2010年平安创建实施方案
- 格式:doc
- 大小:30.50 KB
- 文档页数:3
平安创建工作实施方案一、背景介绍平安创建是指在园区、社区、企事业单位等公共场所,为提升安全意识和应急处置能力,推进平安建设的一种举措。
它涵盖了人员、物资、设施、信息和组织等各个方面,通过制定和执行可持续的工作计划和方案,为公共场所的安全提供全面支持和保障。
二、目标设定1.提升安全意识:通过开展安全培训、宣传活动等方式,使员工和居民对安全问题有足够认识,增强自我保护能力。
2.建立健全的安全管理制度:制定一系列安全管理制度和流程,确保安全工作有章可循、有人负责,符合法律法规和实际要求。
3.提高应急处置能力:组织开展防灾减灾演练,培训安全人员和应急救援队伍,提高应急处置能力,减少人员伤亡和财产损失。
三、实施步骤1.成立平安创建工作组:由相关单位负责人和安全管理人员组成,负责统筹协调和推进平安创建工作。
2.制定安全管理制度:根据实际情况,制定安全工作制度、操作规程和岗位职责,明确安全管理的具体要求和责任。
3.安全隐患排查与整改:开展全面的安全隐患排查,根据排查结果,及时制定整改措施和计划,并跟踪整改进展情况。
4.安全培训和宣传教育:开展定期的安全培训,包括消防知识、急救技能等,提高员工和居民的安全意识和应急处置能力。
5.组织防灾减灾演练:按照实际需求,组织开展各类灾害和事故的模拟演练,提高人员的应急反应和处置能力。
6.加强安全设施建设:对公共场所的安全设施进行全面评估和改进,确保安全设施的功能完善和使用可靠。
7.加强安全信息管理:建立安全信息的收集、整理和分析机制,及时通报和传达相关安全信息,确保信息的及时准确。
四、资源保障1.人力资源:确保平安创建工作组成员对工作的专业性和责任心,培训和引进安全管理人员和应急救援队伍。
2.物质资源:合理配置和利用安全设施、器材和物资,确保满足安全管理和应急处置的要求。
3.资金资源:制定和管理平安创建工作的经费预算,确保工作的顺利开展和可持续发展。
五、绩效评估1.安全隐患整改情况评估:定期对各个单位的安全隐患整改情况进行评估,及时发现和解决工作中存在的问题和困难。
平安创建活动实施方案一、活动背景随着社会的不断发展和进步,关注和保障人民群众的生命财产安全成为一项重要任务。
为了提高社会安全意识,构建平安和谐的社会环境,我们公司决定开展平安创建活动。
二、活动目标1. 提高员工的安全意识和自我保护能力,促进员工安全防范意识的形成和提高。
2. 推广安全文化,传播安全知识,营造安全的工作和生活环境。
3. 加强设施和设备的安全管理,提高工作场所的安全保障能力。
4. 提高应急处置能力,减少事故发生时的损失。
5. 促进企业和员工共同参与安全管理,形成多方共治的局面。
三、活动内容及时间安排1. 安全培训(时间:第一周)- 针对不同岗位的员工,组织相应的安全培训课程,包括消防安全、电气安全、交通安全、食品安全等内容。
- 邀请相关专家进行授课,提供实用的防范知识和应急处理方法。
- 培训结束后,进行知识测验,确保员工掌握相关安全知识。
2. 安全演练(时间:第二周)- 在公司内部组织安全演练,模拟火灾、地震、事故等突发事件,让员工学会如何正确逃生和应对。
- 演练过程中,注意全程记录各个环节的问题和不足,并进行总结,定期进行改进和完善。
3. 安全设施检查和维护(时间:第三周)- 对公司的安全设施进行全面检查,确保灭火器、灭火器具、疏散通道、应急照明等设施完好有效。
- 针对发现的问题,及时进行维修和更换,确保设施的正常运行。
