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简报范文第1篇：工作简报主办：辰溪县人民医院检验科20XX年第6期编者按：检验科《工作简报》20XX年创刊至今已有五年了，承蒙大家的厚爱和关心已出版发行了29期，受有关领导和同行们的一致好评。
为了进一步提升刊物水平和更好地服务于临床，从20XX年起(总第30期)，《工作简报》由双月刊改为季刊，仍为A4双面版，对现有栏目进行调整，将增辟“八面来风”、“新技术介绍”、“专家座谈”等栏目，期望继续得广大读者的支持和帮忙，并恳请有关专家和同行们多提宝贵意见或推荐。
[临床输血管理]1、20XX年11-12月份血库临床取用血量468。
35U(含院外取用血)，成份血使用率占100%，其中血浆21720ML，洗涤红细胞4U，血小板8U，我院五大临床科室成份血使用率均为100%。
20XX年度血库临床取用血总量2933。
52U(约合58。
67万毫升)，成份血使用率占86%。
2、20XX年12月19日，怀化卫生局来我院年终检查，对我院血库管理表示满意，并要求血库制订临床用血工作流程图，完善血库相关工作制度等。
3、20XX年12月28日，接怀化血站唐站长电话，鉴于目前血源紧张，要求各地(医院)控制临床用血，择期手术仍要求家属来血站参加无偿献血，血站只对高危孕产妇用血和有献血证者优先供血，要求各地(医院)做好患者或家属解释工作。
[科室管理]1、20XX年11月14日，检验科门诊化验室下水道流水管因老化发生漏水现象，影响环境卫生和正常工作，监事会巡视人员发现后及时反馈，后勤部门立刻派龚师傅前来维修，不一个小时就解决了漏水问题，如此快的反应或效率在我科还是第一次发现。
据悉，20XX年以来，我院物资后勤部门实行人事改革及人员精减和调动员工用心性等举措，其工作效率比以前有了明显提高，受临床科室和医技部门的一致好评。
2、20XX年11月17日，检验科周会讨论透过了“20XX年度设备计划”、“20XX年度用人计划和进修计划”，这二个计划是根据医院要求经科委会研究拟定的，涵盖面较广，业务项目具有超前性，为20XX年医院目标管理方案和检验科发展带给了思路。
宁夏大学资产管理处工作月报（2011年6月1日—2011年7月16日）宁夏大学资产管理处主办2011年第4期（总第11期）本期要目【重点工作】●资产管理处2011年上半年社会治安综合治理自查工作总结●落实《关于做好有关单位过渡搬迁工作的通知》精神协调各单位按时完成搬迁工作任务●我处认真落实《关于近期维修工程有关问题的专题会议》精神组织完成B区主楼、老图书馆楼、数计学院楼门窗、遮阳板、暖气片的拆除工作【“211工程”工作】●“211工程”学科建设第二批设备公开招标采购●设备物资公开招标采购情况通报我校房屋信息化管理系统软件委托开发制作项目协议招标【日常工作】●我处配合审计厅完成对我校日元贷款设备项目的审计工作【简讯】●聆听总书记讲话召开党员座谈会●我处组织人员参加全国高校实验室安全与大型仪器设备管理研修班●银川海关对我校进口减免税设备管理使用情况进行检查【重点工作】资产管理处2011年上半年社会治安综合治理自查工作总结为认真落实《关于对上半年综合治理工作进行自查的通知》（宁大综发[2011]5号）要求，我处以《宁夏大学2011年度内部社会治安综合治理目标管理责任制承包责任书》中规定的内容和宁夏大学2011年综合治理工作要点为依据，开展了自下而上的自查工作。
现就我处2011年上半年社会治安综合治理工作的自查情况总结如下。
一、认真落实综合治理工作责任制，做到组织机构健全、责任明确、落实到位。
1、机构健全，制度完善。
为切实加强对社会治安综合治理工作的领导，我处调整成立了以处长为组长、分管处长为副组长，各科科长为成员的社会治安综合治理领导小组。
