离退休处工作总结汇报
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离退休干部工作处个人工作总结6篇第1篇示例:离退休干部工作处个人工作总结回首过去一年的工作,作为离退休干部工作处的一员,我深刻地感受到了自己在工作中的成长和收获。
在这一年中,我认真履行自己的职责,兢兢业业地工作,在各项工作中取得了一定的成绩。
在这里,我将对自己过去一年的工作进行总结和反思。
我在工作中认真贯彻执行上级领导的各项决策和部署,积极响应党中央、国务院关于离退休干部工作的方针政策,努力为服务全体离退休干部做出了应有的贡献。
我积极参加各项培训、学习,提升自己的业务水平和能力,不断提高为离退休干部服务的能力和水平,为他们提供更加优质和全面的服务。
我在工作中注重团队合作,积极与同事沟通配合,共同完成工作任务。
在工作中,我能够主动承担一定的工作任务,并有较好的执行力和协作能力。
在与同事合作过程中,我始终保持良好的工作态度,尊重他人意见,乐于倾听和学习,确保团队的工作目标能够顺利达成。
我在工作中注重学习和提升自己的专业知识和技能。
我通过不断学习,不断积累工作经验,提高了自身的综合素质和能力。
我认为,只有不断学习和提高自身素质,才能更好地适应工作的需要,更好地为离退休干部提供服务。
我在工作中注重总结和反思,不断完善自己的工作方法和工作流程。
我会在工作结束后认真总结工作中的不足和不足,及时进行自我反思,在下一次工作中做出改进。
我相信只有不断总结和改进,才能更好地提高工作效率和提高工作质量。
我在过去一年的工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足和不足之处。
我会在以后的工作中继续努力,不断提高自己的工作能力和水平,确保能够更好地为离退休干部提供服务,为实现党中央、国务院关于离退休干部工作的各项决策部署而努力奋斗。
愿我们共同努力,为离退休干部创造更好的工作环境和更好的生活条件。
【本篇文章为虚拟写作创作,内容不是真实存在的】。
第2篇示例:离退休干部工作处个人工作总结时光荏苒,岁月如梭。
在离退休干部工作处工作的这段时间里,我深深感受到了工作的快乐和荣誉,也意识到了自身的不足和需要改进之处。
离退休办情况汇报尊敬的领导:根据公司要求,我对离退休办工作情况进行了汇报,具体如下:一、离退休人员情况。
截止目前,公司离退休人员共计XXX人,其中男性XX人,女性XX人。
他们在公司工作年限从10年至40年不等,年龄跨度较大。
离退休人员中有一些是公司的骨干力量,对公司的发展做出了重要贡献,也有一些是普通员工,但他们都是公司的宝贵财富。
二、离退休待遇发放情况。
公司一直以来高度重视离退休人员的待遇发放工作,按时足额发放养老金和离退休金。
在发放过程中,我们严格按照相关政策和规定,确保每位离退休人员的权益得到保障。
同时,我们也积极开展各类关爱活动,关心离退休人员的生活和健康,让他们感受到公司的温暖和关怀。
三、离退休人员服务管理情况。
为了更好地服务离退休人员,公司设立了离退休办,专门负责离退休人员的管理和服务工作。
我们定期组织离退休人员开展各类文体活动,丰富他们的业余生活,增进彼此之间的交流和友谊。
同时,我们也积极为他们提供各类便民服务,解决他们的实际困难,让他们享受到应有的尊严和舒适。
四、离退休人员后续安置情况。
公司一直关注离退休人员的后续安置工作,我们与相关部门合作,为他们提供就业创业指导和帮助,帮助他们顺利过渡到新的生活阶段。
同时,我们也鼓励离退休人员积极参与社会公益活动,充分发挥他们的余热,为社会贡献自己的力量。
五、离退休人员心理关怀情况。
在离退休办的带领下,我们建立了离退休人员心理关怀团队,定期开展心理健康讲座和心理咨询服务,关注离退休人员的心理健康,帮助他们调整心态,积极面对退休生活,保持乐观向上的心态。
六、离退休人员活动情况。
