新时代工人的力量
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工人阶级在新时代十年中的贡献随着时代的发展,工人阶级一直是社会发展的重要力量。
在新时代的十年里,工人阶级为社会经济的繁荣和进步做出了巨大贡献。
本文将从多个方面探讨工人阶级在新时代十年中的贡献。
一、经济发展工人阶级是生产力的主体,他们的努力直接决定着国家的经济发展水平。
在新时代十年中,工人阶级通过勤劳努力、技能提升等方式,为国家经济做出了巨大贡献。
他们不仅参与到了各个行业的生产中,提高了产能和生产效率,还积极参与技术创新和科学研究,推动了技术进步和产业升级。
二、社会稳定工人阶级是社会稳定的中坚力量。
在新时代十年中,工人阶级秉持着为人民服务的宗旨,为社会稳定作出了重要贡献。
他们严守岗位,保障了各个行业的正常运转;他们积极参与社会公益事业,关注社会弱势群体的权益,维护社会公平正义;他们还参与到社会管理中,积极配合政府开展各项工作,维护社会安定。
三、文化传承工人阶级是传承优秀文化的守护者。
在新时代十年中,工人阶级致力于传承和弘扬中华优秀传统文化,为社会文明进步作出了重要贡献。
他们在工作中注重道德修养,倡导劳动精神和团队合作精神;他们还积极参与文艺活动,用自己的智慧和才艺传递积极向上的价值观,丰富了社会文化生活。
四、环境保护工人阶级是环境保护的主力军。
在新时代十年中,工人阶级积极响应国家环保政策,为环境保护贡献了自己的力量。
他们在生产过程中注重节能减排,推广绿色生产方式;他们还参与到环境治理中,积极开展清洁行动和生态修复,改善了人们的生活环境。
五、社会改革工人阶级是社会改革的推动者。
在新时代十年中,工人阶级积极参与社会改革,为社会进步作出了贡献。
他们积极参与工会组织,维护工人权益,推动劳动法律法规的完善;他们还积极参与决策和管理,为国家的政策制定和实施提供了宝贵意见。
工人阶级在新时代十年中的贡献是多方面的。
他们为经济发展、社会稳定、文化传承、环境保护以及社会改革等方面做出了巨大贡献。
我们应该高度重视工人阶级的地位和作用,为他们的权益和福祉提供更好的保障,共同推动社会的繁荣和进步。
新时代工人的力量新中国成立以来,“咱们工人有力量”这昂扬的旋律曾伴随着国家的发展,点亮了一个时代。
无论是石油开采,还是钢铁制造,各个行业都闪耀着工人的光彩,“工人老大哥”曾是令人艳羡的称呼。
然而,随着时代的更替,社会条件发生转变,生产方式日新月异,中国工人成为了单纯的操作者。
工业是未来经济繁荣的关键,而工人是工业发展的动力。
新时代需要“新工人”,社会的发展和进步更是需要发挥新时代工人的力量。
“给工人一个杠杆,他们同样能撬动地球。
”在这社会经济高速发展的新时代,工人一样能创造辉煌。
如何发挥新时代工人的力量?是这个时代的新命题。
要发挥新时代工人的力量,提高工人地位,保障工人福利是前提。
一项调查显示,在当下国内仅有1%的人愿意做工人。
有人曾评价过:“中国工人获得了美国周刊的认同,却没有在中国获得普遍认同。
”究其原因是工人的待遇跟不上时代的步伐,工人的地位满足不了工人的需求。
针对于此,提高工人社会地位,保障工人福利是关键。
国家通过大众媒体传播工人的贡献,播放歌颂工人的歌曲,宣传工人先进典型,重新树立起工人高大形象;以政府为主导,企业工厂相配合来提高工人工资水平;国家为工人设立专门的节日等。
只有工人的腰板挺直了,工人的地位才会改变。
要发挥新时代工人的力量,建立职业教育和职业化培训制度是基础。
德国制造很大程度上归功于这个国家高水平的职业技术教育。
而我国目前的职业教育和培训还很薄弱,大部分工人的专业技术水平还很低。
原因在于两点,其一缺乏有竞争和吸引力的职业学校,使得学生在高中毕业后上大学成为主要出路。
