公司焊工班班长工匠精神先进事迹材料
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工匠精神的事迹材料5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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《工匠精神先进事迹五篇》【篇一】xx是xxxx热电有限责任公司xx热电厂检修班班长,他在自己的工作岗位上总是殚精竭虑,尽职尽责,将全部身心都融入到热电事业。
面对工作上的艰难险阻,环境条件的恶劣变化,他从无畏惧,勇往直前,谱写了一曲曲电力工人的赞歌。
勤恳实干创新奉献xx以日常工作为基础,从实际出发解决工作中的难题,并率领创新团队先后完成了火车厢冻煤清理、输煤系统粉尘治理、输煤系统优化运行等技术创新和攻关,同时提出原煤斗粘煤治理等多项技术难题解决方案。
为完成翻车机系统顺利交接及正常生产。
xx三天三夜坚守在岗位,待铁路专用线正式开通运行,翻车机系统全面进入正常运行阶段后。
xx克服人员少、技术经验不足等困难,在保障火车来煤正常接卸的同时,加强人员培训和技术攻关,确保翻车机系统顺利度过了调试和磨合阶段,并率领团队经过2个多月研究、设计、制造的翻车机专用清煤机为公司每年节约资金105.7万元,为确保火车煤顺利接卸,只要有翻车任务xx就在现场值班,随时处理出现的任何异常,确保安全生产,为xx这个严寒地区冬季保供暖的民生问题贡献了自己的力量。
钻研业务真抓实干一个人只有有了责任心才能够实现自己的承诺,只有有了责任心才能够正视困难勇往直前,只有有责任心才能够得到别人的尊重,塑立高尚人格。
xx年,xx热电厂2x200mw机组投产时,由于一直负责输煤检修工作的他以前没有接触过脱硫和除灰设备,甚至连很多设备的名字都叫不上来,负责这样的检修工作放在任何一个人身上都是“一个头,两个大”。
然而xx并没有退缩,正式投产前他查系统、收集资料。
一台接着一台的设备熟悉,一个系统接着一个系统的查找。
设备结构、系统原理,在不到半个月的时间脱硫和除灰设备就已经了如指掌。
机组投产运行期间,由于设计缺陷,设备运行期间出现一些状况,严重影响了机组的安全稳定运行。
输煤系统粉尘大、输煤皮带经常掉煤,根据存在的问题,xx带领班组成员深入现场,查找问题存在的原因,研究制订处理方案,组织人员进行治理。
中国现代工匠精神素材事迹【优秀3篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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焊花渐欲迷人眼文明创业正当时--记电解铝厂维修车间电焊班班长xx 工作安排给他,我放心,这是领导说的。
跟着他干,我们服,这是身边同事说的。
他说,实际上我没有干什么,我只是在珍惜铝厂给我的第二次就业机会。
他就是电解铝厂维修车间电焊班班长xx。
铝厂给了我第二次就业,我不想再面临第三次2008年2月,已经45岁的xx,从水泥厂划转到电解铝厂,分配到维修车间电焊班,凭着20多年的电焊技术、工作经验和突出表现,4月份就被任命为电焊班班长,当上了电焊班8名职工的头头。
电焊班的工作看似简单,实际上是面向全厂服务,不仅有固定的电焊加工工作量,还要根据需要随时抽调人员到兄弟车间去打支援,所以任务特别繁、杂。
难度最大的就是有些车间的加工件,要的紧急,却连图纸都没有,只有到现场观测后才能加工制作。
焊工工匠先进事迹焊接工艺是一门需要高度技术和经验的工作,能够将金属材料牢固连接起来。
焊工工匠是焊接行业的精英,他们经过多年的努力和实践,取得了卓越的成就。
以下是一些焊工工匠的先进事迹,展示了他们的技术能力和奉献精神。
1.李明是一名资深的焊工工匠,他在焊接行业已有30年的经验。
