安全管理应知应会精编版
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为了全面搞好学校安全教育工作,杜绝各类伤亡事故的发生,切实做好学生的安全保护工作,促进学生健康成长,确保全校师生的生命安全,维护学校的正常教学秩序,下面是给大家整理的开学第一课校园安全教育班会教案 5 篇,希翼对大家能有所匡助!开学第一课校园安全教育班会教案 1一、班会目的:安全第一,预防为主的原则,普及安全知识、营造关注安全、关爱生命的氛围、进一步增强师生的安全意识,提高防范各种安全事故的能力,限度消除学校安全事故隐患,使学生懂得在校园中要注意哪些方面的安全,并能做到时时处处注意安全。
二、班会时间: 2022 年 9 月 1 日三、班会内容:1、集体活动安全。
1)、集会、做操时要做到快、静、齐。
2)、集会、做操时要由班主任带队按顺序入、退场。
3)、集会时要专心听,做操时动作要规范。
(有的同学集会时动来动去,老是去碰别人。
)2、上、下楼梯要怎样,不能在哪些地方玩?1)、上、下楼梯不拥挤。
2)、不在楼梯、走廊上玩游戏。
3)、无事不上楼。
4)、教室里电器设施(如:录音机、插头、日光灯等)不能随便触摸。
3、上厕所时应该怎么样?不抢先、不拥挤。
4、学校里哪些地方我们也不能随便乱爬?1)、不能随便爬到单杠、双杠上玩。
2)、不能到学校国旗台上顽耍。
3)、不能爬围墙。
4)、不能爬学校正在建造的教学楼的围墙。
5)、不爬窗台和栏杆等。
5、什么样的食物我们不能吃?1)、过期的食品不能吃。
2)、不是正规厂家的食品不乱吃。
3)、变质的食物不能吃。
4)、没有清洗干净的水果不吃。
5)、隔夜食物不乱吃。
6)、不熟的食物不乱吃,不喝生水。
6、上下学路我们应注意什么?2)、行走靠右。
3)、有车的时候要靠边走,不和车子抢道。
4)、回家路上不能打闹,不多个人手拉手。
5)、不乘坐无证农用三轮车。
6)、不和目生人说话。
7、大家看看,在我们的教室里应该注意什么呀?1)、课桌较多,不能在教室内追跑打闹。
2)、不带钉子、小刀等危(wei)险的物品进教室。
系统安全组织机构及管理制度第一章总则第一条为加强信息安全管理,明确信息安全责任,保障信息化建设的稳步发展,特制定本制度。
第二章机构设置第二条由单位主管信息化工作和保密工作的领导牵头,组织与信息安全相关的各部门负责人,成立信息安全领导机构,统筹管理信息安全相关工作。
第三条信息安全领导机构下设政府信息安全检查工作、网络信息安全检查工作、信息安全应急响应工作、信息系统安全等级(分级)保护工作、信息安全风险评估工作、信息安全保密工作等6个专项工作小组,分别负责信息安全各领域相关工作。
第四条成立信息安全领导机构,完成以下岗位和成员的设置。
信息安全领导机构:组长、副组长、成员。
第五条成立政府信息安全检查工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
政府信息安全检查工作小组:组长、副组长、成员。
第六条成立互联网信息安全检查工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
互联网信息安全检查工作小组:组长、副组长、成员。
第七条成立内网信息安全检查工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
内网信息安全检查工作小组:组长、副组长、成员。
第八条成立信息安全应急响应工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
信息安全应急响应工作小组:组长、副组长、成员。
第九条成立信息系统安全等级(分级)保护工作小组,并完成以下岗位和成员的设置。
信息系统安全等级(分级)保护工作小组:组长、副组长、成员。
第十条成立信息安全风险评估工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
信息安全风险评估工作小组:组长、副组长、成员。
第十一条成立信息安全保密工作小组,完成以下岗位和成员的设置。
信息安全保密工作小组:组长、副组长、成员。
第四章工作职责第十二条信息安全领导机构工作职责。
信息安全领导机构负责领导信息安全工作的规划、建设和管理,检查指导各下属工作小组信息安全工作,协调处理信息安全工作中产生的重大问题,建设和完善信息安全组织体系。
第十三条信息安全检查工作小组工作职责。
