2020年新媒体工作业绩范文
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第1篇一、前言在过去的一年里,我国新媒体行业迎来了飞速发展,新媒体部门在公司战略布局中发挥着越来越重要的作用。
在此,我们对新媒体部门过去一年的工作进行总结,以期为下一年的工作提供借鉴和指导。
一、工作回顾1. 内容创作过去一年,新媒体部门紧密围绕公司业务和市场需求,积极策划、创作了一系列高质量的内容。
通过图文、视频、直播等多种形式,传递公司价值观,展示产品优势,扩大品牌影响力。
同时,我们紧跟热点话题,以创新思维制作了一系列爆款内容,提升了用户粘性。
2. 平台运营针对不同平台特点,新媒体部门制定了有针对性的运营策略。
在微信、微博、抖音等主流平台上,我们积极与粉丝互动,提高用户活跃度。
同时,加强与行业合作伙伴的联系,拓展内容传播渠道。
3. 数据分析新媒体部门注重数据驱动,通过数据分析,不断优化内容策略和运营手段。
通过对用户画像、阅读量、互动量等数据的深入挖掘,为公司提供有价值的决策依据。
4. 团队建设在过去的一年里,新媒体部门加强了团队建设,提升了整体实力。
通过定期培训、团队建设活动等,提高团队成员的专业素养和团队凝聚力。
二、工作亮点1. 内容创新我们注重内容创新,以用户需求为导向,制作了一系列具有创意和独特性的内容,赢得了用户的喜爱和好评。
2. 跨界合作新媒体部门积极拓展跨界合作,与行业内的知名企业、意见领袖等开展合作,提升了品牌知名度和影响力。
3. 数据驱动通过数据分析,我们不断优化内容策略和运营手段,实现了业绩的稳步增长。
三、不足与展望1. 不足(1)部分内容创作缺乏深度,未能充分体现公司核心价值观。
(2)跨平台运营协同性有待提高。
(3)团队专业能力有待进一步提升。
2. 展望(1)加强内容创作,提升内容深度和广度。
(2)优化跨平台运营策略,提高协同效应。
(3)加强团队培训,提升专业能力。
总之,过去一年,新媒体部门在公司领导的关心和支持下,取得了显著的成绩。
在新的一年里,我们将继续努力,不断创新,为公司的发展贡献更多力量。
新媒体工作总结6篇篇1本次新媒体工作总结主要围绕我在公司担任社交媒体运营的工作内容和所取得的成绩进行总结。
在这段时间内,我主要负责公司官方微博、微信公众号和其他社交媒体平台的日常运营和推广工作。
首先,我通过分析用户的需求和喜好,并结合公司的品牌定位,制定了一套有效的社交媒体推广策略。
我定期发布有关公司新闻、产品推介和行业动态的内容,有效提高了用户的关注度和参与度。
同时,我还结合公司的活动和促销策略,制作了一系列有趣、有吸引力的活动推广,进一步增加了用户的互动和参与。
其次,我积极参与了社交媒体平台的粉丝互动,并及时回复用户的留言和评论。
通过与用户的互动交流,我深入了解了用户的需求和对公司产品的评价,进一步改进了公司的产品和服务。
此外,我定期分析社交媒体平台的数据并制作数据报告,以评估推广效果和用户参与度。
通过数据分析,我发现了用户的兴趣点和偏好,并根据这些数据进行了针对性的优化和调整。
这不仅提高了推广效果,还增加了用户对公司品牌的认知和忠诚度。
在这段时间内,我充分利用新媒体平台的优势,为公司带来了可观的转化量和口碑效应。
通过有针对性的推广和精准的互动,我成功地提升了公司的品牌形象和知名度。
同时,我也不断学习和研究新媒体营销的最新发展趋势,不断提升自己的专业能力。
通过这段时间的工作总结,我深刻认识到了新媒体在企业推广中的重要性,也意识到了自己在这方面的能力和潜力。
我将继续努力学习和实践,为公司的新媒体推广工作做出更大的贡献。
篇2这段时间以来,我在新媒体工作岗位上取得了一些成绩,现在我来总结一下。
首先,在社交媒体运营方面,我主要负责公司的微信公众号和小程序的日常维护和内容更新。
我不仅在发布公司新闻和产品信息时保持了一定的原创性,还增加了一些有趣的互动和游戏,吸引了更多的用户关注和参与。
通过这些方式,我成功地提高了公司在社交媒体平台上的曝光率和用户互动。
其次,在广告投放方面,我根据公司的需求和预算,选择了一些热门社交媒体平台进行广告投放。
新媒体职员个人年度述职总结范例(5篇)时间一晃而过,按照惯例,单位和部门已经在着手安排新媒体岗位准备本年度的总结了,要想在职场中不断提升自己,年度总结必不可少。
如何让自己的新媒体的本年度总结在众多人中脱颖而出呢?下面是由我们为大家整理的“新媒体职员个人年度述职总结”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。
新媒体职员个人年度述职总结(篇1)20xx年度本人主要在摄影部担任图片新闻和日常时政新闻采访工作。
一年来,本人自觉加强理论学习,认真学习市委、市政府的重要精神和政策方针,刻苦钻研业务知识,遵纪守法,严格执行报社的各项规章制度,认真及时完成报社和部门领导安排的各项工作,在领导和同事们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了一定进步。
现将工作总结如下。
一、牢记党的宗旨,自觉学习党的精神,积极学习新时期下的政治理论,用科学思想武装自己的头脑。
作为一名共产党员,本人始终坚持正确的世界观、人生观、价值观,用它们指导自己的学习、工作和生活实践,爱党、爱国、爱报。
在思想上,始终保持与市委、市政府各项工作决策保持一致,根据报社的安排,围绕我市各项工作重点,积极参与采写各行各业的发展亮点和好人好事,营造良好的经济社会发展氛围。
一年来,在工作上,本人从一名文字记者到摄影记者过渡,成为了一名“双料”记者。
到了新岗位后任劳任怨,不计个人得失,勤奋努力,尽职尽责,严格律己,很快适应了新的工作岗位。
团结同志,与同事相处融洽,遇问题多请示,多沟通,保持了良好的工作关系,并时刻牢记自己是一名党员,冲锋在前,对工作从不挑拣,遇到重大采访更是充满激情,没有丝毫的懈怠,努力在工作岗位上为报社作力所能及的贡献。
二、强化新闻理论和业务学习,全面提高综合素质。
本人虽然毕业于新闻院校,经过四年的新闻知识学习,但在实际工作中,新闻理论并不能与工作形成良好的互动。
为解决这个问题,在长期一线工作中,本人坚持一边工作一边学习,从实践中验证新闻理论,在用理论指导新闻实践,坚持理论与实践相结合,不断提高自身业务水平。
一、前言随着信息技术的飞速发展,新媒体已经成为人们获取信息、交流互动的重要渠道。
在过去的一年里,我们新媒体团队紧紧围绕公司战略目标,积极拓展新媒体领域,取得了丰硕的成果。
