物业保洁公司驻场主管岗位职责

保洁主管岗位职责保洁主管在物业管理中心经理的指导下，全面负责项目的整体环境卫生工作，对项目经理负责。

1、负责保洁工作的现场管理，及时了解保洁员的思想和工作动态，解决疑难题，并定期向项目经理汇报。

数量，楼座排列，道路分布及面积，绿地分布及面积，公用设施设备的数量及分布。

3、合理配置住宅区内保洁器具及清扫工具的数量，合理配置保洁人员，确保项目内不留卫生死角。

4、严格按照保洁操作规程，操作标准及评分标准进行检查。

每天巡视项目两遍，有效制止违章操作，现场指导保洁工作，使考核结果与员工绩效挂钩。

5、负责保洁用具、材料使用情况的检查工作。

6、负责保洁员的岗位技能培训工作。

7、负责每周保洁例会的组织工作，宣传公司的企业文化及各项规章制度。

8、带领保洁组完成物业处安排的临时工作。

保洁主管岗位职责（2）保洁主管的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 组织并监督保洁工作：负责制定并实施保洁工作计划，确保公司或机构的各项清洁工作有序进行。

监督保洁人员的工作，确保他们按照规定的工作标准和要求进行清洁工作。

2. 确保环境卫生：负责环境卫生的整体管理和维护，保持公司或机构的内外环境整洁，并保证卫生条件符合相关卫生标准。

负责垃圾处理、清洁用品的采购和使用。

3. 管理保洁人员：招聘、培训和管理保洁人员，制定保洁人员的工作制度和纪律规定，评价并改进保洁人员的工作绩效。

协调保洁人员之间的工作配合，解决保洁工作中的各种问题和纠纷。

4. 报告和记录工作情况：定期向上级汇报保洁工作的进展情况和问题，并及时上报有关工作记录、票据和报账等材料。

5. 质量控制和安全管理：负责保洁工作的质量控制，建立完善的质量评估机制，检查和评估保洁工作的质量和效果，并及时纠正和改进工作中存在的问题。

负责保洁工作的安全管理，确保保洁人员的人身安全和工作安全。

6. 担任突发事件应急指挥：在突发事件发生时及时组织保洁人员进行应急处置工作，保证保洁工作的正常运行，并及时向上级领导报告情况。

物业保洁主管职责范文1、指导、编排及监察清洁工作。

监督，检查各项目各保洁岗位工作状况，管理各岗位现场工作;负责辖下物业片区巡视，对辖下物业项目卫生及小区环境工作进行专项检查。

2、每日巡查所辖项目清洁卫生，绿化工作，确保内外、公共区域的环境卫生。

3、每日检查报单完成情况，及时跟进并督促解决重大报单。

4、每月合理安排各项目现场保洁人员排班，负责项目保洁人员岗位的调配及安排。

5、每月制订日常消耗品申购计划，负责保洁物料统计、管理。

6、组织开展新入职保洁员和现场人员的技能指导培训，提高保洁服务质量。

7、建立并管理垃圾清运费用台账，监督管理垃圾清运工作。

8、负责家庭保洁业务相关开展工作，监督家庭保洁增值服务质量。

9、负责处理各项目业主对保洁服务的投诉。

10、领导交办其它工作。

物业保洁主管职责范文（2）一、招聘与培训1. 负责招聘新员工，与人力资源部门合作，根据岗位要求制定招聘计划，进行面试和选拔工作。

2. 针对新员工进行全面的入职培训，包括物业保洁工作流程、安全操作规范以及公司规章制度等。

3. 负责制定员工培训计划，定期组织员工参加相关培训课程，提高员工的专业技能和服务意识。

二、工作安排与调度1. 根据物业保洁工作量和项目要求，制定每日、每周和每月的工作计划，并进行合理的人员配备。

2. 负责制定工作标准和工作流程，确保保洁工作的高效和质量。

3. 对保洁员工进行工作调度和协调，合理安排工作时间，确保各项工作按时完成。

三、巡查与检查1. 负责定期巡查各个区域的保洁工作质量，检查保洁员工的工作效率和工作质量，及时发现问题并及时处理。

2. 监督保洁员工遵守工作纪律和操作规范，确保工作场所的整洁和卫生。

四、质量控制与改进1. 设立保洁工作质量控制机制，制定质量检查标准和评估指标，定期对保洁工作进行评估和考核。

2. 收集保洁过程中的问题和反馈意见，及时跟进并解决问题，改进工作流程，提高保洁工作的效率和质量。

3. 定期组织保洁员工进行技能培训和交流，提升保洁工作的专业水平。

编号：FS-QG-24267驻场保洁主管岗位工作职责
On-site cleaning supervisor job responsibilities
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。

驻场保洁主管岗位职责
1、认真执行驻场经理的指示和交付的任务，忠于职守，以身作则。

2、学习业务技能和定理技巧，熟悉管辖范围内的保洁任务、保洁计划、了解保洁的操作规程。

3、安排班次，分配工作，检查员工的保洁工作质量，协助驻场经理对本部门员工的仪表仪容、遵章守纪、礼貌服务、业务技能等方面进行培训。

4、抓好班组服务意识建设，使员工树立“服务至上，客户第一”的宗旨，不断提高服务质量。

5、依据保洁合同和保洁计划，制定具体的工作计划，并付诸实施。

6、对员工的工作进行检查、监督，及时处理有关清洁保
养方面的投诉。

7、严格要求员工正确操作机器、工具，正确使用清洁剂，控制物料的消耗。

8、根据员工的工作能力合理的分配工作。

除了带头做好本职工作外，还要检查本班员工的工作质量。

9、向驻场经理汇报本班在保洁工作中发现的问题，听取指示，认真落实。

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物业案场保洁主管岗位职责
物业案场保洁主管岗位职责包括但不限于以下内容：
1. 负责制定和执行保洁工作计划，确保物业案场的整体清洁和卫生环境良好。

