【推荐】201X餐饮业工作总结范文[1]-精选word文档 (3页)
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餐饮工作总结报告(共5篇)第1篇:餐饮工作总结报告为了不断地吸取阅历教训,切实做好工作,我们的工作总结都需要用心去写。
下面就是给大家带来的20xx餐饮工作总结报告范文,希望大家宠爱! 回顾过去的20xx年,有很多美而好的回忆消失在脑海里,在公司的重视培育以及各位员工的支持下,我同全体员工,端正态度、克服困难、扎实工作,顺当完成了20xx年各项工作任务。
现在就我一年的工作状况给大家做个简短的汇报,请大家赐予评议。
说实话,作为一名员工餐负责人,这一年来,我深感到责任的重大,这几年的工作阅历,让我明白了这样一个道理:只有用心去观看,用心去与顾客相互沟通,大家齐心协力才可以做好餐饮服务。
一、经营状况从20xx年以来,经营状况总体来说还算理想,辛苦了一年,我们改善的往年亏损的状况,并有确定的盈利,这让我们都觉得比较傲慢。
全年实现营业收入xx元,比去年的xx元,增长xx元,营业成本xx元,比去年同期的xx元,增加xx 元,增加率xx%.二、工作收获1、认真贯彻百花村的经营理念,将公司的经营策略准时精确的传达给每位员工,起好承上启下的桥梁作用。
2、充分调动和发挥员工的主动性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。
增加团队的分散力,使之成为一个和谐的集体。
3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的消费心理,做到知己知彼,心中有数,使我们的工作更具针对性,从而避开因此而带来的不必要的损失。
4、以身作则,做员工的表帅。
从百花村整体利益动身。
5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。
为了给顾客缔造一个良好的用餐环境,为公司创作更多的营业业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的用餐环境;主动主动的为顾客服务,尽1 / 9可能的满足顾客需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开。
6、处理好管理组之间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热忱,客观的去看待工作中的问题,并以主动的态度去解决。
餐饮业工作总结范文6篇第1篇示例:餐饮业工作总结范文:我的工作总结中需要提及的是服务态度。
在餐饮行业中,良好的服务态度是至关重要的。
作为服务员,我时刻保持着微笑和亲切的态度,竭尽所能地满足客人的需求和要求。
通过细心的服务,我成功地赢得了许多客人的好评和信任。
在我看来,高质量的服务态度是餐饮业成功的关键。
我要提及的是团队协作。
在餐饮行业中,团队协作是至关重要的。
只有团队成员密切合作,才能保证菜品的质量和客户的满意度。
在我的工作中,我时刻与同事保持着良好的沟通和合作,共同努力完成工作。
通过团队的协作和努力,我们成功地应对了各种突发状况,保证了餐厅的正常运营。
我所在的餐饮行业也非常注重细节。
作为服务员,我时刻注重菜品的摆盘和服务的细节。
我相信,细节决定成败。
只有在细节方面做到完美,才能吸引更多客人的关注和信任。
我在工作中始终保持着对细节的敏感和关注,并不断提升自己在这方面的能力。
我的餐饮业工作总结中需要提及的是服务态度、团队协作、细节和学习成长。
我相信,只有通过不断努力和提升,我才能在这个行业中不断取得进步并获得更多的成功。
感谢这段时间的工作,让我受益匪浅。
希望在未来的工作中能够更上一层楼,做出更大的成绩。
第2篇示例:餐饮业工作总结范文一、工作总结在过去的一年中,我有幸能够加入餐饮行业,并在这个行业中工作。
通过不懈努力和与同事们的合作,我取得了一些成就,也积累了宝贵的工作经验。