4. 安全宣传(时间:第四周)- 制作宣传海报、手册、宣传单等材料,宣传安全知识和注意事项。
- 在公司内部公共区域张贴宣传海报,发放宣传单和手册。
- 利用微信公众号、企业内部通讯软件等渠道,进行安全知识传播。
5. 安全意识调查(时间:第五周)- 发放安全意识调查问卷,了解员工对安全管理的认知情况,同时收集员工的意见和建议。
- 根据调查结果,进一步完善和改进安全管理工作,增强员工的参与感和满意度。
四、活动评估与总结1. 活动期间,定期进行安全管理情况的检查和评估,以确保活动的顺利进行。
平安创建工作实施方案平安创建是一项重要的工作,旨在保障企业内部和外部的安全。
企业要想做好平安创建工作,首先要制定一份详细的实施方案。
本文将从以下几个方面介绍平安创建工作的实施方案。
一、要全面了解企业安全状况,制定防范措施企业平安创建的第一步,是要全面了解企业的安全状况。
针对不同的安全风险,企业要制定相应的防范措施。
比如,如果企业存在火灾等自然灾害的风险,就要加强防火工作,在建筑物内设置灭火设施,制定火灾逃生预案等等。
如果存在信息泄露等网络安全风险,就要制定网络安全策略,完善信息安全防护措施等等。
二、建立健全的安全管理制度企业要做好平安创建工作,必须建立健全的安全管理制度。
具体包括:成立安全管理部门或专门小组;制定安全管理制度、操作规程、应急预案等相关规定;制定岗位安全责任制,要求各岗位人员履行安全职责;开展安全宣传教育和培训等等。
三、加强现场安全管理现场安全管理是企业平安创建工作的重点之一。
为了保障现场的安全,企业应该加强对各工作环节的管理和监督。
具体包括:设置现场安全管理人员,建立安全管理制度,加强现场安全巡检以及强制执行安全操作规程等等。
同时,为了预防突发事件的发生,企业要做好应急预案,提高现场事故的应急处置能力。
四、落实安全投入企业要做好平安创建工作,必须有足够的资金支持。
为了确保工作的顺利实施,企业要合理规划安全投入资金,并落实到位。
具体包括:加强安全设施的建设和更新,投入符合安全标准的设备和技术等等。
总之,企业平安创建工作是一项长期的工作,需要企业全体员工的积极参与和配合。
通过建立健全的实施方案,企业能够更好的落实平安创建工作,提升企业内部和外部的安全环境。
关于综治维稳暨平安建设工作的实施方案为推进社会治安综合治理基层基础年活动深入开展,进一步深化民安工程建设,确保争创平安山东建设先进市目标顺利实现,根据中央综治委工作会议精神及市委、市政府《关于争创平安山东建设先进市的意见》(平委[2010]2号)精神,切实加强农村平安建设和社会治安综合治理,促进农村社会和谐稳定,推动社会主义新农村建设,现就我镇综治维稳暨平安建设工作制定如下方案。
一、指导思想。
2010年,全镇综治维稳暨平安建设工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以争创“平安山东建设先进市”为目标,以深化“民安工程”建设为主线,以推进综治“三化”建设为重点,以开展“综治维稳工作基层基础年”活动为载体,围绕深入推进社会矛盾化解、社会管理创新和公正廉洁执法三项重点工作,健全完善基层组织、治安防控、治安管理、严打整治、排查调处和责任考核六大体系,全力构筑“大调解”、“大综治”、“大稳定”格局,努力实现“三无三降三升”目标,即无重大群体性事件,无重大恶性治安案件,无重大矛盾纠纷激化案件;治安案件发案率明显下降,刑事案件发案率明显下降,“两抢一盗”侵财案件发案率明显下降;公众安全感和人民群众对社会治安的满意率明显提升,干部群众的法制意识明显提升,人民群众参与平安建设的积极性明显提升。
