公司入职申请表
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完整版)公司入职申请表模板员工入职申请表入职部门:________ 岗位:________ 填表日期:________ 年月日姓名:________ 性别:________ 年龄:________ 籍贯:________ 民族:________身份证号码:________ 户籍所在地:________ 现居住地址:________ 邮政编码:________联系________ 婚姻情况:________紧急联系人及________工作经验:起止年月:________ 工作单位:________ 职位:________ 离职原因:________教育培训经历:起止年月:________ 教育培训机构:________ 专业:________ 最高文化程度:________外语程度:________能否出差:是□ 否□ 能否加班:是□ 否□ 能否接受工作调动:是□ 否□特长技能:________ 期望薪资:________身高:________ 体重:________ 血型:________家族成员:________ 受过何种奖励或专业训练:________是否曾在我公司应聘:是□ 否□ 是否有亲属或朋友在我司工作:是□ 否□照片:申明:本人保证所填写资料属实,保证遵守公司各项规章制度。
若有不实之处,本人愿意无条件接受公司处罚甚至辞退,并不要求任何补助。
申明人:________ 签字:________ 年月日以下为公司填写:所属部门:________ 职务:________ 入职时间:________试用期工资:________ 转正后工资:________总经理意见:________入职培训:________ 试用时间:________。
说明:
1、所有标※的都是必须填写项;
2、请您确定一名“紧急联系人”(在发生紧急事件的情况下,公司应首先与之取得联系的亲属);
3、学历证书扫描件应为大专以上学历的,且须与本人填写的员工信息表中保持一致,如发现提供
的学历证书与填报不一致时或无法提供的,我们将按高中及以下学历统计;
4、请将离职证明原件、户口本(含首页及本人页)、身份证、学历/学位证、资格证及其他有效证件、
工商银行卡等随同本表交到各行政负责人;
5、本人确认对以上所填写信息真实无误,否则公司可与本人随时解除劳动合同,不支付赔偿金。
本人签字:
签字日期:。
员工入职申请表范本示例
姓名:
性别:
出生日期:
身份证号码:
联系电话:
电子邮箱:
目前住址:
教育背景:
(请按时间顺序列出您的教育背景,从最高学历开始)
工作经验:
(请按时间顺序列出您的工作经验,包括实习和兼职经历)
专业技能:
(请列出您在工作中所具备的专业技能,如熟练使用的软件、语言能力等)
自我评价:
(请简要描述您的个人特点、优势和目标)
申请职位:
(请填写您希望申请的职位)
期望薪资:
(请填写您对待遇的期望)
个人陈述:
(请简要陈述您为什么想要加入本公司,以及您能为公司做出什么
贡献)
教育背景:
(请按时间顺序列出您的教育背景,从最高学历开始)
请注意:本申请表格为公司初步筛选员工入职的重要依据,请务必
填写真实准确的信息。
如有虚假信息导致入职后出现问题,本公司有
权予以解除劳动合同。
请在提交申请前仔细核对并确保所有信息填写正确无误,谢谢配合。
员工入职申请表
入职部门:岗位:填表日期:年月日姓名性别年龄血型
照片籍贯民族职称文化程度
健康情况身高体重婚姻情况
身份证号码联系电话
户籍所在地特长技能
现居住地址期望薪资
紧急联系人及电话邮政编码
工作经验
起止年月工作单位职位离职原因
教育培训经历
起止年月教育培训机构专业外语程度证书
家
族
成
员
称谓姓名工作单位职务电话受过何种奖励或专业训练
填表人申明1.本人保证所填写资料属实
2.保证遵守公司各项规章制度
3.若有不实之处,本人愿意无条件接受公司处罚甚至辞退,并不要求任何补助。
申明人:
入职培训本人已接受公司岗前及员工规章制度的培训。
员工签字:年月日
以下为公司填写
试用时间试用期工资转正后工资行政部经理意见:部门经理意见:总经理意见:。
公司入职申请表(精选5篇)公司入职申请表篇1尊敬的领导:作为一个应届毕业生,初来__,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是__宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。
