工会活动策划方案创意积极篇

有创意的工会活动策划5篇工会活动策划篇1为落实全民健身活动精神，不断提高公司职工素质，活跃公司职工文化生活，增强公司凝聚力、向心力，经公司领导同意，公司工会决定开展“强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。

为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。

1、活动宗旨：活跃团队气氛，加强团队协作；锻炼身体，放松心情；提高员工积极性，丰富企业文化。

2、活动主体:全体员工。

3、活动时间：20__年11月17日-18日。

4、活动地点：___酒店。

5、活动安排：17日上午全员会。

17日下午自由活动（可游泳、健身、保龄球、羽毛球等）。

18日上午羽毛球比赛。

18日下午羽毛球比赛。

6、注意事项：要求全体员工积极参加，无特殊情况不得请假。

活动整个过程，以部门负责人切实负责。

做好通讯联络协调工作，有情况及时与综合部沟通。

活动期间，一定要注意安全。

7、活动预算：工会活动策划篇2为增添节日氛围，增强集体凝聚力，增进同事间的友谊，确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节，工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动，现将活动方案安排如下：一、活动时间：20__年__月__日。

二、活动场地：__县师范附小操场。

三、参加人员：全所职工及其家属。

四、活动内容和具体安排：（一）投篮活动选定半块篮球场，男士以罚球线为准，女士以罚球线前一米的距离为准进行投篮，每人投篮次数5次，每投中一次获得一张奖券。

（二）家庭接力往返跑画出50米长的平行跑道，以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组，每次6组选手参加，每一组的男士站在50米跑道的起始端，女士站在50米跑道的终端，进行接力往返跑。

每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，并分别发给三张、两张、一张奖券。

（三）慰问退休、困难职工为体现集体温暖，切实关心退休、困难职工的家庭生活，行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工，与他们座谈、交流，了解并切实解决他们的困难，为他们送去节日礼品。

2024年全年工会活动方案
活动目标：
促进员工之间的沟通交流，增进团队协作，提高员工的凝聚力和幸福感。

一、季度活动安排：
第一季度：团结新年，共迎新春
元旦联欢晚会：精心策划一场热烈欢快的元旦联欢晚会，展现员工多彩的才艺，共庆新年。

新年心愿墙：员工可以在心愿墙上写下新年愿望，激励彼此共同奋斗。

第二季度：健康运动，活力满满
健康跑步挑战：组织员工参与一场健康跑步活动，倡导积极的生活方式。

团队建设拓展训练：举办团队拓展训练，强化团队协作，提升团队凝聚力。

第三季度：文体娱乐，轻松愉快
文艺汇演：举办文艺汇演，提供一个展示员工文艺才华的平台。

桌游大赛：开展桌游比赛，促进员工之间的友谊，加强团队合作。

第四季度：感恩回馈，共享欢乐
年终答谢会：举办年终答谢会，感谢员工一年来的辛勤付出，表达公司的诚挚谢意。

圣诞派对：在圣诞节期间举办派对，为员工营造温馨欢快的氛围。

二、月度固定活动：
每月一次员工生日会：
为当月寿星庆生，增进员工之间的感情。

三、特别活动：
员工家属日：
邀请员工的家属参观公司，了解员工的工作环境，共同分享公司的成就。

四、关怀慰问：
员工关爱行动：
设立关怀小组，关心员工生活，提供慰问和帮助，增进公司内部温暖氛围。

五、培训交流：
知识分享沙龙：
不定期组织员工分享自己的专业知识和经验，促进部门间的学习和交流。

以上活动方案旨在通过多元化的活动形式，为员工提供一个积极向上、充满活力的工作环境，加强员工之间的团队协作与凝聚力，共同迎接2024年的挑战。

工会活动策划方案范本一、引言____年是一个新的时代，对于工会来说，也是一个新的起点。

工会作为劳动者的代表，需要不断为广大职工争取权益，提高工作环境和待遇。

本文将提出一系列的工会活动策划方案，希望能够帮助工会更好地履行职责，为职工们提供更好的服务和保障。

二、总体目标1. 关注职工权益：维护职工的合法权益，争取更优厚的工资和福利待遇。

2. 提升工作环境：关注工作环境的改善，努力创造一个舒适、健康、安全的工作环境。

3. 增加交流机会：组织各类活动，增进职工之间的交流与合作，提高企业的凝聚力和团队合作精神。

三、具体方案1. 维权活动维权活动是工会的首要任务之一，为了实现职工权益的最大化，工会将开展以下活动：（1）建立维权平台：建立一个方便职工维权的平台，提供咨询、指导和法律援助等服务。

（2）争取更优厚的待遇：通过与企业协商，争取提高工资和福利待遇。

（3）组织罢工活动：在必要的时候，组织职工进行罢工活动，向企业施压，争取更好的福利待遇。

2. 提升工作环境良好的工作环境可以提高职工的工作积极性和效率，同时也能减少工伤事故的发生。

为此，工会将开展以下活动：（1）工作环境调研：了解职工对工作环境的评价，发现问题，并提出改进建议。

（2）开展环境整治活动：组织整治工作环境，消除隐患，提高工作环境的舒适度和安全性。

（3）开展健康教育活动：组织专家进行健康教育宣传活动，提高职工的健康意识和健康生活方式。

3. 促进交流合作良好的交流与合作可以提高企业的凝聚力和团队合作精神，为此工会将开展以下活动：（1）职工座谈会：定期组织职工座谈会，听取职工意见和建议，并进行交流与分享。