为了丰富离退休人员的业余生活,我们组织了一系列丰富多彩的活动,如旅游、健身、书法、绘画等,让他们享受美好的退休生活,增强身体素质,丰富精神生活。
七、离退休人员参与公司建设情况。
离退休人员是公司的宝贵资源,我们鼓励他们继续参与公司的建设和发展,发挥余热,传承企业文化,为公司的发展贡献智慧和力量。
离退休干部工作处个人工作总结7篇第1篇示例:离退休干部工作处个人工作总结光阴似箭,岁月如梭,转眼间又到了一年的年底,我在离退休干部工作处这个大家庭里已经工作了一年。
回首这一年的工作,我深感责任重大,任务艰巨,同时也非常充实和满足。
在部领导的正确指引和同事们的大力支持下,我兢兢业业,不断努力,取得了一定的成绩。
在此,我将对过去一年的工作进行一个总结,并对今后的工作提出一些展望和计划。
一、工作回顾在过去的一年里,我主要从事离退休干部的管理服务工作,具体表现为以下几个方面:1. 离退休干部档案管理作为离退休干部工作处的一名档案管理人员,我按部门要求,认真对离退休干部的档案进行了整理、归档和更新工作。
及时清理不合格档案,确保档案的准确性和完整性,为提供优质服务奠定了坚实的基础。
2. 离退休干部活动组织我积极组织开展各类离退休干部活动,如老年文艺演出、康体活动、文化讲座等,营造了和谐、温馨的工作氛围,增进了离退休干部之间的感情,提升了整体组织活力。
3. 离退休干部关怀服务我关心离退休干部的生活、健康和情感需求,积极开展走访慰问活动,关怀慰问有困难的干部,开展医疗救助,帮扶困难群体,得到了广大干部的认可和赞许。
二、工作成绩1. 档案管理工作得到部门领导的好评,档案整理工作及时高效,确保了档案管理的安全和有序。
2. 离退休干部活动组织成功举办,获得了广大干部的认可与好评,提升了离退休干部的活力和生活质量。
3. 关怀服务工作得到广大离退休干部的一致好评,为部门树立了良好的形象,增强了离退休干部对组织的归属感。
三、工作不足在工作中,我也存在一些不足之处,主要表现为:1. 工作效率有待提高,需要提高自身的工作能力和业务水平,才能更好地服务于离退休干部。
2. 在活动组织中,需要更加注重细节,提高活动的质量和吸引力,以更好地满足广大离退休干部的需求。
3. 在关怀服务中,需要加强与离退休干部的沟通交流,了解他们的真实需求,精准施策,提供更为细致周到的服务。
2024年离退休人员工作科工作总结8篇篇1一、背景2024年,离退休人员工作科在局党组的正确领导下,认真贯彻落实全国离退休人员工作会议精神,按照“三个代表”重要思想和局党组提出的各项任务目标要求,切实加强组织领导,强化工作措施,狠抓工作落实,取得了明显成效。
现将一年来的工作总结如下:二、加强学习,提高认识离退休人员管理工作是一项政治性、政策性、服务性很强的工作。
为使全科同志进一步解放思想,转变观念,提高认识,科里利用多种形式组织大家学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十九大精神,通过学习使大家充分认识到,做好离退休人员管理工作,对于维护社会稳定、促进经济发展、构建和谐社会具有重要意义。
同时,科里还组织全体同志认真学习离退休人员管理方面的政策、法规,使大家全面了解离退休人员的待遇、生活状况,为更好地开展工作奠定了坚实的基础。
三、健全制度,明确责任为使离退休人员管理工作更加规范化、制度化,我们按照局党组的要求和部署,结合工作实际,进一步健全和完善了各项规章制度。
一是建立了离退休人员信息管理制度。
对离退休人员的家庭住址、联系方式、健康状况等进行了全面的登记,做到了底数清、情况明。
二是建立了定期走访慰问制度。
要求工作人员要定期走访离退休人员,了解他们的生活状况和实际困难,并及时帮助解决。
三是建立了应急机制。
对患病、生活不能自理的离退休人员,要随时走访慰问,及时帮助解决实际问题。
四是明确了工作人员的职责和责任。
要求工作人员要切实增强服务意识和大局意识,认真履行工作职责,确保离退休人员老有所养、老有所医、老有所乐。