处与所属科室签订了《宁夏大学资产管理处科（室）2011年内部社会治安综合治理目标管理责任制承包责任书》，明确了领导机构及各类人员的职责，修改完善了各项管理制度，做到了机构健全、制度完善，人员到位，分工明确、责任落实。
2、领导重视，落实到位。
为有效落实综治工作，我处领导班子高度重视，坚持把此项工作提上重要议事日程，做到逢会必讲综治工作。
招商引资信息简报招商引资简报怎么写招商引资信息简报一今年以来，各镇、各部门积极响应市委、市政府号召，积极寻找合作信息，四处出击、广泛洽谈，不少镇、部门的主要负责同志身先垂范、带头招商，招商引资工作取得了可喜的成果。
特别是4月7日全市一季度经济工作汇报会以来，各镇区、各相关部门在加大外出招商洽谈力度的同时，积极报送招商引资信息。
现将今年以来各单位招商引资信息报送情况通报如下，希望各单位严格按照市领导信息周报制的要求，及时、全面、准确的将本单位签约项目、洽谈项目等招商引资相关信息报送至市招商引资信息中心。
同时，明确专人做好本镇、本部门招商引资信息的收集、整理工作，建立健全本级招商引资项目信息库和客商信息库。
各单位招商引资信息上报的质量和数量将作为年底招商引资考核的重要依据。
招商引资信息简报二为认真贯彻落实国发2号文件和全国全省党委秘书长会议精神，根据黔南州党办系统大调研、大培训、大交流活动的整体安排，3月22日，州委常委、州委秘书长向忠雄率秘书长班子和办公室中层干部到黔东南州委办公室学习交流。
黔东南州委常委、州委秘书长耿生茂和秘书长班子成员全程陪同考察，学习考察组一行参观了黔东南州凯里经济开发区宝京100万平方米标准厂房、开发区展厅、西蒙斯电梯生产车间、贵龙客车生产厂房建设、白午万人安置区、凯里民族文化园、凯里风情园项目和城镇建设等。
在考察交流中，向忠雄要求学习考察组一行，要认真学习黔东南州深入贯彻国发2号文件精神，抢抓机遇、主动对接，大手笔规划、快速度建设凯里经济开发区的先进经验；学习黔东南破解用地、融资、征地拆迁等难题的具体做法。
并希望黔东南州委办公室适时组织到黔南州党办指导工作，增进交流，增加友谊。
招商引资信息简报三3月27日，县招商引资攻坚战指挥部召开指挥长办公会。
县政协主席陈俊江在讲话中指出，招商引资是我县实现跨越发展的必由之路，各级各部门要真正把此项工作作为要务中的要务、重点中的重点、中心中的中心来抓，立足特色，创新思路，内引外联，主动出击；要紧紧围绕电子新能源、农副产品深加工两大主导产业，盯住大项目、好项目，促进招商引资由数量扩张型向质量效益型转变，由粗放低效型向集约高效型转变，由招商引资向招商选资转变；要不断创新招商方式和载体，抓住重点项目，抓住重点环节，加大协调力度，保证项目引得进、落得下、留得住、发展好，努力实现招商引资规模、质量和效益的新突破。
xx年第三季度经济工作专题会议简报9月22日晚，正在重庆考察现代物流和开展投资促进活动的市委书记宋朝华主持召开调度三季度经济工作专题会议，强调各级各部门要始终把专注开展抓在手上、扛在肩上，始终把稳增长摆在更加突出位置，细化举措，全力冲刺，奋勇争先，确保“三个决战全胜”目的任务全面完成。
会议听取了市发改委、市财政局、市国税局、市地税局、市经信委等市直部门主要负责同志和九县(市、区)党委主要负责同志关于三季度经济运行和重大工程推进情况的汇报，分析了当前经济形势，深化查找经济运行中的薄弱环节，查找差距、再添措施，创新举措、精准发力，务必做到抓工程保投资、抓工业保支撑、抓三产保消费，最终决战全胜全年目的任务。
宋朝华指出，今年以来，全市上下认真贯彻落实市委重大决策部署，紧紧围绕“三个决战全胜”目的任务狠抓落实，特别是在抓稳定经济增长、推进重大工程建立、加快重大产业培育和传统产业转型晋级、持续招大引强等方面成效明显、鼓舞人心。
主要表达三个鲜明特点：一是主要经济指标呈现出稳中有进、稳中向好、稳中有升的态势;二是主要经济指标稳住了增速、稳住了排位、稳住了进度;三是主要经济指标增速高于全国、快于全省、好于预期。