（2）技能培训活动：组织各类技能培训活动，提高职工的技能水平和职业素质。

（3）举办文娱活动：组织文体比赛、文艺演出等，增进职工之间的感情，提高企业的凝聚力。

四、实施方案1.资源准备（1）人力资源：配备一支专业的工作团队，负责活动的策划、组织和执行。

（2）物资准备：准备必要的办公设备、会议场地、宣传品等物资。

有创意的工会活动策划方案为了进一步树立广大教职工“每天锻炼半小时，健康工作每一天，幸福生活一辈子”的锻炼意识，同时为了丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，展示学校教职工崭新的精神风貌，学校工会将在本年度开展系列文体活动，具体安排如下：一、活动目的：缓解工作压力，愉悦身心健康，增强集体凝聚力。

二、活动主题：强身健体营造温馨团队，心手相牵构建和谐校园。

三、活动口号：活力永青春，运动无极限。

四、活动项目：1、广场舞比赛。

2、球类比赛(排球、羽毛球、乒乓球比赛)。

3、棋类比赛(跳棋、军棋、五指棋、象棋)。

4、跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛。

五、活动形式：1、以工会小组为单位，以抽签的形式组成四个比赛大组，各组根据活动项目及规则自选参赛队员。

2、每项比赛都是以积分的形式体现，按名次为本组加50、30、20、____分。

年末按照总分高低进行团队奖励。

3、各组应本着“参与第一、比赛第二”的原则让大多数教职工参与活动，不做统一要求，待所有比赛活动结束，根据各组教职工参与情况，按人数在总分中每人次加____分。

六、比赛方式及评比标准：(一)广场舞比赛评比标准1、阵容(____分)(每组限参加比赛人数不少于____人，每增加____人加____分)。

2、动作整齐程度(____分)。

3、服装(____分)(每组选派____名教师做为广场舞蹈教练，同时该教练为本组在总分中积____分值)。

(二)排球比赛方式1、每组选派____名队员(4女2男)，按抽签决定对阵。

2、每场对阵采取三局两胜____分制(对不打满局的组别每局扣____分)。

(三)羽毛球比赛方式1、项目：(1)男单(2)女单(3)男女混双。

2、按抽签决定对阵，每场对阵采取三局两胜____分制(对不打满局的组别每局扣____分)。

(四)乒乓球比赛方式1、项目：(1)男单(2)女单(3)男女混双。

2、按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜____分制(对不打满局的组别每局扣____分)。

工会活动策划方案【5篇】伴随经济社会的不断纵深演进发展，工会在企业发展当中的作用变得越来越重要，以下是小编精心收集整理的工会活动策划方案，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

工会活动策划方案1活动主题：和谐、友谊、进步活动时间：9月下旬活动地点：___比赛项目：第一项：共同进步(双人跳绳)比赛规则：一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳的最多的那组获胜。

奖项设置：一等奖2名;二等奖2名;纪念奖12名。

参加人数：每个工会小组4名,共16人。

第二项：挤眉弄眼(吃饼干)比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。

一分钟之内吃的数量多的获胜。

掉落的不计数，用手帮助的不计成绩。

奖项设置：抽签分两轮比赛，每组取一等奖1名。

共计一等奖2名;纪念奖6名。

参加人数：每个工会小组4名,共16人第三项：吹球入碗比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹乒乓球，一直吹到第五只碗，谁吹的时间最少，就算获胜。

奖项设置：抽签分2轮比赛,每组取一等奖1名;纪念奖3名;共计一等奖2名,纪念奖6名.参加人数：每个工会小组2名(不限男女),共8人。

第四项：争先恐后(推球)比赛规则：将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只篮球，发令后，迅速推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。

奖项设置：抽签分2轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入决赛，未进入决赛小组获纪念奖。

决赛获胜小组一等奖，另一小组获二等奖。

共计一等奖4名，二等奖4名，纪念奖8名。

参加人数：每个工会小组4名(不限男女),共16人。

工会活动策划方案2为了更好地关心和服务全县行政事业单位和国有企事业单位的青年单身职工，为其架设交友的桥梁，结识志趣相投的知音，为建设“十堰绿色崛起示范县”携手共进、建功立业。

由县政府发起，县总工会主办，县委组织部、县委宣传部、县妇联、县人社局、县教育局、县广播电影电视局、县委机关杂志社协办的“相拥绿色·牵手__”暨__县首届行政事业单位单身职工联谊会，将于6月下旬在龙王垭茶庄举行，为确保联谊会活动取得明显效果，现提出如下方案:一、活动背景近年来，上级党和政府对我县三支一扶、选调生等人才队伍输送力度加大，县内也通过相关途径招录了一批实用型人才，这类人才大部分都在基层一线岗位工作，且都到了谈婚论嫁的年龄。

工会活动策划方案（优秀8篇）为了确保事情或工作安全顺利进行，往往需要预先制定好方案，方案具有可操作性和可行性的特点。

优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是的为您带来的工会活动策划方案（优秀8篇），希望能够给予您一些参考与帮助。

工会活动方案篇一一、活动目的：为了缓解教师平日工作的紧张，增进教师之间的友谊，丰富教师业余生活，愉悦身心，构筑教师之间交流平台，走进大自然，学校工会将组织全校教师进行野外休闲拓展活动。

