金属试验室岗位职责、管理制度

试验室岗位职责及管理1. 实验室主任职责
- 制定实验室规章制度和工作计划
- 组织实验室日常运营和管理工作
- 监督实验室安全操作规程的执行
- 负责实验室仪器设备的采购和维护
- 审核实验项目申请,合理分配实验资源
- 组织实验室人员培训和技能提升
2. 实验员职责
- 遵守实验室规章制度和安全操作规程
- 熟练掌握实验仪器的使用和维护
- 按时完成分配的实验项目和任务
- 准确记录和保存实验数据
- 定期维护和清理实验台面和工作环境
- 参加实验室组织的培训和学习活动
3. 实验室日常管理
- 制定实验室值班和值守制度
- 建立实验项目审批和资源调配机制
- 定期检查实验室安全设施和消防设备
- 建立实验室仪器设备维修和报废机制
- 加强实验室废弃物处理和环境保护
- 完善实验数据存档和实验报告撰写制度
4. 实验室安全管理
- 制定实验室安全操作规程和应急预案
- 配备必要的实验室安全防护用品
- 定期组织安全培训和应急演练
- 建立实验室安全事故报告和处理机制
- 加强危险品的识别、存储和使用管理
- 保持实验室通风设施的正常运转
以上是试验室岗位职责及管理的一些基本内容,根据具体情况可以进一步细化和完善。

实验室的正常运转和安全管理对于科研工作的顺利开展至关重要。

试验室管理制度第一章总则第一条为了规范试验室管理，保证试验室安全运行，提高工作效率，制定本制度。

第二条本制度适用于试验室内所有人员，并应遵守相关保密法律法规。

第三条试验室内的工作人员应当按照本制度的规定，严守纪律，保证试验室的正常运行。

第二章岗位职责第四条实验员的主要职责是执行实验和测试工作，并对结果进行记录和分析。

第五条仪器管理员的主要职责是对仪器设备进行维护和管理，并提供相关技术支持。

第六条保管员的主要职责是负责试验室设备和样品的管理和保管，并做好相应的记录。

第七条安全员的主要职责是负责试验室的安全管理，检查和消除安全隐患。

第八条主管人员的主要职责是对试验室进行全面管理和协调工作，并编制试验室工作计划。

第三章试验室安全第九条试验室工作人员应当严格遵守试验室安全操作规程，确保人员和设备的安全。

第十条试验室内禁止吸烟、饮食和嚼槟，禁止乱堆乱放物品。

第十一条试验室工作人员应当定期参加安全培训和考试，并严格执行安全操作规程。

第十二条发生事故或安全隐患的应及时报告，并采取适当的措施进行处理。

第十三条试验室应配备相应的消防设施，并组织灭火演习，确保人员在火灾发生时能够迅速撤离。

第十四条试验室禁止使用易燃、易爆、有毒和有害物质，严禁进行违法试验。

第四章试验项目管理第十五条试验项目的选择应依据科学性、实用性和经济性等原则进行合理安排。

第十六条试验项目的执行应按照规定的方法和流程进行，确保试验结果的准确性和可靠性。

第十七条试验项目执行过程中应严格遵守相应的操作规程，确保试验操作的一致性和可追溯性。

第十八条试验项目执行结束后，应及时整理和归档相关资料，并做好相关结果的复核和评估。

第五章设备管理第十九条试验设备应进行定期维护、保养和检修，保证设备的正常运行。

第二十条设备管理员应对试验设备进行日常管理，确保设备的安全和完好。

第二十一条对于重要设备，应制定相应的使用和管理规定，并定期进行检查和维护保养。

第六章资料和知识产权保护第二十二条对于试验过程和结果的记录应当详实、准确，并保存一定的时间。

一、总则第一条为加强试验室管理，确保试验数据的准确性和可靠性，提高试验工作效率，根据国家相关法律法规和行业标准，结合本实验室实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本实验室所有试验人员及参与试验活动的相关人员。

第三条本制度旨在规范试验流程，提高试验质量，确保试验安全，促进实验室的持续改进。

二、组织架构与职责第四条试验室设立主任一名，负责实验室的全面管理工作。

第五条试验室设立技术负责人一名，负责试验技术指导和质量监督。

第六条试验室设立助理主任一名，协助主任处理日常事务。

第七条试验室设立试验员若干名，负责具体试验操作和数据处理。

第八条各岗位职责如下：（一）主任职责：1. 负责实验室的全面管理工作；2. 组织制定和实施实验室管理制度；3. 负责实验室设备的采购、维护和管理；4. 负责试验人员的培训和考核；5. 确保试验数据真实、准确、可靠。

（二）技术负责人职责：1. 负责试验技术指导和质量监督；2. 组织制定试验方法和操作规程；3. 参与试验方案的编制和审核；4. 指导试验员进行试验操作；5. 对试验数据进行审核和评估。