其二缺少健全专业的培训机构,现在大部分工人都是简单培训后上岗,没有经过系统化的专业培训,造成工人的技术水平不过硬,专业水平不过关。
对此,应加强职业化学校的建设,完善培训制度。
政府投资建设职业化学校和培训中心,并鼓励私人创办,提倡企业与学校合作,采取学习与实习相结合的办学模式,目标是培养具有专业技术的人才,以此提高工人的整体素质。
新时代的工人力量实业强则经济强,事业弱则经济弱。
实业经济是经济稳定、社会发展、国家繁荣的奠基石。
发展实业经济,离不开工人。
工人是实业经济的发展之基。
目前。
我国的工人已成为流水线操作者的代名词。
他们面临社会地位低、工作环境差,权益得不到保护、才能得不到发挥等诸多问题,这些问题若不解决。
必将阻碍工人力量的发挥。
影响实业经济的发展。
为此,要想把实业经济做强做大,实现由‘中国制造’向‘中国创造’转型,就要从思想认识、政策保障、构建创新机制。
让工人在新一轮的经济建设中展现出现时代的工人力量。
在思想认识上做文章。
政府对工人的不重视、民众对工人工作的认识误区。
导致工人成为无人想做。
无人愿做的职业。
因此,提高思想认识,加大宣传力度是展现新时代工人力量的重要抓手。
一方面政府要提高对工人这一职业的重视程度,要意识到工人是经济发展的创造者,工人强则实业经济强,积极采取措施保障工人的利益,提高工人的地位。
另一方面,应加大对民众的宣传力度。
可通过评选‘最佳工人’等形式,向民众宣传工人的重要性,提升工人在民众心目中的地位。
从而吸引更多优秀人才进入工人队伍。
在政策保障上下功夫。
目前,我国在工人权益保障方面的法律法规还不够完善。
工人的经济利益还得不到有效保护,个人权利得不到尊重。
因此,政府应积极完善相关政策,在政治上保证工人的主人公地位,使他们真正成为国家的主人;在经济上,提高最低工资标准。
有效保护他们的经济利益;同时,加强会保障建设,使他们的生活得到应有的保障。
此外,指导企业积极实施优秀人才开发战略,针对企业所需,开展一系列以提高工人素质,提升工人技术为目的的在职培训,培养专业人才。
在构建创新机制上出实招。
长期以来,部分员工虽然具备良好的技术思想,但由于企业对创新不重视、制度保障缺乏等因素,导致无法发挥自身的技术创新优势。
因此,政府应进一步鼓励持企业重视技术创新,加大职工技术创新力度,建立创新激励体系,激发产业工人的创新愿望。
申论范文:新时代的工人力量“咱们工人有力量”,曾点亮了一个时代。
那个时代,“铁人”王进喜、老英雄孟泰等工人楷模曾是人们心目中的英雄人物;那个时代,作为一名工人,他们的内心是那么骄傲和自豪,归属感油然而生。
然而,现实生活中,作为工人的自豪感和归属感早已荡然无存,社会上也缺乏对工人职业的认同,新时代年轻工人的工作环境恶劣,生活毫无乐趣,他们频繁跳槽,像浮萍般无所归依……如今的工人需要重新找回曾经的自信,如今的中国需要发挥新时代的工人力量,运用新时代工人力量这一支巨大的杠杆促进中国经济的发展与腾飞。
发挥新时代的工人力量,获得社会认同是基础。
当下,工人的称号并不受人尊敬,而工厂的工作也并非求职者的首选,归根结底在于工人未获得社会的认同和尊重,产生了低贱的心理状态。
事实上工作本身并没有贵贱之分,人人平等,只要是合法、合规、自身努力所得都应该得到认可和尊重。
因此我们应该在全社会树立财富来自创造奋斗、来自工人的价值观,新时代的工人也应该增强自身的认同感,这需要政府、社会给予他们更多的社会保障,给予较高的社会待遇,也需加大宣传力度,使工人这个职业真正获得社会的认同。
发挥新时代的工人力量,发展职业教育是重点。
职业技术教育是培养人才的摇篮,是企业发展的保障,是社会前行的动力。
新时代的工人学历过低,体现的是个人能力的缺乏,更是个人技能的缺位,从而也会动摇到企业的发展。