可以在经济下行压力加大、多重困难挑战的严峻形势下，获得这样好的成绩，这与全市上下凝心聚力抓开展、一心一意搞建立分不开的，与全市各级干部攻坚克难、辛勤努力分不开的。
希望各级各部门和各级指导干部，要紧紧围绕市委“155开展战略”，聚焦“南充新将来·成渝第二城”总体目的，以求真务实的作风，扎实推进“五大千亿产业集群”和“五大板块重大工程工程”，以抓执行、抓推进、抓落实的勇气和决心，稳固经济开展的良好态势。
宋朝华指出，当前经济形势仍然严峻，咄咄逼人。
从大家汇报的情况和我们掌握的情况看，南充现阶段工业支撑不力，工业仍然是南充的短板，既不强、也不大，工业固定资产投资、技改投资缓慢，新增规模以上的工业企业不多;投资拉动乏力，重点工程建立推进缓慢，新开工的重点工程不多;财税增收吃力，经济运行质量不高。
总务处工作简报2013年第六期（总第27期)复旦大学总务处编 2013年7月15日 本期目录：【重要新闻】一、 许征副校长带队为暑期坚守岗位的后勤职工送清凉二、 总务处召开2013上半年工作总结会【工作简讯】三、 加强安全管理确保后勤保障平稳四、 践行节能低碳建设节约校园五、 杨浦区食品药品监督所来我校开展食品安全宣传活动六、 加强电梯安全技能培训提高后勤保障能力七、 总务处举办中青年管理干部学习沙龙八、 2013年上半年餐饮管理服务工作总结会顺利召开九、 总务处中青年管理干部学习沙龙第二期成功举办【重要新闻】一、 高温一线送清凉，酷暑慰问动人心——许征副校长带队为暑期坚守岗位的后勤职工送清凉今年的酷暑，似乎来得特别早。
回首那些超过36度的高温日，热浪似乎就在身边翻滚。
食堂、浴室、教学楼、园区……在烈日炎炎下，那些战高温、保生产的后勤人们依然坚守奋战在工作的第一线，为校园的安全稳定运行默默地付出。
7月5日，上海遭遇了高温与暴雨的双重考验。
在水火两重天中，副校长许征、总务处处长周虎、后勤党委书记肖永春等于百忙之中奔赴后勤一线，带领后勤党委、总务处、后勤公司的相关负责人一起探望奋战高温的职工，为坚守岗位、用心服务的后勤人们送上一份清凉。
许校长一行先后走访了江湾、枫林、邯郸三个校区，逐一到访了江湾校区食堂、江湾校区管委会，枫林校区宿舍、学生活动中心、枫林门诊部、枫林校区食堂、锅炉房，邯郸校区车队、房委会、幼儿园、五六教学楼、南区食堂、南区物业、维修工程中心、校医院、北区物业、北区食堂、水电中心、光华楼、本部食堂、东区物业、东区锅炉房、燕园宾馆等多处后勤岗位。
每到一处，许校长、周处长与肖书记都与一线员工亲切握手，详细询问他们的工作情况，向他们不畏酷暑、兢兢业业的工作态度致以衷心感谢，并送上防暑降温用品。
许校长在慰问中还特别强调，各部门领导一定要爱护职工，采取必要的防暑降温措施，为职工们营造一个良好的工作环境，时刻把员工的健康放在第一位。
理事会会议简报
摘要：
1.理事会会议简报概述
2.会议主要议题
3.会议讨论与决策
4.会议结果与下一步计划
正文：
一、理事会会议简报概述
本次理事会会议于2022 年X 月X 日召开，来自各个部门的理事们齐聚一堂，共同商讨和决策重要事务。
会议旨在加强各部门之间的沟通与协作，确保组织工作的顺利进行。
二、会议主要议题
1.2022 年度工作计划与预算
2.组织架构调整与人事变动
3.业务拓展与合作伙伴关系
4.其他需要讨论的事项
三、会议讨论与决策
1.2022 年度工作计划与预算
理事们针对2022 年度工作计划与预算进行了深入讨论，对各部门的目标和预期成果达成一致意见。
经过充分讨论，理事会通过了2022 年度工作计划与预算，并决定自即日起执行。
2.组织架构调整与人事变动
为适应组织发展需要，理事会对组织架构进行了调整，并对部分人事进行了变动。
理事会对新任干部表示祝贺，并希望他们能够在新的岗位上发挥出色，为组织的发展贡献力量。
3.业务拓展与合作伙伴关系
理事会对业务拓展与合作伙伴关系进行了探讨，决定加强与各合作伙伴的沟通与协作，共同开拓市场，实现互利共赢。