二、健全完善基层组织体系,确保综治维稳各项工作有人抓、有人干。
(一)健全完善以充实一线力量为主要内容的基层综治维稳组织建设。
深入开展“综治维稳工作基层基础年”活动,确保综治维稳各项工作措施得到有效落实。
落实村党支部书记兼任治安民调主任,并纳入年度绩效考核,与支部书记绩效考核工资挂钩,原则上绩效考核分数不低于总分数的25%,强化治保会、调委会建设,发挥好村级治安巡逻队的作用;继续推行聘任民间“和事佬”队伍建设,按照村庄人口2%的比例,依照“公开、公平、公正”的原则,认真推选民间“和事佬”,由镇综治办统一培训,统一颁发聘书,统一登记造册,纳入统一管理。
平安创建实施方案第1篇平安创建实施方案一、背景与目标为积极响应国家关于平安建设的号召,提高人民群众的安全感、满意度,营造和谐稳定的社会环境,结合本地区实际情况,特制定本方案。
方案旨在通过一系列措施,加强社会治安综合治理,推进平安创建工作,确保人民群众生命财产安全,促进经济社会持续健康发展。
二、组织架构1.成立平安创建工作领导小组,由政府主要领导担任组长,相关部门负责人为成员,负责平安创建工作的组织、协调、指导和督促。
2.设立平安创建工作办公室,挂靠在政府相关部门,负责日常工作。
3.各相关部门明确职责,密切协作,形成合力,共同推进平安创建工作。
三、工作措施1.加强社会治安防控(1)完善社会治安防控体系,提高防控能力。
(2)加强警力部署,提高见警率,增强人民群众安全感。
(3)深入开展严打整治行动,严厉打击各类违法犯罪活动。
2.深化矛盾纠纷排查化解(1)加强矛盾纠纷排查,及时发现并妥善处理各类矛盾纠纷。
(2)完善人民调解、行政调解、司法调解联动机制,提高调解成功率。
(3)加强对特殊群体的服务管理,预防和减少不稳定因素。
3.加强安全生产监管(1)严格落实安全生产责任制,确保企业主体责任和政府监管责任落实到位。
(2)深入开展安全生产大检查,及时消除安全隐患。
(3)加强安全生产宣传教育,提高从业人员安全意识。
4.提高公共服务水平(1)优化政务服务,简化办事流程,提高办事效率。
(2)加强社会救助体系建设,保障困难群众基本生活。
(3)提升公共卫生服务能力,保障人民群众身体健康。
四、实施步骤1.宣传发动阶段:通过各种渠道,广泛宣传平安创建的意义和目标,提高人民群众的知晓率和参与度。
2.组织实施阶段:按照本方案确定的各项工作措施,明确责任单位、责任人和完成时限,确保各项工作有序推进。
3.检查验收阶段:对平安创建工作进行自查、互查和上级检查,对工作不力的单位进行通报批评,督促整改。
4.巩固提升阶段:总结平安创建工作经验,建立长效机制,持续提升平安创建水平。
平安创建工作实施方案第1篇平安创建工作实施方案一、背景与目标随着经济社会的快速发展,社会治安问题日益凸显,平安创建工作已成为提升人民群众安全感、幸福感的重要举措。
本方案旨在系统推进平安创建工作,构建和谐稳定的社会环境,确保人民群众生命财产安全,促进经济社会持续健康发展。
二、基本原则1. 坚持以人为本,服务群众。
2. 坚持预防为主,综合施策。
3. 坚持依法治理,保障权益。
4. 坚持共建共享,形成合力。
三、组织架构成立平安创建工作领导小组,负责平安创建工作的组织协调和督促落实。
领导小组由主要负责人担任组长,相关部门负责人为成员。
设立办公室,具体负责日常工作。
四、工作内容(一)加强社会治安防控1. 强化立体化防控体系建设,提升社会治安防控能力。
2. 加强重点地区、重点部位治安巡逻,提高见警率。
3. 深入开展治安重点整治,严厉打击各类违法犯罪活动。