信息安全检查工作小组负责检查信息安全制度落实情况、安全防范措施落实情况、应急响应机制建设情况、信息技术产品和服务国产化情况、安全教育培训情况、责任追究情况、安全隐患排查及整改情况、安全形势、安全风险状况等。
班组安全管理应知应会模版一、安全管理的重要性安全管理是企业生产经营的重要组成部分,也是现代企业持续发展的基石。
班组作为企业的基层单位,对于安全管理工作的重要性不言而喻。
只有班组安全管理工作得到有效的展开,才能保障员工的生命安全和财产安全,促进企业的稳定发展。
二、班组安全管理的基本原则1. 安全第一原则:班组安全管理工作要始终把员工的生命安全和身体健康放在首位,安全生产要贯穿于工作的方方面面。
2. 预防为主原则:要通过完善的安全措施和制度,预防事故的发生,减少安全风险。
3. 综合治理原则:班组安全管理要从多个方面入手,综合治理,形成多层次、多方位的安全管理体系。
4. 法律依据原则:班组安全管理要遵守国家现行的有关法律法规,严格按照法律的规定进行管理。
5. 公平公正原则:班组安全管理要做到公平公正,严禁压制职工举报反映安全隐患的行为,保护员工的合法权益。
三、班组安全管理的主要内容1. 安全培训:班组安全管理要加强员工的安全培训,提高员工的安全意识和安全技能,确保员工能够正确应对各种安全风险。
2. 安全生产责任制:每个班组都应明确安全生产责任制,明确各个岗位的安全责任和安全工作要求,确保安全责任到人。
3. 安全检查与隐患排查:班组应定期进行安全检查,对工作场所、设备、工艺等进行全面检查,发现问题及时整改。
4. 应急救援准备:班组应建立健全的应急救援机制,制定应急预案,培训员工的应急处理能力,确保员工在紧急情况下能够安全撤离和救治伤员。
5. 安全标识与警示标志的设置:班组应合理设置安全标识和警示标志,提醒员工注意安全,防止事故的发生。
6. 安全文明生产:班组要落实企业的安全文明生产要求,做到文明作业、文明用电、文明用火等,杜绝违章作业。
7. 安全宣传教育:班组要加强安全宣传教育工作,利用各种宣传方式,让员工深刻认识到安全的重要性。
8. 安全督导与考核:班组要加强对安全管理工作的督导与考核,评价班组安全管理工作的有效性和水平。
人民医院药剂科应知应会手册1、《三级综合医院评审标准实施细则》对三甲综合医院《基本用药供应目录》品规数的要求是什么?500-800床,西药应≤1000个品种,中成药≤200品种(医院自制制剂除外)。
2、《处方管理办法中》规定的处方书写规则是什么?医师开具处方的依据就是卫生部《处方管理办法》,《处方管理办法》中规定的处方书写规则:(1)患者一般情况、临床诊断填写清晰、完整,并与病历记载相一致。
(2)每张处方限于一名患者的用药。
(3)字迹清楚,不得涂改;如需修改,应当在修改处签名并注明修改日期。
(4)药品名称应当使用规范的中文名称书写,(5)患者年龄应填实足年龄,新生儿、婴幼儿写日、月龄,必要时要注明体重。
(6)西药和中成药可以分别开具处方,也可以开具一张处方,中药饮片应当单独开具处方。
(7)开具西药、中成药处方,每一种药品应当另起一行,每张处方不得超过5种药品。
(8)药品用法、用量应当按照药品说明书规定的常规用法用量使用,特殊情况需要超剂量使用时,应当注明原因并再次签名。
此外,医师、药师不得自行编制药品缩写名称或是使用药品代号。
书写药品名称、剂型、剂量、用法、用量等信息时要准确规范,药品的用法也必须使用规范的中文、英文等字体书写,不得使用“遵医嘱”、“自用”等含糊不清的字句。
(9)除特殊情况外,应当注明临床诊断。
(10)开具处方后的空白处划一斜线以示处方完毕。
(11)处方医师的签名式样和专用签章应当与院内医务科、药剂科留样备查的式样相一致,不得任意改动,否则应当重新登记留样备案。
3、处方的有效期是多少?处方开具当日有效。
特殊情况下需延长有效期的,由开具处方的医师注明有效期限,但有效期最长不得超过3天。
4、处方用量为多少?每张处方最多开具5种药品;门诊处方一般不得超过7日用量;急诊处方一般不得超过3日用量;对于某些慢性病、老年病或特殊情况,处方用量可适当延长,但医师应当注明理由。
5、不合理处方包括哪些情况?不合理处方包括:不规范处方、用药不适宜处方及超常处方。
