敢于讲真话善于总结经验

工作学习随笔工作上主动学习，能提高工作质量。

那关于工作，需要如何学习呢?学习后随笔又该怎么写?下面是小编精心为你整理工作学习随笔，一起来看看。

工作学习随笔篇一：做好老干部老干部工作者作为组工干部队伍中的一员，要在工作实践中讲党性、重品行、作表率、树形象，让党委放心，让老干部满意，必须加强自身素质建设。

作为老干部工作战线上的一名新兵，我结合自己近两年来从事老干部工作的实践，围绕“老干部工作者自身建设”这个话题谈几点认识和体会。

首先，老干部工作者要有深厚的感情。

感情是基础、是动力。

对老干部怀有深厚感情，这是作为老干部工作者最基本的要求。

、等中央领导同志多次强调，各级党委要以深厚的感情做好离退休干部工作，老干部工作部门的同志要带着感情去做工作。

老干部工作是一项特殊的政治任务，如果没有深厚的感情，就不可能有强烈的服务意识，就不可能提供心贴心的服务，更谈不上落实好中央和各级党委的新要求。

因此，我们要自觉加强与老干部的沟通与联系，深入了解他们的历史，了解他们作出的贡献，了解他们的优秀品质，从心底里敬重他们、爱护他们，像对待自己长辈甚至父母一样对待他们，关心他们的日常生活，解决他们的实际困难，努力让老干部们过上一个幸福、安宁、有尊严的晚年。

其次，老干部工作者要有认真的态度。

态度决定工作成效。

老干部工作无小事。

有很多人认为，老干部工作是一项轻松、轻闲的工作，每天陪着老干部聊聊天、娱乐娱乐。

经过近两年的感受，事实决非如此。

老干部工作很忙碌，从领导到办事员都是一线的服务员。

特别是作为领导干部，既要做好综合协调工作，又要参与具体服务事宜。

说到底，在服务对象面前，不能有半点架子。

老干部工作压力很大，老干部工作看似一件件“小事”、“杂事”，如果处理不好就可能变成大事、坏事。

工作一点马虎不得，一旦疏忽就会前功尽弃。

因此，我们必须想老干部所想，急老干部所急，认真细致地做好每一项工作，组织好每一项活动。

对事要认真，特别是一些重大活动，要认真细致地考虑每一个工作环节，确保活动安全有序。

组工干部要善于“四看”2008-11-14 10:24在新的形势下，组工干部在日常工作中要养成“回头看”、“抬头看”、“低头看”、“向前看”的习惯，努力做一名党性修养高、道德品质优、工作作风实、能力素质强、精神面貌好的组工干部，推进组织工作创新发展。

一要善于“回头看”，审视过去，从开门征求意见中直面问题，谋求对策。

通过回头看，一是及时总结自己的成功之处，把工作中的经验心得及时记录下来，不断加以充实、改进和总结，使以后的工作更趋于完善。

二是认真汲取工作中出现的失误，客观加以分析，并在下一步的工作中加以调整和改进。

善于从同事的成功和失败中汲取经验和教训，得到启示，使自己的人生观和世界观得到进一步完善。

做到每隔一段时间抽出时间进行“回头看”，反思自己党性强不强，品行良不良，形象好不好，业绩优不优，以“刮骨疗伤”的气魄和光明磊落的胸襟，勇于“自我解剖”，坦然面对错误、客观评价自己。

以求真务实的精神，在总结教训中获得经验，通过反思使小错不会变成大过，确保以后不再重蹈覆辙。

常思己过，将经常性反思作为对党忠诚、对民尽职、对己负责的“镜子”，努力做到“事省”、“日省”、“月省”，持之以恒。

使过去的失误变成今后的成功，使过去的成功变成做好今天工作的动力。

二要善于“抬头看”，环顾四周，在更大范围比较中确立目标，奋起直追。

抬头看是为了认清形势，准确把握发展新趋势，紧跟时代进步潮流。

只有把自己的工作放到全区、全市、全省乃至全国发展的大背景下来思考、研究问题，才能在比较中加深自我认识，明确自己的方向、目标，选择适合自己的发展道路，时刻清楚自己的工作在部内乃至全市处在什么样的位臵，看一看党和人民群众的新需求和上级组织的新要求；看一看兄弟县区的工作进度。

纵向同自己比，看工作有哪些新进展，取得了哪些新成效；横向同他人比，看各项工作的位次是否前移，是否处于前列。

树立争先创优意识，并把这种意识转化为做好工作的动力，作为检验工作成效的标准。

干部考察是选拔和提拔干部的重要环节，也是党的建设和组织工作的重要内容。

在干部考察中，对干部的工作认真负责、求真务实的态度进行全面评估，是确保选人用人的科学性和公正性的重要标准。

下面就干部考察中工作认真负责、求真务实的表现进行详细阐述。

一、工作认真负责的表现1.1 勇于担当，敢于负责工作认真负责的干部，对待工作总是积极主动，勇于担当，善于化解各种困难和挑战。

他们不会推卸责任，而是敢于承担起自己的职责，对工作始终充满激情和责任感。

1.2 严谨细致，一丝不苟工作认真负责的干部具有严谨细致的工作作风，做事一丝不苟，注重细节，不轻举妄动。

他们深知工作中的细节决定成败，因此在工作中对每一个环节都严格要求，力争做到精益求精。

1.3 事业为重，忠诚履职工作认真负责的干部将事业和职责视为重中之重，心无旁骛，专心致志。

他们对党忠诚，对国家忠诚，对人民忠诚，时刻以全局和长远的利益为重，尽职尽责，不图私利，不徇私情。

1.4 主动关心群众，服务群众工作认真负责的干部心系群众，善于倾听群众的意见和建议，主动关心民生疾苦，努力为群众排忧解难，用实际行动为群众谋福祉，切实履行为民服务的责任和义务。