(二)深化社会治理创新1. 推进社区治理体系建设,提升社区治理水平。
2. 加强社会组织培育,引导社会组织参与平安创建工作。
3. 推广智慧安防系统,提升社会治理智能化水平。
(三)强化法治宣传教育1. 深入开展法治宣传教育,提高人民群众法治意识。
2. 加强重点人群法治教育,预防和减少违法犯罪。
3. 创新法治宣传教育方式,提高宣传教育效果。
(四)优化公共服务1. 加强政务服务体系建设,提高政务服务效能。
2. 推进“互联网+政务服务”,方便群众办事。
3. 优化公共资源配置,提升公共服务水平。
(五)保障民生安全1. 加强食品药品、安全生产等领域监管,防止重特大事故发生。
2. 开展安全隐患排查整治,保障人民群众生命财产安全。
3. 健全突发事件应急管理体系,提高应对能力。
五、实施步骤1. 制定详细实施方案,明确责任分工和时间节点。
2. 组织开展平安创建活动,广泛动员社会各界参与。
3. 加强督促检查,确保各项工作落到实处。
4. 定期总结评估,对平安创建工作进行动态调整。
六、保障措施1. 加强组织领导,形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
平安创建活动实施方案一、活动背景及目标在现代社会中,人民群众对安全的需求日益增长。
为了提高社会安全意识,推动平安创建工作的开展,我们制定了平安创建活动实施方案,旨在创建一个安全、和谐的社会环境。
二、活动策划与组织1.确定活动主题与口号根据活动目标,确定一个生动鲜明的主题和简洁有力的口号,以吸引人们的关注和参与。
2.成立组织委员会成立由相关部门负责人和专业人员组成的组织委员会,负责活动的策划、组织、执行和评估。
3.制定活动时间表根据活动的性质和规模,制定详细的活动时间表,确保各项活动有序进行。
4.确定活动场地与设备选择一个适合活动的场地,并确保所需的设备和器材供应充足。
三、活动内容1.宣传教育类活动开展系列宣传教育活动,包括举办安全知识讲座、发布安全宣传资料、开展安全培训等,提高公众的安全意识和应对能力。
2.社区互动类活动组织开展多样化的社区互动活动,如平安创建主题演讲比赛、社区安全文化节等,加强社区居民的交流和互动,筑牢社区安全防线。
3.应急演练类活动组织开展各种应急演练,包括火灾逃生演练、地震应急演练等,提高公众的自救互救能力,增强应对突发事件的能力。
4.志愿服务类活动组织开展志愿者培训,并在社区、学校等地开展志愿服务活动,如组织义务安全巡逻、开展安全宣传活动等,积极参与社会公益事业。
四、活动实施步骤1.宣传预热阶段在活动开始前,通过各种媒体平台进行广告宣传,提前引起公众的关注,并进行活动策划和组织工作。
2.活动开展阶段按照时间表和计划,依次开展各项活动,确保活动的顺利进行。
3.效果评估阶段通过问卷调查、参与人数统计等方式,对活动效果进行评估,总结经验并改进不足之处。
五、活动预算与资金筹措根据活动的规模和内容,合理预算活动所需资金,并通过政府拨款、企事业单位赞助、个人捐赠等多种途径筹措资金。
六、活动安全保障与风险控制在活动过程中,要加强安全管理措施,确保参与人员的安全,避免意外事件的发生。
建立应急预案,随时应对突发情况。
平安创建活动实施方案一、背景介绍近年来,社会治安形势严峻,民众安全意识不断增强,对安全保障的需求日益迫切。
为了提升社会平安指数,各地纷纷开展平安创建活动,旨在构建更加安全、稳定、和谐的社会环境。
本方案旨在探讨平安创建活动的实施方案,从多个方面入手,全面提升社会的安全水平。
二、制定目标1. 构建社会共治的安全格局,实现全民安全意识的普及。
