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乡镇软弱涣散党组织整顿工作计划一、软弱涣散的原因1、党组织班子配备不齐、书记长期缺职、工作处于停滞状态（党员少且年龄老化严重,年龄结构为：45岁以下的党员3人，45-60岁的党员2人，60岁以上的党员5人；学历结构为：高中及以上学历2人，初中及以下学历8人。
党员素质低，难以选出带头人，当选的3名支委无人愿意当书记）2、党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大。
二、前期工作1、选优配强了支部书记。
2014年5月4日，镇党委下派镇党委委员、武装部长同志兼任该村支部书记。
2、加强教育培训。
5月10日组织全体村干部、党员进行提升服务能力专题培训，通过集中授课、现场教学、交流讨论等方式，增强了村干部、党员的服务意识和服务能力。
3、搭建服务平台。
根据党员专长，设置脐橙技术指导、矛盾纠纷调解、政策宣传等专业党小组，定期开展服务活动，为群众排忧解难。
截至目前，共为群众集中开展脐橙技术指导3次，调处各类矛盾纠纷9起，入户宣讲政策2次覆盖群众310人次。
4、做好民生实事对全村电网进行了改造，包括生活用电和果园生产用电；广泛动员和帮助全村果农积极防控柑橘黄龙病；走访了困难党员和70岁以上困难老人。
三、下一步工作打算及存在困难1、加强后备干部培养加强现有党员的理论学习，提高党员党性观念和综合素质，确保今年换届时选出合格的书记人选。
对全村50周岁以内在村居住人员进行调查摸底，将优秀人员列为建党对象，特别是村定补干部、护林员、果技员、小组长等。
2、完善各项制度建设坚持三会一课制度，加强支部建设；坚持四议两公开工作制度，使基层民主深入人心；坚持三务公开制度，接受群众监督。
镇里计划9月中旬召开村支部书记、主任专题培训班，专题培训村级制度建设内容，提高各村对相关制度的理解力和执行力。
3、加快实施民生工程，回应群众关切。
(1)水毁道路维修。
对进村道路一处水毁路面进行维修，需资金4万元左右。
(2)五类重点人员土坯房改造。
目前还有6户此类人员未完成土坯房改造，其中1户仍居住危旧土坯房，镇村将想办法帮助此农户完成危房改造，动员另外5户进行房屋维修。
两学一做学习教育软弱涣散党组织整顿方案3篇为了加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织先锋模范作用，2016年，务川县茅天镇以“两学一做”学习教育为契机，整顿软弱涣散基层党组织，为精准脱贫实现全面同步小康，强化了有力的基层组织建设保障。
勤阳村因党总支班子配备不齐，组织活动运转不正常，被列入整顿的软弱涣散基层党组织。
根据该村软弱涣散党组织形成的原因，镇党委政府召开党委专题会，研究制定选优配齐班子的整顿方案，提出了开展党员组织关系集中排查、加强和改进党组织建设、开好组织生活会、解决一批突出问题等整顿措施，明确目标、时限和责任人，确保了在规定的时间内完成整顿转化任务。
通过整顿，勤阳村总支党组织活动得已正常开展。
村级党组织新班子在全村的发展有了新突破，围绕破基础设施瓶颈和农业产业致富，狠抓道路交通建设和畜牧产业软质石榴种植业发展，带领群众脱贫致富。
现已发展养殖大户25户，种植软质石榴200亩，完成村组硬化路10公里，各项工作推进有序。
（贺君）今年以来，我市坚持问题导向，突出重点、分类施策，采取“六抓六强化”，全面提升软弱涣散基层党组织整顿和巩固水平，力促37个软弱涣散村（社区）党组织”摘帽”。
从“上”抓到“下”，强化责任体系。
先后7次召开市党委常委会，专题研究部署整顿工作。
通过“三查三评三提升”（乡镇〔街道〕帮查，村〔社区〕自查，工作组协查；群众测评，村〔社区〕自评，乡镇〔街道〕互评；提升群众满意率，提升村〔社区〕干部服务群众能力，提升基层组织凝聚力），准确把脉、层层推动。
梳理问题225个，制定整改措施1300余条。
从“外”抓到“内”，强化班子建设。