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024年学生走读安全守则精编合同书版本合同目录一览第一条定义与解释1.1 学生1.2 走读1.3 安全守则1.4 事故第二条走读学生的安全管理2.1 学校责任范围2.2 学生家长责任范围2.3 学校与家长的协作第三条学生走读时间规定3.1 走读开始时间3.2 走读结束时间3.3 特殊情况下走读时间调整第四条学生走读路线规定4.1 规定路线4.2 变更路线4.3 禁止路线第五条学生走读过程中的安全要求5.1 遵守交通规则5.2 遵守公共秩序5.3 个人物品保护第六条学校的安全教育与培训6.1 安全教育内容6.2 安全培训时间6.3 安全培训方式第七条学生意外事故的处置7.1 事故报告7.2 事故调查7.3 事故处理第八条家校沟通与信息发布8.1 沟通渠道8.2 信息发布内容8.3 信息发布时间第九条学生走读安全守则的修订9.1 修订条件9.2 修订程序9.3 修订内容的生效第十条违约责任10.1 学校违约责任10.2 家长违约责任10.3 违约处理方式第十一条争议解决11.1 争议类型11.2 解决方式11.3 争议解决机构第十二条合同的生效与终止12.1 合同生效条件12.2 合同终止条件12.3 合同终止后的处理第十三条合同的变更与解除13.1 变更条件13.2 解除条件13.3 变更与解除的程序第十四条其他约定14.1 保密条款14.2 法律适用14.3 合同的份数与保管第一部分:合同如下:第一条定义与解释1.1 学生本合同所称学生,是指在甲方学校就读的在校学生,包括小学、初中、高中等各个年级的学生。
1.2 走读走读是指学生在学校规定的走读时间内,从家中到学校以及从学校到家的往返过程。
1.3 安全守则安全守则是指为保证学生在走读过程中的安全,甲方学校、乙方家长和丙方(如果有的话)共同遵守的安全规定和措施。
1.4 事故事故是指在走读过程中,学生发生的人身伤害或者财产损失的事件。
安全检查和隐患整改制度精编版安全检查是及时发现消除事故隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段,是安全管理工作的重要内容,通过安全检查以及发现公司在生产过程中存在的不安全因素,以便有计划的采取整改防范措施,保证安全生产,为使公司安全生产工作逐步走上规范化、制度化,逐渐提高公司安全生产管理水平,特制定以下安全检查和隐患整改制度。
一、安全检查的内容,主要包括五个方面:查思想,查制度,查管理,查隐患,查安全设施二、安全检查的形式多种多样,公司要求各单位要做到。
自查与互查相结合,日常检查与定期检查相结合,检查与整改工作相结合。
三、日常性安全检查,班组长和安全员要做好日常性安全检查工作,发员工物品的管理使用情况,边坡检查情况,车辆的管理使用情况,设备运行情况。
发现不安全因素要及时整改,整改的要及时上报。
请求上级部门协助整改,彻底消除及故隐患。
四、定期安全检查,由经理负责,各单位负责人,班组长、安全员参加对公司进行全面的安全检查,安全中要及时记录,时间每周一次。
五、季节性安全检查,夏季防暑降温检查,冬季防寒,防冻,防滑检查,节假日检查,雷雨季节要结合岗位特点要做好防讯、防心体、滑坡、防雷电,防触电检查。
六各班组要每日召开一次班前会,诘评安全生产情况提出安全生产要求,布置当班工作。
七、安全检查后,由,经理召集有关人员,检查出的问题进行整理并列出整改计划限期整改,整改计划要做到“四定”,即定措施,定责任人,定____或期限、定复查人。
八、建立安全检查和事故隐患整改档案。
安全教育培训制度安全教育的工作是企业安全管理的重要内容之一,为了提高职工安全技术素质和业务水平,搞好教育培训,特制定此制度.1、公司对新工人必须进行安全教育,教育的主要内容有企业的安全生产情况,学习有关安全法规,讲解安全生产的意义。
2、车间对新工人进行的安全教育,教育内容。
车间生产工艺应注意的安全事项,有毒有害作业情况。
3、班组安全教育应使新工人了解班组安全生产概况,工作岗位的工作性质及其职责范围、新工人将要从事性质岗位的安全知识,操作规程,作业场地所需的安全职业,卫生防护,个人防护用品的使用与保管权。
建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定中华人民共和国住房和城乡建设部令第17号《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》已经第13次部常务会议审议通过,现予发布,自2014年9月1日起施行。
