2020年某局开展“岗位尽职责工作勇争先”主题实践活动动员会领导讲话

“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动领导讲话同志们：今天我们在这里召开“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动动员会，目的就是进一步深化“我的岗位与温县发展”实践活动，激发全局干部职工尽责工作岗位，争创一流业绩。

刚才xx副局长宣读了《“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动方案》，希望会后各单位认真组织开展实施。

下面，关于如何开展好“岗位尽责任，工作勇争先”主题实践活动，我讲三点意见。

一、正确认识开展主题实践活动的紧迫性和必要性局党委决定在全局开展“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动，是“我的岗位与温县发展”实践活动和创先争优活动的具体深化，是加快领导方式转变的需要，也是提升温县交通运输发展水平的需要。

交通运输工作涉及面广，备受各级领导关切和社会各界关注，稍有不慎将会给整体工作带来被动，对交通行业形象带来不利影响。

近期，由于我们某些方面工作中出现的疏忽纰漏，受到了县长xx、常务副县长xx等县领导的特别关注，县政府督查室也分别就事态进行了跟踪问效。

开展“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动就是为切实解决当前交通运输发展中存在的工作思路不清、工作不尽责、工作标准不高、工作落实不力、工作机制不顺和发展水平不高等方面的问题，我们要通过扎实开展“岗位尽职责，工作勇争先”主题实践活动，进一步强化岗位意识、责任意识和争先意识，引导全局广大党员干部“立足工作岗位，心得体会爱岗敬业尽责，干好本职工作”，努力形成“爱岗位、爱交通，比作风、比贡献”的良好局面，从而推动全县交通运输各项工作上台阶、上水平。

二、明确岗位职责，落实责任主体，扎实有效开展主题实践活动明确岗位职责，落实责任主体，就是要立足本职岗位，履行岗位职责，干好本职工作。

一要明确落实责任主体。

此次主题活动的责任主体就是局班子成员和全局中层党员干部，大家要明确自己岗位职责，对照分管业务工作，建立运转顺畅的工作机制，从9月10日开始，通过开展“对照岗位找差距”活动、“我的工作我尽责”践诺活动、抓典型建机制等一系列活动，找准和发现自己在履行岗位职责、安排部署工作、解决工作难题、落实推动工作进展等方面存在各类突出问题，真正做到“我的岗位我负责”。

创优争先强化领导明确职责动员大会讲话模板尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先非常感谢大家能够出席今天的动员大会，相信每一位与会的领导和同事，对于我们的事业都充满热爱和期待。

在这个值得庆幸和振奋的时刻，我非常荣幸能够站在这里，与大家共同探讨如何在创优争先的征程中强化领导、明确职责，在团队中发挥一个积极的引领作用。

作为领导者，我们的责任不仅仅是要推动团队向前发展，更重要的是要以身作则，做好示范。

作为一个领导，首先要有正确的价值观和使命感，我们要明白自己的责任所在，要坚守对组织、对员工和对客户的承诺。

只有明确了自己的职责，我们才能够在团队中发挥有效的引领作用，并且成为员工们的榜样。

在创优争先的过程中，我们要明确我们的目标，并且积极地向目标迈进。

这就要求我们要积极主动地领导团队，要带领团队克服各种困难和挑战，达到既定的目标。

我们要留意市场变化，抓住机遇，做出切合实际的决策，确保我们的团队能够在激烈的竞争中胜出。

正所谓，强化领导就是明确职责。

除了领导者要明确自己的职责，还要确保团队中的每个成员都能够清楚地知道自己的职责。

只有职责明确，大家才能各司其职，形成高效的工作合力。

在这个过程中，我希望每一个人都能够发挥自己的特长和优势，做好自己的本职工作，并且积极主动地协助其他同事，共同做出高质量的工作。

当然，在创优争先的征程中，我们需要全员动员。

每一个员工都是团队的一份子，每个人都应该时刻保持对组织的忠诚和责任感。

我们要激发员工的积极性和创造力，要提供良好的工作环境和发展机会，让每个员工都能够充分发挥自己的潜力。

同时，我们也要建立起有效的沟通机制，让员工可以畅所欲言，提出自己的建议和意见，并且我们必须认真倾听，虚心接受。

在最后，我想强调一点，团队的成功离不开每个成员的付出和努力，离不开每个成员的拼搏和奉献。

只有团结一心，才能共创辉煌。

所以，让我们携手并进，共同努力，为我们的团队创造更加美好的明天吧！谢谢大家！。

市农机局“重效率、勇担当、作表率”主题
活动动员会讲话稿
今年以来，全市农机系统以跳出机关看基层，促服务；跳出农机看全局，促贡献；跳出泰安看全省，促争先；跳出往年看今年，促发展的“四看四促”工作理念为指引，有效推动了“一二三四五”农机化工作任务落实，全市农机工作成效明显。