2. 提升社会综合治理能力,构建便捷高效的安全保障体系。
3. 营造友善互助的社会氛围,增强居民之间的凝聚力和社会互信。
4. 提高应急处置能力,做到事前预防、事中干预、事后救助。
三、方案内容1. 加强宣传教育通过各种媒体渠道加大对平安创建活动的宣传力度。
发布安全知识、案例分析等各类信息,提高民众的安全意识。
同时,通过开展社区讲座、宣传展览等形式,深入社区、学校等地,向居民、学生普及安全知识,树立安全观念。
2. 完善体制机制建立健全社会综合治理体系,明确各级政府、社会组织、居民的责任和职能。
健全安全督察机制,实施定期安全检查,确保处置突发事件的高效性和迅捷性。
同时,加强跨部门沟通协作,提升应急处置能力。
3. 落实责任制明确各级政府、社区、单位的安全责任,并建立相应的考核机制。
政府要加强领导,推动安全创建活动的深入开展。
社区应建立安全小组,定期开展安全巡查,发现问题及时解决。
单位要落实安全责任,建立安全宣传教育制度。
4. 发挥群众力量通过居民自治、邻里和睦等方式,发挥广大居民的力量,共同创建平安社区。
倡导居民相互关爱、互相帮助,提高社会凝聚力。
同时,设立举报奖励机制,鼓励群众积极参与平安创建工作,共同维护社会安全。
5. 加强科技支撑推广应用现代科技手段,提升社会治理的智能化水平。
利用人工智能、大数据等技术手段,构建智慧安全监控系统,实现对重点区域的全面监控和预警。
同时,加强网络安全,保障信息的安全传输。
四、实施措施1. 组织力量:成立平安创建活动领导小组,明确各成员责任,并制定具体工作计划。
平安创建工作实施方案在当前社会,平安创建工作已经成为各个单位和组织的重要任务,而其工作实施方案的制定更是至关重要。
本文将围绕平安创建的工作实施方案展开讨论,以期为相关单位和组织提供一些参考和借鉴。
一、背景分析。
随着社会的不断发展,各种安全隐患和风险也在不断增加,平安创建工作显得尤为重要。
平安创建工作实施方案的制定,可以帮助单位和组织全面了解安全风险,有效防范各类安全事故的发生,保障员工和公众的生命财产安全,维护社会的和谐稳定。
二、目标确定。
1.明确工作目标,制定平安创建工作实施方案的首要目标是为了建立起一套完善的安全管理体系,确保单位和组织的正常运转和员工的生命财产安全。
2.明确工作内容,平安创建工作实施方案的内容应包括安全隐患排查、安全管理制度建立、应急预案制定、安全教育培训等方面,全面覆盖单位和组织内部的安全管理工作。
三、工作方案制定。
1.安全隐患排查,各单位和组织应当建立起定期的安全隐患排查机制,对可能存在的安全隐患进行全面排查和整改,确保安全隐患得到及时消除。
2.安全管理制度建立,建立起完善的安全管理制度,包括安全责任制、安全考核制度、安全奖惩制度等,明确各级管理人员和员工在安全管理工作中的责任和义务。
3.应急预案制定,制定各类应急预案,包括火灾、地震、爆炸等各类突发事件的应急处置预案,确保在发生突发事件时能够迅速、有序地进行处置和救援。
4.安全教育培训,加强对员工的安全教育培训工作,提高员工的安全意识和自我保护能力,确保员工在工作和生活中能够做到安全第一。
四、工作方案实施。
1.组织实施,各单位和组织应当建立起专门的安全管理部门或者安全管理小组,负责组织和实施平安创建工作实施方案。
2.推动落实,单位和组织的领导干部应当高度重视平安创建工作,亲自推动和督促平安创建工作实施方案的落实,确保工作的顺利推进。
3.监督检查,建立起定期的安全管理检查机制,对平安创建工作实施方案的执行情况进行监督和检查,及时发现和解决工作中存在的问题。
平安创建活动实施方案一、活动背景随着社会的发展和进步,人们对于平安的需求日益增长。