现将本年度新媒体工作总结如下:一、工作回顾1. 内容创作与发布本年度,我们团队以公司业务为核心,围绕行业动态、热点事件,创作了大量优质内容。
在各大平台发布原创文章、短视频、直播等,累计阅读量达到XXX万,互动量达到XXX万,为公司品牌传播和业务推广提供了有力支持。
2. 平台运营与推广我们团队针对不同平台特点,制定了相应的运营策略。
在微信、微博、抖音、快手等平台,通过话题互动、KOL合作、活动策划等方式,提高公司品牌知名度和影响力。
同时,我们还成功运营了公司官方微信公众号,粉丝量突破XXX万。
3. 线上线下活动本年度,我们团队成功策划并执行了多场线上线下活动,包括新品发布会、行业论坛、客户沙龙等。
通过活动,加深了与客户、合作伙伴之间的联系,提升了公司品牌形象。
4. 数据分析与优化我们团队注重数据分析和优化,通过分析用户行为、内容传播效果等数据,不断调整运营策略,提高内容质量和传播效果。
本年度,公司新媒体运营效果显著,平台活跃度、用户满意度均有所提升。
二、工作亮点1. 成功打造多个爆款内容本年度,我们团队共打造了XXX个爆款内容,其中XXX篇阅读量超过10万,XXX 篇视频播放量超过100万。
这些爆款内容有效提升了公司品牌知名度和影响力。
2. 建立稳定的合作渠道我们团队与多家知名媒体、KOL建立了良好的合作关系,为公司品牌传播提供了有力支持。
3. 提升用户活跃度和满意度通过优化内容质量和运营策略,本年度公司新媒体平台用户活跃度和满意度均有所提升。
三、工作不足与改进1. 内容同质化现象依然存在在内容创作方面,部分内容存在同质化现象,需要进一步提高原创性和创新性。
2. 平台运营团队力量不足部分平台运营团队力量不足,导致运营效果不够理想。
尊敬的领导、亲爱的同事们:岁月如梭,转眼间新媒体部门这一年的工作已经接近了尾声。
在这个充满挑战和机遇的一年里,我们团结一心、上下协力,克服各种困难,不断创新发展,成功地完成了各项任务。
在此,我代表新媒体部门,向各位领导、同事们汇报我们一年的工作成果。
一、新媒体传播效果突出本年度,新媒体部门在宣传推广工作方面重点围绕“学校新风景,新媒体引领”这一主题,加强了对校园重难点工作的宣传推广力度,强化了传播效果。
在微信公众号、微博、抖音、快手等新媒体平台上,我们发布了近5000条原创宣传推广内容,涵盖了学校党建、教学科研、人才培养、师生风采等多个方面,总点击量突破了1000万,影响力不断扩大。
二、新媒体技术创新成果丰硕面对新媒体信息化快速发展的局面,我们部门积极探索创新,大胆尝试,勇于突破。
在技术方面,我们结合学校实际,深入挖掘和应用最新的社交媒体平台,引进了先进的数据分析和挖掘工具,升级了网站系统和App,推出了一批功能齐全、服务优质的手机应用程序和校园新媒体产品,为同学们提供了更加便捷、多元化、个性化的校园服务。
三、新媒体精品栏目丰富多彩作为新媒体部门的主要业务,精品栏目是我们一年来工作的重要内容之一。
我们部门深入贯彻学校新闻宣传的主旨精神,注重校园文化的挖掘与传播,搭建各种交流平台,发掘推广校内外的文化精品。
从“学校一周事”到“校友面对面”,从“文化讲堂”到“名师讲座”,我们用生动的视角和图文并茂的报道,让学校各项活动得到了更好的展示和宣传。
四、新媒体服务特色凸显在新媒体传播的同时,我们部门坚持注重服务,秉承“用户至上”的原则,始终将服务质量作为工作的核心。
通过建立针对用户需求的问题解答平台、推出“学霸高峰俱乐部”等一系列创新服务项目,增进了新媒体与师生之间的互动与沟通,在提升影响力的同时,也让更多的同学享受到了我们的便利服务,搭建起更紧密的校园社交网络。
总体而言,新媒体部门在过去的一年中取得的骄人成绩,充分展示出了我们工作的优秀品质和业务水平。
新媒体岗位工作总结范文经过这半年的工作,我们多媒体网络实验室部门取得了一些成绩,但也存在不足,详细如下:多媒体网络实验室有工作人员____人,____、____、____、____。
人员分配如下:____:负责总的协调工作,带领全体部门人员完成工作。
其中主要负责网络稳定、网络核心设备的管理、维护工作。
疫情上报系统的检查、填报工作;____:负责网络稳定、核心设备的管理、维护。
四大门的网络、计算机维护,政府五层、建委会议室设备的维护、调试工作;____:负责网络稳定、核心设备的管理、维护。
四大门的网络、计算机维护;____:负责政府五层、建委会议室设备的调试工作,疫情上报系统的填报、检查工作,简单网络、计算机的维护、维修工作。
上半年中取得的最主要成绩是解决了召开视频会议时分会场看不到主会场的图象。
工作中的不利、有利的因素及改进方法:有利的因素:工作范围同去年相比缩小了,这几个月又有____个实习的加入,工作人员增加了,增强了工作的派出力度及进展情况。
不利的因素:虽然工作人员增加了,但他们都属于新手,刚开始的时候完全不能自己独立工作,直到近1、____个月才能逐渐解决一些基本的问题。
改进的方法:1、加强对部门人员培训及鼓励自我学习,提高个人的技术水平;2、提高部门经理的管理水平,提高工作效率。
1、彻底查出网络速度慢的原因并解决;2、加强学习,提高个人及本部门员工的技术水平;3、加强对网络设备、服务器的管理力度,争取无故障运行;4、提高自己的管理技能;5、按照首信公司的网络规划,将全区委办局的Ip地址全部改完;6、通过ISO9001的认证;7、检查并填报疫情上报信息。
新媒体岗位工作总结范文(二)不得不说时间过的真快,自己在____公司____部工作已有两多月了。
这段时间是我人生的一个重大转折点,一个在校生成为一名社会人员的转型期,在这期间我失去了,也收获了,更多的是我成长了。
回首自己的工作历程,一点一滴学起,每天都忙碌充实着,在这里我学到了SEO推广、培训了div+css、学到了编辑最基本的操作,更切身的感受到了团队团结是多么的重要。
第1篇一、前言时光荏苒,转眼间一年又即将过去。
在过去的一年里,我作为新媒体专员,始终秉持着对新媒体事业的热爱与执着,不断提升自己的专业素养,为公司及团队的发展贡献了自己的力量。
现将本年度工作情况进行总结,以便更好地规划未来。
二、工作回顾1. 内容策划与制作(1)围绕公司业务,策划了一系列有针对性的新媒体内容,包括图文、视频、H5等形式,丰富了公司的传播渠道。
(2)结合热点话题,撰写多篇热门文章,提高了文章的阅读量和转发率。
(3)优化排版和视觉设计,提升文章的吸引力,增强用户阅读体验。