二、求真务实的表现2.1 实事求是，客观公正求真务实的干部坚持实事求是的工作作风，不偏不倚，客观公正地看待问题，不为个人情感和利益左右判断和决策。

他们敢于直面现实，善于把握实质，不为虚名虚利所迷惑，一心一意为人民办实事。

2.2 勇于创新，敢于突破求真务实的干部具有勇气和魄力，敢于创新，敢于突破陈规旧法，不满于现状，勇于尝试新思路、新方法，积极推动工作不断向前发展，勇于改革开拓，努力实现工作和事业的全面发展。

2.3 注重实效，勇于执行求真务实的干部以实效为根本目标，工作作风扎实，重视执行力和工作效果。

他们将工作目标转化为具体行动，争取实际成效，不做空头政策，不作假数字，始终以实际成绩检验自己。

2.4 善于思辨，善于总结求真务实的干部思维敏捷，善于思辨，善于总结经验教训。

学习四项监督制度心得体会(精选多篇) 第一篇：学习四项监督制度心得体会学习四项监督制度，核心在提高遵守的自觉性——学习四项监督制度心得体会中共包鸾镇党委易波（2014年7月12日）2014年，中央办公厅、中央组织部印发了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》等四项干部监督制度，这是党中央在总结以往干部选拔任用工作经验的基础上，根据新的形势，健全干部选拔任用监督机制，进一步匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的重要举措。

作为一名基层组工干部，自觉学习和熟练掌握四项监督制度，保证选人用人的公正性有很强的现实意义。

经过多次学习四项制度，对制度的精神实质有了一定的有一定的了解，四项监督制度规定具体、要求明确、自成体系。

一、学习四项制度，关键要掌握精神实质我认为《责任追究办法（试行）》：将责任追究对象划分为党委（党组）主要领导干部、组织人事部门主要领导干部和有关人员、干部考察组负责人和有关人员、纪检监察机关有关领导干部和人员、有关领导干部和人员等5个大类；对每一类责任追究对象，针对其在干部选拔任用工作中职责和权限的不同，分别规定了应当追究责任的30余种情形。

同时规定了组织处理和纪律处分两种追究方式，可以单独使用，也可以同时使用。

组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等5种措施。

是四项制度的核心内容，明确了干部选拔任用的高压线，具有强大的警示效应。

《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》：规定了12种应当事先报告的事项。

12种报告事项分为两类：一类是应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行的事项，包括越级提拔干部，机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部等5种情况；另一类是作出决定前应当征求上一级组织人事部门意见的事项，包括破格提拔干部，领导干部的近亲属在领导干部所在单位（系统）内提拔任用或者在领导干部所在地区提拔担任下一级领导职务，提拔任用领导干部的秘书等身边工作人员，被问责领导干部影响期满拟重新任用等7种情况。

领导干部从政经验（工作体会）交流从政者无论其处在什么岗位、职位高低，都必须着眼于执政为民的根本宗旨，以协调处理好各方面利益关系为天职，推动“行政”得以有效实施。

而能够有效推动行政者，自己必须具备优良品德，把生命与事业融为一体，克己奉公，兢兢业业。

我在履行职责时，始终恪守十六字原则，即“待人以诚、胸怀宽阔、勇于负责、认真勤奋。

”其中“待人以诚”是基础，“胸怀宽阔”是条件，“勇于负责”是关键，“认真勤奋”是手段。

待人以诚，赢得信任从事社会管理工作，必须与其他人发生联系，特别是作为中层领导干部，上有领导，中有同僚，下有部属，左右有相关的部门、单位以及地方上的方方面面，由此要做的每一件事，都离不开上传、下达和左右协调。

要想使彼此之间的沟通协调得以有效进行，必须以诚信为本。

首先，在上级面前要诚实，必须讲“真话”、敢讲“真话”。

同时，作为中层领导的工作定位应是上传下达、抓好贯彻落实，因此在上级决策前要知无不言当好参谋，而一旦上级做出决定，即使有异议也必须严格按要求不折不扣地执行，一丝不苟地落实。

其次，在班子成员面前、在下级面前要诚实，坦诚自己的观点、意见，充分尊重和信任每位成员，集体校正、修改某项方案，使之更接近于实际和正确。

再次，在相关部门面前要诚实，以理服人，体谅对方难处。

胸怀宽阔，汲取动力国家发改委经济贸易司承担的主要业务是粮、棉、油、糖等大宗农产品和农业生产资料的总量平衡和宏观调控，以及重要工业品进出口调控和外贸政策、对外经济合作、市场流通体系建设等。

这些工作是发改委领导甚至党中央、国务院领导都高度关注的问题，任务重、责任大且高度繁忙。

近六七年，既是我国粮食等大宗农产品供求关系发生较大变化和粮、棉流通体制实行市场化改革的关键时期，也是我国对外贸易突飞猛进增长和对外经济合作取得普遍收获的时期。

对于大宗农产品，在新的市场环境中，在新的流通管理体制下，要采取什么样的调控机制，才能完成领导交付的重任，才能保证国内市场的供应和价格基本稳定，才能促进农民增产增收，我做过很多调研，并带领有关部门共同研究提出了一些新的调控措施。