（三）助理主任职责：1. 协助主任处理日常事务；2. 负责实验室文档管理；3. 负责试验室的安全检查和隐患排查；4. 协助主任进行试验人员培训和考核。

（四）试验员职责：1. 按照试验方案进行试验操作；2. 记录试验数据，确保数据的准确性和完整性；3. 对试验设备进行日常维护和保养；4. 参与试验方案的编制和实施；5. 参与实验室安全教育和培训。

三、试验流程管理第九条试验前准备：1. 试验员根据试验方案准备试验材料、设备；2. 技术负责人对试验方案进行审核，确保方案的合理性和可行性；3. 试验员进行设备校准和试验环境检查。

第十条试验操作：1. 试验员按照试验方案进行试验操作；2. 记录试验数据，确保数据的准确性和完整性；3. 试验过程中发现异常情况，立即停止试验并报告。

第十一条试验数据管理：1. 试验员对试验数据进行整理、分析；2. 技术负责人对试验数据进行审核；3. 保存试验数据，确保数据的可追溯性。

试验室管理制度模版一、总则试验室是科研与生产过程中非常重要的一个环节，为了保证试验室的正常运转，提高工作效率和质量，特制定本试验室管理制度。

本制度的目的是规范试验室操作流程，确保安全、高效、准确地完成试验任务。

二、试验室管理机构1.试验室管理委员会：负责制定试验室管理方针、目标和重要决策，组织协调试验室各项工作。

2.试验室主管：负责具体的试验室管理工作，包括试验室人员培训、设备维护管理等。

3.试验室人员：负责试验室的日常操作与管理，确保试验的准确性和可靠性。

三、试验室管理流程1.试验室的开放时间为每周一至周五，上午8:00至下午5:00，具体可根据工作任务和需要进行调整。

2.试验室使用前，必须进行试验前准备，包括校准仪器设备、准备试验样品及试剂、检查试验设备运行情况等。

3.试验操作过程中，试验人员应按照标准操作程序进行操作，禁止擅自修改或调整试验方案。

4.试验室应实行实验室清洁制度，保持实验室环境整洁有序，定期进行试验室的清洁消毒工作。

5.试验室设备的维护保养工作由专人负责，按照设备维护计划进行定期检查和维护，确保设备的正常运转。

四、试验室安全管理1.试验室应具备必要的消防设施，如灭火器、灭火器等，确保试验中发生火灾事故时能及时有效地进行灭火。

2.试验室应有明确的应急预案和逃生通道，并定期组织模拟演练，以确保发生事故时可以及时撤离。

3.试验室应妥善保管危险品，如有毒试剂、易燃物品等，存放在指定的安全柜中，并严格遵守相关管理规定。

4.试验室应定期进行安全检查，发现隐患及时整改，并记录检查结果和整改情况。

五、试验室质量管理1.试验室应建立完善的质量管理体系，确保试验结果的准确性和可靠性。

2.试验记录应规范、清晰，包括试验日期、试验人员、试验方法、试验结果等，以便日后查阅和复核。

3.试验室应建立试验数据的备份和存档制度，确保数据的安全可靠。

4.试验室应参与相关的质量认证和评审工作，如ISO9001等，提高试验室的管理水平和服务质量。

试验室的岗位职责及各项管理制度试验室是一个重要的质量控制部门，它的功能在制药、食品、化工、材料等行业中应用广泛。

试验室的岗位职责非常重要，职责清晰明确可以更好地协调各个部门和岗位之间的工作，从而保证试验室的高效运作。

本文将详细介绍试验室的岗位职责和各项管理制度。

一、试验室的岗位职责试验室的职责包括：样品接收与讯息记录、样品准备处理、实验室实验操作、实验结果记录、实验数据计算与分析、结果确认与报告编制等。

试验室技术人员的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 样品接收与讯息记录。

技术人员必须了解每一个接收的样品的数量、品种等基本信息，并记录到试验室的试验记录本中。

同时，还需要关注样品是否有异常情况，并及时与客户沟通确认其需求。

2. 样品准备处理。

技术人员需要根据样品的特点和试验要求，选择合适的试验方法和试剂，并对样品进行比色、滴定、吸光度等操作。

同时，还需要确保样品的处理过程符合试验室的操作规程和安全要求。

3. 实验室实验操作。

技术人员需要掌握各种实验仪器的操作方法，并对样品进行正确的处理和分析。

对于不同实验仪器，技术人员需要制定相应的使用方案，保证实验工作的顺利进行。

4. 实验结果记录。

技术人员需要将实验过程中产生的数据、计算公式和图表等信息记录到试验记录本中，以备后续的数据分析和评估。

5. 实验数据计算与分析。

技术人员需要根据实验结果进行数据计算和分析，包括平均值、标准差、置信区间等统计指标的计算。

同时还需要根据所得数据进行合理的分析，以便对样品质量进行评价和判断。

6. 结果确认与报告编制。

技术人员需要对实验结果进行确认，并将试验报告编写成完整、具有条理性和可操作性强的文档。

同时，还需要对实验结果进行总结和分析，以便为客户提供合理的建议。