2. 平台运营与管理(1)负责公司官方微博、微信公众号、抖音等平台的日常运营,确保平台内容更新及时、丰富。
(2)定期分析平台数据,根据用户需求调整内容策略,提高平台活跃度。
(3)策划并执行线上线下活动,增强用户粘性,扩大品牌影响力。
3. 团队协作与沟通(1)与各部门保持良好沟通,了解公司业务动态,为内容策划提供有力支持。
(2)组织内部培训,提升团队成员的专业素养和协作能力。
(3)协调外部资源,为项目推进提供有力保障。
三、工作亮点与不足1. 工作亮点(1)内容质量得到提升,文章阅读量、转发量等指标持续增长。
(2)平台运营成效显著,粉丝数量和活跃度不断提升。
(3)团队协作能力增强,项目推进顺利。
2. 工作不足(1)部分内容创新性不足,需进一步提高创意水平。
(2)数据分析能力有待提高,对用户需求把握不够精准。
(3)部分团队成员专业技能有待提升。
四、未来规划1. 提升内容质量,注重创新,打造更具特色的内容体系。
2. 深入分析用户需求,优化内容策略,提高用户粘性。
3. 加强团队成员培训,提升整体专业素养。
4. 拓展传播渠道,提高公司品牌知名度和影响力。
五、结语回顾过去一年,我在新媒体领域取得了一定的成绩,但仍需不断努力。
在新的一年里,我将继续保持对新媒体事业的热情,以更高的标准要求自己,为公司及团队的发展贡献更多力量。
第2篇时光荏苒,转眼间又到了一年一度的总结时刻。
第1篇大家好!转眼间,一年一度的总结汇报又到了,我谨代表新媒体团队,向大家汇报过去一年我们取得的成绩和存在的不足,以及对新一年工作的展望。
一、过去一年工作回顾1. 内容创作过去一年,我们紧紧围绕公司战略,策划并制作了一系列具有针对性的原创内容,包括图文、视频、H5等形式。
通过深入挖掘行业热点、结合公司产品特点,成功吸引了大量粉丝关注,提升了品牌知名度。
2. 平台运营我们不断优化各平台运营策略,提高内容质量,增强粉丝互动。
截至目前,公司官方微博、微信公众号、抖音等平台粉丝数量持续增长,互动率、阅读量等关键指标均达到预期目标。
3. 活动策划我们策划并执行了一系列线上线下活动,包括行业论坛、客户见面会、产品发布会等,有效提升了公司品牌形象和知名度。
4. 数据分析我们定期对新媒体运营数据进行分析,针对不同平台、不同内容类型,制定相应的优化策略,提高运营效果。
二、存在问题1. 内容同质化严重,原创能力有待提高。
2. 部分平台运营效果不佳,需加强运营团队建设。
3. 活动策划执行力不足,需提高团队协作能力。
三、新一年工作展望1. 提升原创内容质量,打造特色栏目。
2. 加强团队建设,提高平台运营效果。
3. 优化活动策划,提升执行力。
4. 拓展新媒体渠道,实现多元化传播。
5. 加强数据分析,为决策提供有力支持。
总之,过去一年,新媒体团队在全体成员的共同努力下,取得了一定的成绩。
在新的一年里,我们将继续努力,以更高的标准、更严的要求,为公司发展贡献力量。
谢谢第2篇尊敬的领导、各位同事:随着2023年的落幕,我司新媒体团队在大家的共同努力下,取得了一系列显著的成果。
现将本年度新媒体工作进行全面总结,并对下一年的工作方向进行展望。
一、工作回顾1. 平台建设与优化本年度,我们针对不同平台的特点,进行了针对性的内容策略调整。
微信、微博、抖音等主流平台均实现了粉丝数的稳步增长,其中微信公众号关注人数较年初增长20%,微博粉丝数增长15%,抖音粉丝数增长25%。
第1篇一、前言时光荏苒,转眼间一年又过去了。
在这一年里,我作为一名新媒体人员,肩负着公司品牌宣传、产品推广、用户互动等重任,不断学习、进步,现将我今年的工作情况进行总结,以便更好地规划未来的工作。
二、工作回顾1. 内容创作与编辑(1)根据公司业务需求,撰写了多篇原创文章,包括行业动态、产品介绍、活动报道等,累计发布文章XX篇。
(2)对已发布的文章进行持续优化,提高文章质量和阅读体验,使文章点击率提升XX%。
(3)与公司内部团队紧密合作,共同完成多个专题策划,成功打造了XX个热门话题。
2. 平台运营与管理(1)负责公司微信公众号、微博、抖音等新媒体平台的日常运营,确保内容更新及时、丰富。
(2)根据平台数据,调整运营策略,提高用户活跃度和粉丝黏性。
(3)策划并执行线上线下活动,提升品牌知名度和用户参与度。
3. 用户互动与维护(1)积极回复用户留言、私信,解答用户疑问,提高用户满意度。
(2)针对用户反馈的问题,及时与相关部门沟通,优化产品和服务。
(3)定期举办线上线下活动,加强与用户的互动,提高用户忠诚度。
4. 团队协作与培训(1)参与公司内部培训,提升自身专业素养。
(2)协助团队成员完成工作,共同进步。
(3)分享工作经验,帮助新员工快速成长。
三、工作反思1. 在内容创作方面,部分文章深度不足,未能充分挖掘用户需求,今后需加强市场调研,提高文章质量。
2. 在平台运营方面,对竞争对手的动态关注不够,需加强行业分析,提升运营策略。
3. 在团队协作方面,沟通协作能力有待提高,需加强团队协作意识,共同推进工作。
四、未来规划1. 深入研究行业动态,提高内容创作能力,为公司带来更多优质内容。
2. 加强对竞争对手的研究,优化运营策略,提升平台影响力。
3. 提高团队协作能力,加强沟通与协作,共同完成公司目标。
4. 持续学习,提升自身专业素养,为新媒体行业的发展贡献自己的力量。
总结,过去的一年,我在新媒体岗位上取得了一定的成绩,但也存在不足。
新媒体部门年度工作总结模板5篇篇1一、引言在过去的一年中,新媒体部门在公司的总体规划下,紧紧围绕公司的核心业务,积极拓展市场,认真落实工作,取得了显著的成绩。
现将年度工作总结如下,以飨读者。
二、工作回顾1. 核心业务拓展在核心业务方面,新媒体部门紧跟市场趋势,积极拓展业务领域。
通过深入挖掘用户需求,不断优化产品功能,提高了产品的用户体验。
同时,积极拓展合作伙伴,加强与各行各业的合作,推动了业务的快速发展。
2. 创新产品开发在新产品开发方面,新媒体部门注重创新与实用性相结合。
通过不断尝试新的技术手段和运营模式,推出了一系列具有创新性和实用性的新产品。
这些产品的推出,不仅丰富了公司的产品线,也提高了公司在市场上的竞争力。
3. 市场推广与品牌建设在市场推广方面,新媒体部门制定了全面的推广策略,通过多种渠道进行宣传和推广,提高了公司产品的知名度和美誉度。
同时,注重线上线下相结合,积极组织各类线上线下活动,增强了与用户的互动和粘性。
在品牌建设方面,新媒体部门注重打造公司品牌形象,通过优质的产品和服务,赢得了用户的信任和认可,提高了公司在行业内的知名度。
