保密协议签订后离职

随着我国经济的快速发展，企业间的竞争日益激烈，保密工作显得尤为重要。为了保护公司的商业秘密，维护公司的合法权益，我在入职时与公司签订了保密协议。然而，由于个人原因，我决定离职。在此，我想就保密协议签订后离职的相关事宜进行说明。

首先，我要感谢公司在我入职期间给予的关心与帮助。在公司的培养下，我不仅学到了丰富的专业知识，还提高了自己的综合素质。然而，由于个人发展规划与公司发展方向存在一定差异，我决定离开这个大家庭，去追寻自己的梦想。

根据我国《劳动合同法》和《保密法》的相关规定，离职员工应遵守以下事项：

1. 严格履行保密协议约定的保密义务，不得泄露公司商业秘密。在离职前，我将积极配合公司进行保密事项的审查，确保不带走任何公司机密。

2. 离职后，继续遵守保密协议约定，不得在离职后从事与公司业务相竞争的工作，损害公司利益。在离职后，我将遵守相关法律法规，不再从事与公司业务相竞争的工作。

3. 在离职过程中，妥善处理与公司之间的劳动合同关系，按照规定办理离职手续。在离职前，我将积极配合公司完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

4. 在离职后，如因工作需要，与原公司发生业务往来时，应遵守保密协议，不得泄露公司商业秘密。

为了确保保密协议的履行，我在此郑重承诺：

1. 严格遵守保密协议，不泄露公司商业秘密，不损害公司利益。

2. 离职后，不从事与公司业务相竞争的工作，遵守相关法律法规。

3. 在离职过程中，积极配合公司完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

4. 在离职后，与原公司发生业务往来时，遵守保密协议，不泄露公司商业秘密。

最后，我想对公司和同事们表示衷心的感谢。感谢公司给予我的成长机会，感谢同事们在我工作中的关心与帮助。在离职之际，我衷心祝愿公司发展越来越好，祝愿同事们前程似锦，再创辉煌。

再次感谢公司对我的培养和关心，祝愿公司前程似锦，再创辉煌！