四、会议结果与下一步计划
1.会议通过了2022 年度工作计划与预算，决定自即日起执行。
2.完成了组织架构调整与人事变动，对新任干部表示祝贺。
3.决定加强与各合作伙伴的沟通与协作，共同开拓市场，实现互利共赢。
理事会会议圆满结束，理事们纷纷表示将全力以赴，为实现组织目标而努力奋斗。
邹平县深入学习实践科学发展观活动工作简报第27期中共邹平县委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室 2009年5月4日县委理论学习中心组举行集体学习会进行学习实践活动调研成果交流和解放思想大讨论4月30日，县委书记王传民在政务中心主持召开县委理论学习中心组集体学习会议，并作重要讲话。
会上，王传民通报了省委常委、宣传部长李群来我县就学习实践科学发展观活动进行调研的情况。
县领导范连生、赵怀臣、刘书忠、程作通、高立东、张宝武、唐志强、郭金鹏、展翼、李汝伟、朱秀东、崔明、韩祥水、彭翠凤、夏培剑、刘锋、潘玉兰、刘力、朱秀英、王允栋、由守宏、耿洪海出席会议。
在调研成果交流发言后，王传民说，这不仅是一次调研成果交流会，也是一次解放思想、统一思想、形成共识的会议。
总的感觉：一是选题“准”。
二是情况“明”。
三是建议“好”。
今后我们要把学习调研作为一项经常性的工作，作为一项好的制度，一以贯之地坚持下去，了解情况、研究问题、破解难题、推动工作，确保我县经济社会发展始终沿着科学发展的轨道又好又快地向前推进。
王传民总结了我县学习实践活动第一阶段开展情况。
他说，学习实践活动开展以来，我县紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总要求，以“推进科学发展，建设全面小康”为主题，以“加大投入、统筹城乡、优化环境、关注民生、维护稳定、促进和谐，建设经济强县、文化强县和创新型强县”为实践载体，精心组织，周密部署，创新实践，扎实推进，学习实践活动取得了初步成效，呈现出组织领导到位、学习扎实深入、载体活动丰富、活动氛围浓厚等特点。
王传民就第二阶段活动进行了部署。
他要求，要继续抓好学习提高。
要在前段学习的基础上，紧密联系自身发展实际，联系当前国际国内经济形势，继续组织广大党员干部精读规定书目，认真学习中央和省、市的有关精神。
通过深化学习，做到认识上统一、行动上自觉、意志上坚定。
要开好专题民主生活会和组织生活会。
按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足，提高思想认识，在今后的工作中不断改进提高。
招商引资工作简报招商引资工作简报招商引资工作简报1：日前，南海区召开2017年区政府第一次全体会议(扩大)会议，发布2017年区政府工作报告任务分解表，一共17个方面180多项工作任务，由全区各级职能部门“领命”。
同时，会议还重点部署南海招商引资工作。
据介绍，今年1~3月，南海全区共引进投资超过千万元项目121个，计划投资总额287.2亿元，同比增长17.1%;超亿元项目34个，计划投资总额257.03亿元，同比增长15.5%。
合同利用外资增幅最大，实现超90%的增长。
招商引资、利用外资双双“开门红”为南海下一步招商引资打下基础。
南海区区长顾耀辉表示，南海近几年来仍缺乏有影响力的大项目，特别是周边区域招商引资势头良好，南海招商引资一定要有忧患意识。
招商引资的主战场在镇街，南海区各镇街昨日立下“军令状”，各镇街负责人现场签订招商引资责任书。
顾耀辉说，平台的搭建与项目引进相辅相成，南海要加快推动平台性大项目落地，要做好服务，分别从硬件上优化城市环境、软件上营造良好的发展环境，全面优化区域营商环境，吸引投资者青睐。
此次会议，是顾耀辉履职南海，并组建新一届南海区政府领导班子后召开的第一次全体会议。