这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各经理和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了__的工作环境,也熟悉了__的整个操作流程。
在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好经理布置的每一项任务,同时主动为经理分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为__店做出更大的贡献。
当然,初入职场,难免出现一些小差小错需经理指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。
在此,我要特地感谢__的经理和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月,我现在已经能够独立处理__铺面的日常经营,规范整理内部各种货物及统计数据,进行销售分析,从整体上把握__的运作流程。
当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,促进团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到__的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以店长的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和__一起成长。
在此我提出入职申请,恳请经理给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为__创造价值,同__一起展望美好的未来!请领导同意我的入职申请!此致敬礼!____年_月_日公司入职申请表篇2尊敬的领导:我是__,很高兴能与__公司有缘相逢,并真诚的希望在这里找到体现我人生价值的一个舞台。
入职申请表(完整版)入职申请表申请职位:__________ 日期:__________ 姓名:__________性别:__________ 民族:__________ 出生日期:__________ 籍贯:__________身高:__________ 体重:__________ 婚否:__________家庭成员:__________最高学历:__________ 毕业时间:__________ 毕业院校:__________英语水平:__________ 计算机水平:__________ 其他证书:__________联系__________ 现住地址:__________ 详细住址:__________紧急联络人:__________ 联系典花:__________ 关系:__________健康状况:__________ 政治面貌:__________ 是否独生子女:__________受教育及培训经历:学校名称:__________ 地址:__________ 所学专业:__________所获证书起止时间:__________工作经历:起止时间:__________ 单位名称:__________ 从事工作职务:__________薪金证明人:__________ 联系典花:__________ 证明人联离职原因:__________是否在职:__________ 可到职日期:__________承诺书:本人自愿申请XXXXXXXXX有限公司职位,现承诺,以上所填资料均真实有效,并允许公司于必要时进行核实,如有不实或违反以上承诺之事,愿受解聘之处分,并不予补偿。
且本人自愿服从公司安排在总公司或关联公司及外地各分公司(项目部)工作,如有违反,愿受解聘之处分,并不予补偿。
申请人姓名:__________ 日期:__________以下部分由总公司行政人事部填写:职位:__________ 职位类别:__________ 笔试成绩:__________推荐人姓名:__________ 担保人姓名:__________ 籍贯:__________隶属部门:__________ 隶属主管:__________ 原有□新增□常设□临时□用人部门(项目部)结论:__________所在部门同意试用□ 不同意试用□ 职务:__________联系典花:__________ 担保人典花:__________ 担保人地址:__________行政人事部调查内容详述:1.所有曾工作单位的评价结论:2.证明人联系结论:3.联系人落实情况:4.担保人落实情况:5.评价依据:6.其它:行政人事部调查评定结论(请对选项√表示):形象:□ A级□ B级□ C级以下学历:□ A级□ B级□ C级以下潜能:□ A级□ B级□ C级以下心理素质:□ A级□ B级□ C级以下心态:□ A级□ B级□ C级以下试用期待遇:部门主管:__________ 人力资源部经理:__________ 副总经理:__________总经理:__________ 备注:__________注意事项:1.入职人员需提供本人申分正、个人简历、学历证等复印件,并交验原件,如有任何资料欠缺,不得办理入职手续。