他在工作中一直保持着极高的专注和耐心,对每一个焊接细节都十分注重。
他的技术水平很高,能够处理各种复杂的焊接任务。
他还持续不断地学习和研究焊接新技术,以提升自己的工艺水平。
他的杰出表现得到了公司的肯定,多次被评为“优秀工匠”。
2.张勇是一名年轻的焊工工匠,他在短短几年内就取得了惊人的进步。
他一直对焊接工作充满热情,并积极主动地寻找机会提升自己。
他参加了各种培训课程和技能竞赛,不断学习新的焊接技能。
他的努力得到了认可,他在一次国家级技能竞赛中获得了一等奖。
他的先进事迹在行业内广为传颂,成为年轻焊工的楷模。
3.王华是一名焊工工匠,他以精湛的技术和勇于挑战的精神而闻名。
一次,他接到了一个极为复杂的焊接任务,需要焊接两块异种金属,并保证其强度和耐久性。
这是一个技术上的巨大挑战,但王华并没有退缩。
他花费大量的时间研究焊接工艺,并进行了多次实验。
最终,他成功地完成了这个任务,并获得了上级的高度评价。
他的事迹被媒体报道,并成为了焊接行业的佳话。
4.马军是一名退伍军人,他在部队服役期间就开始从事焊接工作,拥有丰富的军事焊接经验。
退伍后,他加入了一家焊接公司,并迅速在该公司成为了技术骨干。
他的军事背景使他具有出色的适应能力和团队精神,他能够在各种压力和环境下完成任务。
他也志愿参加各种社区服务活动,帮助需要焊接修复的公共设施。
他的先进事迹得到了社会的广泛赞誉,成为了行业中的榜样。
这些焊工工匠通过自己的努力和不懈追求,在焊接行业中取得了卓越的成就。
他们以其优秀的技术水平和奉献精神,为行业树立了榜样,也为其他焊工工匠提供了学习的机会和动力。
他们的先进事迹对于焊接行业的发展起到了积极的推动作用,使焊接工艺得到了进一步的提升和发展。
优秀焊工工匠的主要事迹
以下是我们整理的2篇优秀焊工工匠的主要事迹,供大家参考。
优秀焊工工匠的主要事迹【1】
我是一个特别热爱本职工作的电焊工。
在我进厂的这几年来我始终坚守着一个信念:那就是对工作脚踏实地、真抓实干;对自己的工作认真负责,确保质量零差错;对自己严格要求,对徒弟真实传授,富有爱心;对社会要真诚奉献不计名利。
正是拥有这个信念,我从未放弃对工作的热爱,尽职尽责,勇于创新。
在我刚从一名学生转变为一名电焊工时,我就虚心学习努力提高技术水平。
在同年入厂的青工中以优异的成绩脱颖而出,考取了各种焊接资质并达到一线员工焊接水平,并且提前转正参加工作。
在我刚从事焊接专业,对焊接工作还是半知半解时,我认识了李万君师傅,是他教会我如何正确使用焊接方式、方法,如何调节心态和焊接位置的质量要求。
我十X大庆市压力容器、压力管道焊工指导教师证书。
满腔热情,带出过硬群体
1990年末,高彦调入了铆焊车间,主要的工作任务是负责焊工培训,提高车间整体的焊接水平,并配合厂里争取国家三类压力容器制造许可证。
当时的铆焊车间,27名焊工中仅有17人持有压力容器焊接操作证,操作项目75项,一些特殊材质和先进的焊接技方法操作证上也是空白,尤其是氩弧焊封底和不锈钢焊接也只有几个人可以操作,但也不够熟练;多数焊工对自己的焊口质量没有把握,返修率
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中国工匠精神代表人物事迹材料四篇与借鉴。
大国工匠李万君事迹材料一作为中国第一代高铁工人的杰出代表,工作30年,李万君凭借自己精湛的技艺成为公司转向架制造中心的焊接大师、首席操作师,同时还获得了中华技能大奖,被人们称为“工人院士”。
但他更看重“师傅”这个名称:经他培训的400多名学员,全部考取了国际焊工资格证书,为打造一批“大国工匠”储备了坚实的新生力量……谈感动——他见证高铁技术从追赶者变成了领跑者“成为‘感动中国’XX年度人物,我感到很荣幸,这个荣誉不是我个人的,而是整个中车、是我们吉林省的。
作为第一代高铁员工,我见证了高铁技术从追赶者变成了领跑者,我骄傲,我自豪,同时也感觉到了自己身上的责任……”在得知自己成为“感动中国”XX年度人物时,李万君深情地说。