通过到外出参观学习，为市场化运作首届泰山国际农机博览会积累了宝贵经验；通过成立泰安市农机流通协会，为全市农机装备产业发展增添了新优势；通过农机合作社规范建设、科技推广、监理培训等一系列会议召开，有效提升了农机化服务水平。

尽管全市农机化工作取得了阶段性成效，但是在工作效率、服务效能、担当作为、工作作风等方面距市委市政府目标要求和企业、群众热切期盼还存在不小差距。

全体机关干部要以开展“重效率、勇担当、作表率”活动为契机，坚持问题导向，以“三讲”强素质，通过讲学习、讲业务、讲奉献，解决思想境界和能力水平不高的问题；以“三提”创业绩，通过提速度、提效能、提质量，解决工作效率不高和服务不优的问题；以“三抓”固基本，通过抓党建引领、抓廉政建设、抓制度保障，解决党员作用弱化和纪律规矩意识不强的问题；以“三亮”促提升，通过亮问题、亮标准、亮承
诺，解决担当实干不够强和作风转变不彻底的问题。

严格按照市委和局党委的部署要求，从严从实抓好活动开展。

坚持理论学习与实践锻炼相结合、活动开展与工作落实相结合、教育提升与问题整改相结合、对内求实与对外宣传相结合，创优作风、创优业绩、创优品牌、创优形象，真正在工作状态上有大转变，在能力境界上有新提升，在工作业绩上有新突破，争做敬业奉献的表率、担当有为的表率、遵规守纪的表率，全力推动全市农机化事业提档升级、跨越发展，为建设富裕文明幸福新泰安做出应有的贡献。

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创优争先强化领导明确职责动员大会讲话县委已经成立了专门领导小组，统筹负责这次创先争优活动，领导小组下设办公室(设在县委组织部)，负责对活动的具体组织协调和指导。

各乡镇、各部门也要成立领导小组和相应的办事机构。

会后，要立即组织对活动进行动员部署，结合实际制定实施方案，有计划、有步骤地推进活动开展，并积极研究解决活动中遇到的重大问题。

各党(工)委、党组主要领导为第一责任人，要安排一名副职具体负责，切实形成一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作机制。

同时，在活动中要建立起上级党组织关心下级党组织、基层党组织关心广大党员、所有党组织和党员关心人民群众的制度，为活动的开展创造良好环境。

这次会议主要任务是学习贯彻总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话精神;按照中央和省、市委的安排部署，对我县在基层党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动(即创先争优活动)进行动员部署和具体安排。

(一)注重加强分类指导。

开展党内活动，只有立足实际、扎实工作，才能取得成效、受到欢迎。

我县共有800多个基层党组织、2万多名党员，且呈现出党组织类型多、党员层次多、流动党员多的特点，给活动的开展带来了不小的挑战和困难。

县委根据不同领域、行业和单位，划分出农村、街道社区、机关、“两新”组织和教育、卫生、政法系统等党组织类别，并分别提出了不同的要求。

各乡镇、各部门要针对不同类型的基层党组织分别找准开展活动的着力点，因地制宜组织活动，要针对不同行业不同群体党员的特点加强具体指导，使活动更有针对性、实践性和灵活性。

(二)精心设计活动载体。

丰富多彩的活动载体，有利于活动开展，有利于党员参与，有利于提高活动质量。

县委提出的五项活动(第二阶段实施)和各个阶段的活动重点都是有效的载体，要认真抓好落实。

具体活动中，各乡镇、各部门还要区别不同领域和行业基层党组织的职责任务，不同群体党员的特点，精心设计活动载体。

要与学习实践活动的载体相衔接，要根据当前大家最希望党组织和党员发挥先进模范作用的问题设计活动载体，如机关党组织要以创建“活力团队、效能机关、先锋党员”为载体开展活动;农村党组织要以实施“富民党建”为抓手，以“紫塞先锋”工程为载体，深入开展“领头雁工程”，推进新民居和新农村建设;街道社区党组织要以“共驻共建”为载体，推行“四有一建”机制，建设“党建示范社区”;“两新”组织的党组织要以“党群共建”为载体，开展“五讲五争”活动;教育系统党组织要以“办人民满意教育、创人民满意学校、做人民满意教师”为载体，提高教育教学和管理水平;卫生系统党组织要以“提高医德素养、提升医技水平”为载体，加强医德医风建设、改善医疗条件、提高诊疗水平、构建和谐医患关系;政法系统党组织要以“三双”(即双为、双执、双从)学习教育活动为载体，着力打造拉得出、用得上、打得赢的政法班子和干部队伍，为经济社会发展保驾护航。