二、试验室的管理制度1. 试验室质量手册试验室质量手册是试验室的基本管理制度，它包括了试验室的组织结构、质量方针、试验流程、仪器设备管理、培训体系等内容。

试验室质量手册应该是一个清晰明了的文档，方便管理和维护。

设备管理部金属试验员安全生产职责范文金属试验员是设备管理部的重要岗位之一，主要负责对金属材料进行试验和分析，确保产品质量和安全性。

作为金属试验员，安全生产是我们的首要职责，以下是我对金属试验员安全生产职责的理解。

一、遵守安全生产规定和操作规程金属试验员首先需要全面了解和熟悉公司的安全生产规定和操作规程，遵守相关规定和要求。

例如，严格按照规定戴好安全帽、安全鞋，正确使用和保养个人防护用具，确保自身安全。

同时，在操作金属试验设备时，要按照操作规程进行操作，确保试验过程的安全性。

二、熟悉金属试验设备的运行原理和安全操作方法金属试验员需要熟悉金属试验设备的运行原理和安全操作方法，掌握设备的使用技能。

只有深入了解设备的工作原理，才能更好地发现设备异常状况，并采取相应的措施。

同时，金属试验员还应定期对设备进行检修和维护，确保设备的正常运行和使用安全。

三、加强安全意识和防范意识金属试验员需要时刻保持高度的安全意识和防范意识，时刻关注工作环境和设备的安全状况。

在操作过程中，要密切关注设备的运行情况，及时发现异常情况，并及时采取措施，确保生产过程的安全。

四、积极参与安全培训和演练金属试验员应积极参加公司组织的安全培训和演练，提升自己的安全意识和操作技能。

通过参与培训和演练，不仅可以了解最新的安全生产知识和技术，还能够锻炼应对突发事故和紧急情况的能力。

五、严格遵守试验标准和规范金属试验员在试验过程中，需要严格遵守试验标准和规范，确保试验结果的准确性和可靠性。

同时，在采集和处理试验数据时，要按照规定的程序和方法进行操作，避免数据错误导致的安全风险。

六、积极参与安全隐患整改和事故调查金属试验员应积极参与安全隐患整改和事故调查，通过对事故原因的调查分析，找出事故发生的根本原因，并提出相应的改进措施。

对于已经发生的事故，金属试验员需要积极参与应急救援工作，保障事故处理过程中的安全。

七、做好日常安全检查和记录工作金属试验员需要定期对实验室和设备进行安全检查，发现并消除隐患。

试验室岗位责任制范本一、岗位概述试验室岗位是负责进行实验室工作的职位，主要包括实验室管理、实验操作、数据分析等工作内容。

岗位要求从事人员具备一定的科学、实验和管理能力，能够独立完成实验任务。

二、岗位职责1. 参与实验室工作计划的制定，包括实验室日常运行和具体实验任务的安排；2. 负责实验室设备器材的管理与维护，保障实验室设备正常运行；3. 组织实验室材料的采购工作，确保实验所需材料的供应；4. 对实验室工作进行安全管理，制定实验室安全操作规程，并监督执行；5. 负责实验数据的记录、整理与分析，及时向上级汇报实验结果和进展；6. 参与新方法、新技术、新设备的引进和试用，不断提升实验室工作效率；7. 协助上级完成与实验室工作相关的其他任务。

三、岗位要求1. 具备相关领域的本科及以上学历，熟悉实验室工作流程和方法；2. 具备良好的实验操作技能，能够独立完成实验任务；3. 具备良好的数据处理和分析能力，能够准确、全面地记录和分析实验结果；4. 具备一定的管理能力，能够组织和协调实验室工作；5. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效与团队成员合作，共同完成实验任务；6. 具备较强的责任心和工作敬业精神，能够按时保质完成工作任务；7. 具备良好的安全意识，能够严格遵守实验室安全操作规程。

四、岗位培训1. 入职培训：新员工入职后，进行实验室工作流程和方法的培训，了解实验室的安全操作规程；2. 岗前培训：入职后根据工作需要进行岗前培训，提升实验操作技能和数据处理能力；3. 继续教育：定期组织实验室技能培训，引进新方法、新技术和新设备的培训。

五、岗位评价1. 工作效率：完成实验任务的及时性、准确性和高效性；2. 数据处理：实验数据记录的完整性和准确性，实验结果的分析能力；3. 设备管理：实验室设备的正常运行维护管理；4. 安全管理：实验室安全操作规程的制定和执行情况；5. 团队合作：与团队成员的合作精神和沟通能力；6. 工作质量：工作任务完成的质量情况。

试验室主任岗位职责一、对本室工作全面负责；二、确定本室的质量方针及质量目标、组织完成各项试验检测任务；三、掌握本专业国内外的现状及发展趋势，根据需要和可能，提出新的检测方案；四、提出计量检测仪器设备的购置、更新、改造计划；五、提出计量检测仪器设备的维修、降级和报废计划；六、对本室各类事故提出处理意见；七、审阅本室制定的检测大纲、检测细则；八、审阅各类检测报告及原始记录；九、考核本室人员的工作情况及质量状况。