顾耀辉强调，接下来南海将做好三方面工作，包括抢抓粤港澳大湾区、广佛超级城市、新干线机场、轨道交通建设的四个重大时代机遇，打造奋发有为的新一届政府;通过搭建平台，增强南海发展后劲、做好服务，优化区域营商环境、提升效率，强化政府自身建设等途径，建设务实高效政府;对标国务院、省、市廉政工作会议精神，建设清正廉洁的新一届政府。
招商引资工作简报2：2017年4月11日，延边州招商引资工作动员大会在延吉召开。
会议深入贯彻吉林省“三抓”行动部署，进一步动员延边州上下提振精神、强化措施、落实责任，推动招商引资工作再上新台阶、取得新突破。
吉林省委常委、延边州委书记庄严出席会议并讲话。
州委副书记、州长李景浩主持会议。
会上，延边州委常委、常务副州长冯喜亮通报了去年全州招商引资工作情况，安排部署了2017年招商引资工作;珲春、和龙、汪清3个县市和延龙图新区作了表态发言。
会议简报范文导读：本文是关于会议简报范文的文章，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！【篇一：广东省教育工作会议简报】广东省教育工作会议今天召开，会期三天。
这次会议的主要议题是：传达贯彻全国教育工作会议精神，研究我省落实《中国教育改革与发展纲要》的实施意见。
参加会议的有省5套班子的负责同志,各市、县（区）委书记或市、县（区)长，主管教育工作的副市长、副县（区）长,市、县（区）教育局长或教委主任，各高等学校和省直有关单位的负责同志共500多人。
上午的大会由省委常委、副省长卢钟鹤同志主持，中共中央政治局委员、省委书记谢非同志作了重要讲话，省委副书记、省长朱森林同志代表省委、省政府作了题为《认清形势，明确目标，加快我省教育改革和发展》的报告。
参加上午大会的还有省直各单位的负责人共1000多人.下午分组讨论。
【篇二:会议简报范文】大会秘书处2009年01月18日2月18日下午，东川代表团代表以饱满的精神、高度负责的态度,认真履行职责，审查、讨论《政府工作报告》。
代表们充分肯定了市政府工作取得的成绩，一致认为,报告实事求是地总结了2008年工作，客观分析了存在的问题和不足;对2009年工作的安排部署思路明确、清晰、精细，符合龙岗发展实际，有较强的指导性和可操作性。
代表们踊跃发言，为加快现代新龙岗建设提出了意见和建议。
徐之信代表说，城乡收入差距明显，地区发展不平衡，是当前我市经济社会发展中的一个突出问题。
要通过深入贯彻党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观,坚持以城带乡、以工促农的方针，努力形成城乡经济社会发展一体化新格局。
高德明代表说,开放式的经济需要开放式的投资，政府财力有限，不可能拿更多的钱搞建设，要依托市场，注重投资方式的多样性和灵活性，变社会为投资的主体.只要能引进外面的资金到龙岗或区县内，无论采取BT、BOT、BO等方式都可以，都是好事情。
要重视环境问题，改革开放、经济发展，需要一个好的环境。
环境好，项目入驻得就快；环境不好，项目就会消失。
公司简报范文公司简报范文公司简报范文（一）中国共产党大庆油田物资集团再生资源公司第一次代表大会于5月23日上午8时30分在庄严的《国歌》声中开幕，来自公司机关，各基层单位党员代表，有偿解除劳动合同党员代表、离退休党员代表，家属党员代表共45人参加了会议。
再生资源公司经理高凤龙致开幕词。
再生资源公司党委书记王庆革同志作了题为《忠实实践“三个代表”重要思想为开创再生资源公司和谐发展新局面而努力奋斗》的工作报告。
报告总结了再生资源公司过去3年的工作与基本经验，过去3年里，再生资源公司在管理局和物资集团的正确带领下，公司党委团结和带领党员干部和群众，走过了不平凡的历程，付出了许多艰辛，各项工作取得了丰硕的成果。
企业实力明显增强，经营管理稳步推进，职工生活水平进一步提高，企业文化成绩喜人，党建工作水平不断提高。