2020个人工作总结党务工作者工作总结范文_0568EDUCATION WORD个人工作总结党务工作者工作总结范文_0568前言语料：温馨提醒，教育，就是实现上述社会功能的最重要的一个独立出来的过程。

其目的，就是把之前无数个人有价值的观察、体验、思考中的精华，以浓缩、系统化、易于理解记忆掌握的方式，传递给当下的无数个人，让个人从中获益，丰富自己的人生体验，也支撑整个社会的运作和发展。

本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】一、廉洁自律坚定信念，增强对腐朽思想的免疫力。

任职专职党务副书记多年，对发展社区党组织的事业充满信心，始终保持旺盛的工作热情，珍惜岗位，热爱本职，我时刻以优秀党员的身份严格要求自己，在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范，严格执行各种规章制度，在政治上做明白人，在生活上做廉洁人，在工作上做带头人。

二、注重学习主动抓好社区党组织的建设工作，注重自身的学习与提高，并将学习与本职工作相结合，适应新时期党建工作的新要求，在参加深入开展学习实践科学发展观活动中，制定了党总支部的学习方案与实施计划，组织社区党员参加学习实践活动，使全社区党员的党性得到了很好的锻炼。

三、认真履行好职责当好党建带头人。

在实际工作中，切实履行好自己的工作职责，自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到办事公正、处事公平，敢于讲真话讲实话，敢于负责任，主动与社区党员联系与沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾。

四、适应形势抓好社区党建除抓好日常的组织生活和电化教育外，积极探索社区党建新路子，为加强社区党员的教育管理，今年6月份开通了网上党员之家博客，收到了良好的效果，使社区党员多渠道地学习党的知识，学习党的xx届四中全会精神。

五、不断提高自身素质在思想上不断完善，在政治上不断求强，在工作上不断求精，使自身综合素质不断提高，作为一名中国共产党党员，我参加了大塘街党工委举行的多场党员义工活动，在“创文”工作中，积极报名参加义工服务，不管是烈日当空，还是寒风细雨，坚持参加交通路口的文明出行志愿者服务，体现了共产党员的先锋模范作用。

办公室是一个单位的综合管理部门和办事机构，是领导的参谋部，办公室主任做得怎样，对构筑良好的外部形象，驱动内部机制高效运行，创造最佳的工作效率都起着至关重要的作用，因此，办公室主任要想卓有成效地开展工作，真正成为领导靠得住、信得过、离不开的得力助手，就必须把握办公室工作的特点，找准自己的位置，发扬开拓进取，勇于创新，乐于奉献的精神，热情的为中心工作服务。

一、要体察领导意图，做到献策不决策领导的基本职责就是决策，因此，办公室是个承上启下、联系左右、沟通内外的中心枢纽部门，在领导的决策酝酿、形成的实施过程中，提供可靠的信息，提出有价值的建议就显得十分重要。

但是，在现实生活中，办公室的工作常常趋于被动，不是忙于日常程序化工作，就是忙于领导临时交办的任务。

在这种前提下，办公室主任就必须“吃透两头”，即：吃透上级的政策指示精神与吃透基层的实际情况;增强“三种能力”，即：增强自己的敏锐观察能力;综合分析能力;周到的办事能力。

在此基础上，办公室主任围绕着领导转，但不能只是行动转而思想不转，因为，要正确、系统领会和体察领导意图并按领导的意图办事，办公室主任还必须有独立思考、广度联想、扩展领导意图的超前意识，不过这种超前意识仅供领导参考，体现在为领导参谋划策的全过程，但切忌不能将自己的意图、看法强加于领导，更不能代替领导发号施令。

参谋的计谋再好，只有被领导采纳了才能变成实施的行为。

二、要有追踪反馈的功能，做到侧重不失重在日常工作中，领导开完一个会或交办一件事，办公室都要进行跟踪反馈，没有这种功能不行，办公室凡事都要善始善终，行动在会上、落实在纸上，不是真正的抓落实。

作为参谋部“领头人”的办公室主任，这时即要抓住重点、分清主次，又要统筹考虑，兼顾一般，做到侧重不失重，在被动中求主动。

在实际操作中要把握好三个关系：(-)正确处理政务和事务的关系。

办公室工作繁杂琐碎、涉及面广、头绪多、政策性强，大体上可分两大块：即政务工作与事务工作。

做好办公室工作谈心谈话会讲话办公室工作是整个机关管理层次的核心，在机关管理中起到举足轻重的作用。

在全面深化改革的新形势下，如何充分发挥职能作用，是每一个办公室人员在实践中不断摸索和探讨的问题。

一、立场坚定是做好办公室工作的灵魂。

坚定的政治立场，是做好办公室工作的前提和保证。

作为各级机关的参谋部、智囊团，办公室人员只有保持政治上的绝对忠诚，才能确保贯彻落实党委的决策部署不走样。

一是坚守信仰，筑牢思想基础。

在机关内部，办公室党员需不断增强党性修养，坚持党性原则，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持思想上高站位、高起点，做到对党绝对忠诚，对工作事业高度负责，在大是大非面前不糊涂，在挑战考验面前不退缩，将每一项具体工作都作为一个政治任务，一丝不苟抓好落实，精益求精谋划推进。