试验检测人员岗位职责一、严格执行试验规章制度，认真完成试验室下达的试验检测任务。

二、严格按照技术标准，试验操作规程及合同要求进行检验和试验。

三、做好试验测前的准备工作，正确取样、分样和备料，核对仪器、设备量值和运转情况，环境条件是否符合试验检测条件的要求。

四、严格按照技术要求，实事求是地逐项填写试验检测原始记录，按标准要求正确处理检测数据。

五、对出具试验记录、报告的正确性负责，并按规定程序上报。

六、严格按操作规程使用仪器设备，做到事前有检查，事后有维护、清理、加油、加罩。

七、严格执行安全制度，做到文明检验，离开岗位时检查水电源，防止事故发生。

八、认真钻研业务，努力学习新标准、新技术、新的检测方法，提高试验检测水平。

仪器设备使用登记管理制度一、试验室设仪器设备管理员。

在主任的领导下，负责仪器的标定、校验、更换易损配件，小修调试。

仪器设备的日常保养、维修由操作者负责。

二、操作者必须按仪器、设备操作规程工作，严禁超负荷、超量程。

按保养维护润滑的要求进行保养维护润滑，做到不锈蚀、无尘埃、不研磨，保持设备仪器的清洁、整齐。

三、操作者发现仪器设备出现不正常现象，停止运转，通知设备员进行检查维护，待允许运行后，再进行操作，否则一切后果操作人员负责。

四、设备员负责管理仪器设备档案，按要求填写清楚。

五、试验室重要仪器设备明确专人使用、操作，其他人不得随意使用，如使用必须经负责人考核同意后使用。

如工作需要使用，必须由本设备直接操作者在场方可。

设备管理部金属试验员安全生产职责模版设备管理部金属试验员是负责进行金属材料试验的专业人员，他们在工作中需要遵守一定的安全规范和进行安全生产管理。

以下是设备管理部金属试验员的安全生产职责模版。

一、遵守安全操作规程1. 熟悉相关设备的操作规程和安全操作要求，确保按照规定的程序和方法进行试验工作。

2. 在进行试验前，对设备、仪器和试验环境进行必要的检查和测试，确保其工作状态正常稳定，不存在安全隐患。

3. 在试验过程中，严格按照操作规程进行操作，禁止违章操作和越权使用设备。

二、做好试验安全防护1. 根据试验需要，正确选择和使用个人防护用品，如安全鞋、安全帽、防护手套、护目镜等，确保个人安全。

2. 在进行试验前，对试验环境进行安全评估，采取必要的安全措施，如通风换气、防火防爆等，确保试验环境的安全。

3. 在金属试验过程中，对试验样品和试验设备进行安全控制，防止发生意外事故。

三、正确使用和维护设备1. 在试验设备操作前，对设备进行检查，确保设备的正常工作状态，如发现异常情况及时报修或更换设备。

2. 在试验中，根据试验要求使用合适的试验设备和工具，并正确操作使用，禁止私自改动设备结构或功能。

3. 做好设备的维护工作，定期清洁设备，保持设备的正常运行，同时及时发现和排除设备故障。

四、及时报告和处理事故1. 在试验过程中，发生安全事故或者有安全隐患的情况，及时向上级汇报，并采取紧急措施进行处理，确保伤害和损失最小化。

2. 对试验事故进行详细记录和归档，以便事后进行事故分析和总结，提出改进建议，避免类似事故再次发生。

五、参与安全培训和演练1. 主动参与安全培训和教育，不断提升自己的安全意识和技能，熟悉应急处理流程，并能够正确使用灭火器等应急设备。

2. 参与组织的安全演练，学习在紧急情况下的应对措施，熟悉逃生通道和安全出口位置，提高自身的自救能力。

六、推广安全生产知识1. 在工作中，积极宣传和推广安全生产知识，提高部门员工的安全意识和专业技能，为安全生产创建良好的氛围。

第一章总则第一条为加强试验室的管理，确保试验工作的顺利进行，提高试验数据的准确性和可靠性，保障试验人员的人身安全和试验设备的安全运行，特制定本制度。

第二条本制度适用于本试验室所有试验人员、管理人员及与试验工作相关的人员。

第三条试验室的管理应遵循科学、规范、安全、高效的原则。

第二章组织机构与职责第四条试验室设立主任一名，负责试验室的全面管理工作。

第五条试验室设立技术负责人一名，负责试验技术工作，确保试验数据准确可靠。

第六条试验室设立安全员一名，负责试验室的安全管理工作。

第七条试验室设立各试验小组，负责具体试验工作。

第八条各岗位职责如下：（一）试验室主任职责：1. 负责试验室的全面管理工作；2. 制定试验室工作计划；3. 组织试验室各项规章制度的制定与实施；4. 监督试验室各项工作的执行情况；5. 定期组织试验室内部培训和考核；6. 负责试验室与外部的沟通协调。

（二）技术负责人职责：1. 负责试验技术工作，确保试验数据准确可靠；2. 制定试验方案，组织实施试验；3. 负责试验数据的审核、分析、处理和报告；4. 负责试验设备的维护保养；5. 组织试验室技术交流和培训。