4. 团队建设与人才培养在团队建设方面,新媒体部门注重培养团队协作精神和创新意识。
通过定期组织团队活动和培训,提高了团队成员的凝聚力和执行力。
同时,鼓励团队成员积极提出新想法和新建议,激发了团队的创新能力。
在人才培养方面,新媒体部门注重培养团队成员的专业技能和综合素质。
通过提供学习和培训机会,鼓励团队成员不断学习新知识,提高自身的专业水平。
三、存在的问题虽然新媒体部门在过去的一年中取得了显著的成绩,但仍存在一些问题需要解决。
一是产品同质化问题严重,需要进一步加强产品创新和差异化;二是市场推广效果有待提高,需要进一步优化推广策略和渠道;三是团队成员素质参差不齐,需要进一步加强培训和人才引进。
四、未来展望未来,新媒体部门将继续围绕公司的核心业务,积极拓展市场,加强产品创新和差异化,提高市场推广效果。
新媒体工作者的优质年度总结范文8篇篇1==============一、引言在过去的一年里,作为新媒体工作者,我肩负着传播信息、引导舆论、服务大众的重要职责。
在这一背景下,我致力于提高个人能力,充分发挥专业技能,取得了一系列成果。
接下来,我将对自己的工作进行详细的年度总结。
二、工作内容概述1. 内容策划与创作:负责新媒体平台的内容策划、撰写和编辑工作,包括新闻资讯、行业分析、观点评论等。
2. 运营与推广:管理新媒体账号,提升内容传播效果,包括定期发布、优化推广策略、提高用户互动等。
3. 数据分析与优化:通过数据分析工具,对新媒体账号的数据进行分析,优化内容策略,提高用户留存和活跃度。
4. 跨界合作:与其他部门或机构合作,共同策划线上线下活动,扩大品牌影响力。
5. 新媒体技术培训:参与或组织新媒体技能培训,提高团队的整体业务水平。
三、重点成果1. 内容创新:成功推出多个受到广泛关注的原创栏目,获得大量阅读和转发。
2. 流量增长:通过优化推广策略,新媒体账号的粉丝数量和阅读量实现了显著增长。
3. 数据分析:通过深入分析用户数据,精准定位用户需求,提高了内容的针对性和吸引力。
4. 品牌合作:与多个知名品牌合作,共同策划线上线下活动,提高了品牌知名度和影响力。
5. 培训成果:参与组织的多场新媒体技能培训得到良好反响,提高了团队的整体业务水平。
四、遇到的问题和解决方案1. 内容同质化:面对激烈的市场竞争,内容同质化成为一大挑战。
解决方案:加强原创内容的创作,关注热点话题,深入挖掘行业动态。
2. 用户增长缓慢:在新媒体市场竞争激烈的环境下,用户增长缓慢。
解决方案:优化推广策略,加强与用户的互动,提高用户粘性。
3. 数据分析技能不足:在数据分析方面存在短板。
解决方案:加强学习,提高数据分析技能,利用数据优化内容策略。
五、自我评估/反思过去一年里,我在新媒体工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
在内容策划和数据分析方面还有待提高。
第1篇随着信息技术的飞速发展,新媒体已经成为传播信息、引导舆论的重要渠道。
在过去的一年里,我作为新媒体工作者,紧跟时代步伐,积极探索新媒体工作的新模式、新方法,努力提升自身业务水平,现将一年来的工作总结如下:一、工作成果1. 内容创作:全年共发布各类新媒体内容1000余篇,包括原创文章、图文、视频等,总阅读量突破100万,点赞量达到5万,评论量达到2万。
2. 平台运营:成功运营微信公众号、微博、抖音等多个平台,粉丝数量持续增长,互动率不断提高。
3. 事件营销:策划并执行了多个热点事件营销活动,有效提升了品牌知名度和美誉度。
4. 媒体合作:与多家知名媒体、企业建立了良好的合作关系,实现了资源共享和互利共赢。
二、工作亮点1. 内容创新:注重内容质量,积极探索新媒体内容创作的新模式,将传统文化、时事热点、娱乐八卦等元素融入其中,提高了内容的趣味性和吸引力。
2. 互动营销:通过开展线上线下活动,与粉丝互动,提升粉丝粘性,增强用户参与度。
3. 技术应用:熟练运用新媒体技术,如H5、VR等,打造沉浸式体验,提升用户体验。
4. 团队建设:加强团队内部培训,提升团队成员的业务能力和综合素质,打造一支高效、专业的团队。
三、工作不足1. 内容同质化:部分内容与其他平台相似度较高,缺乏独特性。
2. 营销手段单一:事件营销和互动营销的方式较为单一,缺乏创新。
3. 技术应用不足:在H5、VR等技术应用方面还有待提升。
四、未来展望1. 深化内容创新:继续挖掘原创内容,打造具有品牌特色的内容体系。
2. 丰富营销手段:结合线上线下活动,开展多元化、创新性的营销活动。
3. 提升技术应用:加强新技术学习,将H5、VR等应用于新媒体工作中,提升用户体验。
4. 加强团队建设:持续提升团队成员的业务能力和综合素质,打造一支更专业、高效的团队。
总之,过去的一年,我在新媒体工作中取得了一定的成绩,但也存在诸多不足。
在新的一年里,我将继续努力,不断提升自身业务水平,为我国新媒体事业贡献自己的力量。
新媒体工作总结范文(通用7篇)忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,好好地做个梳理并写一份工作总结吧。
想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,以下是小编整理的新媒体工作总结范文(通用7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
新媒体工作总结1对于过去的一个月,新媒体通过官方微博平台直播了学院的许多重要活动。
主要如下:江服秋季运动会暨健美操大赛的时事图文转播;江服书画作品联展的拍摄与宣传;大学生综合招聘会的宣传与发布;第二届艺术与传媒分院寝室装扮大赛的宣传;艺术与传媒分院首届“致我们终将逝去的青春”朗诵比赛活动的宣传与赛后总结;通过这些活动的直播,部门成员熟悉了新媒体的发布流程,以及在一些特殊条件下,怎么去解决问题。
微博是新媒体主要工作点,需要发布学院学生会、团中央的新浪微博。
对于这个月,微博一直在更新,当然也遇到了许多困难与挫折。
学生会微博,主要发布的是校园生活、新闻、活动、考试考证、时事一节每次活动的现场直播。
主要存在的问题有:活动直播方面,遇到的撰稿和活动照片的质量问题;微博只有一人更新,更新的频率得不到保障;活动节目的撰稿问题。