大家好！今天，我很荣幸站在这里，与大家共同探讨争先创优的话题。

在此，我代表全体员工，向长期以来关心、支持我们工作的领导表示衷心的感谢！争先创优，是推动企业发展的重要动力，也是我们每位员工应尽的责任。

在此，我想结合我司实际情况，谈几点看法。

一、树立争先创优意识争先创优，首先要树立争先创优意识。

我们要充分认识到，在激烈的市场竞争中，只有不断创新、追求卓越，才能立于不败之地。

我们要以积极向上的心态，对待工作中的每一个环节，努力做到精益求精。

二、明确争先创优目标明确争先创优目标，是争先创优工作的关键。

我们要根据公司发展战略，结合自身岗位特点，制定切实可行的争先创优目标。

在实现个人目标的同时，也要为实现公司目标贡献力量。

三、强化争先创优措施1. 加强学习，提升自身素质。

我们要不断学习新知识、新技能，提高自己的业务水平，为争先创优奠定坚实基础。

2. 发挥团队协作精神。

团结协作，共同进步，是争先创优的重要保障。

我们要学会沟通、协调，形成合力，共同攻克难关。

3. 勇于创新，突破瓶颈。

面对工作中遇到的问题，我们要敢于创新，积极探索新的解决方案，不断提高工作效率。

4. 严于律己，树立良好形象。

我们要严守职业道德，树立良好的个人形象，为争创优秀团队树立榜样。

四、加强争先创优考核建立科学的争先创优考核机制，是激励员工奋发向上的重要手段。

我们要根据公司实际情况，制定合理的考核标准，对争先创优表现突出的员工给予表彰和奖励，激发员工的积极性和创造性。

五、营造争先创优氛围营造争先创优氛围，是推动争先创优工作深入开展的重要保障。

我们要通过举办各类活动，宣传争先创优典型，激发员工的争先创优热情，形成人人争先、人人创优的良好氛围。

总之，争先创优是我们企业发展的永恒主题。

让我们携手共进，以饱满的热情、昂扬的斗志，为实现公司目标、共创美好未来而努力奋斗！谢谢大家！。

领导在动员大会上的讲话稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我站在这里，非常高兴能够向大家发表这次动员大会上的讲话，感谢大家在百忙之中抽出时间参加。

首先，我想提醒大家的是我们面临的机遇和挑战。

如今，我国正处于发展的重要关口，国内外形势和环境都在发生深刻变化。

我们既有许多快速发展的机遇，同时也面临着一系列复杂的问题和挑战。

因此，我们应该明确自己的定位，确定自己的目标，并且采取必要的措施来应对。

接下来，我想强调的是我们的使命和责任。

作为领导干部，我们肩负着更大的责任和使命。

我们的职责不仅仅是为自己和团队谋求利益，更重要的是要为整个单位的发展和壮大做出贡献。

每一个人都应该清楚，在自己的岗位上尽心尽责，发挥聪明才智，为集体的利益贡献力量。

同时，我提醒大家注重团队协作。

作为一个团队，我们需要保持紧密的联系和高效的合作。

每一个人都应该明确自己的职责和角色，积极主动地与他人进行沟通和互动，共同推动工作的顺利进行。

只有通过团队的力量，我们才能够应对各种挑战，实现更大的目标。

此外，我希望大家能够保持积极乐观的心态。

在工作和生活中，我们难免会遇到各种困难和挫折。

但是，我们不能陷入消极和悲观的情绪中，而是要保持积极乐观的态度，坚持不懈地努力工作。

只有这样，我们才能够战胜困难，实现自己的目标。

最后，我呼吁大家加强学习和提升自身素质。

我们生活在一个不断变化和发展的时代，只有不断学习和不断提高自己的能力，才能够适应社会的发展需求。

因此，我们应该重视学习，注重知识的积累，不断提高自己的综合素质。

亲爱的同事们，让我们牢记自己的使命和责任，坚定信心，勇于担当，为实现单位的发展目标而努力奋斗！相信只要我们团结一心、共同努力，就一定能够在未来的道路上取得更大的成功！最后，请允许我再一次感谢大家的参与和支持。