（三）安全员职责：1. 负责试验室的安全管理工作；2. 制定并实施安全管理制度；3. 定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患；4. 组织安全教育和培训；5. 参与事故调查和处理。

（四）各试验小组职责：1. 按照试验方案进行试验操作；2. 记录试验数据，确保数据准确；3. 保持试验现场整洁，维护试验设备；4. 参与试验室的技术交流和培训。

第三章试验工作管理第九条试验室应建立健全试验工作管理制度，确保试验工作的规范化和标准化。

第十条试验工作应严格按照试验方案进行，不得随意更改。

第十一条试验前，试验人员应了解试验目的、方法、步骤、注意事项等。

第十二条试验过程中，试验人员应严格按照操作规程进行，确保试验安全。

第十三条试验数据应真实、准确、完整，不得伪造、篡改。

试验室岗位职责试验室岗位职责11、建立健全本项目部试验室的技术、质量、安全和环保管理制度，并督促执行。

2、组织人员编写工程试验检测大纲和项目实施细则等作业指导书，组织检测人员按检测要求进行检测，组织相关人员编写、校核、签发报告，对检测结果的.正确性核有效性负责。

3、组织本项目试验室人员的技术培训，负责本项目试验室文件、资料的控制和管理。

4、拟定本项目试验室仪器、设备的购置、更新、改造和维修、降级使用及报废计划，提出本项目试验室消耗材料使用计划，负责组织实施项目试验室仪器设备的检定、校准工作。

5、按要求建立本项目试验室检测设施、环境条件，并负责实施和维护。

6、参加或授权组织本项目试验室各类事故调查处理工作，提出事故处理意见，并制定纠正与预防措施。

7、参加试验室间比对和能力验证，并对验证结果进行分析。

8、任命和授权关键人员，分配职责，负责本项目试验室人员的调配。

9、承担本项目试验室检测活动中连带责任。

试验室岗位职责2一、负责本试验室的日常安全工作，对安全制度的执行情况进行监督，协助主任对本室人员进行安全教育。

二、在本试验室范围内，对任何人都有安全否决权，凡发现违规操作，以及在不安全状态下工作的`情况，有权责令其立即停止。

三、经常检查本试验室灭火器材、水、电线路是否完好符合有关规定，发现隐患要及时采取措施，并向主任报告。

四、发现安全事故时，组织指导在场人员进行抢救，及时报警和报告领导。

险情排除后，保护好现场，参与安全调查处理。

试验室岗位职责3内容描述：1、熟悉发动机台架操作2、熟悉发动机及汽车相关试验；3、熟悉发动机和汽车基本理论；4、熟悉发动机或汽车装配，可靠性考核任职要求1 、大专及学历，热能与动力工程、机械制造、电子技术等相关专业2 、5—8年左右工作经验3 、了解发动机基本结构、发动机原理4、良好的学习能力及语言表达能力试验室岗位职责41、参与项目试验室质量体系的建立、运行和维护。

2、组织实施编写、审核、维护项目试验室文件，组织宣贯试验室质量手册和程序文件。

二、岗位职责1、试验室主任岗位职责1.试验室主任在总工程师的具体领导下，负责试验室的全面工作；2.贯彻执行国家有关产品与工程质量监督、检验的方针政策，贯彻执行上级主管部门的政策、法规、条例和制度，制订试验室的计划；3.主持制订并贯彻质量检验的各项规章制度，保证检测工作的公正性、科学性和准确性；4.负责安排试验室的试验、检测工作计划，对外委托的试验任务，作出具体安排和实施，发现问题及时解决；5.签发试验室发出的文件和试验检测报告；6.完成领导临时交办的任务。

2、技术负责人岗位职责1.在主任的领导下，负责试验室的技术管理工作；2.贯彻执行国家的有关标准、计量法的规定，全面掌握本领域检测技术的发展方向；3.审批试验测试大纲、检验实施细则，检验操作规程、专用检测仪器设备的暂行校验方法；4.审查较大型的试验报告，主持解决检测过程中存在的技术问题；5.组织人员培训，提高试验人员的技术业务水平；6.主任不在岗时，履行主任职责；7.完成领导临时交办的任务。

3、质量负责人岗位职责1.在主任的领导下，负责试验室的质量管理工作；2.负责制定、修订试验室的质量保证措施；3.对试验的各项检测质量负责，领导质量保证体系的正常运行；4.审查检测报告，负责质量事故的处理和对检测质量争议的协调；5.负责试验人员的检测质量和工作质量；6.主持事故分析会和质量分析会；7.试验室主任和技术负责人不在岗时，履行主任职责；8. 完成领导临时交办的任务。