二、活动时间及乘车指南1、活动时间：5月20日。

2、乘车时间：上午9：30、10：30、11：30、12：30。

3、调度：龙秋花、吴如喜。

（说明：上午有课的教师上完第四节课后到县政门口上车）。

三、活动场所神龙寨观光园四、活动内容乒乓球拍托球接力、呼拉圈比赛、篮球投篮比赛、踢鸡健、跳绳比赛、享受森林日光浴。

五、活动细则1、学校负责车费、租房费、餐费、及活动奖金。

2、活动由体育组统一组织。

3、每项活动设立一、二、三等奖和优胜奖，奖金分别为400元、350元、300元、300元，奖金合计：6750元。

六、活动纪律1、教师无特殊情况，原则上不得请假。

2、教师集体活动要注重教师形象，言行文明，不做有损学校形象的事。

3、注意野外用火，预防火灾，男士不得乱扔烟头，以免引发火灾。

4、娱乐活动要健康文明，不得或变相。

七、注意事项1、年级组长、办公室主任负责组织好本组成员参加活动。

2、活动期间要本着友谊第一，比赛第二的原则，公平合理竞技。

3、请各教师做好家属的安全教育工作台，特别要管好自己的小孩子。

工会活动方案篇二代企业趣味运动会的意义：趣味运动会兼顾了趣味性与团队性，即竞技、娱乐、健身等综合于一体的全新趣味活动，激发参与者团队协作、敢于拼搏，永争第一。

为你整理了工会春节趣味活动方案，希望对你有所参考帮助。

为丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，学校工会定于元月29日上午组织开展教职工健身趣味活动。

工会活动策划方案创意积极篇企业应不定期开展工会活动,这样不仅有利于丰富员工的生活,还可以提高企业凝聚力。

以下是小编精心收集整理的工会活动策划方案,下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

工会活动策划方案1活动时间:12月12日上午9:30开始活动目的:为丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，学校拟利用本周末组织开展健身趣味活动。

特制定活动实施方案如下: 活动地点:跳马乡辰午山庄活动牵头:江虹、喻晓燕总裁判:陈强裁判:陈强、唐小红、梁斌、胡佳、邓杰、蒋晓维、谭获、何琪瑶(共8人)记录:唐小红、何琪瑶参加人员:所有教师(含代课教师)及食堂工友后勤准备:钟浩为、廖曙文、江虹照相:吴铁军奖励办法:学校根据教师出勤表顺序将全校教师按ABCD顺序任意分成四组，每项比赛决出第一名至第四名，依次计分为9、7、5、3，4项比赛的积分累计者为第一名，其余类推，按名次发放活动奖品。

活动项目:踢毽子、跳长绳(3分钟)、夹球接力、猪八戒背媳妇踢毽子比赛:(器材准备:毽子10个)1、4个小组每组各派6名代表参赛，性别、年龄不限。

2、比赛分4轮进行，每轮1个小组参赛，每名参赛队员连续踢毽子一分钟，记录6人成绩总和。

3、按成绩高低取名次，按9、7、5、3记分“双人胸(背)夹球跑”接力赛:(气球20个)1、4个小组各派12名代表参赛，性别、年龄不限，12个人分成6组，每2人一组。

2、每队每次出2人，两人胸对胸或背对背，中间放1个气球，两人用胸或背夹紧，立于起点线后。

令下，两人同时侧向跑动，绕过障碍物后返回交第二队两人。

第二队用同样的方法将球运回交下一组。

依此类推，先完成的组为胜。

3、比赛规则:(1)、令下后才能跑动。

途中若球掉地，要在原地夹好，继续比赛。

(2)、在跑动过程中，一律不许用手触球。

(3)、球运过终点线后，才能交下两人。

4、名次录取:按速度取名次，按9、7、5、3记分。

“猪八戒背媳妇”比赛:1、4个小组各派12名代表参赛，性别、年龄不限，12个人分成6组，每2人一组。

工会组织活动方案(精选6篇)_活动策划工会组织活动方案(篇1)为贯彻落实全民健身活动精神，不断提高干部职工素质，活跃职工业余文化生活，进一步增强凝聚力、战斗力和向心力，打造积极向上、团结和谐、健康活泼的后勤团队，近期，中心工会积极谋划本年度文体活动实施方案。

通过近一周的广泛征求员工的意见建议，中心工会以倡导健康文明的生活方式和行为为根本，在勤俭节约、安全可行的基础上，采用成立乒乓球、羽毛球、游泳、摄影等各类兴趣小组的形式，充分发动全体职工积极参加，工会将根据后勤工作实际，全年有计划地组织员工开展若干次比赛活动。

到2月19为止，职工报名参加活动工作已经结束，下一步中心工会将根据职工的报名情况排出活动时间表，并将于3月份开展第一次活动。

工会组织活动方案(篇2) 在新的一年里，城东中学工会将在校党支部及局教育工会领导下，贯彻落实xx大精神，围绕学校中心工作，努力做好工会工作，大力提升教职工人文素养，开好教职工大会并履行好职能，构建和谐的干群关系，力争打造一个快乐、幸福、和谐校园。

一、以教职工大会为载体，切实做好校务公开民主管理在20xx年开始实施的校务公开和民主管理的基础上，继续与大家一道严格按照程序进行，特别是关系到全校教职工切身利益的事情，一定要做到全员告知、广泛听取教职员工的建议。