以上就是我在动员大会上的讲话，谢谢大家！谢谢！。

在动员会上领导的精彩讲话稿在动员会上领导的精彩讲话稿1尊敬的领导，亲爱的同事们：大家下午好！年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。

首先非常感谢去年在工程部朝乾夕惕、宵衣旰食奉献出力量的老员工，同时更加欢迎加入的新成员。

抚今追昔，在20__年的基础上积累经验，总结教训，取长补短，努力完善充实洋溢希望的20__。

我们常说，年难留，时易损。

特别是在工程上，争分夺秒就是家常便饭。

经过紧锣密鼓的前期准备工作，兰分工程部各个项目即将大力开工建设。

这次会议，就是要动员全体建设者，坚定信念，科学管理，鼓足干劲，争先创优，迅速掀起施工的高潮，确保各项目工程按期完工。

这就要求我们要充分认识到这次动员会的重要性、责任性和紧迫性。

我们的口号是：向时间要总量，向进度要质量，向质量要效益，为取得公司今年各项工作圆满完成而努力奋斗。

下面，我们计划从以下几方面来落实各项工作任务。

一、加强管理，严密组织，追赶进度不饱食以终日，不弃功于寸阴。

我们的工程往往是时间短，任务重。

为确保工程的顺利进行，必须进一步加强组织管理，层层落实；要制定并落实工作目标责任制，做到责任到人，奖罚到人；进一步严肃施工纪律，切实做到工作目标化，目标阶段化，阶段具体化，具体责任化。

精心组织调配劳力，各工程要按时尽快落实所需劳力，采取有力措施确保劳力足额按期到位。

切实做到“千斤重担人人挑，人人身上有指标”。

日月既往，不可复追，为追赶进度而努力！二、严格控制、精心施工，确保质量山有山的高度，水有水的.绵长，万物皆有所坚持。

我们干工程的最要坚持的便是属于我们的工程质量。

质量是企业的生命，是企业发展的根本保证。

在质量上，我们要精工细作，要做到“虽由人作，宛如天开”、“建一项目，竖一丰碑。

主要措施有以下几个方面：（1）完善自检体系，加强质量控制。

实行“全过程、全方位”控制，落实工程质量连带追究责任制。

（2）严把材料关，确保工程质量。

对一些采购的关键材料，实行材料准入制度；（3）推行典型示范样板，带动工程质量不断提高。

岗位大练兵领导领导致辞尊敬的全体员工：
大家好！今天我们聚在一起，旨在举行一次岗位大练兵活动，以期提升各位员工的工作能力和素质。

在这个活动中，我们将通过集中学习、实践练习等多种方式，使每位员工在各自的岗位上更好地发挥自己的作用，为公司做出更大的贡献。

首先，我想强调一点，这次大练兵不仅是对员工的尝试和锻炼，更是对公司乃至整个行业的一次改进和提升。

我们在这个过程中，会逐步改进公司的工作流程和方式，使我们更加高效、专业、负责任。

同时，我们也期望通过这个活动，对于员工在公司的态度和责任心进行考验，让他们更加热爱自己的工作和公司，并在这个过程中得到反馈和提升。

其次，我想说的是，我们将从多方面入手，打造全方位的岗位练兵课程。

公司内部会组织一些针对不同职业岗位的课程和培训，包括沟通技巧、团队协作、领导力等方面。

另外，我们还会邀请一些行业内的专家、高管来给大家做讲座，分享他们成功的经验和方法。

通过这些学习，相信大家能够的到很多启发和帮助，成为不同层次岗位上的优秀员工和领袖。

最后，我要感谢公司的每位员工，感谢你们一直以来付出的努力和支持。

我们相信，通过这次活动，公司将会在未来有更加出色的表现，我们的员工也将成为更加优秀的人才。

在这个过程中，我们需要每个人的努力和贡献。

希望每位员工能够
充满热情地参与此次活动，在繁忙的工作之余，抽出时间认真学习、认真思考。

通过这次机会，一起成长，一起臻于卓越。

谢谢！。

在开展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署会上的讲话亲爱的各位同事：大家好！今天，我们召开这次行动部署会议，目的是为了确立一种积极向上的工作态度，推动深学争优、敢为争先、实干争效的行动计划。