4、试验员岗位职责1.在主任的领导下，严格按照技术标准检测规程，承担所从事的试验检测工作，并对检测数据的真实性和准确性负责；2.熟悉所从事的检测工作，认真学习专业知识，掌握专业检测技术的现状和发展趋势，提高检测技术水准；3.严格按照检测规范开展各项检测工作，按规定做好检测记录，对检测或有疑问的检测资料要认真核对，并按规定对数据进行分析处理，对计算结果认真复核并及时报告检测结果，确保检测资料和结果的准确、及时、可靠、真实；4.爱护仪器设备，定期进行维护保养，检测前检查校正，检测后检查仪器是否正常，并及时清理，发现故障或异常情况及时报告主任，并对检测数据有效性进行评定，采取相应的措施；5.有权拒绝使用不合格或超期检定的仪器设备，有权拒绝行政领导对检测资料的干预，有权超越反映弄虚作假或违反检测规定的行为；6.严格遵守试验室的各项管理制度，服从分配，坚守岗位，按时完成试验检测任务；7.遵守安全检查制度，实行文明检测;8.讲求工作效率和职业道德，热情服务，本着“科学、公正、求实、创新”的工作态度完成本岗位的工作；9.完成领导临时交办的任务。

（文件编号：XX-QITX-087）共2页第1页版本号：D/ 0 生效日期：2016-01-01 岗位职责1：1.正确执行质量手册及程序文件，参加编制检检验方案参加事故调查、分析和处理。

2.进场前准备好仪器设备，退场时认真清点和整理、清洁仪器，填写《设备出入库登记表》，确保仪器设备不丢失和人为损坏。

，3.收集相关技术资料及图纸。

4.收集并携带各仪器仪表检定证书的复印件到现场，以备委托方查验；5.持证上岗，从事资格证允许范围内的检验工作,对现场检测数据和采集信号的真实性和完整性负责；6.做好检验记录，及时填写检验报告，对承担的工作质量和检验结果负责。

7.出具检验报告，并对检验结果负责，对所承担的工作质量负责。

8.完成公司临时指派的其它工作。

岗位职责2（理化）：1.试验员应及时完成试验室下达的试验和检测任务。

2.认真做好试验前的准备工作，即按要求正确取样、校对仪器、设备量值、检查仪器、设备的运转是否正常、环境条件是否符合要求。

在使用化学药品时应该做好安全防护。

3.严格按照检测规范、检测大纲、实施细则进行各项检测工作，确保检测数据的准确可靠。

4.严格按技术要求做好记录，按标准要求正确处理检测标准数据，不得擅自取舍。

5.严格按操作规程使用仪器设备，做到事前有检查，事后维护保养、清理，认真填写“设备使用记录”。

6.严格执行安全制度，做到文明检验。

离开岗位时检查电源，防止事故发生。

（文件编号：XX-QITX-087）共2页第2页版本号：D/ 0 生效日期：2016-01-01 7.内业分析计算完后及时编写打印出检测报告，会同其他人员校核报告，确保发出的报告正确无误；8.校核整理原始记录，收集已打印好的检测报告、检定证书复印件及原始纸记录或电子记录，交公司存档。

9.完成公司临时指派的其它工作。

任职资格11.从事无损检测或钢结构检测工作1年以上。

2.金属材料或建筑工程相关专业专科以上学历。

3.能熟练操作办公软件或绘图软件。

试验室管理岗位职责1. 岗位概述试验室管理岗位是负责组织和管理试验室工作，确保试验室安全运行、试验数据准确可靠、试验项目定时完成的职责。

2. 岗位职责2.1 试验室日常管理1.订立试验室的日常管理制度和规章制度，包含试验室安全管理制度、试验操作规程、试验设备管理方法等，确保试验室工作有序进行；2.负责试验室的维护和保养工作，包含试验设备的定期检修、试验环境的管理和维护，并做好相应的记录；3.负责试验室内部设施、消防设备、应急设备等的管理和维护，确保设备完好，并定期进行演练和检查；4.编制试验室工作计划，协调试验项目和资源，保证试验项目定时完成；5.监督试验室员工遵守相关规章制度，确保工作纪律的执行。

2.2 试验项目管理1.负责试验项目的组织、布置和管理，包含试验方案的订立、试验条件的筹办、试验数据的手记和分析等；2.对试验项目进行跟踪和监督，确保试验进度、质量和安全；3.对试验结果进行分析和评估，撰写试验报告，并供应合理的建议和改进措施；4.组织试验数据的归档和管理，确保试验数据的完整性和可追溯性。

2.3 质量掌控与安全管理1.负责试验室的质量掌控工作，包含订立试验室的质量掌控计划、质量评估指标和质量掌控流程等；2.对试验设备进行质量检验和质量掌控，确保试验设备的准确性和可靠性；3.负责试验室的安全管理工作，包含订立试验室的安全管理制度、安全操作规程和应急预案等；4.组织进行试验室的安全培训和安全演练，提高员工的安全意识和应急处理本领；5.对试验室的安全风险进行评估和掌控，确保试验室的安全运行。

2.4 团队管理与沟通协调1.负责试验室员工的招聘、培训和绩效评估等工作，建立健全的试验室人员管理制度和绩效考核体系；2.组织开展试验室内部的沟通和协作活动，促进团队合作和员工之间的沟通；3.引导和培养试验室员工，提高员工的技术水平和职业素养；4.与其他部门进行沟通和协调，确保试验项目的顺利进行和信息的及时传递。