2. 监督和指导保洁人员的工作，确保工作质量和效率。

3. 负责管理和分配清洁设备、清洁用品及其他相关物资。

4. 负责检查和维护清洁设备的运行状况，及时处理设备故障和报修。

5. 负责协调与其他部门的工作，保障保洁工作的顺利进行。

6. 负责组织和参与案场大型活动期间的保洁工作，确保场地清洁整洁。

7. 负责编制和提交保洁工作报告，及时反馈工作进展情况。

8. 负责培训和指导新员工，确保其熟悉工作流程和规范。

以上岗位职责仅为一般性描述，具体要根据不同物业案场的实际情况来确定。

物业保洁主管的岗位职责
1. 负责制定和执行物业保洁工作计划，确保物业区域的日常清洁工作按时按质完成。

2. 监督和指导保洁人员的工作，包括安排工作任务、培训和考核等工作。

3. 负责保洁用品和设备的购买、领用和管理，确保清洁工作所需物资的充足和有效利用。

4. 负责对物业区域进行定期清洁和保养，如地面、墙面、家具等的清洁和擦拭。

5. 负责处理物业区域内的特殊清洁工作，如突发事件清洁、污染物清理等。

6. 负责与物业管理人员和业主协调沟通，及时处理和解决保洁方面的问题和投诉。

7. 负责检查和监督保洁人员的作业质量，确保清洁工作符合相关标准和要求。

8. 负责制定和执行保洁人员的考勤管理和工作安排，确保工作时间和工作任务的合理安排。

9. 负责督促保洁人员做好个人卫生，保持工作仪容整洁，树立良好的服务形象。

10. 负责完成物业主管交办的其他工作任务。

保洁主管岗位职责(通用15篇)保洁主管岗位职责11、在部门经理的领导下，带领下属员工完成各项工作任务，严格遵守公司及部门的各项规章制度。

2、督促、检查清洁领班各项工作的完成情况，并有工作记录。

3、坚持每天到本组各岗位巡视，处理日常工作中发生的.问题，并及时向部门经理汇报。

4、严格管理设备、工具及物品库，把好领用和消耗关。

5、协调好本组内各岗位日常及节假日的加班和值班工作。

6、合理调配人员，安排好日常及节假日的加班和值班工作。

7、每月按时向部门呈交工作计划及月报。

8、做好本组每月及全年的预算，制定入户服务收费标准。

9、认真管理并保管好客房的钥匙。

10、掌握各岗位的工作性质及标准，做到有重点、有计划、心中有数。

11、制定本组各岗的工作量及工作程序，对出现的问题提出解决办法。

12、定期检查各岗位的安全保卫和防火情况。

保洁主管岗位职责21．遵守公司各项规章制度。

2．服从管理，按时、按质、按量完成各项保洁工作。

3．保持所管辖区域的清洁达到标准。

4．保持工具及工具间干净整洁。

5．正确使用清洁剂及清洁工具设备。

6．与其他同事保持良好的合作，互相协作做好工作。

7．严格按照清洁程序操作。

8．加强学习，不断提高清洁水平。

9．报告特殊情况及维修情况。

10．同管理人员及业主保持合作态度。

11．礼貌对待业主及同事。

12．保管好所使用的工具，避免丢失及损坏。

13．完成上级安排的.其它工作。

保洁主管岗位职责31、负责公司的具体保洁工作;2、负责垃圾清运管理工作;3、要做好与市、区环保部门的联系工作,并与之建立良好关系;4、负责制定保洁内各项规章制度并不断的使其完善;5、负责制定广场保洁工作计划(可按年、季、月、周、日进行安排);6、对保洁人员的'行为进行监管;7、负责定期配备、检查保洁部内的清洁设备和清洁工人的服装;8、认真完成部门经理安排的各项工作,并自觉维护公司利益。

保洁主管岗位职责4公侧卫生保洁标准交接班时，接班人员对交班人员工作完成情况进行检查打分。

物业保洁部主管岗位职责5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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绿城物业保洁主管岗位职责和要求
主管岗位职责：
1. 负责制定保洁工作计划和管理日常保洁工作流程。