四、强化服务,促进和谐为使离退休人员的生活更加幸福、快乐,我们始终把服务工作放在首位。
一是积极开展文化娱乐活动。
组织离退休人员参加各种文化娱乐活动,如唱歌、跳舞、书画等,丰富了他们的业余生活。
二是认真做好来访接待工作。
对离退休人员的来访,要做到热情接待、耐心解释、及时处理。
三是切实关心离退休人员的生活。
2024年离退休人员管理处年度工作总结范文____年是离退休人员管理处工作的关键一年,我们以充满激情和决心的姿态,深入开展各项工作,致力于服务好离退休人员,为他们提供更好的生活保障和福利。
经过一年的努力,我们取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
以下是____年离退休人员管理处年度工作总结。
一、改善离退休人员生活条件我们坚持以离退休人员的需求为出发点,不断改善他们的生活条件。
在____年,我们加强了离退休人员的医疗保障工作,与医院合作,为他们提供便捷的医疗服务。
我们还在离退休人员活动中心组织了丰富多彩的文化娱乐活动,丰富了他们的业余生活。
二、提高离退休人员的待遇水平为了保障离退休人员的合法权益,我们坚持不断提高他们的待遇水平。
在____年,我们与相关部门协商,成功争取到离退休人员的养老金上调,使他们的生活水平得到了显著提高。
同时,我们加大对离退休人员的新政策宣传力度,确保他们能够及时了解到相关政策的变化。
三、加强离退休人员的教育培训为了让离退休人员能够继续学习和进修,我们在____年加强了对他们的教育培训工作。
我们组织了各类培训班和讲座,邀请专业人士为离退休人员讲解最新的知识和技能。
通过这些培训,离退休人员不仅能够保持自己的专业素养,还能够丰富自己的精神生活。
四、加强对离退休人员的关爱和服务离退休人员是社会的宝贵财富,我们要不断加强对他们的关爱和服务。
在____年,我们建立了离退休人员志愿者队伍,让更多的社会志愿者参与到离退休人员的服务工作中。
我们组织了定期的探访活动,关心他们的生活状况,并及时解决他们遇到的问题和困难。
五、加强离退休人员档案管理为了更加全面和准确地掌握离退休人员的信息,我们在____年加强了离退休人员档案管理。
我们对离退休人员的档案进行了归档整理,确保档案信息的完整和准确。
同时,我们还建立了档案查询系统,方便离退休人员随时查询自己的档案信息。
六、加强离退休人员间的交流与交流在____年,我们组织了离退休人员间的交流和交流活动,为他们提供了一个互相学习和交流的平台。
离退休干部工作总结离退休干部工作总结精选3篇(一)离退休干部工作总结在过去一段时间里,作为离退休干部工作的负责人,我认真履行了职责,努力为离退休干部服务,同时也在不断总结和改进中,取得了一定的成绩。
首先,我们加强了离退休干部的联系和沟通。
通过定期召开座谈会、组织集体活动等方式,使离退休干部之间加强了联系和交流。
他们在座谈会上提出的意见和建议都得到了认真对待和及时解决,为他们提供了更好的服务。
此外,我们还建立了离退休干部服务平台,及时发布相关信息和政策,方便他们获取所需信息。
其次,我们注重关心离退休干部的生活,提供必要的帮助和服务。
通过开展慰问活动、发放物资等措施,为他们送去了关怀和温暖。
同时,我们也积极参与社区的志愿服务,帮助离退休干部解决生活中的困难和问题,提高他们的生活质量。
再次,我们注重广泛开展文体活动,丰富离退休干部的精神文化生活。
组织各类文艺演出、书画展览等活动,为他们提供了一个展示才华和交流心得的平台。
同时,我们还开办了离退休干部读书学习班,提供学习机会和知识分享的平台,满足他们不断学习和进步的需求。
最后,我们注重加强对离退休干部的法律法规培训和宣传教育工作。
定期组织法律讲座和培训班,加强离退休干部的法律意识和法律知识,维护他们的合法权益。
同时,我们还加强了对离退休干部的思想政治工作,引导他们坚定理想信念,积极投身社会主义建设。