试验室岗位职责
1. 进行实验室工作，负责实验室日常运行，包括实验室设备的使用和维护，实验材料的准备和管理，实验数据的记录和分析等工作。

2. 实验室安全管理，负责实验室安全管理工作，包括实验室安全规章制度的执行，实验室安全设施的检查和维护，实验室安全事故的应急处理等工作。

3. 实验室管理与协调，负责实验室人员的管理与协调工作，包括实验室人员的培训与指导，实验室工作计划的制定与执行，实验室资源的合理利用等工作。

4. 实验室质量控制，负责实验室质量控制工作，包括实验室质量标准的制定与执行，实验室质量管理体系的建立与维护，实验室质量问题的分析与改进等工作。

5. 科研与技术开发，负责实验室科研与技术开发工作，包括实验室科研项目的策划与实施，实验室技术创新与应用的推进，实验室研究成果的推广与转化等工作。

6. 与外部合作与交流，负责实验室与外部合作与交流工作，包括与行业企业、科研院所等单位的合作与交流，与相关部门、单位的沟通与协调等工作。

以上即为试验室岗位的主要职责，希望能够对您有所帮助。

试验室岗位职责一、贯彻实施国家关于试验检测、计量、环保和职业健康方面的法律、法规，执行有关试验检测的技术标准、规范、规程，认真执行上级和授权母体试验室的规章制度，负责试验室内部管理体系有效运行。

二、根据项目经理部施工组织计划和设计文件要求，编制工程项目的试验检测计划，保证施工生产顺利进行，在保证工程质量的前提下，降低工程成本，加快工程进度。

三、负责本工程试验检测和管理工作，负责工地试验室的授权申报，并在授权范围内按要求的频次、方法开展试验检测工作。

四、负责工程用原材料、半成品、成品试验检测，按设计要求进行各种配合比设计与优化，负责各种现场试验检测。

五、工地试验室无法检测的项目，应委托有资质的检测单位进行检测。

六、了解施工进展情况，参与施工过程的质量控制，与项目经理部相关人员共同做好施工质量控制工作。

七、参加项目部工程质量检查，工程质量事故分析、处理以及竣工交验。

协助材料部门对原材料的质量进行管理，有权要求将不合格材料清除出场。

八、编制试验检测设备购臵、维护、报废等计划，报上级试验主管部门审批后负责实施，对新进场的试验设备进行验收，按要求检定，标识清晰，检定记录应保存完好。

九、参与有关新技术、新材料、新工艺、新方法的推广和应用工作。

十、负责试验检测资料的管理，建立原始记录、试验报告、报表等台帐，并统一分类、编号、归档；负责对试验资料进行统计分析，按要求向母体试验室及各级主管部门报送试验检测资料及统计分析报表。

试验室主任岗位职责一、负责贯彻执行国家和行业的有关技术政策法规、技术标准、施工规范和试验规程。

对本试验室的试验、检测及管理工作全面负责。

二、负责完成项目经理部下达的各项试验检测任务。

为工程的正常施工提供准确的试三、负责编制试验室试验、检测工作计划，对试验、检测质量负责。

四、负责试验记录、报告、台帐的建立，做好试验资料的整理归档工作。

上级要求上报的资料及时上报并做好试验室年终工作总结。

五、提出工地试验室人员需求计划，建立试验室人员台帐，负责本试验室试验人员的专业知识学习、业务技术培训和思想教育工作。

中心试验室职责一、按照建设、监理单位的要求，结合工程项目特点，制定详细的试验检测、过程控制等计划。

二、按母体试验室体系文件的要求，建立健全试验室各项管理制度。

三、制定试验室组织机构图、检测流程图以及质量保证体系图。

四、对试验组进行管理和提供业务指导；对预制梁场试验室、试验分室进行监督检查.五、建立试验检测用标准台账，实行动态管理。

六、制定仪器设备的检定和校准计划，做好仪器设备检定和校准工作，并形成台帐.七、试验检测项目应适应工程项目的检测需要，可参照《铁路建设项目工程试验室管理标准》（Q/CR9204-2015)附录D的规定。

八、参与管段内试桩、路基试验段等工程试验方案的编制，并实施过程监控和确认。

做好地基原位测试工作。

九、确定外委试验项目,做好外委试验检测机构资质的选择工作，并报建设单位认可。

十、对原材料、混凝土、路基压实质量等进行抽样检测,对混凝土拌和站施工配合比及计量设备校准进行抽查，形成台帐。

十一、负责本室试验检测资料的归档管理。

十二、组织本项目试验人员的业务培训工作。

十三、按建设、监理单位的要求，及时上报各种资料，并做好试验室信息化的管理工作。

十四、建立不合格品台帐，并记录不合格品的处置情况。

十五、及时出具各类检测报告，并提交相关业务部门。

中心试验室主任岗位职责一、全面负责本室工作，组织完成所承担的各项试验检测任务，并对完成的试验检测工作质量负责.二、贯彻执行上级颁发的技术方针政策和有关规程、规范及技术管理规定。