2. 确保物业保洁工作按照标准化程序和规范化操作要求进行。

3. 负责监督保洁员的工作表现，并提供必要的培训和指导。

4. 协调保洁设备和用品的购买及维护工作，确保保洁工作的有效进行。

5. 负责保洁工作质量的检查和评估，并及时找出问题并加以解决。

要求：
1. 具备较强的组织管理能力和沟通协调能力，能有效领导团队开展工作。

2. 具备一定的保洁工作经验和相关操作技能，能够熟练操作各类清洁设备和工具。

3. 具备一定的团队管理经验，能够带领团队合作高效完成保洁工作任务。

4. 具备一定的灵活应变能力和解决问题的能力，能够有效处理突发事件并提出解决方案。

5. 具备较高的责任心和执行力，能够严格执行各项保洁工作规范和标准。

物业公司保洁主管职责范文一、工作职责1. 根据公司的保洁要求和标准，制定保洁工作计划，并确保员工按计划执行。

2. 组织、协调和监督保洁员的工作，确保各任务按时完成，保持物业区域的整洁和卫生。

3. 负责保洁员的招聘、培训和考核工作，并提供必要的指导和支持。

4. 管理保洁用品和设备的采购、使用和维护，确保保洁工作的顺利进行。

5. 接待和协调客户对保洁质量的投诉，及时处理问题并提供解决方案。

6. 制定并实施相关的保洁工作标准和操作规程，提高保洁工作的效率和质量。

7. 定期巡查物业区域，督促员工进行维护和清洁工作，并及时纠正和改善问题。

8. 负责保洁员的工资结算、考勤管理和请假安排等相关工作。

9. 建立和维护物业区域的安全和环境管理制度，确保工作过程的安全和可持续发展。

10.与其他部门和外部供应商进行有效沟通和协作，以确保保洁工作的顺利进行。

二、职位要求1.大专以上学历，有相关保洁管理工作经验者优先考虑。

2.具备较好的沟通、协调和领导能力，具有较强的团队合作意识和组织能力。

3.熟悉保洁工作的流程和要求，掌握相关技能和知识。

4. 熟悉相关的保洁设备和工具的使用和维护，能够解决常见的故障和问题。

5. 懂得使用办公软件和相关的管理工具，能够进行简单的数据统计和分析。

6. 具备一定的安全和环境管理知识，能够有效预防和应对各类安全和环境问题。

7. 具备较好的服务意识和客户导向，能够处理客户的投诉和问题。

8. 有良好的职业道德和职业素养，能够保守客户的商业秘密和机密信息。

三、工作绩效考核1.保洁工作的完成情况和质量。

2.团队的工作效率和合作意识。

3.客户的满意度和投诉处理效果。

4.保洁用品和设备的采购和维护情况。

5.安全和环境管理的执行和效果。

四、工作环境物业公司保洁主管工作地点为物业管理中心办公室，需要与不同部门和保洁员进行工作交流和协调。

工作中需要与客户进行沟通和协商，需要在室内和室外进行巡查和检查。

需要使用电脑和办公软件进行办公和管理工作。