住房城乡建设部部长姜伟新2014年6月25日建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定第一章总则第一条为了加强房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督管理,提高建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下合称“安管人员”)的安全生产管理能力,根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,制定本规定。
第二条在中华人民共和国境内从事房屋建筑和市政基础设施工程施工活动的建筑施工企业的“安管人员”,参加安全生产考核,履行安全生产责任,以及对其实施安全生产监督管理,应当符合本规定。
第三条企业主要负责人,是指对本企业生产经营活动和安全生产工作具有决策权的领导人员。
项目负责人,是指取得相应注册执业资格,由企业法定代表人授权,负责具体工程项目管理的人员。
专职安全生产管理人员,是指在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括企业安全生产管理机构的人员和工程项目专职从事安全生产管理工作的人员。
第四条国务院住房城乡建设主管部门负责对全国“安管人员”安全生产工作进行监督管理。
县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门负责对本行政区域内“安管人员”安全生产工作进行监督管理。
第二章考核发证第五条“安管人员”应当通过其受聘企业,向企业工商注册地的省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门(以下简称考核机关)申请安全生产考核,并取得安全生产考核合格证书。
安全生产考核不得收费。
第六条申请参加安全生产考核的“安管人员”,应当具备相应文化程度、专业技术职称和一定安全生产工作经历,与企业确立劳动关系,并经企业年度安全生产教育培训合格。
安全管理应知应会范本在进行安全管理时,我们需要掌握一些基本的应知应会知识。
下面将从不同角度,对安全管理的重要内容进行详细介绍。
一、安全意识教育1. 安全理念:安全是企业的生命线,人身安全和财产安全时刻不能放松,要把安全置于第一位。
2. 安全责任:每个员工都要对自己的安全行为负责,积极参与到安全管理中来,共同营造安全的工作环境。
3. 安全教育:定期组织员工进行安全培训,提升员工的安全意识和安全技能,加强安全知识的传达。
4. 事故案例分析:对历史事故案例进行深入分析,总结经验教训,引导员工从他人的事故中汲取教益。
二、安全制度建设1. 完善制度:建立健全企业的安全制度,明确各项安全规定和操作流程,严格执行。
2. 适用性评估:对制定的安全制度进行适用性评估,确保制度的具体可操作性。
3. 提供信息:向员工提供全面的安全制度信息,加强知识普及,让员工明确自己的安全责任。
4. 监督检查:建立监督机制,定期检查和评估安全制度的执行情况,及时发现和解决问题。
三、危险源识别和风险评估1. 危险源识别:对工作过程中可能存在的危险源进行识别和分类,确保全面掌握危险源信息。
2. 风险评估:对危险源进行风险评估,确定其危险等级和对应的控制措施。
3. 排查整改:定期对危险源进行排查,发现问题后及时整改,确保安全风险被控制在合理范围内。
四、安全生产控制1. 风险控制措施:根据风险评估的结果,采取相应的控制措施,确保安全生产控制。
2. 安全设施:配备必要的安全设施,比如消防设备、防护装置等,保障员工和设备的安全。
3. 应急预案:建立应急预案,明确各种突发事件的应对措施和责任分工。
4. 日常巡查:对生产环境进行日常巡查,及时发现隐患并处理,确保安全生产。
五、事故处理与救援1. 事故报告:发生事故后,及时向上级主管部门和领导报告,做好事故信息的汇报工作。
2. 救援措施:根据事故情况,采取相应的救援措施,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
班组的安全管理常识班组的安全管理是保障企业生产安全、员工健康的重要手段。
为了促进安全管理的有效实施,班组成员必须具备一定的安全常识。
下面将从班组的角度,介绍一些重要的安全管理常识。
1. 了解相关法律法规班组成员应了解有关安全生产的法律法规,包括国家、行业和企业的相关规定。
特别是与班组工作直接相关的安全生产标准,必须熟悉并严格遵守。
2. 掌握基本的安全常识在日常工作中,成员要掌握一些基本的安全常识,如电气安全、火灾防护、物料搬运等。