利用教职工大会这个平台，尽可能减少矛盾产生，将构建快乐、幸福、和谐校园做到实处。

同时加大民主公开的进程。

更深入及时监督各项评优工作，做好党政辅助工作。

二、加强教职工素质教育工作，努力提升教职工素养1、争创学习性班组，构建和谐团队。

20xx年，在我校开展争创“文明教研组”评选工作。

利用评选契机，大力弘扬教研组中先进。

充分打造出一个城东中学形象的团队。

2、以“为人”“为师”“为学”为主题的读书节活动。

20xx年3月—10月，全校开展“三为”为主题的教工读书活动20xx年学校工会工作计划20xx年学校工会工作计划。

充分利用本次活动，大力提升我校教职工师德风范，力争向优质教师队伍目标奋进。

工会活动策划方案7篇一、活动目标：1. 提倡员工关注自身健康状况，增强健康意识；2. 促进企业与员工之间的沟通与交流；3. 推动员工健康管理工作的开展。

二、活动内容：1. 开展员工身体健康自查活动，提供详细的自查表，并为有需要的员工提供专业指导；2. 安排企业体检，由专业医疗机构提供体检服务，并根据体检结果进行咨询及健康管理指导；3. 组织健康讲座，邀请专家讲解常见疾病的防治知识，并提供健康生活方式的指导；4. 组织体育比赛，包括足球、篮球等项目，增强员工身体素质。

三、活动时间：本次活动将持续一个月，分为三个阶段进行，具体安排如下：1. 自查活动：第一周；2. 企业体检：第二周；3. 健康讲座：第三周；4. 体育比赛：第四周。

四、活动预算：1. 自查活动费用：1000元；2. 企业体检费用：每人200元，共计2000元；3. 健康讲座费用：5000元；4. 体育比赛费用：3000元；总计：11,000元。

五、活动宣传：1. 在企业内部张贴宣传海报，宣传活动的目标、时间和地点；2. 在企业内部通讯平台发布活动通知，并鼓励员工积极参与；3. 在企业公共区域设立宣传展示牌，介绍活动的内容及预期效果。

六、活动评估：1. 通过员工反馈问卷了解活动效果及员工满意度；2. 评估员工参与活动后的健康状况，并与活动前进行对比分析；3. 根据评估结果总结经验，对今后的活动做出改进。

工会活动策划方案二：员工技能培训活动一、活动目标：1. 提升员工的专业技能，提高岗位工作质量；2. 促进员工之间的交流与合作，增强团队协作能力；3. 激发员工的学习热情，提高工作积极性。

二、活动内容：1. 组织内部培训讲座，邀请公司内部专家或外部专业人士进行技能指导、知识分享；2. 安排员工间互帮互学，通过轮岗或岗位交流等方式，提升员工综合能力；3. 组织参观学习活动，到同行业或相关行业的企业参观学习，了解行业最新发展动态；4. 设立员工学习小组，按照一定的学习计划，进行集中学习和讨论。

工会活动方案10篇工会活动方案10篇（精选）1为了增进湘杏学院教职员工的交流，加强湘杏学院团队精神，增强湘杏学院教职工集体荣誉感，建立积极、奋发、团结、和谐的湘杏学院团队。

在湘杏学院党总支、行政和工会领导的大力支持以及湘杏学院工会委员精心筹划下，决定到风景秀美的岳阳临湘进行春游活动，具体安排如下：一、活动时间20__年11月7日至8日(两天一晚)二、活动地点岳阳临湘6501洞、银沙滩、五尖山、张谷英村三、活动安排安排1、出发：5月7日8：00在实验楼前集合出发2、8：00—10：00之间在车上组织小活动，脑筋急转弯及唱红歌比赛3、达到目的地之后的活动安排5月7日：参观6501洞———午餐———银沙滩(游戏、活动)———五尖山———临湘县城晚餐住宿晚上自由活动或者ktv)5月8日：张谷英村乘车回家4、返回：大约8日下午1点出发，3点钟到四、注意事项1、本次活动是集体活动，禁止单独行动2、携带好随身携带的东西，以免丢失3、最好穿平底胶鞋，并携带凉鞋或者拖鞋，因为会在沙滩上玩。

工会活动方案10篇（精选）2为全面贯彻落实《全民健身计划》，大力发扬公司“精诚团结，规范高效，全力开创生产经营新局面”企业文化核心价值观，进一步丰富职工业余文化生活，增强企业凝聚力，不断增强和提高全公司员工的健康水平，决定策划组织开展一系列职工文体活动。

一、活动组委会主任：印云宁副主任：罗云清委员：工会干事、各工会小组长、各文秘干事二、活动主题我运动，我健康，我工作，我认真三、活动形式2022年度职工文体活动，根据具体实施方案要求组队报名，采取分单项、分月度进行比赛的方式;以成立各种兴趣小组，业余时间自行组织活动的方式;以增强趣味性，参加公司组织的趣味运动会等活动贯穿全年活动之中。

四、活动项目1、“三·八”活动(3月)2、羽毛球比赛(4月)3、歌手大赛(5月);4、棋牌大赛(6月);5、撕名牌比赛(7月);6、趣味活动(11-12月);7、劳动竞赛(全年);8、春节联欢会(次年1-2月)。

创意工会活动策划方案为丰富职工的业余文化生活，公司工会利用中午休息时间，开展麻将、象棋、打扑克、乒乓球、篮球比赛等五个文体项目，具体规则如下：1、扑克比赛各部门先进行内部淘汰，优胜者报项目负责人处，后进行抽签分组对决，比赛取冠军和亚军两名，该项目由工会常务委员负责，各部门内部胜出名额分配如下：回转窑、环烷酸、小车队、营销中心各____名，生产部、综合办、基建办、检修班、化验室、碱中和、技术部、财务部各一名;2、麻将比赛同样先进行内部淘汰，优胜者报项目负责人处，后进行抽签分组对决，比赛取冠军和亚军两名，该项目由工会宣传委员负责，各部门名额及赛程公布如下：____号中午回转窑和财务部各一桌，各取一名优胜者;____号下午3：____分，环烷酸车间两桌，各取一名优胜者;____号中午技术部和基建办各一桌，各取一名优胜者;12中午小车队两桌，各取一名优胜者;____号中午营销中心和化验室各一桌，各取一名优胜者;____号中午营销中心(____人)、财务部(____人)、技术部(____人)剩余选手组成一桌，赫德安、李长龙、张玉林、基建办(____人)组成一桌，各取一名优胜者;总计____个代表队____名优胜者。