物业保洁主管职责物业保洁主管是一个负责监督和管理物业保洁工作的职位。

他/她负责确保物业的卫生环境维持在一个良好的水平，为业主和居民提供舒适和整洁的居住或工作环境。

以下是物业保洁主管的主要职责和责任：1. 制定和实施卫生标准：物业保洁主管负责制定和实施卫生标准，确保物业的卫生条件符合相关法律法规和行业标准。

他/她会根据物业的特殊要求和需求，制定相应的清洁流程和要求。

2. 管理物业保洁团队：物业保洁主管负责管理物业保洁团队的日常工作。

他/她会招募、培训和指导团队成员，确保他们能够按时完成工作，并且符合质量标准。

3. 监督清洁工作：物业保洁主管会监督和检查保洁工作的执行情况。

他/她会定期巡检物业各个区域，确保清洁工作符合要求，并及时发现和解决问题。

4. 协调供应和设备维护：物业保洁主管负责协调清洁用品和设备的供应，并确保其正常维护和管理。

他/她会与供应商进行联系和谈判，以获得最优惠的价格和服务。

5. 处理投诉和问题：物业保洁主管负责处理居民和业主的投诉和问题。

他/她会与他们沟通和协商，及时解决问题，并提供满意的解决方案。

6. 管理预算和成本控制：物业保洁主管负责管理保洁工作的预算和成本控制。

他/她会制定和执行预算计划，并监督保洁团队的开支，确保在预算范围内完成工作。

7. 建立和维护工作记录：物业保洁主管会建立和维护相关的工作记录和文件。

他/她会记录每天的清洁工作情况，处理的问题和解决方案，以便未来参考和报告。

8. 培训和发展团队成员：物业保洁主管负责培训和发展保洁团队的能力。

他/她会定期组织培训活动，提升团队成员的技能和知识，以便他们能更好地完成工作。

9. 与其他部门合作：物业保洁主管需要与其他部门合作，特别是与设施管理部门、安保部门和维修部门。

他/她会协调各部门的工作，确保物业的整体管理和运营顺利进行。

10. 遵守安全和环境保护规定：物业保洁主管需要遵守相关的安全和环境保护规定。

他/她会确保团队成员使用正确的清洁剂和设备，并采取必要的安全措施和防护措施，以保障工作场所的安全和健康。

保洁主管岗位职责范文①按照《国家物业管理住宅示范小区标准及评分细则》、《国家协会管理服务等级标准（一级）》的考评标准，做好管理区域内的清洁工作;②负责提出培训要求，并按照年度培训计划负责组织实施③负责墙面、道路、楼梯道、路灯、楼梯灯、室内外停车场、会所等公共区域的清洁保洁工作的组织安排与实施。

④负责对有偿服务项目的组织和实施。

⑤负责进行员工的日检、周检工作。

⑥负责垃圾清理、回收工作的组织、检查。

⑦负责卫生消毒工作计划的制定，并组织实施。

保洁主管岗位职责范文（二）1、遵守本单位和项目单位的规定、要求，尽职尽责按照操作规程及保洁标准所要求做好本责任区工作;2、负责保洁工作的具体实施，学习相关业务知识技能，接受培训，掌握清洁工具基本操作技能。

