作,提高了渠道效率。
3. 营销策略调整根据市场变化,我们及时调整营销策略。
通过加大宣传力度、优化促销活动,提高了产品的知名度和竞争力。
同时,加强与客户的互动,提高了客户满意度和忠诚度。
四、团队建设与管理1. 团队建设今年,我注重团队建设,通过培训和交流活动,提高了团队的凝聚力和执行力。
同时,引进优秀人才,为团队注入新鲜血液。
2. 绩效考核与激励在绩效考核方面,我们建立了一套完善的考核体系,激励员工积极工作。
同时,关注员工成长,提供培训和发展机会。
五、问题与改进措施1. 问题在市场竞争日益激烈的情况下,我们面临着客户需求多样化、竞争对手强劲的挑战。
同时,团队在某些方面的专业能力还需提升。
2. 改进措施(1)加强市场调研,深入了解客户需求,调整产品策略。
(2)加大培训力度,提高团队的专业能力和执行力。
(3)加强与合作伙伴的沟通与合作,共同应对市场竞争。
2015 销售部的年终总结及2015 工作计划
五十天,五十个日夜,在人生当中很微短的一段时间,但却让我拥有了很多收获。
短短的五十天对我来说不是昙花一现、白白度过,因为在这里的每一天我都有所领悟新的东西、都有所进步。
当然,这一切都离不开力度,是它给了我一个学习和展示自我的舞台,但更重要的是在这里学习了很多。
领导对我有太多的指引和教导、有太多的包容和理解。
公司的宗旨、信念、文化给了我太多的震撼——“成功者绝不放弃、放弃者绝不成功”。
“没有完美的个人,只有完美的团队”。
意味深长。
之前一直有几个疑虑:力度是一个怎样的公司?后来从领导、同事严谨工作的状态中我得到了答案;力度的影响有多大?从萧山人民的口中我得到了答案;力度的前景怎么样?从第三家店的建成、即将营业我得到了答案。
很荣幸、也很幸运我进入了力度。
在这里我学到了太多:怎样跟新会员交流、怎样进行电话营销、怎样外出收集客户资料、怎样谈单等等。
太多的营销技巧让我受益匪浅、让我从以前的纸上谈兵真正转变到了现实中的战场。
一切的一切似乎太多,却感觉总是那么实用。
健身确实是一个朝阳、新兴产业,市场份额只占那么多,每一个企业都想独揽这块蛋糕,虽然我们的竞争对手在不断变换手段,但我认为力度已经影响了很大一部分萧山人民,甚至是根深蒂固。
随着人们越来越重视自己的健康,这块蛋糕我们是吃定了!
上学时,报答老师最好的是考试满分,现在报答力度最好的是销售业绩。
但很遗憾的是在过去的一个多月里本人却没能做好这点,没能给公司添光彩。
但对于新的一年,我充满信心!吸取了前段时间总结的经验,抱着十分的努力,怀揣着公司给我的希望,我坚信自己一定会成功!因为我渴望成功,所以我将重振旗鼓,更好地施展自己的身手!
以下是我对XX年的业绩计划详表:
为了能够完成自己的目标,我总结了以下几点以便及时完成任务:
更加努力,多多挖掘潜在顾客。
与老会员保持良好的关系。
让他们作为枢纽作用,吸收、争取更多的新会员。
勤奋。
勤奋是客户来源、是成功的基本保证。
学习更多的销售技巧。
虚心向大家学习,不断进步!
建议:
我提议公司可以定期举行技能比武。
这样的话能让员工自己本身处在一种竞赛的氛围,让自己有一种紧迫感。
因为自己的不甘落后,以此来促进销售员的主动性。
给予一定的奖励,将会促使大家尝到付出回报的甜头,也可号召大家向优秀学习,为大家传授自己的成功秘诀。
相互帮助、共同进步!
最后再次表明我对公司领导、对经理的的感谢,因为你们教会我很多,所以也是我的老师,“一日为师,终身为师”。
不管以后在哪里发展,你们永远是我的后盾,我将利用你们教导的各项技能夺得更大的成功!谢谢!。