平安是社会稳定、经济发展和人民幸福的重要保障。
为了营造一个安全、和谐、稳定的社会环境,提高居民的安全感和满意度,我们决定开展平安创建活动。
二、活动目标1、降低犯罪率,特别是盗窃、抢劫等常见犯罪行为。
2、减少交通事故和火灾事故的发生数量。
3、提高居民的安全意识和自我保护能力。
4、增强社区的凝聚力和居民之间的互助合作精神。
5、建立健全的安全防范体系和应急处理机制。
三、活动主体全体社区居民、社区工作人员、辖区内的企事业单位、公安机关等相关部门。
四、活动时间具体活动时间五、活动内容(一)加强宣传教育1、利用社区公告栏、微信群、公众号等渠道,定期发布安全知识和防范提示,包括防火、防盗、防诈骗、交通安全等方面的内容。
2、组织安全知识讲座和培训,邀请公安民警、消防队员等专业人士进行授课,提高居民的安全意识和应对突发事件的能力。
3、开展安全知识竞赛、文艺表演等活动,以生动有趣的形式传播安全知识。
(二)完善治安防控体系1、加强社区巡逻队伍建设,增加巡逻次数和范围,提高巡逻效率。
2、安装监控摄像头、门禁系统等安防设备,实现社区重点区域的全覆盖。
3、鼓励居民安装家庭防盗报警设备,提高家庭的安全防范能力。
(三)排查整治安全隐患1、定期对社区内的公共场所、商业门店、居民楼等进行安全检查,重点检查消防设施、电气设备、疏散通道等方面的情况。
2、对发现的安全隐患及时下达整改通知书,督促相关单位和个人限期整改。
3、加强对出租屋和流动人口的管理,及时掌握人员动态,排查潜在的安全风险。
(四)建立应急处理机制1、制定社区应急预案,明确在火灾、地震、公共卫生事件等突发情况下的应对措施和责任分工。
2、组织应急演练,提高社区居民和工作人员的应急反应能力和协同配合能力。
3、设立应急物资储备库,储备必要的应急物资,如灭火器、急救药品、防汛物资等。
(五)促进邻里守望相助1、开展邻里互助活动,鼓励居民之间相互关心、帮助,形成良好的邻里关系。
2010年平安创建实施方案
为争创“平安先行单位”,根据中共沙县县委、沙县人民政府《关于深化“平安沙县”建设工作的意见》(沙委〔2010〕51号)以及中共沙县县委办公室、沙县人民政府办公室《关于下发〈全县2010年深化“平安沙县”工作计划暨责任分解方案〉的通知》(沙委办〔2010〕16号)文件要求,在县综治委的指导下,结合我局实际,特制定2010年度平安创建实施方案。
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的“十七大”和十七届三中全会精神,按照县委、县政府《关于深化“平安沙县”建设工作的意见》(沙委〔2010〕51号)要求,着力解放思想创平安,注重先行先试、创新创造,不断适应经济社会全面协调可持续发展的新要求;着力以人为本创平安,注重改善民生、凝聚民心,不断满足人民群众的新期盼;着力好字当头创平安,注重统筹协调,实干实效,不断提醒社会治安综合治理工作的新作为;着力持续运作创平安,注重基层基础、平常平时,忠诚履责、尽心尽责、勇于负责、敢于问责,不断开创齐抓共管的新局面,确保我县社会长治久安,人民群众安居乐业。
二、工作目标
局机关力争达到“平安先行单位”建设标准,局属各单位也力争早日实现“平安先行单位”,努力实现“五个位居前列、五个明显增强、五个有效防止”的目标,使我局成为全县最和谐稳定的单位之一,为沙县在海峡西岸经济区建设中营造更加团结和谐的政治环境、安定稳定的治安环境、规范有序的经济环境、公平正义的法制环境、安居乐业的生活环境。
三、工作任务
㈠完善综治领导责任工作。