胜出____名优胜者分三组抽签进行对决，最后三名胜出者和闻洪涛组成一组争夺冠亚军，具体时间由闻洪涛制定。

乒乓球比赛由综合办公室赵月堂副主任负责，详见比赛规则。

象棋比赛：姜宝胜、李彬、李习章、王文宝、李显云、佟玉良、赫德安、孙玉、司忠民等九名选手按规定时间和地点参加比赛，由工会组织委员杨毅负责，取一名冠军，时间、比赛地点由负责人制定。

篮球比赛共分为____个代表队，每队固定____名成员，由工会主席刘英华、劳资委员房向明和女工委员刘金程负责，采用单循环赛制，上下半场各____分钟，中场休息____分钟，取冠军一名，各队成员名单如下：裁判员为：刘英华、房向明、刘玉涛、李汉思。

营销中心、基建联合战队：机关、生产部联合战队：环烷酸车间代表队：回转窑车间代表队：比赛时间安排如下：____号中午12：00-13：____时，回转窑对阵环烷酸;____号中午12：00-13：____时，营销基建战队对阵机关联合战队;____号中午12：00-13：____时，回转窑对阵机关联合战队;____号中午12：00-13：____时，环烷酸对阵营销基建战队;____号中午12：00-13：____时，环烷酸对阵机关联合战队;____号中午12：00-13：____时，回转窑对阵营销基建战队;本次所有参赛人员根据实际工作情况调整好比赛时间，未按时参加比赛者视为自动弃权，取消本次参赛资格。

工会活动方案创意实一、活动目的为了丰富我校教职工的文化生活，促进交流，增进友谊，我校定于____月____日组织全体教职工赴磐石莲花山、官马溶洞进行春游活动。

二、行程安排1、____月____日中午12：____分准时在办公楼前发车，登车后赴官马溶洞。

2、14：____分游官马溶洞。

3、16：____分集合，登车后赴柳杨宾馆入住。

4、17：____分晚餐(地点:宾馆一楼餐厅)。

5、19：____组织全校教工娱乐活动(地点:招待所二楼)。

6、____月____日7：00早餐(地点:宾馆一楼餐厅)。

7、7：____分出发赴莲花山。

8、11：00集合，登车赴午餐地点。

9、11：30午餐，午餐后返回吉林。

三、春游活动工作人员1、联络协调组：朴志峰杨希全石雅文2、生活保障组：张英全石雅文韩旭李淑南苏伟东3、安全保卫组：龙洋马照王加合4、住宿地点工作人员：宾馆：朴志峰龙洋杨希全招待所：张英全王加合平房：石雅文马照5、晚会娱乐活动工作人员：杨希全李淑南6、车辆工作人员：____号大客车由张英全同志负责，____号大客车由石雅文同志负责。