二是知行合一，严守政治规矩。

始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作。

自觉把政治纪律、政治规矩挺在前面，严格执行党的政治纪律、组织纪律和反腐倡廉各项纪律规定，以先进模范人物为榜样，以反面典型案例为警示，始终做到品行端正，勤政廉政。

在日常工作中坚持“有所为，有所不为”，思想认识、工作状态、方法效果上树立更高的标准，不懒政怠政，不借工作之便谋私利，时刻保持办公室懂规矩、守规矩的良好形象。

三是头脑清醒，增强政治敏锐性。

坚决服从党的领导和组织安排，在思想上、行动上与上级机关和党委政府保持高度一致，保持清醒头脑和敏锐的政治嗅觉，对违反组织原则和组织纪律的苗头性、倾向性问题，敢于主动发声、及时果断纠正。

以实际行动强化办公室的号召力、执行力和凝聚力，真正把“参谋部”“司令部”的职能作用发挥好，把中枢协调作用体现在每一个具体任务的落实上。

二、爱岗敬业是做好办公室工作的根基。

办公室工作没有前台辉煌，只有幕后艰辛；没有人前显贵，只有背后受罪；没有点赞叫好，只有推功揽过。

这要求办公室工作人员保持高昂的工作热情，以爱岗敬业的状态，甘于付出和奉献，甘于坚守在平凡的岗位上，甘当无名英雄和幕后英雄。

李瑞环：总结经验十要领总结经验有三个基本要求，也可以叫三个要素：一是要有丰富切实的材料，否则就是无源之水、无本之木；二是要有加工的工具即科学的理论，主要是马克思主义的理论；三是要有加工的本领，能使用工具把材料加工成成品。

材料、工具、本领三位一体，缺一不可。

如何坚持这三个要素，在坚持过程中有没有具体的要求、要领、注意事项？我想应该是有的。

我这里列举几项，有的可能与三个要素交叉重复，有的则是三个要素的应用和细化。

（一）要有正确的态度总结经验的出发点不同，其过程、方法、结果都会不同。

如果是出于公心，为了搞好工作、推进事业，为了实事求是、探索真理，这样的总结就会是可靠的，运用的材料就会是真实的，由此形成的经验对自己有用，对别人管用，以后长时间内都会起作用。

如果是出于私心，为了应付上级、邀功买好，为了登报扬名、哗众取宠，这样的总结就是靠不住的，再活灵活现的故事都可能是虚构的，由此形成的结论毫无用处，甚至骗人骗己，误事误国。

就当前的实际情况看，应该说前者较多，后者也不能说很少。

在有的地方，常常是上面刚刚发出一个号召，没几天就推出了许多相应的经验，群众批评说“口号提得多，经验出得快”。

态度问题是根本问题，态度端正与否，对总结经验至关重要。

（二）要下大功夫搜集材料要广泛搜集，掌握与事物相关联的一切情况；要注意事物发展的全过程，了解过程中的各个方面；要善于抓典型，解剖麻雀。

总之，要尽可能把材料搞全了、弄准了。

材料缺东少西、虚假差错，工具再好，加工的本领再大，也不会制作出好的成品。

我这里讲一个笑话，从前有一个秀才的老婆生孩子在炕上叫唤，秀才写文章没词在地下叫唤。

老婆生气地问：“我是因为孩子生不出来难受叫唤，你瞎叫唤什么？”秀才煞有介事地回答说：“你是肚子里有东西生不下来，我是肚子里没东西硬要生，我比你更难受呀！”我不相信这件事是真的，但我相信确有这种没有材料、硬憋文章的人。

有些总结深入调查不够，基础材料不够，或偷工减料，或假冒伪劣，一看就是屋里憋的、文人编的，是表面文章、空中楼阁。

市委党校学习心得体会3篇党校学习在加强教师社会主义思想政治水平方面起着重要的作用,高职院校教师队伍可以把党校的学习体会有效地渗透到高职院校教学和学生管理工作中,加强高职院校师生社会主义信念,配合高职院校改革发展的需求。

下面是店铺带来的市委党校学习心得体会，欢迎大家阅读。

市委党校学习心得体会一：从参加市委党校第xx期中青班以来，经过几个月系统认真的理论培训，我较全面地丰富了自身知识，提高了实际工作能力。

特别是系统学习了市委党校教师们和市委主要领导讲授的一节节生动精彩的讲座，大大提高了自身的思想境界，拓宽知识层面和认识深度，加之和来自不同工作岗位的同学们聚集一堂，相互交流借鉴工作经验思路方法，较全面地提高了自己的理论水平和工作能力。

现结合身体体会，围绕强化“一个意识，树立三个形象”，对此次学习进行总结。

一、认真系统地学习了“三个代表”的重要思想，强化了服务大局的意识通过党校中青班学习，使我进一步加深了对“三个代表”重要思想的理解，增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性，同时进一步认识到作为一名党员一名*工作者围绕中心工作服务大局的重要性。

*干部是联系党委政府群众的桥梁和纽带，我们的工作作风生活作风，我们对群众的感情态度，我们对具体事物的看法主张，都会在具体的工作过程和结果中影响广大基层干部党员和人民群众对党的看法，同时也是一名党员干部实践“三个代表”的最终体现。

因此，*干部一定要始终围绕全市中心工作来开展，坚持“发展是第一要务”，并要把经济发展作为检验工作的标准。

二、以公道正派要求自己，内强自身素质公道正派是*干部工作最基本的要求，*部门和每个*干部理应成为公道正派的表率，把坚持公道正派体现在具体实际工作中的各个方面，真正做到“对己清正，对人公正”，并把它落实到*干部思想道德建设和具体工作实际之中去。