各单位应根据我局与下属单位签订的党政领导社会治安综合治理责任书,与所辖部门(车间、班组)签订切合实际的社会治安综合治理责任书和平安建设责任制、齐抓共管机制、经费保障机制、舆论宣传工作机制和考核评比工作机制,做到一级抓一级、层层抓落实,以此带动和促进全局综治领导责任制工作全面开展,做到纵向到底,横向到边。
局综治领导小组将加大综治工作领导力度,建立和完善综治工作考评指标体系,强化领导责任制的考核奖惩机制。
制定进一步落实综治领导责任制和平安建设责任制的具体实施意见,使综治领导责任规范化、具体化,落到实处。
建立各级综治责任人抓平安建设和综治工作的实绩档案,作为向党委提出干部任免奖惩建议的重要依据,与晋级和奖惩直接挂钩。
对认真负责、全面落实、成绩明显的单位、部门及其党政主要领导和分管领导予以表扬奖励;对综治工作薄弱,落实不到位,治安秩序混乱的,采取摊牌通报等警示方式,加强督促指导;对发生严重危害治安稳定、造成恶劣影响的,将严肃追究单位和部门领导的责任,直到作出组织调整。
切实把抓社会治安综合治理工作的实绩列为干部考核的重要内容。
㈡加强矛盾纠纷排查调处。
组织开展矛盾纠纷大排查调处活动,对排查出来的重大复杂疑难的矛盾纠纷,要实行领导包案、挂牌督办,做到“一个问题、一个领导、一个方案、一抓到底”;对一时难以解决并有上访倾向的,要认真研究制定并落实稳控方案,务必把重点对象稳控在当地、稳控在基层。
应重点排查因城乡规划建设、房地产开发、城市管理、征地拆迁、拖欠农民工工资、邻里纠纷、家庭纠纷、移民搬迁以及流动人口的高危人群和重点整治场所等问题所引发出来的矛盾纠纷,要积极研究解决方案,明确办结时限,努力实现“案结事了”。
健全完善信息报送制度,明确信息报送内容和报送程序,严格信息报送责任。
做到
发现得早、控制得住、化解得了、处置得好。
防止在决策、审批等前端环节因工作不当产生社会矛盾纠纷。
深入推进依法治县进程,加大法治宣传教育力度,引导群众依法理性表达诉求,推动在法治轨道内解决问题。
一旦发生群体性事件时,要迅速查清事实,落实稳控措施,确保第一时间处置好第一现场。
为全国“两会”和上海世博会顺利召开营造欢乐祥和的社会氛围。
㈢加强流动人口管理工作。
认真贯彻落实省、市两办《关于切实加强流动人口服务和管理工作的意见》、《关于开展流动人口“一站式”服务管理工作实施意见》要求,把流动人口服务管理纳入经济社会发展规划,切实加强流动人口建设,不断完善外来人口管理工作机制。
要制定外来施工企业的综治目标责任书,各外来施工单位应有专职的人员负责外来施工人员的管理,将外来施工人员列入综治目标管理;在办理施工手续时应严把审核关,要求全部在册人员提供当地乡(镇)政府以上出具的计生证明和企业的职工证明;各施工企业必须确定由专人负责管理雇佣来的临时施工人员,严格审验各种证明,提高他们遵纪守法的法律意识。
㈣抓好单位内部安全防范工作。
要推进社会治安防控体系建设,按照省、市《社会治安防控体系建设规划》,继续完善治安形势分析制度,抓好单位内部防范工作,及时调整充实综治领导小组成员,做到人员、经费、防范三到位,着重抓好各项安全工作制度的落实和值班情况的检查,防止脱岗。
坚持节假日和上班时间办公楼值班制度,对来办事人员进行询问和登记。
加强对重点要害部位的管理,开展对公众聚集场所地段安全隐患的专项治理,落实各项防护措施。
按照国务院《企事业单位内部治安保卫条例》的要求,实行法人责任制,落实企事业单位“谁经营谁负责”的治安责任,加强与公安、消防部门的联络,确保单位内部没有发生政治案件和重大刑事案件,做到无职工犯罪、无重大灾害事故发生,对存在的隐患要及时整改,做到综治工作每季一次稳定分析会、半年一初查、年终总评,抓好维护社会稳定和社会治安综合治理各项工作的落实,确保万无一失。