采取重点培养、组织推荐和机关下派等方式，把最强的人放到最弱的岗位上去。
同时，进一步优化村（社区）“两委”结构，吸收辖区各层面代表进入“两委”班子，完成135个村（社区）班子配备工作。
配备农村青年思想教育辅导员暨组织专干76名，选聘23名优秀退伍（役）军人担任“工作特派员。
XX软弱涣散党组织整改方案篇一：软弱涣散党组织整顿方案塘南村整顿转化工作方案根据兴庆区委组织部《关于切实抓好软弱涣散基层党组织重点整顿工作的实施意见》（银兴组[XX]114号）文件要求，按照细致排查、深查细究的工作原则，经月牙湖乡党委根据全乡整体工作研究，确定了塘南村为组织涣散基层组织，为提升该村基层组织建设，特制定此方案。
一、村队基本情况塘南村位于乡政府以南，203省道以东，回族占该村总人口的100% ，民族单一，以种植为生，居住分散。
该村土地盐碱化严重，生产落后，三队至今未通电、通水、通路。
塘南村现有居民320户，3759人，其中特困户73户，233 人，低收入户76户，220人。
XX年人均收入4520元。
共有党员32人，其中回族党员32人，占党员总数的100%；男性党员13人，占党员总数的92.86%，女性党员1人，占党员总数的7.14%；30岁以下党员2人，占党员总数14.29%，30-40岁党员5人，占党员总数35.71%， 40岁以上党员7人，占党员总数50%；初中以上学历6人，占党员总数42.86%，中专及高中以上学历7人，占党员总数50%，大专以上学历1人，占党员总数7.14。
二、组织涣散的具体原因塘南村党支部，由于该村是牧业村，党员居住分散，党建基础工作落实不规范，民主议事、集体决策制度执行不到位,党组织战斗堡垒作用发挥不够明显，群众对认可度较低，不能及时完成党委交办的工作任务。
通过调查分析，软弱涣散村级党组织形成的原因主要有以下几个方面：一是宗族派性严重。
体现最为明显的就是在村两委班子主职换届选举时，选民按姓氏、亲疏关系分成若干派，他们都想把本派利益的代言人推上台。
在这种情况下，很难通过选举产生村级党组织领导班子。
即使产生了“两委”班子，各自为了各自利益。
处在于旺族的人口兴旺，都有很好的群众基层，一呼百应，任何一个工作的开展都比较顺利，碰到问题都可以心平气和的解决。
处在于一些小姓弱族会受到大姓旺族的排挤，任何上级给的惠农政策都会比别人慢半拍得到。
某村党支部软弱涣散党组织整顿提升方案提升某村党支部软弱涣散党组织整顿方案一、总体目标本方案旨在提升某村党支部软弱涣散党组织，建设具有较强凝聚力和战斗力的党组织，为发展村级事业、促进村民福祉做出积极贡献。
二、整顿方向1. 强化组织建设，增强党组织凝聚力和战斗力。
2. 加强党员队伍培养，提升党员敬业精神和执行力。
3. 深入开展党风廉政建设，打造廉洁、务实、高效的党组织形象。
4. 推动党支部在村级事务中的主体地位，提高基层党组织的组织力和执行力。
三、具体措施1. 加强组织建设（1）建立健全党组织工作制度，明确党委、支部和党员的职责和权力。
（2）加强党员队伍管理，建立健全党员发展、教育和考核机制，促进党员自觉参与党组织生活和活动。
（3）成立党组织活动阵地，并制定相关管理办法，确保党组织活动顺利开展。
2. 提升党员素质（1）组织党员参加各类培训班、学习活动，提高党员理论水平和实践能力。
（2）定期召开党员大会，组织党员进行集体学习和讨论，加强思想交流和碰撞。
（3）开展党员示范岗位评选活动，树立典型榜样，鼓励党员发挥先锋模范作用。
3. 深入开展党风廉政建设（1）严肃党内政治生活，加强党员教育，培养党员廉洁自律意识。
（2）建立完善党内监督制度，加强党员、干部的监督管理，发现和纠正不正之风。
（3）加强党风廉政宣传教育，在村级事务中做到公正、廉洁、透明，提升党组织形象。
4. 推动党支部在村级事务中的权威性和领导力（1）充分发挥党支部在村级事务中的领导核心作用，健全党支部与其他组织的协作机制。
（2）完善党支部工作规划，明确主要工作目标，加强工作考核和评估，确保各项工作落实到位。