3、因任何原因离开工作岗位事先征得班长同意，如对上级做的决定有不同意见，应先完成再进行讨论;对班长工作上的调动或安排必须绝对服从;4、遵守正确的工作程序和方法，根据人流量多少随时做好保洁工作，并定时巡视重点区域;5、严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施，发生损坏或丢失时及时上报领班备案，由项目经理按有关规定处理。

正确使用各种清洁药剂，严禁浪费。

6、积极参加卫生突击工作，如：贵宾参观、门前积雨、积雪的清扫突击工作。

7、向客户宣传卫生常识，劝阻并制止不卫生，不文明的现象和行为。

有义务维护公共设施、设备的正常使用状况，在保洁过程中，如发现公共设施有损坏，应及时上报。

保洁主管岗位职责范文（三）1）向管理处经理负责，全面管理本部门的各项工作;2）负责制定工作计划，合理安排人才、物力、财力，并负责监督执行、实施及总结，对属下员工的安全作业、工作质量、物料消耗、设备等负有管理责任;3）组织属下员工认真完成各项日常工作，加强自身管理知识学习，制定部门各项培训计划，定期开展员工培训，不断提高管理水平和员工的业务技能;4）指挥员工严格执行作业操作规程，正确使用保洁设备、工具和清洁剂;5）报告管理处经理本部门各项工作的完成情况，发现问题及时整改;6）抓好部门的环保意识建设，关注环境影响，节约能源，防止污染;7）坚持每天巡视小区二遍，有效制止各种违章现象，检查督导各班操作规程的执行情况;8）积极开展有偿保洁服务，负责安排和跟进工作，提高服务效率和服务质量，增加管理处的经济收入;9）努力做好属下员工的思想品质教育，提高部门凝聚力，最大限度地发挥和调动部门员工的工作积极性和服务热情及责任感;10）加强同其他部门的工作协调和沟通，树立整体服务意识;11）负责部门物料的计划、申购、使用和控制，做到物尽其用;12）收集环境保洁部质量/环境管理记录，做好统计、分析、改进、创新等工作;13）完成上级领导交办的其他任务。

保洁主管的岗位职责保洁主管的岗位职责（通用20篇）在当下社会，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。

大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编为大家收集的保洁主管的岗位职责，欢迎阅读与收藏。

保洁主管的岗位职责篇11、负责五星级酒店项目保洁整体工作的计划制定及监督实施过程2、负责与甲方保持良好沟通，随时根据甲方需求提升服务质量3、负责合理性安排员工岗位及做好培训工作4、协助上级领导完成临时性工作保洁主管的岗位职责篇21.负责全院的卫生质量及环境质量日常督导。

2.负责建立保洁人员工作标准及流程。

3.组织保洁人员完成每日卫生工作，完成计划卫生工作。

4.制定院内家具陈设维养计划，定期组织院内大查房工作。

保洁主管的岗位职责篇31.保洁主管岗位职责保洁主管应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度，热爱楼宇管理工作，热心为业主服务，团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。

2. 保洁主管应对清洁的管辖区域了解，对环境清洁卫生负全面责任。

3. 保洁主管每天例行巡视检查制度，对管辖楼宇的各个楼层、公共区域的清洁卫生，以及设施的状态情况做到心中有数，发现问题及时通知客服，并督促及时解决。

5. 为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态，保洁主管每天应全面检查两次，填写检查登记表。

将检查结果填入考核表格内，每月总结一次，报项目经理评定。

6. 每月发放卫生工具及清洁材料，工具及材料的领用应本着满足工作实际需要，努力降低消耗，节约成本，从严控制的原则。

7. 组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和经验，取长补短，不断改进日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清洁标准。