㈤做好综治宣传工作。
以综治宣传月活动为契机,利用黑板报、标语等形式多样的宣传工具组织有声势、有特色、有成效的宣传月活动,宣传党的十七大对构建和谐社会、维护稳定大局和加强综治工作提出的要求和任务。
结合正在进行的“五五普法”工作,着力宣传《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《信访条例》以及《福建省社会治安综合治理工作纲要(试行)》和全国、省、市、县政法工作会议提出的“五个杜绝”、“五个提高”、“五个下降”精神,特别是进一步宣传建设“平安沙县”的目的和意义。
同时,要加强《长安》杂志的通联宣传和学刊用刊工作。
通过集中开展宣传活动,营造强大的舆论氛围,激发广大干部群众的参与热情,凝聚全社会力量,推动“平安沙县”建设和综治各项措施的落实。
㈥做好安全生产管理工作。
严格落实安全生产“一岗双责”,强化监管责任,加大对违法违规行为的查处力度,有效消除安全隐患。
严格安全生产责任,严控从业经营单位,严查违法经营行为,及时消除安全隐患,力争不发生群死群伤的重大安全生产责任事故。
㈦做好校园周边秩序治理工作。
加强对校园门口及周边的店铺占道经营、乱搭乱盖等现象进行专项治理,并纳入长效管理机制。
附件:沙县城乡规划建设局2010年平安建设工作考评办法
二0一0年四月十三日
附件:
沙县城乡规划建设局
2010年平安建设工作考评办法
一、严格落实综治领导责任。
(30分)
单位主要负责人作为综治工作与平安建设的第一责任人,切实履行维护社会稳定的政治责任,要把综治工作摆上重要议事日程,制定落实综治领导责任制的具体实施方案,使综治工作真正落到实处。
(完成得15分)对因领导干部工作不力,导致发生严重危害社会稳定和社会治安问题的单位,要严肃追究领导责任。
加大行使综治“一票否决权”制和评先表彰奖励的力度,并把抓社会治安综合治理的实绩作为任免、奖惩的重要条件,对责任不落实、措施不到位,致使本单位发生危害群众生命财产安全的重大治安稳定问题、群体性时间,严格倒查责任。
积极完成局党委部署的各项任务。
(完成得15分)
二、全力维护内部稳定。
(20分)
要牢固树立“稳定压倒一切”的思想,健全和落实党政主要领导负总责的社会责任制和矛盾纠纷排查工作制度。
重视信访工作,解决好涉及群众切身利益的上访问题,把各种不安定因素解决在基层、单位内部和萌芽状态,不发生因矛盾纠纷而转为刑事案件,不发生影响社会稳定的集体上访、越级上访。
做到一级抓一级,层层抓落实。
(完成20分)
三、加强综治管理水平。
(30分)
做好综治宣传工作,营造强大的舆论氛围,激发广大干部群众的参与热情,凝聚全社会力量,推动“平安沙县”建设和综治各项措施的落实;(完成得15分)做好“五五”普法工作,加强普法宣传。
(完成得15分)四、大开展创建“平安先行单位”活动。
(20分)
要紧紧围绕争创“平安先行单位”目标,按照“平安先行单位”考评验收办法和考评标准内容、责任分解的要求,确保单位内部没有发生政治案件和重大刑事案件,做到无职工犯罪、无重大灾害事故发生,单位干部、职工对平安建设的知晓率达到95%以上,对党政领导抓综治工作满意度达95%以上,对社会治安满意和基本满意率达95%以上;(完成得10分)对存在的隐患要及时整改,做到综治工作每季一次稳定分析会、半年一初查、年终总评,抓好维护社会稳定和社会治安综合治理各项工作的落实,确保万无一失。
(完成得10分)
总分:100分。
自评分:
考评分:。