首先要有公道正派之心。

要有清醒的认识，要以对党对事业高度负责的精神，坚持原则，加强修养，要不断学习，加强党性锻炼，提高思想政治素质，进一步树立正确的世界观人生观价值观以及权力观地位观利益观，守得住清苦耐得住寂寞挡得住诱惑顶得住压力，把从事*工作的经历作为磨练自己提高自己的过程。

善于总结工作经验7篇篇1善于总结工作经验——开启个人成长的必经之路在这个快速发展的时代，职场的变化日新月异，各种工作机会和挑战也随之而来。

如何在这样一个多变的环境中不断成长、适应挑战并赢得机会？一个重要的方法就是善于总结工作经验。

本文将从内容、结构、格式等方面，阐述如何有效总结工作经验，为职场生涯带来积极影响。

一、总结工作经验的重要性1. 提升自我认识：通过总结工作经验，我们能更好地了解自身优势和不足，为职业发展定位提供参考。

2. 促进成长进步：经验总结能让我们发现问题，反思解决方法，从中汲取教训，进一步提高工作能力。

3. 优化工作方法：通过对工作方法的总结，我们能发现更有效的策略，提高工作效率和质量。

二、如何有效总结工作经验1. 明确目标：明确总结目的，围绕工作中的主要任务和成果展开总结。

例如，在项目管理中，可以围绕项目执行、团队协作、资源分配等方面进行总结。

2. 收集素材：收集工作中的相关数据、案例、反馈等信息，作为总结的素材。

这些素材可以包括工作日志、项目报告、同事评价等。

3. 分析问题：回顾工作过程，分析存在的问题和困难，找出根本原因，提出改进措施。

例如，在项目执行过程中遇到的时间管理问题，可以通过分析找出原因并制定相应的时间管理计划。

4. 总结经验教训：从问题中汲取教训，总结经验，形成具有指导意义的观点和建议。

这些经验和教训可以涵盖工作方法、团队协作、沟通技巧等方面。

5. 梳理成果：对工作中的成果进行梳理和展示，包括完成的任务、达成的目标、获得的荣誉等。

这有助于展现自己的工作能力和价值。

三、撰写工作总结报告在总结工作经验时，我们需要撰写一份完整的工作总结报告。

报告的结构应包括以下几个部分：1. 引言：简要介绍总结的目的和背景。

2. 工作内容概述：介绍工作的主要内容和任务。

3. 成果展示：展示完成的任务和达成的目标。

4. 问题分析：分析工作中存在的问题和困难，找出根本原因。

5. 经验教训总结：总结工作中的经验和教训，提出具有指导意义的观点和建议。

如何理解和‎践行“对党绝对忠‎诚，精干内行，甘当无名英‎雄”毛主席的《咏梅》词有这么一‎句话“俏也不争春‎，只把春来报‎，待到山花烂‎漫时，她在丛中笑‎”，歌颂的正是‎我党隐蔽战‎线上的优秀‎战士。

在这几天的‎学习生活中‎，前辈们给我‎们讲述的他‎们的故事深‎深的打动了‎我。

中国近百年‎历史，正是苦难深‎重的中国人‎民前仆后继‎、艰苦奋斗的‎年代，正是积贫积‎弱的祖国开‎始走向独立‎、富强的年代‎。

中国共产党‎人为了推翻‎国民党的独‎裁统治，推翻三座大‎山，真正实现三‎民主义，甘愿抛头颅‎、洒热血，万死不辞。

“疾风劲草，青史英豪”。

他们在艰险‎的战争年代‎，不计个人得‎失，在隐蔽战线‎上，在极其艰难‎险恶的环境‎下，为人民的解‎放事业出生‎入死，默默无闻，为夺取战争‎胜利发挥了‎特殊的作用‎。

也许很多人‎都知道潘汉‎年，知道李克农‎，知道“龙潭三杰”，但是还有很‎多人大家都‎不知道，可能在这个‎世界上永远‎也不会有人‎知道他们的‎名字，而他们就这‎么牺牲了，消失在无人‎知道的角落‎，犹如归于大‎地的尘埃无‎声无息。

甚至他们的‎亲人永远也‎不知道他们‎为什么就这‎样离开了家‎，去往了另一‎个世界。

他们就是我‎们党的优秀‎战士，英勇奋斗、鞠躬尽瘁、无私奉献、刚正不阿、铮铮铁骨，一生热爱党‎、热爱人民，光明磊落、大公无私，严于律己、宽以待人，立场坚定、是非分明，毫无保留地‎把毕生精力‎和全部生命‎贡献给了这‎一壮丽的事‎业，为祖国的富‎强和民族的‎中兴做出了‎自己的贡献‎，他们才是永‎远值得我们‎尊敬和怀念‎的共产党人‎。

记得原来读‎过一篇小说‎《冰是睡着的‎水》里面有这样‎的一段话“如果你们不‎选择这个事‎业，你们日后可‎能成为出色‎的党政领导‎、律师、企业家、军官、警察、艺术家或者‎学者；而你们已经‎永远失去了‎成为各自领‎域精英的机‎会，因为你们已‎经献身一个‎秘密的事业‎，一个充满艰‎辛、挑战和危险‎的事业。