各项工作在取得可喜成绩的同时，积累了宝贵经验，一是始终坚持以科学发展观为统领，为企业发展提供了可靠的政治保证和组织保证；二是始终坚持把握第一要务不放松，不断提高企业的管理水平和经济效益。
报告分析了再生资源公司目前所面临的形势，提出了公司在今后一个时期的主要任务。
今后三年，公司要以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕“实现企业和谐发展”这一战略目标，认真贯彻“四个过渡”指导方针，大力实施“三项工程”，全面落实“五项任务”，努力开创再生资源公司各项工作的新局面。
在分组讨论公司党委工作报告的过程中，与会代表对工作报告给予充分的肯定，与会代表纷纷表示，报告审时度势，着眼未来，明确了再生资源公司所面临的形势，确定了今后一段时期总的指导思想、战略目标和工作任务，是基层党组织、全体共产党员和职工群众在新时期新阶段努力推进再生资源新发展的政治宣言和行动纲领。
会议通过差额选举的方式，选举产生了新一届中国共产党大庆油田物资集团再生资源公司委员会。
王庆革、高凤龙、刘玉宁、冯磊、杨文军当选再生资源公司第一届委员会委员。
工作简报2015—2016学年第一学期第二期总第27期[2015年10月11日]主编：闵期武副主编：夏琦执行主编：付小华执行副主编：宣传部【资委会简讯】1、为了资委会能更好传承发展下去，在新的一个学期里又迎来了一批新的鲜活血液。
9月18日在1114举行了资委会内部的第一次见面会。
该会议由办公室部长张根长主持，各部长分别上台阐述了自己部门的工作职责及发展前景。
主任夏琦和副主任付小华分别发表了总结讲话，激励大家继续努力。
2、10月9日晚7点，在行政楼三楼会议室举行了南昌大学共青学院第九届学生资助管理委员会动员大会，该会议由宣传部部长曾群主持，会议内容主要为资委会宣传视频播放、学院领导和部门代表发表讲话及合影留念。
【资委会工作】1、新的学期，新的活力。
这就需要各部长不仅要做好部门内部工作，使工作顺利开展，也要着眼全局，让干事能更好更快的融入到整个资委会当中，提高整个资委会的团结性和凝聚力，才能做到有力一块使，才能保证资委会的良好发展。
2、10月9日晚7时，为实现学生资助管理委员会（资委会）干部新老交替，培养和壮大资委会干部队伍，保证资委会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，更有效的开展各项工作。
鼓励学生参加学校各项活动，积极锻炼自己，扩展德智体美全面发展。
以工作展望为核心，配合学生资助学生资助中心合理安排后期工作。
学生资助管理委员会动员大会在行政楼三楼会议室隆重召开。
出席本次会议的有：院长助理姜助理、学工处冯处长、指导老师闵期武老师出席了本次会议。
此外，学工处其它三大学生组织主任同时出席了本次会议。
在本次会议中，首先，由院长助理姜助理致开场词，说明了资委会的工作性能以及对资委会的工作要求和工作期望，其次，分别由学生资助管理委员会的主任、部长代表及干事代表依次进行发言交流心得。
最后，指导老师闵处长对大会做了总结对大家寄予厚望，希望资委会的成员们能踏实工作，积极进取，与资委会共同进步，成长。
此次大会，致力于提高资委会内部凝聚力，增强新一届资委会成员们的责任心，有利于大家团结协作，提高工作积极性，指明了资委会今后工作方向，对于推动资委会工作的开展及资委会的进步具有重大意义。
【资委会动态】◆办公室1、值班安排2、工作技能培训3、强调值班纪律、制度、礼貌4、组织干事去九仙岭游玩◆组织部1、工作有序开展，开始卫生检查工作2、组织动员大会3、近期准备一份鄱阳湖烧烤的策划书◆宣传部1、食堂小聚，干事加强交流认识，增强凝聚力2、制作会徽、考勤表3、张贴海报和拉横幅4、提出日常工作职责5、强调纪律性，并对提出要多与其他部门的交流◆纪检部1、工作内容有了部分改变,卫生检查的工作转交2、负责动员大会各干事签到3、组织干事外出游玩◆外联部1、国庆后小聚，分享家乡特产2、工作有序开展，开始卫生检查工作3、大家踊跃发言，提出自己关于赞助方面的想法4、在外拉赞助时需要注意带好相关证明及工作牌5、接下来一周的安排【资委会天地】资助促学风（一）学风建设是一项系统性、渐进性、层次性的重要工作，渗透于学生德智体全面发展的过程之中，渗透于工作的每一个环节。