首先，让我们回顾一下过去的工作成绩。

在过去的一段时间里，我们取得了一些令人瞩目的成就。

我们在市场竞争中稳步增长，产品质量不断提升，员工素质也得到了普遍提高。

这些成就值得我们骄傲和庆贺，但是我们不能满足于此。

我们必须在竞争激烈的市场中保持优势，扩大我们的市场份额，不断提升我们的产品和服务质量。

在今天的会议上，我想强调的是“深学争优、敢为争先、实干争效”这三个关键词。

首先是深学争优。

我们必须不断学习，提升自己的专业知识和技能，掌握行业最新动态和发展趋势。

只有通过学习，我们才能保持竞争力，并在市场中脱颖而出。

而且，我们要不断反思和总结工作中的不足之处，不断改进和完善自己的工作方法和技巧，以取得更好的业绩。

其次是敢为争先。

争先意味着勇于面对挑战，勇于创新和突破。

我们要有敢于担当的精神，敢于挑战自我的勇气，敢于试错和失败后再次尝试的坚持。

只有在争先中，我们才能取得更大的进步和突破，才能成为市场的领导者。

最后是实干争效。

实干就是行动，争效就是结果。

我们不能只停留在口头上的承诺和计划，而是要付诸实际行动和努力。

我们要将理论转化为实践，将计划变为行动，将目标转化为成绩。

只有在实际的工作中，才能真正发挥自己的能力和潜力，才能实现我们的价值和目标。

各位同事，我们所面临的竞争环境是严峻的，但也是机遇多多的。

只要我们保持良好的工作态度，坚持不懈地学习进取，敢于挑战自我，敢于创新和实干，我相信，我们一定能够取得更大的成就！最后，祝愿我们在今后的工作中，能够充分发挥自己的才华和潜力，实现个人和公司的共同发展！谢谢大家！亲爱的各位同事：在开展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署会议上，我观察到大家对于这一主题都表现出了极大的热情和积极性，这让我非常欣慰和鼓舞。

岗位尽职责工作勇争先主题实践活动讲话尊敬的各位同事：大家好！今天，我很荣幸能够在这个重要的主题实践活动中发表讲话。

首先，我要对大家的辛勤付出和无私奉献表示由衷的敬意和感谢！正是因为有了你们的努力，我们的团队才能取得如此辉煌的成绩。

本次主题实践活动的主题是“岗位尽职责，工作勇争先”。

这个主题对我们每一个人来说都是非常重要的，因为它关乎着我们的个人发展和团队的成长。

作为一名员工，我们每个人都有自己的岗位职责。

在工作中，我们需要全力以赴，尽职尽责，为实现公司的目标做出自己的贡献。

无论我们的工作是什么，无论是否是一个高层管理者，我们都应该以高度的责任心和敬业精神去对待。

只有在每个人都能够充分发挥自己的专业能力和潜力的情况下，我们的团队才能取得更好的成绩。

同时，我们要有勇气争先。

竞争是现代社会的常态，只有勇于创新和超越才能在激烈的市场竞争中取得优势。

我们要坚信自己的能力，勇于挑战困难和障碍，勇于创新和改进。

只有不断向前，不断超越，我们才能在职场中保持竞争力，实现个人的成功。

在实践中，我们还要注重团队合作。

一个优秀的团队是由一群志同道合、互相信任、协作高效的人组成的。

在团队中，我们要求每个人要有相互帮助和支持的意识，要有激励和鼓励他人的心态。

只有通过团队的力量，我们才能够共同攻克难题，迎接挑战，取得更大的成功。

为了达到这个目标，我们需要不断地学习和提升自己。

知识是永远不会过时的，只有不断学习和积累，我们才能够不断提高自己的能力和竞争力。

我鼓励大家要勤学苦练，不断充实和完善自己的知识体系。

同时，还要保持积极的心态，乐观向前。

在遇到挫折和困难的时候，我们要勇于面对，勇于解决，并从中吸取经验和教训。

最后，我想强调的是，作为一名员工，我们不仅要关注于岗位尽职责和工作勇争先，还要注重自身的价值观和职业道德。

我们要始终保持正直和诚实，遵守职业道德准则，以高尚的道德标准要求自己。

只有在道德和行为上我们都做到了符合规范和要求，我们才能够真正成为一名优秀的员工。