“高铁有394道工序,每一道都不容失误,我们要坚持工匠精神,做好自己的本职工作,使我们的团队技术更加成熟,保证高铁又稳又快地奔跑,同时创造具有我国自主知识产权的品牌。
”他说,他就是一名技术工人,离开了生产一线啥也不是。
他这辈子很幸运,能分配到长客,赶上了高铁发展的时代,才让他这样的技术工人有机会回报企业,报效国家。
所以,他下决心干好高铁,变中国制造为中国创造,让每一个技术工人都能当上创新主角,像动车组一样,节节给力,人人添彩,到时候让老外给咱中国人打工!学手艺——一年磨破了五套工作服“我现在一听焊接的声音,就知道哪个徒弟或是员工哪个地方焊得不好,焊缝是宽还是窄、焊接质量好不好……”———这样的境界,可是经过千锤百炼才能达到的。
1987年8月,19岁的李万君职高毕业后被分配到长春客车厂(中车长客股份公司前身),在配焊车间最苦最累的水箱工段当工人,和他一起入厂的还有28个伙伴。
一进焊接车间,火星子乱蹦,烟雾弥漫,刺鼻呛人。
焊工们穿着厚厚的帆布工作服,戴着焊帽,拿着焊枪喷射着2300℃的烈焰,夏天时,穿着几斤重的装备干完活出来,全身都得湿透。
这样艰苦的条件不是每个人都能承受下来的。
焊工班组先进事迹
焊工班组作为公司的一支重要力量,在工作中始终秉持着严谨、细致、创新的工作态度,为公司的发展做出了卓越的贡献。
一、技术领先,创新不断
焊工班组在技术上始终保持领先地位,不断探索新的焊接工艺和方法。
通过对各种材料的深入了解和研究,他们成功地解决了许多焊接难题,提高了焊接质量和效率。
同时,他们还积极参与公司的新产品研发,为公司开拓了更广阔的市场。
二、精益求精,追求卓越
焊工班组的成员们始终坚持精益求精的态度,对每一个焊接细节都严格要求,确保每一个焊缝都能够达到优良的标准。
在他们的努力下,公司的产品质量得到了极大的提升,赢得了客户的高度赞誉。
三、团结协作,共同进步
焊工班组的成员们相互学习、相互帮助,形成了良好的团队协作氛围。
在工作中,他们经常一起探讨焊接技术问题,共同攻克难题。
这种团队精神不仅提高了他们的工作效率,还增强了班组的凝聚力和战斗力。
四、安全生产,责任至上
焊工班组始终把安全生产放在首位,严格遵守各项安全操作规程。
他们定期进行安全培训和演练,提高自身的安全意识和应对突发事件的能力。
同时,他们还积极参与到公司的各项安全活动中,为公司的安全生产做出了积极的贡献。
五、扎根一线,甘于奉献
焊工班组的成员们长期扎根一线,默默奉献着自己的力量。
他们克服了各种困难和挑战,为公司的发展付出了巨大的努力和汗水。
正是因为有了他们的辛勤付出,公司的焊接事业才能够取得今天的辉煌成就。
总之,焊工班组在公司的发展中发挥着不可或缺的作用。
他们的先进事迹和卓越贡献为公司树立了良好的形象,也为公司的未来发展注入了强大的动力。
爱岗敬业电焊工事迹材料
材料一:李明(化名),男,电焊工,工作经验10年。
李明在工作中始终保持着爱岗敬业的态度,从不推卸责任,始终对工作认真负责。
他严格遵守工作纪律,准时上班,从不迟到早退。
每天上班前,他会提前检查并整理好工作用具,确保工作环境整洁有序。
在工作中,李明始终保持高度的工作热情和责任心。
无论是在正常工作时间还是加班时,他总是全力以赴完成各项任务。
他善于思考并总结经验,不断提高自己的技术水平。
他熟练掌握了各种电焊技术,能够应对各种复杂的焊接工作。
他工作认真细致,注重每一个焊点的质量,确保焊接的牢固可靠。
李明对工作的态度也受到了同事的广泛认可。
他乐于助人,经常帮助其他同事解决困难。
他对工作中的问题总是积极主动地去解决,不带任何怨言。
他的团队协作能力也很强,能够与其他工人和工程师们良好地合作。
在过去的十年间,李明积极参与了多个大型工程项目,并始终取得了卓越的业绩。
他参与的项目质量优良,没有发生任何质量问题,并且在项目完成后,他还积极参与了回顾总结,为后续的工程项目提供了宝贵的经验。