在这里,我将就我在餐饮业工作的经历和收获进行总结,希望能够对未来的工作有所帮助。
二、工作内容在餐饮业工作的这一年中,我主要负责接待顾客、点菜、上菜、收银等工作。
在这我最大的收获就是学会了如何与顾客交流,如何提供优质的服务。
通过不断的实践,我逐渐掌握了和顾客沟通的技巧,明白了顾客的需求是我们最重要的任务。
我也逐渐熟悉了菜单和菜品的特点,为顾客提供了更加专业的建议。
三、工作挑战在餐饮业工作,每一天都可能面临各种各样的挑战。
忙碌的时候需要迅速应对,沟通不畅导致误会,以及一些不愉快的顾客投诉等。
餐饮行业工作总结转眼间,____年已经过去,也正在向我们迈进,一年来,在部门领导的带领下、以及各位同事的支持与努力下共同走完了____年,全年完成这个数也是值得庆喜的,但同时也有不足之处需改变。
现将____年的工作情况汇报如下:一、在现如今餐饮市场如此严峻的情况下、在领导正确的指导思想下,将一楼至四楼餐厅进行扩建装修升级,打造出一个高规格的婚宴接待及大型酒席接待厅,在市场上取得了极大的影响力和创建了非常好的口碑和宣传,同时宴会厅的接待桌数及营业额不断的上升,与去年大幅的增长。
与此同时在服务质量上和宴席接待上对客人接待和跟踪服务上,都要求每一位管理层和员工做到让客人,高兴而来满意而归”二、在人员的缺少,技术力量的薄弱,餐厅生意的不好,我的压力特别大,但是面对困难重重的工作,在大家团结一致、共同努力下,餐厅领导为了提高我们的管理水平和内在修养,素质,特为我们买了书本让我们学习,在努力学习下,我们也对包间的台面进行了调整设计,无论是管理、餐具的摆放、卫生以及服务员的操作都更加的规范化了,在这样的情况下我们的生意有了起色。
四、为了工作能够更加顺利并良好的完成,每日坚持不断的进行召开例会,并检查员工仪容仪表、礼貌礼节,安排当天的接待任务和人员的分工。
____、在____的下半年我们为提高大厅的接待率,和窝窝团,维纳成进行了团购合作,活动做得相当的成功也达到了我们要的效果,同时也历练了我们的员工为两会打下基础。
六、关注员工的思动态,稳定员工的思想,以保持良好的工作状态,定期与员工沟通交流了解员工内心的真实想法与感受。
并让员工在这里感受到家的温暖,并调节好员工的情绪,从而去给客人提供最优质的服务。
七、为提高服务员的主动性,积极性,特设有服务明星奖,从而调动了员工的积极性和激发员工的潜力,提高员工的服务热情。
餐饮行业工作总结(二)就要走过的____年是我们餐饮部恢复正常经营以来不平凡的一年,实际上开展工作也就半年的时间,在这段时间里,除进行正常的接待工作外,餐饮部还制定适合自己的各项管理制度并狠抓落实,积极开展必要的培训工作循序渐进的提高员工素质,无论是接待能力还是员工的精神面貌都有显著提高,现将这阶段的工作总结如下:一、加强内部管理工作:2、积极开展各项规章制度、服务技能、卫生知识和消防知识的培训工作,规范每周例会(在武汉协助营销工作时中断),每月一次员工生活会,制定每周清洁重点工作,加强了管理工作,提高了员工素质改变了原来比较因长期半歇业养成的懒惰工作习惯,改变了精神面貌。
餐饮企业工作总结范文5篇餐饮企业工作总结范文5篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。
那么总结有什么格式呢?以下是小编收集整理的餐饮企业工作总结范文5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
餐饮企业工作总结范文5篇1转眼间入职公司工作已一年多了,依据公司司理的,主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作,现将xx年度工作环境作总结陈诉请示:一、厅面现场治理1、礼节礼貌要求每天例会重复演习,员工见到客人要礼貌用语,分外是前台收银和区域看位办事人员要求做到一呼便应,要求把礼节礼貌利用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,配合提高。
2、班前坚持对仪容仪表的的反省,仪容仪表分歧格者要求整理合格后方可上岗,岗上发明仪容问题急速指正,监督对客礼仪礼貌的运用,员工养成一种优越的态度。