例如,在操作电气设备时,必须确保设备的漏电保护器正常运作,以避免触电事故的发生。
又如,在搬运重物时,应使用合适的工具,并采取正确的姿势以减少身体受伤的风险。
3. 进行安全培训班组成员应定期接受企业组织的安全培训,以提升安全管理的能力。
培训内容包括各类安全事故案例、安全操作规程、紧急疏散程序等。
经过培训,成员能够更好地识别和评估安全风险,并采取必要的措施进行预防。
4. 建立安全文化安全管理需要班组成员共同参与和支持。
班组应建立积极向上的安全文化,倡导安全意识,加强安全交流,共同营造良好的安全氛围。
班组成员应相互学习、互相监督,共同维护安全的工作环境。
5. 随时关注安全隐患班组成员应随时关注工作环境中的安全隐患,并及时报告。
他们应具备辨别和评估隐患的能力,能够判断哪些情况可能导致事故发生,并采取必要的措施进行修复或预防。
6. 组织应急演练班组应定期组织安全应急演练,提高应对突发事件的能力。
演练内容包括紧急疏散、火灾扑救、伤员抬运等。
演练过程中,成员可以熟悉应急设备的使用和应急程序的运行,增强对突发事件的应对能力。
7. 定期检查和维修设备班组组员应定期检查和维护工作场所的设备。
他们要关注设备的正常运行,发现问题及时修复,以保证设备的安全性。
特别是涉及到安全的设备,如紧急停机按钮、气体检测仪等,应定期检测和校准,确保其有效性和可靠性。
8. 加强安全监督与管理班组成员要积极参与安全监督与管理。
安全生产应知应会
《安全生产应知应会》
安全生产是企业发展和员工健康的重要保障,关乎着每个人的生命财产安全。
因此,每个员工都应该具备安全生产的知识和技能,以应对潜在的安全风险和危险。
首先,员工应该了解和熟悉企业的安全生产规定和制度,包括紧急疏散预案、应急救援流程、安全生产操作规程等。
只有深入理解这些规定和制度,才能切实做到在工作中遵守安全操作规程,保障自身和他人的安全。
其次,员工还需要掌握一些基本的安全生产技能,比如正确使用个人防护装备、灭火器的使用方法、急救知识等。
这些技能在关键时刻可能会拯救生命,因此员工应该积极参加企业组织的安全生产培训,学习掌握这些技能。
此外,员工还应该具备一定的安全意识和自我保护意识,尤其是在工作中可能存在一定危险的环境中。
他们需要学会预见潜在的安全风险,严格遵守操作规程,不轻易擅自变更操作步骤,保持警惕和敏锐的观察力。
在发生事故或突发情况时,能够迅速做出正确的反应,保障自身和他人的安全。
总之,安全生产应知应会是每个员工的基本素养。
只有加强对安全生产规定和技能的学习,提高对安全风险的认识和防范意识,才能保障企业安全生产和员工的健康安全。
班组的安全管理常识范本在班组的安全管理工作中,掌握常识是至关重要的。
只有了解并运用好安全管理的基本原则和方法,才能有效预防事故的发生,保障员工的人身安全和生命财产安全。
以下是班组安全管理的常识范本,供参考。
1. 安全意识培养安全意识是班组安全管理的基础。
班组管理者应将安全教育纳入日常工作,并通过定期组织培训、讲座等形式提高员工的安全意识。
同时,要加强安全知识的宣传,提供必要的安全防护用品,并鼓励员工积极参与安全活动,共同维护班组的安全环境。
2. 风险评估与管控班组安全管理中,风险评估与管控是重要的环节。
班组管理者应对工作中可能存在的安全风险进行评估,并制定相应的管控措施。
例如,在高风险作业中,应严格执行安全操作规程,配备专业人员进行监督和指导。
3. 安全设施与设备管理班组安全管理还要注重安全设施与设备的管理。
管理者应定期检查安全设施与设备的使用情况,确保其正常运行和有效性。
同时,要保证设备的及时维护和修理,避免因设备故障引发的安全事故。
4. 事故应急预案事故难以避免,但班组管理者可以通过制定事故应急预案来降低事故对组织的影响。
预案应包含适用于各种事故类型的应对措施和流程,并明确责任人和联系方式。
此外,在制定和实施预案过程中,要与相关部门进行紧密配合,确保应急响应的效果。
5. 安全巡查与整改安全巡查是班组安全管理的重要手段之一。
管理者应定期进行安全巡查,发现问题及时整改。
巡查内容包括场所环境、设备设施、职工操作行为等方面。
同时,要建立健全的巡查记录和整改制度,并进行追踪复查,确保问题得到根本解决。
6. 安全奖惩制度建立健全的安全奖惩制度是激励员工参与安全管理的有效方式。
班组管理者应制定明确的奖惩措施,并公正、公平地执行。
奖励可以是荣誉称号、物质奖励等形式,激励员工积极参与安全工作;而惩罚则可以是口头警告、扣除绩效等方式,惩戒违规行为。