保洁主管应具备的基本素质1. 有较强的组织协调能力，有物业保洁管理经验。

2. 具有较强的责任心，较高的职业道德，任劳任怨的奉献精神。

3. 熟悉各项保洁工作的流程和操作方法。

保洁主管每日工作流程（具体时间视情况而定）7：30 监督检查保洁人员上岗情况 7：30 - 7：40 组织晨会 7：40 - 7：50 监督领取物料7：50 -11：30 监督各岗位保洁人员到岗情况及卫生检查11：30-12：30 午餐休息时间12：30-16：20 卫生检查、巡视园区、安排一些临时性工作 16：20-16：30 每日总结例会保洁主管的岗位职责篇4保洁主管岗位职责标准保洁主管在服务中心主管领导下，负责实施住宅区的保洁工作，美化、净化居住环境。

保洁主管的工作职责岗位名称:环境保洁部主管直接上级管理处经理直接下级领班岗位职责1)向管理处经理负责，全面管理本部门的各项工作;2)负责制定工作计划，合理安排人才、物力、财力，并负责监督执行、实施及总结，对属下员工的安全作业、工作质量、物料消耗、设备等负有管理责任;3)组织属下员工认真完成各项日常工作，加强自身管理知识学习，制定部门各项培训计划，定期开展员工培训，不断提高管理水平和员工的业务技能;4)指挥员工严格执行作业操作规程，正确使用保洁设备、工具和清洁剂;5)报告管理处经理本部门各项工作的完成情况，发现问题及时整改;6)抓好部门的环保意识建设，关注环境影响，节约能源，防止污染;7)坚持每天巡视小区二遍，有效制止各种违章现象，检查督导各班操作规程的执行情况;8)积极开展有偿保洁服务，负责安排和跟进工作，提高服务效率和服务质量，增加管理处的经济收入;9)努力做好属下员工的思想品质教育，提高部门凝聚力，最大限度地发挥和调动部门员工的工作积极性和服务热情及责任感;10)加强同其他部门的工作协调和沟通，树立整体服务意识;11)负责部门物料的计划、申购、使用和控制，做到物尽其用;12)收集环境保洁部质量/环境管理记录，做好统计、分析、改进、创新等工作;13)完成上级领导交办的其他任务。

基本要求:1)管理处经理的直接领导下，全面负责贯彻实施小区的清洁卫生工作;2)清洁卫生实行责任制，有专职的保洁人员和明确的责任范围，实行标准化保洁;3)整个小区清洁卫生管理质量按保洁服务工作检验标准和办法进行评分达到____分以上;4)认真抓好员工纪律和工作质量，努力加强保洁队伍建设，提高保洁服务效率;5)本部门无环境因素失控事件发生。

岗位名称:环境保洁部主管直接上级管理处经理直接下级领班岗位职责1)向管理处经理负责，全面管理本部门的各项工作;2)负责制定工作计划，合理安排人才、物力、财力，并负责监督执行、实施及总结，对属下员工的安全作业、工作质量、物料消耗、设备等负有管理责任;3)组织属下员工认真完成各项日常工作，加强自身管理知识学习，制定部门各项培训计划，定期开展员工培训，不断提高管理水平和员工的业务技能;4)指挥员工严格执行作业操作规程，正确使用保洁设备、工具和清洁剂;5)报告管理处经理本部门各项工作的完成情况，发现问题及时整改;6)抓好部门的环保意识建设，关注环境影响，节约能源，防止污染;7)坚持每天巡视小区二遍，有效制止各种违章现象，检查督导各班操作规程的执行情况;8)积极开展有偿保洁服务，负责安排和跟进工作，提高服务效率和服务质量，增加管理处的经济收入;9)努力做好属下员工的思想品质教育，提高部门凝聚力，最大限度地发挥和调动部门员工的工作积极性和服务热情及责任感;10)加强同其他部门的工作协调和沟通，树立整体服务意识;11)负责部门物料的计划、申购、使用和控制，做到物尽其用;12)收集环境保洁部质量/环境管理记录，做好统计、分析、改进、创新等工作;13)完成上级领导交办的其他任务。