（3）加强对村级事务的调研和分析，提出科学合理的发展规划，切实解决村级问题，提升党组织的执行力和组织力。
四、落实措施1. 上级党委要加强对该村党支部的指导和监督，帮助其解决存在的问题，推动党组织整顿提升工作的开展。
2. 党支部要深入了解党员和群众的需求，积极开展调查研究工作，为制定科学的整顿方案提供依据。
村党组织五项问题专项整治工作方案按照中央、省、市要求，在党的群众路线教育实践活动中，要对村党组织存在的五个方面问题进行专项整治。
为做好专项整治工作，结合我市实际，制定本方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”、科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，以推动新农村建设为目标，以建设服务型村党组织为核心，坚持统筹兼顾，因地制宜、分类指导，整合城乡各种资源对影响村党组织稳定发展的五项问题开展专项整治，切实增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快全市晋位赶超步伐提供组织保证。
二、整治范围及目标要求1.整治范围：在村级组织中开展好五项专项整治活动：（1）换届当中拉票贿选的问题；（2）对宗族宗教以及黑恶势力干扰换届的问题；（3）村务居务账务和民主管理混乱的问题；（4）村屯社会治安问题；（5）村屯信访矛盾集中问题。
2.目标要求：整治工作4月初启动，4月末前取得阶段性成果，今年村“两委”换届前基本整治完成。
要从村党组织实际出发，对症下药，整治一个转化一个，转化一个巩固一个。
三、专项整治内容1.换届当中拉票贿选的问题，要建立防范预案。
一是全面排查，因村制宜。
从市直机关、乡镇抽调干部，组成调查组，进村入户，走访排查存在拉票贿选苗头影响换届选举的情况，并分类汇总，建立台帐。
对存在问题村，有针对性地开展“面对面”、“一对一”、“心贴心”的思想政治教育和谈心谈话活动，根治“拉票贿选苗头”。
要运用典型案例，以警示和法制教育等方法，教育和引导竞选人增强依法参选意识，树立正确的权力观、地位观、利益观，采取合法、正当方式参与竞选。
二是公开承诺，自我约束。
各乡镇要督促指导各村选举委员会和参与竞选人员签订承诺书，把不搞拉票贿选、自觉依法竞选作为重要内容，并采取张贴、印发到户等形式向社会公布，接受群众监督，充分发挥自我教育、自我管理的约束作用。
三是全程监督，严肃纪律。
市、乡、村三级要设立并向社会公布举报电话和举报信箱。
乡镇XX村软弱涣散基层党组织整改方案一、背景与问题分析乡镇XX村党组织是基层党组织中的软弱涣散单位，由于多种原因，该党组织存在以下问题：党员凝聚力不强，基层党组织建设不够完善，党员参与度低，干部作风不正之风较为严重，党的党风廉政建设和反腐败斗争存在薄弱环节等。
二、整改目标本次整改旨在全面提升乡镇XX村党组织的软弱涣散状态，加强组织建设并提高党员凝聚力和参与度，改善干部作风，加强党的党风廉政建设和反腐败斗争，为乡村振兴战略的有效推进提供坚强组织保障。
三、整改步骤与措施1. 加强组织建设（1）建立健全党组织机构，明确各职责，确保组织运行顺畅。
（2）党务工作要规范、制度化，通过建立党建工作手册等方式，明确工作程序和责任分工。
（3）建立有效的组织关系，做好党员名册管理和信息统计工作，及时了解党员发展和情况变化。
2. 提升党员凝聚力和参与度（1）加强党员培养教育，开展定期培训，提高党员的理论水平和业务素养。
（2）积极组织党员参与各类活动，如党员主题日、志愿者服务等，增强党员的主动性和责任感。
（3）建立党员议事决策机制，充分发挥党员的积极作用，增加党员在党务工作中的参与度。
3. 改进干部作风（1）加强对党员干部的教育培训，注重思想政治教育和道德品质培养。
（2）严格干部考核评价，建立激励机制和约束机制，形成良好的用人环境。
（3）加大对违纪违法行为的惩处力度，做到党风廉政建设无禁区、全覆盖、零容忍。