活动的照片质量,由于部员不能熟练的使用相机造成了照片模糊、光线不足,导致微博的照片质量不高;微博更新不够及时,也没有充分利用好这个平台,未能真正领悟到这个平台的优点;微博的内容与板块太死板,内容不够深刻,不能做到很好的为广大师生服务;没有充分大会微博应有的作用。
团中央新浪微博,主要发布的校园新闻、后动、团的动态等内容。
存在的主要问题有:内容个新问题,因为团中央的微博主要发布的是关于团中央的动态,所以必须要团中央的新闻部更新;各个人负责的板块内容错词、错句太多。
这是工作人员的疏忽,我们应该从自身找问题,做到不犯同一错误,每句话、每个字都要细心审核,避免同样的低级错误。
总结以上问题,为了拥有一个好的平台为大家提供服务,下个月要注意这些问题争取把微博做得更好,做到为广大师生服务。
新媒体工作者的优质年度总结范文8篇篇1随着2024年的结束,作为一名新媒体工作者,我深感这一年的工作充满了挑战与机遇。
在这篇年度总结中,我将回顾过去一年的工作历程,总结经验教训,展望未来的发展方向。
一、工作内容与成果在过去的一年里,我主要从事新媒体运营工作,负责制定运营策略、内容规划和推广执行。
通过团队的努力,我们取得了一系列可喜的成果:1. 运营策略制定:根据市场趋势和用户需求,我们成功制定了一系列切实可行的运营策略,包括内容更新频率、推广渠道选择等,为后续工作奠定了基础。
2. 内容规划与执行:在内容规划方面,我们注重原创性与实用性,围绕用户需求和行业热点,策划并推出了多篇高质量文章。
同时,我们积极拓展合作渠道,与多家优质自媒体建立合作关系,共同打造内容生态。
3. 推广执行与效果评估:我们采用多种推广方式,包括社交媒体推广、广告投放等,不断扩大品牌影响力。
同时,我们定期对推广效果进行评估,根据数据优化推广策略,提高转化率。
二、经验教训与反思在工作中,我深刻认识到自己的不足与需要改进的地方。
首先,在内容策划方面,有时过于注重创新而忽视实际可行性,导致部分内容未能达到预期效果。
其次,在推广过程中,有时过于依赖单一渠道,未能充分利用多渠道优势提高转化率。
针对这些问题,我将在未来的工作中更加注重实际效果和数据驱动决策,不断提高工作效率和质量。
三、未来展望与发展规划展望未来,我将继续努力提升自身能力,以更好地适应新媒体行业的快速发展。
首先,我将加强学习与培训,不断提高自己的专业素养和技能水平。
其次,我将注重团队建设和沟通协作,充分发挥团队优势共同应对挑战。
最后,我将积极探索新的运营模式和推广渠道,以创新驱动发展不断提高品牌影响力。
在具体发展规划方面:1. 深化内容策划能力:我将更加注重用户需求和行业趋势的结合,策划更具原创性和实用性的内容,提高用户粘性和满意度。
2. 拓展推广渠道:除了继续优化社交媒体推广和广告投放外,我还将积极探索新的推广渠道如短视频平台等扩大品牌曝光度。
2020新媒体年终个人工作总结范文5篇2020新媒体年终个人工作总结篇一回顾__一整年,在工作实践上有进步之处,亦有需要提升的地方;理论素养有所加强,亦有很大进步空间;同事关系融洽,但沟通和表达方式还不够成熟。
首先是工作实践上的归纳总结。
__年年初参与了春节联欢晚会的录制与后期剪辑,初步了解了一台晚会是如何从无到有,从创意到实现的过程;同时接触了一些优秀的我台和外聘文艺工作者,从他们身上看到和学到很多文艺工作者必备的优秀品质和素养。
在后期剪辑的过程中,对晚会的包装、宣传、每个细节如何把握等有更加深刻的认识。
在日常节目制作和录制中,进一步学习和磨砺自己的编辑功底,同时在栏目制片人的严格要求和鼓励下,开始慢慢形成对汉字的敏感,从生硬的稿件写作渐渐转向略带活泼调侃的风格。
但是在文字写作和实务操作上,还有很多需要提升的地方,这将是__年本人努力的目标。
理论素养上,通过不断的实践总结,对新闻本位、坚持正确的舆论导向、走转改等有更加深刻清晰的认识。
作为一名媒体工作者,时刻关注最新时事和时评,增强自己透过现象看本质和感知社会热度的能力;通过不断地阅读扩大知识面,加大知识储备。
努力成为一名合格的媒体从业人员。
2020新媒体年终个人工作总结篇二光阴易逝,新媒人一年的奋斗在此刻即将画上句号;来去匆匆,新媒人一年中走过的足迹即将在这个夏初时节停歇我们这代人的步伐;物转星移,新媒人一年中积累下的财富即将在这个时间节点传承给下一代新媒人。
回想一路走来的日子,我们新媒体中心所经历过的点点滴滴、新媒人所挥洒的青春汗水,心生诸多感慨。
犹记得,有个小伙伴竞选大会上说过的那三个词"舍不得、离不开、放不下",确实,这三个词作为这次工作总结报告的主题最好不过了。
一、舍不得一年来,第一届新媒人舍不得彼此。
这一年我们从一开始只有微博微信两个工作小组的13个人发展到今天的五个部门31个人。
中心的组织架构在一步步的探索中建立和调整,秘书部、创作部、运作部、联络部、监察部,五个部门的工作内容和分工的摸索、人员的安排。
新媒体部门年终工作总结范文5篇篇1一、引言随着科技的飞速发展和数字化浪潮的推进,新媒体部门在过去一年中承担着推广品牌、扩大影响力的重要任务。
我们紧紧围绕公司战略,积极应对市场变化,努力提升新媒体平台的运营水平,取得了一定的成绩和收获。
现将新媒体部门本年度的工作进行全面的总结与回顾。
二、工作内容概述1. 社交媒体平台运营与管理- 管理和维护公司官方社交媒体账号,包括但不限于微博、微信公众号、抖音等。
- 制定并实施了社交媒体内容发布计划,确保内容的定时、定量、高质量。
- 开展线上互动活动,提升用户参与度和品牌粘性。
2. 内容创作与优化- 策划并创作了多篇原创文章、视频和图文结合的新媒体内容,提高品牌曝光度。
- 结合时事热点,及时调整内容策略,增强内容吸引力和传播力。
- 优化内容发布时间,提高内容阅读量和用户反馈。
3. 数据分析与优化- 对新媒体各平台的数据进行了全面跟踪与分析,包括用户行为、流量来源等。
- 根据数据分析结果,调整内容策略和推广方式,提高运营效果。
4. 推广合作与品牌建设- 与其他媒体、企业或机构建立合作关系,扩大品牌影响力。
- 参与线上线下活动,提高品牌知名度和美誉度。
5. 团队建设与培训- 加强团队建设,提升团队整体素质和业务水平。
- 定期组织内部培训,分享经验,提升团队凝聚力。
三、重点成果1. 社交媒体影响力显著提升,粉丝数量增长超过预定目标。
2. 内容创作获得广泛认可,多篇爆款文章和视频获得高阅读量。
3. 数据分析指导运营实践,有效提升了用户转化率和互动率。
4. 成功开展多次跨平台合作,增强了品牌影响力及市场地位。
5. 团队建设取得明显成效,团队凝聚力和业务水平大幅提升。