李明的工作事迹展现了他对工作的热情和责任心,树立了一个爱岗敬业、勤勉认真的榜样。
他的工作态度和专业精神,对于整个工作团队起到了积极的正面影响。
工匠焊工优秀事迹
作为一个工匠焊工,他对自己的工作一直充满热情和追求,坚持不懈地精益求精,始终保持着高度的责任心和敬业精神。
他不仅在日常工作中做到了精益求精、精益求精的精神,还带头参与了企业的技能比武活动,并多次荣获优秀选手的称号。
在工作中,他以良好的态度和专业的技能,凭借着刻苦耐劳的品质,成功地完成了许多重大项目,为公司创造了巨大的经济效益。
此外,他还是一位善于学习和创新的工匠焊工。
他时常关注前沿技术和新工艺,学习最新的焊接技术和设备使用方法,不断提高自己的工作技能和综合素质。
在工作中,他总是能够灵活运用各种技巧和方法,以最高效的方式完成任务,给企业带来更多的利益和荣誉。
总之,这位工匠焊工以其出色的技能和卓越的业绩,赢得了众多同事和领导的尊重和信任,成为了企业的一面旗帜,也是广大工匠的楷模和榜样。
他的优秀事迹不仅是他个人的光荣,更是展示了中国工匠精神的魅力和力量。
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公司电焊工先进事迹材料3篇公司电焊工先进事迹材料第1篇没有惊天动地的事迹,没有气壮山河的誓言,他只是一名普通的电焊工。
但他又是那么的不平凡,凭着对事业的执著追求,凭着一种一丝不苟的精神,他用手中的焊枪捍卫着公司的声誉,他就是XX,我们的副班长,今年已经40多岁了。
自2008年进入公司之后他在工作中始终坚持高标准、严要求,将“勤勤恳恳做事,踏踏实实做人”作为自己的座右铭,对自己所焊的每一道焊口都是认真负责,确保焊一道合格一道,决不允许出现质量问题。
成长在艰苦岁月的XX,深谙“梅花香自苦寒来”的道理,始终兢兢业业做好手头的工作。
做了电焊工以后,为了练好焊接技术,他付出了常人难以想象的辛苦。
别人午休他练习,别人下班他加班。
冬天,在几十米高的锅炉上干活,风吹在脸上像针扎,手冻的连焊把都握不住。
夏天,天气再热也得穿上厚厚的防护服,有时管材需要加温才能施焊,温度就要达到200多度,背上太阳晒,脸上电弧烤,衣服湿了又湿。
最辛苦的还是需要仰焊的时候,为了不影响整体质量,高达几百度的焊渣掉到身子上也只能忍着,工作中经常是旧伤还没好,又落下了新伤,但这些在XX眼里都成了家常便饭。
并且他还是个非常热心的导师,经常把自己的经验和焊接技巧,通过现场讲解毫不保留地传授给其他工友。
XX很平凡,但是在这平凡的背后我们分明看到了许多无法被平凡遮掩的光芒。
这个在生活上容易满足而在工作中永远孜孜不倦追求的人,平和而坚毅地专注在焊工这一个普通的岗位上,依然坦然如初地继续着他的每一个前进的脚步。
公司电焊工先进事迹材料第2篇我是一个特别热爱本职工作的电焊工。
在我进厂的这几年来我始终坚守着一个信念:那就是对工作脚踏实地、真抓实干;对自己的工作认真负责,确保质量零差错;对自己严格要求,对徒弟真实传授,富有爱心;对社会要真诚奉献不计名利。
正是拥有这个信念,我从未放弃对工作的热爱,尽职尽责,勇于创新。
在我刚从一名学生转变为一名电焊工时,我就虚心学习努力提高技术水平。
公司焊工班班长工匠精神先进事迹材料他X岁,黑黑的皮肤,见人时常一张笑脸,可干起工作来脚踏实地、雷厉风行,他就是X公司金属结构厂的焊工班班长X。
一直以来,X扎根厂区,以厂为家,把普通的岗位工作当作人生修行,从拿起焊枪的那一刻起,他的人生就和焊工——这个普通而平凡的工作岗位连在了一起。
勤学善思肯吃苦。
X年,X怀着对未来美好的憧憬和追求,成为一名电焊工人。
为尽快掌握焊接技术,他用心揣摩焊接工艺技术,将关键环节认真记录在随身携带的小册子上,遇到不懂的地方虚心向他人请教。
就这样边干边学、以干促学,他很快掌握了多方面的焊接技能,成为一名能够独当一面的电焊能手。