所谓资助促学风，就是资委会干事及受助学生以小见大，率先垂范、身体力行、从我做起、以自身为主努力学习、辛勤工作，带动其它同学提高学习状况，加强部门资助工作，让自己的学习好起来，再指导其它同学让其成绩得到提升，引导学生形成正确的人生观、世界观和价值观，引导学生端正学习目的与动机，发挥学生资助在学风建设中的带头作用，对于促进学风建设具有十分重要的意义与作用。
一、目前学风建设现状分析当前从学院整体来看，学风的主流是勤奋上进、刻苦认真的，大部分学生有着远大的抱负，积极进取，注重全面发展，努力提高自身的综合素质和能力。
但同时也存在一些令人担忧的问题及现象。
一是缺乏明确的学习目的，学习态度不端正。
有些大学生心无理想,缺乏自控能力，没有考虑过怎样过好大学生活,把自己培养成为一个什么样的人等方面的问题。
二是学习目的不正确，带有强烈的功利主义色彩。
有些学生只看重学习成绩，以为只要学习成绩好就有好工作，导致应试倾向严重。
三是学习纪律松弛，散漫。
组织纪律观念差，迟到、早退、旷课、抄袭作业现象经常发生，上课不认真听讲的现象普遍存在，考试作弊现象屡禁不止。
四是学习毅力缺乏，刻苦不够。
部分学生基础相对较差，加上不适应大学的学习方式，容易丧失信心，往往产生自暴自弃的心理，学业半途而废。
五是不能正确处理学习与恋爱、学习与娱乐、学习与休息的关系。
一直沉缅于谈情说爱、上网、玩游戏、聊天、看小说等等，只求活得潇洒、快乐。
可以说白白浪费了青春时光，严重破坏了学风和校风。
二、学生资助和学风建设的关系学生资助是学风建设的保证，学风建设是开展学生资助工作的平台，二者相互渗透、相辅相承、相互促进、共同发展。
（一）学生资助是学风建设的保证从宏观的方面来说，加强和改进在大学生中发展资助工作和大学生管理资助建设，是充分发挥我们组织优势、做好学生思想政治教育工作、培养和造就大批社会主义事业合格建设者和可靠接班人的迫切需要，确保中国特色社会主义事业兴旺发达、后继有人，具有重大而深远的战略意义。
从实际工作方面来说，加强学生资助政策，保持组织的先进性，是促进学风建设的必然要求，是促使大学生全面成长成才的需要。
（二）学风建设是开展学生资助工作的平台加强大学生思想政治教育不能泛泛而谈，流于形式，而要借助各种载体，通过各种途径，把理想信念教育贯穿其中，才能对广大学生产生深远的影响。
学风建设最终落脚点是班风和系风的建设，而学生资助的最基本的组织是资委会、系资助监督员、宣讲团，班资助监督员、思想建设、“推优”工作、先进分子培养。
因此学生资助工作只有自觉地把学风建设作为自己工作的平台，这样才能把资助工作落到实处，避免流于形式。
三、创新工作模式，以资助促学风近几年，暨南大学学生资助管理中心高度重视并做好学生资助工作，紧紧围绕学风抓资助，抓好资助促学风，以大学生资助带动学风建设有效开展，使学生资助有了抓手，学风建设落在了实处，取得了明显效果。
其主要措施有如下两个方面。
（一）实施“优秀系资助监督联创行动”，发挥战斗堡垒作用“优秀系资助监督联创行动”是新形势下强化系资助监督功能、创新工作载体、丰富工作内容、改进工作方式的有益尝试。
通过开展“优秀系资助监督联创行动”，增强获资助学生在学风建设中的主体意识，发挥组织战斗堡垒作用，推动优良学风创建。
（二）实施“资助学生导学行动”，发挥受助学生先锋模范作用。
资助学生导学制通过各种导学活动，有效地约束资助学生的行为，培养学生独立思考问题和解决问题的能力，提高他们组织管理水平和领导能力，强化他们的理论基础，增强自信心以及运用知识的技能。
资助促学风（二）【摘要】学风建设是高校落实科学发展观、实现教学工作可持续发展的永恒主题，而学生资助工作在其中起到重要的作用。