4. 加强党的党风廉政建设和反腐败斗争（1）建立健全党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，做好防范倚仗、权钱交易等问题的预防工作。
（2）加强组织纪律建设，对违纪违法行为严肃处理，严格执行组织纪律和党风廉政建设规章制度。
四、整改实施与监督1. 整改责任人乡镇XX村党组织书记为主要责任人，具体整改工作由乡镇党工委和纪委牵头负责。
2. 整改时间安排整改工作将于XX年X月X日启动，预计于XX年X月X日完成。
3. 整改监督机制（1）乡镇党工委和纪委将建立定期督导机制，对整改工作进行检查和指导。
目录Ｘ镇Ｘ村软弱涣散村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村软弱涣散村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村软弱涣散村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村Ｘ年薄弱村党组织整顿“一村一策”方案Ｘ镇Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ乡Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ农牧场Ｘ村薄弱村党组织整顿“一村一策”工作方案Ｘ镇Ｘ村软弱涣散村党组织整顿“一村一策”工作方案为进一步建强Ｘ村党支部战斗堡垒，选优配强村党组织书记，加强班子队伍建设，严格党员队伍教育管理，有效落实重点工作任务，壮大村级集体经济实力，不断提高支部组织力和凝聚力。
结合本村工作实际，特制定如下整顿方案。
一、组织领导为扎实做好Ｘ村软弱涣散整顿工作，根据县委“四包一”工作机制，特成立Ｘ村软弱涣散村党组织整顿工作领导小组，成员如下：包村县领导：Ｘ包村县部门：妇幼保健计生服务中心、移动公司包村镇领导：Ｘ村第一书记：Ｘ村支部书记：Ｘ成员：Ｘ二、整改工作措施（一）村“两委”班子不健全，政治素质不高，班子凝聚力、组织力和战斗力较差，作风拖沓，战斗堡垒作用发挥不明显，Ｘ年被县委评定为零星级党组织。
整改措施：一是选优配强村“两委”班子。
认真落实村干部末位淘汰机制，对不胜任现职的“一大三低”村“两委”成员坚决予以撤换。
通过党委选派、选举补选方式，把党员群众基础好、热爱农村工作、能力突出的人选进班子队伍。
二是加强班子突出问题整改。
强化党组织“星级化”管理结果运用，将考核结果与村干部工资绩效挂钩，倒逼村“两委”班子认真履职。
建立问题整改责任清单，召开专题组织生活会，深入查摆班子及成员在思想认识、党风廉政建设、民主监督管理、团结协作等方面的问题，建立问题清单，任务到人，逐项销号，及时向党员群众汇报整改情况，接受村民监督。
国有企业2023年软弱涣散基层党组织整顿工作实施方案实施方案一、背景与意义1. 背景随着全球经济的快速发展，国有企业在中国经济中发挥着重要的作用。
然而，由于一些历史原因和管理问题，一些国有企业的软弱涣散基层党组织出现了不正常的现象，直接影响了企业的发展和党的领导作用的发挥。
2. 意义加强和整顿国有企业的软弱涣散基层党组织，对于推进企业全面从严治党、发展壮大党组织具有重要意义。
这不仅能够提高企业的战斗力和抵御风险能力，还能够增强党员的凝聚力和战斗力，为企业的发展提供坚强的政治保障和组织保障。
二、目标与任务1. 目标通过软弱涣散基层党组织整顿工作，达到以下目标：（1）增强党的领导，推进企业全面从严治党。
（2）提高国有企业的战斗力和抵御风险能力。
（3）凝聚党员的力量，增强党员的战斗力。
2. 任务为了实现上述目标，需要做好以下任务：（1）健全党组织设置和工作制度，完善党委、党支部和党小组的职责和权责。
（2）加强对基层党组织的组织建设和发展党员工作，确保党组织组织健康有序发展。
（3）提高党组织的凝聚力和战斗力，增强党组织的执行力和组织力。
（4）加强党员队伍建设，注重培养和选拔优秀党员干部。