领导干部培训心得体会分享作为领导干部，培训完后需要写一份心得体会，那么大家知道领导干部培训学习心得体会怎么写吗?下面是小编为大家整理的领导干部培训心得体会，希望对大家有帮助。

领导干部培训心得体会【一】于x月x日举办了副科级领导干部培训班。

我非常荣幸的参加了这次培训班。

下面就参加这次培训班以及对科学发展观的认识和理解，如何增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，进一步按照科学发展观要求解放思想，转变观念;如何解除影响和制约气象事业科学发展的突出问题，明确工作思路，转变服务理念，谈谈自己的心得体会。

一、学习实践科学发展观，就是要全面提高自身综合素质。

(一)是要学习牢固树立科学发展观的学习理念。

古人云，求木之长者，必固其根本;欲流之远者，必浚其泉源。

我要用发展的眼光看待学习，解放思想、更新观念不是轻而易举的事情，需要摒弃过时的思维模式，改变落后的习惯做法;需要克服安于现状、不求进取的思想，强化敢为人先、开拓创新的意识;需要打开眼界，拓宽视野，切实感受到如果不把握机会努力学习提高素质，就有被高速发展的时代所淘汰的危机，自觉地将勤奋学习的思想化作深入持久的行动。

(二)是努力做到全面系统持之以恒地学习。

我要把深入学习邓小平理论、科学发展观，与气象工作实际紧密结合起来，与深入学习科学文化知识特别是气象知识、科学领导等紧密结合起来。

(三)是紧紧围绕本职工作理论联系实际地学习。

紧密结合个人思想实际和工作实际深入学习，边学习、边思考、边实践。

特别是我作为业务副局长，对业务掌握的还不够全面，需要我既要向书本学习，不断加强理论知识学习，提高理论水平，掌握工作规律同时更要注重工作实践。

三人行，必有我师也，在日常的工作中我要保持谦虚谨慎的工作态度，互帮互学，取长补短，在实践中获取真知，增长才干，使学到的知识转化为实际本领，真正做到学以致用、以用促学、学用相长，促进主观世界改造和业务工作深化，从而不断提高业务水平和工作能力，全面提高自身整体素质。

“没有事后诸葛亮就没有事前诸葛亮”——陈云总结经验教训时倡导的一个工作方法作者：毛胜来源：《红广角》 2012年第6期1961年10月14日至11月3日，陈云在北京香山主持召开煤炭工业座谈会。

当时，“大跃进”已经造成工农业生产的混乱，整个国民经济出现了大滑坡。

煤炭工业作为能源生产的主力军，也陷入十分困难的境地，产量不断下降，严重影响了工农业生产和城乡人民生活。

为彻底摸清煤炭工业中存在的问题，进而提出相应的对策，陈云在座谈会一开始，就鼓励参加会议的同志讲真话，如实反映情况。

他说：“这是一个调查研究座谈会。

”“会上可以得出共同的意见，也可以有不同的意见，即使是共同的意见，也不作为决定。

”“大家要无所顾忌地随便地讲，要左思右想地考虑问题，不要怕什么右倾机会主义或‘左’倾机会主义。

不从各个角度考察问题，就不容易全面。

过去工作上有很多的缺点，往往是由于考虑问题有片面性而产生的。

”陈云之所以说这番话，目的是为了给大家吃个定心丸，因为“大跃进”期间特别是1959年开展“反右倾”斗争以来，一些领导干部心存顾虑，不敢讲真话、不敢坚持原则，导致很多问题陷入恶性循环之中，越来越严重，越来越难以解决。

在陈云的鼓励和引导下，大家卸下了思想包袱，各抒己见、畅所欲言，对事关煤炭工业发展的规章制度建设、生产指标、工资奖励、技术人员政策等许多重要方针政策，阐明了自己的看法。

听完大家的汇报后，陈云经过一番深思熟虑，归纳出哪些规章是必要的、群众运动有哪些好处、党委领导下的厂长负责制的好处和缺点等十八个专题，请大家进一步讨论。

他强调指出，要认真总结“大跃进”的经验教训，问题不妨分细一点，细了讨论得深，解决得快，最怕囫囵吞枣。

为此，陈云生动地说：“没有事后诸葛亮就没有事前诸葛亮，事后诸葛亮是总结经验。

”根据陈云的安排，座谈会对十八个专题进行了深入的分析研究，准确地找出了当时煤炭工业问题的症结所在，为整个行业贯彻执行“调整、巩固、充实、提高”八字方针，奠定了坚实的基础。

政研工作必须要有大气魄搞好政研工作，开展调查研究，首先是确定调研的课题，有针对性开展深入的调查研究，了解掌握基层的真实情况，找准问题的症结所在，提出解决问题的有效措施和办法。

作为政研工作者，能否做好政研工作，必须要有胸怀天下、忧国忧民的大气魄，能够站到顶层思考问题，深入基层调查研究，敢于讲真话、报实情，积极思考破解困难、化解矛盾，又好又快推动经济社会发展的对策，切实发挥好智囊和参谋助手的作用，为党委领导决策提供最具参考价值的建言献策。