总的来说,离退休干部工作是一项重要且复杂的工作,通过这段时间的努力,我们取得了一定的成绩。
但也存在一些问题和不足,需要进一步改进和完善。
希望在今后的工作中,我们能够继续发扬优点,改正不足,为离退休干部提供更好的服务,让他们过上幸福、健康的晚年生活。
离退休干部工作总结精选3篇(二)作为离退休干部,工作计划需要根据个人的兴趣、能力和健康状况来制定,同时还要考虑到对社会、家庭和个人的贡献。
以下是一个离退休干部的工作计划的示例:1. 参与社区服务:可以加入社区志愿者组织,参与社区活动,为社区居民提供帮助和服务。
离退休办公室工作总结一、离退休人员管理服务工作离退休办公室一直致力于为离退休人员提供全方位、贴心的管理服务。
在过去的一年中,我们不断完善服务流程,提高服务质量,取得了显著成效。
离退休人员管理我们建立了完善的离退休人员档案管理制度,对离退休人员的个人信息、福利待遇、健康状况等进行了详细记录。
同时,我们还加强了对离退休人员的日常联系,及时了解他们的需求和困难,积极为他们提供帮助和支持。
生活服务为了保障离退休人员的生活质量,我们提供了多种生活服务,包括定期组织健康检查、为离退休人员提供生活用品和食品等。
此外,我们还积极与社区合作,为离退休人员提供更多的文化、娱乐和体育设施,使他们的生活更加丰富多彩。
福利待遇落实我们认真执行国家和企业的离退休政策,确保离退休人员的福利待遇得到及时、准确的落实。
同时,我们还积极与有关部门协调,为离退休人员争取更多的福利待遇,提高他们的生活水平。
二、离退休文化活动组织工作离退休办公室一直致力于组织丰富多彩的离退休文化活动,以满足离退休人员的精神文化需求。
在过去的一年中,我们成功举办了多场活动,取得了良好的社会效应。
文艺演出我们组织了多场文艺演出活动,包括音乐会、舞蹈表演、戏曲演出等,让离退休人员欣赏到了精彩的文艺节目。
这些活动不仅丰富了离退休人员的精神文化生活,还增强了他们的归属感和幸福感。
书画展览我们定期举办书画展览活动,展示离退休人员的书画作品。
这些作品不仅展示了离退休人员的才华和艺术修养,还为他们提供了一个互相交流、学习的平台。
体育活动为了促进离退休人员的身体健康,我们组织了多种体育活动,如太极拳、乒乓球、羽毛球等。
这些活动不仅让离退休人员锻炼了身体,还增进了他们之间的友谊和交流。
三、离退休工作存在的问题和改进措施虽然我们在过去的一年中取得了一定的工作成绩,但也存在一些问题和不足。
比如,离退休人员的服务需求日益多样化,我们需要进一步加强个性化服务;同时,我们的工作人员也需要不断提高自身的业务水平和综合素质,以更好地为离退休人员服务。
离退休工作总结(精选3篇)【第1篇】离退休工作总结20xx年,我局离退休干部工作在县局党组的关心重视下,认真贯彻落实离退休干部工作的各项方针政策,并从实际出发,关注、关爱老干部生活,使老干部老有所依、老有所乐。
现将我局20xx离退休干部工作开展情况报告如下。
一、基本情况截至20xx年11月30日,我局共有离退休人员4人。
平均年龄在64.75岁左右,3名男同志、1名女同志,我局老干部2人常住称多县、2人常住西宁。
今年1月,我局1名离退休干部因病离世。
我局老干部整体年龄结构偏大,具有高龄、分散的特点。
二、老干部工作开展情况(一)落实重大节日走访慰问工作,让老干部感受到组织的关怀今年元旦、春节期间,局领导带队分别看望了离退休老同志,在“七一”来临之际,县局召开了以“关注行评,共话发展”为主题的离退休老干部座谈会,送上一份节日的祝福。
座谈会上,局党组书记、局长乔扎西代表县局党组,向老同志致以节日的祝福,简要介绍了县局坚持依法治税,推进科学管理,优化税收服务等各项工作取得的新成就,并就当前各项工作进展情况向老干部们作了汇报,恳请老干部们谏言献策,并发放了慰问金,让离退休干部感受组织的关心和温暖。