（5）加强党的思想建设，深入开展党员宣传教育活动，增强党员的政治觉悟和思想认同。
（6）严肃党员纪律，加强党员教育和管理，发挥党组织的监督作用。
三、工作措施1. 健全党组织设置和工作制度根据企业的业务特点和组织形式，合理设置党委、党支部和党小组，并明确各级党组织的职责和权责。
建立健全党组织工作制度，明确工作流程和责任分工，确保党组织工作的有序进行。
2. 加强组织建设和发展党员工作加强对基层党组织的组织建设，健全党组织机构，提高党组织的组织力和执行力。
加大对党员入党积极分子的培养和选拔力度，发现和培养党员干部。
加强对党员的教育和管理，提高党员的组织观念和纪律意识。
3. 提高党组织的凝聚力和战斗力加强对党组织的理论教育和政治思想工作，增强党员的政治觉悟和思想认同。
软弱涣散基层党组织整顿方案一、背景软弱涣散的基层党组织是党的建设的一个突出问题。
在党的建设中，基层党组织是党的组织建设的基础，是党的执政基础。
然而，由于各种原因，一些基层党组织出现了软弱涣散的状况，导致党的执政能力和组织凝聚力下降，不仅影响了党的事业发展，也损害了党的形象。
为了解决这一问题，我们制定了软弱涣散基层党组织整顿方案，旨在通过有针对性的措施和步骤，帮助软弱涣散的基层党组织重拾活力，提升组织凝聚力，推动党的事业发展。
二、整顿目标软弱涣散基层党组织整顿的目标是：1.提升基层党组织建设水平，增强组织凝聚力；2.增强党组织的政治功能，推动党的事业发展；3.培养一支忠诚、干净、担当的党员队伍；4.加强基层党建工作的制度化、规范化建设。
三、整顿措施为了实现整顿目标，我们将采取以下措施：1. 开展组织评估通过组织评估，全面了解各基层党组织的现状和问题，包括组织凝聚力、党员发展情况、党组织活动开展情况等。
评估结果将成为制定整顿方案的依据。
2. 完善组织建设制度建立健全基层党组织建设制度，明确党组织的职责和权力，明确党组织的运作规范。
同时，加强党组织内部的学习和交流，提升党组织的执行力和凝聚力。
3. 加强党员教育培训开展系统、全面、针对性的党员教育培训，培养党员的理论素养和政治能力。
通过开展专题讲座、集中学习和经验交流，提高党员的思想觉悟和工作能力。
4. 推动党组织活动的多样化鼓励基层党组织发挥创造力，开展丰富多样的党组织活动，如座谈会、志愿者活动、主题党日等。
通过活动的开展，增强党员的凝聚力和主动性，提升党组织的影响力。
5. 加强党员队伍建设通过严格的党员发展程序，选拔优秀的党员干部，推动形成一支忠诚、干净、担当的党员队伍。
同时，加强党员教育和考核，做到党员党性教育和监督管理相结合。
6. 加强党组织与群众的联系倡导党员干部走进群众，了解群众需求，解决群众问题。
通过集中通报批评、党员请示报告制度等方式，加强党组织与群众的联系，增强党组织的战斗力和群众基础。
软弱涣散基层党组织整顿工作方案按照县委《关于在党的群众路线教育实践活动中集中整顿软弱涣散基层党组织的实施方案》要求，结合我镇实际，彻底整顿软弱涣散基层党组织，全面创建基层服务型党组织、提高农村党建工作整体水平的重要基础，现制定如下实施方案。
一、确定整顿对象根据县委要求，结合我镇实际，重点整治以下“十种类型”后进村：党组织不健全、书记长期缺职、工作处于停滞状态的；党组织书记不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力的；班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展的；无村级组织活动场所及便民服务设施的，或场所狭小达不到标准；党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大的；组织制度形同虚设、不开展党组织活动的；党务村务财务不公开，民主管理混乱、侵犯群众利益的；社会治安混乱、信访问题突出、矛盾纠纷集中，存在不稳定因素的；换届选举拉票贿选问题突出的；宗族宗教和黑恶势力干扰渗透严重的。
二、明确目标任务总体目标：通过集中整顿，使全镇农村基层党组织实现“六有”标准。