3、严抓定岗定位和办事意识,进步办事效率,针对办事人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配,以工头或助长为中心随时支援忙档的区域,其他人员各负其责,明确各自的工作内容,进行分工互助。
4、倡导效率办事,要求员工只要有客人必要办事的急速进行为客人办事。
5、物品治理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然毁坏,凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。
6、卫生治理公共区域,要求保洁人员看到有异物或者脏物必须顿时洁净。
各区域的卫生要求沙颁发面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放划一、无倾斜。
7、用餐时段由于客人到店对照集中,往往会呈现客人排队的现象,客人会表现出不耐烦。
这时就必要工头组长人员作好款待高峰前的款待筹备,以削减客人等待光阴,同时也应注意桌位,确保无误。
做好说明工作,缩短等待光阴,认真款待好每一桌客人,做到忙而不乱。
8、自助餐是餐厅厅新开项目,为了进一部的晋升自助餐办事的质量,订定了,进一步规范了自助餐办事的操作流程和办事标准。
餐饮最简短的工作总结餐饮最简短的工作总结工作目标和任务作为餐饮工作负责人,我的工作目标是打造一家高品质的餐厅。
我们的任务是提供优质的餐饮服务,为顾客提供一种舒适、温馨和愉悦的用餐体验。
此外,我们还需要确保餐厅的卫生和食品安全,保持厨房的整洁和美观,以及保持服务团队的热情和专业。
工作进展和完成情况经过一段时间的努力,我很自豪能够告诉您,我们餐厅的服务得到了大家的赞誉。
我们在菜品、服务质量、店内装修等方面做出了许多改进。
我们也积极地采取行动,提高服务水平、减少顾客满意度的差异。
这些努力得到了消费者的积极反馈,我们的餐厅也有了更多的生意。
工作难点及问题在我们进行工作的过程中,遇到的最大的难点是团队协作问题。
因为我们是一支年轻的团队,面临着各种挑战。
有些员工缺乏专业知识和服务经验,有些员工的态度不够积极,有些员工的工作效率过低。
这些问题对于我们的服务水平和顾客体验产生了负面影响,需要引起我们的高度重视。
工作质量和压力在这家餐厅里工作,需要我们对工作质量非常严格要求。
因为菜品的味道、店内环境、服务态度、服务效率等方面,任何细节的处理都会直接影响顾客就餐的心情。
同时,我们也面临着时间压力和顾客量上的压力,这让我们需要更高效地处理客人的点餐和结账,更快地为用餐顾客提供高质量的服务。
工作经验和教训我们在这个过程中,积累了许多有用的经验。
首先是要始终坚持顾客至上的原则。
与此同时,对于员工生活情况的关注和员工工作状态的管理也是非常重要的。
我们还要拥有良好的卫生和食品安全意识,保证菜品的原材料购进渠道的安全和质量。
在这个过程中,我们也有些教训,最重要的是我们需要更加有效地管理团队。
工作规划和展望今后,我们将继续保持工作的优势并努力克服我们面临的挑战。
对于员工团队,我们计划加强培养和关系的管理就不会出现人员流动率过高的情况。
同时,我们将继续加强与供应商的沟通,寻找好质量的食材而且价格也合理。
最终,我们希望为所有顾客提供最优质的餐饮体验,成为区域内的最佳餐厅之一。
【参考文档】餐饮201X年度工作总结-word范文模板本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==餐饮201X年度工作总结转眼间入职xxx公司工作已一年多了,根据公司经理的工作安排,主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作,现将20xx年度工作情况作总结汇报,并就20xx年的工作打算作简要概述。