做好政研工作，必须站到顶层，大气魄看问题。

人们讲：“登高可通万里，常思能接千载。

”《荀子·劝学》也讲：“我尝跂高而望矣，不如登高之博见也。

”对政研工作者来说，是领导的智囊和参谋助手，担负着服务领导决策的重要职能。

只有站在高位，极目远眺，才能思想开拓、目光远大，为领导决策提供最具价值的建言献策。

因此，要站到顶层思考问题。

善于站在国家经济社会发展的大局下，站在领导者的决策层面，积极思考参政议政的大事，坚持以科学发展观为统揽，认真研究思考构建政治、经济、社会和文化建设的顶层设计，敢于触及经济社会发展中面临的各类深层次矛盾和问题，把顶层关注、群众关心的问题有机结合起来，积极开展好经济社会发展中各种焦点、热点、难点问题的调研。

要沉到基层发现问题。

能够胸怀社稷，心系于民，按照科学发展观的要求，紧扣住政治、经济、社会、文化四大建设，着眼于顺民意、解民忧、惠民生，牢固树立群众观点，坚持走群众路线，深入实际、深入基层、深入群众，倾听群众的呼声，了解群众的意愿，集中群众的智慧，切实选好调研的课题，找准调研的突破口，开展帮助群众特别是困难群体解决生产生活中的实际困难的课题调研。

要跟踪领导吃透问题。

作为政研工作者的服务对象，身处领导岗位，除了职务、年龄上的差距，更是有着丰富的工作经历，是推动经济社会发展的掌舵人。

所以，作为政研工作者，要搞好政研工作，必须随时关注领导的动向，跟踪领导的活动，把握领导的思想，特别是对领导关注的问题，诸如加快区域经济发展、建设世界现代田园城市、统筹城乡发展等发展战略的问题，以及加快产业结构调整、加快项目建设、优化发展环境等操作层面的问题，能够进行深入思考，举一反三开展调查研究，这样才能更好地发挥好参谋助手的作用。

在办公室工作部署会议上的讲话办公室工作是整个机关管理层次的核心，在机关管理中起到举足轻重的作用。

在全面深化改革的新形势下，如何充分发挥职能作用，是每一个办公室人员在实践中不断摸索和探讨的问题。

一、立场坚定是做好办公室工作的灵魂坚定的政治立场，是做好办公室工作的前提和保证。

作为各级机关的参谋部、智囊团，办公室人员只有保持政治上的绝对忠诚，才能确保贯彻落实党委的决策部署不走样。

一是坚守信仰，筑牢思想基础。

在机关内部，办公室党员需不断增强党性修养，坚持党性原则，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持思想上高站位、高起点，做到对党绝对忠诚，对工作事业高度负责，在大是大非面前不糊涂，在挑战考验面前不退缩，将每一项具体工作都作为一个政治任务，一丝不苟抓好落实，精益求精谋划推进。

二是知行合一，严守政治规矩。

始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作。

自觉把政治纪律、政治规矩挺在前面，严格执行党的政治纪律、组织纪律和反腐倡廉各项纪律规定，以先进模范人物为榜样，以反面典型案例为警示，始终做到品行端正，勤政廉政。

在日常工作中坚持“有所为，有所不为”，思想认识、工作状态、方法效果上树立更高的标准，不懒政怠政，不借工作之便谋私利，时刻保持办公室懂规矩、守规矩的良好形象。

三是头脑清醒，增强政治敏锐性。

坚决服从党的领导和组织安排，在思想上、行动上与上级机关和党委政府保持高度一致，保持清醒头脑和敏锐的政治嗅觉，对违反组织原则和组织纪律的苗头性、倾向性问题，敢于主动发声、及时果断纠正。

以实际行动强化办公室的号召力、执行力和凝聚力，真正把“参谋部”“司令部”的职能作用发挥好，把中枢协调作用体现在每一个具体任务的落实上。

二、爱岗敬业是做好办公室工作的根基办公室工作没有前台辉煌，只有幕后艰辛；没有人前显贵，只有背后受罪；没有点赞叫好，只有推功揽过。

这要求办公室工作人员保持高昂的工作热情，以爱岗敬业的状态，甘于付出和奉献，甘于坚守在平凡的岗位上，甘当无名英雄和幕后英雄。

党校学习培训心得体会党校学习培训心得体会篇1近期，我参加了省委宣传部省委党校省委教育工委联合举办的“2013年春季高校哲学社会科学青年骨干教师研修班”的培训。

短短20天的培训学习，精彩而难忘，自己每天都能汲取新的营养，每天都有不同的感受和收获，使自身的知识能量得到了进一步的储备，个人的能力得到了进一步的提高，心灵得到了进一步的升华，我感到无比的荣幸。

通过培训，我对党的精神有了更深刻的理解和把握，积累了今后如何教学的丰富经验，激发了自己对浙江省经济发展起飞和发展模式的理性认识。

有以下几点体会与大家分享：一培训具有很强的针对性。

这次培训是高校哲学社会科学青年骨干教师培训，培训的内容主要以党的精神为主线，围绕教师在教学中如何教如何推进教学改革以及在教学中如何与海南省省情联系在一起等问题进行。

参训学员来自全省各高校哲学社会科学青年骨干教师，大部分从事哲学社会科学的教学，对哲学社会科学研究有着丰富的经验，通过教学和研讨增强了哲学社会科学教学科研的针对性和实效性。

二培训的方式和方法的灵活性。

培训的第一天就进行户外素质拓展训练，打破了学员之间的陌生感，增进彼此之间的默契，从中感受了团队协作的力量和重要性。

聘请了资深的专家教授为我们授课，并采取互动式教学，在讲课结束前留有一定时间给我们提问，不仅有效调节了课堂的氛围，而且拓宽了我们的知识面和看问题的角度，引发大家思考。