四、遇到的问题和解决方案1. 内容同质化问题:通过加强原创内容的创作和引入多元化题材解决。
2. 用户增长缓慢:通过精准定位目标群体和优化推广策略解决。
3. 团队协作效率不高:通过优化工作流程和强化内部沟通解决。
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,本年度已接近尾声。
在过去的一年里,新媒体部门全体成员紧密团结,充分发挥新媒体优势,为公司品牌传播、业务拓展和市场推广等方面做出了积极贡献。
现将本年度工作总结如下:一、工作回顾1. 完善新媒体矩阵,拓展传播渠道本年度,我们持续优化公司官方微信公众号、微博、抖音等新媒体平台,提升内容质量和互动性。
同时,拓展短视频、直播等新型传播方式,实现多渠道、多形式、全方位的品牌传播。
2. 提升内容创作能力,打造优质内容我们围绕公司业务、行业动态和用户需求,策划制作了一批具有高度传播性和影响力的原创内容。
通过图文、视频、直播等多种形式,展示公司风采,传递行业资讯,提升品牌知名度。
3. 深化合作交流,拓展传播资源本年度,我们积极与行业内外优秀媒体、自媒体人建立合作关系,共同开展内容创作、活动策划、推广合作等,实现资源共享、优势互补。
4. 强化数据分析,优化运营策略我们利用数据分析工具,对新媒体运营效果进行实时监测和评估,针对用户行为、阅读喜好等进行精准分析,不断优化运营策略,提升传播效果。
二、工作亮点1. 关注用户需求,提升用户体验我们关注用户反馈,不断优化平台功能,提升用户体验。
通过举办线上线下活动,加强与用户的互动,增强用户粘性。
2. 创新传播形式,提升传播效果我们紧跟行业趋势,积极探索短视频、直播等新型传播形式,提升内容传播效果。
同时,结合热点事件、行业动态,策划制作具有话题性的内容,提高用户参与度。
3. 团队协作,共同成长在过去的一年里,新媒体部门全体成员紧密团结,共同面对挑战,充分发挥个人优势,实现团队协作。
在共同成长的过程中,我们积累了丰富的经验,为今后的发展奠定了坚实基础。
三、展望未来新的一年,我们将继续发挥新媒体优势,为公司发展贡献力量。
具体工作如下:1. 持续优化新媒体矩阵,提升传播效果。
2. 加强内容创作,打造更多优质内容。
3. 拓展传播资源,深化合作交流。
第1篇时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声,回顾过去的一年,我作为一名新媒体工作者,深感责任重大,使命光荣。
在这一年中,我始终坚持“传播正能量,服务广大用户”的宗旨,努力提升自身业务能力,积极探索新媒体发展新趋势,现将一年来的工作总结如下:一、工作回顾1. 内容创作与编辑在过去的一年里,我主要负责新媒体平台的内容创作与编辑工作。
在选题上,我紧紧围绕社会热点、行业动态、用户需求等方面,策划了一系列有深度、有温度、有品质的原创内容。
例如,针对疫情防控,我创作了一系列科普文章,普及防疫知识,助力广大用户科学防护;针对青年就业问题,我撰写了多篇职场指南,为应届毕业生提供就业指导。
2. 平台运营与管理在平台运营方面,我注重提升用户体验,优化内容呈现方式,增强用户互动。
通过数据分析,我不断调整运营策略,提高平台活跃度和用户粘性。
例如,针对不同时间段用户阅读习惯,我调整了推送时间,使内容更符合用户需求;通过举办线上线下活动,增强用户参与感,提升平台影响力。
3. 团队协作与培训作为团队一员,我积极参与团队协作,与同事共同完成各项任务。
在团队培训方面,我分享了自己在内容创作、平台运营等方面的经验,帮助新成员快速成长。
同时,我也虚心向同事学习,不断提升自己的综合能力。
二、工作亮点1. 内容创新在过去的一年里,我积极探索新媒体内容创新,将短视频、直播、H5等形式融入内容创作,提升用户体验。
例如,针对热点事件,我制作了一系列短视频,以幽默风趣的方式解读事件,受到了用户好评。
2. 用户互动我注重与用户互动,积极回复用户留言,解答用户疑问,了解用户需求。
通过互动,我积累了大量忠实粉丝,为平台发展奠定了基础。
3. 团队建设在团队建设方面,我积极参与团队活动,营造积极向上的工作氛围。
通过分享经验、互相学习,团队成员的业务能力和综合素质得到了显著提升。
三、工作不足与反思1. 内容深度不足虽然在过去的一年里,我创作了大量内容,但在内容深度方面仍有不足。
第1篇一、前言在过去的一年里,我作为新媒体团队的一员,积极参与并投入到新媒体工作的各项任务中。
在团队的共同努力下,我们取得了一定的成绩,也遇到了一些挑战。
以下是对我过去一年工作的总结与反思。
二、工作回顾1. 内容创作与发布在过去的一年中,我主要负责撰写、编辑和发布各类新媒体内容,包括文章、图片、视频等。
在内容创作方面,我积极关注行业动态,紧跟热点话题,力求为读者提供有价值、有深度、有温度的内容。
同时,我注重与团队成员的沟通协作,确保内容的准确性和时效性。
2. 平台运营与管理我负责管理微信公众号、微博、抖音等多个新媒体平台,定期发布原创内容,与粉丝互动,提升用户活跃度。
在平台运营方面,我注重数据分析,不断优化内容策略,提高用户粘性和传播效果。
3. 活动策划与执行我参与了多场线上线下活动策划与执行工作,包括产品发布会、行业论坛、线下沙龙等。
在活动中,我负责撰写活动文案、设计宣传物料、协调现场资源等,确保活动顺利进行。
4. 团队协作与沟通在团队协作方面,我积极参与团队讨论,分享经验,帮助新成员快速融入团队。
同时,我注重与各部门的沟通协作,确保新媒体工作与其他业务部门的协同推进。
三、工作成果1. 内容产出在过去的一年里,我共撰写并发布了50篇原创文章,其中多篇文章阅读量超过10万,点赞量超过1000。
2. 平台运营微信公众号粉丝数增长30%,微博粉丝数增长20%,抖音粉丝数增长50%。
3. 活动效果参与策划与执行的活动,平均参与人数超过100人,活动满意度达到90%。
四、反思与展望1. 反思在过去的一年中,我在内容创作、平台运营和团队协作等方面取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
例如,在内容创作方面,有时过于追求热点,导致内容深度不够;在平台运营方面,对用户需求了解不够深入,导致用户活跃度有待提高。
2. 展望在新的一年里,我将继续努力提升自身能力,为团队和公司创造更多价值。
具体目标如下:(1)加强内容创作,提高文章质量,打造更多爆款文章。
新媒体运营工作总结通用范文【5篇】20__年已悄然离去,纵观过去一年,在部门领导的带领下取得了一些小的成绩,个人能力得到了实质性的提升。