德国的职业教育制度和培训体系值得我们学习和借鉴,只有发展好职业技术教育,才能真正培养出高技术水平的工人,这就需要政府出资,加大对职业教育的投入,需要企业设置更多的实验基地,需要刚步入社会的独生子女具有进取上进的意识,这样,新时代的工人力量才有无尽的动力。
当下正处于互联网时代,更是信息化时代,新时代的工人正发挥着无穷尽的价值,只有以营造社会氛围提升工人地位为前提,以发展职业教育水平提升工人技能为着力点,更需要以不断的鼓励工人创新为抓手,久久为功,多方多力,方能更好促进企业的转型升级,实现经济发展的腾飞。
新时代的工人力量常常听到老一辈工人数落新时代工人:“奇装异服”“轻佻浮躁”“上班玩手机,下班打游戏”“吃不了苦,静不下心”“鬼迷心窍”“异想天开”。
最为他们看不惯的,大概是年轻人的新想法、新观念。
曾经,凭力气吃饭,凭技术吃饭,是工人的骄傲,是工人力量的体现。
而现在,新时代的工人,凭的不再是力气和技术,更是敢想敢为;不再只是“脚踏实地”的实干,更是“仰望星空”的梦想。
曾经的工人有力量,如今的工人有梦想,梦想就是新时代工人的力量。
一位工人朋友说过:“只要给我们工人一根杠杆,我们同样能翘起地球”。
同样,只要给新时代的工人以宽容与尊重,机会与平台,他们就能放飞梦想,改造世界。
政府要加强对工人素质的重视,为工人放飞梦想奠定坚实基础。
工人曾是革命的主力军,也是改革的主力军,如今还是中国特色社会主义建设的主力军,政府应重视工人的力量,将国力建立在创造型工人的磐石之基而不是廉价劳动力的流沙之基上。
首先要转变经济发展模式,重视制造业,依靠技术自主创新,为工人发挥才智、实现价值、获得认同提供平台和机会。
其次,要建立职业培训工作新机制,健全职业培训制度新体系,提供优惠政策,鼓励工人培训,全面提高工人队伍素质。
再次,要推进户籍制度改革,落实工人社会福利和保障政策,为其解决进城务工、子女教育等问题供便利,解除其后顾之忧。
企业要增强对工人的深度依靠,为工人放飞梦想开拓广阔天地。
所谓深度依靠,就是不只依靠工人的劳动力,技术,更要依靠其创新力,想象力,鼓励他们充分解放思想,发挥才干。
首先,企业要改变将工人看作“会说话的工具”的错误观念,把工人作为创新的个体;其次,企业要增强对工人自主创新能力的培养,学习德国发展职业技术教育的先进经验,因地制宜,对员工进行教育培训;再次,企业还要从制度上保障自主创新,制定激励政策,引导工人节约成本、提高效率、提高技术水平。
社会要转变对工人的轻视观念,为工人放飞梦想营造良好环境。
中国向来是一个“脚踏实地”的国度,要鼓励工人“仰望星空”,实现自我价值,需要社会各方积极配合。
新时代的工人力量工人是国家和工厂的主人,是国强民盛、民族振兴的巨大力量主体。
他们通过一个个生产奇迹为国家建设作出了不可磨灭的贡献。
但新的时代背景下,工人似乎从以前的“老大哥”变成了流水线上的廉价生产工具,而靠廉价劳动力支撑起来的中国制造业也遭遇瓶颈,制约着国家的经济发展。
因此,要实现国家繁荣富强,需壮大新时代工人的力量,发挥工人的创新精神。
发挥新时代工人的创新力量要尊重工人,提高工人的社会地位。
工人是艰苦奋斗、勇于奉献的精神代表,改革开放以来涌现了多少勤劳伟大的工人模范,但当下国内环境中工人地位悄然改变,无法获得普遍认同。
我们应在全社会大力宣传工人的先进事迹,树立“尊敬工人”的共同价值观,使“爱工敬工”的精神蔚然成风。
只有以认同之心、崇敬之情对待工人,中国工人才有力量仰望星空,才会为了国家的发展斗志昂扬。
发挥新时代工人的创新力量要注重职业教育。
德国以其高水平的职业教育造就了成功的“德国制造”。
宝钢的“蓝领创新”为我国现代企业发展职业教育提供了最好的借鉴经验。
因此,我国应重视对职业类学校的投资,企业应给予工人更多的培训学习机会。
只有培养高素质高技术的人才,才能加快转变经济发展方式,推动产业升级。
只有对职工进行技能创新培训,才能促进企业的自主革新。