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XXX入职申请表
入职部门:岗位:填表日期:年月日
姓名性别年龄血型
照片籍贯民族职称文化程度
健康情况身高体重婚姻情况
身份证号码联系电话
户籍所在地特长技能
现居住地址期望薪资
紧急联系人及电话邮政编码
工作经验
起止年月工作单位职位离职原因
教育培训经历
起止年月教育培训机构专业外语程度证书
家
族
成
员
关系姓名工作单位职务电话
受过何种奖励或专业训练
能否出差能否加班是□否□能否接受工作调动
是否曾在我公司应聘是□
否□
是否有亲属或朋友在我司
工作
是□否□
姓名:
填表人申明1.本人保证所填写资料属实。
2.保证遵守公司各项规章制度。
3.若有不实之处,本人愿意无条件接受公司处罚甚至辞退,并不要求任何补
助。
申明人:
入职培训本人已接受公司岗前及员工规章制度的培训。
员工签字:年月日
以下为公司填写
入职时间所属部门职务试用时间试用期工资转正后工资行政部经理意见:部门经理意见:总经理意见:。
入职申请表(模板)入职申请表应聘部门:____________ 应聘岗位:____________ 填表日期:年月日个人信息:姓名:____________ 籍贯:____________ 联系____________学历:____________ 专业:____________ 性别:____________民族:____________ 婚姻状况:____________ 毕业院校:____________身份证号码:____________ 身高:____________ 体重:____________出生年月:____________ 照片:____________ 身份证地址:____________计算机能力:□熟练□一般□较差政治面貌:□ □共青团员□群众语言水平:普通话:□流利□良好□一般英语:□流利□良好□一般粤语:□流利□良好□一般其他语言:□流利□良好□一般是否与任何现在或以前在公司任职之人士相识:□是□否教育经历:起止时间学历经历工作经历:起止时间公司名称职务家庭情况:姓名关系职务/部门学校名称/工作单位获取证书情况直接领导姓名/联系方式离职原因紧急事项联系人:联系电话要求薪金及福利1、本人在此申请书中所填写一切均属真实,愿意接受真实性调查,如有假词讹报者,自愿接受由此带来的一切后果;2、本人同意培训考核结果如果不合格将不结算工资的声明,对此无任何异议。
宣言人签名:____________ 日期:____________面试和审批程序:形象仪表:优秀□良好□一般□较差备注:____________行为举止:优秀□良好□一般□较差备注:____________电脑操作:熟练(熟练操作相关Office软件)□较好(每分钟50字左右、熟练制表)□一般(打字40—30字、制表不熟)□较差备注:____________语言水平:普通话:□流利□良好□一般英语:□流利□良好□一般粤语:□流利□良好□一般其他语言:□流利□良好□一般专业技能:熟练□良好□一般□较差备注:____________专业知识:全面□良好□一般□较差备注:____________沟通能力:优秀□良好□一般□较差备注:____________综合评价:□建议复试□储备□不予考虑签名:____________ 日期:____________初试意见:签名:____________ 日期:____________总经办意见:签名:____________ 日期:____________用人部门意见:复试人意见:经理/总监意见:中心总监意见:___经理意见:根据其负责人复核意见及薪资管理规定,建议定其岗位为(级),试用期薪资为:试用基本工资元,试用期为月,其他。
入职申请表入职部门:岗位:填表日期:年月日入职申请表总结本入职申请表是一份详尽且标准化的员工入职信息登记表格,旨在全面收集新员工的个人信息、教育背景、工作经验、家庭情况及其他重要资料,以确保公司对新入职员工有全面深入的了解。
以下是对该入职申请表各部分的详细总结:一、基本信息个人资料:包括姓名、性别、年龄、血型、照片等基本信息,以及籍贯、民族、婚姻状况等详细资料。
这些信息的提供有助于公司初步了解员工的基本背景和生活状态。
联系方式:记录了员工的身份证号码、联系电话和邮政编码,确保公司在必要时能迅速与员工取得联系。