小组讨论中，大家各抒己见，高潮迭起，取长补短，共同探讨，共同进步。

最值得一提的是，还安排了现场教学和异地教学，让我们亲眼目睹了老城经济开发区发展模式，对“自强不息坚韧不拔勇于创新讲求实效”的浙江精神有了切身的感受，并引发大家深刻的思考。

三结识了专家教授和来自全省各高校的同行。

通过这次培训认识了党校的专家教授，尤其是我们这次培训班的班主任王绥江老师和教务处林青老师，两位老师对工作的尽职尽责，对学员行程的周密安排，对培训工作的精心协调给了我很大的启发。

善于总结工作经验7篇第1篇示例：善于总结工作经验在职场中是非常重要的，它能够帮助我们更好地成长和进步。

无论是在职场新人还是资深员工，都需要不断总结工作经验，从中汲取经验教训，不断提高自己的工作能力。

善于总结工作经验能够帮助我们发现问题、解决问题。

在工作中，我们经常会遇到各种各样的问题和挑战，有时候即使解决了问题，但如果没有进行总结，就会容易忽略问题的根本原因。

善于总结工作经验，及时总结工作中出现的问题，分析原因并找出解决办法，能够帮助我们更好地应对类似问题，提高工作效率。

总结工作经验有助于提高工作技能。

无论是在实际工作中还是在日常生活中，总结工作经验都可以让我们更好地认识到自己在工作中的不足之处，发现工作的不足之处，进而找到提高自身能力的方法和途径。

通过总结工作经验，我们可以发现自己工作中的短板，进而有针对性地进行学习和提高，提升自己的工作技能。

总结工作经验还能够帮助我们积累工作经验，提高个人职业素养。

每一次工作经验的总结都是对自己工作经验的积累，通过总结，我们可以将每一次工作经验都变成自己的财富，这样可以让我们积累更多的工作经验，提高自己的职业素养，为未来的职业发展打下坚实的基础。

总结工作经验还可以让我们更好地与他人交流和沟通。

总结工作经验的过程中，我们需要将自己的工作经验以清晰、明确的方式呈现给他人，这不仅可以帮助他人更好地了解自己的工作情况，还可以促进团队成员之间的交流和互动，从而更好地达成团队目标。

善于总结工作经验对于工作中的每个人来说都是非常重要的。

通过总结工作经验，我们可以更好地发现和解决问题，提高工作能力，积累工作经验，提高职业素养，促进团队合作。

我们应该不断地总结工作经验，不断提高自己的工作能力和水平，成为职场中的佼佼者。

第2篇示例：善于总结工作经验是每个职场人士都应具备的能力。

工作经验总结不仅能够帮助个人总结经验教训，还能够帮助自己在职场上不断进步。

下面就来探讨一下善于总结工作经验的重要性以及一些实用的总结方法。

【导语】熟悉业务，热爱本职⼯作，事业⼼强，是做好⼯作的前提，也是搞好总结的基础。

《党务⼯作者个⼈⼯作总结三篇》是⽆忧考为⼤家准备的，希望对⼤家有帮助。

篇⼀ 本学期⼯作即将结束，回顾做过的⼯作，总结如下： ⼀、党务⼯作 1、制定了党⽀部⼯作计划，并按照计划开展活动。

2、按照新党费的计算⽅法，及时统计、收缴、上报，做到了准确⽆误。

3、完善了科学发展观的相关材料，并及时按要求的上交材料。

4、与秦⽟姝⼀同规范了学⽣的⽂明礼仪，使学⽣的队礼、语⾔更加规范、标准。

5、完善了双⾼普九的材料，随时迎接上级的检查。

6、创建了党员之家的博客，要求各校配备党员之家的管理员，考虑到学校⼈员很紧，我便⾃⼰承担了这个任务，⾃⼰写或转⽂章，上传⽂章、图⽚、视频，学习制作相册，办公室的电脑慢就回家利⽤家⾥的电脑上传图⽚等。

7、为了做好⼯作，⾃⼰利⽤休息的时间，在家⾥学习，不会的就上查，问同⾏，⾃⼰也学会了很多东西，感觉⼯作很充实。

8、召开了教师师德事迹报告会，及时的上报了师德典型事迹材料，进⾏了录像，材料进⾏了存档，效果很好。

9、带队参加了调xx市招商杯长跑⽐赛活动，我校李德军⽼师⼀展英姿，勇夺冠军。

10、完成了党务风采的相册制作⼯作。

11、组织开展了“调xx市全民百⽇读书活动”，进⾏了很好的贯彻落实，制定了实施⽅案，记录了学习笔记，上交了学习⼼得⽂章，学⽣征⽂，活动图⽚、并对活动进⾏了总结。

12、深⼊开展创先争优活动，制定实施⽅案、召开动员⼤会、召开专题组织⽣活会等，按照要求开展活动，并及时的进⾏总结，材料归档。

⼆、信息⼯作开展情况 按照教师学校信息⼯作考核细则的要求，完善我校的信息⼯作。

1、为了更好的做好信息⼯作，调动教师信息⼯作的积极性，与校长沟通，制定了我校的信息⼯作的考核细则，教师及信息员的⼯作积极性得到了极⼤的提⾼。

2、我校本学期发表了x篇⽂章，超额完成了任务，不但没有被扣分，还得到了信息部张主任的认可，说我们学校的信息领导和信息员能⼒都很强，尤其领导亲⾃去做，也懂⼀些，很好。