在参建X项目的时候,由于现场工期紧任务重,项目上专门组建了焊工“尖刀班”,由X担任班长。
公司对产品的质量标准要求很高,焊缝质量必须严格达标,他就常常白天带着大家干活,晚上盯控焊接,稍有不符合要求的地方立即要求改正,确保焊接质量过硬。
当时的作业现场条件是非常艰苦的,桥面经过太阳暴晒温度快速升高,又没有降暑降温设备,人站在上面就像被投到火炉里炙烤一样难受,一条焊缝焊下来,整个人浑身上下湿透,就像刚从水里捞出来的一样。
遇到正午时,钢板的温度能达到五、六十度,桥内的温度就更不用说。
面对这样的恶劣条件,X带领全班人员咬牙坚持,最终提前圆满完成任务。
勇挑重任显本色。
X年,X铁路项目开工,现场需要大量二衬台车、模板,工期要求相当紧张。
加之当时厂房车间空间狭小,受场地限制,任务更显艰巨。
但X却说:“再难也要保证工期。
”综合考虑工人特点和现场设备情况后,他把人员分为三个班,每个班的加工任务定时定量。
在峰高岭隧道衬砌台车的现场制安装过程中,他带队组织安装,这是交付该项目的第一架台车,现场监理、技术人员、验收领导小组等人员一应旁站,待安装结束后,验收小组人员按照设计图纸和技术要求对结构尺寸、模板厚度和平整度、拼缝规格、行走机构等所有指标进行详细查验。
虽然要求苛刻,但验收小组最终给出了“该台车结构、材料、整体安装质量和细节处理精准到位,达到了设计要求”的验收结果,一举为公司赢得了良好的信誉。
集团十佳员工焊接班长先进事迹z是z环境热工科技一名焊接班长。
自2006年6月加入了z以来,他通过不断学习和努力实现了成长与发展。
刚进公司时,z被分配在检漏工序,在班长指导下,他很快熟悉了产品工艺和要求,掌握了检漏工序技能。
为提高检漏工序作业效率,他自己设计了快速放气钳,使检漏放气效率提高了170%。
2007年10月,z进入了焊接班,经过一年的实际操作与摸索,z的焊接技术不仅从生疏变成了熟练,并且取得了班组焊接泄漏率最低、获得公司2022年“焊接比武大赛”第一名的好成绩。
2022年,公司成立了列车空调线,z担任了该线的焊接工序班长,多次被派遣到客户方进行焊接工艺的交流学习,得到了客户的一致认可,并取得了列车空调焊接资格认证。
在日常工作中,z注重创新以及效率的提升。
公司产品柜机集水管焊接本来需要两人对焊操作,焊接效率较低,且容易发生过烧现象,导致产品泄漏率较高,z通过技术性改进,将两人操作改进为一人操作,不仅消除了过烧现象,同时还提高了产品品质,在焊接效率提升33%的同时,泄漏率也降低了91%,促进了团队整体技术水平的显著提升。
2022年初,公司开发了新客户,组建了英格索兰空调专线。
在客户开发过程中,z顺利完成了各项焊接测试,并配合工艺部门制作出了专用的气动焊接工装架,提高了焊接操作的方便性,为新客户的开发贡献了自己一份力量。
从初步焊接操作到焊接工艺试验,从焊接控制到焊接技术工人的培养,z在焊接岗位上不断进步并取得显著成果。
在公司历年的焊接比赛中z都获得了不错的成绩,并两次被评为公司级先进个人,通过师带徒的,z还向各专线输送多名焊接骨干,其中2人目前已经分别担任了两条专线的焊接班长。
在工作上,z严格要求自己,认真完成上级分配的生产任务,同时遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在生活中,他发扬勤俭朴素、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,在员工中起到模范带头作用。
车间电焊班班长事迹材料富会,男,52岁,满族,高中学历,工人技师,1982年参加工作,现任辽源方大铸造无限公司铆焊车间电焊班班长。
作为一位普普通通一线班组长,他酷爱本职工作,信念果断,兢兢业业,在普通的工作岗位上完成本人不普通的人生信念,特别是在安全生产、班组建设、手艺刷新、小改小革、品质进级工作中,精于治理、敢于立异,领导电焊班组的全部同道,在普通的岗位上谱写了一曲曲奋进与贡献之歌,为公司的倏地进展作出踊跃进献。