二、健康状况与居住信息健康情况:询问员工的健康状况,以评估其是否适合岗位要求。
居住信息:包括户籍所在地和现居住地址,有助于公司了解员工的居住稳定性和流动性。
三、紧急联系人紧急联系人及电话:要求员工提供至少一位紧急联系人的姓名及联系方式,以应对可能出现的紧急情况。
四、工作经验工作经历:详细记录了员工过去的工作经历,包括起止年月、工作单位、职位及离职原因。
这部分信息对评估员工的工作能力和稳定性至关重要。
职位描述:通过离职原因的描述,公司可以洞察员工的职业态度和价值观,以及其在以往工作中的表现。
五、教育经历教育背景:详细列出了员工的教育经历,包括起止年月、教育培训机构、所学专业及外语程度等。
这些信息对于评估员工的综合素质和专业能力具有重要意义。
证书情况:询问员工是否获得过相关证书,这有助于公司了解员工的专业技能和资质水平。
六、家庭成员情况家庭成员:要求员工填写家庭成员的姓名、工作单位和职务,以及联系电话。
这部分信息有助于公司了解员工的家庭背景和社会关系。
七、专业训练与奖励专业训练与奖励:询问员工是否受过何种奖励或专业训练,这有助于公司评估员工的综合素质和潜在价值。
八、工作意愿与态度工作意愿:通过能否出差、加班、接受工作调动等问题的询问,了解员工的工作态度和灵活性。
亲属关系:询问员工是否有亲属或朋友在公司工作,以评估潜在的利益冲突和公司内部关系的复杂性。
公司员工入职申请表4 (可以直接使用,可编辑实用优秀文档,欢迎下载)河南威盾保安员工入职申请表入职部门:岗位:填表日期:年月日入职须知欢迎您加入“河南威盾保安”大家庭!为加强沟通及便于各项工作的开展,特向入您说明以下事项:一、所有入职员工必须接受公司现状,并遵守公司各项规章制度。
二、办理入职手续时请带备以下资料:个人简历、身份证原件、近期三个月内免冠1寸彩照三张三、有以下情形者,本公司不予录用;如已录用,一经查获属实者,即做开除处理,且不发放任何薪资及补贴:1、未达到法定用工年龄者【指未满16周岁】;2、患有传染病、精神病或心理不健康【全】者;3、拖欠公款有记录在案者;4、品行恶劣,曾在本公司服务不辞而别或者被开除者;5、无身份证、使用过期身份证或使用假证件,提供虚假信息者;6、吸食毒品、参加非法组织、活动者;7、剥夺政治权利尚未恢复、被判刑或被通缉负案在逃尚未结案者;8、其他不符合公司录用规定者。
四、试用与转正:1、新进员工必须经试用期,试用期为一至三个月【视资历与能力而定】;2、试用期合格后转正,转正时由本人写转正申请经本部门领导、总经理审批后方可转正;3、试用期不能胜任工作者公司将给予辞退;员工离职须提前30天以书面报告的形式提出申请并获批准。
五、工作制度:1、任何员工上下班不准迟到、早退和旷工;2、有事必须提前一天请假并获批准,必须书面申请并经领导同意;3、迟到、早退均要罚款,旷工一天罚款200元,连续旷工三天将做自动离职处理【自动离职扣发所有薪金】4、工作时必须接受公司领导的工作安排和调动,不允许怠慢工作;5、在公司服务期间自觉遵守公司各项规章制度,如有违反,愿意接受公司处罚;6、无论何种原因离职,员工的人事档案资料不做退还,由公司保留。
河南威盾保安本人______________(签名)理解并接受以上规定,入职后保证严格遵守公司各项管理制度,如有违犯愿接受公司处罚。
声明人:_____________日期:_____________鼎晟控股员工入职申请表入职部门:岗位:填表日期:年月日*****公司员工入职登记表基本情况入职日期:年月日应聘职位:教育背景工作经历个人专长自我评价家庭成员及社会关系职业目标/规划。
新员工入职申请表
入职申请表
一、个人基本信息
姓名:
性别:
出生年月:
联系电话:
电子邮箱:
家庭住址:
二、教育背景
1.高中及大学阶段学校名称、专业、学位
2.研究生阶段学校名称、专业、学位
3.其他培训经历及证书
三、工作经历
1.任职公司名称、职位、工作时间
2.具体工作内容及成绩描述
四、个人技能与能力
1.专业技能:请列出您所掌握的各类专业技能,包括计算机软件、硬件等。
2.语言能力:请列出您掌握的语言能力,包括母语和外语。
3.其他特殊技能:如领导能力、团队配合能力、演讲能力等。
五、兴趣爱好与自我提升
1.兴趣爱好:请列出您的兴趣爱好,以便公司了解您的个人生活。
2.自我提升:请描述您在专业技能和通用技能方面的自我提升计划和行动。
六、家庭信息
1.家庭成员姓名、年龄、与您关系
2.家庭主要收入来源
3.其他需要提供的家庭信息
七、其他信息
1.获奖经历:请列出您的各类获奖经历。
2.社会活动参与情况:例如志愿者活动,社区活动等。
八、签名与日期
本人承诺以上信息真实准确,签名:
日期:。