7. 安全培训和技能提升班组管理者应鼓励员工参与安全培训和技能提升,提高员工的安全意识和技术水平。
班组安全会议纪要范文6篇班组是企业生产组织的基本单位,是一切安全管理工作的出发点和落脚点。
为本次的班组安全会议做一个记录,本文是班组的安全会议纪要范文,仅供参考。
班组安全会议纪要范文篇一:本班组安全会议记录会围绕以下条目进行逐条学习1、岗位操作人员必须经过技术培训和生产实践。
2、操作人员应严格执行本岗位操作规程和安全生产规程,特别注意三不伤害。
3、各种设备保养维修时,必须断电,并在开关处悬挂禁止牌后,方可进行保养。
4、雨天或冰雪天气,应及时清扫积水或冰雪,操作人员在构筑物上巡视或操作时,应注意防滑。
5、台风或热带风暴期间,操作人员在构筑物上巡视或操作时,必须二人同时进行,并采取防范措施。
6、凡在对具有有毒气体或可燃性气体的构筑物或容器进行放空清理和维修时:1)、如要动火,要做好通风换气,检测合格后方可操作,首先测定易燃气体浓度,甲烷和H2S含量应控制在2%以下。
同时,含氧量不低于18%。
如超过安全标准时,应强制通风换气,确认容积内气体符合安全标准后方可操作。
2)、如果有人要进入井下或容器内维修时,必须检测有毒气体浓度,应将H2S的含量控制在10ppm以下。
操作必须有人监护,必要时佩带保险绳并随时与监护人联系。
7、清理机电设备及周围环境卫生时,严禁擦拭设备运转部位,冲洗水不得溅到电缆头和电机带电部位及润滑部位。
8、各岗位操作人员应穿戴齐全劳保用品,做好安全防范工作。
9、应在构筑物的明显位置配备防护救生设施及用品,并定期检查。
10、具有有害气体、易燃气体、异味、粉尘和环境潮湿的部位,必须通风。
11、有电气设备的部门和易燃易爆的场所,应按消防部门的有关规定设置消防器材,消防器材应齐全、有效,值班人员应熟悉消防器材的安放地点和使用方法。
12、上班严禁饮酒,严禁穿拖鞋、高跟鞋及裙子。
13、机房内不得存放易燃、易爆物品。
14、操作人员应熟悉触电的急救方法。
15、各种临时线路必须符合安全要求,使用完毕后,应立即拆除。
安全管理应知应会
集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-
安全管理应知应会安全管理应知应会
一、中国石油HSE管理六项禁令
1.严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
2.严禁违反操作规程操作;
3.严禁无票证从事危险作业;
4.严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
5.严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;
6.严禁违章指挥、强令他人违章作业。
任何人员违反上述《禁令》,给予行政处分;造成事故的,参建单位人员清除出厂,公司员工解除劳动合同。
二、中国石油HSE管理九项原则
1.任何决策必须优先考虑健康安全环境;
2.安全是聘用的必要条件;
3.企业必须对员工进行健康安全环境培训;
4.各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责;5.各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核;
6.员工必须参与岗位危害识别及风险控制;
7.事故隐患必须及时整改;
8.所有事故事件必须及时报告、分析和处理;
9.承包商管理执行统一的健康安全环境标准。
三、中国石油HSE管理理念
“有感领导,直线责任,属地管理”。
四、中国石油HSE方针
以人为本、预防为主;全员参与、持续改进。
五、中国石油HSE战略目标
追求零伤害、零污染、零事故,在健康、安全与环境管理方面达到国际先进水平。
六、HSE“两书一表”
HSE作业指导书、HSE作业计划书、HSE现场检查表。
七、“三同时”的原则
项目(工程)建设必须保证环保、职业安全卫生、消防技术措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
八、承包商“五关”
承包商的单位资质关、HSE业绩关、人员素质关、施工监理关、现场管理关。
九、什么是“三违”
违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
十、处理事故的“四不放过”原则指的是什么?