发挥新时代工人的创新力量要完善职工激励保障体系。
每个工人都是有梦想、有追求的活生生的人,需要良好的工作和生活条件,以支撑其追求个人价值、工作价值的信念。
因此,改善工人工作环境,建立有效全面可行的保障体系,对有创新技术的工人进行奖励,能更充分地调动工人的积极性,促进高效公平的竞争,使工人在岗位上挥洒青春和热血,释放真正的力量。
掌工人创新之舵,扬国家繁荣之帆。
工人缺乏创新势必影响职业发展,企业缺乏创新势必阻碍长期进步,国家缺乏创新势必难以真正强盛。
只有提高工人的社会地位,注重国内职业教育,完善职工激励保障体系,方能促进工人创新,充实新时代工人的力量,中国制造业方能栉风沐雨,砥砺前行!。
中公申论:新时代的工人力量(5篇材料)第一篇:中公申论:新时代的工人力量中公申论范文:新时代的工人力量说:良好的开端是成功的一半。
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【范文示例】新时代的工人力量“咱们工人有力量!改造得世界变了样。
”上世纪50年代,这首铿锵有力的歌曲唱出了新中国工人的光辉形象。
在如今转型升级跨越发展的新时代,工人应与时俱进,在变革的经济大潮之中呈现别样动人的精神风貌。
改革开放三十多年来,我国一度被誉为“世界工厂”,但随着时代的更替和经济的快速发展,仅靠低技术含量和劳动密集型产业链的“中国制造”已远远不能满足经济发展的需要。
当前我国面临创新驱动、转型发展的考验,对发挥职工的创新能力也提出了新的要求。
新时代工人不该只是流水线上的生产工具,而应该成为充满创造性的个体,我们坚信,只要给工人一个杠杆,其同样能撬动地球,在新一轮经济建设中展现出“新时代的工人力量”。
展现新时代工人力量,积极搭建合理的政策框架体系。
当前我国在工人权利保障方面的法律法规还不够完善,工人的经济利益得不到有效保护,个人权利得不到尊重。
基于提高企业竞争力、建设创新型国家等方面的需要,政府应积极构建合理的法律框架体系,在政治上保证工人的主人公地位,使他们真正成为国家的主人,特别是加强工人社会保障建设,依法保护他们的经济利益,使他们的生活水平追上GDP增长的步伐。
同时指导企业积极实施人才优先开发战略,实施集聚优秀人才投身企业的政策,规范企业人才开发中的政府、企业和市场关系。
展现新时代工人力量,努力构建全方位创新体制。
长期以来,我国民企技术创新往往依靠高校及科研单位,部分产业工人虽然具备良好的技术思想,但由于缺乏制度保障下的上升通道,游离于城市化进程的边缘,“无恒产者无恒心”,成为滋生不稳定因素的温床之一。
因此,政府亟须督促企业进一步加大职工技术创新工作力度,完善机制,创新内容,提高职工经济技术创新工作科学化水平,积极建立开放式的岗位责任制,形成深入的创新体系和跨岗位、跨区域、跨专业的协同创新机制,建立全覆盖的创新激励体系,创先争优,增强活力,奏响产业工人有力量的时代强音。
工人的力量——工人爱岗敬业演讲稿:大家好!我今天来到这里,想和大家分享一些关于工人的力量的话题。
众所周知,工人是社会的中坚力量。
没有工人的辛勤劳动,就没有现代化的城市,没有丰富多彩的文化艺术,更没有我们生活中的各种便利。
每个工人都是社会的一分子,我们不仅要努力工作,更需要有爱岗敬业的精神,来为社会贡献我们的力量。
工人是勤奋的,我们每天早早地起床,就开始了一天的工作。
从早晨6点到夜晚10点,从一天到一年,我们都在坚持着。
这种坚持,不是一时的,而是一种精神上的追求。
我们始终相信,所有的付出,一定会有收获。
工人是坚强的,我们在工作中会遇到各种各样的困难挑战,但我们不会退缩,不会妥协。
我们会不断地寻找解决办法,不失时机地调整工作方法,来克服困难,完成任务。
在困难面前,我们会站直腰杆,不畏艰难地前行。
工人是爱岗敬业的,我们深深热爱着自己的工作岗位,不仅仅是因为工作能带来收入,在于我们从工作中获得成就感。