他所领导的电焊班继续多年被公司评为进步前辈班组,他自己也继续五年被公司付与生产斥候、进步前辈生产工作者声誉称呼。
他看待营业技艺有颗痴心。
富会同道因为惟独高中文化水平,往常可以或许从一般的工人走上班组长的岗位,而且成为本专业的技艺精英,他要支出比一般人更多的起劲。
一方面为了尽快的进步本身素养,他一直都勤于进修,受苦专研业余常识,孳孳不倦,由于他深知天赋的常识匮乏,必需要经由过程后天的起劲来空虚,从而补齐常识短板。
除了定时参加公司和车间活期构造的技艺培训之外,他还体系的自学了《焊接手艺》《焊接、工艺》等业余册本,并公费定阅了少量对于电焊类的工具书、杂志等,有效地使本人的知识面失掉扩大,不息更新常识布局,特别是对焊接新技术、新工艺得到了实时的懂得和控制,夯实了本身的理论常识根底。
另外一方面,他擅长用理论指示实际,解决生产中的瓶颈题目。
汽锅补焊、铸造车间的锤头、锤膀子、锤杆子、夹持器的修复焊接,一直是搅扰焊接工作的技术性难题。
针对这类情形,富会同道经由查阅少量材料,并连系实践,自行编制了一套焊接工艺,经由频频实验,胜利突破了这一关键性难题,不但缩短了焊接工期降低了本钱,还无效增加了建设配件焊接后的应用寿命。
多年来,富会同道经由不息的进修实际,他所控制的焊接手艺,曾经成为方大公司焊接工作首屈一指的标杆式人物。
他看待立异工作有颗用心。
立异是进展的能源。
富会同道生成对工作就有股专劲韧劲,擅长在工作中实际,在实践中索求。
工班长先进事迹材料(精选多篇)第一篇:工班长先进事迹材料呵呵,各位看官别误会,他不是我亲大爷,他是我们工区的头,王殿涛是也。
只因年龄略比父亲大,私底下我都喊他“王大爷“。
提起王殿涛同志的大名,那可是“晃动乾坤,撼动宇宙“-这是他自己说的……记得刚来网工区报道的时候,一个50岁左右的老师傅接待了我们,满脸的皱纹,些许的白发,一脸严肃,不苟言笑,这是他给我们的最初印象。
后来问起同宿舍的老师傅们,才知道在来网工区之前,他已经在电力工区做了28年的工长了。
记得今年六月,他一个月没回家,工长都是休大礼拜的,可他一直没回家,没事就在材料库里转悠,看看斧子,发动发动油锯,翻翻材料单,比对一下材料。
期间我无意中听到一个电话;"告诉他房子,过几天装修,婚晚结几天没事,等我忙完这段时间,其他的你别管,我会跟亲家解释。
"后来才知道,儿子,儿媳在外地上班,把钱留下让他盯着装修,可是雨季将近,他老不回家,此事就一拖再拖,导致婚期临近了,房子没装,不得已,已经推迟了一次了。
我都没事跟他开玩笑,"大爷,你咋不回家呢?是不是让我大娘撵出来了?"他笑了笑,说:"要是真撵出来还好了,你们不用受罪了。
"听的我一头的雾水。
当晚,新汶地区狂风大作,不能说是狂风,应该叫"妖风",毫无征兆,平地起风,新汶西贯通速断跳闸,接到命令后,我跑到工长办公室,他说:"鸿运,你来的正好,材料员休假,别人对材料的摆放位置不清楚,你拿着这张纸,去配料,我接过来纸一看,铜铝线夹,左排,a3,横担、a7底层,瓷瓶、抱箍,右排最后面的材料架底下……到达现场后,人员迅速撒开,分工明确,最让我们佩服的就是他对故障点的定位之准,故障处理异常顺利,很快就达到了送电条件,备投一次成功。
电是送上了,但是还有很多被大风吹歪的树木,本来不侵界,现在全侵界了,必须对树木进行砍伐,人员迅速分成三组,工长带一组,副工长带一组,安全员带一组,工长戴着我们五个人,他只让我们拉绳子,自己挥着斧子砍,期间我要过去接过来,他不让,说;"你们年轻没经验,斧子刚磨得,别伤着,我老皮了,划一下没事。
车间电焊班班长事迹材料富会,男,52岁,满族,高中学历,工人技师,1982年参加工作,现任辽源方大锻造有限公司铆焊车间电焊班班长。