四、注意事项及相关要求1、抵达景区游览前，牢记集合地点、时间、所乘游览巴士车号，万一脱离团队，请在集合地点等候。

2、景区游览过程中需要听从工作人员安排，不可单独前往比较危险的地方。

3、游览过程中除学校组织的集体活动外，不允许私自参加其它活动。

4、禁止靠近崖边、攀爬石头拍照或观景。

5、请不要随意离团，离团期间出现安全事故，责任自理。

6、贵重物品(证件、钱财、摄像机、照相机等)必须全程随身携带，绝对不要放在住宿宾馆房间、旅游车中，否则如有遗失后果自负。

7、请您根据自身情况，准备好您出行必备的衣物和药品。

8、由于这次参加春游的人员较多，受住宿条件所限，带来的不便宜之处希望同志们给予理解和支持。

9、这次春游我们全体人员要体现出我们党校人的精神面貌，要发扬尊老爱幼的优良传统，要相互关心、相互帮助，体现党校人的爱心和风采。

单位工会活动策划方案一、前言单位工会是劳动者自发组织起来的群众团体，是维护劳动者权益、促进企事业单位和谐发展的重要力量。

为了充分发挥单位工会的作用，提高职工的工作积极性和生活质量，制定一套科学有效的工会活动策划方案是必不可少的。

二、策划目标1.增强职工凝聚力和团队合作意识。

2.提高职工的业务技能和职业素养。

3.增进职工与企业管理层之间的沟通与合作。

4.创造丰富多彩的文化娱乐活动，丰富职工的业余生活。

三、策划原则1.积极性原则：通过有效的激励手段，激发职工的积极性和主动参与度。

2.实用性原则：活动内容要具有实际意义，能够提高职工的技能和素质。

3.创新性原则：活动要具有新颖、独特和创造性，能够吸引职工的眼球。

4.个性化原则：活动要充分考虑职工的需求和兴趣，尽量满足不同群体的需求。

四、活动内容根据单位的实际情况和职工的需求，可以选择以下几个方面的活动内容。

1.培训和讲座(1)职业技能培训：组织专业人员进行职业技能培训，提高职工的业务水平。

(2)健康知识讲座：邀请专家开展健康知识讲座，提高职工的健康素养。

(3)创业指导讲座：邀请成功创业者进行创业指导，提高职工的创业意识和能力。

(4)法律法规讲座：邀请法律专家讲解相关法律法规，提高职工的法律意识。

2.体育活动(1)篮球比赛：组织篮球比赛，提高职工的团队合作和竞技水平。

(2)足球比赛：组织足球比赛，增强职工的体魄素质和健康意识。

(3)羽毛球比赛：组织羽毛球比赛，促进职工的身体健康和友谊交流。

3.文化娱乐活动(1)文艺晚会：组织职工展示才艺的文艺晚会，丰富职工的文化生活。

(2)拓展活动：组织拓展活动，增强职工的团队合作和沟通能力。

(3)摄影比赛：组织摄影比赛，展现职工的创造力和艺术才华。

(4)书法比赛：组织书法比赛，提高职工的书法水平和艺术修养。

(5)棋牌比赛：组织棋牌比赛，丰富职工的业余生活，增强智力素质。

4.社会实践活动(1)参观考察：组织职工参观考察其他企业，学习他人的先进经验。

6月创意工会活动方案策划随着时代的发展，创意产业逐渐成为经济社会发展的重要引擎。

为了进一步促进创意产业的发展，提高工会组织的凝聚力和影响力，我们计划在6月份组织一系列创意工会活动。

首先，我们将组织个人创意展示活动。

通过邀请工会会员展示自己的创意作品，激发创意潜能，展示个人才华。

活动将包括绘画、摄影、手工艺品等多个领域，以鼓励工会会员们积极参与创意创作，提高个人技能水平。

其次，我们计划举办创意讲座和研讨会。

邀请创意产业的专业人士和成功创业者来分享他们的经验和见解。

通过这些讲座和研讨会，工会会员们可以学习到最新的创意趋势和市场需求，同时也可以与行业内的专业人士进行交流和合作。

此外，我们还将组织一场创意产业交流会。

通过邀请创意产业的相关企业和机构参与，为工会会员们提供切实的合作机会。

交流会将提供展示创意产品和服务的展览区域，以及创业项目路演和投资对接等活动，为工会会员们提供更广阔的发展空间。

为了增强活动的互动性和趣味性，我们还计划组织一场创意工坊。

在工坊中，工会会员们可以参与各种创意工艺制作，例如手工DIY、绘画教学、音乐创作等。

这不仅可以增加会员们的创意体验，还可以让他们在轻松愉快的氛围中建立更紧密的联系。

最后，我们将组织一场创意产业参观活动。

通过参观与创意产业相关的企业和机构，工会会员们可以深入了解创意产业的发展现状和未来趋势。

同时，参观活动也可以为会员们提供与行业内专业人士交流的机会，为他们的个人发展提供更多的启发和支持。

通过以上一系列的创意工会活动，我们旨在激发工会会员们的创意潜能，提高创意产业的发展水平，同时进一步加强工会组织的凝聚力和影响力。

我们相信，通过这些活动，工会会员们将能够获得更多的创意灵感和机会，为创意产业的繁荣做出更大的贡献。

单位工会活动方案一、活动目的1.1 加强单位员工之间的沟通与交流，促进员工间的团结与合作精神。

1.2 提高员工的工作积极性和创造力，激发员工的工作热情和工作动力。

1.3 增进员工对单位的归属感和认同感，提高单位的凝聚力和向心力。

二、活动内容2.1 职工座谈会安排定期的职工座谈会，让员工有机会表达自己的想法和意见。

通过座谈会，了解员工对单位工作的看法和改进意见，及时解决员工的问题和困难，同时也为员工提供一个交流和互动的空间。

2.2 员工培训组织不定期的员工培训，提供丰富多样的培训内容，包括工作技能培训、职业发展规划等。

通过培训，提高员工的专业水平和综合素质，为员工的个人发展提供良好的平台。

2.3 文体活动开展各类文体活动，如篮球赛、足球赛、羽毛球比赛等。

组织员工参与体育锻炼，促进身心健康，增强员工之间的友谊和团队精神。

2.4 节日庆祝在重要的节日和纪念日组织相关的庆祝活动，如春节联欢晚会、元旦晚会、劳动节庆祝活动等。

通过庆祝活动，增强员工之间的互动和交流，加深员工对单位的情感认同。

2.5 志愿服务活动组织员工参与社区志愿服务活动，如扶贫助困、义务植树、无偿献血等。

通过参与志愿服务活动，提高员工的社会责任感和公民意识，增加单位对社会的贡献。

2.6 学习讲座邀请专业人士来单位进行各类学习讲座，涉及经济管理、健康生活、法律知识等方面。

通过学习讲座，提高员工的知识水平，拓宽员工的视野。

2.7 技能比赛组织员工参加各类技能比赛，如技能大赛、厨艺比赛、演讲比赛等。

通过比赛，展示员工的才华和技能，激发员工的工作激情和竞争力。

三、活动形式3.1 集体活动组织集体活动，如旅游、郊游、团建等。

通过集体活动，加强员工之间的联系和交流，增强团队合作能力。

3.2 分组活动根据员工的兴趣和特长，组织不同的分组活动，如运动小组、文化小组、志愿服务小组等。

通过分组活动，满足员工的不同需求，提高员工的参与度和满意度。

四、活动实施4.1 组织力量成立活动筹备小组，由工会干部和相关人员负责具体的活动组织和实施工作。

工会创意策划活动方案范文一、活动背景随着社会的发展和工作环境的变化，工会在提升员工的生活质量、促进员工的健康成长和增强企业凝聚力方面起着重要作用。

为了激发员工的创造力，提高员工的工作积极性和满意度，本文将提出一系列创意策划活动方案。

二、活动目标1. 激发员工的创造力和创新意识；2. 提高员工的工作满意度和工作积极性；3. 增强员工的团队合作精神；4. 促进员工的健康成长；5. 增强企业凝聚力。