20__年是一个忙碌而充实的一年,忙并收获着、累并快乐着,因为这一年又让我学到了许多宝贵的工作经验,又也有了许多不一样的感悟。
现就过去一年的主要工作业绩、获得的成长、呈现出的不足和对未来的工作展望等方面进行简要的总结。
一、20__工作总结在这一年里,我主要负责公司4个部门工作,分别是新媒体运营、行政、财务、人事劳资。
在工作期间严格遵守各项工作制度,认真对待工作,完成了上级交付的任务。
1、在本职工作新媒体运营岗位上,主要分为公众号运营推广、平台粉丝管理、公众号汇总整合工作。
截止20__年1月15日,6个月的时间,用户关注数量提升至15868人,累计推送推文158条,阅读总数183574次,粉丝数量较上年有大幅度提升。
公众号运营推广方面:负责梅河口市电子商务公共服务中心微信公众号平台的日常运营及发布推广工作,对接电商办政府部门推广园区相关内容,切实做到每天至少一篇的原创文章更新,定时地点保质保量完成工作。
在平台粉丝管理方面:负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动。
充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
在公众号汇总整合方面:归纳存档汇总每篇公众号文字、图片内容,有效完成文章存档归类工作。
2、在人事劳资岗位工作上,对各类人员申报工作进行了完善;按时完成了员工每月医保、社保的缴纳工作和年审材料的认证工作;落实新入职员工和离职员工的劳动合同签订和劳动关系备案解除工作。
3、在财务工作岗位上,每个月定期向总公司财务部门人员对接员工个税申报金额。
按时到当地税务部门提交个税申报,也完成了税务部门各类工作报表的上报工作。
4、在行政部门工作岗位上,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用。
财务证件的管理:管理公司印章、集团企业法人营业执照、企业法人代码的管理和公司规模资质的管理工作;规章制度的确立:在7月中旬到岗后首先是建立健全了公司各项规章制度,上报总部并获得批准。
新媒体工作业绩范文现如今,新媒体已经成为目前传播的主流趋势,新媒体运营也应运而生,变得越来越抢手,那么作为新媒体运营到底需要哪些能力呢?今天跟大家来说一说!NO.1 创新能力在《生活》这部电影中,没有剧本,没有特定的演员,甚至没有屏幕,却让十万多人蜂拥而来。
xx年11月,这个被挖了个大口子的白色盒子,就这么出现在了瑞士苏黎世,拍下了瑞士人民每一个寻常的瞬间。
在集装箱大小的封闭空间里,听着被精心挑选的配乐,透过一块挖空的「银幕」往外看,过去不曾留意的街景、路人甲乙丙丁们,此刻正以一种奇怪的姿态在眼前伸展开来。
有人就这么盯着假银幕,看了一个下午。
那些已经感到麻木的日常,它们,正被无限放大。
真正打动人的创新,一定是让人发现到生活的真实和美好。
NO.2 用户能力你的产品上线后,用户并不买账。
这类问题归因于采集需求方式不正确:1)别把自己的需求看做用户的需求,走出去多和真正的用户沟通。
2)别问用户你觉得这个需求怎么样,应多问用户这个问题是否带来了苦恼?3)问题的解决方案应该由产品经理提出,而不是用户。
NO.3 内容能力年轻人最愿意买账的三种营销方式年轻人已经逐渐成为了消费的主力军。
他们正在以其天生的主动性寻找自己所需信息、积极传播自己认同的品牌,他们是不「被传播」和拒绝标签的一代。
针对这一类群体的营销,需要有针对性的营销手段。
1)互动式营销年轻人在选择产品或品牌时,准则已不再是「好」或「不好」这一理性的认知,而是「喜欢」或「不喜欢」的感性态度。
杜蕾斯的营销一直是可圈可点的,精妙「有内涵」的文案和海报,有趣的游戏,常常能吸引消费者的注意,和消费者真正互动起来,当下的年轻人更是愿意为此买单。
2)稀缺营销什么样的产品最酷、最值钱?当然是稀缺的产品。
提到稀缺营销,就不得不提到小米。
这个「互联网手机」从一开始就是走的稀缺营销的路线。
产品性价比高只是一个方面,能抢到的人才是真正厉害。
以此带来的空前的营销效果,自然不必多说。
3)卖点营销年轻人有着自己的消费特征——专家型消费,他们有丰富的信息,他们对所关注的品牌和产品的信息了如指掌,甚至比销售员更了解。
这方面的例子不胜枚举,无论是质量、功能还是价格,有一点能够真正打动年轻人,就能够轻而易举得到青睐。
总之,深入挖掘当代年轻人的消费特点和个性化元素,并将这些个性化元素与企业的营销密切融合,才能拥有未来的强大主流消费群体市场。
NO.4 内容能力一份即学即用的写作训练计划书都知道提高写作水平最高效的方式就是——不停地写,然而却很少有人提供一个框架清晰的训练模型。
NO.5 团队能力优秀的新媒体团队都需要哪些能力?目前的一个很明显趋势——这不是媒体的时代,却是媒体人的时代。
传统媒体在走下坡路,整体势能越来越小,传统媒体人却越来越受关注,身价越来越高。
这两年成功融资的新媒体项目,团队的leader 往往都有传统媒体的背景。
如果一个团队懂内容,具有表达内容的欲望、能力与诉求,同时有着强烈的个人风格,那么就适合在这个时代打拼。
析这些赢家团队所具备的能力,可以分为 5 方面:①懂得内容的生产和表达;②较强的用户感知力,能够弄懂用户需求③较强的商业嗅觉,能够基于小需求,看到大市场;④较好的领导力,机构专业化,保证良好的团队化运作;⑤较好的审美,懂设计,保证良好的内容品质和用户体验。
综合具备以上五项能力的团队,既能在发展中做出好成绩,也有着很强的资本号召力,很容易吸引投资。
NO.6 效率能力人如何同时一篇稿子?最近重新梳理一下多人的流程,简单总结一下分享给大家:①确定好选题思路,分配素材搜集任务②搜集来的素材汇总到同一平台③对素材进行编写和提炼④整体成文 + 校对⑤文字复制到微信后台进行排版。
看完上面的文字,相信你们对新媒体的工作也有了新的看法。
虽然绝大多数新媒体人每天都很辛苦,但是他们每天还是会因为多了一个粉丝、多了一个阅读、转发或者分享而欢呼雀跃。
努力了吗,没努力不原谅,嘿嘿从最开始的文案策划到现在整体的负责产品运营,菜头先生也走过了好几年。
那么从这些年来的实践来看,我们通常都是认为运营就是让产品更好发展的一种手段,这种手段我们通常会统称为“产品运营”。
那么产品运营中我们也会把它分为三大类:内容运营、用户运营、活动运营。
那么针对这三大类,菜头先生会分批的和大家分析一下,今天我们就聊聊其中的内容运营。