作为一名普普通通一线班组长,他热爱本职工作,信念坚定,兢兢业业,在平凡的工作岗位上实现自己不平凡的人生信念,特别是在安全生产、班组建设、技术革新、小改小革、质量升级工作中,精于管理、勇于创新,带领电焊班组的全体同志,在平凡的岗位上谱写了一曲曲奋进与奉献之歌,为公司的快速发展作出积极贡献。
他所带领的电焊班连续多年被公司评为先进班组,他本人也连续五年被公司授予生产标兵、先进生产工作者荣誉称号。
他对待业务技能有颗痴心。
富会同志由于只有高中文化程度,如今能够从普通的工人走上班组长的岗位,并且成为本专业的技能精英,他要付出比常人更多的努力。
一方面为了尽快的提高自身素质,他一直都勤于学习,刻苦专研专业知识,孜孜不倦,因为他深知先天的知识匮乏,必须要通过后天的努力来充实,从而补齐知识短板。
除了按时参加公司和车间定期组织的技能培训以外,他还系统的自学了《焊接技术》《焊接、工艺》等专业书籍,并自费订阅了大量关于电焊类的工具书、杂志等,有效地使自己的知识面得到扩展,不断更新知识结构,特别是对焊接新技术、新工艺得到了及时的了解和掌握,夯实了自身的理论知识基础。
另一方面,他善于用理论指导实践,解决生产中的瓶颈问题。
锅炉补焊、锻造车间的锤头、锤膀子、锤杆子、夹持器的修复焊接,一直是困扰焊接工作的技术性难题。
针对这种情况,富会同志经过查阅大量资料,并结合实际,自行编制了一套焊接工艺,经过反复试验,成功突破了这一关键性难题,不仅缩短了焊接工期降低了成本,还有效增加了设备配件焊接后的使用寿命。
多年来,富会同志经过不断的学习实践,他所掌握的焊接技术,已经成为方大公司焊接工作首屈一指的标杆式人物。
他对待创新工作有颗专心。
创新是发展的动力。
富会同志天生对工作就有股专劲韧劲,善于在工作中实践,在实践中探索。
电焊班班长先进事迹材料电焊班班长先进事迹材料**,男,1970年12月出生于为**,1986年4月在供水总供公司工作,现任供水安装公司电焊班班长。
他在水务公司工作期间,他待人诚恳,忠厚老实,团结同志,工作兢兢业业,任劳任怨,屡次完成了安装公司重点工程焊接任务,深受各级领导一致好评,曾屡次被水务公司评为“先进个人”和“十佳员工”。
积极加强政治、业务理论知识学习,不断提高自身素质。
**同志能注重政治理论学习,积极参加公司开展的各项活动,不断改造自己世界观和人生观。
**同志经过多年的学习和锻炼,他的政治、业务理论水平有了显著提高。
特别是在业务理论学习中,**同志积极参加业务知识培训,虽然他文化水平不高,学习上也遇到了不少困难,但是他比别人用多倍的时间,业务上有一般钻劲,注重实践经验的积累,有契而不舍精神,为他在今后工作中打下了坚实的理论根底。
发扬吃苦耐劳精神,出色完成供水工程焊接任务。
**同志在安装公司从事管道焊接工作不但时间长,而且工作经验最丰富。
在他任电焊班班长期间,他能放下架子,身先士卒,带头苦干,带着电焊班的同事一起认真完成了单位诸多管道焊接任务,屡次受到各级领导的一致好评。
特别是2022年,对供水安装公司来说是个很不寻常的一年,安装公司今年的供水管道安装创下安装公司由史以来工程量最多,任务最重,大家最辛苦的一年。
电焊班的工作也就可想而知了,不但工作量非常大,而且也非常辛苦。
**没有半句怨言,他积极配合工地代表和各班组长,有方案地安排和组织电焊班同事认真完成了每个工程管道焊接任务。
他每到一个工地首先是把平安和管道焊接质量放在首位,他不怕苦,不怕累,积极从公司利益出发,合理安排管道焊接时间,经常加班加点工作,舍小家,顾大家,发扬了无私奉献精神。
供水安装公司今年的重点工程较多,安装管道口径大。
金山东路DN600-800供水工程、北京路DN1000供水工程和淮海大道DN1000供水工程就是典型的例子。
公司焊工班班长工匠精神先进事迹材料他X岁,黑黑的皮肤,见人时常一张笑脸,可干起工作来脚踏实地、雷厉风行,他就是X公司金属结构厂的焊工班班长X。
一直以来,X扎根厂区,以厂为家,把普通的岗位工作当作人生修行,从拿起焊枪的那一刻起,他的人生就和焊工——这个普通而平凡的工作岗位连在了一起。