三、活动内容及流程1. 创意工坊为了激发员工的创造力和创新意识，可以设立一个创意工坊，供员工自由发挥创意和灵感。

工坊可以提供各种工具和设备，如油画画板、糖果制作材料、陶艺工具等。

员工可以根据自己的兴趣和爱好选择参与的创意项目，并在指导老师的帮助下完成作品。

2. 创意大赛通过举办创意大赛，激发员工的创造力。

大赛可以分为个人赛和团队赛。

个人赛可以要求员工提交自己的创意作品，如绘画、摄影、写作等；团队赛可以要求员工组成团队，共同完成一个创意项目，如设计、创意营销等。

大赛的评选过程可以由员工投票和专业评审团共同组成，最终评选出优秀作品，并给予奖励。

3. 创意沙龙定期举办创意沙龙，提供一个交流和分享的平台。

活动中可以邀请内部员工或外部专家作为主讲嘉宾，分享自己的创意经验和故事。

员工可以通过参与讨论和交流，了解不同领域的创意和创新思维，激发自己的灵感。

4. 创意培训组织创意培训，提高员工的创造力和创新能力。

培训内容可以包括创意思维方法、创意解决问题技巧、创意营销等。

培训可以由内部员工或外部专家进行，根据员工的需求和兴趣选择相应的培训内容。

5. 创意活动日设立特定的日期，将该日定为“创意活动日”。

员工可以在这一天自由展示自己的创意作品，如绘画展、手工制品展、创意市集等。

同时，也可以举办各种创意活动，如创意游戏、创意设计比赛等，提供给员工一个互动和娱乐的平台。

四、活动宣传与评估1. 宣传方式通过企业内部刊物、电子屏幕、企业官网和员工微信群等渠道，宣传活动的内容、目标和意义，激发员工对活动的兴趣和参与度。

工会创意活动策划方案五篇为了丰富广大职工群众的文化生活，陶冶情操，提升工会组织的凝聚力，工会将举办相关的活动。

以下是小编为大家精心整理的工会活动策划方案五篇，欢迎阅读!工会活动方案1为认真贯彻落实党的十八大精神，充分展示我市广大职工主人翁精神和主力军作用，市总工会决定开展形式多样丰富多彩的系列活动，迎接“五一”国际劳动节到来。

具体活动方案如下：一、活动主题市总开展庆“五一”系列活动，要以党的十八大和市第五次党代会精神为指导，以“颂先进、献爱心、促发展、建和谐”为主题，努力营造喜迎五一、共建和谐、欢乐祥和的节日氛围，唱响“劳动光荣、创造伟大”的主旋律，按照“职工欢迎、广泛参与、立足实效”的要求，通过新颖的载体、丰富的活动、扎实的工作，让先进模范人物感到自豪，让困难职工感到温暖，让广大会员感到实惠，振奋精神，展示风采，凝聚力量。

二、活动内容(一)组织开展“弘扬劳模精神，展现劳模风采”活动组织广大职工向身边的劳动模范学习，大力宣传弘扬劳模精神。

通过--电视台《劳动者之歌》和--日报《劳模风采》专栏，集中宣传15名模范人物的先进事迹，激励广大职工在本职岗位上充分发挥主人翁作用。

(二)奉献爱心，做好扶贫帮困、创业促就业等活动在“五一”前后大力开展以“服务”为主题送温暖春风行动，走访慰问困难职工、一线工人、劳动模范，切实为他们办实事、解难事、做好事。

(1)在--困难职工帮扶中心举办全民创业促就业现场招聘会暨帮扶救助现场会。

活动现场为困难职工、农民工代表(20--年两节期间送温暖活动救助的市属企业下岗职工、非公企业农民工、环卫工人约2000人)发放帮扶救助卡，同时为到招聘活动现场的求职者发放“就业指南”、“农民工维权手册”等。