保洁主管岗位职责保洁主管在物业管理中心经理的指导下，全面负责项目的整体环境卫生工作，对项目经理负责。

1、负责保洁工作的现场管理，及时了解保洁员的思想和工作动态，解决疑难题，并定期向项目经理汇报。

数量，楼座排列，道路分布及面积，绿地分布及面积，公用设施设备的数量及分布。

3、合理配置住宅区内保洁器具及清扫工具的数量，合理配置保洁人员，确保项目内不留卫生死角。

4、严格按照保洁操作规程，操作标准及评分标准进行检查。

每天巡视项目两遍，有效制止违章操作，现场指导保洁工作，使考核结果与员工绩效挂钩。

5、负责保洁用具、材料使用情况的检查工作。

6、负责保洁员的岗位技能培训工作。

7、负责每周保洁例会的组织工作，宣传公司的企业文化及各项规章制度。

8、带领保洁组完成物业处安排的临时工作。

保洁主管岗位职责（2）保洁主管是担任保洁工作管理职位的人员，负责组织和管理保洁团队的日常工作。

他们在保洁工作中起着重要的协调和监督作用，确保整个团队的工作顺利、高效。

保洁主管的职责可以分为以下几个方面：1. 组织保洁工作：保洁主管需要制定和执行保洁工作计划，安排保洁人员的工作任务和班次，确保保洁工作的正常进行。

他们需要合理分配资源，确保每个区域都得到适当的清洁和维护。

2. 监督保洁工作：保洁主管需要对保洁人员的工作进行监督和检查，确保其按时、按质完成工作任务。

他们需要检查保洁质量，发现问题并及时进行整改。

同时，他们也需要对保洁用品、设备和器材进行管理和维护，确保其正常运作。

3. 培训和指导保洁人员：保洁主管需要对新入职保洁人员进行培训，包括工作流程、操作规范、安全注意事项等方面的培训。

对于老员工，他们也需要进行定期的技能培训和岗位经验分享。

保洁主管还需要给予保洁人员必要的指导和帮助，提高他们的工作效率和质量。

4. 质量管理和改进：保洁主管需要建立和完善保洁质量管理机制，确保保洁工作达到规定的标准和要求。

他们需要进行定期的质量检查，发现问题并提出改进意见。

保洁主管岗位职责样本1、在物业经理领导下，全面负责本部门的工作。

2、负责制定本部门的各项计划，协调、指挥及控制各管区的工作。

3、组织各项清洁服务的具体工作，使之达到物业管理的标准。

4、全面负责本部门安全和日常卫生质量的管理检查工作，实行规范作业。

5、经常在区域内巡查，发现卫生死角，应及时调配人员予以彻底清扫。

6、负责各管区和领班的日常工作业绩考核，激励员工的工作积极性，不断提高管理效能。

7、沟通本部门与其他部门的联系，广泛听取其他部门意见，协调配合不断改进工作。

8、发挥工作主动性，完成上级交办的其他工作。

保洁主管岗位职责样本（2）保洁主管是一个负责组织和协调保洁工作的职位，在酒店、写字楼、医院等各类场所都有保洁主管的存在。

保洁主管的职责包括：1. 确保场所的清洁和卫生情况，负责定期检查和维护整个区域的卫生状况，包括室内和室外的清洁工作。

2. 监督保洁团队的日常工作，安排保洁人员的工作任务，合理安排人员的上下班时间，确保保洁工作高效有序地进行。

3. 培训和指导保洁人员，向新员工介绍工作流程和操作规范，加强员工的卫生意识和职业素养培养。

4. 负责制定和执行保洁计划，合理安排清洁设备和物资的使用，确保设备维护良好，并定期检查设备的运行情况。

5. 管理和控制保洁成本，合理安排保洁人员数量和物资消耗，降低废物产生和资源浪费，提高工作效率。

6. 协调和处理保洁中的问题和投诉，及时解决员工之间的矛盾和纠纷，保持良好的团队合作氛围。

7. 负责安排场所特殊区域的保洁工作，如厨房、卫生间、办公室等，确保这些区域的清洁度达到标准。

8. 定期与上级领导交流、汇报工作进展情况，积极配合上级进行工作安排和执行。

9. 协助上级制定和改进保洁标准和措施，推动保洁工作的创新和升级。