文章以暨南大学为个案，从高校学风建设中存在的问题入手，对高校学生资助与学风建设的关系进行了分析，提出了以“资助经验交流”为载体，推动资助促学风工作的思考与探索。
【关键词】资助；学风建设；措施近年来，随着高校资助工作的不断加强，受资助学生数量的不断增加，如何更好的发挥资委会学生组织和受助学生的作用，成为资助工作关注的重点。
学风建设在学生思想工作中占据重要地位，是思想工作的切入点和主战场。
但就现实来看，目前高校学风建设的状况不容乐观，而学生在学校的主要任务是学习，因此如果能通过学生基层组织的活动和学生干事干部的模范带头作用来营造良好的学习风气，则能更好的发挥资助组织在学生当中的领导核心作用。
一、学风建设现状分析当前从大学生整体来看，学风的主流是踏实努力、刻苦认真的，大部分学生积极进取，注重全面发展，努力提高自身的综合素质和能力。
但同时在学风方面也存在一些问题，表现在以下方面：缺乏学习目标和动力。
很多学生进入大学后，缺乏明确的学习目标。
如有些同学单纯为了拿到一张本科毕业证，有些同学为了达到父母的要求，而有些同学则根本不知道自己为何而学。
这些情况都反应了现在一部分学生在进入大学之后缺乏远大理想和抱负，学习存在盲目性，必然导致学习缺乏足够的动力支持。
特别是在网络时代，很多同学由于学习目标不明确，自控能力差，沉迷于网络游戏、聊天等，严重影响了自己的学业。
缺乏刻苦钻研精神。
由于受到一些不良社会风气的影响，许多高校学生奉行读书无用论，在学习方面比较浮躁，觉得学习枯燥乏味，尤其对基础的理论知识不够重视，只注重一些能够速成且比较实用的技能学习，学习的功利性强，缺乏钻研精神。
一些学生逃课作弊现象非常严重，上课睡觉、玩手机等现象存在。
很多学生对待期末考试的唯一方式就是考前突击，这样的学习状态只能导致学生的基础知识和专业知识掌握不牢。
二、以“资助经验交流会”为载体，推动资助促学风工作的思考与探索近年来，暨南大学将资助工作与学风建设工作紧密结合在一起，充分发挥学生组织成员和受助学生的先锋模范作用，开展了系列资助经验交流活动，从新生入学、资助培训、寝室建设、大学生活等四个方面对同学们进行帮扶指导，端正了新生的学习动机、提高了学生的政治理论素质、建设了和谐文明的宿舍环境、引领了积极向上的良好学风。
（一）注重启蒙，新生入学思想引领。
监督员队伍的选拔与培养政策性强，事关监督员队伍先进性和纯洁性建设。
为了保证大学生资助学生的质量，确保优秀的大学生受助群体不断涌现，该校高度重视大学生新生入学启蒙教育，坚持每年新生入学时组织召开“新生入学资助经验传授会”。
通过加强对新生的入学启蒙教育，使他们对资助工作有了详细了解，提高了对资助的认识，坚定了社会主义和中国特色社会主义道路的信心，加强了自身理论修养，树立了正确的学习动机。
广大同学思想上积极要求上进，主动向资助组织靠拢，提交个人思想报告比例达到100%。
（二）深入指导，资助培训学前动员。
每期培训班开班前，该校都要召开培训前动员大会，充分调动组织人员和受助对象的积极性及热情，进一步增强他们的思想修养。
（三）浸润生活，模范寝室现身说法。
宿舍是学生生活的重要场所，也是课堂之外对学生进行思想教育的最前沿基地，宿舍风气的好坏也势必影响班风、校风。
为强化受助学生在宿舍文化建设中的模范带头作用，该校每学年定期检查受助学生的寝室，并对其寝室进行考核打分，考核结果作为资助推优、民主评议的重要内容。
同时开展责任寝室挂牌活动。
资助组织根据考核结果选拔优秀资助责任寝室，召开资助模范寝室代表经验交流会，现身说法，倡议受助大学生要做到勤俭节约，互帮互助；要带头树立良好的生活作风，从身边的小事做起；要带头搞好宿舍内务，美化生活环境，努力营造健康向上、整洁优雅的学习生活环境；要养成良好生活习惯，杜绝违纪违规行为，自觉地抵制资产阶级腐朽生活方式的侵蚀；要关心和帮助他人，做到互帮互助。