(2)市总领导分别到“--油田石油装备处”、“--石油化工股份有限公司”、“--醋业有限公司”等企业生产一线慰问劳动工人。

同时走访慰问劳动模范(全国劳模--、李--、全国五一劳动奖章获得者杨--、省模于永革)。

创意工会活动策划方案清晨的阳光透过窗帘的缝隙，洒在了我的笔记本上，让我不禁想起了那些年策划工会活动的点点滴滴。

就让我以意识流的方式，给大家带来一场创意工会活动的策划方案吧。

一、活动主题：激情燃烧的岁月工会活动主题要与时俱进，又要充满激情。

这次我们选取“激情燃烧的岁月”作为主题，旨在激发员工的工作热情，增强团队凝聚力。

二、活动时间：2022年9月30日活动时间定在9月30日，这一天正是我国国庆节前夕，员工们的心情都比较愉悦，适合举办活动。

三、活动地点：公司户外广场选择公司户外广场作为活动地点，既可以保证活动的顺利进行，又能让员工在轻松愉快的氛围中参与活动。

四、活动内容：1.开场热身：激情广场舞活动开始，由公司舞蹈队带来一段激情四溢的广场舞，带动现场气氛，让大家迅速进入活动状态。

2.团队建设：拔河比赛将员工分成若干队伍，进行拔河比赛。

比赛过程中，大家齐心协力，共同为胜利而努力，增强团队凝聚力。

3.才艺展示：谁是歌王设立才艺展示环节，鼓励员工展示自己的才艺。

可以是唱歌、跳舞、讲笑话等，让大家在欢声笑语中度过美好时光。

4.游戏环节：穿越毒液池设置一个“毒液池”，员工需要分组穿越，不能触碰到“毒液”。

通过游戏，锻炼员工的团队协作能力。

5.知识竞赛：激情问答围绕公司业务、企业文化等方面设置题目，进行知识竞赛。

既能检验员工的学习成果，又能增进员工之间的交流。

6.闭幕式：篝火晚会活动尾声，举办篝火晚会，大家一起跳舞、唱歌，欢声笑语，共度美好时光。

五、活动筹备：1.提前一个月开始筹备，确定活动主题、时间、地点、内容等。

2.成立活动筹备小组，明确各成员职责。

3.提前一周进行场地布置、道具准备等。

4.提前三天通知员工活动安排，确保活动当天顺利进行。

六、活动预算：1.场地租赁：10000元2.道具费用：5000元3.餐饮费用：15000元4.活动奖品：5000元总计：35000元七、活动效果预期：1.提高员工工作热情，增强团队凝聚力。

创意工会活动策划方案精选一、活动主题：创意无限，工会同行二、活动目标：1.激发工会会员的创新创意能力，提高团队协作意识；2.增强工会与会员之间的沟通与交流，促进工会组织的凝聚力；3.打造积极向上、富有活力的工会文化氛围。

三、活动流程：1.筹备阶段：-设立活动策划小组，明确活动主题和目标；-确定活动时间、地点和预算，并制定详细的计划；2.宣传阶段：-制作宣传海报、传单等宣传资料，宣传活动主题和目标；-利用公司内部通讯工具，发送邮件或公告进行内部宣传；3.活动具体安排：-创意展示环节：会员可以提供自己的创意作品，展示创造力和创新能力；-创意分享环节：邀请有创意经验的人士或专家进行分享和讲座，提供创意灵感和激发创新思维；-团队协作环节：组织会员参与创意游戏和小组任务，培养团队协作能力；-互动交流环节：组织工会会员座谈会、讨论会等形式的交流活动，促进会员之间的相互了解和交流。

4.感恩回馈阶段：-举办颁奖典礼，对优秀创意作品进行表彰；-发放纪念品并写上感谢感言，向参与活动的会员致以诚挚的谢意；-利用公司内部通讯工具，发表感谢信或感谢函，对活动合作伙伴和赞助商表示感谢。

四、活动筹备所需资源：1.会场：根据活动规模和参与人数确定合适的会场；2.设备：包括舞台、音响、投影仪等设备，以及横幅、海报等宣传物料；3.讲师或专家：邀请有创意经验的人士或专家进行创意分享和讲座；4.奖品和纪念品：准备奖品，如奖座、奖金或创意相关的礼品；5.宣传渠道：利用公司内部通讯工具、社交媒体等渠道进行宣传。

五、活动预算：1.会场租赁费用：根据会场的大小和设备配置来确定租赁费用；2.设备租赁和购置费用：计算所需设备的租赁费用或购置费用；3.讲师或专家费用：根据邀请的讲师或专家要求支付演讲费用；4.奖品和纪念品费用：根据奖品和纪念品的数量和价值来确定费用；5.宣传费用：根据宣传手段和渠道来确定费用。

六、活动评估和反馈：1.活动结束后进行评估，根据参与人数、参与度等指标来评估活动效果；2.收集会员的反馈意见，进行整理和分析，以便改进下一次的活动；3.对活动策划和执行过程中的问题和亮点进行总结和分享，为以后的活动提供参考。

工会活动策划方案模版一、背景介绍工会是职工们维护自身合法权益、促进职工福利、建立和谐劳动关系的组织。

为了更好地服务广大职工，促进企业稳定发展，我们计划在____年组织一系列的工会活动。

本策划方案旨在通过精心组织的工会活动，促进职工之间的沟通与交流，提高职工的凝聚力和团队合作能力，促进企业员工的身心健康发展。

二、目标与意义1. 目标：通过____年的工会活动，提高职工的凝聚力和团队合作能力，增进企业员工身心健康发展，促进企业的稳定和员工的满意度。

2. 意义：（1）加强员工之间的沟通与交流，促进团队合作和相互支持；（2）提高员工的职业技能和综合素质，为企业的发展提供有力支持；（3）增进职工对工会组织的认同感和参与度，激发员工的工作热情和责任心；（4）改善员工的身心健康状况，提高工作效率和工作质量。

三、活动策划1. 活动主题：团结奋进、激情前行2. 活动内容：（1）新春联欢晚会：举办欢乐温馨的新春联欢晚会，邀请各类表演团队进行精彩演出，并组织员工参与互动游戏和抽奖活动。

（2）职工运动会：组织各类体育比赛，包括篮球、足球、乒乓球、田径等项目，增强团队协作和身体素质。

（3）文化艺术展览：展示员工的文化艺术才华，开展书法、绘画、摄影等作品展览，并举办相关的讲座和培训活动。

（4）技能培训班：邀请行业内专家组织技术培训班，提高员工的职业技能和综合素质。

（5）员工福利活动：举办员工福利活动，包括免费体检、子女教育组织、假期旅游等，改善员工的生活质量和福利待遇。

（6）职工健康促进活动：开展健康讲座、免费体检、健身比赛等活动，关注员工的身体健康并提供相应的健康保障。

四、宣传与推广1. 内部宣传：通过企业内部通讯、企业内部网站、员工微信群等渠道宣传工会活动，并组织员工代表进行推广。

2. 外部宣传：通过企业网站、社交媒体等渠道向社会公众宣传工会活动，并邀请媒体参与报道。

五、组织与实施1. 组织机构：成立工会活动策划小组，由人力资源部门主导，并邀请其他部门代表参与。