我们不断地学习、锻炼自己的技能和素质,以更好地完成工作任务。
我们深知,只有把工作做好,才能够赢得社会的尊重和支持,进而实现个人价值的增长。
工人是有责任感的,我们不仅仅是完成工作任务,更需要用自己的实际行动,为社会做出贡献。
我们要在精神上、物质上、行动上为社会做出自己的微薄之力。
我们要积极参与各种公益活动,为社会和他人提供帮助。
工人的力量是我们凝聚起来的,凝聚着我们每个人的力量。
我们在工作中互相支持、团结协作,共同攻克难关,共同前行。
我们不分彼此,不计个人失,为实现公司的目标和社会的需要而工作奋斗。
我想用一句话来总结这篇演讲:工人的力量是不可忽视的。
只有我们每一个工人坚定地走好自己的岗位,才能让社会更加稳健地发展,让中国的明天更加美好!谢谢大家!。
新时代的工人力量范文在新时代,工人力量的作用和价值更加彰显。
作为社会主要生产力的代表,工人阶级在国家发展和社会进步中发挥着重要作用。
工人力量的新时代意义,不仅体现在经济建设上,更体现在社会稳定和国家安全上。
下面,我们将从多个角度来探讨新时代的工人力量的范文。
首先,新时代的工人力量在经济建设中发挥着重要作用。
作为生产者和创造者,工人们通过辛勤劳动,为社会创造了巨大的财富。
他们在工厂车间、生产线上默默付出,为国家的经济发展贡献着自己的力量。
在新时代,随着科技的不断进步和产业的不断升级,工人们也在不断提高自己的技能和素质,适应着新时代经济发展的需要。
他们不仅是生产的参与者,更是技术的创新者,为国家经济的高质量发展作出了重要贡献。
其次,新时代的工人力量在社会稳定中发挥着重要作用。
工人阶级是国家的重要稳定力量,他们通过维护自身权益和参与社会管理,为社会的和谐稳定贡献着力量。
在新时代,工人们更加关注自身权益的保障,通过各种方式维护自己的合法权益,同时也积极参与社会公益事业,为社会稳定和谐做出了积极贡献。
工人阶级的团结和奋斗精神,不仅是社会稳定的重要保障,更是国家发展的坚实基础。
最后,新时代的工人力量在国家安全中发挥着重要作用。
作为国家的栋梁之才,工人阶级在国家安全建设中扮演着重要角色。
他们在国防工业、基础设施建设等领域发挥着关键作用,为国家安全保障提供了坚实支撑。
在新时代,工人们不仅要关注自身的发展,更要关注国家的安全和发展。
他们始终保持着对国家的忠诚和热爱,为国家的繁荣和稳定贡献着自己的力量。
总之,在新时代,工人力量的作用和价值更加凸显。
工人阶级作为社会的中流砥柱,为国家的发展和社会的进步发挥着重要作用。
他们的奋斗精神和责任担当,不仅是国家发展的动力源泉,更是社会和谐稳定的重要保障。
新时代的工人力量,将继续书写着属于自己的辉煌篇章,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗!。
《咱们工人有力量》在当前世界的经济体系下,工人阶级的力量常常被低估或忽视。
然而,咱们工人真正拥有巨大的力量和影响力。
本文将从不同角度探讨工人阶级的力量,展示他们在社会中的地位和影响力。
一、工人是生产力的创造者工人阶级是实际上创造财富和价值的人群。
无论是制造业还是服务业,工人们都是生产力的核心。
他们通过付出辛勤努力,为社会创造了物质和服务上的丰富。
正是通过工人的努力,我们才能享受到各种商品和服务。
二、工人是社会稳定的基石工人阶级是社会的基础,他们的稳定就是社会的稳定。
工人们的工作和生活条件直接影响到整个社会的秩序和稳定。
工人的工作环境、工资待遇、福利保障等问题,都直接关系到社会的和谐与稳定。
只有当工人们的权益得到保护和尊重时,社会才能够稳定发展。
三、工人是社会进步的推动力工人阶级在不同历史时期都扮演着推动社会进步的角色。
工人运动和工人罢工通常是推动社会进步和改革的基础。
通过团结起来,争取自身权益,并对社会不公正现象发出声音,工人阶级能够影响政府政策和社会改革。