一、厅面现场管理1、礼节礼貌要求每天例会反复练习,员工见到客人要礼貌用语,特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应,要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。
2、班前坚持对仪容仪表的的检查,仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗,岗上发现仪容问题立即指正,监督对客礼仪礼貌的运用,员工养成一种良好的态度。
3、严抓定岗定位和服务意识,提高服务效率,针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配,以领班或助长为中心随时支援忙档的区域,其他人员各负其责,明确各自的工作内容,进行分工合作。
4、提倡效率服务,要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。
5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏,凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。
6、卫生管理公共区域,要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。
各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。
7、用餐时段由于客人到店比较集中,往往会出现客人排队的现象,客人会表现出不耐烦。
这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备,以减少客人等候时间,同时也应注意桌位,确保无误。
做好解释工作,缩短等候时间,认真接待好每一桌客人,做到忙而不乱。
8、自助餐是餐厅厅新开项目,为了进一部的提升自助餐服务的质量,制定了《自助餐服务整体实操方案》,进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。
餐饮工作总结怎么写餐饮工作总结随着社会的发展,餐饮行业在各个城市中的发展逐渐展现出了其巨大的潜力和市场前景。
作为餐饮企业的工作负责人,我在一年的工作中面临着种种挑战,也获得了许多宝贵的经验和教训。
在此,我对自己在一年工作中的总结和反思如下:I. 工作目标和任务作为工作负责人,我主要的工作目标和任务是提高餐厅的整体服务品质和顾客满意度。
我积极参与经营策划和管理,有效提高运营效益和维护品牌形象,让餐饮行业在市场中有一个良好的发展前景。
II. 工作进展和完成情况在工作进展和完成情况方面,我在以下几个方面取得了不少进展:1. 增加菜单品类和优化菜品配方,创新菜品推广方式,增加了客单价和客户满意度。
2. 改善餐厅环境和服务态度,增强顾客回头率和口碑效应,同时引进了会员制度,提高了顾客忠诚度和转化率。
3. 建立职责制度和考核机制,加强员工培训和管理,提高工作效率和减少业务流失。
III. 工作难点及问题然而,我的工作也不是一帆风顺的,有着种种的难点和问题:1. 人员不足,导致管理的困难和工作流程的冗杂。
2. 同行竞争日益激烈,需要经常性的调整策略和重新准确把握市场形势来应对激烈市场。
3. 季节性需求的快速调整,餐厅的菜品、技术、人员等各方面需要根据时令进行调整,提高工作的灵活性和变化性。
IV. 工作质量和压力在工作过程中,我知道质量和压力是一个不可忽视的问题。
在提高餐厅的整体服务品质和顾客满意度的同时,我也在面对许多工作的压力,如经营风险、人力成本、竞争压力、时间紧迫等等。
然而,这些挑战终究让我更加认识到行业的艰辛,并在压力下进一步唤醒了我对于服务品质的重视,从年初的顾客投诉率高,到现在顾客反馈好转,肯定让我们团队倍感满足。
V. 工作经验和教训在工作经验和教训方面,我学到了许多东西,以下几点也让我颇有收获:1. 领导良好的团队是值得珍惜的,每天都要为此而努力。
2. 单靠自己的能力很难保证工作的顺利完成,需要组织拓展和整合资源,使之形成合能策略。