勤学善思肯吃苦。
X年,X怀着对未来美好的憧憬和追求,成为一名电焊工人。
为尽快掌握焊接技术,他用心揣摩焊接工艺技术,将关键环节认真记录在随身携带的小册子上,遇到不懂的地方虚心向他人请教。
就这样边干边学、以干促学,他很快掌握了多方面的焊接技能,成为一名能够独当一面的电焊能手。
在参建X项目的时候,由于现场工期紧任务重,项目上专门组建了焊工“尖刀班”,由X担任班长。
公司对产品的质量标准要求很高,焊缝质量必须严格达标,他就常常白天带着大家干活,晚上盯控焊接,稍有不符合要求的地方立即要求改正,确保焊接质量过硬。
当时的作业现场条件是非常艰苦的,桥面经过太阳暴晒温度快速升高,又没有降暑降温设备,人站在上面就像被投到火炉里炙烤一样难受,一条焊缝焊下来,整个人浑身上下湿透,就像刚从水里捞出来的一样。
遇到正午时,钢板的温度能达到五、六十度,桥内的温度就更不用说。
面对这样的恶劣条件,X带领全班人员咬牙坚持,最终提前圆满完成任务。
勇挑重任显本色。
X年,X铁路项目开工,现场需要大量二衬台车、模板,工期要求相当紧张。
加之当时厂房车间空间狭小,受场地限制,任务更显艰巨。
但X却说:“再难也要保证工期。
”综合考虑工人特点和现场设备情况后,他把人员分为三个班,每个班的加工任务定时定量。
在峰高岭隧道衬砌台车的现场制安装过程中,他带队组织安装,这是交付该项目的第一架台车,现场监理、技术人员、验收领导小组等人员一应旁站,待安装结束后,验收小组人员按照设计图纸和技术要求对结构尺寸、模板厚度和平整度、拼缝规格、行走机构等所有指标进行详细查验。
虽然要求苛刻,但验收小组最终给出了“该台车结构、材料、整体安装质量和细节处理精准到位,达到了设计要求”的验收结果,一举为公司赢得了良好的信誉。
X年,金属结构厂负责加工X公司XT龙门吊,X担任焊工班班组长。
在加工之前,他同技术人员仔细研究图纸、研究铆焊工艺,确立焊接方式,防止焊接变形。
在主梁起拱过程中,因设备达不到加工要求,他便自主设计了工桩,采用火焰加热和千斤顶辅助加压的方式解决了设备难题,最终产品成型达标率高达X%。
精益的产品质量获得了业主单位的认可和赞赏,随后,X公司又将DSZX/X/X上承自行式移动模架加工任务交给金属结构厂,有了前面的加工经验,结合实际情况,X摸索出了一套最佳焊接参数,在焊接钩挂的时候采用双侧焊接,减小残余应力,不仅有效控制焊接变形,而且成型美观。
这样一来,企业形象在行业内口口相传,影响力
迅速提升,迎来了口碑和市场的双丰收。
敢于创新不止步。
今年,公司承接了x工程钢箱梁任务。
设计图纸中要求Xmm的钢板与Xmm的钢板对接需要过渡坡口,长度要求为Xmm,但是钢板的设计长宽都与机床加工的尺寸不相匹配,一时之间,加工进度陷入了停滞。
X看在眼里,记在心里,他搞得清工程进度的重要性,知道时间不等人,他苦思冥想,利用边角废料使用半自动切割机一次一次进行实验,不断调整切割角度,反复测量不同角度下坡口大小。
起初调整到X°,开出的坡口长Xmm,不符合要求;调整到X°,坡口长度为Xmm左右还是不行;最后又减了X°,出来的大坡口长度为Xmm左右,终于达到了技术要求。
割出来的坡口既省时又美观,确保了任务的按期完成,也减少了公司不必要的设备采购,节省了成本。
参加工作的这些年来,X在焊工的这个平凡岗位上不断地学习、消化和吸收先进的经验,不断打破常规,在失败中总结教训,推动了技术上的革新,保质保量地拿下了一个又一个看似难以完成的任务。
X至X年的两年间,X带领的班组共完成钢结构生产X 余吨,特别是在X加工中,更是创造出了日产X吨的记录,为公司钢结构加工发展做出了重要贡献,他的团队也因此荣获集团公司“工人先锋号”。
这些年,X本人也是拿奖拿到了手软,他先后被授予集团公司“企业工匠”、项目“先进生产者”、公司“安康杯先进个人”等荣誉称号。
他十分感动,说到:“感谢企业的栽培,以及对我本人和团队的认可,荣。