三、认真运行质量管理体系，确保公正、科学、准确地开展各项检测工作。

四、制定本室的试验检测计划，协调与业务部门的关系。

五、督促、检查各岗位执行情况，做好人员分工、考核。

六、审核本室仪器设备的购置、更新、改造及修理报废计划。

七、全面负责本室的安全生产。

中心试验室技术负责人岗位职责一、全面负责试验室的技术工作。

二、提出试验室的技术配置要求,制定技术活动计划。

三、按照招标文件和上级颁发的技术方针政策及有关的规程、规范、标准，技术管理规定，组织制定具体措施。

金工实验室规章制度第一章总则第一条为了规范金工实验室的管理，保障实验室设备的安全和顺利运行，提高实验室的工作效率和科研成果，特制定本规章制度。

第二条金工实验室是本单位科研工作的重要场所，所有使用实验室的人员都必须严格遵守本规章制度。

第三条实验室负责人负责金工实验室的日常管理工作，必须保证实验室设备的正常使用和维护。

第四条所有进入实验室的人员必须遵守实验室相关规定，不得擅自进行实验，不得私自拆卸设备。

第五条实验室内严禁吸烟、喧哗、打闹，严禁擅自移动实验设备。

第六条实验室工作人员必须认真履行岗位职责，不得迟到早退，不得擅自外出。

第七条实验室负责人具有一定的管理能力和责任心，必须保证实验室的工作效率和科研成果。

第八条实验室负责人有权对实验室工作人员进行必要的指导和监督，保证实验室工作的顺利进行。

第二章实验室设备的管理第九条实验室设备是实验室的重要财产，所有工作人员都有义务保护实验设备的安全和完整。

第十条实验室工作人员必须按照规定正确使用实验设备，不得私自调整，不得私自拆卸装配。

第十一条实验室设备负责人有义务定期检查设备的运行情况，及时发现并解决设备故障。

第十二条实验室设备负责人要做好设备的维护保养工作，保证设备的正常运转。

第十三条实验室设备负责人要做好设备的使用记录和维护记录，及时上报设备故障情况。

第十四条实验室设备负责人有权对设备进行临时封存，禁止未经许可的擅自使用。

第十五条实验室设备负责人要做好设备的定期检测和保养工作，确保设备的安全使用。

第十六条实验室设备的使用必须经过实验室负责人的批准，不得擅自使用设备。

第十七条实验室设备必须按照规定的程序进行维护保养，不得擅自拆卸设备。

第十八条实验室设备出现故障必须及时上报，不得擅自擅自修理设备。

第十九条对于保管不慎导致的设备损坏，应当承担相应的责任。

第二十条实验室设备的维护保养工作应当按照规定的流程进行，不得私自更换配件。

第二十一条实验室设备遭到破坏或盗窃，应当及时报警，告知实验室负责人。

1、工作人员必须遵守上下班时间，不得迟到、早退，有事须请假，不得无故旷工，不得在上班时间做与工作无关的事情。

2、试验室是进行检测的工作场所，必须保持清洁、整齐，禁止随地吐痰、吸烟。

3、建立卫生值日制度，每天有人打扫卫生，每周彻底清扫一次。

4、试验室内不得堆放与检测无关的物品，私人文件不得进入办公用电脑。

5、严格按国家有关的法规、标准、规范以及上级的文件、指示来进行工作，认真做好各项记录，字迹工整清晰。

6、非检测人员未经允许不得随意进出试验室。

有温、湿度控制要求的，检测人员也应避免频繁进出，以免影响环境条件的控制。

7、仪器设备的零部件要妥善保管，连接线、常用工具应罗列整齐。

8、做好节假日人员值班安排，保证标准养护室处于正常控制范围，确保必要的检测工作正常进行。

9、建立不合格品试验台账，浮现不合格项目应及时向主管领导报告。

10、试验仪器设备应保持状态完好，使用完毕应即将填写相应的使用记录，如有异常情况，检测人员应及时向领导请示处理。

11、试验室应设置消防设施、消火栓或者灭火桶，任何人不得私自挪动位置或者挪做他用。

12、检测样品应按“未检”、“已检”、“留样”等状态分别放在规定处，不能随处放置，以免混淆、丢失、损坏；13、各类图书、文件、标准、设备档案、技术资料以及记录表格，应由资料员统一管理，分类专柜保存，正在使用的应由试验员妥善放好，不得随意乱放。

14、为保障检测工作过程中人身和仪器设备安全，试验人员应严格遵守有关安全管理的规定。

15、工作人员离开岗位时，要认真检查水、电是否关闭；离开检测室时要关好门窗。

16、试验人员必须严格遵守管理制度，如有违反严格按厂规厂纪处理。

1、配合试验员做好试验室每天出厂混凝土的抽样、留样工作，试件拆模后保持模具干净整洁，试验工具摆放整齐，对损坏的试验工具要做到及时修复，如无法修复时上报主管领导进行购买。

2、试验工应保管好试验室的所有仪器和试验工具，所有试验工具不得私自外借，如有丢失后果自负。