工人们的合法权益得到保护和实现,才能够促进社会的进步和发展。
四、工人是社会公平的维护者工人阶级扮演着维护社会公平的重要角色。
他们对工资待遇、劳动条件等问题的争取,不仅仅是为了自身利益,更是为了维护整个社会的公平和正义。
工人们的斗争为广大劳动者争取到了更好的待遇和权益,也促进了社会的公平性。
没有工人们的努力,社会的资源分配将更加不均衡。
五、工人是社会变革的力量工人阶级在历史上一直是社会变革的核心力量。
从工人运动到工人罢工,工人们不断地推动着社会的变革和革命。
工人们通过团结行动,为争取更好的权益和改善工作条件而战斗。
他们的斗争意识和团结精神,为社会变革开辟了道路。
六、工人的团结与互助工人阶级是一个庞大的群体,他们之间的团结和互助是重要的力量源泉。
工人们通过工会、协会等组织的形式,加强联系和沟通,共同维护自身权益。
同时,工人们之间的互助和支持也是巨大的。
新时代工人的力量
“咱们工人有力量”这支昂扬的旋律唱出了属于工人的时代自豪感。
当今“80后”“90后”的新一代农民工,成了新时代的工人主体,面对我国制造业的发展困境,“中国制造”的再发展关键在于发挥新时代工人的力量。
发挥新时代工人的力量是时代的必然需求。
中国的“世界工厂”名号只是“代工厂”的另一种说法。
这些企业靠的仅是低技术含量和劳动密集型产业链。
中国靠廉价劳动力优势支撑起来的工业化进程似乎陷入了某种困境。
但是困境也总是伴随着机遇,在中央发布的关于产业转型政策文件中,培养和发挥新时代工人的能力已经成为党和政府工作的重点。
眼下正处于“十二五”时期,我国新一轮经济建设中亟须新时代工人的力量。
发挥新时代工人的力量,重点在于培养知识型工人。
知识工人是创造力的源泉,也是新型企业用工的一种方向。
培养知识型工人首先涉及到学校模式问题,职业学校不仅是需要政府的大力支持,也应该让用工企业扮演更重的角色,毕竟企业作为实际主体,对于技术需求的了解会更加深刻、更有发言权。
其次在学习模式上要让企业和学校之间做到工学结合,只有这样才能真正锻炼出知识和技术相结合的人才。
再次,培养机制也要结合社会实际进行突破创新,当前社会存在大量80,90后的农民工,这批人都接受了义务教育,具备良好的基础文化知识,因此企业在与职业学校可以摸索一种工人的委培制度,主动引导他们进入学校委培,学习后由相关部门与学校进行考核,让社会大量潜在优质劳力得到解放。
发挥新时代工人的力量,核心在于机制上鼓励工人的创造力。
宝钢模式告诉我们中国工人在任何时代都是有力量的,关键在于怎样激发他们的创造力。
企业作为实际管理者,也应该在本身的体制机制上寻求突破口。
我们必须认识到工人在实际生产过程中的经验是丰富的,对于生产的理解甚至超过一些专家。
企业如果能建立相关激励制度,把工人这些生产经验或者是建议收集起来作为改进方向,一方面加强企业的生产能力,提高企业竞争力,另一方面也加强了工人的荣誉感和企业归属感,对企业稳定发展有巨大的积极作用。
发展新时代工人的力量,根本在于提高对工人的社会认可。
工人在社会建设中的作用毋庸置疑,可是为什么当前的社会认可度不高?一是社会当前观念存在一些误区,享乐和拜金主义横行,年轻人只追求轻松高薪酬的工作,对于奉献社会的工人职业缺乏了起码的敬重。
二是工人的劳动保障制度落实情况尚不足人意,工人的劳资纠纷时常发生。
因此,一方面我们要在思想上大力宣传工人精神,树立工人典型,让工人精神薪火相传。
另一方面,对恶意压榨欺骗工人的行为予以严厉打击,提高劳动待遇,维护好工人的权益和劳动尊严。
只有这样才能树立工人的主人翁精神,才有工人奉献精神。
《时代》周刊的中国工人予以世界经济温暖的微笑昭示着中国新时代工人拥有不可忽视的正能量。
相信通过观念的转变,制度的出台和落实,工人的力量将在建设“中国梦”的舞台上大放异彩。