餐饮业工作总结范文餐饮业工作总结范文篇一:不知不觉,201X年已悄然向我们走来。
201X年在朱书记的领导下,在餐厅张经理的带领下,在餐饮部全体员工的大力支持、配合下,我正在工作中取得了一定的成果,但也存在了诸多不足,回首过去的一年,现将工作总结如下:一、在履行子这及具体的工作方面201X年我主要负责八号楼的管理工作。
工作期间,我采取各种方法使餐厅各项工作顺利开展。
具体表现在以下几方面:1、狠抓管理,强化卫生意识,大力加强队伍素养严抓员工的考勤、服务态度、服务水平等方面,为员工树立精益求精、力争上游的价值精神,为顾客创造良好的用餐环境。
等同事常年坚持最早到岗,这种持之以恒的精神值得我们强化员工的卫生意识,在员工个人卫生及顾客就餐前的餐具卫生检查中我实行专人专管,力争做到万无一失,排除客人进餐的卫生隐患。
等几位老员工总能帮忙新员工,起到模范带头作用。
营造出一个积极向上,乐观进取的氛围,让员工们对自己的工作充满热情。
2、加强集体荣誉感,增加团队凝聚力我始终坚持认为一个好的服务团队不仅要有过硬的个人素质,也要有良好的团队协作力,所以我坚持在员工中培养我以身为华星一员为荣的思想观念。
3、服从领导安排,克服个人困难作为一名管理人员,我深知肩上担子的沉重,也深知同事们的不易。
我们的工作时间不固定,加班加点也是家常便饭,但我和同事们都毫无怨言。
在这里特别表扬一下等几位已婚同事,在就餐高峰期时,经常和大家一样忙到深夜。
4、继续强化班组晨会制度由我们几个副经理轮流负责晨会,对当天发生的问题及时给与正确的引导,避免重复犯错。
在落实工作或员工遇到心理困境时能够得以正确的引导,帮助鼓励员工战胜困难。
5.加强低值易耗品的管理餐具配齐之后,我实行了出有签字、用有去向、损有记录的办法,制定了餐具破损记录本,加强了餐具的管理。
对非正常损耗的餐具,特别是对新餐具、贵重餐具追根溯源,严格执行了内部和外部的赔偿制度,大大减少餐具的破损。
餐饮工作总结范文(通用18篇)餐饮工作总结范文(通用18篇)总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。
总结一般是怎么写的呢?下面是小编为大家整理的餐饮工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
餐饮工作总结篇120xx年一季度,采购部与财务部分离后,在酒店领导正确领导下,在各部(室)的指导、帮助下,克服了人员少,工作量大等困难,较好地完成了一季度的各项采购任务,为酒店经营、管理提供了一个有力的后勤保障。
一个季度以来,部门坚持以“货比三家,照顾生意不照顾价格”为原则,以一线部门的需求为重点,紧紧围绕酒店日常经营与管理,认真履行采购经理的工作职责,较好的完成了部门及职责赋予的各项工作任务,现简要地汇报一下我部一个季度以来的工作情况:一、主要工作与作法:1、采购及时,确保经营管理正常有序采购部作为酒店后勤保障的重要组成部门之一,我们坚持在日常工作中以“搞好采购工作,保障经营需要”为工作原则,树立经营部门第一,酒店声誉形象为上,物美价廉为主的工作意识,并努力完成酒店下达的各项工作任务,在第一季度工作中,部门在与财务部分离后事情杂而多的情况下,前往深圳、广州考核、采购高档原材料2次,共完成采购任务400余次,采购各类大小物品600余件,并完成因经营部门临时需要而出现的零星采购50余次,有力保障2、货比三家,确保采购物品物美价廉为最大限度的降低酒店经营成本,实现物美价廉,部门在日常工作中坚持对餐饮部所需原材料进行每周一次的市场调查及定价,对出现价格波动较大的原材料进行了及时的调整,同时部门对所有入库物资严格按酒店标准进行验收并做好质量记录,对不合格产品做到了及时的退货、更换,有效降低了酒店经营成本;其次是餐饮部2包及9包的沙发选样、及整个酒店固定资产的采购上,部门坚持横向调查,照顾生意不照顾价格的原则,确保了所购物品物美价廉;同时坚持实施货比三家,特别是在餐饮原材料的供给上实施两家供货,相互竞争的措施,确保了一季度30余万元采购物资质量的稳定,3、积极努力,拓宽原料供给新渠道为开辟和引进异地特色原材料,为一线部门提供很好的经营保障,部门根据酒店总体工作安排,先后两次赴广州、深圳进行了中高档原材料市场的考察,并引进了一批特色优质原材料,为餐饮菜肴的常换常新提供了有力的保障,并得到了广大消费者的一致好评。