(二)切实做好老干部信访工作,帮助解决老干部实际问题县局从维护稳定、构建和谐的高度,认真细致地做好信访工作,县局人事教育(监察)科、办公室等科室平时就注重做好对老同志在诸如工资和公费医疗等方面的疑问给予耐心解释工作(三)建立老干部帮扶机制,及时帮助解决实际困难医疗保健是作好老干部服务工作的重点。
在老干部普遍进入高龄期和高发病期的形势下,加强医疗保健工作尤为重要。
在这项工作中,我们从思想上提高工作的责任感并做了大量艰苦细致的工作。
首先是做好与相关医疗单位的联系工作,积极向相关单位争取,尽最大努力为老干部们解决医疗费报销比例,并协调解决报销中的各项问题,使县局老干部医药费的报销得到较好地保障。
其次是定期做好体检工作。
(四)广泛开展健康文明的文体活动,丰富老干部们的精神文化生活我局把开展广泛的文体活动作为一项日常性的工作贯穿于老干部工作的始终,在局内专门设置了“老干部活动室”,坚持做到经常化、制度化、多样化。
退休工作总结4篇_离退休工作年终总结一、工作回顾自从我离职退休以来,回顾过去这一年的工作,我的工作得到了不少的进步和改善。
在这一年里,我完成了离退休工作计划中的各项任务,并且在工作中积极主动、尽职尽责,深受单位和同事的好评。
在过去的一年中,我主要从事了退休工作相关的各项任务,包括协助制定离退休工作规划,组织开展离退休人员参与的各项活动,协助解决离退休人员的各类问题等。
我还积极参与了相关培训和学习,提高了自身的业务能力和综合素质。
二、工作成果在过去的一年中,我做了以下工作:1.协助制定了离退休工作规划,并且认真执行,取得了明显成效;2.组织了多次离退休人员参与的文体活动,丰富了他们的精神文化生活;3.积极协助解决了一些离退休人员在生活上的困难和问题,受到了他们的好评;4.参与了多次相关培训和学习,提高了自身的业务和管理能力。
这些工作成果的取得,离不开单位的支持和同事们的配合,也对离退休人员的生活有了明显的改善。
三、存在问题在工作中,我也存在一些不足和问题,包括对一些政策法规不够熟悉,业务能力还有待提高,管理经验不足等。
还存在一定的沟通能力和团队合作能力方面的提升空间。
四、下一步计划在新的一年里,我将继续努力,不断提高自身的业务能力和管理水平,努力做好离退休工作,为单位和离退休人员做出更大的贡献。
我也将主动学习相关知识,提高自身的综合素质,为离退休工作的改善和发展做出更大的贡献。
五、感想在离职退休后,我不仅能够享受自己的退休生活,更能够为单位和社会做出一些贡献,这让我感到非常快乐和满足。
我将继续发扬工作的精神,努力工作,为社会做出更大的贡献。
高校离退处工作总结6篇篇1时光荏苒,岁月如歌。
过去的一年,我们在高校离退处全体工作人员的共同努力下,认真完成了各项工作任务,现将工作总结如下:一、工作概况高校离退处主要负责全校离退休教职工的服务与管理。
在过去的一年中,我们秉承“以人为本、服务为先”的理念,不断加强离退休人员的思想政治、生活保障、医疗保健和活动开展等工作,确保他们能够安享晚年。
二、工作亮点1. 强化服务意识,提高服务质量我们重视离退休人员的服务工作,加强了与离退休人员的沟通与交流,及时了解他们的需求和诉求。
同时,我们注重提高服务质量,不断完善服务设施,提高服务水平,得到了广大离退休人员的好评。
2. 创新管理模式,推进信息化建设为了提高工作效率和管理水平,我们积极推进信息化建设,建立了离退休人员管理系统,实现了信息化管理。
通过该系统,我们可以方便地查询、统计和管理离退休人员的信息,提高了工作效率和准确性。
3. 加强保健宣传,提高保健水平我们重视离退休人员的保健工作,加强了保健宣传和健康教育。
通过组织健康讲座、体检、医疗咨询等活动,提高了离退休人员的保健意识和保健水平,使他们能够更好地享受晚年生活。
4. 丰富文化生活,增进感情交流我们注重离退休人员的文化生活,组织了丰富多彩的活动,如文艺演出、书画展、棋牌赛等。
通过这些活动,增进了离退休人员之间的感情交流,增强了他们的归属感和幸福感。
三、展望未来在今后的工作中,我们将继续秉承“以人为本、服务为先”的理念,努力做好离退休人员的管理和服务工作。
