第3章 ERP的重要术语精品PPT课件
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ERP系统基础知识课件一、教学内容本节课将深入探讨ERP(企业资源计划)系统的基本知识。
教学内容基于教材第三章“企业信息化建设”的第二节“ERP系统概述”,详细内容涉及ERP系统的定义、核心模块、功能特点以及在企业中的应用。
二、教学目标1. 理解ERP系统的基本概念,掌握其核心模块和功能特点。
2. 学会分析ERP系统在企业中的应用,提高解决实际问题的能力。
3. 培养学生的团队协作和沟通能力,提高对企业信息化的认识。
三、教学难点与重点教学难点:ERP系统在企业中的应用及其实践案例。
教学重点:ERP系统的基本概念、核心模块和功能特点。
四、教具与学具准备1. 教具:PPT课件、黑板、白板笔。
2. 学具:教材、笔记本、电脑(可选)。
五、教学过程1. 导入:通过展示某企业实施ERP系统的实际案例,引发学生对ERP系统的兴趣,引导学生进入学习状态。
2. 理论讲解:(1)介绍ERP系统的定义、发展历程和核心模块;(2)分析ERP系统的功能特点,如集成性、实时性、协同性等;(3)讲解ERP系统在企业中的应用,如生产管理、库存管理、财务管理等。
3. 例题讲解:以某企业为例,分析其ERP系统的实施过程和效果。
4. 随堂练习:分组讨论,让学生结合实际案例,分析ERP系统在企业管理中的作用。
六、板书设计1. ERP系统基础知识2. 内容:(1)ERP系统定义(2)核心模块(3)功能特点(4)应用案例分析七、作业设计1. 作业题目:(1)简述ERP系统的定义及其核心模块;(2)分析ERP系统在企业中的应用,结合实际案例进行说明。
2. 答案:(1)ERP系统是企业资源计划的简称,核心模块包括生产管理、库存管理、财务管理、采购管理、销售管理等;(2)ERP系统在企业中的应用:提高企业管理水平、优化资源配置、降低运营成本、提高工作效率等。
八、课后反思及拓展延伸1. 反思:本节课的教学效果,学生掌握程度,教学方法的适用性等。
2. 拓展延伸:引导学生了解国内外知名ERP系统厂商,如SAP、用友、金蝶等,了解其产品特点和市场占有率,拓宽知识视野。
ERP系统课件完整版一、教学内容本课件基于《企业资源规划(ERP)原理与应用》教材第3章至第6章的内容进行展开,详细内容包括:ERP系统的基础知识、ERP系统的核心模块、ERP系统的实施步骤以及ERP系统的管理与维护。
具体章节内容涵盖:第3章:ERP系统的基础知识,包括ERP系统的定义、发展历程、核心功能和组成部分。
第4章:ERP系统的核心模块,详细讲解销售管理、生产管理、采购管理、库存管理、财务管理等模块。
第5章:ERP系统的实施步骤,包括项目准备、业务流程重构、系统配置、数据迁移、系统上线等环节。
第6章:ERP系统的管理与维护,涉及系统日常运维、故障排除、性能优化等方面。
二、教学目标1. 掌握ERP系统的基本概念、发展历程和核心功能。
2. 熟悉ERP系统各个核心模块的业务流程和应用。
3. 学会ERP系统的实施步骤和关键环节,具备一定的项目管理和协调能力。
三、教学难点与重点教学难点:1. ERP系统各个模块之间的业务关联和集成。
2. ERP系统实施过程中的项目管理、业务流程重构和系统配置。
教学重点:1. ERP系统的基本概念、核心功能和组成部分。
2. 各个模块的业务流程和应用。
3. ERP系统实施步骤和关键环节。
四、教具与学具准备1. 教具:PPT课件、ERP系统操作演示视频、案例资料等。
2. 学具:笔记本电脑、投影仪、白板、记号笔等。
五、教学过程1. 导入:通过实际企业案例,引出ERP系统的概念和作用,激发学生的学习兴趣。
2. 知识讲解:第3章:介绍ERP系统的定义、发展历程、核心功能和组成部分。
第4章:详细讲解各个核心模块的业务流程和应用。
第5章:阐述ERP系统的实施步骤和关键环节。
第6章:介绍ERP系统的管理与维护方法。
3. 实践操作:演示ERP系统操作视频,让学生了解实际操作过程。
学生分组讨论,分析案例企业ERP系统实施过程中的问题和解决方案。
4. 例题讲解:针对各个模块的业务流程,设计典型例题进行讲解。
第3章ERP基本概念和重要术语ERP计划和控制计划:为了达到一定目标而制定的行动方案。
控制:为了保证计划的完成而采取的措施。
计划与控制相辅相成的,任何计划都离不开控制,没有控制的计划是一纸空文,是空计划。
计划和控制是ERP 的核心,ERP,计划是由粗到细,由长期,中期到短期,有一般到具体的过程,参与的计划角色也是从高级决策层到普通操作层。
ERP中层计划层次第一层企业经营规划第二层生产计划大纲,第三层主生产计划,第四层物料需求计划,第五层车间作业及采购计划1)企业经营规划---最高层该规划是企业总目标的具体体现,是企业的最高层决策者,根据市场调查和需求分析、国家有关政策、企业资源能力和历史状况、同行竞争对手的情况等有关信息,制定企业经营计划,即对策计划。
其包含了未来2~7年的时间内,本企业生产的产品的品种以及其在市场的占有的份额,产品的年销售额,年利润,生产率等。
(企业委托第三方咨询公司制定,或企业最高领导层,市场、设计、生产、财务、物流等部门共同制定)(1)企业战略规划,包括经营目标,产品战略,营销战略,财务战略(2)企业经营计划,包括企业产品市场占有率,收入,利润(3)企业销售计划,包括企业各种产品的销售目标等。
2)生产计划大纲(Production Plan, PP)---第二层该计划的任务是根据经营计划的目标,确定企业的每一类产品在未来的1~3年内,每年每月生产多少,需要哪些资源。
该计划大纲可以视为资源需求计划。
(企业最高领导层,市场、设计、生产、财务、物流等部门共同制定)3)主生产计划(Master Production Schedule, MPS)---第三层该计划以生产计划大纲为依据,以物料的独立需求和非独立需求的大部件为对象,按时间计划企业应生产的最终产品的数量和交货期,并在生产需求与可用资源之间做出平衡。
各种需求,未交付订货,可利用材料、可利用能力、领导的策略和目标等。
(企业计划部门编制)4)物料需求计划(Material Requirement Planning, MRP) 第四层MRP是根据物料清单数据,库存数据和主生产计划来模拟未来库存状况和预计未来缺件的一组技术。