经济运行岗位职责一、岗位背景经济运行是企业中极为紧要的职能部门，负责监督和管理企业的财务、预算、本钱掌控、税务规划等经济运作活动。
本制度旨在明确经济运行岗位的职责，规范岗位工作流程，确保经济运行工作的高效、透亮、合规性，提升企业的经济运行本领和竞争力。
二、岗位职责1.财务管理–负责日常财务核算和账务处理，确保财务数据准确及时。
–编制、执行企业财务预算，定期进行预算执行情况分析和报告。
–帮助财务分析师进行财务报表分析，为决策供应有关财务数据和信息。
2.本钱掌控–负责编制和监督本钱预算，及时掌握本钱更改情况。
–分析、协调和推动各部门本钱掌控工作，提出本钱降低方案和建议。
–定期评估和优化本钱掌控管理制度，提高本钱管理水平。
3.资金管理–负责企业资金的筹措和运用，优化资金使用效益。
–进行资金猜测和分析，提出资金使用计划和优化方案。
–协调银行和其他金融机构的业务合作，保障资金流动性。
4.税务规划–了解并熟识国家税法和相关法规，参加订立税务规划。
–编制和报送各类税务申报表和报告，保证税务合规性。
–规划和优化企业税务结构，降低税费负担。
5.审计合规–组织内部审计工作，确保企业各项业务活动符合法律法规。
–帮助外部审计师进行年度审计工作，供应必需的支持和搭配。
–解决并处理审计中发现的经济运行方面的问题和风险。
6.管理报告–编制经济运行相关的报告、分析和评估，向上级汇报工作情况。
–通过数据分析和趋势猜测，为企业决策供应可靠的依据。
–帮助订立年度经济运行目标和绩效指标，对照完成情况进行考核。
三、管理标准1.经济运行部门应建立健全的制度和流程，明确各项工作的责任和权限，确保工作有条不紊地进行。
2.严格遵守国家法律法规，保证经济运行工作的合规性和法律风险的防控。
3.强化内部掌控，建立适当的审计和审核机制，确保财务信息的安全和准确性。
4.加强团队建设，定期组织培训和知识共享，提升员工的专业技能和综合素养。
5.坚持连续改进，及时总结工作中存在的问题和不足，订立相应的改进措施并落实。