具体来说,我们将:1. 进一步强化服务意识,提高服务质量,不断满足离退休人员的需求和诉求。
2. 继续推进信息化建设,提高管理效率和服务水平。
3. 加强保健宣传和教育,提高离退休人员的保健意识和保健能力。
4. 丰富文化生活,组织更多有益于身心健康的活动,增进离退休人员之间的感情交流。
总之,高校离退处工作是一项重要的工作,关系到广大离退休人员的福祉和幸福晚年。
2005年是学校党委认真贯彻落实党的十六大精神,实践“三个代表”重要思想,坚持以人为本,坚持科学发展观,以本科教学水平评估合格通过为契机,以开展保持党员先进性教育活动为动力,推动学校各项工作,深化改革、全面发展的一年,是实现教学、科研、管理上水平、上台阶的一年。
离退休工作在党委的领导下,在校内各有关单位的支持下,在离退休处全体工作人员
的努力下,在离退休老同志的关心支持和理解下取得了长足的进步。
一、学校党委高度重视离退休工作
1、成立领导小组。
为了加强对离退休工作的领导,学校成立了由尚书记任组长,分管院领导龙书记任副组长,各有关职能部门负责人为组员的黄冈师范学院离退休工作领导小组。
统一全面领导学校的离退休工作。
2、专门听取意见。
新一届党委领导班子成立后,尚书记、龙书记即刻深入到老领导。
牢掌握先教活动的主导权,严格有序稳步地推进先教活动深入向
纵深开展,不漏一个环节,不缺一个步骤,被评为先进支部。
退休第二支部书记方子金同志以先教活动为契机,带领党员开展生
活区自我管理,维护绿化、保洁环境、维持治安、修理水电设施,为西湖一路生活区老同志办实事、办好事,受到称颂。
离休支
部通过寄学方式给校外老党员提供学习材料、提出学习要求、介绍学习经验、交流学习体会,使一些老党员深受教育,表示要保
持晚节、永不褪色。
陈志忠等10人被评为先进党员。
3、党组织的战斗力明显增强。
通过开展先进性教育活动,党总支的核心领导作用,党支部的战斗堡垒作用明显增强。
各种
规章制度正在逐步修订加以完善,管理工作逐步实现规范化、科学化,思想政治工作力度逐步加大,党员的先锋模范作用逐步显
现和发挥。
如一些党员以前不爱学习,经常不参加会议,对世事不闻不问,现在变得热爱学习,积极参加组织生活和参加集体
活动,变得关心学校和国家大事,变得乐意与人交流谈心,变得乐意帮助人,乐意为大家做好事了。
三、政治生活待遇得到认真落实
一是学校召开首届教职工代表大会安排原学校老领导、离休老干部、在家老教授、离退休党支部书记作为列席代表出席会议,
并参加大会分组讨论,共商黄冈师范学院发展大计。
二是根据中央和省市文件精神,离休干部的特需经费由150元增加到500元,护理费由每月200元增加到400元,公用经费由840元
增加到1500元,一一都进行了落实兑现。
三是对共享改革成果的政策进行落实,对因害病住院造成经济困难的老同志评定生活困难补助。
四是结合先进性教育活动的开展,组织30多位老党员到红色圣地井冈山参观学习考察,接受革命传统教育。
四、文体活动开展丰富多彩
一是文体活动形式多样。
根据老同志的自身特长爱好组织参加活动,除了传统的门球、台球、健身舞操、麻将、象棋、扑克
牌、钓鱼等活动外,乒乓球日益成为老同志喜欢的文娱项目,在今年的教职工乒乓球比赛中,老年组又创佳绩,团体进入前八
名,男女单打分获第二名。
二是举办春秋两季文体比赛活动。
上半年在4月份,下半年在10月份分别举行了两次文体比赛活动,共有180人次分别参加了10
个项目的比赛,获名次的发给奖品,未获名次的发给纪念品。
在参加学校举行的春季运动会上,老年女子腰鼓队参加入场式表
演,获得特别奖。
三是组织参加黄冈市组织的文体比赛活动。
作为我校传统项目的门球,我校有6支代表队,在今年的市直各次比赛中,我校
门球队都取得了较好成绩,王兰宵同志还被选为市队队员参加在杨州市举行沿江城市杯门球赛,并取得好成绩。
五、老有所为又有新起色
1、服务教学,继续发挥余热。
今年有11位老教授担任教学视导员,参与听课、评课、辅导帮助青年教师。