一是有班子。
党组织班子配齐配优，特别是党组织书记能力突出、作风过硬，班子凝聚力战斗力显著增强。
二是有阵地。
每个基层党组织都有固定的、标准的活动场所，有便民服务站，办公设施、制度展牌齐全。
三是有制度。
“631”岗位目标备案、党员联系群众中心户、村干部值班等制度健全规范，并上墙。
四是有活动。
“三会一课”制度落实较好，全面开展对标先进、认责承诺、亮牌示范、夺旗争星、志愿服务等活动，群众反映良好。
五是有保障。
认真落实“一定三有”工作机制，村务、党务、财务全面公开。
六是有较高的满意度。
突出问题得到解决，信访、安全隐患有效化解，群众满意度明显提高，为教育实践活动在农村开展奠定坚实基础。
主要任务：(一)建班子。
班子不健全的要抓紧配齐，党组织书记空缺的要全部选配到位，不能胜任现职的要尽快调整。
严格选人程序和标准，注重选拔党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任村党组织书记。
(二)建队伍。
开展后进村干部集中培训和结对帮扶行动，拓宽视野，提升素质，改进作风。
(三)建阵地。
对场所危旧狭小、不能满足使用的，采取新建、扩建、购买等方式解决，达到有标牌、有党旗、有制度、有设施、有资料等“五有”标准，功能完善、配套齐全、运行良好。
建平台。
按照《乡便民服务站建设标准》，建立标准化、规范化便民服务站，拓展服务内容，开展便民服务。
建制度。
继续深化和落实“一定三有”、“一制三化”、“4321”民主决策、“631”岗位目标备案等机制，促进农村基层组织的规范化运作。
落实村级党员管理“四五”机制，深化党员“七权七责”，充分发挥党员的模范带头作用。
(六)正风气。
依法依纪严肃查处一批为政不廉、侵犯群众利益的村干部，综合治理一批宗族宗教和黑恶势力干扰村务的重点村，通报处理一批工作作风粗暴、肆意欺压群众的典型事件。
(七)解难题。
集中解决一批农村群众反映强烈的信访积案和群众关心的热点、难点问题。
优环境。
利用农村面貌改造提升活动契机，大力开展农村环境卫生综合整治，有效改善农村面貌。
三、严格整顿措施(一)认真摸底排查。
各村要结合教育实践活动征求意见工作，严格对照“十种类型”，凡是符合后进类型的村，上报镇党委研究确定，确保把真正的后进村全部纳入整顿范围。
建立整顿台帐。
结合村情实际，采取“一村一策”措施，建立“菜单式”整顿台账，并于4月20日前报县委基层办备案。
镇党委对后进村班子基本情况、存在问题及原因、整顿转化目标及措施、整顿责任人和转化时限等事项实行动态管理，挂账督办。
合力抓好整顿。
建立健全镇干部包村转化、镇党委书记兜底转化、第一书记驻村帮扶、先进村与后进村结对帮扶的“六位一体”帮扶体系。
一是镇机关干部挂账转化。
镇党委要选派政治素质高，事业心和责任感强，具有较强工作能力，群众信较高的干部分包后进村，强化转化工作力量。
二是镇党委书记兜底转化。
认真履行乡镇党委书记“第一责任人”职责。
凡是不能按期转化的，镇党委书记要兜底，坚决实现转化。
三是第一书记驻村帮扶。
为列入整顿范围的后进村派驻“第一书记”；对村情复杂、转化任务较重的，要结合“十个一”集中蹲点服务行动，选派工作组进驻，并逐级建立台账。
对于表现突出，及时完成转化任务的干部，要予以奖励或重用。
四是先进村与后进村结对帮扶。
开展“一对一”支部结对帮扶活动，由镇党委筛选一批党建先进村、生态文明村、经济实力较强的村，强村带弱村、富村带穷村。
动员经济实力强、党建工作好的非公有制企业与后进村党组织结对，实行“村企联建”，带动后进村转化升级。
真正解决问题。
按照先整顿再活动，边活动边提升的要求，突出重点、分类指导，切实解决一批突出问题。
一是选优配强班子。
村党组织书记缺职、党组织班子不健全的，要抓紧配齐；党组织软弱涣散、班子成员不发挥作用甚至起负作用的，要坚决调整。
补充和调整工作要拓宽视野，大胆创新。
大力推行“企业家村官”计划，积极引导优秀民营企业家回村任支书或村主任。