事故原因没有分析清不放过,事故责任人和群众没有受到教育不放过,没有制定防范措施不放过,事故责任者没有受到处理不放过。
十一、什么是“工作安全分析(JSA)”
是一个事先或定期对工作场所的工作任务进行风险评估的工具,通过有组织的过程对存在的危害进行识别、评估和制定实施相应的控制措施,将工作风险达到最大限度消除或控制风险目的的一种方法。
十二、燃烧的条件
燃烧必须要有可燃物、助燃物和着火源三个条件同时存在并相互作用才能发生,如木材被打火机点燃,可燃物是木材,着火源是打火机的火源,助燃物是空气。
十三、爆炸极限
可燃气体、可燃液体蒸汽与空气构成的混合物,并不是在任何混合比例下都有着火和爆炸的危险,而必须在一定的比例范围内混合才能燃爆。
可燃气体、可燃液体蒸汽与空气或氧气混合后,在某一浓度范围内,遇到火源引起爆炸,此浓度范围成为混合气体的爆炸极限。
低于爆炸下限和高于爆炸上限时,既不爆炸也不着火。
十四、灭火的基本方法与原理
1、窒息灭火法
阻止空气进入燃烧区,或用不燃物质冲淡空气使燃烧断绝氧气的助燃而熄灭。
窒息灭火法适应于扑救密闭房间的生产装置设备内发生的火灾。
用石棉被盖住着火的油箱口就是采用的窒息灭火法。
2、冷却灭火法
冷却灭火法就是将灭火剂直接喷洒在燃烧物质上,将可燃物的温度降低到燃点以下,终止燃烧,是扑救火灾的常用方法。
3、隔离灭火法
将燃烧物体与附近的可燃物质隔离或疏散开,使燃烧停止。
4、化学中断法
使灭火剂参加到燃烧反应过程中去,使燃烧过程产生的游离基消失,而形成稳定分子或低活性的游离基,使燃烧反应终止。
干粉灭火剂属于参与燃烧过程中短燃烧连锁反应的灭火剂。
故使用这种灭火剂必须准确的喷散在燃烧区内。
否则起不到灭火效果。
该方法灭火速度快,但易复燃。
十五、防火的基本措施
控制可燃物;控制助燃物;控制火源;配备消防器材,人员培训,阻止火势蔓延。
十六、XX石化常用作业许可证
动火作业许可证、动土作业许可证、受限空间作业许可证、高处作业许可证、临时用电许可证、起重作业许可证、脚手架作业许可证、射线作业许可证、吊蓝作业许可证、格栅作业许可证、爆破作业许可证、盲板作业许可证、压力试验作业许可证、夜间作业许可证。
十七、四不伤害
不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,保护他人不被伤害。
十八、起重吊装“十不吊”
1、起重臂吊起的重物下面有人停留或行走不准吊;
2、无证指挥、无指挥信号或信号不清不准吊;
3、散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊;
4、吊物重量不明或超负荷,“大件吊装”无吊装方案,现场无安监人员“旁站”不准吊;
5、各类吊物上方站人,不准吊;
6、斜牵斜挂、埋入地物、粘连、附着的物件等不准吊;
7、机械安全装置失灵、带病时,多机作业无安全措施不准吊;
8、现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊;
9、棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊;
10、六级以上风不准吊。
十九、特种作业与特种作业人员
特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。
特种作业人员指直接从事特种作业的人员及其相关管理人员。
二十、危险物品
指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
二十一、危险化学品
包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃气体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。
二十二、动火作业
能直接或间接产生明火的临时作业。
二十三、高处作业
在坠落高度基准面2米以上(含2米)位置进行的作业。
二十四、个人坠落保护系统
用于阻止从工作高度坠落的一种系统,包括有锚点、连接器、全身式安全带,还可能包括带有自锁钩的安全绳、缓冲器、调绳或它们的组合。
二十五、事故隐患
指生产区域、工作场所中,存在可能导致人身伤亡、财产损失或造成重大社会影响的设备、装置、设施、生产系统等方面的缺陷和问题。