10. 熟悉和贯彻公司的各项管理制度和政策，确保保洁工作符合公司的要求和标准。

11. 统计和分析保洁工作数据，制定工作报告和总结，为提高保洁工作质量和效率提供参考。

物业保洁部主管岗位职责
1、物业保洁进场前的一切准备工作，人员、工具的安排。

2、负责现场监督、检查工作
3、管理现场保洁人员安排及分工，根据业务情况配置合理清洁用具
4、对接协调客户并满足客户需求
5、对各项目地点工具房、仓库做合理区域分类和整理
6、解决现场出现的问题、客户投诉等
7、对物业管理提出新的见解和想法
10、定期反馈清洁用品、清洁剂的存量及使用情况
11、定期反馈保洁人员情况，包括但不限于薪资、能力、人员意愿
12、进行服务及市场的调研,提供开发新的服务需求的信息和建议;
物业保洁部主管岗位职责（二）
1、遵守公司的规定、要求，尽职尽责按照操作规程及保洁标准所要求做好本责任区工作。

2、按保洁工作要求，根据保洁作业计划，并按安时实施。

3、每日按工作流程认真完成保洁工作，保证负责区域不出现卫生死角。

4、随时巡查区域内卫生情况，发现杂物、尘土、立即清扫处理。

5、做好其他的配合协调工作。

6、严格执行各种规章制度，接受上司的检查、督促、考核。

7、参加各种学习，不断提高自身业务素质。

物业保洁部主管岗位职责（三）
1、投标文件的制作及标书中涉及到的相关工作;
2、负责各意向项目、新进项目的现场踏勘工作，并根据保洁成本给出专业成本报价;
3.负责招标文件的编制、排版、装订等工作;
4.处理投标过程中的定额单价、总价计算问题，确保报价合理、具有竞争性;
5、负责与相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递;
6、完成领导布置的相关工作。

物业保洁部主管岗位职责范文1.充分掌握公司相关的产品知识,并且能够独立地给客户做方案，讲解产品和演示。

2.拜访客户，对公司进行介绍，并向客户积极介绍公司产品和服务的优势，对所负责的区域市场具备全面了解。

____对客户需求具有深度了解，指导客户并解决客户要求。

对客户的操作条件具有深度了解，并向客户提供专业的清洁解决方案。

根据客户的采购需求，向客户提供合适的清洁设备或项目计划的报价。

4.根据公司的销售审批条款和交易价格，开展销售并签署订单。

5.协助专员跟踪并向客户催收账款，跟踪并积极与公司各部门合作，确保产品的及时发货。

6.维护并发展良好的客户关系，积极协调售后服务。

培养客户忠诚度，提高关键客户的采购量和重复采购次数。

7.及时向上级主管提交所有销售报告，制定市场营销计划。

物业保洁部主管岗位职责范文（2）1. 负责制定物业保洁部的年度工作计划及预算，并组织实施，确保保洁工作的顺利进行。

2. 负责制定物业保洁部的工作制度和规范，包括保洁人员的工作流程、工作时间、工作标准等，确保保洁工作的高效执行。

3. 负责物业保洁部的日常管理工作，包括人员安排、考勤管理、绩效评估等，确保保洁团队的正常运转。

4. 负责对物业保洁部的人员进行培训和能力提升，提高团队整体素质和工作技能。

5. 负责物业保洁设备的维护和保养，包括定期检查设备运行状况，及时修理故障设备，确保设备的正常工作。

6. 负责保洁用品的采购和管理，包括定期检查和补充用品，确保保洁工作所需物资的充足。

7. 负责协调物业保洁部与其他部门的工作关系，与物业管理部门、安保部门等进行紧密合作，确保维护物业的整洁和安全。

8. 负责物业保洁部的巡检工作，定期对保洁质量进行检查和评估，及时发现和解决问题，确保保洁质量的提升。

9. 负责处理物业保洁部相关的投诉和意见反馈，及时回应业主的需求和要求，解决问题，提升服务质量。

10. 负责编制物业保洁部的工作报告和汇总，向上级领导汇报工作情况和工作进展，及时反馈问题和建议。