动员退居二线的党员领导干部，志愿回村担任第一书记。
从大学生村官、外出务工人员、复退军人、专业协会负责人中，有重点培养一批后备干部。
选配班子工作，在4月底前全部完成。
二是解决群众关注的热点难点问题。
针对制约后进村发展的问题，先行“会诊”，拿出帮扶方案，进行政策倾斜，每个村重点解决2-3件群众关注的修路、打井、办电、环境整治等热点、难点问题，增强后进村的自我发展能力。
三是培育致富产业。
结合全县现代农业“三带一园”布局，帮助发展“一村一品”致富产业。
一产主要发展特色种养业，二产主要发展家庭手工业，三产主要搞劳务输出和农家乐。
大力推行“政府+企业+银行+合作社+农户”五位一体股份合作经营模式，提升后进村发展能力。
(五)深化“六化六提升”。
一是大力度整治软弱涣散基层党组织。
健全“1+5”村级配套组织，实现村级配套组织全覆盖；南、西、东、北、薛高寨、翟庄、西堂村、孙家陵、赵里村、张家陵等10个村，积极筹措资金，开展村级活动场所建设达标年活动，所有村5月底全部健全以“五会一课”、“631”备案、“4321”民主管理、村干部值班、村级代办服务、党员联系服务群众“中心户”为主要内容的村级工作制度。
二是提升便民服务平台功能。
全镇26个都要建立村便民服务站，不断拓展村便民服务站服务功能，真正做到“让群众好办事、为群众办好事”。
三是加强服务队伍建设。
把组织整顿与思想整顿结合起来，不断提高服务群众的能力和水平，对软弱涣散基层党组织班子成员，镇负责培训时间不少于2天。
培训内容以加强基层组织建设、带领群众增收致富、化解矛盾纠纷、提高服务群众能力为重点。
四是落实工作运行机制。
完善村党组织书记“631”岗位目标备案办法，深化“四议两公开”工作法，认真解决村务、党务、财务不公开问题。
认真落实《农村党支部书记星级化管理办法》和“一定三有”工作机制，加大财政投入，逐步提高村干部基本报酬，认真落实基层组织工作运转经费。
五是发挥党员先锋模范作用。
大力开展全面对标、认责承诺、亮牌示范、夺旗争星和志愿服务活动，着力解决党员意识缺失、普通党员无职无责问题。
在农村重点推行“1+10”党员中心户制度，从严管理、教育和监督党员，在教育实践活动中积极探索畅通党员出口的有效办法，保证党员队伍的先进性和纯洁性。
搞好工作结合。
把整顿后进村党组织与教育实践活动结合起来。
以开展教育实践活动统领集中整顿工作，把驻村干部作为组织开展集中整顿工作的一支重要力量，引导他们把工作重点放在建班子、带队伍、切实解决后进村突出问题上，积极协助乡村党组织抓好集中整顿任务的落实。
把整顿后进村党组织与创业致富结合起来。
启动优秀青年乡村创业行动，加强创业扶持、创业引导，健全激励机制，培养新时期党的农村优秀青年后备队伍；深化镇“五个一”、村“三个一”全民创业活动，帮技术、帮资金、帮项目、帮信息，引导基层党组织和党员干部投身发展实践，在招商引资中尽职责、在全民创业中展风采、在脱贫致富中显作为。
四、加强组织领导(一)落实领导责任。
各村党支部要把整顿工作，作为农村开展教育实践活动的重要任务，结合包村、包片领导，制定具体落实方案。
村支部书记要认真履行“第一责任人”职责，亲自谋划、亲自推动,工作成效将作为教育实践活动整改落实和年度考核的重要内容。
强化督促检查。
县委基层办和县委教育实践活动督导组在督查乡村开展教育实践活动的同时，把整顿软弱涣散农村党组织作为一项重要的督查内容来抓，采取定期汇报、集中调度、明察暗访、通报整顿等方式进行督查，切实推进整顿和建设工作。
对基层创造的好经验好做法好典型，加以宣传推广，指导面上工作。
对转化成效不明显、群众不满意，影响教育实践活动顺利开展的组织及个人，通报批评，责令重新整顿。
严格刚性问责。
对后进村整顿工作不力、转化成效不明显的，加大问责力度。
镇党委直接约谈村支部书记。
对问题严重、群众反映强烈、影响教育实践活动顺利开展的，由镇党委直接提出对村党支部书记予以组织调整或免职的处理。
对被县通报、造成较大影响的，由镇党委直接提出对村支部书记予以组织调整或免职的处理建议。