餐饮工作总结(15篇)餐饮工作总结1各位领导、各位会员代表、女士们、先生们,大家上午好!20__年是餐饮行业发展环境最为复杂的一年,也是面临问题和困难最多的一年,也是全县餐饮行业进入深度调整发展的一年。
我县餐饮市场受到了很大的冲击,中高端餐饮和大众餐饮呈两极分化趋势,中高端经营效益明显下滑,而大众餐饮却是红红火火。
针对如此严峻的行业形势,我县餐饮行业在县政府、县商务局领导的关心和帮助下,在各级部门和广大会员的支持和努力下,始终坚持“服务”不动摇,提升工作质量和效率,做到思路创新、工作创新。
一、献策行业发展,助力企业转型从调研入手,动态了解行业经营状况,及时召开了行业发展升级座谈会,打造节约型社会保障餐饮业发展。
二、打造海安大众美食,活跃餐饮消费市场。
为了活跃餐饮市场,增强消费信心,创新服务特色,引领餐饮业走大众化发展道路。
12月3日,协会与商务局、电视台联合举办了县首届生活新概念电视美食大赛,上午19家单位参加了初赛,前十名参加了下午的总决赛。
此次总决赛与以往比赛不同的是,除了加大了难度,现场抽签、现场抽原料,现场操作,现场评分、现场颁奖更是保证了比赛的.公平、公正、公开。
锦龙在今年严峻的形势下积极转型升级,全面打造大众餐饮市场,锦龙二楼改造海鲜超市,全面启动星级酒店明档点菜,提升海安餐饮档次。
元月开业的华新品悦酒店,6个宴会厅打造海安百姓宴席市场。
内部通过学习六常和绩效管理,狠抓培训与学习,重视企业文化和人文关怀的建设,全面提升企业管理水平。
一勤家饭店的半份菜、小份菜的设置,暨让消费者节约了消费,又避免了浪费。
三、倡导光盘行动,杜绝舌尖上的浪费中央八项规定政策的实施,厉行勤俭节约、反对铺张浪费的深入人心。
为加强行业自律、倡导和宣传绿色环保、低碳节约、科学健康的生态文明饮食理念,树立餐饮行业良好形象。
协会在3月份在锦龙召开了“厉行勤俭节约,反对铺张浪费”研讨会,在全县开展光盘行动,杜绝舌尖上的浪费。
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201X餐饮业工作总结范文[1]
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本月事情比较繁琐,日常管理正在规范,规章制度还需完善。
但在管理公司的
正确指导下,欢乐迪天陈店经过全体员工的共同努力,克服刚开业不久遇到的
各种困难,团结协作,顺利达到了预期目标。
现将7月工作总结如下:
一、办公室
对员工进行劳动纪律、日常行为规范、礼貌礼节等方面的宣传,要求后勤部所
有工作人员都实行微笑服务。
强化员工节能节源意识,收到较好效果,以后将
继续保持。
召集后勤部各部门召开会议,加强员工工作的主动性和责任心以及
落实定岗定位责任制。
同各部门协调处理服务部交接的各项事务。
这一举措既
体现了办公室的管理职能又体现了后勤服务职能,增进了员工间的交流和沟通。
同重师物管公司协调日常工作事宜,向各级主管部门上报我店正常营运所需材料。
二、人事部
对员工档案管理进行分类统计,详细检查员工档案资料是否齐全。
从而更进一
步了解、掌握人员情况,为经后员工的晋升、调动、离职等提供备用资料。
整
理所有员工的劳动合同资料,清算员工工资明细。
考核员工每日考勤,办理员
工聘用、离职手续,其中服务部离职3人,后勤部离职1人、聘用2人。
落实
员工转正、升职、奖惩等手续,及时完成上级交待的各项事务。
三、客服部
对顾客每日咨询、订位、投诉作好详细记录(本月没有接到顾客任何投诉),
并与服务部交接相关事宜。
统计会员卡信息约1200人次,回访顾客432人。
分类统计顾客意见卡663张、抵用券数量XX余张。
我们将根据顾客意见和建议,对各部门的工作进行改进。
及时整理各部门每日工作总结和本店每周例会会议
记录并上交管理公司。
四、库房。