菜头先生认为产品中可供用户进行消费并且延长用户停留时间促进用户转化的展示都是可以称之为“内容”。
通常我们在各种网站、各种APP、WAP网站看到的信息都可以内容。
这里面有文字、图片、也有视频、音频等。
比如我们进入一个电子商务网站,我们看到玲琅满目的商品列表,每个商品的单品都有很多诸如图片、名称、价格等信息,甚至对于一些商品还有描述、促销语等,都是我们所说的内容,而不单单是我们通常意义上的软文等。
甚至诸如百度、360搜索、搜狗等搜索引擎中的词条等,都是其产品的内容。
当我们访问或者使用这些产品的时候,促使我们不断深入的了解并使用此类产品的重要因素就是这些产品中的内容。
这些内容展现,甚至打开的方式不同,都会给不同的用户以不同的感知感受。
例如我们举一个简单的例子,我经常会收到360手机助手发来的push,其中有些内容真的让菜頭先生忍不住要点一下,比如5月20日的时候发出的“52ni”,别样的内容就会让用户持续的进行关注。
内容运营的工作无非有这样几个步骤:策划、、组织、最终的呈现,那么针对这菜頭先生画一张小图给大家解释一下。
可能以上图片告诉您的仅仅是一些基础性的知识。
对!你说的没有错,当在进行内容运营的时候,我们需要明白的是我们工作的核心是什么?如果说你还不明白,菜头先生要找你好好聊聊了。
对于内容运营的工作,我们需要始终记得一下几点:1、根据产品制定的KPI标准,较低用户获取内容的一个成本。
2、坚持不断的好创造,让用户在使用产品的过程中,获得这些有价值的信息。
3、最终的目的是让产品最终获得利润。
内容运营其实是一门看着简单,其实却有很强技巧性和逻辑性的、充满正义感的工作,门槛还是很高的。
菜頭先生在多年的实践中一直强调,我们不需要你有多么厉害。
那么你可以上天,但是首先你必须诚实和坚持底线,然后再和你谈逻辑和创意的东西。
不过当今很多的,在创作的时候真是节操碎了一地的。
因此对于内容运营人员需要有一个新鲜的点子来规划你的内容,而非是过于浮夸以至于让用户不知道你到底在说什么,结果只产生低俗的恶劣印象。
同时,内容运营人员也需要了解用户的心理,尽量做到互动。
比如菜頭先生经常会在微信软文下面加上一些问答题,引导用户去思考,并作出回应,这就是在用户的猎奇心理之上作出的一些小互动。
当然现在的社会知识变换的太快啦,我们需要做的是不断的学习。
就如菜头先生一样,一有钱了买几本书看看也是很好的嘛。
以上观点很浅薄,如果您还有关于一些南京新媒体运营相关的知识需要和菜頭先生交流,欢迎您微信搜索caitoultt。
首先我觉得心态要摆正,一开始可能不会像很多人说的那样很快就能赚钱,毕竟那样的人是少数。
第二,要投入一定的时间,没有付出是不会有回报的。
第三,要想走得长久就得自己原创,要想做好原创,就得先锻炼自己观察问题,分析问题,以及正确表达的能力。
第四:要想与读者有互动,想打造出爆文,写的话题就一定要留有一定的讨论空间,或是说要具有一定的争议性,积极地引导读者参与其中一起讨论。
第五:去寻找自己一个稳定的话题。
这是简单的说几点,这里面水很深,你慢慢走也会不断学到更多的,先做好现在这几个就够了。
新媒体也分类形的,传统媒体的新媒体难熬出头,独角兽级别的新媒体也有很大不确定性,除非你选择字节跳动哈哈!如果是做内容的自媒体,将是一次人生最辛苦的选择,除非有大的资本介入,否则创作难、引流难、变现难足以把人逼疯。
如果是做内容电商,更是一将成名万骨枯,除非你进入头部内容电商品牌机构,目前看,视频内容电商红利期刚刚开始,的确有大把发展机会!但是若是腰尾部内容电商,天天愁流量愁资源也是非一般的苦逼!但是你若是进入了一家复合型的新媒体公司,如:具备M资质与资源团队,又提供抖音等广告代理投放及营销推广服务的专业公司,那么,就要恭喜你选择了当下最好的职业机会了!做新媒体,最忌讳“别人做什么我做什么”,看到有人做微店赚了钱你也去做、看到有人用微博加粉丝你也去做……这样做,失败的几率很大。
那具体怎么做?建议你分四步走:第一步,梳理资源。
你手里有哪些牌?需要拿出一张纸,边写边思考,包括:你自己有哪些网站账号?你的朋友有没有拥有大号资源的?你手里的产品有什么特色?等等第二步,组织矩阵。
把你手里的互联网资源,进行排兵布阵。
毕竟每个人精力有限,你不可能把所有网站都注册和运营。
你的矩阵至少要包括三部分:①店铺体系——要做微店?淘宝店?京东店?②传播体系——在微博推广?用网站推广?还是去论坛推广?③口碑体系——产品好评在百度知道运作?还是大众点评?或者微博晒单?第三步,边学边做。
很多人总是在问、总是在看,但是不做。
新媒体高手都是从实战中来的,否则根本不可能会有提升。
“怎样发帖不容易被删”“哪些文章既能引发网友讨论又不容易被吐槽”等技巧,学不来的,都是做着做着悟出来的。
第四步,数据反馈。
每个店铺后台都有数据分析的功能,不论淘宝店还是微店。
你可以看看你的流量、跳出率等数据,然后反过来看之前的推广是否有效。
以上四步,不是一次性做好就万事大吉了,而是需要持续优化与提升。
希望对你有帮助。
所谓新媒体运营,拆解一下就是利用新媒体平台运营,百度对其的定义是:是通过现代化互联网手段,通过利用微信、微博、贴吧等新兴媒体平台工具进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运营手段。
“新媒体”是相对于传统媒体的一个概念,什么是新媒体?新媒体包含哪些?这自然是随着时间不断拓展的。
最早的时候,各大门户网站相对于纸媒就是新媒体,随着移动互联网时代的到来,微博、微信、今日头条等等各种自媒体平台层出不穷,极大丰富了新媒体运营的应用场景。
现如今,凡事通过互联网为媒介的媒体平台都可以称之为新媒体。
上述新媒体运营的范围是很广泛的,不得不说,新媒体运营乘着互联网经济风起云涌的东风,未来还是一片光明的,然而当现实中的新媒体运营岗位与之对应起来的时候往往会显得缺胳膊少腿。
越是大而泛的工作,越是容易切割成很多具体小部分,有的人栽就栽在这里。
不要看一些初创公司,上来就要求你全知全能,最好懂文案,会设计,能策划,善推广,一个人就是一个部门,这样的公司还是少去为妙。
谈到新媒体运营,99%的人都会告诉你如何做到10w+,如何策划一场金主满意又打响自己品牌、叫好又叫座的活动。
你会发现大部分人局限在其中一个技能圈中失去了跳出去的勇气,原地踏步。
成也运营,败也运营。
那么新媒体运营的出路在哪里?个人认为,以新媒体运营为平台,腾挪的空间很大,运营到头来终归是运营,没有落地,打透最后一个环节便是通向高阶段位的心法。